وظائف تدريس إدارية في البحرين
١٦٩٨ وظائف شاغرة
Invenio Business Solutions
البحرين
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<p><span><span><span><b><span><span><span><span>استشاري - تقنيات SAP (Adobe Forms)</span></span></span></span></b></span></span></span></p><br> <p><span><span><span><span><b><span><span><span>عن Invenio</span></span></span></b></span></span></span></span></p><br>
<p><span><span><span><span><span><span>أكبر مزود حلول SAP المستقل عالميًا لخدمات القطاع العام إضافة إلى تقديم مهارات تخصصية في الإعلام والترفيه. نجمع خبرة عميقة مع تقنيات متقدمة لتمكين المؤسسات من التحديث حتى تتمكن من العمل بسرعة أعمال اليوم. نحن نعرف كيفية التنقل في التعقيدات غير العادية للأعمال الدولية ومنظمات القطاع العام، بالتعاون مع أصحاب المصلحة لدفع التغيير وخلْق منظمات رشيقة للغد باستخدام تقنيات اليوم. تعرف على المزيد على www.invenio-solutions.com.</span></span></span></span></span></span></p><br> <p><span><span><span><b><span><span><span>ال دور: استشاري SAP ABAP (Adobe Forms)</span></span></span></b></span></span></span></p><br>
<p><span><span><span><b><span><span><span>سنوات الخبرة: 3-6</span></span></span></b></span></span></span></p><br>
<p><span><span><span><b><span><span><span>الموقع:</span></span></span></b></span></span></span></p><br>
<p><span><span><span><b><span><span><span>الفِترات الزمنيّة (الشفتات):</span></span></span></b></span></span></span></p><br> <p><span><span><span><span><b><span><span><span>ملخص الوظيفة</span></span></span></b></span></span></span></span></p><br>
<p><span><span><span><span><span><span>المستشار – SAP ABAP مسؤول عن تسليم حلول SAP تقنية شاملة من التصميم والتطوير والتنفيذ. يتطلب الدور خبرة عملية قوية في ABAP، والقدرة على التعامل مع متطلبات معقدة، والتعاون النشط مع أصحاب المصلحة الوظيفيين والتجاريين. المتوقع من المستشار أن يعمل بشكل مستقل، ويساهم في نجاح المشروع، ويرشد أعضاء الفريق المبتدئين.</span></span></span></span></span></span></p><br>
<p><span><span><span><span><span><span>هذا المنصب مخصّص لتطوير نماذج SAP Adobe Forms فقط. من المتوقع أن يقوم المستشار بتصميم وبناء ودعم النماذج المطبوعة والتفاعلية جنبًا إلى جنب مع برامج القيادة وتحديد المخرجات حولها، وحل مشاكل العرض والتوليد عبر المنظومة.</span></span></span></span></span></span></p><br>
<p><span><span><span><span><b><span><span><span>المهارات الأساسية</span></span></span></b></span></span></span></span></p><br>
<ul>
<li>3-6 سنوات من خبرة تطوير SAP ABAP عملية، مع خبرة عملية لا تقل عن 1-2 سنة في تطوير Adobe Forms.</li>
<li>تطوير النماذج عملياً باستخدام Interactive Forms من Adobe (SFP) - تصميم واجهة النموذج وسياق النموذج، وربط البيانات وشروط السياق.</li>
<li>Adobe LiveCycle Designer - الصفحات الرئيسية والفرعية، النماذج الفرعية المنفذة والمنسقة، ترقيم الصفحات والتجاوز، الجداول المتكررة، النماذج الديناميكية مقابل الثابتة.</li>
<li>برامج تشغيل ABAP التي تستدعي وحدة الدالة المنشأة وتتحكم في إخراج النموذج.</li>
<li>برمجة نصية في FormCalc وJavaScript عبر أحداث النموذج.</li>
<li>تكوين ودعم خدمات وثيقة Adobe وإصلاح مشاكل العرض عبر المنظومة.</li>
<li>تحديد المخرجات وخرج الطباعة - معالجة الطباعة، ضوابط الطابعة، أنواع الأجهزة والرموز الشريطية.</li>
<li>نماذج متعددة اللغات، الترجمة ومعالجة الخطوط.</li>
<li>تقارير (ALV و كلاسيكي)، كائنات قاموس البيانات، برامج ترحيل البيانات، وتحسينات باستخدام BAdIs، مواقع التحسين وخروج المستخدم.</li>
<li>ABAP Entwicklung Tools (Eclipse) إلى جانب SAP GUI - اختياري.</li>
</ul>
<p><span><span><span><span><b><span><span><span>الجدير بالاطلاع عليه</span></span></span></b></span></span></span></span></p><br>
<ul>
<li>نماذج تفاعلية غير متصلة بالإنترنت - حقوق الاستخدام، الإرسال بالبريد الإلكتروني أو HTTP، وقراءة البيانات المعادة مرة أخرى إلى ABAP.</li>
<li>إدارة المخرجات S/4HANA مع BRF+ وتطبيق إدارة عناصر المخرجات Fiori.</li>
<li>التوقيعات الرقمية على النماذج التفاعلية.</li>
<li>تصاميم بلد-محددة للفاتورة الإلكترونية والتوثيق؛ SAP Document and Reporting Compliance.</li>
<li>شهادات SAP في ABAP.</li>
</ul>
<p><span><span><span><span><b><span><span><span>المسؤوليات الأساسية</span></span></span></b></span></span></span></span></p><br>
<ul>
<li>تحليل المواصفات الوظيفية ومتطلبات التخطيط، إعداد التصاميم التقنية، ورفع أي فروقات أو استفسارات قبل بدء التطوير.</li>
<li>بناء نماذج مطبوعة وتفاعلية لتتماشى مع العلامة التجارية والمتطلبات التخطيطية التنظيمية، وتحريك موافقة التخطيط مع العمل.</li>
<li>تصميم واجهة النموذج وبرنامج القيادة بحيث تكون اختيار البيانات فعّالة وقابلة لإعادة الاستخدام عبر قنوات الإخراج.</li>
<li>تطوير، واختبار الوحدة، وتوثيق النماذج والكائنات الداعمة لـ ABAP وفق معايير تطوير SAP.</li>
<li>تكوين تحديد الإخراج بجانب المستشار الوظيفي وتحمل الجانب التقني من فشل الإخراج.</li>
<li>اختبار باستخدام بيانات واقعية وحالات حافة - نص طويل، جداول متعددة الصفحات ووثائق ذات عناصر صفرية - قبل التسليم إلى SIT.</li>
<li>الحفاظ على تحكم إصدار التنسيق ونقل صحيح للنماذج والكائنات الواجهة عبر المنظومة.</li>
<li>العمل مع المستشارين الوظيفيين ومستخدمي الأعمال لترجمة المتطلبات إلى حلول تقنية.</li>
<li>حل عيوب SIT وUAT وما بعد الانتقال في الإطار الزمني المتفق وتحديد السبب الجذري الصحيح.</li>
<li>المشاركة في مراجعات الشفرة وضمان جودة المعايير قبل إصدار النقل.</li>
</ul>
</div>
جهة العمل غير مُفصح عنها
البحرين - المنامة
<p><h4>الغرض من الوظيفة</h4>
<p>لتحسين الأداء، والصيانة، وتعزيز أداء نظام فحص العقوبات على مستوى المجموعة من Fircosoft المستخدم في فحص المدفوعات وفحص العملاء. تتضمن المهمة ضبط الإعدادات بدقة لتحسين دقة الكشف، والالتزام بمعايير التنظيم، وتقليل الإيجابيات الكاذبة، وتحقيق أقصى كفاءة تشغيلية.</p>
<h4>المسؤوليات الأساسية</h4>
<p><strong>المسؤوليات العامة:</strong></p>
<ul>
<li>إجراء تقييمات منتظمة لأداء النظام لتحديد مجالات التحسين في وحدات فحص المدفوعات والعملاء لدى Fircosoft.</li>
<li>تنفيذ ضبط دقيق وتعديلات القواعد لتعزيز دقة الفحص.</li>
<li>ضمان امتثال نظام الفحص للقيود الدولية والمتطلبات التنظيمية وسياسات الامتثال الشامل للمجموعة.</li>
<li>التعاون مع فرق الامتثال على مستوى المجموعة لمواءمة وظائف النظام مع التحديثات التنظيمية.</li>
<li>تحليل نتائج الفحص ومقاييس أداء النظام لتحديد الاتجاهات ومجالات التعديل.</li>
<li>إعداد تقارير عن مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs) وأنشطة ضبط النظام.</li>
<li>العمل عن كثب مع فرق تكنولوجيا المعلومات والامتثال والتشغيل لضمان سلاسة تشغيل النظام وتكامله مع سير العمل الحالي.</li>
<li>تقديم الدعم أثناء التدقيقات والفحوص التنظيمية المتعلقة بعملية فحص العقوبات.</li>
<li>وضع ومراقبة آليات مراقبة الجودة لضمان دقة وكفاءة عمليات فحص العقوبات.</li>
<li>إجراء مراجعات دورية لمسارات العمل الخاصة بالفحص وتوصية بتحسينات العمليات.</li>
<li>تحديد وتخفيف المخاطر المرتبطة بإجراء فحص غير كافٍ أو أعطال النظام.</li>
<li>الحفاظ على سجلات تفصيلية لتغييرات النظام لضمان التتبع والمساءلة.</li>
</ul>
<p><strong>المسؤوليات المحددة:</strong></p>
<ul>
<li>تطوير وتعديل قواعد فحص Fircosoft، وتكوين قوائم المراقبة، ومعاملات المنطق الغامض لتحقيق التوازن بين الامتثال والكفاءة على مستوى المجموعة.</li>
<li>التحقق من القواعد والإعدادات الجديدة في بيئات الاختبار قبل النشر.</li>
<li>تحديد أنماط تؤدي إلى إيجابيات كاذبة وتنفيذ استراتيجيات لتقليلها دون المساس بمعايير الامتثال.</li>
<li>مراقبة معدلات الإيجابيات الكاذبة بشكل منتظم وضبط العتبات وفقًا لذلك.</li>
<li>إدارة تحديثات Fircosoft والتحديثات والتعزيزات للحفاظ على أفضل وظيفة.</li>
<li>ضمان تكامل سلس مع مصادر البيانات الخارجية، مثل قوائم المراقبة التنظيمية وأنظمة بيانات العملاء.</li>
<li>التحقيق في حل القضايا المتعلقة بأداء نظام فحص العقوبات أو دقته.</li>
<li>توفير حلول فورية للظواهر النظامية التي تؤثر على عمليات الفحص.</li>
<li>إنشاء والحفاظ على وثائق شاملة لتكوينات النظام، وأنشطة الضبط، وأفضل الممارسات.</li>
<li>تدريب أعضاء الفريق وأصحاب المصلحة على وظائف النظام والتحسينات.</li>
<li>تحديد فرص لأتمتة المهام المتكررة ضمن عملية فحص العقوبات لتحسين الكفاءة.</li>
<li>إعداد إشعارات النظام للعتبات الحرجة، مثل عدم تطابق القواعد، وتحديث القوائم، أو تعطل النظام.</li>
<li>المراقبة الاستباقية لأداء الفحص في الوقت الفعلي لمعالجة القضايا قبل أن تؤثر على العمليات التجارية.</li>
<li>تخصيص مجموعات القواعد لمتطلبات عمل فريدة مع الحفاظ على معايير الامتثال العالمية.</li>
</ul>
<p><strong>مراقبة الأداء:</strong></p>
<ul>
<li>إعداد تحديثات وتقارير منتظمة لأصحاب المصلحة.</li>
</ul>
<p><strong>إدارة البائعين:</strong></p>
<ul>
<li>التواصل مع بائعين طرف ثالث أو مستشارين لتنسيق أي تعزيز أو ترقية للنظام.</li>
</ul>
<h4>عوامل نجاح الوظيفة</h4>
<ul>
<li>فهم عميق لوظائف فحص المدفوعات وفحص العملاء في Fircosoft، بما في ذلك إنشاء القواعد وضبطها على مستوى المجموعة.</li>
<li>معرفة قوية بتنظيمات العقوبات العالمية، بما في ذلك قوائم الرصد OFAC وUN وEU.</li>
<li>القدرة على تحليل نتائج الفحص والقياسات، وتحديد التوجهات، وتنفيذ استراتيجيات ضبط فعالة.</li>
<li>القدرة المثبتة على تشخيص وحل مشكلات أداء النظام بكفاءة.</li>
<li>مهارات تواصل وعمل جماعي فعالة للتعاون مع فرق ووظائف متعددة وأصحاب مصلحة.</li>
</ul>
<h4>التعليم والخبرة</h4>
<p><strong>التعليم</strong></p>
<ul>
<li>درجة الماجستير في علوم الحاسب/التكنولوجيا أو نظم التمويل.</li>
<li>شهادة ACAMS أو ما يعادلها.</li>
<li>معرفة عميقة بمعايير وتكنولوجيات الصناعة التنظيمية.</li>
<li>معرفة بالمتطلبات التنظيمية والمعايير والقواعد والأطر.</li>
</ul>
<p><strong>الخبرة</strong></p>
<ul>
<li>8+ سنوات من الخبرة في AML/CTF في إدارة أنظمة التكنولوجيا الخاصة بـ AML/CTF في بنك دولي من المستوى الأول، بما في ذلك 6+ سنوات من الخبرة في إدارة فرق التكنولوجيا.</li>
<li>خبرة في تقديم المشورة أو العمل في وظيفة امتثال مع تركيز على تقديم برنامج تكنولوجي قوي.</li>
<li>مهارات شخصية قوية مع القدرة على التواصل بفاعلية وبناء علاقات مهنية صحية وتأثير النتائج وتبسيط المواضيع المعقدة إلى توصيات قابلة للتنفيذ.</li>
<li>القدرة على التفكير الابتكاري لحل مشكلات معقدة بلا سابقة مع موازنة المخاطر والسرعة والدقة.</li>
<li>خبرة على مستوى إداري في التحليلات البيانات، تحليل المخاطر، أو تخصص إحصائي مشابه.</li>
<li>خبرة مثبتة في تكوين القواعد، وتحسين النظام، والامتثال لمواءمة حلول فحص العقوبات.</li>
<li>خبرة في تحليل البيانات، والتقارير، وإدارة أصحاب المصلحة في سياق مالي أو امتثال تنظيمي.</li>
</ul></p>
البحرين
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
وصف الشركة<br>وصف الوظيفة<br><p><strong>VAM Systems </strong>تبحث حاليًا عن<strong> أخصائي تحليلات المخاطر </strong>لعملياتنا في<strong> البحرين </strong>بالنطاقات والحقوق والشروط التالية:</p><br><p><strong>المؤهل الأكاديمي: درجة البكالوريوس – المالية</strong></p><br><p><strong>الخبرة والمهارات المطلوبة </strong></p><br><ul><li>مراقبة معايير المخاطر وفق إطار المخاطر المعتمد من المجلس.</li><li>تحديث الإجراءات المتعلقة بالمخاطر الائتمانية، والأصول المتعسرة والاحتياطات.</li><li>تقديم تقارير MIS للمخاطر في الوقت المناسب وبشكل دقيق إلى الإدارة (مثلاً تقارير التعرض للمخاطر، تقرير الأصول المصنفة كمُنتَقد، تقرير المخاطر الائتمانية الأسبوعي)، والجهات التنظيمية (مثلاً تقرير الطرف المقابل المرتبط، تقرير CBB، تقرير معلومات احترازية PIR، الدول الأكبر، أكبر تعرض، الدول الخاضعة للعقوبات) وغيرها من أصحاب المصلحة الداخليين والخارجيين (مثلاً ملاحظات مالية، عمود Pillar III) والوكالات (مثلاً وكالات التصنيف، UNEP FI) وتقرير MIS للمخاطر (BSAP، IBSM، RRP، الإفصاح عن المستحقات المالية، التقرير التحليلي وغيرها).</li><li>الصيانة وتحديث بيانات المخاطر في مستودع البيانات المؤسسي (EDW) وأنظمة IFRS 9.</li><li>سياسات وإجراءات المخاطر</li><li>التنسيق مع الشؤون المالية في قيود ECL وميزانيات وتوقعات DPL.</li><li>التواصل مع المدققين الداخليين والخارجيين والجهات التنظيمية.</li><li>تنفيذ أتمتة جميع لوحات ومقاييس المخاطر على مستوى المجموعة.</li></ul><p><strong>الكفاءات:</strong></p><br><ul><li>كفاءات تقنية مثل تحليل البيانات، قياس المخاطر، لغات البرمجة والأدوات</li><li>(SAS، SQL، Power BI وغيرها)، إدارة البيانات (الخبرة في التعامل مع مجموعات بيانات كبيرة، التصنيف، التجميع)</li><li>كفاءة إدارة المخاطر مثل أطر المخاطر والتنظيم، فهم أنواع المخاطر وتأثيرها على FI، القدرة على فهم رغبة المؤسسة في المخاطر.</li><li>كفاءة تحليلية- مهارات تحليلية قوية وحل مشاكل.</li><li>الكفاءات السلوكية - مهارات تواصل مكتوبة وشفوية ممتازة مع مهارات تواصل بين الأشخاص للعمل عن كثب مع فرق وظيفية مشتركة بما في ذلك المالية والامتثال وتكنولوجيا المعلومات.</li><li>إبلاغ MIS – مهارات إعداد تقارير قوية توفر رؤى حول ديناميكيات مخاطر المحفظة.</li></ul><p><strong>المجال: البنك</strong></p><br><p><strong><u>الشروط والأحكام</u></strong></p><br><p><strong>الإطار الزمني للانضمام: (15 - 30 يوماً)</strong></p><br><br>معلومات إضافية<br><p><strong><u>الشروط والأحكام:</u></strong> </p><br><p><strong>الإطار الزمني للانضمام:</strong> <strong>حد أقصى 4 أسابيع</strong></p><br><br><br> </div>
Keypoint Business Services W.L.L
البحرين - المنامة
<ul><li>Design and implement efficient payroll systems, ensuring compliance with all relevant tax laws and regulations.</li><li>Conduct comprehensive payroll audits to identify discrepancies and recommend corrective actions for improved accuracy.</li><li>Develop and maintain clear payroll policies and procedures, providing expert guidance to clients and internal teams.</li><li>Manage complex payroll calculations, including multi-state taxes, garnishments, and benefits deductions.</li><li>Oversee the successful integration of payroll software with other HR and financial systems.</li><li>Provide strategic advice on payroll-related issues, such as compensation strategies and employee benefits administration.</li><li>Stay abreast of evolving payroll legislation and technology, proactively adapting strategies for clients.</li></ul><p><strong>Desired Candidate Profile</strong></p><ul><li>Bachelor's degree in Accounting, Finance, Human Resources, or a related field.</li><li>Certified Payroll Professional (CPP) or Fundamental Payroll Certification (FPC) is highly desirable.</li><li>Minimum of 5-7 years of progressive experience in payroll processing and management.</li><li>Proven expertise in multi-state and international payroll regulations and compliance.</li><li>Proficiency in major payroll software platforms (e.g., ADP, Workday, Paychex) and HRIS systems.</li><li>Strong analytical and problem-solving skills with meticulous attention to detail.</li><li>Excellent communication and interpersonal skills, capable of consulting with diverse stakeholders.</li></ul>
Bahrain
البحرين - Bahrain
<p><h4>الوصف</h4>
<p>لضمان إدارة الطلبات وتوزيعها بكفاءة، وتحقيق التسليم في الوقت المناسب من خلال الرصد المستمر واتخاذ إجراءات سريعة في حال وجود مشكلات تشغيلية. كما يتضمن الدور استقبال وتلقي التذاكر المتعلقة بالسائقين ومعالجتها بشكل فوري للحفاظ على استمرارية التشغيل وجودة الخدمة.</p>
<h4>الواجبات والمسؤوليات:</h4>
<p><strong>عمليات التوزيع:</strong></p>
<ul>
<li>تخصيص وتعيين الطلبات إلى أقرب سائق متاح، خاصة للطلبات المتأخرة أو التي في الانتظار.</li>
<li>تأكيد قبول السائق والتأكد من الانطلاق الفوري نحو المطعم.</li>
<li>تقديم بدائل سريعة عند عدم توافر السائقين وإعادة توزيع الطلبات حسب الحاجة.</li>
<li>متابعة حالة الطلب خلال جميع المراحل التشغيلية.</li>
<li>التصرف بسرعة لحل أي مشكلات تؤثر على أوقات التسليم.</li>
<li>التعاون مع السائقين وخدمات العملاء وفِرق رعاية الشركاء لمعالجة التحديات التشغيلية بفعالية.</li>
</ul>
<p><strong>دعم تذاكر السائق:</strong></p>
<ul>
<li>استلام وحل التذاكر المتعلقة بالسائقين بسرعة.</li>
<li>معالجة المشكلات المتعلقة بالتسليم بما في ذلك التأخيرات والإلغاءات ومشاكل رؤية الطلبات ومخاوف المسافات.</li>
<li>إدارة مخاوف الدفع المتعلقة بالمعاملات النقدية والمحفظة.</li>
<li>متابعة المشاكل الفنية المتعلقة بالتطبيق.</li>
<li>مراقبة السائقين المتأثرين ومعالجة التعويض وفق السياسات عند الاقتضاء.</li>
<li>التنسيق مع الإدارات ذات الصلة لضمان الحل في الوقت المناسب.</li>
</ul>
<h4>الفوائد</h4>
<p>تأمين صحي خاص</p></p><p></p>
البحرين - Bahrain
<p>نحن نبحث عن محترف طهي استثنائي لقيادة ورفع مستوى عمليات الطعام الفاخر لدينا. هذه فرصة فريدة لقائد ضيافة شغوف لديه خبرة دولية واسعة في الفنادق الفاخرة والمطاعم الحاصلة على نجمة ميشلان.</p><p><strong>ملف المرشح المثالي المتوقع</strong></p><p>حد أدنى من 8 إلى 10 سنوات من الخبرة في فنادق فاخرة من فئة 5 نجوم معترف بها دولياً في أوروبا. الحد الأدنى من 6 سنوات من خبرة القيادة في مطاعم فاخرة حاصلة على نجمة ميشلان وتقع في أوروبا، Skandinav، الولايات المتحدة الأمريكية، أو آسيان باسيفيك. سجل حافل في تقديم تجارب ضيافة استثنائية في بيئات تناول الطعام الفاخرة. فهم قوي لمعايير الخدمة الفاخرة، ومعرفة النبيذ، واتجاهات الطهي، وآداب تناول الطعام الرفيعة.</p><p>محترف ضيافة شغوف وم Dedicated للغاية. قائد ذو دافع ذاتي نحو التميز. عقلية ريادية مع القدرة على تحديد الفرص، ودفع الابتكار، وتحسين الربحية. باني فريق مُلهم مع مهارات تدريب وتوجيه ممتازة. عامل عملي مع اهتمام استثنائي بالتفاصيل. قدرة عالية على التفكير التجاري وإدارة الأعمال. القدرة على الازدهار في بيئة سريعة الإيقاع ومبنية على الأداء. مهارات تواصل وعلاقات شخصية مميزة. خبرة دولية ووعي متعدد الثقافات.</p>
toto
البحرين - المنامة
<section><p class="heading jdMain">Job Description</p><p class="heading">Roles & Responsibilities</p><div class="paragraph"><ul><li><p>Run the daily, monthly, and yearly end of day processes</p></li><li><p>Monitor Data Centers with one weekly visit to DR site</p></li><li><p>Monitor the system for equipment failure or performance issues.</p></li><li><p>Notify supervisor or computer maintenance technicians of equipment malfunctions.</p></li><li><p>Attend to logged calls related to IT Operations in Service desk management system.</p></li><li><p>Read job set-up instructions to determine equipment to be used, order of use, material such as disks and paper to be loaded, and control settings.</p></li><li><p>Operate spread sheet programs and other types of software to load and manipulate data and to produce reports.</p></li><li><p>Load peripheral equipment with consumables and media.</p></li><li><p>Answer telephone calls to assist computer users encountering operational issues.</p></li><li><p>Help Service Desk engineers to test and diagnose computer hardware and software.</p></li><li><p>Run the operation of computer hardware systems, including coordinating and scheduling the use of computers and networks to ensure efficient use.</p></li><li><p>Track reported problems and associated solutions</p></li><li><p>Follow-up daily cases and ensure that the required actions are taken</p></li></ul><p>Further develop technical aptitude and customer service knowledge, skills, and abilities.</p></div></section><section><p class="heading">Desired Candidate Profile</p><p class="paragraph"></p><p>.</p><p></p></section>
البحرين - المنامة
<section><p class="heading jdMain">Job Description</p><p class="heading">Roles & Responsibilities</p><div class="paragraph"><p>We are looking for a passionate and skilled Chef de Partie to join our culinary team. The ideal candidate will have a strong background in food preparation, attention to detail, and the ability to work in a fast-paced environment while maintaining the highest standards of quality and hygiene. Key Responsibilities Prepare, cook, and present dishes within your section according to the highest standards. Ensure consistency in taste, presentation, and portion control. Maintain cleanliness and organization in your section at all times. Assist in menu planning and development under the guidance of senior chefs. Monitor stock levels and minimize waste. Comply with all health, safety, and hygiene regulations. Train and mentor junior team members when required.</p></div></section><section><p class="heading">Desired Candidate Profile</p><p class="paragraph"></p><p>Proven experience as a Chef de Partie or similar role in a high-end restaurant or hotel. Culinary diploma or equivalent certification. Strong knowledge of cooking techniques and kitchen equipment. Ability to work under pressure and as part of a team. Excellent time management and organizational skills. Flexibility to work shifts, weekends, and holidays.</p><p></p></section>
جهة العمل غير مُفصح عنها
البحرين - المنامة
<p><h4>نحن نبحث عن محترف مخضرم في الأسواق الرأسمالية ذو توجه تجاري ليقود وظيفة الحلول المهيكلة لدينا.</h4>
<p>هذه الدور القيادي الاستراتيجي سيكون مسؤولاً عن originate، وبناء الهياكل، وتنفيذ حلول التحوط والاستثمار والأسواق الرأسمالية المعقدة لعملاء الشركات والمؤسسات المالية وإدارة الثروات عبر عدة ولايات قضائية.</p>
<p>سيشرف المرشح الناجح على تطوير وتقديم المنتجات المهيكلة، والمشتقات، والحلول المتوافقة مع الشريعة مع ضمان وجود حوكمة قوية، والامتثال التنظيمي، ومعايير خدمة عملاء متسقة عبر المؤسسة.</p>
<p>هذا دور عالي التأثير يتطلب خبرة قوية في الأسواق الرأسمالية، وهيكلة المشتقات، واستشارة العملاء، وتطوير المنتجات، وقيادة متعددة الوظائف.</p>
<h4>المسؤوليات الرئيسية</h4>
<h4>هندسة الأسواق الرأسمالية</h4>
<ul>
<li>قيادة originate وتنفيذ معاملات المنتجات المهيكلة، واستراتيجيات التحوط، وحلول الاستثمار لعملاء الشركات والمؤسسات وإدارة الثروات.</li>
<li>تطوير وتوسيع عروض الاستثمار المهيكلة وإدارة المخاطر، بما في ذلك الحلول المتوافقة مع الشريعة.</li>
<li>تحديد وملاحقة فرص أعمال جديدة driving النمو في الإيرادات من الخزينة والأسواق الرأسمالية.</li>
<li>نصح العملاء بالمخاطر والعوائد والملاءمة لمنتجات التحوط والاستثمار، مع ضمان وضوح وشفافية التواصل.</li>
<li>دعم التسويق والترويج لمنتجات وحلول الأسواق الرأسمالية عبر شرائح العملاء.</li>
<li>قيادة مبادرات البيع المتبادل عبر منتجات الخزينة، بما في ذلك النقد الأجنبي والودائع والدخل الثابت والاستثمارات المهيكلة وحلول الأسواق الرأسمالية الأخرى.</li>
</ul>
<h4>المشتقات وحلول المنتجات المهيكلة</h4>
<ul>
<li>توليد أفكار تداول مبتكرة وحلول مهيكلة متوافقة مع فرص السوق وأهداف العملاء.</li>
<li>توفير رؤى التسعير وخبرة هيكلة للمعاملات المعقدة من المشتقات والمنتجات المهيكلة.</li>
<li>تقديم دعم ما قبل وما بعد التداول، بما في ذلك اختبار الإجهاد، مراجعة ورقة الشروط، تحليل التقييم، وتقييم المخاطر.</li>
<li>التعاون مع أصحاب المصلحة لضمان تسعير منتجات تنافسي وتموقع في السوق.</li>
<li>إعداد عروض العملاء، كتب العروض الترويجية، تعليقات السوق، ومواد تسويق المنتجات.</li>
<li>الشراكة عن كثب مع الائتمان، القانون، الامتثال، المخاطر، الخزينة، ووحدات الأعمال الأخرى لضمان حوكمة قوية والامتثال التنظيمي.</li>
<li>الإسهام في ابتكار المنتج من خلال تحديد اتجاهات السوق واحتياجات العملاء الناشئة وفرص الأعمال الجديدة.</li>
<li>قيادة تحسينات العمليات والكفاءات التشغيلية لتعزيز جودة التنفيذ وأوقات التسليم.</li>
</ul>
<h4>القيادة وتطوير الفريق</h4>
<ul>
<li>قيادة وتوجيه وتطوير فريق هيكلة عالي الأداء.</li>
<li>تعزيز التعاون وتبادل المعرفة عبر الأسواق ووحدات الأعمال.</li>
<li>وضع معايير أداء متسقة وتميز تقني داخل الفريق.</li>
<li>دعم تخطيط الخلافة، وتطوير المواهب، ومبادرات بناء القدرات.</li>
<li>تعزيز ثقافة الابتكار والمسؤولية وتركيز العميل.</li>
</ul>
<h4>التعليم</h4>
<p>درجة البكالوريوس في المالية، الاقتصاد، الرياضيات، الهندسة، إدارة الأعمال، أو تخصص ذو صلة. يفضَّل درجة الماجستير و/أو المؤهلات المهنية (CFA، FRM، CAIA، أو ما يعادلها).</p>
<h4>الخبرة</h4>
<ul>
<li>خبرة واسعة في الأسواق الرأسمالية، الخزينة، المنتجات المهيكلة، هيكلة المشتقات، أو حلول الاستثمار.</li>
<li>سجل حافل originate وتنفيذ معاملات مهيكلة معقدة.</li>
<li>فهم قوي للدخل الثابت، وتداول النقد الأجنبي، والمشتقات، والاستثمارات المهيكلة، وحلول التحوط.</li>
<li>خبرة في العمل مع عملاء الشركات والمؤسسات المالية و/أو شرائح إدارة الثروات.</li>
<li>الاطلاع على التمويل الإسلامي ومنتجات الأسواق الرأسمالية المتوافقة مع الشريعة مرغوب جدًا.</li>
<li>خبرة قيادية مثبتة في إدارة فرق عالية الأداء وأصحاب مصلحة عبر وظائف متعددة.</li>
</ul>
<h4>المهارات التقنية</h4>
<ul>
<li>معرفة قوية بمنتجات الأسواق الرأسمالية، إدارة المخاطر، وحلول الخزينة.</li>
<li>خبرة في تسعير المشتقات، منهجيات الهيكلة، وتحليلات السوق.</li>
<li>فهم عميق للمتطلبات التنظيمية وأطر الحوكمة المعمول بها في أنشطة الأسواق الرأسمالية.</li>
<li>قدرات نمذجة مالية وتحليلية وحل المشكلات قوية.</li>
</ul></p><p></p>
Bahrain
البحرين - Bahrain
<p>We are seeking a dynamic Business Development Specialist to join our team in Bahrain. The ideal candidate will play a key role in identifying new business opportunities, building strong client relationships, and driving company growth in a competitive market.
Responsibilities:
- Identify and develop new business opportunities to expand the client base.
- Build and maintain strong, long-lasting client relationships.
- Conduct market research to identify potential clients and industry trends.
- Collaborate with the marketing and sales teams to tailor strategies that align with business goals.
- Prepare and deliver compelling presentations and proposals to potential clients.
- Negotiate contracts and close agreements to maximize profits.
- Monitor and report on progress and forecasts to management.
- Represent the company at industry events and networking opportunities.</p><p>- Bachelor’s degree in Business, Marketing, or a related field.
- Proven experience in business development or sales, ideally within Bahrain or the GCC region.
- Excellent communication, negotiation, and interpersonal skills.
- Strong analytical and problem-solving abilities.
- Self-motivated with a goal-oriented approach and ability to work independently.
- Ability to build rapport quickly and maintain professional relationships.
- Familiarity with CRM software and Microsoft Office Suite.
- Willingness to travel locally as needed.</p>
Golden Motors
البحرين - المنامة
<br><ul><li><p>Engine and Transmission Specialist - Able to dissemble and rebuild major components</p></li><li><p>Proven professional with experience as an Automotive Technician, Powertrain Technician, Engine Technician, or Transmission Technician.</p></li><li><p>Strong practical knowledge of modern automotive powertrain and engine systems.</p></li><li><p>Experience with internal combustion engines and modern electronically controlled powertrain systems.</p></li><li><p>Good understanding of automatic transmission operation and diagnostics.</p></li><li><p>Strong mechanical fault-finding and problem-solving abilities.</p></li><li><p>Ability to use professional automotive diagnostic equipment.</p></li><li><p>Understanding of vehicle electrical and electronic systems relevant to engine and transmission operation.</p></li><li><p>Ability to read and understand technical information, workshop manuals, and wiring diagrams.</p></li><li><p>Strong attention to detail and commitment to quality workmanship.</p></li><li><p>Relevant automotive technical qualification or certification is preferred.</p></li></ul><p><strong>Desired Candidate Profile</strong></p><ul><li><p>Experience working on European and prestige automotive brands is highly advantageous.</p></li><li><p>Experience with brands such as Mercedes-Benz, BMW, Audi, Porsche, Range Rover/Land Rover, Bentley, Maserati, Jaguar, or similar would be preferred.</p></li><li><p>Previous experience in a premium dealership, specialist workshop, or European vehicle service environment is an advantage.</p></li><li><p>Experience with advanced electronically controlled transmissions and modern engine management systems is highly desirable.</p></li><li><p>GCC workshop experience is preferred, although suitably qualified candidates from other regions and countries will also be considered.</p></li></ul>
جهة العمل غير مُفصح عنها
البحرين - المنامة
<ul><li><p>Infrastructure Pre-Sales: Review client RFQs to select, size, and propose compliant switches, firewalls, and server hardware.</p></li><li><p>Network & OS Design: Architect secure OT network topologies, subnets, and server environments (Windows/Linux) tailored to host critical industrial applications.</p></li><li><p>Hands-on Commissioning: Configure, test, and deploy industrial managed switches, firewalls, and operating systems during Factory Acceptance Testing (FAT) and Site Acceptance Testing (SAT).</p></li><li><p>Cybersecurity Alignment: Apply rigorous endpoint hardening, patch management strategies, and network segmentation adhering to IEC 62443 compliance.</p></li><li><p>Client Liaison & Handover: Act as the primary technical interface with the client’s corporate IT/OT cybersecurity teams and conduct final infrastructure training for end-users.</p></li></ul><p><strong>Desired Candidate Profile</strong></p><ul><li><p>Experience Level: Mid-to-Senior level engineer with a strong track record in project-based system integration, automation engineering, or industrial infrastructure.</p></li><li><p>Technical Focus: Advanced, practical expertise in network routing, switching, industrial firewalls, and Windows/Linux Server administration.</p></li><li><p>Industry Background: Prior experience delivering projects within the Oil & Gas sector or similar regulated industrial environments is highly preferred.</p></li><li><p>Cross-Functional Collaboration: Ability to work alongside automation engineers to ensure application software integrates smoothly with the secure underlying infrastructure.</p></li><li><p>Standards Framework: Practical execution knowledge of industrial cybersecurity frameworks, specifically the IEC 62443 standard.</p></li></ul>
AccorHotel
البحرين - Bahrain
<p>You will be responsible for creating and implementing strategic sales plans, setting achievable targets, and ensuring their successful execution to drive revenue growth. Identifying opportunities for process optimization, implementing best practices, and driving innovation in sales strategies to stay ahead of the competition. Solicit new and existing accounts to meet and exceed revenue goals through telephone prospecting, outside sales calls, site inspections and written communication. Direct all Sales operations for the hotel to maximize revenue opportunities for all segments and channels. Establish and grow our market share by developing and maintaining relationships with all clients. Engaging with clients, understanding their needs, providing product demonstrations, and offering technical solutions to meet customer requirements. Remain up to date with regional and international developments and convert these into sales opportunities. Maintain a complete knowledge of all the services the hotel provides so as to conduct successful sales</p><p><strong>Desired Candidate Profile</strong></p><p>Preferably Bachelor s Degree and/or Hotel Management degree. Minimum of 2 years in a similar capacity with proven records. Knowledge of hotel features, benefits, and competing hotels within the market. Strong interpersonal and problem solving abilities. Excellent written and verbal communication skills.</p>
Client of Domo Ventures W.L.L.
البحرين - المنامة
<p>سيعمل المحاسب عن كثب مع الإدارة العليا إلى جانب قسم الموارد البشرية ويتولى مسؤولية أداء مهام اليوم-اليومية المرتبطة بتسجيل وتحليل إدخالات مختلفة تتعلق بالبيانات المالية لمواقع متعددة من المطاعم.</p><p><b><br></b></p><p><b>المسؤوليات</b></p><ul><li>إدارة والحفاظ على سجلات مالية دقيقة ودفاتر دقيقة.</li><li>إعداد البيانات والبيانات الشهرية والربع سنوية والسنوية والبيانات المالية والتقارير.</li><li>ضمان الالتزام باللوائح والمعايير المالية.</li><li>التعامل مع الإقرارات الضريبية والتنسيق مع المدققين.</li><li>إجراء تحليل مالي لدعم التخطيط واتخاذ القرار في الأعمال.</li><li>مراقبة التدفق النقدي وإدارة حسابات الدائنين والمدينين.</li><li>المساعدة في أنشطة الميزانية والتنبؤ.</li><li>التعاون مع قسم الموارد البشرية لتسهيل الرواتب</li><li>إدارة مدفوعات تملك، سيو، وLMRA بالتعاون مع قسم الموارد البشرية.</li><li>التعاون مع الأقسام الأخرى لضمان الدقة والكفاءة المالية.</li></ul><p><strong>الملف المرشح المطلوب</strong></p><p><b>المؤهلات</b></p><ul><li>درجة البكالوريوس في المحاسبة، المالية، أو مجال ذو صلة.</li><li>يفضل وجود شهادة مهنية في المحاسبة (مثل CPA، CMA).</li><li>خبرة محاسبية لا تقل عن 7 سنوات في قطاعات الأغذية والمشروبات (مطاعم فاخرة).</li><li>معرفة عميقة بمبادئ ومعايير المحاسبة.</li><li>الكفاءة في برامج المحاسبة وباقة MS Office.</li></ul><p>المهارات</p><ul><li>التقارير المالية</li><li>الإقرارات الضريبية</li><li>التدقيق</li><li>التحليل المالي</li><li>الميزانية والتنبؤ</li><li>الحسابات الدائنـة/المدينة</li><li>برامج المحاسبة</li><li>إكسل MS</li></ul>
البحرين - Bahrain
<p>GWR Consulting is seeking an energetic, tech-savvy, and highly efficient Food Safety Inspector to execute Food Safety Audits. This role focuses on delivering standardized compliance assessments utilizing digital reporting tools to optimize field data collection.
Key Responsibilities:
• Conduct daily food safety evaluations across assigned client locations.
• Utilize pre-built digital checklists to perform standard compliance verifications.
• Generate and submit concise compliance updates directly from the field via our mobile application immediately upon completion of the visit.
• Manage a daily travel schedule across the emirates (primarily Dubai, with occasional travel to Abu Dhabi and the Northern Emirates).
• Maintain a disciplined pace to ensure consistent daily site coverage.</p><p>Key Qualities:
• Highly detailed, exceptionally fast, strictly process-driven, tech-savvy, and highly disciplined in time management.
Requirements & Qualifications:
• Education: Bachelor’s Degree or Diploma in Food Science, Nutrition, Microbiology, or a closely related scientific field.
• Experience: 1–3 years of experience in food safety or quality control (QC) within the UAE.
• Tech-Savvy: Fully comfortable utilizing mobile apps and tablets for instant, real-time data entry.
• Language: Fluent in English (Written and Spoken).
• Logistics: Must possess a valid UAE Driving License to manage extensive daily field travel.</p>
toto
البحرين - Bahrain
<section><p class="heading jdMain">Job Description</p><p class="heading">Roles & Responsibilities</p><div class="paragraph"><p>You will be responsible for creating and implementing strategic sales plans, setting achievable targets, and ensuring their successful execution to drive revenue growth. Identifying opportunities for process optimization, implementing best practices, and driving innovation in sales strategies to stay ahead of the competition. Solicit new and existing accounts to meet and exceed revenue goals through telephone prospecting, outside sales calls, site inspections and written communication. Direct all Sales operations for the hotel to maximize revenue opportunities for all segments and channels. Establish and grow our market share by developing and maintaining relationships with all clients. Engaging with clients, understanding their needs, providing product demonstrations, and offering technical solutions to meet customer requirements. Remain up to date with regional and international developments and convert these into sales opportunities. Maintain a complete knowledge of all the services the hotel provides so as to conduct successful sales</p></div></section><section><p class="heading">Desired Candidate Profile</p><p class="paragraph"></p><p>Preferably Bachelor s Degree and/or Hotel Management degree. Minimum of 2 years in a similar capacity with proven records. Knowledge of hotel features, benefits, and competing hotels within the market. Strong interpersonal and problem solving abilities. Excellent written and verbal communication skills.</p><p></p></section>
البحرين - Bahrain
<section><p class="heading jdMain">Job Description</p><p class="heading">Roles & Responsibilities</p><div class="paragraph"><p>You will be responsible for creating and implementing strategic sales plans, setting achievable targets, and ensuring their successful execution to drive revenue growth. Identifying opportunities for process optimization, implementing best practices, and driving innovation in sales strategies to stay ahead of the competition. Solicit new and existing accounts to meet and exceed revenue goals through telephone prospecting, outside sales calls, site inspections and written communication. Direct all Sales operations for the hotel to maximize revenue opportunities for all segments and channels. Establish and grow our market share by developing and maintaining relationships with all clients. Engaging with clients, understanding their needs, providing product demonstrations, and offering technical solutions to meet customer requirements. Remain up to date with regional and international developments and convert these into sales opportunities. Maintain a complete knowledge of all the services the hotel provides so as to conduct successful sales</p></div></section><section><p class="heading">Desired Candidate Profile</p><p class="paragraph"></p><p>Preferably Bachelor s Degree and/or Hotel Management degree. Minimum of 2 years in a similar capacity with proven records. Knowledge of hotel features, benefits, and competing hotels within the market. Strong interpersonal and problem solving abilities. Excellent written and verbal communication skills.</p><p></p></section>
البحرين - المنامة
<p>تبحث VAM Systems حاليًا عن أخصائي تحليلات المخاطر لعملياتنا في البحرين مع المهارات والشروط التالية:</p><p>مراقبة معلمات المخاطر وفق إطار المخاطر المعتمد من المجلس. تحديث الإجراءات المتعلقة بمخاطر الائتمان، الأصول المتعثرة، والتوفير. تقديم تقارير MIS الخاصة بالمخاطر إلى الإدارة بشكل دقيق وفي الوقت المناسب (مثال: تقارير تعرّض المخاطر، تقرير الأصول المُنتقدة، تقرير مخاطر الائتمان الأسبوعي)، والجهات التنظيمية (مثال: تقرير الطرف المقابل المرتبط، تقرير بنك البحرين المركزي، تقرير المعلومات الاحترازية (PIR)، الدول الأكبر، أقل تعرض، الدول المعتمَد عليها بالعقوبات) وغيرها من أصحاب المصلحة الداخليون والخارجيون (مثال: الملاحظات المالية، العمود III) والجهات (مثال: وكالات التصنيف، UNEP FI) وتقرير MIS الخاص بالمخاطر (BSAP، IBSM، RRP، الإفصاح عن الحسابات المالية القابلة للتحصيل، التقرير التحليلي إلخ). صيانة وتحديث بيانات المخاطر في مستودع البيانات المؤسسي (EDW) ونُظم IFRS 9. سياسات المخاطر وإجراءاتها. التنسيق مع المالية في إدخالات ECL وميزانيات وتوقعات NPL. التواصل مع المدققين الداخليين والخارجيين والجهات التنظيمية. تنفيذ أتمتة جميع لوحات ومقاييس المخاطر وآليات التقرير على مستوى المجموعة.</p><p><strong>المرشح المثالي</strong></p><h2>المؤهل الأكاديمي:</h2><p>درجة البكالوريوس في المالية</p><h2>الخبرة والمهارات المطلوبة</h2><p>مراقبة معلمات المخاطر وفق إطار المخاطر المعتمد من المجلس. تحديث الإجراءات المتعلقة بمخاطر الائتمان، الأصول المتعثرة، والتوفير. تقديم تقارير MIS الخاصة بالمخاطر إلى الإدارة بشكل دقيق وفي الوقت المناسب (مثال: تقارير تعرّض المخاطر، تقرير الأصول المُنتقدة، تقرير مخاطر الائتمان الأسبوعي)، الوجهات التنظيمية (مثال: تقرير الطرف المقابل المرتبط، تقرير بنك البحرين المركزي، تقرير المعلومات الاحترازية (PIR)، الدول الأكبر، أقل تعرض، الدول المعتمدة بالعقوبات) وغيرها من الجهات المعنية داخليًا وخارجيًا (مثال: الملاحظات المالية، العمود III) والجهات (مثال: وكالات التصنيف، UNEP FI) وتقرير MIS الخاص بالمخاطر (BSAP، IBSM، RRP، الإفصاح عن الحسابات المالية القابلة للتحصيل، التقرير التحليلي، إلخ). صيانة وتحديث بيانات المخاطر في مستودع البيانات المؤسسي (EDW) ونُظم IFRS 9. سياسات المخاطر وإجراءاتها. التنسيق مع المالية في إدخالات ECL وميزانيات وتوقعات NPL. التواصل مع المدققين الداخليين والخارجيين والجهات التنظيمية. تنفيذ أتمتة جميع لوحات ومقاييس المخاطر والتقارير على مستوى المجموعة.</p><h2>الكفاءات:</h2><ul><li>الكفاءات التقنية مثل تحليل البيانات، قياس المخاطر، لغات وأدوات البرمجة (SAS، SQL، Power BI وغيرها)، إدارة البيانات (الخبرة في التعامل مع مجموعات بيانات كبيرة، التصنيف، التجميع)</li><li>كفاءة إدارة المخاطر مثل أطر المخاطر والتنظيم، فهم أنواع المخاطر المختلفة وتأثيرها على FI، القدرة على فهم شهية المخاطر في المؤسسة.</li><li>الكفاءة التحليلية - مهارات تحليلية قوية وحل المشكلات.</li><li>الكفاءات السلوكية - مهارات اتصال مكتوبة وشفوية ممتازة مع مهارات تواصل بين شخصية قوية للعمل عن كثب مع فرق وظيفية مشتركة بما في ذلك المالية والامتثال وتكنولوجيا المعلومات.</li><li>تقرير MIS - مهارات تقارير قوية توفر رؤى حول ديناميكيات مخاطر المحفظة.</li></ul>
Tap Payments
البحرين - Bahrain
<p><br></p><p>بصفتك Tapster ستقوم بـ؛</p><ul><li>تطوير وتنفيذ استراتيجيات الشراكة مع المؤسسات المالية، بما في ذلك البنوك وشركاء الاستحواذ وشبكات الدفع وغيرها من المشاركين في النظام البيئي الاستراتيجي.</li><li>تحديد وتقييم وترتيب أولويات فرص الشراكة الجديدة التي تدعم نمو Tap وتوسع السوق وخارطة طريق المنتج.</li><li>بناء والحفاظ على علاقات موثوقة مع كبار أصحاب المصلحة عبر منظمات الشركاء، مع كونك نقطة الاتصال الأساسية لل engagements الاستراتيجية.</li><li>قيادة المناقشات التجارية، والتفاوضات واتفاقيات الشراكة، والعمل بشكل وثيق مع الفرق القانونية والامتثال والمالية والمنتج والعمليات.</li><li>إدارة دورة حياة الشراكة كاملة، من التقييم الأولي للفرصة وواجباتها حتى الإعداد والتطبيق والتحسين والحوكمة المستمرة.</li><li>تنسيق تكاملات الشريك والإطلاقات التشغيلية، مع ضمان وضوح الملكية والجداول الزمنية والتسليم ومسارات التصعيد.</li><li>العمل مع الفرق الداخلية وشركاء المؤسسات المالية لتحسين قبول الدفع، والتسوية، والمصالحة، ومعالجة الخلافات وأداء الخدمة العام.</li><li>مراقبة أداء الشريك مقابل مستويات الخدمة المتفق عليها والشروط التجارية ومؤشرات الأداء الرئيسية، وتحديد المخاطر والفرص للتحسين.</li><li>إعداد دراسات جدوى، وعروض شراكة، وتحليلات السوق وتحديثات على مستوى التنفيذي لدعم اتخاذ القرار الاستراتيجي.</li><li>تمثيل Tap في الفعاليات الصناعية والمنتديات والاجتماعات ذات الصلة، وبناء صورة الشركة وتوسيع شبكة خدماتها المالية.</li><li>البقاء مطلعاً على تطورات صناعة الدفع والمتطلبات التنظيمية واتجاهات السوق ونماذج الشراكة الناشئة في منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا.</li><li>العمل كصوت الشركاء داخلياً، مشاركة الملاحظات والرؤى لتأثير تطوير المنتج والتحسينات التشغيلية وتجربة العملاء.</li><li>قيادة التحسين المستمر عبر عمليات الشراكة والوثائق والتقارير وأطر الحوكمة.</li><li>أداء واجبات أخرى حسب ما تقرره الأعمال ونمو الدور.</li></ul><p><strong>الملف المرغوب للمرشح</strong></p><ul><li>4-5 سنوات خبرة في الشراكات وتطوير الأعمال وإدارة العلاقات أو دور ذات صلة ضمن الخدمات المالية والتكنولوجيا المالية أو شركة ناشئة ذات نمو عالي.</li><li>خبرة مثبتة في إدارة العلاقات الاستراتيجية مع البنوك والمستحوذين وشبكات الدفع أو مؤسسات مالية أخرى.</li><li>فهم قوي لمعالجة الدفع والاستحواذ والإصدار والتسوية والمصالحة ودوائر الدفع ذات الصلة.</li><li>خبرة بارزة في قيادة المفاوضات التجارية وإدارة اتفاقيات شراكة معقدة.</li><li>معرفة قوية بسوق الخدمات المالية والمدفوعات في منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا، مع فهم الاعتبارات التنظيمية والسوقية ذات الصلة.</li><li>مهارات إدارة أصحاب المصلحة ممتازة، مع القدرة على بناء المصداقية وتأثير صانعي القرار الكبار داخلياً وخارجياً.</li><li>مهارات إدارة مشاريع قوية، بما في ذلك القدرة على تنسيق فرق عبر وظائف مختلفة وتنفيذ مبادرات معقدة في الوقت المحدد.</li><li>ذهن تجاري وتحليلي، مع القدرة على تقييم الفرص وفهم بيانات الأداء وتقديم توصيات سليمة.</li><li>مهارات تواصل كتابية وشفوية ممتازة باللغة الإنجليزية؛ العربية ميزة إضافية.</li><li>استباقي ومنظم ومرن على العمل بشكل مستقل في بيئة fintech سريعة ومتطورة.</li><li>الاعتياد على أدوات مكان العمل مثل Slack ومنصات CRM وأدوات التقارير وأنظمة إدارة المشاريع.</li></ul>
Mondelez International
البحرين
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<span>وصف الوظيفة</span><p><b>هل أنت مستعد لتحقيق ذلك في مونديليز الدولية؟</b></p><br><p><b>انضم إلى مهمتنا لقيادة مستقبل التسكع كوجبة خفيفة. افعله بفخر.</b></p><br><p>هدفك هو تحقيق حجم الإنتاج المطلوب بما يتوافق مع معايير الجودة وبما ينسجم مع مؤشرات الأداء الرئيسية. ستضمن ثقافة سلامة قوية وتلبية الاحتياجات الداخلية والخارجية للعملاء. لتحقيق ذلك ستقود عمليات التخطيط والجدولة واللوجستيات وإدارة المواد لقطع الغيار والمستهلكات للمعدات في بيئة تصنيع للتحسين المستمر وبثقافة Lean Six Sigma المتكاملة.</p><br><p><b>المسؤوليات الأساسية : </b><br><b> تطوير الأعمال وتحقيق النمو</b></p><br><ul><li>قيادة تنفيذ نهاية إلى نهاية لتطويرات منتجات جديدة (NPDs) ومشاريع التوريد.</li><li>ترجمة استراتيجية المنطقة/الفئة إلى خرائط طريق تنفيذ في الموقع.</li><li>تملك حوكمة الابتكار والإدارة المبادرات (IIM/I2M) لمشروعات المصانع.</li><li>دعم توسيع المحفظة وتوريد الأسواق الجديدة والشركات الناشئة الرأسية.</li><li>تمثيل التصنيع في منتديات تجارية وفئوية عبر المناطق.</li></ul><p><br><b> الإنتاجية وقيادة التكلفة</b></p><br><ul><li>قيادة ورش عمل تحسين تكلفة RM/PM مع فرق متعددة التخصصات.</li><li>تحسين معدلات التحصيل الداخلي والتكاليف النباتية.</li><li>تقديم وفورات متوافقة مع التزامات العقد السنوي.</li><li>إجراء تقييمات مالية ومحاكاة وتقييمات مخاطر للمبادرات الكبرى.</li></ul><p><br><b> القدرة وتحسين الأصول</b></p><br><ul><li>تقييم وتحديث قدرات المصنع لدعم أجندة النمو.</li><li>قيادة مبادرات إزالة الاختناقات وتوسعة خطوط الإنتاج.</li><li>تنفيذ مبادئ التصنيع الرشيق وإزالة خسائر IL6S.</li><li>ضمان الامتثال لمعايير World Class Manufacturing.<br> </li></ul><p><b>ما ستجلبه من مكونات إضافية:</b></p><br><ul><li>فهم رجال الأعمال مع القدرة على تمثيل المصنع بشكل كلي في المبادرات الرئيسية</li><li>تفكير استراتيجي مقترن بالقدرة على التنفيذ اليدوي.</li><li>القدرة على قيادة فرق متعددة الوظائف وعبر المناطق.</li><li>التأثير على الأطراف المعنية وملكية الاتصال.</li><li>إدارة التغيير وقيادة التحول.</li></ul><p><b>التعليم / الشهادات:</b></p><br><ul><li>درجة البكالوريوس في الهندسة أو إدارة العمليات.</li></ul><p><b>المتطلبات الخاصة بالوظيفة:</b></p><br><ul><li>خبرة في عمليات NPD وإدارة الابتكار</li></ul>&#xa;&#xa;<span><b>ملخص الوحدة التجارية</b></span>تمتد شركة Mondelez International في الشرق الأوسط وشمال إفريقيا وباكستان لتخدم أسواق الشرق الأوسط وأفريقيا وكذلك أستراليا ونيوزيلندا والمملكة المتحدة وكندا. يقع مقرها في دبي، الإمارات العربية المتحدة، ويعمل بها أكثر من 2600 موظف عبر سبعة مصانع وستة مكاتب تجارية؛ نحن نصنع ونخبز ونبيع ونوصل منتجاتنا للعملاء. نحن رواد في فئات التناول الخفيفة الأساسية مع علامات تجارية عالمية ومحلية شهيرة بما في ذلك شوكولاتة Cadbury Dairy Milk، Milka، Oreo و belVita، وكعك Barni، ومشروب Tang المكلس، والحلوى Chiclets و Trident، وعلكة Halls. <p> Mondelēz International هو صاحب عمل يسعى للمساواة في الفرص وستُنْظر جميع الطلبات المؤهلة للعمل دون اعتبار للعرق أو اللون أو الدين أو الجنس أو التوجه الجنسي أو الهوية الجنسية أو الأصل القومي أو الإعاقة أو وضع المحارب المحمي، أو أي سمة أخرى محمية بموجب القانون.</p><br><b><span>نوع الوظيفة</span></b>عاديدعم التصنيعدعم التصنيع