وظائف سائقين درجة ثانية في البحرين

<p>يتولى مدير التسويق مسؤولية تطوير وتنفيذ استراتيجيات تسويق متكاملة تعزز الوعي بالعلامة التجارية، وتزيد من اكتساب العملاء، وتدفع الإيرادات عبر محفظة الشركة. تشرف الدور على المبادرات الرقمية والتقليدية للتسويق، والحملات، والشراكات، والفعاليات، والأنشطة الترويجية مع ضمان اتساق العلامة التجارية وتحقيق أهداف العمل. سيعمل مدير التسويق عن كثب مع أصحاب المصلحة الداخليين والوكالات الخارجية لتقديم حملات تسويقية مؤثرة وتعظيم العائد على الاستثمار. <strong>إستراتيجية التسويق</strong> • وضع وتنفيذ خطط تسويق سنوية متوافقة مع أهداف الأعمال. • التخطيط وتنفيذ حملات تسويق متكاملة عبر القنوات عبر الإنترنت وخارجها. • رصد أداء الحملات وتحسين المبادرات التسويقية بناءً على الرؤى والمؤشرات. <strong>إدارة العلامة التجارية</strong> • ضمان موضع ورسالة علامة تجارية متسقة عبر جميع قنوات التسويق. • الحفاظ على معايير العلامة التجارية عبر جميع نقاط تواصل العملاء. • تحديد الفرص لتعزيز حضور العلامة التجارية والرؤية في السوق. <strong>التسويق الرقمي</strong> • إدارة أنشطة التسويق الرقمي بما في ذلك وسائل التواصل الاجتماعي، التسويق عبر البريد الإلكتروني، تحسين محركات البحث، التسويق عبر المحركات، والإعلانات المدفوعة. • الإشراف على محتوى الموقع ومبادرات التفاعل الرقمي مع العملاء. • تتبع مقاييس الأداء الرقمي وإعداد تقارير الحملات. <strong>الفعاليات والترويج</strong> • التخطيط وإدارة فعاليات التسويق، إطلاقات المنتجات، التActivationات، والحملات الترويجية. • التنسيق مع البائعين، الوكالات، والشركاء لضمان تنفيذ ناجح. • تقييم أداء الفعالية وعائد الاستثمار. <strong>إدارة الميزانية وأصحاب المصلحة</strong> • إعداد وإدارة ميزانية التسويق السنوية. • إدارة العلاقات مع وكالات الإبداع والشركاء الإعلاميين والموردين. • التعاون مع فرق المبيعات والعمليات لدعم الأهداف التجارية. <strong>التقارير والتحليل</strong> • تحليل اتجاهات السوق ورؤى العملاء ونشاطات المنافسين. • قياس فعالية الحملات وتقديم تحسينات مستمرة. • عرض تقارير أداء التسويق إلى الإدارة العليا.</p><p>• درجة البكالوريوس في التسويق، إدارة الأعمال، أو مجال ذي صلة. • خبرة تسويق لا تقل عن 5 سنوات في صناعات المقاهي/المطاعم أو الضيافة أو المطاعم. • خبرة مثبتة في تطوير وتنفيذ حملات تسويقية تعزز الوعي بالعلامة التجارية والمبيعات. • معرفة قوية بالتسويق الرقمي ووسائل التواصل الاجتماعي واستراتيجيات إدارة علاقات العملاء والتفاعل مع العملاء. • يُفضَّل الخبرة في إدارة عدة علامات مطاعم تجارية أو فروع. • مهارات قيادة، اتصال، وإدارة مشاريع ممتازة.</p>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <span>ملخص الوظيفة المسئول عن الرسومات الهندسية التفصيلية ثنائية الأبعاد وثلاثية الأبعاد بدقة لمشاريع الهندسة متعددة التخصصات. <br> يساعد الدور فريق الهندسة من خلال إنتاج تصاميم تفصيلية، رسومات البناء والتصنيع والرسومات كما بُنيت مع التأكد من الامتثال لمواصفات المشروع، معايير الشركة، وأفضل الممارسات الصناعية. <br> كما يوفر الدور التوجيه التقني للمخططين المبتدئين وينسق مع الأقسام الداخلية والعملاء والمستشارين والمتعهدين طوال دورة حياة المشروع. <br> المسؤوليات الرئيسية إعداد وتطوير رسومات هندسية تفصيلية ثنائية وثلاثية الأبعاد باستخدام AutoCAD. <br> مراجعة رسومات المشروع والمواصفات والنماذج الموجودة والوثائق الفنية لتطوير مخرجات تصميم دقيقة. <br> إجراء زيارات ميدانية، جمع القياسات الميدانية، إعداد المسودات، وتوثيق المعلومات المطلوبة للمشروع. <br> التعاون مع المهندسين لتطوير حلول التصميم وحل المشكلات التقنية. <br> إنتاج رسومات تفصيلية للتصميم والتصنيع والبناء كما بُنيت من رسومات هندسية ورسومات الموردين والكتالوجات وبيانات الموقع. <br> التأكد من أن جميع الرسومات تتوافق مع متطلبات المشروع ومعايير الشركة والقوانين المعمول بها. <br> الحفاظ على سجلات منظمة لجميع الرسومات الواردة والصادرة ووثائق المشروع. <br> تقديم التوجيه والدعم الفني للمخططين المبتدئين. <br> قيادة فرق الرسم عند الحاجة ومراجعة الرسومات لضمان الجودة والدقة. <br> التنسيق مع أقسام الهندسة والمشروعات والمشتريات والتخطيط والإنتاج وضمان الجودة ومراقبة التكاليف. <br> التواصل مع العملاء والمستشارين والمقاولين حسب الحاجة. <br> متابعة عبء العمل المخصص والتواصل باستمرار حول التقدم إلى فرق الهندسة وإدارة المشروع. <br> الامتثال لجميع سياسات وإجراءات الصحة والسلامة والبيئة (HSE) بالشركة. <br> المؤهلات والخبرة والمهارات: درجة البكالوريوس في الهندسة أو تخصص تقني ذات صلة. <br> حد أدنى 5 سنوات خبرة تصميم AutoCAD فعالة في مشاريع الهندسة والصناعة والميكانيكا والبناء. <br> خبرة في إعداد رسومات الإنشاءات والتصنيع والرسومات كما بُنيت. <br> خبرة في الإش supervisingor mentoring فرق الرسم تعتبر ميزة إضافية. <br> كفاءة قوية في أحدث إصدار من AutoCAD. <br> خبرة في التصميم ثنائي الأبعاد والنمذجة ثلاثية الأبعاد. <br> معرفة عملية جيدة في Microsoft Office وMicrosoft Access. <br> مهارات قوية في الرسم التفصيلي والتفصيل. <br></span> </div>

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>نحن حاليًا نبحث عن مطور جافا أول لعملياتنا في البحرين بالمهارات والشروط التالية:</p><p><strong>معرفة إدارة واجهات برمجة التطبيقات (API).</strong></p><p>معرفة بجافا (Java 8/11/14)، مبادئ البرمجة الكائنية، SOLID/DRY.</p><p>معرفة التزامن والخيوط المتعددة في جافا.</p><p>معرفة الخدمات المصغرة (Microservices).</p><p>معرفة إطار عمل Spring + Spring Boot وتطوير الخدمات المصغرة مع JPA.</p><p>القدرة على تصميم وتنفيذ واجهات RESTful APIs.</p><p>معرفة أنظمة قائمة الانتظار للرسائل (مثل IBM MQ وKafka).</p><p>معرفة بروتوكول HTTP/HTTPS وخوادم الويب وتصميم قواعد البيانات العلائقية وبرمجة SQL (MySQL).</p><p>معرفة تقنيات NoSQL (MongoDB).</p><p>معرفة تقنيات الواجهة الخلفية (HTML5، Thymeleaf/JSP، JSF، PrimeFaces، CSS، JavaScript، jQuery).</p><p>معرفة بروتوكولات الأمن والهوية (OpenID، TLS، OAuth، SAML، SSO، تشفير PKI وإدارة المفاتيح).</p><p>معرفة الاختبار وتصحيح الأخطاء واتباع أفضل الممارسات في نظام التحكم في الإصدارات (Git).</p><p>معرفة DevOps.</p><p>يفضل وجود خبرة في القطاع المصرفي / الخدمات المالية.</p><p><strong>المسؤوليات الوظيفية</strong></p><p>تصميم وتطوير وصيانة تطبيقات جافا (8/11/14) باستخدام ممارسات OOP ونظافة الشفرة (SOLID/DRY).</p><p>بناء وتحسين الخدمات الخلفية باستخدام Spring Framework/Spring Boot، مع ضمان الأداء العالي والقابلية للتوسع.</p><p>تطوير، عرض، واستهلاك واجهات RESTful APIs (JSON) ودعم تكامل SOAP/WSDL/XML عند الحاجة.</p><p>تنفيذ بنية الخدمات المصغرة باستخدام JPA/Hibernate، بما في ذلك اتصال الخدمات وإدارة دورة حياة API.</p><p>تصميم وتحسين نماذج البيانات؛ كتابة SQL فعال وإدارة قواعد البيانات العلائقية (مثل MySQL) وNoSQL (MongoDB).</p><p>تطبيق التزامن والخيوط المتعددة لتحسين الإنتاجية والموثوقية واستجابة النظام بشكل عام.</p><p>تنفيذ معايير الأمن والهوية بما في ذلك OAuth2/OpenID Connect، SAML/SSO، TLS، ومفاهيم PKI.</p><p>استكشاف أخطاء الإنتاج، معالجة حالات دعم متعددة بالتوازي، وإجراء تحليل السبب الجذري.</p><p>تطوير وتنفيذ أنشطة الاختبار/التصحيح، وضمان جودة الشفرة والالتزام بممارسات الهندسة الجيدة.</p><p>استخدام Git للتحكم في الإصدارات ودعم ممارسات CI/CD/DevOps، ويفضل استخدام Azure DevOps pipelines وboards.</p><p>التعاون مع فرق متعددة الوظائف لجمع متطلبات الدمج.</p><p>توثيق تدفقات الدمج، والمواصفات التقنية، وإجراءات الدعم.</p></div></section><section><p class="heading">المرشح المثالي</p><p class="paragraph"></p><p><strong>المؤهل الأكاديمي</strong> درجة البكالوريوس في علوم الحاسوب / الهندسة أو مجال ذي صلة</p><p><strong>الخبرة المطلوبة:</strong> سنوات الخبرة 7 - 10 سنوات</p><p></p></section>

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>عميلنا، شركة معمارية رائدة، تبحث عن مهندس معماري/مهندس موقع موهوب وذو خبرة <strong>Architect/Site Engineer</strong> </p> <p> <strong>دور الوظيفة:</strong> </p> <ul> <li>هذا الملف الوظيفي يمثل قيادة مشروع متكاملة.</li> <li>يشرف مهندس المعماري/الموقع على البناء متعدد التخصصات من القشرة الإنشائية والتصاميم الداخلية إلى المساحات الخارجية مع ضمان ترجمة مفاهيم التصميم إلى واقع مادي عالي الجودة ومُنفذ ميدانياً.</li> <li>إدارة فرق الموقع، ورصد التوريدات وتدفق العمل وفق البرنامج المعتمد وتحقيق الميزانية المخصصة.</li> </ul> <p> <strong>المهام والمسؤوليات:</strong> </p> <p> <strong>الإدارة المشروع/الموقع:</strong> </p> <ul> <li>الإشراف على العمليات اليومية في الموقع كاستشاري قائد لتنسيق وضمان تنفيذ جميع الأعمال المعمارية وداخلية التصميم (ID) والحدائق وفق الرسومات والمواصفات والمعايير المحلية المعتمدة.</li> <li>التحسين على الحلول المعتمدة في التصميم في الموقع</li> <li>كنقطة الاتصال الأساسية بين مديري المشاريع والعملاء والمقاولين من الباطن والموردين.</li> <li>تحديد وحل أي تعارضات في الموقع أو مسائل هيكلية/تصميمية قبل أن تتحول إلى نزاع في الموقع وتقديم حلول فورية.</li> <li>ضمان إدارة جميع المستندات بشكل صحيح، والتحكم في جداول الاستجابة والتقديمات من قبل المقاولين</li> <li>متابعة مواعيد التوريد للبنود طويلة الأجل ودعم الموردين المحليين</li> <li>التحكم بميزانية المشروع والتغيرات</li> </ul> <p> <strong>المعماري، التنفيذ والمراقبة:</strong> </p> <ul> <li>إدارة أعمال التنفيذ الداخلي (ID)، مع التحقق من توافق النجارة والأسقف المستعارة والأرضيات وتوصيلات MEP مع نية التصميم الداخلي.</li> <li>إجراء فحوصات ضمان الجودة ومراقبة الجودة بشكل مستمر لضمان إنهاءات خالية من العيوب.</li> <li>مراجعة رسومات الورش، وتقديم المواد، ومنهجيات البناء.</li> <li>تنسيق تنفيذ عناصر التصميم الأرضي والحدائق، بما في ذلك الممرات وميزات المياه والجدران الداعمة وخطط الزراعة.</li> </ul> <p> <strong>المؤهلات والخبرة:</strong> </p> <ul> <li> درجة البكالوريوس في الهندسة المعمارية، الهندسة المدنية، أو مجال ذي صلة.</li> <li> 5 سنوات خبرة ميدانية في تشييد المباني، التنفيذ الداخلي، وتنسيق المناظر الطبيعية.</li> <li> الكفاءة التقنية: معرفة متقدمة ببرامج CAD (AutoCAD، Revit)، والإلمام بأنظمة تتبع المشروع (Primavera، Microsoft Project)</li> <li> فهم قوي لمعايير السلامة والرموز البناءية المحلية والدولية</li> </ul></div></section>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <span>ملخص الوظيفة المهندس الكهربائي للاختبار والتجربة والاعتماد مسؤول عن التخطيط والإدارة وتنفيذ أنشطة الاختبار الكهربائي والتوفير للمشروعات MEP.<br> يشمل الدور تقييم نتائج الاختبار، إعداد الوثائق الفنية، وعرض النتائج للعملاء والاستشاريين مع التأكد من الامتثال لمواصفات المشروع، واللوائح السلامة، والمعايير الصناعية المعمول بها.<br> يجب أن يمتلك المرشح المثالي خبرة عملية قوية في اختبار الأنظمة والمعدات الكهربائية المتوسطة والمنخفضة الجهد.<br> المسؤوليات الرئيسية: التخطيط والتنظيم والتنفيذ لأنشطة الاختبار والتجربة وفقًا للإجراءات المعتمدة وجداول المشروع.<br> إجراء اختبارات مقاومة العزل والاستمرارية ومقاومة الاتصالات وحماية المرحل والحقن الأولي والثانوي، سلامة الكابل، والاختبارات الوظيفية.<br> تحليل وتقييم نتائج الاختبار، تحديد النواقص، وتوصية بالإجراءات التصحيحية.<br> إعداد إجراءات الاختبار، وبيانات المنهج، وقوائم تفتيش التفتيش، وتقارير التجربة، والوثائق كما-built.<br> تنسيق أنشطة الاختبار مع فرق المشروع والاستشاريين والمتعاقدين ومشغلي الخدمات وال clients.<br> الشهادة على عمليات التفتيش والاختبار مع الاستشاريين والعملاء والحصول على الموافقات اللازمة.<br> ضمان امتثال جميع أنشطة الاختبار للوائح IEC وIEEE والجهات المحلية ومواصفات المشروع.<br> دعم أولية التسليم المشروع من خلال ضمان اكتمال واعتماد جميع وثائق الاختبار.<br> ضمان الامتثال الصارم لمتطلبات الصحة والسلامة والبيئة (HSE) طوال جميع أنشطة الاختبار والتجربة.<br> المؤهلات، والخبرة والمهارات: درجة البكالوريوس في الهندسة الكهربائية.<br> شهادات مهنية في الاختبار والتشغيل ميزة إضافية.<br> خبرة لا تقل عن 5 سنوات في الاختبار والتشغيل الكهربائي ضمن مشاريع MEP وتوزيع الطاقة أو البناء.<br> خبرة عملية مثبتة في الاختبار والتشغيل لـ: لوحات/محولات 11kV وحدات التوزيع الحلقية (RMUs) دوائر الكابلHV وLV، الإلمام بالمعايير IEC وIEEE وBS والمعايير الكهربائية المحلية.<br> القدرة على قراءة وتفسير مخططات أحادية الخط، ومخططات الحماية، والرسومات الكهربائية.<br> إجادة استخدام Microsoft Office وAutoCAD.<br> إجادة استخدام معدات الاختبار الكهربائي، بما في ذلك: أجهزة اختبار مقاومة العزل (Megger) أجهزة اختبار مقاومة الأرض، مجموعات حقن أولي وثانوي، معدات اختبار المحولات، معدات عطل الكابل واختبار الكابل، أجهزة القياس الرقمية و Clamp Meters</span> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <p>سيشرف مهندس أول - المشاريع على إدارة ومتابعة المشاريع المعقدة، موجهًا فريقًا من المهندسين والمتعاقدين. هذا الدور حيوي في قيادة نتائج المشروع بنجاح، والالتزام بمعايير السلامة والجودة، والحفاظ على تواصل فعال مع الأطراف الداخلية والخارجية.<br>تشغّل باكو انرجيز محفظة تمتد عبر سلسلة قيم الطاقة كاملة في مملكة البحرين. وتشمل المحفظة شركات فرعية مملوكة كليًا وشركات تشغيل متخصصة. معًا تقود هذه الشركات مهمة باكو انرجيز لإمداد الجيل القادم بالطاقة.<br>المسؤوليات:<br></p><ul><li> قيادة التخطيط للمشروع وتنفيذه والإشراف عليه، بما يضمن الت aligning مع الأهداف الاستراتيجية ومراحل التسليم.</li><li> تقديم الخبرة الفنية، مراجعة واعتماد تصميمات الهندسة للجودة والامتثال.</li><li> وضع والحفاظ على إجراءات الرقابة الجودة، وإجراء فحوصات وتدقيقات ميدانية.</li><li> تحديد وتخفيف مخاطر المشروع بشكل استباقي، وإدارة أنشطة الموقع لتقليل التباينات والمطالبات.</li><li> إدارة ميزانيات المشاريع، تتبع النفقات، وتنفيذ إجراءات الرقابة على التكاليف لتحقيق الكفاءة المالية.</li><li> تعزيز بيئة فريق متماسكة، تقييم وتحسين ديناميكيات أفراد المشروع.</li><li> ضمان تكامل متطلبات الامتثال خلال عمليات التشغيل والصيانة ومرحلة التوثيق.</li><li> الإشراف على العلاقات مع البائعين والواجهات عبر مراحل البناء والتجهيز المسبق والتشغيل والتحسين.</li><li> إنشاء والإشراف على تقارير أسبوعية/شهرية، عرض حالة المشروع والمخاطر والتطورات للإدارة العليا.</li><li> توقع ومعالجة التحديات المعقدة، والتأكد من إكمال المشروع في الوقت المحدد وبمستوى عالٍ من المعايير.</li></ul><br>المؤهلات:<br><ul><li> درجة البكالوريوس في الهندسة المدنية/الميكانيكية أو مجال ذي صلة، شهادة PMP.</li><li> خبرة لا تقل عن 8 سنوات كمهندس مشروع أول/مهندس موقع.</li><li> معرفة واسعة بمبادئ وممارسات إدارة المشاريع، والقدرة على الاستخدام الجيد لـ MS Project/Primavera.</li><li> فهم قوي لعمليات الحفر ومعايير صناعة بيع الوقود بالتجزئة.</li><li> الإلمام بالمتطلبات التنظيمية ومعايير السلامة في قطاع بيع الوقود بالتجزئة.</li><li> مهارات اتصال وتفاوض وإدارة أشخاص ممتازة.</li><li> قدرات قيادة وتنظيم وتواصل بين الأشخاص قوية.</li><li> القدرة على العمل في الموقع بانتظام، بما في ذلك خارج ساعات العمل.</li><li> إجادة برامج إدارة المشاريع وتصميم الهندسة.</li><li> قدرات تحليلية، وحل المشكلات، وكتابة التقارير.</li></ul> </div>

<section><p class="heading jdMain">الوصف الوظيفي</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph">الوصف الوظيفي <div> <p> <strong>ملخص الدور</strong> </p> <p>سيكون اختصاصي تفاعل السائقين صوت السائق في Talabat. ينبغي أن يبرع في التواصل الثنائي مع السائقين لفهم توقعاتهم وتفضيلاتهم والمشكلات التي يواجهونها وتنفيذ حملات لمعالجة تلك المشاكل. الهدف النهائي هو زيادة مؤشر رضا السائقين وتقليل معدل تعرّض السائقين للمغادرة</p> <p> <strong>ما الذي في قائمتك؟</strong> </p> <ul> <li>تصميم وتنفيذ أنشطة تفاعل إبداعية (فعاليات اجتماعية، فعاليات رياضية، فعاليات المسؤولية الاجتماعية للشركات، إلخ) لسائقينا على مستوى المدينة/البلد بالتنسيق مع عدة شركاء</li> <li>تخطيط الميزانية، تتبّع النفقات الفعلية، تعظيم الأثر وتقييم النجاح</li> <li>تتبّع نقاط صافي الترويج للسائقين عبر المدينة(المدن). تحليل الأنماط في البيانات وتشكيل أنشطة التفاعل بناءً عليها</li> <li>إقامة شراكات لترتيب هدايا مجانية أو مدعومة للسائقين (مثلاً خصومات الوقود، قسائم صيانة الدراجة، وجبات مخفضة، إلخ)</li> <li>إجراء استطلاعات منتظمة ومناقشات جماعية مركّزة وتفاعلات متكررة مع السائقين لسماع مشكلاتهم وفهم احتياجاتهم</li> <li>مشاركة التغذية الراجعة حول شعور السائقين، والقضايا التي تواجههم على مستوى المنطقة/الحي بشكل منتظم مع مدير المدينة</li> <li>تنفيذ وتنظيم قنوات الاتصال بين السائقين و3PLs وغيرهم من أصحاب المصلحة الداخليين من أجل تواصل دائم ثنائي الاتجاه</li> <li>أن تكون الوصي على سلسة إجراءات الانفصال/الخروج السلسة لسائقينا</li> <li>تحليل البيانات باستمرار والمساعدة في إنشاء خطط عمل ومبادرات تحسين;</li></ul></div></div></section><section><p class="heading">المرشح المثال</p><p class="paragraph">المؤهلات </p><div> <p> <strong>ماذا طلبنا؟</strong> </p> <ul> <li>درجة البكالوريوس مع خبرة لا تقل عن 3-5 سنوات في دور تجربة الموظف</li> <li>سجل حافل بتحمل المسؤولية وتحقيق النتائج</li> <li>خبرة سابقة في أنشطة تفاعل غير متصلة بالإنترنت أو عبر الإنترنت</li> <li>القدرة على إدارة مشاريع متعددة في آن واحد مع فرق متعددة الوظائف</li> <li>مهارات تواصل عالية، بما في ذلك مهارات كتابة وتحدث قوية. الإنجليزية والعربية ضرورية، الأردية ميزة</li> <li>إتقان أدوات Google Suite مثل GDocs وGSheet وGSlides وGForms إلخ</li> <li>مؤثر ومفاوض بمهارات تفاوض جيدة مع قدرات عرض وتقديم قوية</li> <li>مهارات إدارة الأشخاص، خبرة في إدارة مجموعة كبيرة من الأشخاص، ويفضل العمال ذوي الياقات الزرقاء</li></ul></div><p></p></section>

<p>لبيع خطط وأعمال الشركات الصغيرة والمتوسطة لشركة الاتصالات ومنتجاتها وخدماتها إلى أسواق الشركات الصغيرة والمتوسطة في البحرين. إقامة وتطوير والحفاظ على العلاقات التجارية مع العملاء الحاليين والعملاء المحتملين لتوليد أعمال جديدة لمنظومة منتجاتها. إجراء مكالمات هاتفية وزيارات ومقدمات شخصية للعملاء الحاليين والمحتملين. تحديد العملاء المحتملين، إدارة الفرص واكتساب أعمال جديدة. تحديد احتياجات العملاء واقتراح الخدمات المناسبة المطلوبة. تحقيق أهداف مبيعات الأعمال الجديدة أو التفوق عليها. عقد اجتماعات منتظمة مع مدير مبيعات الشركات الصغيرة والمتوسطة لمراجعة أنشطة المبيعات الأسبوعية والتقدم نحو الأهداف وحالة العملاء المحتملين</p><p><strong>المرشح المثالي</strong></p><p>درجة البكالوريوس في المبيعات أو التسويق أو الأعمال، أو ما يعادلها. خبرة لا تقل عن سنتين في المبيعات في قطاع الاتصالات (مزودو الخدمة) البحرين. رخصة قيادة وسَيّارة خاصة.</p>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <p><b>الوظيفة:</b> تجربة العملاء واللوجستيات - سلسلة التوريد</p><br><br><p><b>النطاق</b>: <span>محلي</span></p><br><br><p><b>الموقع</b>: البحرين</p><br><br><p><b>الشروط والأحكام:</b> <span>دوام كامل</span></p><br><br><p><br><b><span>غرض الوظيفة</span></b><br>يعد يونيليفر المكان الذي يمكنك فيه جلب هدفك إلى الحياة من خلال العمل الذي تقوم به – خلق عمل تجاري أفضل وعالمًا أفضل. يلعب عامل المخزن دورًا في إدارة والتحكم في جميع أنشطة المستودع الواردة والصادرة، مع ضمان الاستلام الدقيق والتخزين والت dispatch للبضائع مع الحفاظ على دقة الجرد والالتزام بالإجراءات وتقديم الدعم في الوقت المناسب للعمليات. يتطلب ذلك مهارات تحليلية قوية وتعاونًا عابر للوظائف وتفكيرًا في تحسين مستمر لدفع التميز في سلسلة التوريد.<br><b><span>أهم المسؤوليات</span></b></p><br><br><p>• تنسيق ومراقبة الأنشطة الواردة والصادرة.<br>• مراجعة والتحقق من أنشطة الاستلام والإنزال والإرجاع.<br>• ضمان تسجيل معاملات النظام بدقة ومواءمتها مع الحركات الفعلية.<br>• متابعة الاختلالات، التأخيرات، الأضرار، والنقص مع الأطراف المعنية.<br>• دعم تسوية المخزون، وجرد الدورة، والتدقيق من خلال مراجعة البيانات والتنسيق.<br>• ت komunikRequirements اليومية والأولويات للأطراف المعنية.<br>• التعاون مع فرق متعددة الوظائف والتواصل/الموافقة المسبقة على خطط التنفيذ.<br>• إعطاء الأولوية للخدمة والعميل في كل خطوة، مع ضمان التسليم في الوقت المناسب في كل مرة.<br>• معرفة عمليات التخليص.<br>• تصعيد وتتبع قضايا مستوى الخدمة مع 3PL، وضمان تنفيذ الإجراءات التصحيحية وتحقيق معايير الأداء.<br><b><span>المؤهلات المطلوبة</span></b><br>• خبرة 1–2 سنوات في سلسلة التوريد. ويفضل في اللوجستيات/CX.<br>• درجة البكالوريوس في اللوجستيات أو سلسلة التوريد.<br><b><span>المؤهلات المفضلــة</span></b><br>• مهارات قوية في التنسيق والمتابعة.<br>• خبرة في العمل مع مخازن 3PL.<br>• معرفة مراقبة المخزون.<br>• كفاءة في نظام ERP SAP.<br>• مهارات تحليل البيانات والتقارير.<br>• الاهتمام بالتفاصيل والدقة.<br>• مهارات حل المشكلات وحل القضايا.<br>• إدارة الوقت والقدرة على معالجة أولويات متعددة.<br>• إجادة MS Excel.<br>• مهارات التعامل والتواصل بين الأشخاص قوية</p><br><br><br><br><p><span>تلتزم يونيليفر بأن تكون منظمة تلتزم بالإنصاف والشمول والتنوع</span><span> لدفع نتائج أعمالنا وخلق مستقبل أفضل يوميًا لموظفينا المتنوعين والمستهلكين العالميين والشركاء والمجتمعات. نؤمن بأن القوى العاملة المتنوعة تتيح لنا مواكبة طموحات النمو ودفع الشمول عبر الأعمال. في يونيليفر نهتم بكل فرد يجلب</span><span>نه</span><span>ا ذاته بالكامل </span><span>إلى العمل وهذا يشملك! لذلك إذا كنت تحتاج أي دعم أو متطلبات وصول، نشجعك على إبلاغنا وقت التقديم حتى نتمكن من دعمك خلال رحلة التوظيف الخاصة بك. </span></p><br><br><br><br><p>#LI-DNP</p><br><br><br> </div>

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>الملخص يساعد طاهي التنفيذ التنفيذي في إدارة عمليات المطبخ اليومية، مع ضمان إعداد الطعام وتقديمه على أعلى المعايير. يتضمن هذا الدور إشراف على طاقم المطبخ، وضمان الالتزام بسلامة الغذاء، والحفاظ على كفاءة تشغيل المطبخ في غياب الشيف التنفيذي. يلعب طاهي مساعد دوراً رئيسياً في تطوير القوائم، وتدريب الموظفين، وضمان جودة جميع الأطباق. المسؤوليات الرئيسية المساهمة في الإشراف على عمليات المطبخ من قبل الشيف التنفيذي، وضمان خدمة سلسة وفعالة. إشراف وتدريب طاقم المطبخ، والتأكد من اتباعهم للوصفات ومعايير التحضير. التأكد من أن جميع الأطباق تُجهز بأعلى جودة وتناسق. التعاون في إنشاء وتحديث عناصر القائمة، مع مراعاة المكونات الموسمية وتفضيلات الضيوف. الإشراف على إعداد المكونات والتأكد من التخزين والتوسيم الصحيح لمنتجات الغذاء. الحفاظ على مطبخ نظيف وآمن ومنظم بما يتوافق مع قواعد سلامة ونظافة الغذاء. متابعة مستويات المخزون، والمساعدة في إدارة المخزون، وتقديم الطلبات عند الحاجة. المساعدة في إدارة تكاليف الغذاء وتقليل الهدر. التدخل لقيادة المطبخ في غياب الشيف التنفيذي. التأكد من صيانة أجهزة المطبخ في حالة جيدة. تقديم ملاحظات حول الأداء ودعم تطوير طاقم المطبخ. لضمان أن الفريق مُلبس بشكل صحيح ويلتزم بأعلى معايير النظافة. التخطيط وتنفيذ فعاليات خاصة، وخدمات تقديم الطعام، وتجارب العشاء الخاصة. التأكد من قيام الفريق بالتخلص من النفايات في المنطقة الصحيحة والمحافظة على معايير النظافة في هذه المناطق. التعاون مع فريق المأكولات والمشروبات لضمان توصيل الطعام بسلاسة. لا يهدف هذا الوصف الوظيفي إلى تغطية جميع جوانب المنصب بل إبراز أهم مجالات المسؤولية.</p></div></section><section><p class="heading">المرشح المرغوب فيه</p><p class="paragraph"></p><p>الكفاءات الأساسية بجانب أساسيات ثقافة خدمة العلامة التجارية، سيُطلب من المرشح إظهار الكفاءات التالية: القيادة التواصل الوعي التجاري الإبداع الطهوي التفويض التخطيط وإدارة الوقت الانتباه للتفاصيل قيادة النتائج المرونة حل المشكلات الخلفية في وظيفة مماثلة أو خبرة لا تقل عن 3 سنوات كطاهي مساعد ثانٍ ضمن علامة تجارية دولية فاخرة في كيان كبير ضمن نفس شريحة الضيوف. درجة البكالوريوس في فنون الطهو أو مجال مشابه. معرفة معايير سلامة ونظافة الغذاء والتنظيمات الخاصة بها.</p><p></p></section>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <span>يرجى تقديم سيرتك الذاتية باللغة الإنجليزية وتحديد مستوى إتقانك للغة الإنجليزية.<br> Mindrift يربط المتخصصين بفرص ذكاء اصطناعي قائمة على المشاريع لشركات التكنولوجيا الرائدة، مع تركيز على الاختبار والتقييم وتحسين أنظمة الذكاء الاصطناعي.<br> المشاركة قائمة على المشاريع وليست توظيفاً دائماً.<br> ما تتضمنه هذه الفرصة بينما تتضمن كل مشروع مهام فريدة، قد يشارك المساهمون في: تصميم وتقييم سيناريوهات مراجعة الأعمال ربع السنوية — الأداء مقابل.<br> المعيار المرجعي، والانبعاثات المعيارية مقابل نطاقات تحمل IPS، وتغييرات وثائق الصندوق المادية؛ إنشاء حالات اختبار لإعادة التوازن وحصد الخسائر الضريبية تتضمن أساس التكلفة، وأرباح رأس المال قصيرة الأجل مقابل طويلة الأجل، وتطبيق قاعدة الغسل؛ تطوير حالات فحص الملاءمة التي تكشف عن تحمل المخاطر، أفق الزمن، الممتلكات المحظورة، وحدود التركيز مقابل بيان سياسة الاستثمار للعميل؛ بناء حالات تحليل هيكل الرسوم: نسب المصروفات الموزونة للمحفظة، ورسوم الاستشارة، والتكاليف الكلية المقارنة بالمقاييس المرجعية للفئة؛ توثيق حالات الاختبار بوضوح مع حسابات موثقة، واستشهادات سياسية، وإجابات صحيحة.<br> ما نبحث عنه هذا الفرصة مناسبة للمحترفين الذين لديهم خلفية في إدارة الاستثمار، أو الاستشارات المالية، أو خدمات مالية أوسع، والذين يفتحون أمامهم مشاريع جزئية غير دائمة.<br> من الناحية المثالية، سيكون لدى المساهمين المحتملين: درجة في المالية، الاقتصاد، إدارة الأعمال، المحاسبة، الرياضيات، الإحصاء، أو أي مجال ذو صلة؛ خبرة 2+ سنوات في المالية أو الاستثمار أو المحاسبة أو الخدمات المالية؛ خبرة حالية أو حديثة في الاستشارة والإدارة أو أدوار مجاورة؛ معرفة عملية بتحليل أداء المحفظة، محاسبة الربح الضريبي، قواعد الغسل، وقراءة بيان سياسة الاستثمار؛ شهادة CFA، CFP، CPWA، CIMA، أو CIPM تمثل إشارة إيجابية قوية؛ مهارة كتابة قوية باللغة الإنجليزية (C1+).<br> كيف تعمل العملية قدم → اجتزءة المؤهل(ات) → انضم إلى مشروع → أكمل المهام → احصل على الأجر توقعات وقت المشروع لهذا المشروع، من المتوقع أن تتطلب المهام حوالي 10–20 ساعة في الأسبوع خلال المراحل النشطة، بناءً على متطلبات المشروع.<br> هذه تقدير، ليس عبئ عمل مضمونًا، ويطبق فقط أثناء نشاط المشروع.<br> التعويض في هذا المشروع، يمكن للمساهمين كسب حتى 50 دولارًا في الساعة مكافئًا، اعتمادًا على مستواهم وسرعتهم في المساهمة.<br> يتفاوت التعويض عبر المشاريع اعتمادًا على النطاق وال تعقيد والمتطلبات المعرفية.<br> يرجى ملاحظة أن مشاريع أخرى على المنصة قد تقدم مستويات كسب مختلفة بناءً على متطلباتها.<br></span> </div>

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>تبحث SkillUp MENA عن رئيس منتجات ذو رؤية وخبرة لقيادة الاستراتيجية والتطوير وإدارة دورة حياة منتجات التكنولوجيا التعليمية والحلول الرقمية لدينا. سيحدد المرشح الناجح رؤية المنتج، ويدفع الابتكار، ويتعاون مع فرق متعددة الوظائف لتقديم منتجات قابلة للتوسع ومحورها العميل وتدعم نمو الأعمال عبر منطقة الشرق الأوسط وشمال إفريقيا. تتطلب هذه الوظيفة مزيجاً قوياً من التفكير الاستراتيجي، وبصيرة سوقية، وقيادة، وفهم تقني.</p><p><strong>المسؤوليات الأساسية</strong></p><ul><li>تحديد وتنفيذ رؤية المنتج واستراتيجيته وخارطة الطريق بما يتسق مع أهداف الشركة التجارية.</li><li>قيادة دورة حياة المنتج من الفكرة والبحوث السوقية إلى الإطلاق والتحسين المستمر.</li><li>إجراء تحليل السوق وبحوث العملاء ومقارنات المنافسين لتحديد فرص المنتج الجديدة.</li><li>العمل عن كثب مع فرق الهندسة وتجربة المستخدم وواجهة المستخدم والمبيعات والتسويق ونجاح العملاء والتعليم لتقديم منتجات ذات تأثير عالي.</li><li>تحديد أولويات مبادرات المنتج بناءً على قيمة العميل، والأثر التجاري، والجدوى الفنية.</li><li>تعريف متطلبات المنتج، قصص المستخدم، ومعايير القبول لفرق التطوير.</li><li>مراقبة أداء المنتج باستخدام مؤشرات الأداء والتحليلات، واتخاذ قرارات مدفوعة بالبيانات لتحسين نجاح المنتج.</li><li>قيادة الإطلاقات والدعم لاستراتيجيات دخول السوق مع فرق المبيعات والتسويق.</li><li>جمع ملاحظات العملاء وترجمة الرؤى إلى تحسينات عملية للمنتج.</li><li>بناء وتوجيه وقيادة فريق إدارة المنتج عالي الأداء.</li><li>إدارة ميزانيات المنتج وتخطيط الموارد وحوكمة المنتج.</li><li>المتابعة المستمرة لأحدث التقنيات، واتجاهات الذكاء الاصطناعي، وابتكارات SaaS، والتطورات في صناعة التعلم والتطوير.</li></ul></div></section><section><p class="heading">الملف المطلوب للمرشح</p><p class="paragraph"></p><ul><li>درجة البكالوريوس في علوم الكمبيوتر، إدارة الأعمال، الهندسة، أنظمة المعلومات، أو مجال ذي صلة. يفضل الحصول على درجة الماجستير (MBA أو مجال ذو صلة).</li><li>8+ سنوات من الخبرة في إدارة المنتجات، بما في ذلك ثلاث سنوات على الأقل في دور قيادي.</li><li>خبرة مثبتة في إدارة منتجات SaaS، EdTech، LMS، أو برمجيات المؤسسة.</li><li>فهم قوي لـ Agile، Scrum، Lean Product Management، ومنهجيات تطوير المنتج.</li><li>يفضل الخبرة في العمل مع الأسواق الإقليمية أو الدولية.</li><li>المهارات المطلوبة</li><li>إدارة استراتيجية المنتج وتخطيط خارطة الطريق.</li><li>القيادة وإدارة الفريق.</li><li>استكشاف المنتج، وبحوث السوق، والتفكير المتمركز حول العميل.</li><li>مهارات تحليلية قوية واتخاذ قرارات مستندة إلى البيانات.</li><li>اتصالات ممتازة، وعرض تقديمي، ومهارات إدارة أصحاب المصلحة.</li><li>خبرة باستخدام أدوات Agile مثل Jira أو Azure DevOps أو منصات مماثلة.</li><li>وعي مالي وتجاري مع خبرة في إدارة ميزانيات المنتج.</li><li>مهارات قوية في حل المشكلات وتحديد الأولويات.</li><li>معرفة بالمنتجات المدعومة بالذكاء الاصطناعي، والتقنيات السحابية، وحلول التحول الرقمي ميزة إضافية.</li><li>إتقان اللغة الإنجليزية؛ العربية ميزة قوية.</li></ul><p></p></section>

<h2 class=\"h5\">وصف الوظيفة</h2> <div class=\"t-break\" data-jb-field=\"description\"> <span>يرجى تقديم سيرتك الذاتية باللغة الإنجليزية وتحديد مستوى إتقانك للغة الإنجليزية.<br> تربط Mindrift المتخصصين بفرص AI بالت-based على المشاريع لشركات التكنولوجيا الرائدة، مع التركيز على الاختبار والتقييم وتحسين أنظمة AI.<br> المشاركة تكون بناءً على المشروع، وليست توظيفًا دائمًا.<br> ما ينطوي عليه هذا الفرص: بينما تتضمن كل مشروع مهام فريدة، قد يشارك المساهمون في: تقييم قرارات التقديم العقاري التي تولدها AI عبر أنواع القروض (المطابقة، جامبو، FHA، VA، إعادة تمويل بنقد نقدي)؛ إنشاء حالات اختبار تتضمن حسابات الدخل المؤهّل للمقترضين العاملين لحسابهم الخاص باستخدام Schedule C وK-1 وSchedule E؛ صياغة ومراجعة رسائل الموافقة المشروطة وإشعارات الإجراء الضار للامتثال Reg B / ECOA؛ تمييز قواعد دليل البيع الخاص بـ Fannie Mae / Freddie Mac عن القيود التي يفرضها المقرض في سيناريوهات القروض الجامبو وغير المطابقة؛ توثيق مشاكل الوضع بوضوح وتقديم الإجابات الصحيحة المؤكدة.<br> ما الذي نبحث عنه: هذه الفرصة مناسبة جيدًا لموظفي تقدير الرهون والأفراد العاملين في تمويل القروض والذين يرحبون بمشاريع بدوام جزئي وغير دائمة.<br> من المفترض أن يكون لدى المساهمين على وجه الخصوص: درجة في المالية، الاقتصاد، إدارة الأعمال، المحاسبة، العقارات، أو أي مجال ذو صلة؛ خبرة 3+ سنوات في الرهن العقاري، الإقراض، العقارات، أو الخدمات المالية؛ خبرة حالية أو حديثة في التقدير والإقراض أو أدوار مجاورة؛ القدرة على حساب الدخل المؤهّل للمقترضين العاملين لحسابهم الخاص من نماذج IRS 1040 وSchedule C وSchedule E وK-1؛ دراية عميقة بدليل البيع الخاص بـ Fannie Mae / Freddie Mac ومعرفة بمواعيد كشف Reg B وReg Z وTRID؛ إتقان مكتوب للإنجليزية (C1+).<br> كيفية العمل: تقدم → اجتياز التأهيل → الانضمام إلى مشروع → إكمال المهام → الدفع<br> توقعات وقت المشروع: بالنسبة لهذا المشروع، من المتوقع أن تتطلب المهام حوالي 10–20 ساعة في الأسبوع خلال المراحل النشطة، بناءً على متطلبات المشروع.<br> هذه تقديرات وليست عبء عمل مضمون، وتطبق فقط أثناء نشاط المشروع.<br> التعويض: في هذا المشروع، يمكن للمساهمين كسب حتى 50 دولاراً في الساعة المعادلة، اعتمادًا على مستواهم وإيقاع مساهمتهم.<br> يتفاوت التعويض عبر المشاريع حسب النطاق والتعقيد والخبرة المطلوبة.<br> يرجى ملاحظة أن مشاريع أخرى على المنصة قد تقدم مستويات كسب مختلفة بناءً على متطلباتها.<br></span> </div>

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>*الغرض الوظيفي:</p><p>المحاسب مسؤول عن إدارة الموارد البشرية والمهام الإدارية. تتضمن هذه الدور الاشراف على التوظيف، علاقات الموظفين، وضمان الامتثال لقوانين العمل. كما يتحمل مسؤولية التأكد من إتمام جميع المهام الحكومية المتعلقة بالموظفين الجدد والمتواجدين على رأس العمل في الوقت المحدد وأن تظل المؤسسة مطابقة للوائح القانونية.</p><p>*المسؤوليات الرئيسية:</p><p>التوظيف وخلال التوظيف</p><p>‒ إدارة عملية التوظيف، بما في ذلك نشر الوظائف، فحص السير الذاتية، وإجراء المقابلات.</p><p>‒ تيسير عملية الالتحاق للموظفين الجدد لضمان انتقال سلس إلى المنظمة.</p><p>علاقات الموظفين</p><p>‒ كنقطة اتصال لاستفسارات وشواغل الموظفين.</p><p>‒ تعزيز بيئة عمل إيجابية ومعالجة قضايا الموظفين بسرعة وفعالية.</p><p>إدارة الأداء</p><p>‒ المساعدة في تطوير وتنفيذ أنظمة تقييم الأداء.</p><p>‒ دعم المدراء في إجراء المراجعات وتقديم الملاحظات.</p><p>التدريب والتطوير</p><p>‒ تحديد احتياجات التدريب وتنظيم برامج التهيئة والتطوير المهني.</p><p>‒ حفظ سجلات التدريب ومراقبة مشاركة الموظفين.</p><p>تطوير السياسات والامتثال</p><p>‒ تطوير وتنفيذ وتحديث سياسات وإجراءات الموارد البشرية لضمان الامتثال لقوانين العمل والأنظمة.</p><p>‒ التأكد من إبلاغ الموظفين بسياسات الموارد البشرية والمزايا.</p><p>الرواتب</p><p>‒ دعم معالجة الرواتب والحفاظ على سجلات الموظفين الدقيقة.</p><p>إدارة سجلات الموظفين:</p><p>‒ الحفاظ على سجلات موظفين دقيقة ومحدّثة، بما في ذلك المعلومات الشخصية، وعقود العمل، وتقييمات الأداء.</p><p>الدعم الإداري</p><p>‒ الإشراف على الإدارة العامة للمكتب، بما في ذلك إدارة المرافق واللوازم المكتبية.</p><p>‒ الحفاظ على سجلات وقواعد بيانات الموظفين وتحديثها.</p><p>العلاقات الحكومية</p><p>‒ معالجة، إرسال وجمع الوثائق القانونية المتعلقة بمعاملات الحكومة وال LMRA (تأشيرة العمل، تصاريح العمل، إلخ).</p><p>‒ العمل مع وكلاء لإكمال المهام.</p><p>التقارير والتحليل</p><p>‒ إعداد التقارير والقياسات المتعلقة بالموارد البشرية والإدارية لمراجعة الإدارة.</p><p>المساعدة في تحليل بيانات الموظفين لإعلام استراتيجيات الموارد البشرية.</p><p>*مؤشرات الأداء الرئيسية (KPI’s):</p><p>‒ كفاءة التوظيف وتوجيه الموظفين الجدد</p><p>‒ دقة سجلات الموظفين</p><p>‒ الامتثال للقوانين والأنظمة</p><p>‒ التوقيت في معالجة الرواتب</p><p>‒ عدد الانتهاكات الحكومية</p><br></div></section><section><p class="heading">المرشح المثالي</p><p class="paragraph"></p><p>المؤهلات والخبرة:</p><p>‒ درجة البكالوريوس في الموارد البشرية و/أو الأعمال التجارية.</p><p>‒ خبرة لا تقل عن 5 سنوات في القطاع ذات الصلة</p><p>*المهارات:</p><p>‒ معرفة قوية بممارسات الموارد البشرية وقوانين العمل.</p><p>‒ مهارات اتصال وتفاعل بين الأشخاص متميزة.</p><p>‒ إجادة برامج الموارد البشرية ومجموعة Microsoft Office.</p><p>‒ مهارات تنظيمية قوية واهتمام بالتفاصيل.</p><p>‒ القدرة على التعامل مع معلومات حساسة بسرية.</p><br><p></p></section>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <span>يرجى تقديم سيرتك الذاتية باللغة الإنجليزية وتحديد مستوى إتقانك للإنجليزية.<br> تربط Mindrift المتخصصين بفرص ذكاء اصطناعي قائمة على المشاريع للشركات التقنية الرائدة، مع التركيز على اختبار أنظمة الذكاء الاصطناعي وتقييمها وتحسينها.<br> المشاركة قائمة على المشروع وليست توظيفاً دائماً.<br> ما تتضمنه هذه الفرصة بينما تتضمن كل مشروع مهام فريدة، قد يساهم المشاركون في: تقييم قرارات المطالبات التأمينية auto-generated من الذكاء الاصطناعي من حيث الدقة والتغطية والامتثال التنظيمي؛ تصميم سيناريوهات FNOL مع تناقضات مقصودة وملفات مضللة ومستندات قديمة لاختبار مرونة الوكيل؛ كتابة وتقييم سيناريوهات كشوف الاحتيال باستخدام رموز سبب منظمة (التقرير المتأخر، الوثيقة المشتراة حديثاً، التضرر غير المتسق) للإحالة إلى SIU؛ بناء حالات اختبار الاستبدال تطبيقاً لقواعد الإهمال الخاصة بالولاية (المقارنة مقابل، غالباً الإسهام) وتقييم احتمال التعويض؛ توثيق حالات الاختبار بوضوح مع الإجابات الصحيحة ومقتبسات السياسة وحسابات الدفع.<br> ما نبحث عنه هذا الفرصة مناسبة للمحترفين الذين لديهم خلفية في مطالبات التأمين، الخدمات القانونية، أو خدمات مالية أوسع ويرغبون في مشاريع بدوام جزئي غير دائمة.<br> من المرجح أن يكون لدى المساهمين المثاليين: درجة في التأمين، إدارة المخاطر، إدارة الأعمال، المالية، القانون، أو أي مجال ذي صلة؛ أكثر من 3 سنوات من الخبرة في التأمين أو المطالبات أو الخدمات القانونية أو المالية؛ خبرة حالية أو حديثة في المطالبات والتعديل أو الأدوار المجاورة؛ الإلمام بقرارات تغطية التأمين السيارات، وقواعد الإهمال الخاصة بالولاية، وثقافة صلاحيات أعضاء التعديل؛ اعتماد AIC، CPCU، CIFI، أو SCLA إشارة إيجابية قوية، على الرغم من أنها ليست مطلوبة إذا كانت الخبرة العملية قوية؛ مهارة كتابة باللغة الإنجليزية عالية المستوى (C1+).<br> كيف يعمل الأمر تطبيق → اجتياز التأهيل(ات) → الانضمام إلى مشروع → إتمام المهام → الدفع الوقت المتوقع للمشروع، بالنسبة لهذا المشروع، تُقدر المهام بنحو 10–20 ساعة أسبوعياً أثناء المراحل النشطة، بناءً على متطلبات المشروع.<br> هذا تقدير وليس حمل عمل مضمون، وينطبق فقط أثناء نشاط المشروع.<br> التعويض: في هذا المشروع، يمكن للمساهمين كسب حتى 50 دولاراً في الساعة مكافئاً، اعتماداً على مستواهم وتوقيت مساهمتهم.<br> يختلف التعويض بين المشاريع اعتماداً على النطاق والتعقيد والخبرة المطلوبة.<br> يرجى ملاحظة أن مشاريع أخرى على المنصة قد تقدم مستويات كسب مختلفة اعتماداً على متطلباتها.<br></span> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <span>يرجى تقديم سيرتك الذاتية باللغة الإنجليزية وتحديد مستوى إجادتك للغة الإنجليزية.<br> تربط Mindrift المتخصصين بفرص AI قائمة على المشاريع لشركات تكنولوجيا رائدة، مع التركيز على الاختبار والتقييم وتحسين أنظمة الذكاء الاصطناعي.<br> المشاركة قائمة على المشروع وليست توظيفًا دائمًا.<br> ما تتضمنه هذه الفرصة على الرغم من أن كل مشروع يتضمن مهام فريدة، قد يساهم المشاركون في: تقييم قرارات مطالبات التأمين الآلي الناتجة عن الذكاء الاصطناعي من حيث الدقة والتغطية والامتثال التنظيمي؛ تصميم سيناريوهات FNOL مع تعارضات مقصودة وملفات محاكاة ووثائق قديمة لاختبار قوة الوكيل؛ كتابة وتقييم سيناريوهات التبليغ عن الاحتيال باستخدام أكوادReasoned مُهيكلة (التبليغ المتأخر، السياسة المشتراة مؤخرًا، التلف غير المتسق) للإحالة إلى SIU؛ بناء حالات اختبار الاشتراك القانوني مع تطبيق قواعد الإهمال الخاصة بكل ولاية (مقارنة مقابل مساهمة) وتقييم احتمال التعويض؛ توثيق حالات الاختبار بوضوح مع الإجابات الصحيحة، واقتباسات السياسة، وحسابات الدفع.<br> ما نبحث عنه هذا الفرصة مناسبة بشكل جيد للمهنيين الذين لديهم خلفية في المطالبات التأمينية أو الخدمات القانونية أو الخدمات المالية الأوسع الذين هم منفتحون على مشاريع جزئية غير دائمة.<br> من الأفضل أن يمتلك المساهمون: درجة في التأمين، إدارة المخاطر، إدارة الأعمال، التمويل، القانون، أو أي مجال ذي صلة؛ 3+ سنوات من الخبرة في التأمين، المطالبات، الخدمات القانونية، أو الخدمات المالية؛ خبرة حالية أو حديثة في المطالبات والتقدير أو الأدوار المجاورة؛ الإلمام بقرارات تغطية التأمين على السيارات، وقواعد الإهمال الخاصة بكل ولاية، وثقافة سلطة المُقدِّم للالتزامات؛ اعتماد AIC أو CPCU أو CIFI أو SCLA إشارة إيجابية قوية، وإن لم يكن مطلوبًا إذا كانت الخبرة العملية قوية؛ مستوى اللغة الإنجليزية المكتوب العالي (C1+).<br> كيف العمل: التقديم → اجتياز المؤهلات → الانضمام إلى مشروع → إكمال المهام → الدفع. توقعات وقت المشروع: لهذا المشروع، من المقدّر أن تستغرق المهام حوالي 10–20 ساعة في الأسبوع خلال المراحل النشطة، وفقًا لمتطلبات المشروع.<br> هذه تقديرية وليست عبء عمل مضمون، وتطبق فقط أثناء نشاط المشروع.<br> التعويض: في هذا المشروع، يمكن للمساهمة أن تكسب حتى 50 دولارًا في الساعة مكافئًا، وذلك اعتمادًا على مستوى المساهمة وسرعتها.<br> يختلف التعويض بين المشاريع اعتمادًا على النطاق والتعقيد والخبرة المطلوبة.<br> يرجى ملاحظة أن مشاريع أخرى على المنصة قد توفر مستويات كسب مختلفة اعتمادًا على متطلباتها.<br></span> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <span>مهندس كميّات أول قسم: التجارية والعقود قسم: Nass Contracting الموقع: البحرين ملخص الدور إن المهندس الكميّات الأول مسؤول عن إدارة جميع الأنشطة التجارية والكمية المرتبطة بالعقود قبل وبعدها لمشروعات البناء.<br> يضمن الدور القياس الدقيق والتقييم والتحكم في التكاليف وإدارة العقود وإدارة المطالبات وتخفيف المخاطر التجارية مع تحقيق أقصى ربحية للمشروع.<br> يعمل المنصب عن كثب مع فرق المشاريع والمقاولين الفرعيين والاستشاريين والعملاء لضمان نجاح التسليم التجاري للمشروعات.<br> المسؤوليات الرئيسية إدارة جميع الجوانب التجارية والعقدية للمشروعات الموكلة.<br> دعم مديري المشاريع في تعظيم ربحية المشروع وتحديد أهلية التغييرات والمطالبات وامتدادات الوقت والمدفوعات الإضافية.<br> إعداد ومراجعة وإدارة اتفاقيات المقاولات الفرعية وتقييمات العطاءات والمدفوعات والردود والضمانات والحسابات النهائية.<br> إعداد ومراقبة مطابقة تكاليف العقد (CCVR) وتوقعات المشروع والتدفقات النقدية والتقييمات والتقارير المالية.<br> قياس الأعمال وتقييم التغييرات وإعداد المطالبات والتفاوض حول الحسابات النهائية مع العملاء والمقاولين الفرعيين.<br> مراقبة تكاليف المشروع والميزانيات والأداء التجاري لضمان تحقيق الأهداف المالية.<br> تحديد وإدارة المخاطر التجارية والقضايا العقدية والفرص طوال دورة حياة المشروع.<br> إعداد وإدارة مطالبات التأمين والمراسلات التجارية.<br> التنسيق مع فرق المشروع والمالية والشراء والبناء في المسائل التجارية.<br> ضمان الالتزام بإجراءات الشركة والمتطلبات العقدية وجداول التقارير.<br> قيادة وتوجيه موظفي الكميّات ضمن الفريق.<br> إجراء زيارات ميدانية منتظمة لمتابعة التقدم والتحقق من الكميات.<br> المؤهلات والمهارات: درجة البكالوريوس في الهندسة أو تخصص ذو صلة.<br> خبرة لا تقل عن 10 سنوات في الكميّات ضمن صناعة البناء.<br> خبرة GCC ذات صلة لا تقل عن 6 سنوات.<br> خبرة مثبتة في مشاريع البناء و/أو الهندسة المدنية.<br> معرفة قوية بعقود البناء والإدارة التجارية وممارسات الكميّات.<br> فهم ممتاز لأساليب القياس والتقييمات والمطالبات والتغييرات والحسابات النهائية.<br> القدرة على قيادة وإدارة فريق من موظفي الكميّات.<br> مهارات مالية وتحليلية وحل مشكلات قوية.<br> فهم جيد للتحكم بتكاليف المشروع والتنبؤ وإدارة المخاطر.<br> مهارات تواصل وتفاوض وإدارة أصحاب مصلحة ممتازة.<br> القدرة على العمل تحت الضغط والالتزام بمواعيد المشروع.<br> اهتمام عالي بالتفاصيل والالتزام بالجودة.<br> الكفاءة في إدارة العقود والتقارير التجارية.<br> الرغبة في العمل في كل من المكاتب والمواقع مع الامتثال لمتطلبات الصحة والسلامة والبيئة (HSE).<br></span> </div>

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <p><span>يتولى مدير المشروع قيادة التخطيط والتنفيذ والتسليم لمشروعات تكنولوجيا المعلومات عالية الأثر عبر بحرية الطاقة. هذا الدور أساسي لضمان استكمال المشاريع في الوقت المحدد وضمن الميزانية وتحقيق أهداف المنظمة الاستراتيجية. سيقوم مدير المشروع بالتنسيق الوثيق مع معمار المؤسسة ومعماري العمليات ومعماري المعلومات ووحدات الأعمال لضمان الاتساق ونجاح نتائج المشروع.</span></p><br><br>تدير باكو إنيرجيز محفظة تمتد عبر سلسلة القيمة الكاملة للطاقة في مملكة البحرين. تشمل المحفظة شركات تابعة مملوكة بالكامل وشركات تشغيل متخصصة. معًا، تقود هذه الشركات مهمة باكو إنيرجيز في تمكين الجيل القادم من الطاقة.<br>المسؤوليات:<br><ul><li><span><strong>قيادة المشاريع الاستراتيجية:</strong> قِد تطوير خطط مشاريع شاملة تحدد النطاق والأهداف والجداول الزمنية ومتطلبات الموارد. تأكد من توافق خطط المشروع مع الأهداف الاستراتيجية لـ باكو إنيرجيز ودعم استراتيجية الأعمال الشاملة.</span></li><li><span><strong>التنفيذ والتسليم المستقل:</strong> تحمل المسئولية الكاملة عن تنفيذ مشاريع تكنولوجيا المعلومات، إدارة فرق المشاريع والموارد وأصحاب المصلحة لضمان التسليم الناجح. مراقبة تقدم المشروع، معالجة القضايا، وتنفيذ إجراءات تصحيحية عند الحاجة، تحت إشراف محدود.</span></li><li><span><strong>إدارة أصحاب المصلحة:</strong> التواصل مع أصحاب المصلحة الرئيسيين، بمن فيهم معمار المؤسسة ومعمار العمليات ومعماري المعلومات ووحدات الأعمال، لإبلاغ حالة المشروع والمخاطر والمسائل. تقديم تحديثات وتقارير دورية لضمان الشفافية والاتساق.</span></li><li><span><strong>إدارة المخاطر الاستراتيجية:</strong> تحديد وتقييم وإدارة مخاطر المشروع. تطوير وتنفيذ استراتيجيات التخفيف من المخاطر لتقليل تأثيرها على تسليم المشروع، واتخاذ قرارات استراتيجية لتجاوز التحديات.</span></li><li><span><strong>النطاق الميزاني:</strong> إدارة ميزانيات المشاريع، وضمان تسليم المشاريع ضمن القيود المالية. مراقبة والأداء وتقديم تقارير عن الأداء المالي، وإجراء تعديلات استراتيجية حسب اللزوم.</span></li><li><span><strong>ضمان الجودة:</strong> ضمان أن تسليمات المشروع تلبي معايير الجودة وتوقعات أصحاب المصلحة. تنفيذ عمليات مراقبة الجودة وإجراء مراجعات منتظمة لضمان الامتثال.</span></li><li><span><strong>التحسين المستمر:&nbsp;</strong>تحديد فرص تحسين العمليات والابتكار داخل وظيفة إدارة المشاريع. تنفيذ أفضل الممارسات ودفع مبادرات التحسين المستمر لتعزيز تسليم المشروع.</span></li><li><span><strong>التوجيه والقيادة:</strong> تقديم الإرشاد والتوجيه لأعضاء الفريق juniors، وتعزيز ثقافة التميّز والتحسين المستمر.</span></li><li><span><strong>إدارة المخاطر:</strong> تحديد وتقييم وإدارة المخاطر المرتبطة بالمشاريع. تطوير وتنفيذ استراتيجيات التخفيف من المخاطر لتقليل تأثيرها على تنفيذ التغيير.</span></li><li><span><strong>التقارير:</strong> إعداد وتقديم تقارير منتظمة عن الأنشطة ومؤشرات الأداء الرئيسية إلى الإدارة العليا. تقديم رؤى وتوصيات لدعم اتخاذ القرار.</span></li></ul><br>المؤهلات:<br><p><span><strong>المعرفة:</strong></span></p><br><ul><li><p><span>مهارات إدارة المشاريع والقيادة الاستراتيجية القوية.</span></p><br></li><li><p><span>إتقان أدوات ومناهج إدارة المشاريع.</span></p><br></li><li><p><span>القدرة على بناء والحفاظ على علاقات مع أصحاب المصلحة الرئيسيين.</span></p><br></li><li><p><span>اتصال ممتاز، تعاون، عروض تقديمية ومهارات التعامل مع الآخرين</span></p><br></li><li><p><span>القدرة على العمل بفعالية في بيئة سريعة الوتيرة ومتحركة.</span></p><br></li></ul><p><span><strong>المهارات:</strong></span></p><br><ul><li><p><span>القيادة الاستراتيجية: القدرة على قيادة وإدارة مشاريع تكنولوجيا معلومات عالية التأثير مع تركيز استراتيجي، مع التأكد من التوافق مع أهداف الأعمال.</span></p><br></li><li><p><span>اتخاذ القرار المستقل: قدرة مثبتة على اتخاذ قرارات استراتيجية بشكل مستقل، وتجاوز التحديات وتحقيق نجاح المشروع.</span></p><br></li><li><p><span>الاتصال: مهارات اتصال شفهي وكتابي ممتازة، مع القدرة على تقديم معلومات معقدة بشكل واضح وموجز.</span></p><br></li><li><p><span>إدارة أصحاب المصلحة: قدرة قوية على بناء والحفاظ على علاقات مع أصحاب المصلحة الرئيسيين، بما في ذلك معمار المؤسسة ومعماري العمليات ومعماري المعلومات ووحدات الأعمال، لضمان فهم احتياجاتهم وتلبيتها.</span></p><br></li><li><p><span>إدارة المخاطر: القدرة على تحديد وتقييم وإدارة مخاطر المشروع، وتنفيذ استراتيجيات تخفيف فعالة.</span></p><br></li><li><p><span>التحسين المستمر: الالتزام بالتحسين والابتكار المستمر داخل وظيفة إدارة المشاريع.</span></p><br></li></ul><p><span><strong>الخبرة:</strong></span></p><br><ul><li><p><span>درجة البكالوريوس على الأقل في إدارة الأعمال أو تكنولوجيا المعلومات أو علوم الحاسب أو مجال ذي صلة. يفضل درجة الماجستير.</span></p><br></li><li><p><span>يفضل الشهادات المهنية مثل Prosci وPMP.</span></p><br></li><li><p><span>خبرة عمل لا تقل عن 7 سنوات إجمالاً في صناعة تكنولوجيا المعلومات، مع خبرة لا تقل عن 5 سنوات في إدارة مشاريع تكنولوجيا المعلومات، أو دور ذو صلة في قطاع الطاقة.</span></p><br></li></ul> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company Description<br>Job Description<br><p>تبحث VAM Systems حاليًا عن مهندس Power BI (Offshore) لعملياتنا في البحرين مع المهارات والشروط التالية:<br> Education:</p><br><p>•&nbsp;&nbsp; &nbsp;يُشترط درجة البكالوريوس في علوم الحاسوب أو أنظمة المعلومات أو علم البيانات أو مجال ذي صلة. يُفضّل الحصول على درجة الماجستير.</p><br><p>Professional Experience:</p><br><p>خبرة عملية لا تقل عن 5–8 سنوات في ذكاء الأعمال وتحليلات البيانات، ويفضّل في قطاع الخدمات المصرفية أو المالية.</p><br><p>Certifications:</p><br><p>•&nbsp;&nbsp; &nbsp;يفضّل الحصول على شهادات مهنية في Microsoft Power BI أو منصات BI مكافئة.</p><br><p>Technical Proficiency:</p><br><p>•&nbsp;&nbsp; &nbsp;خبرة متقدمة في تصور البيانات والرسم الإحصائي باستخدام أدوات مثل Power BI وPython وMatlab.<br> •&nbsp;&nbsp; &nbsp;إتقان عالٍ لـ SQL في الاستعلام ونمذجة البيانات وتطوير ETL.<br> •&nbsp;&nbsp; &nbsp;فهم راسخ لمفاهيم مستودعات البيانات وخبرة مع منصات مثل SAS وMicrosoft SQL Server.<br> •&nbsp;&nbsp; &nbsp;التمكن من منصات BI المعتمدة على السحابة (مثل Azure وAWS) ميزة قوية.<br> •&nbsp;&nbsp; &nbsp;خبرة في Python وبرمجة إحصائية، مع التعرض لأدوات AI/ML وخوارزميات وطرق.</p><br><p>Analytical &amp; Modeling Skills:</p><br><p>•&nbsp;&nbsp; &nbsp;إثبات القدرة على العمل مع مجموعات بيانات كبيرة الحجم وتقديم حلول تحليلية جاهزة للإنتاج.<br> •&nbsp;&nbsp; &nbsp;المهارة في تجهيز البيانات، بما في ذلك التبرير والتصنيف والاستنتاج وحساب متغيرات نموذج الإدخال.<br> •&nbsp;&nbsp; &nbsp;خبرة في تطبيق تقنيات معالجة اللغة الطبيعية (NLP) ورؤية الكمبيوتر على البيانات غير المهيكلة تعتبر ميزة.</p><br><p>Business Acumen:</p><br><p>•&nbsp;&nbsp; &nbsp;قدرة مبيّنة على تحويل أهداف العمل إلى حالات استخدام تحليلية وتوصية بنهج إحصائي أمثل.<br> •&nbsp;&nbsp; &nbsp;خبرة في إدارة مشاريع BI وتحليلات والتعاون مع فرق متعددة الوظائف.<br> Key Responsibilities</p><br><p>•&nbsp;&nbsp; &nbsp;المشاركة في تعريف وصيانة خريطة طريق تحليلات الخز Treasury والتقارير، بما يتماشى مع أولويات الأعمال واستراتيجيتها<br> •&nbsp;&nbsp; &nbsp;إرساء إطار عمل منظم لاستهلاك البيانات والتقارير وتطور لوحات المعلومات<br> •&nbsp;&nbsp; &nbsp;تحديد مبكرًا فرص تعزيز النضج التحليلي وقدرات التقارير<br> •&nbsp;&nbsp; &nbsp;التعاون مع أصحاب مصلحة الخز Treasury (مثل التداول والخزينة والاستثمارات والمخاطر) لجمع المتطلبات وترجمتها إلى مواصفات تقنية<br> •&nbsp;&nbsp; &nbsp;ترجمة احتياجات الأعمال إلى حالات استخدام تحليلية واضحة ومؤشرات الأداء وتقارير المطلوب<br> •&nbsp;&nbsp; &nbsp;تحديد فرص تحليلية عالية القيمة لدعم اتخاذ القرار</p><br><p>Detailed Breakdown<br> Dashboard Development &amp; Analytics Delivery (Core Focus)</p><br><p>•&nbsp;&nbsp; &nbsp;تصميم وتطوير والحفاظ على لوحات بيانات تفاعلية وتقارير وبطاقات KPI باستخدام Power BI وأدوات BI أخرى</p><br><p>Ensure solutions are:</p><br><p>•&nbsp;&nbsp; &nbsp;ديناميكية وموجهة بالسيناريو (تحليل ماذا لو، محاكاة، تحليل الحساسية)<br> •&nbsp;&nbsp; &nbsp;سهلة الاستخدام، مع إمكانات الاستكشاف الذاتي والتفصيل</p><br><p>•&nbsp;&nbsp; &nbsp;بناء وصيانة نماذج بيانات دلالية وهياكل OLAP لتمكين تحليلات ذاتية قابلة للتوسع<br> •&nbsp;&nbsp; &nbsp;تعزيز اللوحات باستمرار بناءً على ملاحظات المستخدم واحتياجات العمل المتطورة<br> •&nbsp;&nbsp; &nbsp;ضمان تقديم لوحات وتقارير عالية الجودة وفي الوقت المناسب</p><br><p>Insights, Analytics &amp; Advanced Capabilities</p><br><p>•&nbsp;&nbsp; &nbsp;تطوير رؤى قابلة للتنفيذ ومخرجات تحليلية ذات صلة بالخزTreasury والاستثمارات والمؤسسات المالية<br> •&nbsp;&nbsp; &nbsp;توفير توصيات مدعومة بالبيانات وتوصيل النتائج بوضوح لكل من الجمهور الفني وغير الفني<br> •&nbsp;&nbsp; &nbsp;تبسيط التحليلات المعقدة إلى رؤى عمل قابلة للتنفيذ لاتخاذ القرار</p><br><p>Explore and implement:</p><br><p>•&nbsp;&nbsp; &nbsp;أتمتة التقارير وتوليد الرؤى<br> •&nbsp;&nbsp; &nbsp;محاكاة سيناريوهات ديناميكية<br> •&nbsp;&nbsp; &nbsp;التنبؤ والتحليلات القائمة على AI، حيثما ينطبق</p><br><p><br> Data Management &amp; Integration</p><br><p>•&nbsp;&nbsp; &nbsp;التنسيق مع الفرق الداخلية (تكنولوجيا المعلومات، هندسة البيانات، أنظمة المالية) لـ:<br> •&nbsp;&nbsp; &nbsp;استخراج ودمج مجموعات البيانات المطلوبة<br> •&nbsp;&nbsp; &nbsp;ضمان توفر البيانات وسهولة الوصول إليها واتساقها<br> •&nbsp;&nbsp; &nbsp;دمج البيانات من مصادر متعددة (مثل EDW، APIs، ملفات مسطحة) في نماذج موحدة<br> •&nbsp;&nbsp; &nbsp;ضمان أن تكون البيانات مُهيكلة لدعم تقارير وتحليلات فعالة ضمن وظيفة الخز Treasury<br> •&nbsp;&nbsp; &nbsp;تحسين استعلامات SQL وعمليات ETL للأداء وقابلية التوسع</p><br><p>Data Quality &amp; Governance (Treasury Scope)</p><br><p>•&nbsp;&nbsp; &nbsp;تحديد فجوات البيانات والتباينات والقيود، والعمل مع مقدمي البيانات في المصدر لتحسين جودة البيانات<br> •&nbsp;&nbsp; &nbsp;ضمان الامتثال لسياسات حوكمة البيانات والأمن والخصوصية (ضمن نطاق الخز Treasury)<br> •&nbsp;&nbsp; &nbsp;الحفاظ على الوثائق اللازمة لمصادر البيانات والتحولات ومنطق التقارير</p><br><p>Stakeholder Enablement &amp; Team Contribution</p><br><p>•&nbsp;&nbsp; &nbsp;تقديم التدريب والدعم للمستخدمين التجاريين على أدوات BI وتفسير البيانات<br> •&nbsp;&nbsp; &nbsp;توصيل الرؤى بشكل فعال إلى القيادة العليا والمستخدمين النهائيين<br> •&nbsp;&nbsp; &nbsp;إرشاد أعضاء الفريق والمساهمة في أفضل الممارسات ومكوّنات التحليلات القابلة لإعادة الاستخدام</p><br><p>LANGUAGES:</p><br><p>•&nbsp;&nbsp; &nbsp;English<br> •&nbsp;&nbsp; &nbsp;Arabic</p><br><p>Terms and conditions</p><br><p>Joining time frame: (15 - 30 days)</p><br><p>.<br> &nbsp;</p><br><br>Additional Information<br><p><strong><u>Terms and conditions:</u></strong>&nbsp;</p><br><p><strong>Joining time frame:</strong>&nbsp;&nbsp; <strong>maximum 4 weeks</strong></p><br><br><br> </div>

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>تحديد واستهداف العملاء المحتملين لمنتجات وخدمات المصرفية. استكشاف العملاء الجدد بشكل استباقي وت securing البيع بالتجزئة من خلال الزيارات اليومية الخارجية، المكالمات الباردة، وبناء الشبكات المجتمعية. عرض وبيع خدمات البنك مثل بطاقات الائتمان، القروض الشخصية/السيارات. بناء والحفاظ على علاقات قوية مع العملاء لضمان تكرار الأعمال. الحفاظ على علاقات قوية مع العملاء المكتسبة لضمان الولاء على المدى الطويل وتوليد الإحالات. تقديم حلول مالية مخصصة بناءً على احتياجات وأهداف العملاء. إجراء بحث سوقي للبقاء مطلعًا على اتجاهات الصناعة وعروض المنافسين. تحقيق أهداف المبيعات والمساهمة في أهداف إيرادات البنك بشكل عام. التعاون مع الفرق الداخلية لضمان تقديم خدمة سلس ورضا العملاء. حضور فعاليات الشبكات وتمثيل البنك في منصات ومجالس مختلفة.</p></div></section><section><p class="heading">الملف المرشح المطلوب</p><p class="paragraph"></p><p>درجة البكالوريوس في المالية، الأعمال، أو مجال ذو صلة. خبرة مثبتة في المبيعات، ويفضل في قطاع البنوك أو الخدمات المالية. فهم قوي لمنتجات المصرفية والتنظيمات واتجاهات السوق. مهارات اتصال وتفاوض وتعامل بين الأشخاص ممتازة. رخصة قيادة سارية في البحرين.</p><p></p></section>