وظائف اختبار البرمجيات في البحرين
٧٦٠ وظائف شاغرة
<p>رئيس مراقبة الجودة سوف يقود ويشرف على عمليات assurance الجودة في</p><p>تصنيع القضبان والأسلاك والموصلات العلوية للأعمدة مع تركيز قوي على</p><p>التحليل الإحصائي لضمان جودة المنتج. يتضمن هذا الدور تطوير وتنفيذ خطط وإجراءات الرقابة ،</p><p>إجراء التحليلات الإحصائية، وضمان الامتثال للمعايير واللوائح الصناعية. سيتعاون رئيس QC عن كثب مع فرق الإنتاج لتحديد</p><p>وحل قضايا الجودة، والتأكد من مطابقة جميع المنتجات أو تفوقها لتوقعات العملاء. يجب أن يتمتع المرشح المناسب بمهارات تواصل واستماع ممتازة، مع قدرات ملاحظة وتحليل وحل مشكلات قوية. وتعد القدرة على فهم الامتثال التنظيمي والمتطلبات الفنية أمراً ضرورياً.</p><br><p><strong>المسؤوليات الرئيسية:</strong></p><br><p><strong>مراجعة العقد</strong></p><p>ا. فهم المتطلبات الفنية والامتثال للمنتجات والتحقق من ذلك مع القدرات التصنيعية</p><br><p><strong>التفتيش والاختبار</strong></p><p>ا. الإشراف وإجراء فحوصات واختبارات منتظمة للمواد الخام، والمنتجات أثناء العملية، والسلع النهائية.</p><p>ب. استخدام طرق اختبار مختلفة لضمان استيفاء مواصفات وجودة المنتج</p><br><p><strong>تحسين العملية</strong></p><p>ا. تحديد مجالات التحسين في عمليات التصنيع لتعزيز جودة المنتج.</p><p>ب. تنفيذ إجراءات تصحيحية واستباقية (CAPA) لحل مشاكل جودة المنتج.</p><p>ج. قيادة تحقيقات تحليل السبب الجذري لمشاكل الجودة.</p><p>د. استخدام أدوات إحصائية لمراقبة وتحسين جودة المنتج وعمليات التصنيع.</p><br><p><strong>التوثيق والتقارير</strong></p><p>ا. الاحتفاظ بسجلات تفصيلية لعمليات التفتيش والاختبار وعدم المطابقة.</p><p>ب. إعداد تقارير الجودة وتقديم النتائج للإدارة العليا.</p><br><p><strong>الامتثال والتدقيقات</strong></p><p>ا. ضمان امتثال جميع المنتجات للمعايير واللوائح الصناعية.</p><p>ب. الاستعداد للإدارة والقيام بتدقيقات جودة داخلية وخارجية.</p><br><p><strong>قيادة الفريق</strong></p><p>ا. الإشراف وتدريب فاحصي الجودة والفنيين.</p><p>ب. تعزيز ثقافة التحسين المستمر والوعي بالجودة بين الموظفين.</p><br><p><strong>علاقات العملاء</strong></p><p>ا. معالجة شكاوى العملاء بشأن جودة المنتج.</p><p>ب. العمل مع فرق المبيعات وخدمة العملاء لتلبية متطلبات ومواصفات جودة العملاء.</p><br><p><strong>المؤهلات:</strong></p><p><strong>التعليمية</strong></p><p>ا. درجة البكالوريوس في الهندسة (الكهربائية / الميكانيكية)، علم المعادن، علوم المواد أو مجال ذي صلة.</p><p>ب. شهادة في Lean Six Sigma ، SPC ، FMEA ستمنح ميزة إضافية.</p><br><p><strong>الخبرة</strong></p><p>ا. خبرة عمل لا تقل عن 5 سنوات في مراقبة الجودة ضمن صناعة التصنيع ويفضل في تصنيع قضبان الألومنيوم/الكابلات والموصلات</p><p>ب. الإلمام بمتطلبات نظام إدارة جودة ISO وإجراءات التدقيق</p><p>ج. معرفة بأنواع مختلفة من درجات الألومنيوم المستخدمة في الصناعة والمعايير المعمول بها</p><p>د. معرفة متطلبات الاختبار وحسابات القياس المتعلقة بالموصلات العلوية</p><p>هـ. معلومات عامة تتعلق بنقل القدرة وتثبيت الموصلات وتوزيعها</p><br><p><strong>مهارات اللغة/البرامج</strong></p><p>ا. مهارات تواصل وعرض باللغة الإنجليزية جيدة.</p><p>ب. الكفاءة في استخدام تطبيقات MS Office والتعرض لنظام ERP.</p><p>ج. المعرفة العملية بـ PLS-CADD, SAG10 , ASPEN وغيرها ستكون مفضلة.</p><p><strong>المرشح المطلوب</strong></p><p>.</p>
<ul><li><p>تطوير وصيانة تطبيقات موبايل عالية الجودة عبر المنصات المتعددة باستخدام Flutter و Dart لأنظمة Android و iOS.</p></li><li><p>بناء تطبيقات موبايل استجابية وسهلة الاستخدام ومحسّنة الأداء.</p></li><li><p>العمل عن كثب مع مصممي UI/UX لتحويل wireframes التصميم إلى شاشات موبايل تفاعلية ووظيفية.</p></li><li><p>التعامل مع تطوير الواجهة الأمامية والتكامل مع الخلفية عند الحاجة.</p></li><li><p>دمج REST APIs وخدمات الخلفية وخدمات Firebase وأدوات الطرف الثالث.</p></li><li><p>تنفيذ حلول إدارة الحالة مثل BLoC وProvider وRiverpod أو أطر مماثلة.</p></li><li><p>ضمان أداء التطبيق وأمانه وقابليته للتوسع وتوفير تجربة مستخدم سلسة.</p></li><li><p>تحسين التطبيقات لسرعة التحميل وتدفق التنقل وموثوقية الأداء.</p></li><li><p>العمل مع المصادقة وقواعد البيانات وأنظمة الخلفية والتطبيقات المعتمدة على API.</p></li><li><p>دعم ترحيل التطبيق، والتحسينات، وإصلاحات الأخطاء، والصيانة المستمرة.</p></li><li><p>استخدام Git أو أدوات التحكم في الإصدارات المماثلة لإدارة الكود والتعاون.</p></li><li><p>المشاركة في أنشطة تطوير Agile/Scrum، بما في ذلك التخطيط والتحديثات والتسليم.</p></li><li><p>دعم نشر وتوزيع التطبيقات المحمولة في App Store وPlay Store.</p></li><li><p>التعاون مع مطوري الخلفية للاندماج مع Node.js وNestJS وأنظمة MSSQL.</p></li></ul><p><strong>الملف الشخصي المطلوب للمرشح</strong></p><ul><li><p>درجة البكالوريوس في علوم الكمبيوتر أو هندسة البرمجيات أو مجال ذي صلة.</p></li><li><p>أساس قوي في مبادئ البرمجة وتطوير تطبيقات الموبايل.</p></li><li><p>خبرة مهنية لا تقل عن 2–3 سنوات في تطوير تطبيقات الموبايل، مع تركيز قوي على Flutter و Dart.</p></li><li><p>خبرة مثبتة في بناء وصيانة تطبيقات موبايل على مستوى الإنتاج.</p></li><li><p>محفظة أو أمثلة لمشاريع تطبيقات موبايل مطورة بنجاح.</p></li><li><p>معرفة قوية بـ Flutter و Dart وتطوير واجهة المستخدم للهاتف وهيكلية التطبيقات عبر المنصات.</p></li><li><p>خبرة عملية مع أدوات إدارة الحالة مثل Provider وRiverpod وBLoC أو ما شابه.</p></li><li><p>خبرة في دمج REST APIs ومكتبات الطرف الثالث وخدمات الخلفية والأدوات الخارجية.</p></li><li><p>إلمام بأنظمة الخلفية وقواعد البيانات والمصادقة وتطوير قائم على API.</p></li><li><p>خبرة مع خدمات Firebase مثل Authentication وCloud Messaging وFirestore وRealtime Database أو Analytics.</p></li><li><p>معرفة بتطوير Android native باستخدام Kotlin أو Java ستكون ميزة.</p></li><li><p>معرفة بتطوير iOS native باستخدام Swift ستكون ميزة.</p></li><li><p>ستُفضل الخبرة في خطوط CI/CD وعمليات النشر الآلي.</p></li><li><p>خبرة بنشر التطبيقات على App Store وGoogle Play Store.</p></li><li><p>الإلمام بمنهج Agile/Scrum وممارسات التطوير التعاوني.</p></li><li><p>القدرة على استكشاف الأخطاء وإصلاحها وتحديد مشاكل التطبيق بسرعة وكفاءة.</p></li><li><p>مهارات تواصل جيدة والعمل ضمن فريق والقدرة على حل المشكلات والاهتمام بالتفاصيل.</p></li></ul><br><p><strong>المهارات التقنية</strong></p><ul><li><p>Flutter</p></li><li><p>Dart</p></li><li><p>تطوير Android و iOS</p></li><li><p>دمج REST API</p></li><li><p>خدمات Firebase</p></li><li><p>إدارة الحالة: BLoC، Provider، Riverpod</p></li><li><p>Git / إدارة الإصدارات</p></li><li><p>نشر التطبيق في App Store وPlay Store</p></li><li><p>خطوط CI/CD</p></li><li><p>تكامل الخلفية</p></li><li><p>Node.js</p></li><li><p>NestJS</p></li><li><p>MSSQL</p></li><li><p>المصادقة وتكامل قاعدة البيانات</p></li><li><p>هجرة API وتكامل النظام<br></p></li></ul><p><strong>متطلبات إضافية</strong></p><ul><li><p>القدرة على العمل بشكل مستقل وكجزء من فريق.</p></li><li><p>فهم قوي لأمن تطبيقات الموبايل وقابلية التوسع وتحسين الأداء.</p></li><li><p>القدرة على إدارة المواعيد النهائية وتقديم عمل عالي الجودة.</p></li><li><p>الرغبة في تعلم تقنيات جديدة والتكيف مع متطلبات المشروع.</p></li></ul>
<section><p class="heading jdMain">Job Description</p><p class="heading">Roles & Responsibilities</p><div class="paragraph"><p><strong>Role Purpose</strong> The <strong>Revenue Assurance & Fraud Control Specialist</strong> is responsible for ensuring the end-to-end completeness, accuracy, and integrity of the company’s revenue streams. This role focuses on safeguarding financial health by identifying leakages, preventing fraud, and optimizing the "quote-to-cash" cycle. You will act as a critical bridge between Finance, IT, and Operations to ensure that every service rendered is accurately captured, billed, and collected.</p><p><strong>Key Accountabilities</strong></p><p><strong>1. Revenue Integrity & Reconciliation</strong></p><ul><li><p><strong>End-to-End Monitoring:</strong> Monitor all stages of revenue generation from Order to Cash.Reconcile data between <strong>CRM, billing systems, NetSuite, and Microsoft Dynamics</strong> to ensure accuracy and completeness. Validate that all active services and contracts are properly billed.</p></li><li><p><strong>Audit & Analysis:</strong> Perform regular reconciliations and gap analyses of revenue streams to ensure consistency between operational data and financial records.</p></li><li><p><strong>Tariff & Contract Validation:</strong> Regularly review published tariffs and customer contracts to ensure they are accurately configured in the billing systems and network elements.</p></li></ul><p><strong>2. Fraud Prevention & Risk Mitigation</strong></p><ul><li><p><strong>Leakage Identification:</strong> Proactively identify, investigate, and remedy potential errors or "leakages" in the revenue cycle and Order to Cash Process.</p></li><li><p><strong>Fraud Control:</strong> Design, implement, and document innovative processes and system enhancements to assess, manage, and prevent fraudulent activities.</p></li><li><p><strong>Root Cause Analysis:</strong> Investigate discrepancies in financial data and transactions to understand root causes; propose and document long-term solutions to prevent recurrence.</p></li></ul><p><strong>3. Process Optimization & System Design</strong></p><ul><li><p><strong>System Integrity:</strong> Perform quality assurance testing on system changes and IT deployments that impact recording, processing, or charging of revenue events.</p></li><li><p><strong>Innovative Solutions:</strong> Design structural and system-based solutions to reduce cycle times, minimize defects, and enhance departmental metrics.</p></li><li><p><strong>Process Mapping:</strong> Document all revenue flows across critical functions and define areas for reactive data interrogation and proactive monitoring.</p></li></ul><p><strong>Requirements</strong></p><p><strong>Education & Experience</strong></p><ul><li><p><strong>Education:</strong> Bachelor’s degree in finance, Accounting, Economics, or a related field from a recognized university.</p></li><li><p><strong>Experience:</strong> Minimum of <strong>7+ years</strong> of proven experience as a Revenue Assurance Analyst or in a similar financial/fraud control role.</p></li><li><p><strong>Industry Knowledge:</strong> Specific experience within <strong>logistics or customs operations</strong> is highly preferred.</p></li></ul><p><strong>Technical Skills</strong></p><ul><li><p><strong>Financial Expertise:</strong> Strong understanding of financial principles, revenue recognition standards, and billing cycles.</p></li><li><p><strong>Software Proficiency:</strong> Advanced proficiency in <strong>Microsoft Excel</strong> (data modeling, Vlookups, Pivot tables) and experience with <strong>ERP systems</strong>.</p></li><li><p><strong>Analytical Ability:</strong> Skilled in data interrogation and process mapping techniques.</p></li></ul><p><strong>Core Competencies</strong></p><ul><li><p><strong>Problem Solving:</strong> Exceptional ability to investigate complex data discrepancies and recommend decisive corrective actions.</p></li><li><p><strong>Communication:</strong> Ability to translate complex financial and technical information into clear, concise insights for non-financial stakeholders.</p></li><li><p><strong>Prioritization:</strong> Strong organizational skills with the ability to manage multiple high-stakes tasks effectively in a fast-paced environment.</p></li></ul></div></section><section><p class="heading">Desired Candidate Profile</p><p class="paragraph"></p><p>.</p><p></p></section>
<p>تبحث Mindrift عن مصمم عروض عالي المهارة للانضمام إلى مشروع Tendem ( https://tendem.ai/ ) وإنشاء عروض تقديمية عالية الجودة لحالات استخدام واقعية. في هذه الدور، ستطبق خبرتك في التواصل البصري وتصميم المعلومات والسرد القصصي لإنشاء عروض تقديمية واضحة وجذابة ومتصممة بشكل مهني. هذه الفرصة عن بُعد وبدوام جزئي مناسبة للمهنيين المبدعين ذوي الخبرة العملية في الاتصالات البصرية وتصميم المعلومات والسرد القصصي.</p><p>تربط منصة Mindrift بين المتخصصين ومشاريع التكنولوجيا المبتكرة. مهمتنا هي المساعدة في تطوير تقنيات ذكاء اصطناعي عالية الجودة من خلال دمج الخبرة الواقعية من محترفين حول العالم مع جهود تطوير الذكاء الاصطناعي المتقدمة.</p><p>هذا دور مستقل لمشروع Tendem. كمصمم عروض تقديمية، ستركز على السرد البصري والتدرج الهرمي للمعلومات. نبحث عن متخصص يعرف كيف يوصل معلومات معقدة بشكل جميل، محولاً البيانات الخام والسرد إلى شرائح وجذاذات مقنعة للغاية. ستستخدم أدوات مثل PowerPoint وKeynote وAdobe Creative Suite وFigma لإنشاء مخرجات مصقولة وجاهزة للعرض.</p><p><strong>المسؤوليات الرئيسية</strong></p><ul><li>تصميم عروض تقديمية عالية المخاطر وبطاقات معلومات مهنية موجهة لجمهور محدد.</li><li>ترجمة البيانات المعقدة إلى سرد بصري واضح مع تركيز قوي على الحد الادنى وتحديد هرمي للمعلومات بدقة.</li><li>الارتقاء بالعروض باستخدام خطوط مخصصة، رسوم متحركة أنيقة، وتناسق بصري مثالي.</li><li>فرض أسلوب مهني يجمع بين الشركاتية والإبداعية عبر جميع المخرجات.</li><li>تنفيذ معايير جودة التنسيق من خلال تحقق دقيق من محاذاة visuals، الإيقاع، والالتزام بالعلامة قبل التسليم النهائي.</li></ul><p>قدم الطلب، اجتاز التقييم، وابدأ المساهمة في المشاريع المتوافقة مع خبرتك وفق جدولك الخاص.</p><p><strong>المؤهلات التعليمية</strong></p><ul><li>يفضل خبرة لا تقل عن سنتين في التصميم الجرافيكي، تصميم العروض، السرد البصري، أو تصور البيانات.</li><li>درجة البكالوريوس أو الماجستير في التصميم الجرافيكي، الفنون الجميلة، الاتصالات البصرية، أو مجالات إبداعية ذات صلة تعتبر ميزة.</li></ul><p><strong>الخبرة الأكاديمية و/أو المهنية</strong></p><ul><li>يجب أن يمتلك المرشح محفظة قوية تعرض عروض تقديمية عالية الجودة، عروض تقديمية، وتصور بيانات (وليس قوالب أساسية فقط).</li><li>نبحث عن متخصصين لديهم فهم عميق للت pacing، السرد، وتصميم المعلومات.</li><li>نهج منهجي ومبني على التفاصيل والقدرة على العمل بشكل مستقل لتحويل السرد المعقد إلى صور عالية الجودة أساسي.</li></ul><p><strong>المهارات التقنية (أساسية)</strong></p><ul><li>برمجيات العروض: خبرة في PowerPoint وKeynote وغيرها لبناء عروض معقدة وديناميكية ومتحركة بشكل مثالي.</li><li>أدوات التصميم: كفاءة عميقة مع Adobe Creative Suite (Illustrator, Photoshop) أو Figma لإنشاء رسومات وتخطيطات مخصصة.</li><li>تصميم البيانات والمعلومات: القدرة على ترجمة بيانات معقدة وهياكل هرمية متعددة المستويات إلى سرد بصري واضح وبسيط.</li><li>الخطوط والرسوم المتحركة: مهارات متقدمة في العمل مع خطوط مخصصة ورسوم متحركة سلسة وأنيقة لتسليمات مميزة.</li></ul><p><strong>متطلبات إضافية</strong></p><ul><li>خبرة عملية في إنشاء تخطيطات عالية الجودة بتصميم يجمع بين الشركاتية والإبداع.</li><li>انتباه قوي للتفاصيل والالتزام المطلق بالكمال البصري.</li><li>أخلاقيات عمل ذاتية التوجيه مع القدرة على حل تحديات التصميم بشكل مستقل.</li><li>إتقان اللغة الإنجليزية: مستوى أعلى من المتوسط (B2) أو أعلى (مطلوب)</li></ul><p>يجب أن يتضمن سيرتك الذاتية رابطًا لمحفظة تعرض عروض تقديمية عالية الجودة، عروض تقديمية، وتصور بيانات. الطلبات بدون رابط محفظة أو بدون حالات عرض ذات صلة لن تُنظر.</p><p><strong>توقعات وقت المشروع</strong></p><ul><li>لهذا المشروع، تُقدَّر المهام بحوالي 10-20 ساعة أسبوعيًا خلال المراحل النشطة، وفق متطلبات المشروع. هذا تقدير، ليس عبء عمل مضمون، وينطبق فقط أثناء نشاط المشروع.</li></ul><p><br></p><p><strong>الملف المرشح المطلوب</strong></p><p>يفضل وجود خبرة لا تقل عن سنتين في التصميم الجرافيكي، تصميم العروض، السرد البصري، أو تصور البيانات. درجة البكالوريوس أو الماجستير في التصميم الجرافيكي، الفنون الجميلة، الاتصالات البصرية، أو مجالات إبداعية ذات صلة تعتبر ميزة. يجب أن يمتلك المرشح محفظة قوية تعرض عروض تقديمية عالية الجودة، عروض تقديمية، وتصور بيانات (وليس قوالب أساسية فقط). نبحث عن متخصصين لديهم فهم عميق للت pacing، السرد، وتصميم المعلومات. نهج منهجي ومبني على التفاصيل والقدرة على العمل بشكل مستقل لتحويل السرد المعقد إلى صور عالية الجودة أساسي. برمجيات العروض: خبرة في PowerPoint وKeynote، وغيرها لبناء عروض معقدة وديناميكية ومتحركة بشكل مثالي. أدوات التصميم: كفاءة عميقة مع Adobe Creative Suite (Illustrator, Photoshop) أو Figma لإنشاء رسومات وتخطيطات مخصصة. تصميم البيانات والمعلومات: القدرة على ترجمة بيانات معقدة وهياكل هرمية متعددة المستويات إلى سرد بصري واضح وبسيط. خطوط والرسوم المتحركة: مهارات متقدمة في العمل مع خطوط مخصصة ورسوم متحركة سلسة وأنيقة لتسليمات مميزة. خبرة عملية في إنشاء تخطيطات عالية الجودة تجمع بين الشركاتية والإبداع. انتباه قوي للتفاصيل والالتزام المطلق بالكمال البصري. أخلاقيات عمل ذاتية التوجيه مع القدرة على حل تحديات التصميم بشكل مستقل. إتقان اللغة الإنجليزية: مستوى أعلى من المتوسط (B2) أو أعلى (مطلوب)</p>
Role Description We are seeking a detail-oriented and analytical Risk Analyst / Credit Risk Analyst to identify, evaluate, and monitor financial and operational risks while supporting sound business decisions and sustainable growth. This role is responsible for assessing creditworthiness, analyzing financial data, developing risk assessment models, and providing actionable insights that strengthen risk management frameworks and ensure compliance with internal policies and regulatory requirements. The successful candidate will conduct comprehensive risk assessments by analyzing financial statements, credit reports, business performance, market conditions, and economic indicators. You will evaluate customer, corporate, and portfolio risk profiles, identify potential exposures, and recommend appropriate risk mitigation strategies that align with organizational objectives and risk appetite. The role involves reviewing credit applications, performing financial ratio analysis, assessing cash flow, evaluating repayment capacity, and preparing credit recommendations based on quantitative and qualitative analysis. You will support credit approval processes by providing well-documented assessments, maintaining consistent evaluation standards, and ensuring objective decision-making. You will monitor credit portfolios, identify emerging risks, analyze delinquency trends, and evaluate portfolio performance using key risk indicators and performance metrics. Responsibilities include conducting stress testing, scenario analysis, sensitivity analysis, and portfolio reviews to measure potential impacts under changing market conditions and economic environments. The position requires developing and maintaining risk models, dashboards, and analytical reports that provide meaningful insights into credit quality, portfolio performance, and business risk exposure. You will collaborate with finance, lending, compliance, operations, internal audit, and senior management teams to support strategic planning, risk governance, and business decision-making. You will assist in developing and improving risk management policies, credit assessment methodologies, internal controls, and monitoring procedures. Responsibilities also include ensuring compliance with regulatory standards, corporate governance requirements, and internal risk management frameworks while maintaining accurate documentation and audit readiness. The role encourages continuous improvement through the adoption of advanced analytical tools, predictive modeling techniques, business intelligence platforms, and automation technologies that improve the efficiency and accuracy of risk analysis. You will stay informed about market developments, industry trends, regulatory updates, and evolving risk management practices to strengthen organizational resilience and support long-term financial stability. Qualifications Strong understanding of risk management, credit analysis, financial analysis, and corporate finance principles. Knowledge of credit assessment methodologies, financial statement analysis, and lending risk evaluation. Familiarity with financial ratios, cash flow analysis, profitability analysis, liquidity assessment, and capital structure evaluation. Understanding of credit risk models, portfolio risk management, stress testing, scenario analysis, and sensitivity analysis. Knowledge of regulatory requirements, corporate governance, compliance standards, and internal control frameworks. Proficiency in Microsoft Excel, financial modeling, business intelligence tools, and data analysis software. Familiarity with SQL, reporting platforms, risk management systems, and analytical applications is advantageous. Strong analytical and quantitative skills with the ability to interpret complex financial and operational data. Ability to prepare comprehensive risk assessments, credit reports, executive summaries, and management presentations. Excellent problem-solving and critical thinking skills with a strong attention to detail and accuracy. Strong communication and interpersonal skills with the ability to present analytical findings clearly to technical and non-technical stakeholders. Ability to collaborate effectively with finance, operations, compliance, audit, and cross-functional business teams. Strong organizational and project management skills with the ability to manage multiple priorities and meet reporting deadlines. Commitment to maintaining confidentiality, professional integrity, and ethical standards in handling financial information. Ability to identify emerging risks, recommend mitigation strategies, and support continuous improvement initiatives. Adaptability to evolving regulatory environments, business requirements, and market conditions. Passion for continuous learning and staying current with financial markets, risk management methodologies, and analytical technologies. Professionalism, accountability, sound judgment, and dedication to supporting informed business decisions through effective risk analysis.
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<strong>حول Calo (المزيد </strong><strong>هنا</strong><strong>)</strong><p>Calo هو تطبيق يوفر خطط وجبات شخصية للأشخاص المشغولين من خلال خوارزميات غذائية، مُبني بحب بواسطة طهاة واختصاصيي تغذية ومهندسي برمجيات.</p><br><br><p>تم الإطلاق في البحرين عام 2019، ومنذ ذلك الحين توسعنا إلى 7 دول، قدمنا ملايين الوجبات لعملائنا، ونُوسّع الآن مهمتنا لجعل الصحة سهلة للبيع بالتجزئة وقطاعات أخرى.</p><br><br><p>نحن في مهمة نبيلة لنجعل الصحة سهلة. نعتقد أن هذا واحد من أهم المشاكل التي يجب معالجتها في عالمنا اليوم. لدينا طموحات عالمية - ليس تفكيراً بسيطاً هنا.</p><br><br><strong>لماذا هذه الوظيفة مهمة</strong><p><span>نبحث عن متدرب خبرة عملاء موهوب وحماسي ومخلص ليكون النقطة الأساسية للاتصال مع عملائنا. في هذا الدور، ستشمل مهامك التعامل مع استفسارات العملاء، مشاركة الملاحظات مع أقسام مختلفة، وتحديد سبل تحسين عملياتنا.</span></p><br><br><span><strong>ماذا ستفعله</strong></span><ul><li><p><span>التواصل مع العملاء عبر المحادثة الحية والمكالمات الهاتفية للإجابة على أسئلتهم ومساعدتهم في حل مشكلاتهم</span></p><br><br></li><li><p><span>بناء علاقات مع العملاء من لحظة تواصلهم معنا من خلال الترحيب بهم والتأكد من رضاهم عن تجربتهم</span></p><br><br></li><li><p><span>إعداد العملاء لبدء رحلتهم</span></p><br><br></li><li><p><span>إظهار تعاطف قوي عند التعامل مع الناس والتواصل مع فرق مختلفة لحل مشكلات العملاء</span></p><br><br></li><li><p><span>ضمان أن يشعر العميل بأن الخدمة رائعة من خلال تجاوز التوقعات لضمان رضاهم عند إنهاء المحادثة</span></p><br><br></li><li><p><span>نقل الملاحظات إلى الفريق والمتابعة في حل نقاط ألم العملاء</span></p><br><br></li></ul><span><strong>ما نبحث عنه</strong></span><ul><li><p>خريج جديد، ويفضل أن تكون لديه خبرة تدريب في دور خدمة العملاء</p><br><br></li><li><p><span>لديك مهارات اتصال شفهية وكتابية ممتازة بالإنجليزية والعربية، كما أنك سريع الكتابة</span></p><br><br></li><li><p><span>شغوف بحل المشكلات؛ تشعر بالرضا من تحسين حياة الناس</span></p><br><br></li><li><p><span>شخص اجتماعي بطبعه</span></p><br><br></li><li><p><span>لدىك إحساس عميق بالتعاطف وقدرة على حل قضايا العملاء</span></p><br><br></li><li><p><span>تحافظ على هدوئك في مواجهة التحديات أو المواقف المجهدة</span></p><br><br></li><li><p><span>القدرة على تنظيم وقتك بكفاءة وإكمال المهام في الوقت المحدد</span></p><br><br></li><li><p><span>مهتم بالعمل بنظام النوبات</span></p><br><br></li></ul><span><strong>رحلة التوظيف</strong></span><ul><li><p>اجتماع ترشيحي مع فريق التوظيف</p><br><br></li><li><p>المقابلة التقنية</p><br><br></li><li><p>مقابلة ملاءمة الثقافة</p><br><br></li><li><p>مرحلة العرض</p><br><br></li></ul><strong>هل أنت مستعد للانضمام؟</strong><p>إذا كان هذا الدور يثير اهتمامك، وترى أنك تطابق على الأقل 85٪ من المعايير أعلاه، فماذا تنتظر؟ <strong>هيا، لننطلق! </strong></p><br><br>
<br><br> </div>
<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>ملخص الوظيفة SkillUp MENA يسعى إلى توظيف مهندس حلول ما قبل البيع متحمس وموجه نحو العميل لدعم فريق المبيعات في تصميم وتقديم حلول تعلم وتكنولوجيا مبتكرة. المرشح المثالي سيجسر الفجوة بين الاحتياجات التجارية والقدرات التقنية من خلال فهم متطلبات العميل، إعداد مقترحات حلول مصممة خصيصاً، تقديم عروض المنتجات، وضمان انتقال سلس من ما قبل البيع إلى تنفيذ المشروع.</p><p>المسؤوليات الأساسية</p><ul><li>التعاون مع فريق المبيعات طوال دورة البيع لتحديد متطلبات العميل وتوصية أنسب حلول التعلم والتكنولوجيا.</li><li>عقد اجتماعات استكشافية لفهم تحديات عمل العميل والمتطلبات التقنية وأهداف التعلم.</li><li>تصميم بنى حلول مخصصة باستخدام منصات وخدمات تعلم SkillUp MENA.</li><li>تقديم عروض توضيحية وجذابة للمنتجات وعروض تقديمية وجلسات إثبات المفهوم للعملاء المحتملين.</li><li>إعداد المقترحات الفنية، ووثائق الحلول، والردود على طلبات العروض/طلبات المعلومات، وبيانات العمل.</li><li>التعاون مع فرق المنتج والتنفيذ ونجاح العملاء والفنية لضمان جدوى الحلول المقترحة وملاءمتها لتوقعات العميل.</li><li>تقديم التوجيه الفني أثناء المفاوضات التجارية واجتماعات العملاء.</li><li>مواكبة الاتجاهات السوقية وتكنولوجيا أنظمة إدارة التعلم، وحلول التعليم الإلكتروني، وأدوات التعلم المعزز بالذكاء الاصطناعي، وعروض المنافسين.</li><li>دعم تبادل المعرفة من خلال تطوير بيئات عرض وتقديم مواد عرض وتوثيق داخلي.</li><li>ضمان انتقال سلس من مرحلة ما قبل البيع إلى فرق التنفيذ بعد إغلاق المشروع.</li></ul></div></section><section><p class="heading">الملف المرشح المطلوب</p><p class="paragraph"></p><ul><li>درجة البكالوريوس في علوم الكمبيوتر، تكنولوجيا المعلومات، الهندسة، نظم معلومات الأعمال، أو مجال ذات صلة.</li><li>3-6 سنوات خبرة في ما قبل البيع، هندسة الحلول، هندسة المبيعات، أو الاستشارات الفنية.</li><li>يفضل وجود خبرة في أنظمة إدارة التعلم (LMS)، منصات SaaS، أو حلول برمجية للشركات.</li><li>يفضل خبرة العمل مع عملاء المؤسسات عبر منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا.</li><li>يفضل فهم واجهات برمجة التطبيقات والتكاملات وتكنولوجيات السحابة والتطبيقات المؤسسية.</li><li>مهارات عرض وتقديم ممتازة.</li><li>قدرات تحليل أعمال وتصميم حلول قوية.</li><li>اهتمام تقني مع القدرة على شرح مفاهيم معقدة لجمهور غير تقني.</li><li>مهارات تواصل وتفاوض وإدارة أصحاب المصلحة قوية.</li><li>خبرة في إعداد المقترحات الفنية والرد على RFP/RFI.</li><li>حل المشكلات والتفكير التحليلي.</li><li>القدرة على إدارة فرص متعددة في آن واحد.</li><li>روح الفريق ومهارات التعاون القوية.</li><li>إتقان Microsoft Office وأنظمة إدارة العلاقات مع العملاء وأدوات العروض التقديمية.</li><li>الطلاقة في العربية والإنجليزية (مكتوبة ومنطوقة).</li></ul><p></p></section>
<section><p class="heading jdMain">Job Description</p><p class="heading">Roles & Responsibilities</p><div class="paragraph"><p>Location: Bahrain (Onsite) Duration: 4 months, extendable based on performance Start Date: ASAP Seniority: 15+ years of experience We are urgently seeking a highly experienced Senior Reservoir Simulation Engineer with strong expertise in gas reservoirs to support ongoing field development and reservoir management activities. The ideal candidate will bring at least 15 years of hands-on experience in simulation, modeling, and performance optimization for gas fields, with a proven track record using Petrel, ECLIPSE, and INTERSECT (FRONTSIM is a plus) . The role requires onsite delivery in Bahrain and the ability to drive results in a fast-paced environment.</p></div></section><section><p class="heading">Desired Candidate Profile</p><p class="paragraph"></p><h2>A senior Reservoir Simulation Engineer:</h2><ul><li>Is a fully qualified professional Reservoir Engineer, with a minimum of Bachelor degree in Petroleum Engineering, but preferably Master and above</li><li>Is a professional that can demonstrate in excess of a minimum of 15 years of activity in reservoir Simulation and modeling</li><li>Can demonstrate a variety of technical assignments requiring familiarity with a broad field of reservoir Engineering and knowledge of other domains: Petrophysics, Geophysics and modeling</li><li>Can demonstrate an intimate knowledge of the subsurface analysis PVT analysis, SCAL modeling and Historical production interpretation.</li><li>Typical activities involve: Fundamental reservoir engineering analysis including material Balance, DCA and Well forecasting. PVT analysis for both Black oil and composition simulation including EoS matching. Relative permeability modeling, normalization and end point scaling Capillary pressure modeling including hysteresis History matching using experimental design and AI concept Basic EOR experience with strong simulation capabilities.</li><li>He/she participates in and works on reservoir studies for clients with the objective of creating history matching models that are suitable for prospect evaluation, dynamic fluid flow simulation and/or well placement planning.</li><li>He/she works in a team environment with petrophysicists, geophysicists and Modeler. Reservoir simulation engineer is the pivot between these disciplines who integrates the Geophysical, Petrophysical and Modelling.</li><li>The Reservoir Simulation Engineer: Applies broad knowledge and brings experience to identify problems. Balances priorities and interfaces with internal/external customers to ensure expectations are met within the confines of policies, technical and professional limits. Makes independent studies, analyses, interpretations and conclusions. Difficult, complex or unusual matters or decisions are usually referred to a more senior authority. Keeps others informed of actions and reasons behind them.</li></ul><h2>Requirements</h2><h3>Software skills</h3><ul><li>Has a proven record of working with Petrel, ECLIPSE and INTERSECT. FRONTSIM is a plus</li><li>knows the Petrel Reservoir Engineering software: Uncertainty analysis and Optimization History Matching Analysis Petrel Upscaling</li></ul><h3>Previous Experience and Competencies:</h3><ul><li>Education: Bachelor s Degree, master s degree or other higher Degree in Petroleum / chemical engineering or Pure or Applied math. Preferred: MSc in Petroleum Engineering (areas of specialization included PVT analysis, SCAl modeling, History matching and EOR)</li><li>Experience: BS with minimum 10 years of related experience MS with minimum 7 years of related experience PhD with minimum of 5 years of related experience</li><li>Skills and computer literacy: Problem Solving Intermediate to Advanced skill in project estimation Can handle projects of medium-high complexity Creative and innovative in providing quality solutions, advanced skills in analysis and design of solutions Expert skill in techniques, tools, processes and practices within area of expertise Advanced Decision Making: Involved in developing, modifying and executing company policies. Basic Leadership skills Contributes to the team/area to optimum performance levels through leadership abilities Establishes goals in order to meet objectives.</li><li>Communication skills: Excellent presentation skills Very good command of the English language, both written and oral. Advanced oral and written communication skills: Frequently interacts with peer groups, Good relation: Interaction normally involves the ability to gain confidence, persuade and give complex presentations of information concerning specific projects/schedules etc Customer oriented: actively communicates with internal and/or external customers to ensure service level exceeds expectations.</li></ul><p></p></section>
<section><p class="heading jdMain">Job Description</p><p class="heading">Roles & Responsibilities</p><div class="paragraph"><p>JOB PURPOSE The Procurement Systems Manager owns the adoption, optimisation, and governance of the Group's Source-to-Pay (S2P) technology platform. The role is the bridge between Procurement, Finance, and IT ensuring the underlying system is configured to business need, that users across the organisation adopt it correctly, and that the data it generates is turned into reliable reporting and insight. The role also leads the build-out and ongoing development of the Procurement Center of Excellence (CoE), embedding standards, training, and continuous improvement across the procurement function. KEY RESPONSIBILITIES Systems Adoption & S2P Platform Ownership Serve as the functional owner and subject-matter expert for the Group's S2P platform (Oracle Fusion Cloud) across the full sourcing-to-payment lifecycle. Drive end-user adoption across HQ and outstations by onboarding, training, super-user networks, and change-management support. Own the configuration, business rules, approval workflows, and master-data standards within the platform, working with IT and the system integrator. Manage the platform roadmap: prioritize enhancements, coordinate releases and testing (UAT), and ensure new modules and features are deployed with minimal business disruption. Act as the escalation point for functional issues, liaising with IT support and vendors to resolve defects and service requests. Module expertise (sourcing, contracts, payments) Sourcing/e-sourcing, support tender, RFx, and supplier-bid processes within the system; ensuring the sourcing events are consistent and auditable. Contract management: maintain contract repository, configure templates and clause libraries, track renewals, expiries, and obligations. Procure-to-Pay: ensure requisition-to-PO-to-invoice flows operate cleanly, support three-way matching, and align with "No PO, No Pay" policy and Finance controls. Supplier management & catalogues: governing supplier onboarding, mastering data quality, and catalogue/punch-out content. Ensure integrity between procurement modules and adjacent systems (Finance/ERP, payments, supplier portals). Reporting & Analytics Design, build, and maintain procurement dashboards and reports covering spend, savings, pipeline health, PR-to-PO cycle times, compliance, and supplier performance. Establish a single source of truth for procurement data and define KPI definitions, calculation logic, and data-governance standards. Deliver regular and ad-hoc reporting to leadership, translating data into actionable commercial insight. Drive data quality across the platform and proactively surface anomalies, leakage, and non-compliance. Procurement Center of Excellence (CoE) Lead the development and continuous improvement of the Procurement CoE its operating model, standards, playbooks, and tools. Codify best-practice processes, templates, and policies, and ensure they are embedded in the system and adopted by buyers. Build and run a training and capability-development program for the procurement community and wider stakeholders. Identify automation and efficiency opportunities, benchmark performance, and embed governance and compliance disciplines. Stakeholder & governance Partner with Finance, IT, and business units to align system capability with policy and process. Manage relationships with software vendors and implementation partners, including SLAs and roadmap input. Support audit, internal control, and policy-compliance requirements relating to procurement systems and data.</p></div></section><section><p class="heading">Desired Candidate Profile</p><p class="paragraph"><b>EDUCATION / QUALIFICATIONS</b></p><p>Bachelor's degree in Business Management, Information Technology, Supply Chain, or an equivalent major in the related field, and preferably have CIPS.</p><b>EXPERIENCE</b><p>Minimum of 6 years of experience in the related field Demonstrated hands-on experience with a leading S2P/procurement platform (e.g. Oracle Fusion Cloud, Coupa, SAP Ariba) across sourcing, contracts, and P2P modules. Proven track record of driving system adoption and process change in a complex, multi-entity organization. Strong reporting and analytics capability (dashboarding, data modelling, KPI design). Experience in aviation, transport, asset-intensive industries; involvement in ERP/S2P implementation projects.</p><p></p></section>
<section><p class="heading jdMain">Job Description</p><p class="heading">Roles & Responsibilities</p><div class="paragraph">Company Description <br> <p>Mantis, part of the Luxury & Lifestyle division of Accor, is a leading, conservation-focused hotel group with curated hotels, eco-lodges and waterways experiences located all over the world. Sustainable travellers have been enjoying eco-tourism, safaris and adventure travel with Mantis since 2000. Rooted in conservation, Mantis pursues sustainable business practices and develops tourism products that are respectful of the environment and communities in which they operate. Whether small and intimate or vast and complex, on a sweeping African plain, beach-side escape or bustling city, each is an exceptional place for guests to find themselves. While uniquely different in the experiences they offer, all are linked through a collective obsession to be extraordinary, to be rare in a world that mass-produces sameness.</p> <br> <div>Job Description</div> <br> <p> <strong>Food & Beverage Manager</strong> </p> <p>The Food & Beverage Manager is responsible for overseeing the daily operations of all Food & Beverage venues and dining experiences, ensuring exceptional guest satisfaction, operational efficiency, and profitability. This role focuses on driving revenue, managing costs, maintaining high service standards, and leading teams to deliver outstanding hospitality experiences. The successful candidate will possess strong leadership skills, financial acumen, and a passion for excellence in food and beverage operations.</p> <p> <strong>What is in it for you:</strong> </p> <ul> <li>Engage in conservation efforts and help preserve wildlife.</li> <li>Enjoy sustainable adventures with exclusive rewards.</li> <li>Celebrate locality and heritage in a vibrant community.</li> <li>Advance your career with global development opportunities.</li> <li>Drive change through impactful social initiatives.</li> <li>Collaborate with a passionate, innovative team.</li> </ul> <p> <strong>Key Responsibilities:</strong> </p> <ul> <li>Lead and oversee all Food & Beverage operations to ensure exceptional guest experiences and service excellence.</li> <li>Drive F&B sales and revenue through innovative promotions, upselling strategies, and guest engagement initiatives.</li> <li>Develop, manage, and monitor departmental budgets, forecasts, and financial performance.</li> <li>Ensure effective cost control measures are in place, including food cost, beverage cost, labor cost, and overall operational expenses.</li> <li>Manage and analyze Profit & Loss (P&L) statements and implement action plans to achieve financial targets.</li> <li>Implement, maintain, and continuously improve Standard Operating Procedures (SOPs) and Standards of Service (SOS).</li> <li>Ensure compliance with company policies, brand standards, health and safety regulations, and local legislation.</li> <li>Lead, motivate, coach, and develop the F&B team to achieve operational excellence and high levels of employee engagement.</li> <li>Build strong relationships with guests, suppliers, and internal stakeholders to enhance service delivery and business performance.</li> <li>Monitor guest feedback and implement corrective actions to continuously improve guest satisfaction.</li> <li>Collaborate with culinary and service teams to develop and enhance food and beverage offerings.</li> <li>Utilize F&B management systems, POS systems, and operational reports to drive efficiency and informed decision-making.</li> </ul> <br> <div>Qualifications</div> <br> <ul> <li>Minimum <strong>4 years of experience</strong> in a Food & Beverage management role, preferably within luxury hotels, resorts, or upscale hospitality environments.</li> <li>Minimum <strong>2 years of GCC experience</strong> is required.</li> <li>Minimum <strong>2 years of experience in a 5-star hotel property</strong> is required.</li> <li>Minimum <strong>1 year of experience in an independent upscale dining restaurant</strong> is considered an added advantage.</li> <li>Bachelor's Degree in Hospitality Management, Hotel Management, Business Administration, or a related field is preferred.</li> <li>Experience with <strong>Asian, Italian, and Mediterranean cuisines</strong> is highly preferred.</li> <li> <strong>WSET Level 1, 2, or 3 certification</strong> is considered an added value.</li> <li>Strong knowledge of luxury hospitality service standards and Food & Beverage operations.</li> <li>Strong commercial acumen with a proven track record of increasing F&B sales and profitability.</li> <li>Proficiency in F&B management systems, POS systems, and other relevant hospitality software.</li> <li>Excellent communication, leadership, and interpersonal skills.</li> <li>Highly presentable, professional, and guest-focused.</li> <li>Outgoing and energetic personality with strong relationship-building abilities.</li> <li>Strong organizational, analytical, problem-solving, and decision-making skills.</li> <li>Fluency in English; additional languages will be an advantage.</li> </ul> <br> <div><br></div></div></section>
<p>About Calo (more here ) Calo is an app providing personalized meal plans for busy people through nutritional algorithms, built with love by chefs, nutritionists, and software engineers. Launched in Bahrain in 2019, we have since expanded to 6 countries, delivered millions of meals to our customers, and are now expanding our mission of making healthy easy to retail and other verticals. We're on a noble mission to make healthy easy. We think this is one of the most important problems to tackle in our world today. We have global ambitions - no small thinking here. Why This Role Matters We are looking for Nutrition Interns to support Calo s nutrition customer journey. The role will focus on proactively supporting customers during their first month with Calo, providing nutrition guidance, monitoring progress, identifying concerns, and escalating issues when needed. This is a 3-month internship working closely with the Nutrition and Customer Experience teams. What You ll Do Scope 1: Nutrition Consultations Key Responsibilities: Conduct nutrition consultations and scheduled outbound follow-up calls with customers. Assess customers goals, medical history, dietary intake, lifestyle factors, and overall progress. Support customers with plan suitability, calorie intake, portions, meal selection, and weight tracking. Provide evidence-based nutrition education and practical recommendations aligned with customers health and wellness goals. Identify issues that may affect the customer s progress and experience with Calo. Support appropriate adjustments to the customer s Calo journey when needed. Document all consultations, recommendations, concerns, and follow-up actions. Scope 2: CX Nutrition Support Key Responsibilities: Support the Customer Experience team with nutrition-related customer inquiries. Provide clear and accurate responses related to dietary needs, nutritional values, and ingredients. Support the development and improvement of FAQs, guides, and internal resources used by the CX team. What We re Looking For Bachelor s degree in Nutrition, Dietetics, or a related field within the Bachelors of science. Valid NHRA license or in the process of obtaining one. Ability to communicate nutrition information in a simple and practical way. Good organization and documentation skills. Who You Are Bahraini National Fluent in Arabic and English. Strong verbal and written communication skills. Comfortable speaking with customers over the phone. Comfortable working in a fast-paced, customer-facing environment. The Hiring Journey Screening meeting with our TA team Technical interview Culture-fit interview Offer stage Ready to Join? If this role excites you, and you see yourself matching at least 85% of the criteria above, what are you waiting for? Yalla, let s gooo!</p><p><strong>Desired Candidate Profile</strong></p><ul><li>Bachelor's degree in Nutrition, Dietetics, or a related field within the Bachelors of science.</li><li>Valid NHRA license or in the process of obtaining one.</li><li>Ability to communicate nutrition information in a simple and practical way.</li><li>Good organization and documentation skills.</li><li>Bahraini National</li><li>Fluent in Arabic and English.</li><li>Strong verbal and written communication skills.</li><li>Comfortable speaking with customers over the phone.</li><li>Comfortable working in a fast-paced, customer-facing environment.</li></ul>
<p>We re looking for an Associate Commercial Specialist to join the team and focus on growing our own Grocery Store tMart , which is the region s first cloud store concept offering 30-minute delivery of groceries at hypermarket prices. The service has expanded rapidly across Kuwait, UAE, Qatar, Jordan, Bahrain, Egypt, Oman and Iraq!</p><p>Bridge between category managers and admin team to ensure clear guidance and task implementation in a timely manner. Assistance to the commercial team when it comes to delicate data collection and consolidation that would reflect on the business.</p><p><b><br></b></p><p><b>WHAT S ON YOUR PLATE?</b></p><ul><li>Work closely with the commercial team to assist on daily BAUs and report any discrepancies or issues at a cross functional level.</li><li>Analyze and support the development and execution of cross functional commercial and operational strategies efficiently.</li><li>Develop new business leads for the commercial team that can support in finding new profitable vendors/accounts by utilizing CRM to manage and retain sales</li><li>File, maintain and track all commercial contractual agreements and ensure implementation of them to avoid loss of margins.</li><li>Identify invoicing or billing problems from EOBs and work to correct the errors.</li><li>Assist the campaign manager in the execution of the trade plan and analyze effectiveness of revenue generating plans.</li><li>Lead the commercial admin team by fostering and encouraging an environment of open communication and consistent recognition of individual and team accomplishments which in return will provide more clarity to their roles.</li><li>Generating, preparing, scheduling, and sending operations reports.</li><li>Maintain the country s commercial Master files (SOPs, LPOs, SLAs, etc.)</li><li>Coordinate activities throughout the operation to ensure efficiency and maintain compliance with company policy and management deadlines (Marketing activities, Engagement activities, etc.)</li><li>Keep management informed by reviewing and analyzing special reports, summarizing information, and identifying trends.</li><li>Work as a cross functional bridge between category managers, accounting team, demand planner and inventory controller to ensure we have the correct inventory at the stores (No OOS or OVS) by analyzing the current inventory statement, running report of daily inventory adjustment, sales, and purchases.</li><li>Monitor demand forecasts and update the ordering parameters.</li><li>Daily monitoring of stock and assist in the issuance of orders to the stores and tracking receipt of such orders.</li><li>Managing the relevant inventory in coordination with the Category Manager Food safety</li><li>Liaising with suppliers for improving collaborative forecasting planning and replenishment</li><li>Ensuring maintenance of appropriate and accurate records of in-stock and inventory position are kept</li></ul><p><strong>Desired Candidate Profile</strong></p><p>Minimum 3 years of proven work experience within the FMCG industry Have a good understanding of SKUs, Local suppliers & reporting. Knowledge of social media and analytics software working knowledge of Hootsuite, Google Analytics, Facebook Insights, etc. Creative and strategic content creation and excellent writing skills in both English and Arabic. Being data-driven and passionate about reporting the results is a plus Advanced Excel proficiency is essential for this role.</p>
<p>The Food & Beverage Manager is responsible for overseeing the daily operations of all Food & Beverage venues and dining experiences, ensuring exceptional guest satisfaction, operational efficiency, and profitability. This role focuses on driving revenue, managing costs, maintaining high service standards, and leading teams to deliver outstanding hospitality experiences. The successful candidate will possess strong leadership skills, financial acumen, and a passion for excellence in food and beverage operations.</p><p>What is in it for you:</p><ul><li>Engage in conservation efforts and help preserve wildlife.</li><li>Enjoy sustainable adventures with exclusive rewards.</li><li>Celebrate locality and heritage in a vibrant community.</li><li>Advance your career with global development opportunities.</li><li>Drive change through impactful social initiatives.</li><li>Collaborate with a passionate, innovative team.</li></ul><p>Key Responsibilities:</p><ul><li>Lead and oversee all Food & Beverage operations to ensure exceptional guest experiences and service excellence.</li><li>Drive F&B sales and revenue through innovative promotions, upselling strategies, and guest engagement initiatives.</li><li>Develop, manage, and monitor departmental budgets, forecasts, and financial performance.</li><li>Ensure effective cost control measures are in place, including food cost, beverage cost, labor cost, and overall operational expenses.</li><li>Manage and analyze Profit & Loss (P&L) statements and implement action plans to achieve financial targets.</li><li>Implement, maintain, and continuously improve Standard Operating Procedures (SOPs) and Standards of Service (SOS).</li><li>Ensure compliance with company policies, brand standards, health and safety regulations, and local legislation.</li><li>Lead, motivate, coach, and develop the F&B team to achieve operational excellence and high levels of employee engagement.</li><li>Build strong relationships with guests, suppliers, and internal stakeholders to enhance service delivery and business performance.</li><li>Monitor guest feedback and implement corrective actions to continuously improve guest satisfaction.</li><li>Collaborate with culinary and service teams to develop and enhance food and beverage offerings.</li><li>Utilize F&B management systems, POS systems, and operational reports to drive efficiency and informed decision-making.</li></ul><p><strong>Desired Candidate Profile</strong></p><ul><li>Minimum 4 years of experience in a Food & Beverage management role, preferably within luxury hotels, resorts, or upscale hospitality environments.</li><li>Minimum 2 years of GCC experience is required.</li><li>Minimum 2 years of experience in a 5-star hotel property is required.</li><li>Minimum 1 year of experience in an independent upscale dining restaurant is considered an added advantage.</li><li>Bachelor's Degree in Hospitality Management, Hotel Management, Business Administration, or a related field is preferred.</li><li>Experience with Asian, Italian, and Mediterranean cuisines is highly preferred.</li><li>WSET Level 1, 2, or 3 certification is considered an added value.</li><li>Strong knowledge of luxury hospitality service standards and Food & Beverage operations.</li><li>Strong commercial acumen with a proven track record of increasing F&B sales and profitability.</li><li>Proficiency in F&B management systems, POS systems, and other relevant hospitality software.</li><li>Excellent communication, leadership, and interpersonal skills.</li><li>Highly presentable, professional, and guest-focused.</li><li>Outgoing and energetic personality with strong relationship-building abilities.</li><li>Strong organizational, analytical, problem-solving, and decision-making skills.</li><li>Fluency in English; additional languages will be an advantage.</li></ul>
<p>We re looking for an Associate Commercial Specialist to join the team and focus on growing our own Grocery Store tMart , which is the region s first cloud store concept offering 30-minute delivery of groceries at hypermarket prices. The service has expanded rapidly across Kuwait, UAE, Qatar, Jordan, Bahrain, Egypt, Oman and Iraq!</p><p>Bridge between category managers and admin team to ensure clear guidance and task implementation in a timely manner. Assistance to the commercial team when it comes to delicate data collection and consolidation that would reflect on the business.</p><p>WHAT S ON YOUR PLATE?</p><ul><li>Work closely with the commercial team to assist on daily BAUs and report any discrepancies or issues at a cross functional level.</li><li>Analyze and support the development and execution of cross functional commercial and operational strategies efficiently.</li><li>Develop new business leads for the commercial team that can support in finding new profitable vendors/accounts by utilizing CRM to manage and retain sales</li><li>File, maintain and track all commercial contractual agreements and ensure implementation of them to avoid loss of margins.</li><li>Identify invoicing or billing problems from EOBs and work to correct the errors.</li><li>Assist the campaign manager in the execution of the trade plan and analyze effectiveness of revenue generating plans.</li><li>Lead the commercial admin team by fostering and encouraging an environment of open communication and consistent recognition of individual and team accomplishments which in return will provide more clarity to their roles.</li><li>Generating, preparing, scheduling, and sending operations reports.</li><li>Maintain the country s commercial Master files (SOPs, LPOs, SLAs, etc.)</li><li>Coordinate activities throughout the operation to ensure efficiency and maintain compliance with company policy and management deadlines (Marketing activities, Engagement activities, etc.)</li><li>Keep management informed by reviewing and analyzing special reports, summarizing information, and identifying trends.</li><li>Work as a cross functional bridge between category managers, accounting team, demand planner and inventory controller to ensure we have the correct inventory at the stores (No OOS or OVS) by analyzing the current inventory statement, running report of daily inventory adjustment, sales, and purchases.</li><li>Monitor demand forecasts and update the ordering parameters.</li><li>Daily monitoring of stock and assist in the issuance of orders to the stores and tracking receipt of such orders.</li><li>Managing the relevant inventory in coordination with the Category Manager Food safety</li><li>Liaising with suppliers for improving collaborative forecasting planning and replenishment</li><li>Ensuring maintenance of appropriate and accurate records of in-stock and inventory position are kept</li></ul><p><strong>Desired Candidate Profile</strong></p><p>Minimum 3 years of proven work experience within the FMCG industry</p><p>Have a good understanding of SKUs, Local suppliers & reporting.</p><p>Knowledge of social media and analytics software working knowledge of Hootsuite, Google Analytics, Facebook Insights, etc.</p><p>Creative and strategic content creation and excellent writing skills in both English and Arabic.</p><p>Being data-driven and passionate about reporting the results is a plus</p><p>Advanced Excel proficiency is essential for this role.</p>
<p>مجموعة بحرينية متنوعة تمتلك محفظة تضم مشاريع رائدة في مجال الأغذية والمشروبات والترفيه تبحث عن مدير سلسلة إمداد الأغذية والمشروبات عالي المهارة. سيحمل المرشح المثالي خبرة قوية في المشتريات للأغذية والمشروبات، إدارة المخزون، اللوجستيات، إدارة الموردين، والسيطرة على التكاليف، مع القدرة على إدارة سلسلة إمداد فعّالة من النهاية إلى النهاية عبر عدة علامات تجارية ومواقع مطاعم. تتولى هذه الوظيفة مسؤولية الإشراف وتحسين سلسلة الإمداد من البداية للنهاية لعمليات الأغذية والمشروبات، مع ضمان كفاءة الشراء، إدارة المخزون، اللوجستيات، والتوزيع لدعم نمو الأعمال وربحيته.</p><p>استراتيجية وعمليات سلسلة الإمداد
• إدارة عمليات سلسلة الإمداد من البداية للنهاية، بما في ذلك الشراء، تخطيط الطلب، إدارة المخزون، التخزين، والتوزيع عبر عدة علامات تجارية ومواقع مطاعم.
• وضع وتنفيذ استراتيجيات لتحسين الكفاءة وتقليل التكاليف وضمان توصيل المنتجات في الوقت المحدد.
• إنشاء ومراقبة مؤشرات الأداء لسلسلة الإمداد لتعزيز التحسين المستمر وقياس الأداء.
المشتريات وإدارة الموردين
• التعرف على العلاقات مع الموردين المحليين والدوليين وتقييمها وإدارتها لضمان منتجات عالية الجودة، ومكونات وتغليف بتكاليف مثلى.
• قيادة مفاوضات الموردين حول الأسعار، شروط الدفع، وجداول التسليم لتعظيم الربحية مع الحفاظ على معايير الجودة.
• التأكد من امتثال جميع البضائع الم procuring للأنظمة الصحية والسلامة والغذائية في البحرين.
• الحفاظ على تواصل قوي وتدفق معلومات مع الأقسام الداخلية والموردين الخارجيين.
إدارة المخزون وتخطيط الطلب
• وضع خطط طلب تعاونية بناءً على تحليل الاتجاهات والبيانات التاريخية وتوقعات المبيعات.
• متابعة وتحسين مستويات المخزون لمنع نفاد المخزون وتقليل الهدر عبر مواقع متعددة.
• إدارة اللوجستيات وعمليات الاستيراد، لضمان التسليم في الوقت وبكلفة مناسبة.
• إجراء تقييمات منتظمة للبضائع القديمة وإدارة مدة صلاحية منتجات الأغذية والمشروبات، مع إبداء الملاحظات لفرق المبيعات والالتزامات التشغيلية.
التحكم في التكاليف والتقارير
• متابعة والتحكم في تكاليف سلسلة الإمداد، بما في ذلك المشتريات واللوجستيات ونفقات التخزين.
• إعداد وتقديم تقارير أداء سلسلة الإمداد بانتظام، تحليل التكاليف، وتوصيات استراتيجية للإدارة العليا.
• ضمان الامتثال الكامل لجميع الأنظمة والمعايير والجودة وسياسات الشركة الداخلية.
• التعاون مع فرق المالية والعمليات للتوافق حول الميزانيات والأهداف المالية والانضباط في التكاليف.</p><p>• درجة البكالوريوس في إدارة سلسلة الإمداد، اللوجستيات، إدارة الأعمال، أو مجال ذات صلة.<br>• خبرة مثبتة في سلسلة الإمداد أو المشتريات، ويفضل في قطاع الأغذية والمشروبات أو الضيافة.<br>• خبرة لا تقل عن 5–7 سنوات في دور إدارة سلسلة الإمداد ضمن صناعة المواد الغذائية والمشروبات.<br>• خبرة قوية في مشتريات الأغذية والمشروبات، إدارة المخزون، اللوجستيات، إدارة الموردين، والتحكم في التكاليف.<br>• خبرة في إدارة المخزون واللوجستيات وعمليات الاستيراد.<br>• فهم قوي لمشهد سلسلة إمداد الأغذية والمشروبات المحلي البحريني والدولي والموردين.<br>• وجود خبرة بأنظمة ERP وبرامج إدارة سلسلة الإمداد (مثل SAP أو Oracle) ميزة إضافية.<br>• مهارات تفاوض الموردين وإدارة التكاليف قوية.<br>• قدرات تحليلية وتخطيطية وقيادية قوية.<br>• مهارات اتصال وإدارة أصحاب المصلحة ممتازة.</p>
<p>As the Director of Sales & Marketing at Hawar Resort by Mantis, you will play a pivotal role in strengthening the resort s positioning as a distinctive eco-luxury island destination in Bahrain and the wider GCC market. You will lead the development and execution of strategic sales and marketing initiatives that showcase the resort s unique combination of luxury, sustainability, nature, adventure, and authentic island experiences. You will focus on expanding the resort s customer base, identifying new business opportunities, developing key partnerships, and driving demand across priority market segments to support revenue growth and the continued commercial success of Hawar Resort by Mantis.</p><p>What is in it for you:</p><ul><li>Engage in conservation efforts and help preserve wildlife.</li><li>Enjoy sustainable adventures with exclusive rewards.</li><li>Celebrate locality and heritage in a vibrant community.</li><li>Advance your career with global development opportunities.</li><li>Drive change through impactful social initiatives.</li><li>Collaborate with a passionate, innovative team.</li></ul><p>Key Responsibilities:</p><p>Sales Strategy and Execution:</p><ul><li>Develop and implement comprehensive sales strategies to achieve revenue targets, identify new business opportunities to expand the customer base, and maintain strong relationships with key clients and stakeholders. Additionally, monitor market trends and competitor activities to adjust strategies accordingly.</li></ul><p>Marketing and Branding:</p><ul><li>Oversee the creation and execution of marketing campaigns to promote the resort, enhance the brand's visibility and reputation through various channels, including social media, email marketing, and partnerships, and develop and manage the marketing budget, ensuring effective allocation of resources.</li></ul><p>Team Leadership:</p><ul><li>Lead and mentor the sales and marketing team, fostering a collaborative and results-driven environment, set clear objectives and performance metrics for the team, and conduct regular performance reviews while providing ongoing training and development.</li></ul><p>Customer Relationship Management:</p><ul><li>Ensure exceptional customer service and satisfaction at all touchpoints, implement and manage CRM systems to track customer interactions and feedback, and develop strategies to enhance guest loyalty and repeat business</li></ul><p>Event Management:</p><ul><li>Coordinate and oversee events, conferences, and promotions at the resort, and collaborate with other departments to ensure successful execution of events.</li></ul><p>Reporting and Analysis:</p><ul><li>Prepare regular reports on sales and marketing performance, including analysis of key metrics, present findings and recommendations to senior management, and use data-driven insights to refine strategies and improve outcomes.</li></ul><p><strong>Desired Candidate Profile</strong></p><p>Education: Bachelor s degree in Marketing, Business Administration, or a related field (Master s preferred).</p><p>Experience: Minimum 7 years of experience in hospitality sales and marketing, with a demonstrated track record of achieving sales targets and driving revenue growth.</p><p>GCC & Resort Experience: Proven experience within the GCC hospitality market and resort environment , with a strong understanding of regional market dynamics, resort sales strategies, customer segments, and business practices.</p><p>Leadership: Strong leadership and team management skills, with experience leading and motivating cross-functional teams.</p><p>Communication: Excellent communication and interpersonal abilities, with the ability to build and maintain strong relationships with key stakeholders.</p><p>Technical Skills: Proficient in digital marketing strategies, CRM software, and analytics tools to optimize marketing campaigns and customer engagement.</p><p>Strategic Thinking: Ability to think strategically and execute methodically, leveraging data-driven insights to refine strategies and enhance business outcomes.</p>
<p>تبحث Mindrift عن مصمم عروض عالي المهارة للانضمام إلى مشروع Tendem ( https://tendem.ai/ ) وخلق عروض تقديمية عالية الجودة لحالات الاستخدام الواقعية. في هذا الدور، ستطبق خبرتك في التواصل البصري، وتصميم المعلومات، وسرد القصص لإنشاء عروض تقديمية واضحة وجذابة ومصممة بشكل احترافي. هذه الفرصة عن بُعد بدوام جزئي مثالية للمهنيين المبدعين ذوي الخبرة العملية في الاتصالات البصرية، وتصميم المعلومات، وسرد القصص.</p><p>تربط منصة Mindrift المتخصصين بمشاريع تكنولوجيا مبتكرة. مهمتنا هي المساعدة في تطوير تقنيات AI عالية الجودة من خلال دمج خبرة العالم الواقعي من محترفين حول العالم مع جهود تطوير AI المتقدمة.</p><p>هذه وظيفة حرة لمشروع Tendem. كمصمم عروض، ستركز على سرد القصة والتسلسلية البصرية. نبحث عن متخصص يعرف كيف يُبلغ المعلومات المعقدة بشكل جميل، محولاً البيانات السالبة والسرد إلى شرائح وجوانب تقديم مقنعة للغاية. ستستخدم أدوات مثل PowerPoint وKeynote وAdobe Creative Suite وFigma لإنشاء منتجات عرض جاهزة ومصقولة.</p><h2>المسؤوليات الأساسية</h2><ul><li>تصميم عروض تقديمية عالية المخاطر وملفات تعريف مهنية مخصصة لجمهور محدد.</li><li>ترجمة البيانات المعقدة إلى سرد بصري واضح مع تركيز قوي على الحدّ الأدنى والتسلسلة المعلوماتية الدقيقة.</li><li>رفع مستوى العروض باستخدام خطوط مخصصة، وتحريكات أنيقة، وتناسق بصري مثالي.</li><li>فرض أسلوب شركة مصقول ومقنع ومميز يجمع بين الطابع المؤسسي والإبداعي عبر جميع المنتجات.</li><li>تنفيذ معايير جودة التنسيق من خلال التحقق الدقيق من المحاذاة البصرية والإيقاع والالتزام بالعلامة قبل التسليم النهائي.</li></ul><p>قدّم الطلب واجتاز المؤهلات، وابدأ بالمساهمة في المشاريع المتوافقة مع خبرتك وفق جدولك الخاص.</p><p><strong>ملف المرشح المطلوب</strong></p><h2>المؤهلات التعليمية</h2><p>يفضل خبرة لا تقل عن سنتين في تصميم الجرافيك، تصميم العروض، السرد البصري، أو تصور البيانات.</p><p>درجة البكالوريوس أو الماجستير في تصميم الجرافيك، الفنون الجميلة، الاتصالات البصرية، أو المجالات الإبداعية ذات الصلة تعتبر ميزة.</p><h2>الخبرة الأكاديمية و/أو المهنية</h2><p>يجب أن يمتلك المرشحون محفظة قوية تضم عروضاً تقديمية عالية الجودة، عروش عروض، وتصور بيانات (ليس مجرد قوالب أساسية). نبحث عن متخصصين يمتلكون فهمًا عميقًا للوتيرة والسرد وتصميم المعلومات. نهج منهجي وتفصيلي مع القدرة على العمل بشكل مستقل لتحويل السرد المعقد إلى عناصر بصرية راقية أمر أساسي.</p><h2>المهارات التقنية (أساسية)</h2><ul><li>برامج العروض: خبرة في PowerPoint وKeynote، وغيرها، لبناء عروض مركبة، ديناميكية ومتحركة بشكل مثالي.</li><li>أدوات التصميم: إجادة عميقة لمجموعة Adobe Creative Suite (Illustrator, Photoshop) أو Figma لإنشاء رسومات وتخطيطات مخصصة.</li><li>تصميم البيانات والمعلومات: القدرة على ترجمة البيانات المعقدة والهياكل الهرمية متعددة المستويات إلى سرد بصري واضح وبسيط.</li><li>الطباعة والرسوم المتحركة: مهارات متقدمة في العمل مع خطوط مخصصة وتحريكات ناعمة أنيقة لمنتجات راقية.</li></ul><h2>متطلبات إضافية</h2><ul><li>خبرة عملية في إنشاء تصاميم عالية الجودة تجمع بين الطابع المؤسسي والإبداعي.</li><li>انتباه قوي للتفاصيل والتزام مطلق بالكمال البصري.</li><li>أخلاقيات عمل ذاتية التوجيه مع القدرة على معالجة تحديات التصميم بشكل مستقل.</li><li>إتقان اللغة الإنجليزية: مستوى فوق المتوسط (B2) أو أعلى (مطلوب)</li></ul><p>يجب أن يتضمن سيرتك الذاتية رابطاً لمحفظة تعرض عروضاً تقديمية عالية الجودة، وشرائح عروض، وتصور بيانات. الطلبات بلا رابط محفظة، أو بلا حالات عرض ذات صلة، لن تُنظر فيها."</p>
<h2 class=\"h5\">وصف الوظيفة</h2>
<div class=\"t-break\" data-jb-field=\"description\">
<p>دور مشرف المبيعات في شركتنا المحاسبية المرموقة في الحريد، البحرين، هو منصب محوري يمنحك الفرصة لقيادة فريق مبيعات ديناميكي مع دفع نمو الإيرادات وتعزيز علاقات العملاء. هذا الدور لا يتعلق فقط بتحقيق الأهداف؛ بل بإلهام فريقك لتحقيق التميز وتعزيز ثقافة التعاون والنجاح. كـمشرف مبيعات، ستلعب دوراً حيوياً في تشكيل استراتيجية المبيعات والمساهمة في الرؤية العامة للأعمال لشركتنا.</p><p>في هذا المنصب، ستتاح لك الفرصة لتطوير مهاراتك القيادية والتقدم في مسيرتك المهنية داخل صناعة المحاسبة. قيم شركتنا التعلم المستمر والتطوير المهني، وتوفر العديد من فرص التدريب لضمان تجهيزك أنت وفريقك بأحدث تقنيات المبيعات ومعرفة الصناعة. ستكون جزءاً من ثقافة فريق داعمة تشجع الابتكار وتحتفي بالإنجازات، مما يتيح لك الازدهار في دورك وتحقيق تأثير ملموس على مؤسستنا.</p><p>مع تحملك لهذا التحدي، لن تعزز فقط معرفتك في المبيعات، بل ستكتسب رؤى ثمينة في قطاع المحاسبة. صُمِّم هذا الدور لمن هم على استعداد للارتقاء بمسارهم المهني وتحمل مسؤولية تقدمهم الوظيفي. ستؤثر مساهماتك بشكل مباشر في مسار نمو شركتنا، مما يجعل هذا فرصة مثيرة لأي شخص يتطلع إلى رفع مساره المهني في بيئة مزدهرة.</p><p><b>المسؤوليات:</b></p><ol><li>قيادة وتوجيه فريق من مندوبي المبيعات، وتقديم الإرشاد والدعم لتعزيز أدائهم وتحقيق أهداف المبيعات من خلال التدريب والتوجيه الفعّال.</li><li>تطوير وتنفيذ استراتيجيات المبيعات بما يتماشى مع أهداف الشركة، باستخدام أبحاث السوق والتحليل لتحديد فرص عمل جديدة ودفع نمو الإيرادات.</li><li>مراقبة مقاييس أداء المبيعات وإعداد تقارير للإدارة العليا، باستخدام رؤى مستندة إلى البيانات لاتخاذ قرارات مستنيرة وتعديل الاستراتيجيات عند الحاجة.</li><li>بناء والحفاظ على علاقات قوية مع العملاء، وضمان مستويات عالية من رضا العملاء ومعالجة أي مخاوف بسرعة لتعزيز الشراكات طويلة الأجل.</li><li>إجراء اجتماعات منتظمة للفريق لتبادل أفضل الممارسات، ومعالجة التحديات، والاحتفال بالنجاحات، خلق بيئة فريق متحفّزة ومتماسكة.</li><li>التعاون مع قسم التسويق لتصميم حملات ترويجية تواصل خدماتنا بشكل فعال وتجذب العملاء المحتملين.</li><li>البقاء مطلعاً على اتجاهات الصناعة ونشاطات المنافسين، واستخدام هذه المعرفة لإبلاغ تكتيكات المبيعات والحفاظ على ميزة تنافسية في السوق.</li><li>المساعدة في توظيف وتوجيه أعضاء فريق المبيعات الجدد، وضمان استعدادهم للمساهمة في نجاح الفريق.</li><li>المشاركة في فعاليات التواصل والمؤتمرات الصناعية لتمثيل الشركة والترويج لخدماتنا، وتوسيع نطاق وصولنا ورؤيتنا في السوق.</li></ol> </div><h2 class=\"h5\">المهارات</h2>
<div data-jb-field=\"skills\"><ul><li>مهارات قيادية مثبتة لإدارة وتحفيز فريق المبيعات بفعالية نحو تحقيق الأهداف.</li><li>مهارات تحليلية قوية لفهم بيانات المبيعات واستخلاص رؤى قابلة للتنفيذ لاتخاذ قرارات إستراتيجية.</li><li>مهارات اتصال ممتازة لبناء علاقات مع العملاء وأعضاء الفريق على حد سواء.</li><li>إتقان برامج إدارة علاقات العملاء وأدوات المبيعات لإدارة العملاء المحتملين وتتبع الأداء بكفاءة.</li><li>القدرة على تطوير وتنفيذ استراتيجيات مبيعات فعّالة بناءً على أبحاث السوق.</li><li>خبرة في إدارة علاقة العملاء لتعزيز رضا العملاء واحتفاظهم.</li><li>مهارات التواصل الشبكي لتمثيل الشركة في مختلف فعاليات الصناعة وبناء علاقات مهنية.</li></ul></div>
<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>ملخص الوظيفة مسئول مدير عمليات التموين عن قيادة وإدارة جميع عمليات التموين لضمان التخطيط والتنظيم والتنفيذ الناجح لخدمات التموين. تشرف هذه الدورية على العمليات اليومية، وتحافظ على معايير خدمة استثنائية، وتدير علاقات العملاء، تقود وتطور فريق التموين، وتضمن تحقيق الأهداف المالية والتشغيلية مع تقديم تجارب مميزة للنزلاء. المسؤوليات الأساسية: إدارة العمليات إدارة تشغيلات التموين اليومية لضمان توفير الخدمة بكفاءة وسلاسة. التخطيط والتنسيق والإشراف على جميع فعاليات التموين من التحضير الأولي حتى التنفيذ الناجح. التأكد من تنفيذ جميع الفعاليات وفقاً لمعايير الشركة ومتطلبات العملاء والجداول الزمنية المتفق عليها. مراقبة الأداء التشغيلي وتنفيذ تحسينات مستمرة لرفع الكفاءة وجودة الخدمة. الامتثال للوائح سلامة الغذاء والمعايير الصحية والسياسات الصحية وسياسات تشغيل الشركة وإجراءاتها. التنسيق مع أقسام الطهو، والتموين، والشراء، والخدمات اللوجستية، والمبيعات، وغيرها من الأقسام التشغيلية لضمان تنفيذ الحدث بسلاسة. إجراء تقييمات ما بعد الحدث وتحديد فرص لتحسين التشغيل. إدارة علاقات العملاء تطوير العلاقات القوية مع العملاء من خلال فهم متطلباتهم وتجاوز توقعاتهم. لقاء العملاء لمناقشة تفاصيل الحدث والقوائم واللوجستيات والطلبات الخاصة. ضمان مستوى عالٍ من رضا العملاء طوال عملية التخطيط والتنفيذ. معالجة هموم العملاء وشكاواهم أو مشاكل الخدمة بسرعة وباحترافية وفاعلية. دعم فرق تطوير الأعمال والمبيعات من خلال تقديم خبرة تشغيلية خلال اجتماعات العملاء وزيارات الموقع. قيادة الفريق قيادة فريق عمليات التموين، الإشراف، التدريب، وتحفيزهم. توظيف وتدريب وتطوير أعضاء الفريق للحفاظ على معايير خدمة عالية. إعداد جداول الموظفين وتوزيع الموارد وفقاً لمتطلبات العمل. إجراء مراجعات أداء دورية وتقديم التوجيه والتغذية الراجعة المستمرة. تعزيز بيئة عمل إيجابية ومهنية وتعاونية. الإدارة المالية رصد تكاليف العمل والمصاريف التشغيلية وربحية الحدث. المساعدة في إعداد الميزانيات التشغيلية والتوقعات. التحكم في المخزون والمعدات والموارد التشغيلية لتقليل الهدر وزيادة الكفاءة. ضمان دقة تكاليف الحدث واستخدام فعال للقوى العاملة والمواد. تحديد فرص تحسين الإنتاجية مع الحفاظ على التميز في الخدمة. الإدارة والتقارير إعداد جداول الموظفين والتقارير التشغيلية وملخصات الحدث وتقييمات الأداء. الحفاظ على سجلات ووثائق تشغيلية دقيقة. مراقبة مؤشرات الأداء الرئيسية وتطبيق الإجراءات التصحيحية عند الضرورة. ضمان امتثال جميع الوثائق التشغيلية لسياسات الشركة والمتطلبات التنظيمية. الاتصال والتنسيق الحفاظ على اتصال فعال مع العملاء والموردين والدوائر الداخلية. عقد إحاطات فريق دورية قبل الحدث وبعده. نقل التحديثات التشغيلية والتحديات والحلول للإدارة العليا. التعاون الوثيق مع قسم المبيعات والمالية والطبخ والمشتريات وغيرها من الأقسام لضمان تنفيذ الحدث بسلاسة. المؤهلات والخبرة درجة البكالوريوس أو الدبلوم في إدارة الضيافة أو إدارة الفنادق أو إدارة الأعمال أو مجال ذي صلة مفضل. خبرة لا تقل عن 3-5 سنوات في عمليات التموين، بما في ذلك خبرة إشرافية أو إدارية. خبرة مثبتة في إدارة فعاليات تموين كبيرة النطاق، وظائف الشركات، والفعاليات الخاصة. رخصة قيادة سارية. المهارات والكفاءات قيادة قوية وإدارة أفراد. تنظيم ممتاز وإدارة الوقت. مهارات اتصال وتواصل بين الأشخاص متميزة. خدمة عملاء قوية وإدارة العلاقات. مهارات حل المشكلات واتخاذ القرار ممتازة. الوعي المالي مع خبرة في إدارة الميزانيات والتكاليف. القدرة على العمل تحت الضغط وإدارة عدة فعاليات في آن واحد. مهارات التخطيط والتنسيق قوية مع دقة ملاحظة عالية. المعرفة بإجراءات سلامة الغذاء، HACCP، النظافة، واللوائح الصحية والسلامة. الإلمام بتطبيقات مايكروسوفت أوفيس وبرامج إدارة التموين أو الفعاليات. مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs) درجات رضا العملاء. نجاح تنفيذ فعاليات التموين. الامتثال لجودة الغذاء ومعايير الخدمة. الالتزام بتكاليف العمل والميزانية. ربحية الحدث. إنتاجية الفريق ومشاركة الموظفين. الامتثال للصحة والسلامة والنظافة. اكتمال تقارير التشغيل وتقييمات الحدث في الوقت المحدد. ظروف العمل ساعات عمل مرنة، سفر متكرر بين مواقع الحدث قد يكون مطلوباً. القدرة على العمل في بيئة سريعة وت动态ة مع الحفاظ على معايير خدمة استثنائية.</p></div></section><section><p class="heading">الملف الشخصي المرغوب للمرشح</p><p class="paragraph"></p><p>المؤهلات والخبرة يفضل درجة البكالوريوس أو الدبلوم في إدارة الضيافة أو إدارة الفنادق أو إدارة الأعمال أو مجال ذو صلة. خبرة لا تقل عن 3-5 سنوات في عمليات التموين، بما في ذلك خبرة إشرافية أو إدارية. خبرة مثبتة في إدارة فعاليات تموين كبيرة النطاق، وظائف الشركات، والفعاليات الخاصة. رخصة قيادة سارية. المهارات والكفاءات قيادة قوية وإدارة أفراد. تنظيم ممتاز وإدارة الوقت. مهارات اتصال وتواصل بين الأشخاص متميزة. خدمة عملاء قوية وإدارة العلاقات. مهارات حل المشكلات واتخاذ القرار ممتازة. الوعي المالي مع خبرة في إدارة الميزانيات والتكاليف. القدرة على العمل تحت الضغط وإدارة عدة فعاليات في آن واحد. مهارات التخطيط والتنسيق قوية مع دقة ملاحظة عالية. المعرفة بإجراءات سلامة الغذاء، HACCP، النظافة، واللوائح الصحية والسلامة. الإلمام بتطبيقات مايكروسوفت أوفيس وبرامج إدارة التموين أو الفعاليات.</p><p></p></section>
<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>تبحث SkillUp MENA عن رئيس منتجات ذو رؤية وخبرة لقيادة الاستراتيجية والتطوير وإدارة دورة حياة منتجات التكنولوجيا التعليمية والحلول الرقمية لدينا. سيحدد المرشح الناجح رؤية المنتج، ويدفع الابتكار، ويتعاون مع فرق متعددة الوظائف لتقديم منتجات قابلة للتوسع ومحورها العميل وتدعم نمو الأعمال عبر منطقة الشرق الأوسط وشمال إفريقيا. تتطلب هذه الوظيفة مزيجاً قوياً من التفكير الاستراتيجي، وبصيرة سوقية، وقيادة، وفهم تقني.</p><p><strong>المسؤوليات الأساسية</strong></p><ul><li>تحديد وتنفيذ رؤية المنتج واستراتيجيته وخارطة الطريق بما يتسق مع أهداف الشركة التجارية.</li><li>قيادة دورة حياة المنتج من الفكرة والبحوث السوقية إلى الإطلاق والتحسين المستمر.</li><li>إجراء تحليل السوق وبحوث العملاء ومقارنات المنافسين لتحديد فرص المنتج الجديدة.</li><li>العمل عن كثب مع فرق الهندسة وتجربة المستخدم وواجهة المستخدم والمبيعات والتسويق ونجاح العملاء والتعليم لتقديم منتجات ذات تأثير عالي.</li><li>تحديد أولويات مبادرات المنتج بناءً على قيمة العميل، والأثر التجاري، والجدوى الفنية.</li><li>تعريف متطلبات المنتج، قصص المستخدم، ومعايير القبول لفرق التطوير.</li><li>مراقبة أداء المنتج باستخدام مؤشرات الأداء والتحليلات، واتخاذ قرارات مدفوعة بالبيانات لتحسين نجاح المنتج.</li><li>قيادة الإطلاقات والدعم لاستراتيجيات دخول السوق مع فرق المبيعات والتسويق.</li><li>جمع ملاحظات العملاء وترجمة الرؤى إلى تحسينات عملية للمنتج.</li><li>بناء وتوجيه وقيادة فريق إدارة المنتج عالي الأداء.</li><li>إدارة ميزانيات المنتج وتخطيط الموارد وحوكمة المنتج.</li><li>المتابعة المستمرة لأحدث التقنيات، واتجاهات الذكاء الاصطناعي، وابتكارات SaaS، والتطورات في صناعة التعلم والتطوير.</li></ul></div></section><section><p class="heading">الملف المطلوب للمرشح</p><p class="paragraph"></p><ul><li>درجة البكالوريوس في علوم الكمبيوتر، إدارة الأعمال، الهندسة، أنظمة المعلومات، أو مجال ذي صلة. يفضل الحصول على درجة الماجستير (MBA أو مجال ذو صلة).</li><li>8+ سنوات من الخبرة في إدارة المنتجات، بما في ذلك ثلاث سنوات على الأقل في دور قيادي.</li><li>خبرة مثبتة في إدارة منتجات SaaS، EdTech، LMS، أو برمجيات المؤسسة.</li><li>فهم قوي لـ Agile، Scrum، Lean Product Management، ومنهجيات تطوير المنتج.</li><li>يفضل الخبرة في العمل مع الأسواق الإقليمية أو الدولية.</li><li>المهارات المطلوبة</li><li>إدارة استراتيجية المنتج وتخطيط خارطة الطريق.</li><li>القيادة وإدارة الفريق.</li><li>استكشاف المنتج، وبحوث السوق، والتفكير المتمركز حول العميل.</li><li>مهارات تحليلية قوية واتخاذ قرارات مستندة إلى البيانات.</li><li>اتصالات ممتازة، وعرض تقديمي، ومهارات إدارة أصحاب المصلحة.</li><li>خبرة باستخدام أدوات Agile مثل Jira أو Azure DevOps أو منصات مماثلة.</li><li>وعي مالي وتجاري مع خبرة في إدارة ميزانيات المنتج.</li><li>مهارات قوية في حل المشكلات وتحديد الأولويات.</li><li>معرفة بالمنتجات المدعومة بالذكاء الاصطناعي، والتقنيات السحابية، وحلول التحول الرقمي ميزة إضافية.</li><li>إتقان اللغة الإنجليزية؛ العربية ميزة قوية.</li></ul><p></p></section>