وظائف مدرب قيادة سيارات في البحرين

<ul><li>قيادة نمو الإيرادات من خلال تصميم وتنفيذ خطط مبيعات استراتيجية مصممة وفقًا لاتجاهات السوق واحتياجات العملاء.</li><li>قيادة وتوجيه وإلهام فريق مبيعات ديناميكي لتجاوز الأهداف مع تعزيز ثقافة المساءلة والتحسين المستمر.</li><li>تحليل بيانات المبيعات ومؤشرات الأداء لتحسين الأساليب وتحديد فرص نمو جديدة.</li><li>تنمية علاقات قوية مع العملاء الرئيسيين، وضمان خدمة استثنائية والاحتفاظ من خلال التفاعل المنتظم.</li></ul><p><strong>الملف المرغوب للمترشح</strong></p><ul><li>درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو التسويق أو مجال ذي صلة؛ يفضل وجود ماجستير في إدارة الأعمال للحصول على رؤية استراتيجية متقدمة.</li><li>خبرة مبيعات تقدمية لا تقل عن 5 سنوات في صناعة ذات صلة، مع سجل يبرهن على تحقيق وتخطي أهداف المبيعات.</li><li>مهارات قيادة مثبتة، مع خبرة في إدارة الفرق ودفع الأداء من خلال التحفيز وتمكين الفريق.</li><li>مهارات تحليلية قوية، قادرة على تفسير بيانات المبيعات وأبحاث السوق لاتخاذ قرارات مستنيرة.</li></ul>

<br><ul><li><p>إدارة توزيع المذيبات المنقولة يوميًا للمزج المؤقت والزعانف الخرسانية.</p></li><li><p>التأكد من إرسال الشاحنات وفق متطلبات المشروع وجداول التسليم.</p></li><li><p>التنسيق مع مصانع الخلط والسائقين والعملاء ومواقع المشروع لضمان تسليم الخرسانة بسلاسة.</p></li><li><p>مراقبة وتحسين زمن الاستدارة للشاحنة (TAT) واستخدام الأسطول.</p></li><li><p>تخطيط وتحسين مسارات التوريد بناءً على حركة المرور، والمسافة، وإمكانية الوصول إلى الموقع.</p></li><li><p>التنسيق لتوافر وتوريد الأسمنت والمواد المضافة والركام والماء.</p></li><li><p>التعامل مع متطلبات العملاء والموقع لتقليل التأخيرات والحفاظ على عمليات فعالة.</p></li><br></li></ul><p><strong>الملف الشخصي المرغوب فيه للمرشح</strong></p><ul><li><p>ما الذي نبحث عنه:</p></li><li><p>7–10 سنوات من الخبرة في اللوجستيات، ويفضل في الخرسانة الجاهزة / البناء.</p></li><li><p>خبرة مع أنظمة تتبع GPS وبرامج الإرسال RMC وأنظمة ERP.</p></li><li><p>قدرات تحليلية وحل مشاكل قوية.</p></li><li><p>إتقان Microsoft Office.</p></li><li><p>رخصة قيادة سارية المفعول.</p></li><li><p>مهارات اتصال وتنسيق قوية.</p></li><li><p>مفتوح للمرشحين الذكور فقط.</p></li></ul><br>

<ul><li>الإشراف على العمليات اليومية، وضمان التنفيذ السلس لعمليات الأعمال، وتحديد المجالات التي تتطلب تحسينًا فوريًا.</li><li>تطوير وتنفيذ خطط تشغيلية إستراتيجية تتماشى مع أهداف الشركة، مما يعزز الكفاءة والفعالية من حيث التكلفة.</li><li>إدارة وتحسين توزيع الموارد، بما في ذلك الموظفين والميزانية والمعدات، لزيادة الإنتاجية وعائد الاستثمار إلى أقصى حد.</li><li>تحديد وتطبيق مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs) والمقاييس التشغيلية، ومتابعة التقدم وتطبيق الإجراءات التصحيحية.</li></ul><p><strong>الملف الشخصي للمرشح المستهدف</strong></p><ul><li><p>درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال، أو إدارة العمليات، أو مجال ذي صلة؛ ويفضل الحصول على ماجستير إدارة الأعمال (MBA).</p></li><li><p>خبرة متدرجة لا تقل عن 7-10 سنوات في إدارة العمليات، مع سجل حافل بالنجاح.</p></li><li><p>خبرة مثبتة في منهجيات تحسين العمليات (مثل Lean و Six Sigma) والتميز التشغيلي.</p></li><li><p>فطنة مالية قوية، مع خبرة في إعداد الميزانية والتنبؤ المالي وإدارة الأرباح والخسائر.<br>إذا كانت هذه الوظيفة المحددة لا تتوافق مع خبرتك، فقد نأخذك بعين الاعتبار لشغل وظائف شاغرة أخرى مناسبة بناءً على مؤهلاتك.</p></li></ul>

<p><b>Job Overview:&nbsp;</b></p><p><br></p><p>Responsible for driving sales growth through the promotion and sale of technical products, solutions, and projects. Responsible for identifying business opportunities, managing client relationships, preparing technical and commercial proposals, coordinating procurement and project execution activities, and ensuring timely collection of payments in accordance with contractual terms. The role serves as a key link between customers, suppliers, and internal departments to ensure successful project delivery and customer satisfaction.</p><p>Sales Engineer Required Skills: Strong technical and commercial acumen. Excellent sales, negotiation, and business development skills. Knowledge of project lifecycle management and project coordination. Ability to prepare technical and commercial proposals. Strong customer relationship management skills. Excellent presentation and communication skills. Financial awareness and basic commercial analysis skills. Proficiency in Microsoft Office applications and ERP/CRM systems. Strong planning, organizational, and time management skills. Problem-solving and decision-making abilities. Computer Skills - Microsoft Office.</p><p>Duties and Responsibilities: Achieve assigned sales targets and contribute to divisional revenue and profitability. Identify new business opportunities and maintain strong customer relationships. Conduct market research and competitor analysis to identify trends and opportunities. Prepare technical and commercial proposals, quotations, and tender submissions. Provide technical consultations, product demonstrations, and solution presentations. Coordinate with suppliers to obtain quotations, technical information, and commercial terms. Coordinate with internal departments to ensure timely project execution and delivery. Prepare and process project-related documents, including job orders and purchase requests.</p><p><strong>Desired Candidate Profile</strong></p>B.Sc. / B.Tech in Electronics / Information Technology or related fields. Minimum 2-3 years of experience in sales, business development, or a related role. Experience in B2B sales and solution-based selling is preferred.

<ul><li>تزخيم نمو الإيرادات من خلال تطوير وتنفيذ خطط مبيعات استراتيجية مصممة وفق اتجاهات السوق واحتياجات العملاء.</li><li>قيادة وتوجيه وتحفيز فريق مبيعات ديناميكي يتجاوز الأهداف مع تعزيز ثقافة المساءلة والتحسين المستمر.</li><li>تحليل بيانات المبيعات ومؤشرات الأداء لتعديل الأساليب وتحديد فرص نمو جديدة.</li><li>تنمية علاقات قوية مع العملاء الرئيسيين، مع ضمان خدمة استثنائية والاحتفاظ من خلال التواصل المنتظم.</li></ul><p><strong>الملف الشخصي المطلوب للمرشح</strong></p><ul><li>درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال، التسويق، أو مجال ذي صلة؛ يفضل MBA لتوفير رؤية استراتيجية متقدمة.</li><li>خبرة مبيعات لا تقل عن 5 سنوات في صناعة ذات صلة، مع سجل حافل بتحقيق وتجاوز أهداف المبيعات.</li><li>مهارات قيادية مثبتة، مع خبرة في إدارة الفرق وتحفيز الأداء من خلال التمكين والتشجيع.</li><li>مهارات تحليلية قوية، وقدرة على تفسير بيانات المبيعات وأبحاث السوق لاتخاذ قرارات مستنيرة.</li></ul>

<ul><li>تطوير وتنفيذ إستراتيجيات تجارة إلكترونية شاملة لزيادة حركة المرور والمبيعات عبر مختلف المنصات.</li><li>تحليل مقاييس البيانات لتقييم سلوك العملاء وتحسين قوائم المنتجات لتحقيق أقصى قدر من الظهور ومعدلات التحويل.</li><li>إدارة مستويات المخزون والتنسيق مع الموردين لضمان توافق توفر المنتجات مع توقعات الطلب.</li><li>الإشراف على حملات التسويق الرقمي، بما في ذلك تحسين محركات البحث (SEO)، والإعلان بمقابل النقرة (PPC)، والتسويق عبر البريد الإلكتروني لتعزيز ظهور العلامة التجارية وتفاعل العملاء.</li></ul><p><strong>الملف الشخصي للمرشح المستهدف</strong></p><ul><li><p>درجة البكالوريوس في التسويق، أو إدارة الأعمال، أو مجال ذي صلة، مع تفضيل التخصص في التجارة الإلكترونية.</p></li><li><p>خبرة عملية من 3 إلى 5 سنوات في إدارة التجارة الإلكترونية أو أدوار التسويق الرقمي، ويفضل أن تكون في بيئة تجارة التجزئة.</p></li><li><p>سجل حافل في تحقيق نمو المبيعات عبر الإنترنت من خلال إستراتيجيات تسويق مبتكرة وتحليل البيانات.</p></li><li><p>المعرفة بمنصات التجارة الإلكترونية مثل Shopify أو Magento أو WooCommerce، مع خبرة في إدارة المواقع الإلكترونية.<br> إذا كانت هذه الوظيفة المحددة لا تتوافق مع خبرتك، فقد نأخذك بعين الاعتبار أيضاً للوظائف الشاغرة الأخرى المناسبة بناءً على مؤهلاتك.</p></li></ul>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <p>Job description</p><p>Nexa Hire is a full-service marketing agency dedicated to driving business growth through innovative and data-driven strategies. We craft tailored marketing solutions that enhance brand awareness, foster customer engagement, and deliver measurable results. Our team is passionate about helping clients achieve their goals through creativity and precision. At Nexa Hire, we value collaboration and the power of strategic marketing. Role DescriptionThis is a part-time remote role for a Marketing Specialist. The Marketing Specialist will be responsible for conducting market research, developing marketing strategies, and supporting sales initiatives. Additional responsibilities include enhancing customer engagement, providing high-quality customer service, and ensuring the successful execution of marketing campaigns. Collaboration and communication will be key aspects of this role to meet client objectives effectively.</p><p><br></p> </div><h2 class="h5">Skills</h2> <div data-jb-field="skills"><p>Requirements</p><p><br></p><p>Sales</p><p>Communication</p><p>Product Knowledge</p><p>Teamwork</p><p>Customer Service</p><p>Physical Strength</p><p>Note: Apply only if you're prepared to step into an entrepreneurial mindset, take control of your financial destiny</p></div>

<ul><li><p>حدد وهدف العملاء المحتملين لمنتجات وخدمات البنك.</p></li><li><p>استكشاف العملاء المحتملين بنشاط وتأمين عمل تجزئة جديد من خلال الزيارات الخارجية اليومية، والاتصالات الباردة، والتواصل المجتمعي.</p></li><li><p>عرض وبيع خدمات البنك مثل البطاقات الائتمانية، والقروض الشخصية/قروض السيارات</p></li><li><p>بناء والحفاظ على علاقات قوية مع العملاء لضمان تكرار الأعمال.</p></li><li><p>الحفاظ على علاقات قوية مع العملاء المكتسبين لضمان الولاء على المدى الطويل وتوليد الإحالات.</p></li><li><p>تقديم حلول مالية مخصصة بناءً على احتياجات العملاء وأهدافهم.</p></li><li><p>إجراء أبحاث السوق للبقاء على اطلاع باتجاهات الصناعة وعروض المنافسين.</p></li><li><p>تحقيق أهداف المبيعات والمساهمة في أهداف الإيرادات العامة للبنك.</p></li><li><p>التعاون مع الفرق الداخلية لضمان تقديم الخدمة بسلاسة ورضا العملاء.</p></li><li><p>حضور فعاليات الشبكات وتمثيل البنك في منتديات مختلفة.</p></li></ul><p><strong>الملف المرشح المطلوب</strong></p><ul><li><p>درجة البكالوريوس في المالية أو الأعمال أو مجال ذي صلة.</p></li><li><p>خبرة مثبتة في المبيعات، ويفضل في قطاع الخدمات المصرفية أو المالية.</p></li><li><p>فهم قوي لمنتجات البنوك والأنظمة والاتجاهات السوقية.</p></li><li><p>مهارات اتصال وتفاوض وعلاقات شخصية ممتازة.</p></li><li><p>رخصة قيادة سارية في البحرين.</p></li></ul><p><br></p>

<p>التقارير إلى مشرف قسم المستهلك المسؤوليات: تعظيم توزيع المنتج وحجم المبيعات من خلال تنفيذ مبادرات مبيعات العلامة التجارية للموردين المعنيين ضمن إقليم محدد. تنفيذ المبادرات بما يتماشى مع استراتيجيات المبيعات لزيادة الحصة السوقية عبر التفوق على المنافسة. العمل كجهة اتصال رئيسية لمجموعة العملاء الائتمانيين وتحديد متطلبات المخزون لترتيب التجديدات اللازمة للوحدات حفظ المخزون (SKUs). رصد مستويات المخزون في المنافذ لضمان التوفر وحضور العلامة التجارية وتجنب الإفراط في التخزين أو الهدر. جمع أي مستحقات مالية وفقاً لشروط وأحكام التداول المتفق عليها.</p><p><strong>المرشح المثالي</strong></p><ul><li>دبلوم في إدارة الأعمال، المبيعات، أو ما يعادلها.</li><li>إتقان اللغة الإنجليزية تحدثاً وكتابة، مع مهارات عربية ميزة إضافية.</li><li>سنوات الخبرة والمهارات الأخرى: خبرة في قناة HORECA.</li><li>حد أدنى سنتان من الخبرة في شركة FMCG أو دور مبيعات.</li><li>خبرة سابقة في تحصيل الديون.</li><li>معرفة بالمنتجات.</li><li>معرفة بمُطابقة المبالغ مقابل الفواتير.</li><li>رخصة قيادة ومعرفة بنُظم الطرق.</li><li>شروط الائتمان والرقابة</li></ul>

<p>إجراء اختبارات تشخيصية شاملة لأنظمة ومكونات المركبات لتحديد الأعطال والخلل.</p><p>إجراء الصيانة الدورية، بما في ذلك تغيير الزيت، واستبدال الفلاتر، وتدوير الإطارات.</p><p>إصلاح أو استبدال الأجزاء التالفة، مثل المكابح، والمحركات، والتوجيه، والتعليق، والمكونات الكهربائية.</p><p>استخدام أحدث أجهزة التشخيص لضمان دقة تحديد الأعطال وحلها.</p><p>الحفاظ على سجلات مفصلة ودقيقة لجميع الأعمال المنجزة على كل مركبة.</p><p>الالتزام الصارم بجميع لوائح الصحة والسلامة وإجراءات الورشة.</p><p>ضمان إنجاز جميع الأعمال وفقًا لمعايير جودة عالية وفي الوقت المخصص.</p><p><strong>الملف الشخصي المرغوب للمرشح</strong></p><p>خبرة مثبتة في العمل كفني سيارات أو في دور مماثل.</p><p>مؤهل مهني أو شهادة ذات صلة في تكنولوجيا السيارات أو الميكانيكا.</p><p>معرفة متعمقة بأنظمة المركبات المختلفة، بما في ذلك الكهربائية والمحرك وناقل الحركة.</p><p>إتقان استخدام مجموعة واسعة من أدوات التشخيص ومعدات الورشة.</p><p>مهارات ممتازة في حل المشكلات مع اهتمام كبير بالتفاصيل.</p><p>القدرة على العمل بفعالية سواء بشكل مستقل أو كجزء من فريق تعاوني.</p><p>يجب أن يكون بحوزته رخصة قيادة سارية المفعول.</p>

<p>Position Title: Country Manager - Bahrain Employment Type: Full Time Salary: up to 2,500 BHD depending on experience and qualifications Job Location: Bahrain About the Client: A leading fashion group in Bahrain, known for its growing international portfolio of women’s apparel. Job Description: • Take full ownership of Bahrain's P&L, sales, profitability, budgets and overall commercial performance, to achieve country targets. • Lead the country's multi-brand, multi-store retail operations, ensuring stores consistently achieve sales, conversion, ATV, UPT, productivity, shrinkage and profitability. • Lead, coach and manage the retail leadership team, including Area/Operations Managers, Store Staff ensuring clear KPIs and accountability. • Monitor store and brand performance, identifying underperforming locations/categories and improvement plans.</p><p>• Open to Arabic Speakers, Male, 48 years old and below • Bachelor’s degree in business, Retail Management, or related field (MBA preferred), with a minimum of 10 years’ retail management experience, including at least 5 years in a leadership role within the GCC. • Proven experience driving profitability, business growth, and team performance, with strong leadership, negotiation, and decision-making skills.</p>

<p>تعريف وجلب شركاء مطاعم جدد من خلال المكالمات الباردة، والزيارات الميدانية، والتواصل الشبكي. بناء والحفاظ على خط أنابيب مبيعات قوي لتحقيق أهداف المبيعات الشهرية والربعية. عرض قيمة Talabat، التفاوض على العقود، وإغلاق اتفاقيات الشراكة. ضمان عملية انضمام سلسة للشركاء، بالتنسيق مع الفرق الداخلية لتفعيل القوائم. تشجيع العملاء/المطاعم على رفع صور قائمة الطعام لديهم على Talabat. تنفيذ العروض، والكوبونات، والقسائم لتعزيز وتحقيق نمو المبيعات. جمع معلومات السوق ونشاط المنافسين لتحسين استراتيجيات المبيعات. الحفاظ على سجلات دقيقة لجميع أنشطة المبيعات وتفاعلات العملاء باستخدام أدوات CRM. تقديم ملاحظات من الشركاء للمساعدة في تحسين منصتنا وخدماتنا.</p><p><strong>الملف الشخصي المطلوب للمرشح</strong></p><ul><li>درجة البكالوريوس في الأعمال، التسويق، أو مجال ذات صلة.</li><li>1-3 سنوات من الخبرة في المبيعات الميدانية، ويفضل في التجارة الإلكترونية، السلع الاستهلاكية سريعة التداول، أو الشركات الناشئة في التكنولوجيا.</li><li>سجل موثوق يثبت تحقيق أهداف المبيعات أو تجاوزها.</li><li>مهارات اتصال وتفاوض وبناء علاقات قوية.</li><li>دافع ذاتي مع نهج يركز على النتائج.</li><li>إتقان Microsoft Office وأنظمة CRM ميزة إضافية (مثلاً Salesforce).</li><li>الطلاقة في الإنجليزية والعربية.</li><li>رخصة قيادة سارية المفعول مطلوبة.</li></ul>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> We are looking for a versatile and dynamic professional to join Kempinski Harbour Heights Bahrain. The Director of Sales &amp; Marketing (DOSM) for the pre-opening phase serves as the commercial architect behind the hotel’s launch strategy. This role is responsible for driving the pre-opening commercial roadmap—establishing brand positioning, building local and international account pipelines, and implementing data-driven marketing campaigns to ensure high-impact opening revenue across Rooms and F&amp;B.<br><br><br><strong>How You Will Make a Difference; What We’re Looking For<br>Pre-Opening Strategy &amp; Commercial Planning</strong><br><ul><li>Formulate and execute the integrated <strong>Pre-Opening Sales &amp; Marketing Business Plan</strong>, budget, and launch timeline in alignment with Kempinski corporate standards.</li><li>Conduct in-depth market feasibility studies, competitor analysis, and positioning strategies tailored to Bahrain's luxury hospitality landscape.</li><li>Collaborate with Revenue Management to establish base-rate architecture, yield strategies, seasonal pricing, and inventory distribution channels.</li><li>Lead all grand-opening activation events, PR narratives, and global press launches to establish immediate market share.</li></ul><strong>&nbsp;Sales &amp; Revenue Generation</strong><br><ul><li>Proactively target, contract, and build pipelines across key market segments: GCC Luxury Leisure, Corporate/Government, Travel Trade, and MICE.</li><li>Establish strategic partnerships with global luxury consortia and Kempinski Global Sales Offices (GSOs).</li><li>Drive total hotel top-line revenue across Rooms, Food &amp; Beverage operations.</li></ul><strong>Marketing, Digital &amp; PR Strategy</strong><br><ul><li>Oversee brand-compliant luxury marketing campaigns across digital performance, CRM, localized social media, and paid media channels.</li><li>Direct local and international PR agencies to secure high-visibility media features leading up to the opening.</li><li>Ensure early deployment of the property website, booking engines, and digital content assets.</li></ul><strong>Team Leadership &amp; Operations</strong><br><ul><li>Recruit, build, and mentor the pre-opening Sales, Marketing, Events, and Public Relations teams.</li><li>Establish Departmental Standard Operating Procedures (SOPs) and set Key Performance Indicators (KPIs) for the team.</li><li>Manage vendor contracts and agency relationships.</li></ul> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <p>يفضل المبادرون السريعون - ظهرت فرصة جديدة لمدير مبيعات وتسويق متمرس للانضمام إلى فندق بوتيك حديث من فئة 5 نجوم في البحرين. نحن نسعى إلى محترف ضيافة لديه فطنة تجارية قوية في توليد الإيرادات وتطوير الحسابات الرئيسية وتقديم استراتيجيات مبيعات وتسويق مؤثرة عبر سوق تنافسي.</p><br><p><strong>المسؤوليات الأساسية:</strong></p><br><ul> <li>التخطيط التجاري والأداء</li><li>المبيعات وتطوير الأعمال</li><li>التسويق والعلاقات العامة والشراكات</li><li>التنسيق الداخلي والخدمة</li><li>المشاركة مع أصحاب الشأن</li></ul> <p><strong>المتطلبات:</strong></p><br><ul> <li>خبرة في مواقع الخليج</li><li>متحدث بالعربية</li><li>يفضل المبادرون السريعون</li><li>خبرة لا تقل عن خمس سنوات في مبيعات وتسويق الفنادق ذات الصلة، بما فيها سنتان على الأقل في منصب إداري.</li><li>سجل مثبوت في توليد أعمال جديدة، وتطوير حسابات منتجة وتحقيق نتائج إيرادات قابلة للقياس وليس فقط المحافظة على محفظة عمل مع inherited.</li><li>يفضل الخبرة في الفنادق الفاخرة أو أسلوب الحياة أو البوتيك.</li><li>خبرة عملية في تنسيق الحملات التسويقية والأنشطة الترويجية والوكالات الخارجية.</li><li>حكم تجاري قوي، ومهارات التفاوض والعرض وإدارة العلاقات والكتابة الفعالة.</li></ul> <p><strong>حزمة الراتب: تعتمد على السوق</strong></p><br> </div>

<p>We are seeking a dynamic Business Development Specialist to join our team in Bahrain. The ideal candidate will play a key role in identifying new business opportunities, building strong client relationships, and driving company growth in a competitive market. Responsibilities: - Identify and develop new business opportunities to expand the client base. - Build and maintain strong, long-lasting client relationships. - Conduct market research to identify potential clients and industry trends. - Collaborate with the marketing and sales teams to tailor strategies that align with business goals. - Prepare and deliver compelling presentations and proposals to potential clients. - Negotiate contracts and close agreements to maximize profits. - Monitor and report on progress and forecasts to management. - Represent the company at industry events and networking opportunities.</p><p>- Bachelor’s degree in Business, Marketing, or a related field. - Proven experience in business development or sales, ideally within Bahrain or the GCC region. - Excellent communication, negotiation, and interpersonal skills. - Strong analytical and problem-solving abilities. - Self-motivated with a goal-oriented approach and ability to work independently. - Ability to build rapport quickly and maintain professional relationships. - Familiarity with CRM software and Microsoft Office Suite. - Willingness to travel locally as needed.</p>

<p>You will be responsible for creating and implementing strategic sales plans, setting achievable targets, and ensuring their successful execution to drive revenue growth. Identifying opportunities for process optimization, implementing best practices, and driving innovation in sales strategies to stay ahead of the competition. Solicit new and existing accounts to meet and exceed revenue goals through telephone prospecting, outside sales calls, site inspections and written communication. Direct all Sales operations for the hotel to maximize revenue opportunities for all segments and channels. Establish and grow our market share by developing and maintaining relationships with all clients. Engaging with clients, understanding their needs, providing product demonstrations, and offering technical solutions to meet customer requirements. Remain up to date with regional and international developments and convert these into sales opportunities. Maintain a complete knowledge of all the services the hotel provides so as to conduct successful sales</p><p><strong>Desired Candidate Profile</strong></p><p>Preferably Bachelor s Degree and/or Hotel Management degree. Minimum of 2 years in a similar capacity with proven records. Knowledge of hotel features, benefits, and competing hotels within the market. Strong interpersonal and problem solving abilities. Excellent written and verbal communication skills.</p>

<p>Position Title: Country Manager - Bahrain Employment Type: Full Time Salary: up to 2,500 BHD depending on experience and qualifications Job Location: Bahrain About the Client: A leading fashion group in Bahrain, known for its growing international portfolio of women’s apparel. Job Description: - Take full ownership of Bahrain's P&L, sales, profitability, budgets, and overall commercial performance, to achieve country targets. - Lead the country's multi-brand, multi-store retail operations, ensuring stores consistently achieve sales, conversion, ATV, UPT, productivity, shrinkage and profitability. - Lead, coach and manage the retail leadership team, including Area/Operations Managers, Store Staff ensuring clear KPIs and accountability. - Monitor store and brand performance, identifying underperforming locations/categories and improvement plans.</p><p>Qualifications: - Open to Arabic Speakers, Male, 48 years old and below - Bachelor’s degree in business, Retail Management, or a related field; MBA preferred, with a minimum of 5 years’ leadership experience within GCC women’s fashion retail brands. - Strong knowledge of the GCC retail market and customer behavior, with a proven track record of driving profitability, business growth, and team performance. - Excellent leadership, negotiation, and decision-making skills, with the ability to manage teams and deliver commercial objectives. </p>

<p>Position Title: Country Manager - Bahrain Employment Type: Full Time Salary: up to 2,500 BHD depending on experience and qualifications Job Location: Bahrain Job Description: Take full ownership of Bahrain's P&L, sales, profitability, budgets and overall commercial performance, to achieve country targets. § Lead the country's multi-brand, multi-store retail operations, ensuring stores consistently achieve sales, conversion, ATV, UPT, productivity, shrinkage and profitability. Lead, coach and manage the retail leadership team, including Area/Operations Managers, Store Staff ensuring clear KPIs and accountability. Monitor store and brand performance, identifying underperforming locations/categories and improvement plans.</p><p>About the Client: A leading fashion group in Bahrain, known for its growing international portfolio of women’s apparel. Qualifications: Open to Arabic Speakers, Male, 48 years old and below Bachelor’s degree in business, Retail Management, or related field (MBA preferred), with a minimum of 10 years’ retail management experience, including at least 5 years in a leadership role within the GCC. Proven experience driving profitability, business growth, and team performance, with strong leadership, negotiation, and decision-making skills. How to Apply: Send your CV in word format to: c AT GMAIL DOT COM and use “Country Manager - Bahrain” as email subject.</p>

<br><p><strong>الخبرة والمؤهلات:</strong></p><ul><li><p>4 سنوات كحد أدنى من الخبرة العملية كفني رافعة، مع تركيز على الرافعات الكهربائية</p></li><li><p>دبلوم/شهادة تقنية في الكهرباء أو الميكانيكا أو إلكترونيات صناعية (أو مؤهل مهني مكافئ)</p></li><li><p>يفضل أن يكون لديه خبرة مع علامة Jungheinrich من الرافعات</p></li></ul><br><p><strong>المهارات التقنية:</strong></p><ul><li><p>معرفة قوية بأنظمة الرافعات الكهربائية: البطاريات، الشواحن، المحركات، وحدات التحكم والأسلاك</p></li><li><p>بارع في تشخيص وإصلاح الأعطال الكهربائية/الإلكترونية باستخدام أدوات التشخيص وكتيبات الخدمة للمصنعين الأصليين</p></li><li><p>معرفة عملية بالأنظمة الهيدروليكية والميكانيكية (المَسْت، آلية الرفع، الفرامل، التوجيه)</p></li><li><p>القدرة على إجراء كل من الصيانة الوقائية المجدولة وتحديثات الإصلاح/الطوارئ</p></li><li><p>مريح في قراءة الرسومات الفنية ومخططات الأسلاك وكاتِب كتالوجات القطع</p></li></ul><br><p><strong>الشهادات والتراخيص:</strong></p><ul><li><p>رخصة قيادة بحرينية سارية المفعول (مطلوبة)</p></li></ul><br><p><strong>السمات الشخصية:</strong></p><ul><li><p>مهارات تحري الخلل وحل المشكلة بشكل قوي</p></li><li><p>القدرة على العمل بشكل مستقل في مواقع العملاء عبر البحرين مع إشراف بسيط</p></li><li><p>مهارات تواصل جيدة للتواصل مع العملاء والإبلاغ عن حالة العمل/الإصلاح</p></li><li><p>قادرة جسديًا على تحمل أعمال الإصلاح في الورشة والمخزن</p></li><li><p>الحرص على السلامة ومألوف بمعايير السلامة القياسية في الورشة/الموقع</p></li><li><p>متطلبات إضافية:</p></li><li><p>محو الأمية الحاسوبية الأساسية لتقارير الخدمة/العمل</p></li><li><p>الاستعداد للسفر إلى مواقع العملاء والرد على الأعطال العاجلة خارج ساعات العمل القياسية عند الحاجة</p></li></ul><p><strong>الملف المرغوب للمرشح</strong></p><p>.</p>

<p><strong>خبرة المبيعات وسجل الأداء:</strong></p><ul><li><p>خبرة مثبتة في المبيعات المباشرة/الميدانية، مع قدرة مثبتة على توليد وتأمين ليـدز جديدة من السوق بشكل مستقل</p></li><li><p>سجل في تحويل العملاء المرتقبين إلى مبيعات مؤكدة، وليس فقط خدمة الحسابات القائمة</p></li><li><p>يفضل وجود خبرة في مبيعات معدات B2B أو صناعية/تقنية</p><br></li></ul><p><strong>معرفة الصناعة:</strong></p><ul><li><p>من الأفضل أن يكون على دراية بمعدات مناولة المواد (رافعات شوكية، شاحنات VNA، إلخ) وأنظمة التخزين</p></li><li><p>الإلمام بسوق البحرين/مجلس التعاون الخليجي ووجود شبكة عملاء سابقة ميزة</p></li></ul><br><p><strong>المهارات والدافع البيعي:</strong></p><ul><li><p>غريزة مبيعات طبيعية — مقنعة، واثقة، ومريحة في بدء التواصل مع prospects جدد</p></li><li><p>طاقة عالية وجوع حقيقي للفوز بعمل جديد</p></li><li><p>ذاتية الدفع، مركّز على الهدف، ومرن في وجه الرفض</p></li><li><p>مهارات تفاوض وإغلاق قوية</p></li></ul><br><p><strong>الصفات الشخصية والمهنية:</strong></p><ul><li><p>مهارات اتصال شفهي وكتابي ممتازة</p></li><li><p>مهارات بناء العلاقات مع العملاء والجهات الموردة/المصنعين</p></li><li><p>منظم جيداً — قادر على إدارة مسار المبيعات والتقارير عن النشاط/النتائج</p></li></ul><br><p><strong>المتطلبات القياسية:</strong></p><ul><li><p>درجة بكالوريوس في الأعمال التجارية، التسويق، الهندسة، أو مجال ذو صلة (أو خبرة معادلة)</p></li><li><p>رخصة قيادة سارية لزيارات العملاء ومسوح المواقع</p></li><li><p>ثنائي اللغة العربية/الإنجليزية ميزة</p></li><li><p>مريح مع MS Office وأدوات CRM</p></li></ul><p><strong>الملف المرغوب للمرشح</strong></p><p>.</p>