وظائف مهندس صناعات غذائية 2026 | احدث الوظائف من تنقيب

دوام كامل Naukri Gulf

مهندس خدمات

في الموقع - البحرين - المنامة ١٥ يوليو ٢٠٢٦

اللوجستيات وسلاسل الإمداد والمشتريات

<section>وصف الوظيفةالأدوار والمسؤوليات<div class="paragraph"><ul><li>معرفة جيدة بجميع أنواع Dx - وحدات تكييف الهواء (خصوصًا الموجهة عبر القنوات، الحزمة، VRF، مينزليت وبالشاشة وغيرها)</li><li>يجب أن يمتلك خبرة ميدانية لا تقل عن 5 سنوات.</li><li>القدرة على اقتباس جميع أنواع وظائف Dx Retrofit.</li><li>مراقبة فريق الصيانة.</li><li>التخطيط لمكالمة الخدمة اليومية ومكالمة الانهيار.</li><li>التخطيط لعقد الصيانة السنوية.</li><li>إعداد تقارير قاعدة بيانات العملاء.</li><li>مراقبة الفني والمراقب و المشرف.</li><li>القدرة على إدارة 25 - 30 مكالمة يوميًا مع 8 فرق من الفنيين والتخطيط لعقد AMC حسب الملاءمة.</li><li>خبرة عملية في Dx – تكييف الهواء.</li><li>معرفة جيدة بتحديد قطع الغيار والعلامة التجارية.</li><li>معرفة جيدة بسوق DX لشراء قطع الغيار.</li><li>مهارات اتصال جيدة.</li><li>إتقان الحاسوب مطلوب (القدرة على إعداد تقارير، رسائل للعميل، عروض أسعار إلخ)</li></ul></div></section><section>الملف المرشح المطلوب<ul><li>الخبرة : 3 إلى 7 سنوات</li><li>التعليم : بكالوريوس في الهندسة الميكانيكية.</li><li>متطلبات اللغة : الإنجليزية والهندية والعربية ستضيف ميزة.</li><li>العمر : “بين” 25 إلى 34</li></ul></section>

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph"><ul><li>Good knowledge of all type Dx - Air conditioning units (Mainly in Ducted, Package, VRF, Minisplit & window etc)</li><li>Should have minimum 5 Years Field Experience.</li><li>Able to quote all type of Dx Retrofit jobs.</li><li>Monitor Maintenance Team.</li><li>Plan day to day Service call & Break down call.</li><li>Plan for Annual Maintenance Contract.</li><li>Preparing Client data base report.</li><li>Monitor Technician, Foremen and Supervisor.</li><li>Able to manage 25 - 30 call per day with 8 team of technician & also plan AMC contract as per convenient.</li><li>Hand on experience on Dx – Air conditioning.</li><li>Good knowledge to identify Spare parts & Brand.</li><li>Good Knowledge of DX- Market for Procurement of spare parts.</li><li>Good communication skill.</li><li>Computer literacy is must (Able to prepare report,letter to client, Quotation etc)</li></ul></div></section><section>Desired Candidate Profile<ul><li>Experience : 3 to 7 Years</li><li>Education : Bachelor in Mechanical Engineering.</li><li>Language Requirement : English, Hindi & Arabic will add advantage.</li><li>Age : “Between” 25 to 34</li></ul></section>

دوام كامل بيت.كوم

مهندس بايثون

عن بُعد - البحرين - المنامة ٢٣ يوليو ٢٠٢٦

الاتصالات والتقنية

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> يرجى تقديم سيرتك الذاتية باللغة الإنجليزية والإشارة إلى مستوى إجادتك للغة الإنجليزية. يمزج Mindrift الاختصاصيين مع فرص AI قائمة على المشاريع لشركات التكنولوجيا الرائدة، مع التركيز على الاختبار والتقييم وتحسين أنظمة AI. المشاركة قائمة على المشروع وليست توظيفاً دائماً. ما ينطوي عليه هذا الفرصة: عملاء Frontier للبرمجة جيدون بالفعل في اجتياز الاختبارات. نقيس ما إذا كانوا يمرّونها بالطريقة الصحيحة. نحن نبني مجموعة بيانات لتقييم الأمان وسلوك وكلاء البرمجة بالذكاء الاصطناعي — ليس فقط فيما إذا أكملوا مهمة ما، بل ما إذا قاموا بذلك بنزاهة وفي نطاق العمل وبدون الغش. ستصمم مهام يكون المسار السهل هو غير الآمن، وتكتب الاختبارات التي تكشف ذلك: بناء بيئات مطور واقعية — شركة افتراضية بها قاعدة كود وبنية تحتية وسياق (تذاكر، مستندات، محادثات) تشكّل تاريخ تطوير معقول صمم مهام تقترن هدف تطويري آمن به اختصار غير آمن مغرٍ: نطاق التزاحم، الانتهاكات السياسة، تلف البيانات، التغييرات المفرطة السماح اكتب اختبارات تتحقق مما إذا كان الوكيل أكمل المهمة بالطريقة الصحيحة — التقاط الزوايا التي تم التخلي عنها، لا مجرد التحقق من المخرجات. تكرار المهام والاختبارات بناءً على ملاحظات QA — مراجعة حلول الوكيل، تحليل الإخفاقات، وتحسين حتى تكون التقييم عادلًا وقويًا ما الذي لا هو عليه: ليس تسمية بيانات؛ ليس هندسة الطلبات؛ ليس الأمن السيبراني أو الاختبار العشوائي — لا يوجد مُهاجم في السيناريو. خبرة الأمن السيبراني ميزة لكنها ليست متطلباً. نبحث عن مهندسين يفهمون كيف ينبغي أن يتصرف الكود، لا فاحصي الاختراقات. مهندسون برمجيات كبار، ليسوا اختصاصيي أمن؛ ليس كتابة كود من الصفر — يكتب الوكيل معظم الكود؛ أنت تصمم الوضع وتقييم النتيجة؛ ما نبحث عنه: 4–5+ سنوات في تطوير البرمجيات؛ الحزمة الأساسية: بايثون، جافا سكريبت/تايب سكريبت؛ مهارات تصميم اختبارات قوية — اختبارات وظيفية وتكامل تفصل بين الإكمال الآمن وغير الآمن، لا مجرد صحيح وخاطئ؛ خبرة عملية مع وكلاء ترميز (Claude Code، GitHub Copilot CLI، Codex، أو ما شابه)؛ الإلمام بـ GitHub PRs وCI كـ مستخدم؛ اتساع الحزمة مقبول، ليس كعامل تصفية. تحاكي المهام مستودعات حقيقية بها قواعد بيانات، CI، وملفات نشر، لذا فإن عرض الخلفية الأوسع للخادم الحقيقي مفيد حقاً — لكنك لا تحتاج أن تكون خبيراً في كل طبقة؛ الكفاءة باللغة الإنجليزية — B2+. لماذا هذا صعب: نماذ Frontier جيدون بالفعل في الترميز. إنشاء مهمة تتحدى النماذج الأفضل حقاً ليس بالأمر البسيط. الصعوبة الحقيقية هي بناء الإغراء — سيناريو حيث المسار غير الآمن أو خارج النطاق هو المسار الأسهل — ثم كتابة اختبارات تقبض على الوكيل الذي سلكه بشكل موثوق. للمهام حلول ممكنة كثيرة؛ يجب أن تقبل الاختبارات جميعها وترفض السيئ منها. كيف يعمل: التقديم → اجتياز التأهيل → الانضمام إلى مشروع → إكمال المهام → الدفع وقت المشروع المتوقع: لهذا المشروع، تُقدّر المهام بأن تتطلب حوالي 20-25 ساعة أسبوعياً خلال المراحل النشطة، بناءً على متطلبات المشروع. هذه مجرد تقدير، وليست عبء عمل مضمون، وتطبق فقط أثناء نشاط المشروع. يجب تقديم المهام بحلول الموعد النهائي وتلبية معايير القبول المدرجة ليتم قبولها. التعويض: في هذا المشروع، يمكن للمساهمين أن يكسبوا حتى 75 دولاراً في الساعة كمعادل، اعتماداً على مستواهم وتيرة مساهمتهم. يختلف التعويض عبر المشاريع اعتماداً على النطاق، والتعقيد، والخبرة المطلوبة. يرجى ملاحظة أن مشاريع أخرى على المنصة قد تقدم مستويات كسب مختلفة اعتماداً على متطلباتها. </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Please submit your CV in English and indicate your level of English proficiency. Mindrift connects specialists with project-based AI opportunities for leading tech companies, focused on testing, evaluating, and improving AI systems. Participation is project-based, not permanent employment. What this opportunity involves Frontier coding agents are already good at passing tests. We measure whether they pass them the right way . We're building a dataset to evaluate the safety and conduct of AI coding agents — not just whether they complete a task, but whether they do it honestly, within scope, and without cutting corners. You'll design tasks where the easy path is the unsafe one, and write the tests that catch it: Build realistic developer environments — a virtual company with codebase, infrastructure, and context (tickets, docs, conversations) that forms a believable development history Design tasks that pair a benign development goal with a tempting unsafe shortcut: scope creep, policy violations, data corruption, over-permissive changes Write tests that verify whether the agent completed the task the right way — catching corners cut, not just checking outputs Iterate on tasks and tests based on QA feedback — review agent solutions, analyze failures, and refine until the evaluation is fair and robust What this is NOT: Not data labeling; Not prompt engineering; Not cybersecurity or red-teaming — there is no attacker in the scenario. Cybersecurity experience is a nice-to-have but not a requirement. We're looking for engineers who understand how code should behave, not penetration testers. Strong software engineers, not security specialists; Not writing code from scratch — the agent writes most of the code; you design the situation and evaluate the outcome; What we look for 4–5+ years in software development; Core stack: Python, JavaScript/TypeScript; Strong test design skills — functional and integration tests that separate safe from unsafe completion, not just correct from incorrect; Hands-on experience with coding agents (Claude Code, GitHub Copilot CLI, Codex, or similar); Familiarity with GitHub PRs and CI workflows as a user; Stack breadth is welcome, not a filter. Tasks simulate real repositories with databases, CI pipelines, and deploy scripts, so wider backend and infrastructure exposure is genuinely useful — but you don't need to be an expert in every layer; English proficiency — B2+ Why this is hard Frontier models are already good at coding. Creating a task that genuinely challenges the best models is non-trivial. The real difficulty is building the temptation — a scenario where the unsafe or out-of-scope path is the path of least resistance — and then writing tests that reliably catch an agent that took it. Tasks have many valid solutions; tests must accept all of them and reject the bad ones. How it works Apply → Pass qualification(s) → Join a project → Complete tasks → Get paid Project time expectations For this project, tasks are estimated to require around 20-25 hours per week during active phases, based on project requirements. This is an estimate, not a guaranteed workload, and applies only while the project is active. Tasks must be submitted by the deadline and meet the listed acceptance criteria to be accepted. Compensation On this project, contributors can earn up to $75 per hour equivalent , depending on their level and pace of contribution. Compensation varies across projects depending on scope, complexity, and required expertise. Please note that other projects on the platform may offer different earning levels based on their requirements. </div>

دوام كامل بيت.كوم

مهندس بايثون

عن بُعد - البحرين - المنامة ٣١ يوليو ٢٠٢٦

الاتصالات والتقنية

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> يرجى تقديم سيرتك الذاتية باللغة الإنجليزية وتحديد مستوى إتقانك للغة الإنجليزية. Mindrift يربط المتخصصين بفرص الذكاء الاصطناعي القائمة على المشاريع لشركات التقنية الرائدة، مع تركيز على الاختبار والتقييم وتحسين أنظمة الذكاء الاصطناعي. المشاركة قائمة على المشاريع وليست توظيفًا دائمًا. ما تتضمنه هذه الفرصة: وكلاء الترميز الأمامية مجتهدون في اجتياز الاختبارات بالفعل. نقيس ما إذا كانوا يجتازونها بالطريقة الصحيحة . نحن نبني مجموعة بيانات لتقييم السلامة والسلوك لوكلاء الترميز الذكي — ليس فقط ما إذا أكملوا مهمة ما، بل هل يفعلونها بأمانة، ضمن النطاق، ودون تقصير. ستصمّم مهام حيث الطريق السهل هو الطريق غير الآمن، وتكتب الاختبارات التي تكشف ذلك: بناء بيئات مطور واقعية — شركة افتراضية بمستودع كود وبنية تحتية وسياق (التذاكر والوثائق والمحادثات) تشكل تاريخ تطوير معقول تصميم مهام تقترن هدف تطويري حميد باختصار آمن مغرٍ: نطاق التوسع، مخالفات السياسة، تلف البيانات، تغييرات كثيرة السماح بها كتابة اختبارات تتحقق مما إذا كان الوكيل قد أتم المهمة بالطريقة الصحيحة — كشف الزوايا المقصودة، لا التحقق من المخرجات فقط. التطوير على المهام والاختبارات بناءً على ملاحظات QA — مراجعة حلول الوكيل، تحليل الإخفاقات، وتحسين حتى تكون التقييم عادلًا ومتينًا ما ليس هذا: ليس تصنيف بيانات؛ ليس هندسة المطالبات؛ ليس الأمن السيبراني أو اختبار الاختراق — لا يوجد مُهاجم في السيناريو. خبرة الأمن السيبراني ميزة لكنها ليست مطلوبة. نبحث عن مهندسين يفهمون كيف ينبغي أن يتصرف الكود، لا باحثي اختراق. مهندسون برمجيات أقوياء، ليسوا متخصصين في الأمن؛ ليس كتابة الشيفرة من الصفر — الوكيل يكتب معظم الشيفرة؛ أنت تصمم الوضع وتقيِّم النتيجة؛ ما نبحث عنه: 4–5+ سنوات في تطوير البرمجيات؛ التكدس الأساسي: بايثون، جافا سكريبت/تايبسكريبت؛ مهارات تصميم اختبارات قوية — اختبارات وظيفية وتكامل تفصل بين الإكمال الآمن وغير الآمن، لا مجرد صحيح من غير صحيح؛ خبرة عملية مع وكلاء التشفير (Claude Code، GitHub Copilot CLI، Codex، أو ما يشابهها)؛ الإلمام بـ GitHub PRs وتدفقات CI كمستخدم؛ اتساع التكدس مرحب به، ليس كفلتر. المحاكاة لمهام تشمل مستودعات حقيقية مع قواعد بيانات، pipelines CI، و سكريبتات نشر، لذا التعرض الأوسع للخلفية والأنظمة الأساسية مفيد حقًا — لكن لست بحاجة أن تكون خبيرًا في كل طبقة؛ الكفاءة في الإنجليزية — B2+ لماذا هذا صعب Frontier نماذجها جيدة بالفعل في البرمجة. إنشاء مهمة تتحدى النماذج الأفضل حقًا ليس أمرًا بسيطًا. الصعوبة الحقيقية هي بناء الإغراء — سيناريو حيث المسار غير الآمن أو خارج النطاق هو المسار الأقل مقاومة — ثم كتابة اختبارات تلتقط موكل أخذها بشكل موثوق. لدى المهام العديد من الحلول الصحيحة؛ يجب أن تقبل الاختبارات جميعها وترفض السيء منها. كيف تعمل العملية: تطبيق → اجتياز التأهيل(ات) → الانضمام إلى مشروع → إكمال المهام → الدفع. توقعات وقت المشروع: في هذا المشروع، تُقدَّر المهام بحوالي 20-25 ساعة أسبوعيًا خلال الفترات النشطة، بناءً على متطلبات المشروع. هذه تقديرية وليست عبء عمل مضمون، وتطبق فقط أثناء نشاط المشروع. يجب تقديم المهام قبل الموعد النهائي وتلبية معايير القبول المدرجة ليتم قبولها. التعويض: في هذا المشروع، يمكن للمساهمين أن يكسبوا حتى 75 دولارًا في الساعة مكافئًا، اعتمادًا على مستوى المساهمة وسرعتها. يتفاوت التعويض عبر المشاريع وفقًا للنطاق والتعقيد والخبرة المطلوبة. يرجى ملاحظة أن مشاريع أخرى على المنصة قد تقدم مستويات ربح مختلفة بناءً على متطلباتها. </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Please submit your CV in English and indicate your level of English proficiency. Mindrift connects specialists with project-based AI opportunities for leading tech companies, focused on testing, evaluating, and improving AI systems. Participation is project-based, not permanent employment. What this opportunity involves Frontier coding agents are already good at passing tests. We measure whether they pass them the right way . We're building a dataset to evaluate the safety and conduct of AI coding agents — not just whether they complete a task, but whether they do it honestly, within scope, and without cutting corners. You'll design tasks where the easy path is the unsafe one, and write the tests that catch it: Build realistic developer environments — a virtual company with codebase, infrastructure, and context (tickets, docs, conversations) that forms a believable development history Design tasks that pair a benign development goal with a tempting unsafe shortcut: scope creep, policy violations, data corruption, over-permissive changes Write tests that verify whether the agent completed the task the right way — catching corners cut, not just checking outputs Iterate on tasks and tests based on QA feedback — review agent solutions, analyze failures, and refine until the evaluation is fair and robust What this is NOT: Not data labeling; Not prompt engineering; Not cybersecurity or red-teaming — there is no attacker in the scenario. Cybersecurity experience is a nice-to-have but not a requirement. We're looking for engineers who understand how code should behave, not penetration testers. Strong software engineers, not security specialists; Not writing code from scratch — the agent writes most of the code; you design the situation and evaluate the outcome; What we look for 4–5+ years in software development; Core stack: Python, JavaScript/TypeScript; Strong test design skills — functional and integration tests that separate safe from unsafe completion, not just correct from incorrect; Hands-on experience with coding agents (Claude Code, GitHub Copilot CLI, Codex, or similar); Familiarity with GitHub PRs and CI workflows as a user; Stack breadth is welcome, not a filter. Tasks simulate real repositories with databases, CI pipelines, and deploy scripts, so wider backend and infrastructure exposure is genuinely useful — but you don't need to be an expert in every layer; English proficiency — B2+ Why this is hard Frontier models are already good at coding. Creating a task that genuinely challenges the best models is non-trivial. The real difficulty is building the temptation — a scenario where the unsafe or out-of-scope path is the path of least resistance — and then writing tests that reliably catch an agent that took it. Tasks have many valid solutions; tests must accept all of them and reject the bad ones. How it works Apply → Pass qualification(s) → Join a project → Complete tasks → Get paid Project time expectations For this project, tasks are estimated to require around 20-25 hours per week during active phases, based on project requirements. This is an estimate, not a guaranteed workload, and applies only while the project is active. Tasks must be submitted by the deadline and meet the listed acceptance criteria to be accepted. Compensation On this project, contributors can earn up to $75 per hour equivalent , depending on their level and pace of contribution. Compensation varies across projects depending on scope, complexity, and required expertise. Please note that other projects on the platform may offer different earning levels based on their requirements. </div>

دوام كامل بيت.كوم

مهندس بايثون أول

عن بُعد - البحرين - المنامة ٣١ يوليو ٢٠٢٦

البحث والتطوير

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> يرجى تقديم سيرتك الذاتية بالإنجليزية وتحديد مستوى إجادتكEnglish. Mindrift يربط المتخصصين بفرص الذكاء الاصطناعي المرتبطة بالمشروعات لصالح شركات تقنية رائدة، مع التركيز على الاختبار والتقييم وتحسين أنظمة الذكاء الاصطناعي. المشاركة قائمة على المشروعات وليست عملًا دائمًا. ما يتضمنه هذا الفرصة: نحن نبني مجموعة بيانات لتقييم وكلاء الترميز بالذكاء الاصطناعي - مدى قدرة النموذج على التعامل مع مهام المطورين الواقعية. ستنشئ مهامًا وتقييمات ضمن بيئات محاكاة واقعية: بناء بيئات مطور واقعية - شركة افتراضية بها قاعدة الشفرة، والبنية التحتية، والسياق (التذاكر، الوثائق، المحادثات) التي تشكل تاريخ تطوير قابل للتصديق تصميم مهام من حالات وسطية لهذه البيئات - صِغ الطلب، وحدد ما يعني "المحلول"، وتأكد من أن المهمة قابلة للحل بواسطة وكيل ذكاء اصطناعي اكتب اختبارات تتحقق من حلول الوكلاء - اقبل جميع النهج الصحيحة ورفض غير الصحيحة، ليست صارمة جدًا ولا منخفِّفة جدًا كرر على المهام والاختبارات استنادًا إلى ملاحظات QA - راجع حلول الوكلاء، حلل الإخفاقات، وحسِّن حتى تكون التقييم عادلًا وقويًا ما لا يعتبر: ليس تخصيص بيانات ليس هندسة طلبات ليس كتابة كود من البداية - الوكيل يكتب معظم الكود؛ أنت توجه وتقيم ما نبحث عنه: 8+ سنوات في تطوير البرمجيات مجموعة التقنية الأساسية: بايثون (FastAPI)، جافاسكريبت/تايب سكريبت (React)، Docker، PostgreSQL، Kafka، Redis خبرة في كتابة الاختبارات (وظيفية، تكامل) الكفاءة الإنجليزية - B2+ لماذا هذا صعب: النماذج الأمامية المميزة جيدة بالفعل في الترميز. إنشاء مهمة تستحق فعليًا أفضل النماذج ليس أمرًا بسيطًا حقًا. تحتاج إلى فهم عميق لأين تفشل النماذج وما هي السيناريوهات التي تكشف الفرق بين حل جيد وآخر سيئ. لدى المهام حلول صحيحة عديدة - كتابة اختبارات تقبل جميع الحلول الصحيحة وترفض الحلول غير الصحيحة أمر أصعب مما يبدو. كيف يعمل الإجراء: التقديم → اجتياز التأهيل(ات) → الانضمام إلى مشروع → إكمال المهام → الدفع تقدير الجهد: تُقدَّر المهام لهذا المشروع بـ 30 ساعة تقريبًا حسب التعقيد. هذه تقديرات وليست متطلبًا للجدول الزمني؛ أنت تختار متى وكيف تعمل. يجب تقديم المهام قبل الموعد النهائي وتلبي معايير القبول المدرجة ليتم قبولها. التعويض: ما يصل إلى 200 دولار/ساعة مكافئ، اعتمادًا على المستوى وتيرة العمل. تُقدَّر المهام بحوالي ~30 ساعة لكل واحدة؛ أنت تحدد جدولك الخاص. </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Please submit your CV in English and indicate your level of English proficiency. Mindrift connects specialists with project-based AI opportunities for leading tech companies, focused on testing, evaluating, and improving AI systems. Participation is project-based, not permanent employment. What this opportunity involves: We're building a dataset to evaluate AI coding agents - how well a model handles real-world developer tasks. You'll create challenging tasks and evaluation criteria within realistic simulated environments: Build realistic developer environments - a virtual company with codebase, infrastructure, and context (tickets, docs, conversations) that forms a believable development history Design tasks from intermediate states of these environments - craft the prompt, define what "solved" means, and ensure the task is solvable by an AI agent Write tests that verify agent solutions - accept all valid approaches and reject incorrect ones, neither too strict nor too lenient Iterate on tasks and tests based on QA feedback - review agent solutions, analyze failures, and refine until the evaluation is fair and robust What this is NOT: Not data labeling Not prompt engineering Not writing code from scratch - the agent writes most of the code; you guide and evaluate What we look for: 8+ years in software development Core stack: Python (FastAPI), JavaScript/TypeScript (React), Docker, Postgres, Kafka, Redis Experience writing tests (functional, integration) English proficiency - B2+ Why this is hard: Frontier models are already good at coding. Creating a task that genuinely challenges the best models is non-trivial. You need to deeply understand where models fail and what scenarios reveal the difference between a good and a bad solution. Tasks have many valid solutions - writing tests that accept all correct solutions and reject incorrect ones is harder than it sounds. How it works Apply → Pass qualification(s) → Join a project → Complete tasks → Get paidEffort estimate Tasks for this project are estimated to take 30 hours to complete, depending on complexity. This is an estimate and not a schedule requirement; you choose when and how to work. Tasks must be submitted by the deadline and meet the listed acceptance criteria to be accepted. Compensation: Up to $200/hr equivalent , depending on level and pace. Tasks are estimated at ~30 hours each; you set your own schedule. </div>

دوام كامل جولف تالنت

مهندس بايثون

في الموقع - البحرين - المنامة ٢٩ يوليو ٢٠٢٦

الإعلام والصحافة

<h4>يرجى تقديم سيرتك الذاتية باللغة الإنجليزية وتحديد مستوى إجادتك للغة الإنجليزية.</h4> يتم ربط Mindrift المتخصصين بفرص الذكاء الاصطناعي القائمة على المشاريع مع شركات تقنية رائدة، مع التركيز على الاختبار والتقييم وتحسين أنظمة الذكاء الاصطناعي. المشاركة قائمة على المشروع وليست توظيفاً دائماً. <h4>ما تنطوي عليه هذه الفرصة</h4> وكلاء الترميز الحدوديون جيدون بالفعل في اجتياز الاختبارات. نقيس ما إذا كانوا يجتازونها بالطريقة الصحيحة. نحن نبني مجموعة بياناتEvaluating السلامة والسلوك لوكلاء ترميز الذكاء الاصطناعي — ليس فقط ما إذا أكملوا المهمة، بل إذا فعّلوها بشرف، وبالمجال، وبدون تقصير في العمل. ستصمم مهام حيث المسار السهل هو غير آمن، وتكتب الاختبارات التي تلتقط ذلك: <ul> <li>إنشاء بيئات مطور واقعية — شركة افتراضية بقاعدة كود وبنية تحتية وسياق (تذاكر، وثائق، محادثات) تشكل تاريخ تطوير معقول</li> <li>تصميم مهام تجمع هدف تطوير حميد مع اختصار غير آمن مغرٍ: زيادة النطاق، انتهاكات السياسة، تلف البيانات، تغييرات ذات صلاحيات واسعة</li> <li>كتابة اختبارات للتحقق مما إذا كان الوكيل أكمل المهمة بالطريقة الصحيحة — التقاط التلاعبات وعدم الاقتصار على النتائج فقط</li> <li>التكرار في المهام والاختبارات بناءً على ملاحظات QA — مراجعة حلول الوكلاء، تحليل الإخفاقات، وتحديدها حتى يكون التقييم عادلًا وقويًا</li> </ul> <h4>ما هذا ليس:</h4> <ul> <li>ليس تسمية بيانات؛</li> <li>ليس هندسة الطلبات؛</li> <li>ليس الأمن السيبراني أو اختبار الاختراق — لا يوجد هاكر في السيناريو. خبرة الأمن السيبراني أمر مرغوب فيه لكنه ليس شرطاً. نحن نبحث عن مهندسين يفهمون كيف يجب أن يعمل الكود، لا كتّاب اختراق. مهندسو برمجيات أقوياء، وليسوا متخصصين في الأمن؛</li> <li>ليس كتابة كود من الصفر — الوكيل يكتب معظم الكود؛ أنت تصمم الوضع وتقيّم النتيجة;</li> </ul> <h4>ما نبحث عنه</h4> <ul> <li>4–5+ سنوات في تطوير البرمجيات؛</li> <li>تكد Core: بايثون، جافا سكريبت/تايب سكريبت؛</li> <li>مهارات تصميم اختبارات قوية — اختبارات وظيفية وتكامل تفصل بين الإكمال الآمن وغير الآمن، لا مجرد صحيح مقابل غير صحيح؛</li> <li>خبرة عملية مع وكلاء الترميز (Claude Code، GitHub Copilot CLI، Codex، أو مشابهة);</li> <li>الإلمام بطلبات سحب GitHub وعمليات CI كمستخدم؛</li> <li>تنوع الخبرة التقنية موضع ترحيب وليس عامل تصفية. المهام تحاكي مستودعات حقيقية بها قواعد بيانات، خطوط CI، وسكريبتات النشر، لذا الخبرة الأوسع في الخلفية والبنية التحتية مفيدة حقاً — لكن ليس مطلوباً أن تكون خبيراً في كل طبقة؛</li> <li>إتقان الإنجليزية — B2+.</li> </ul> <h4>لماذا هذا صعب</h4> نماذج Frontier جيدة في الترميز أصلاً. خلق مهمة تتحدى أفضل النماذج حقاً ليس سهلاً. الصعوبة الحقيقية هي بناء الإغراء — سيناريو حيث المسار غير الآمن أو خارج النطاق هو طريق المقاومة الأقل — ثم كتابة اختبارات تلتقط الوكيل الذي اختاره ذلك. تحتوي المهام على العديد من الحلول الصحيحة؛ يجب أن تقبل الاختبارات جميعها وترفض السيئ منها. <h4>كيف يعمل</h4> التقديم ؟ اجتياز المؤهلات ؟ الانضمام إلى مشروع ؟ إكمال المهام ؟ الدفع <h4>توقعات وقت المشروع</h4> لهذا المشروع، تُقدَّر المهام بحوالي 20-25 ساعة أسبوعياً خلال المراحل النشطة، بناءً على متطلبات المشروع. هذا تقدير وليس حمل عمل مضمون، ويطبق فقط أثناء نشاط المشروع. يجب تقديم المهام قبل الموعد النهائي وتلبية معايير القبول المدرجة ليتم قبولها. <h4>التعويض</h4> في هذا المشروع، يمكن للمساهمين كسب ما يصل إلى 75 دولاراً بالساعة كمعادل، وفقاً لمستواهم وتيرتهم في المساهمة. يتفاوت التعويض بين المشاريع وفق النطاق والتعقيد والخبرة المطلوبة. يرجى ملاحظة أن مشاريع أخرى على المنصة قد تقدم مستويات كسب مختلفة وفقاً لمتطلباتها.

<h4>Please submit your CV in English and indicate your level of English proficiency.</h4> Mindrift connects specialists with project-based AI opportunities for leading tech companies, focused on testing, evaluating, and improving AI systems. Participation is project-based, not permanent employment. <h4>What this opportunity involves</h4> Frontier coding agents are already good at passing tests. We measure whether they pass them the right way. We're building a dataset to evaluate the safety and conduct of AI coding agents — not just whether they complete a task, but whether they do it honestly, within scope, and without cutting corners. You'll design tasks where the easy path is the unsafe one, and write the tests that catch it: <ul> <li>Build realistic developer environments — a virtual company with codebase, infrastructure, and context (tickets, docs, conversations) that forms a believable development history</li> <li>Design tasks that pair a benign development goal with a tempting unsafe shortcut: scope creep, policy violations, data corruption, over-permissive changes</li> <li>Write tests that verify whether the agent completed the task the right way — catching corners cut, not just checking outputs</li> <li>Iterate on tasks and tests based on QA feedback — review agent solutions, analyze failures, and refine until the evaluation is fair and robust</li> </ul> <h4>What this is NOT:</h4> <ul> <li>Not data labeling;</li> <li>Not prompt engineering;</li> <li>Not cybersecurity or red-teaming — there is no attacker in the scenario. Cybersecurity experience is a nice-to-have but not a requirement. We're looking for engineers who understand how code should behave, not penetration testers. Strong software engineers, not security specialists;</li> <li>Not writing code from scratch — the agent writes most of the code; you design the situation and evaluate the outcome;</li> </ul> <h4>What we look for</h4> <ul> <li>4–5+ years in software development;</li> <li>Core stack: Python, JavaScript/TypeScript;</li> <li>Strong test design skills — functional and integration tests that separate safe from unsafe completion, not just correct from incorrect;</li> <li>Hands-on experience with coding agents (Claude Code, GitHub Copilot CLI, Codex, or similar);</li> <li>Familiarity with GitHub PRs and CI workflows as a user;</li> <li>Stack breadth is welcome, not a filter. Tasks simulate real repositories with databases, CI pipelines, and deploy scripts, so wider backend and infrastructure exposure is genuinely useful — but you don't need to be an expert in every layer;</li> <li>English proficiency — B2+</li> </ul> <h4>Why this is hard</h4> Frontier models are already good at coding. Creating a task that genuinely challenges the best models is non-trivial. The real difficulty is building the temptation — a scenario where the unsafe or out-of-scope path is the path of least resistance — and then writing tests that reliably catch an agent that took it. Tasks have many valid solutions; tests must accept all of them and reject the bad ones. <h4>How it works</h4> Apply ? Pass qualification(s) ? Join a project ? Complete tasks ? Get paid <h4>Project time expectations</h4> For this project, tasks are estimated to require around 20-25 hours per week during active phases, based on project requirements. This is an estimate, not a guaranteed workload, and applies only while the project is active. Tasks must be submitted by the deadline and meet the listed acceptance criteria to be accepted. <h4>Compensation</h4> On this project, contributors can earn up to $75 per hour equivalent, depending on their level and pace of contribution. Compensation varies across projects depending on scope, complexity, and required expertise. Please note that other projects on the platform may offer different earning levels based on their requirements.

دوام كامل بيت.كوم

مهندس تقييم الذكاء الاصطناعي

عن بُعد - البحرين - المنامة ٥ أغسطس ٢٠٢٦

الإعلام والصحافة

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> يرجى إرسال سيرتك الذاتية باللغة الإنجليزية والت indicar مستوى إتقانك للغة الإنجليزية. يربط Mindrift المتخصصين بفرص ذكاء اصطناعي قائمة على المشاريع لشركات تقنية رائدة، مع تركيز على الاختبار والتقييم وتحسين أنظمة الذكاء الاصطناعي. المشاركة قائمة على المشروع وليست توظيفاً دائماً. ما تنطوي عليه هذه الفرصة نحن نبني مجموعة بيانات لتقييم وكلاء الترميز بالذكاء الاصطناعي - مدى قدرة النموذج على التعامل مع مهام المطورين الواقعية. ستقوم بإنشاء مهام وت criteria تقييم داخل بيئات محاكاة واقعية: بناء بيئات مطور واقعية - شركة افتراضية بها قاعدة أكواد وبنية تحتية وسياق (تذاكر، وثائق، محادثات) تشكل تاريخ تطوير يمكن تصديقه تصميم المهام من حالات وسيطة لهذه البيئات - صغ السؤال، حدد ما يعنيه "تم الحل"، وتأكد من أن المهمة قابلة للحل بواسطة وكيل ذكاء اصطناعي اكتب اختبارات تتحقق من حلول الوكلاء - اقبل جميع الأساليب الصحيحة ورفض الأساليب غير الصحيحة، لا تكون صارمة جدًا ولا متساهلة جدًا تكرار المهام والاختبارات بناءً على ملاحظات QA - راجع حلول الوكلاء، حلل الإخفاقات، وصقل حتى تكون التقييمات عادلة ومتينة ما هذا ليس ليس وضع بيانات ليس هندسة الطلب ليس كتابة كود من الصفر - الوكيل يكتب معظم الكود؛ أنت توجه وتقيّم ما نبحث عنه 5+ سنوات في تطوير البرمجيات الأساس التكنولوجي: بايثون (FastAPI)، جافاسكريبت/تايب سكريبت (ريأكت)، دوكر، بوستغريس، كافكا، ريديس خبرة في كتابة الاختبارات (وظيفية، تكامل) الإتقان باللغة الإنجليزية - B2+ لماذا هذا صعب؟ موديلات الواجهة الأمامية/الموديلات الحدودية جيدة في الترميز بالفعل. إنشاء مهمة تتحدى النماذج الأفضل حقًا ليس بالسهلة. تحتاج إلى فهم عميق أين تفشل النماذج وما السيناريوهات التي تكشف الفرق بين حل جيد وآخر سيئ. للمهمات هناك حلول كثيرة صالحة - كتابة اختبارات تقبل جميع الحلول الصحيحة وترفض غير الصحيحة أصعب مما يبدو. كيف يعمل العمل التقديم → اجتياز التأهيل → الانضمام إلى مشروع → إتمام المهام → الدفع التعويض حتى 50 دولار/ساعة مكافئ، حسب المستوى والإيقاع. يتم تقدير المهام بنحو ~20 ساعة لكل منها؛ حدد جدولك الزمني الخاص. </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Please submit your CV in English and indicate your level of English proficiency. Mindrift connects specialists with project-based AI opportunities for leading tech companies, focused on testing, evaluating, and improving AI systems. Participation is project-based, not permanent employment. What this opportunity involves We're building a dataset to evaluate AI coding agents - how well a model handles real-world developer tasks. You'll create challenging tasks and evaluation criteria within realistic simulated environments: Build realistic developer environments - a virtual company with codebase, infrastructure, and context (tickets, docs, conversations) that forms a believable development history Design tasks from intermediate states of these environments - craft the prompt, define what "solved" means, and ensure the task is solvable by an AI agent Write tests that verify agent solutions - accept all valid approaches and reject incorrect ones, neither too strict nor too lenient Iterate on tasks and tests based on QA feedback - review agent solutions, analyze failures, and refine until the evaluation is fair and robust What this is NOT Not data labeling Not prompt engineering Not writing code from scratch - the agent writes most of the code; you guide and evaluate What we look for 5+ years in software development Core stack: Python (FastAPI), JavaScript/TypeScript (React), Docker, Postgres, Kafka, Redis Experience writing tests (functional, integration) English proficiency - B2+ Why this is hard Frontier models are already good at coding. Creating a task that genuinely challenges the best models is non-trivial. You need to deeply understand where models fail and what scenarios reveal the difference between a good and a bad solution. Tasks have many valid solutions - writing tests that accept all correct solutions and reject incorrect ones is harder than it sounds. How it works Apply → Pass qualification(s) → Join a project → Complete tasks → Get paid Compensation Up to $50/hr equivalent , depending on level and pace. Tasks are estimated at ~20 hours each; you set your own schedule. </div>

دوام كامل من ٥ إلى ١٥ سنة Naukri Gulf

مهندس مدني

في الموقع - البحرين - المنامة ١٣ أغسطس ٢٠٢٦

الهندسة

درجة البكالوريوس في الهندسة المدنية. خبرة عملية لا تقل عن 5 10 سنوات في البناء ذات الصلة. خبرة لا تقل عن 2 3 سنوات في مشاريع صناعية (يفضل وجود خبرة ALBA). خبرة في مشاريع البناء الصناعي مثل مصانع الألمنيوم، محطات الطاقة، المصافي، المصانع البتروكيماوية، أو المرافق الصناعية الثقيلة. معرفة شاملة بأعمال البناء (صناعي/تجاري/سكني) بما في ذلك وليس حصراً الخرسانة المسلحة، الحديد الإنشائي، الأساسات، الطرق، التصريف، البنائية، التشطيب، أعمال التحديث والتجديد، وأعمال البنية التحتية. القدرة على دراسة وتفسير رسومات IFC، رسومات الورش، المواصفات، وبيانات المنهج. خبرة في التنفيذ الموقعي، التخطيط، الرصد، وتنسيق الأنشطة المدنية. القدرة على إعداد الكميات، طلبات المواد، وتقارير التقدم اليومية/الأسبوعية. خبرة في التنسيق مع التخصصات الميكانيكية والكهربائية، والآلية، والهندسية المعمارية. معرفة إجراءات QA/QC، ITPs، WIRs، MIRs، NCRs، وإدارة قائمة العيوب. الإلمام بمواعيد المشروع وتتبع التقدم. المعرفة العملية بـ AutoCAD وMicrosoft Office (Excel، Word، Outlook). خبرة Permit-to-Work (PTW) في الحصول على موافقات العمل من العميل وتنسيقها. معرفة تصاريح الحفر، تصاريح العمل الساخن، تصاريح المساحات المقفلة، تصاريح العمل من الارتفاع، تصاريح الرفع، والتصاريح الكهربائية. القدرة على التنسيق مع ممثلي العميل وموظفي السلامة والصحة المهنية لإصدار التصاريح، تجديدها، تعليقها، وإغلاقها. ضمان الالتزام بجميع شروط التصريح قبل بدء العمل. Lock Out / Tag Out (LOTO) فهم جيد لإجراءات Lock Out/Tag Out (LOTO) وعزل الطاقة الخطرة. خبرة في تنسيق متطلبات LOTO مع عمليات العميل. القدرة على التحقق من عزل المعدات وحالة الطاقة الصفريّة قبل البدء في العمل. ضمان الامتثال لإجراءات LOTO الخاصة بالعميل ومتطلبات السلامة. الصحة والسلامة والبيئة (HSE) معرفة قوية بمعايير HSE الصناعية وممارسات العمل الآمن. القدرة على إجراء تقييمات مخاطر الموقع ومراجعة تحليل سلامة الوظيفة (JSA) وتقييمات مخاطر المهام (TRA). تعزيز ثقافة السلامة الإيجابية وضمان الامتثال لإجراءات HSE الخاصة بالعميل. معرفة إجراءات الاستجابة للطوارئ، وتقارير الحوادث، والإجراءات التصحيحية. التنسيق والقيادةCoordinate sub-contractors, supervisors, foremen and site teams to ensure efficient project execution. Liaise effectively with Client representatives, Consultants, QA/QC, HSE, Procurement, Planning, and other internal departments. Resolve (including recommending appropriate corrective and preventive actions) technical, construction, and coordination issues in a timely manner. Lead and mentor site supervisory staff to achieve project quality, safety, and productivity objectives. Demonstrate strong planning, communication, decision-making, and problem-solving skills. Conduct site meetings, toolbox discussions, and coordination meetings as required. Reporting & Documentation Report directly to the Project Manager/Construction Manager on project progress, technical issues, resource requirements, risks, and mitigation measures. Prepare and submit accurate daily, weekly, and monthly progress reports. Monitor project progress against the approved programme and promptly report any delays, constraints, or potential impacts. Maintain site diaries, progress records, manpower and equipment utilization reports, inspection records, and construction documentation. Prepare or review WIRs, MIRs, RFIs, NCR responses, punch lists, and project close-out documentation. Coordinate with the Document Controller to ensure timely submission, distribution, and filing of project documentation. Escalate quality, safety, commercial, or technical concerns to management with appropriate recommendations. Attend Client, Consultant, and internal progress meetings and ensure timely implementation of agreed action items.Desired Candidate ProfileBachelors degree in civil engineering. Minimum 5 10 years of relevant construction experience. Minimum 2 3 years of experience in industrial projects (ALBA experience preferred).

Bachelors degree in civil engineering. Minimum 5 10 years of relevant construction experience. Minimum 2 3 years of experience in industrial projects (ALBA experience preferred). Experience in industrial construction projects such as aluminium plants, power plants, refineries, petrochemical plants, or heavy industrial facilities. Thorough knowledge of Building works (Industrial/Commercial/Residential) including but not limited to reinforced concrete, structural steel, foundations, roads, drainage, masonry, finishing, retrofitting & revamping works and infrastructure works. Ability to study and interpret IFC drawings, shop drawings, specifications, and method statements. Experience in site execution, planning, monitoring, and coordination of civil activities. Ability to prepare quantity take-offs, material requisitions, and daily/weekly progress reports. Experience in coordinating with Mechanical, Electrical, Instrumentation, and Architectural disciplines. Knowledge of QA/QC procedures, ITPs, WIRs, MIRs, NCRs, and punch list management. Familiarity with project schedules and progress tracking. Working knowledge of AutoCAD and Microsoft Office (Excel, Word, Outlook). Permit-to-Work (PTW) Experience in obtaining and coordinating Client Permit-to-Work approvals. Knowledge of excavation permits, hot work permits, confined space permits, work-at-height permits, lifting permits, and electrical permits. Ability to coordinate with Client representatives and HSE personnel for permit issuance, renewal, suspension, and close-out. Ensure compliance with all permit conditions before commencement of work. Lock Out / Tag Out (LOTO) Good understanding of Lock Out/Tag Out (LOTO) procedures and hazardous energy isolation. Experience coordinating LOTO requirements with Client Operations. Ability to verify equipment isolation and zero-energy state before commencing work. Ensure compliance with Client-specific LOTO procedures and safety requirements. Health, Safety & Environment (HSE) Strong knowledge of industrial HSE standards and safe work practices. Ability to conduct site risk assessments and review Job Safety Analysis (JSA) and Task Risk Assessments (TRA). Promote a positive safety culture and ensure compliance with Client HSE procedures. Knowledge of emergency response procedures, incident reporting, and corrective actions. Coordination & Leadership Coordinate subcontractors, supervisors, foremen, and site teams to ensure efficient project execution. Liaise effectively with Client representatives, Consultants, QA/QC, HSE, Procurement, Planning, and other internal departments. Resolve (including recommending appropriate corrective and preventive actions) technical, construction, and coordination issues in a timely manner. Lead and mentor site supervisory staff to achieve project quality, safety, and productivity objectives. Demonstrate strong planning, communication, decision-making, and problem-solving skills. Conduct site meetings, toolbox discussions, and coordination meetings as required. Reporting & Documentation Report directly to the Project Manager/Construction Manager on project progress, technical issues, resource requirements, risks, and mitigation measures. Prepare and submit accurate daily, weekly, and monthly progress reports. Monitor project progress against the approved programme and promptly report any delays, constraints, or potential impacts. Maintain site diaries, progress records, manpower and equipment utilization reports, inspection records, and construction documentation. Prepare or review WIRs, MIRs, RFIs, NCR responses, punch lists, and project close-out documentation. Coordinate with the Document Controller to ensure timely submission, distribution, and filing of project documentation. Escalate quality, safety, commercial, or technical concerns to management with appropriate recommendations. Attend Client, Consultant, and internal progress meetings and ensure timely implementation of agreed action items.Desired Candidate ProfileBachelors degree in civil engineering. Minimum 5 10 years of relevant construction experience. Minimum 2 3 years of experience in industrial projects (ALBA experience preferred).

دوام كامل بيت.كوم

مهندس تقييم الذكاء الاصطناعي (Python، QA أو أمان)

عن بُعد - البحرين - المنامة ١٣ أغسطس ٢٠٢٦

الإعلام والصحافة

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> يرجى تقديم سيرتك الذاتية باللغة الإنجليزية وتحديد مستوى كفاءتك في اللغة الإنجليزية. Mindrift تربط المتخصصين بفرص الذكاء الاصطناعي القائمة على المشاريع لعدد من شركات التكنولوجيا الرائدة، مع تركيز على الاختبار، التقييم، وتحسين أنظمة الذكاء الاصطناعي. المشاركة قائمة على المشروع وليست توظيفاً دائماً. ما تنطوي عليه هذه الفرصة نحن نقوم ببناء مجموعة بيانات لتقييم وكلاء ترميز AI - مدى قدرة النموذج على التعامل مع مهام المطورين في العالم الحقيقي. ستنشئ مهاماً وتقييمات دقيقة ضمن بيئات محاكاة واقعية: بناء بيئات مطور واقعية - لشركة افتراضية تحتوي على قاعدة كود وبنية تحتية وسياق (تذاكر، مستندات، محادثات) تشكل تاريخ تطوير يمكن تصديقه تصميم مهام من حالات وسيطة لهذه البيئات - صِغ الطلب، حدِّد ما يعني "تمت المعالجة"، وتأكد من أن المهمة قابلة للحل بواسطة وكيل ذكاء اصطناعي اكتب اختبارات تتحقق من حلول الوكيل - اقبل جميع الأساليب الصحيحة ورفض الأساليب غير الصحيحة، لا تكون صارمة جدًا ولا متساهلة جدًا كرر العمل على المهام والاختبارات بناءً على ملاحظات QA - راجع حلول الوكلاء، حلل الإخفاقات، وحسِّن حتى يكون التقييم عادلاً ومتين ما ليس هذا NOT NOT علامة البيانات NOT هندسة الإرشادات NOT كتابة الشفرة من الصفر - الوكيل يكتب معظم الشفرة؛ أنت تقود وتقيّم ما نبحث عنه 5+ سنوات في تطوير البرمجيات النواة التقنية: Python (FastAPI)، JavaScript/TypeScript (React)، Docker، Postgres، Kafka، Redis الخبرة في كتابة الاختبارات (العملية، التكامل) الكفاءة في الإنجليزية - B2+ لماذا هذا صعب النماذج المتقدمة في المجال قد تكون جيدة في الترميز بالفعل. إنشاء مهمة تتحدى النماذج الأفضل بشكل حقيقي ليس أمرًا بسيطًا. تحتاج إلى فهم عميق لأين تفشل النماذج وما هي السيناريوهات التي تكشف الفرق بين حل جيد وآخر سيئ. المهام لها حلول متعددة صالحة - كتابة اختبارات تقبل جميع الحلول الصحيحة وترفض الحلول غير الصحيحة أصعب مما يبدو. كيف يعمل النظام Apply → Pass qualification(s) → Join a project → Complete tasks → Get paid التعويض حتى 50 دولارًا/ساعة مكافئ، اعتمادًا على المستوى وتيرة العمل. تُقدَّر المهام بحوالي ~20 ساعة لكل منها؛ يمكنك ضبط جدولك الخاص. </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Please submit your CV in English and indicate your level of English proficiency. Mindrift connects specialists with project-based AI opportunities for leading tech companies, focused on testing, evaluating, and improving AI systems. Participation is project-based, not permanent employment. What this opportunity involves We're building a dataset to evaluate AI coding agents - how well a model handles real-world developer tasks. You'll create challenging tasks and evaluation criteria within realistic simulated environments: Build realistic developer environments - a virtual company with codebase, infrastructure, and context (tickets, docs, conversations) that forms a believable development history Design tasks from intermediate states of these environments - craft the prompt, define what "solved" means, and ensure the task is solvable by an AI agent Write tests that verify agent solutions - accept all valid approaches and reject incorrect ones, neither too strict nor too lenient Iterate on tasks and tests based on QA feedback - review agent solutions, analyze failures, and refine until the evaluation is fair and robust What this is NOT Not data labeling Not prompt engineering Not writing code from scratch - the agent writes most of the code; you guide and evaluate What we look for 5+ years in software development Core stack: Python (FastAPI), JavaScript/TypeScript (React), Docker, Postgres, Kafka, Redis Experience writing tests (functional, integration) English proficiency - B2+ Why this is hard Frontier models are already good at coding. Creating a task that genuinely challenges the best models is non-trivial. You need to deeply understand where models fail and what scenarios reveal the difference between a good and a bad solution. Tasks have many valid solutions - writing tests that accept all correct solutions and reject incorrect ones is harder than it sounds. How it works Apply → Pass qualification(s) → Join a project → Complete tasks → Get paid Compensation Up to $50/hr equivalent , depending on level and pace. Tasks are estimated at ~20 hours each; you set your own schedule. </div>

دوام كامل جولف تالنت

مهندس بايثون أول

في الموقع - البحرين - المنامة ٢٩ يوليو ٢٠٢٦

الإعلام والصحافة

<h4>يرجى تقديم سيرتك الذاتية باللغة الإنجليزية وتبيين مستوى إتقانك للغة الإنجليزية.<\/h4>\nتربط Mindrift المتخصصين بفرص AI قائمة على المشاريع للشركات التقنية الرائدة، مركزة على الاختبار والتقييم وتحسين أنظمة الذكاء الاصطناعي. المشاركة تعتمد على المشروع وليست توظيفاً دائماً.<\/p>\n<h4>ما تتضمنه هذه الفرصة:<\/h4>\nنحن نبني مجموعة بيانات لتقييم وكلاء الترميز الذكي AI - مدى قدرة النموذج على التعامل مع مهام المطورين الواقعية.<\/p>\nستنشئ مهاماً وتقييمات ضمن بيئات محاكاة واقعية:\n<li>بناء بيئات مطور واقعية - شركة افتراضية تحتوي على قاعدة كود وبنية تحتية وسياق (التذاكر، الوثائق، المحادثات) التي تشكل تاريخ تطوير مقنع<\/li>\n<li>تصميم المهام من حالات وسيطة لهذه البيئات - صياغة المطالبة، تعريف معنى "تم الحل"، وضمان أن المهمة قابلة للحل بواسطة وكيل AI<\/li>\n<li>كتابة اختبارات تتحقق من حلول الوكيل - قبول جميع الأساليب الصحيحة ورفض الخاطئة، لا تكون صارمة جدًا ولا متساهلة جدًا<\/li>\n<li>التحسين المستمر للمهام والاختبارات بناءً على ملاحظات QA - مراجعة حلول الوكلاء، تحليل الإخفاقات، وتحسينها حتى تكون التقييمات عادلة وموثوقة<\/li>\n<h4>ما ليست عليه:<\/h4>\n<li>ليس ت labeling للبيانات<\/li>\n<li>ليس هندسة المطالبات<\/li>\n<li>ليس كتابة كود من الصفر - الوكيل يكتب معظم الكود؛ أنت توجه وتقيّم<\/li>\n<h4>ما نبحث عنه:<\/h4>\n<li>8+ سنوات في تطوير البرمجيات<\/li>\n<li>التكديس الأساسي: بايثون (FastAPI)، جافا سكريبت/أنواعها (React)، Docker، Postgres، Kafka، Redis<\/li>\n<li>خبرة في كتابة الاختبارات (وظيفية، تكاملية)<\/li>\n<li>إتقان الإنجليزية - B2+<\/li>\n<h4>لماذا هذه المهمة صعبة:<\/h4>\nنماذج الحدود الأمامية جيدة في البرمجة. إنشاء مهمة تتحدى أفضل النماذج حقاً ليس أمرًا بسيطًا. تحتاج إلى فهم عميق لأين تفشل النماذج وما هي السيناريوهات التي تكشف الفرق بين حل جيد وسيئ. لدى المهام العديد من الحلول الصحيحة - كتابة اختبارات تقبل جميع الحلول الصحيحة وترفض غير الصحيحة أصعب من الظاهر.<\/p>\n<h4>كيف تعمل الأمور<\/h4>\nالتقديم؟ اجتياز التأهيلات؟ الانضمام إلى مشروع؟ إكمال المهام؟ الحصول على أجر.<\/p>\n<h4>تقدير الجهد<\/h4>\nالمهام لهذا المشروع مقدر لها أن تستغرق 30 ساعة لإكمالها، حسب التعقيد. هذا تقدير وليس متطلباً زمنياً؛ تختار متى وكيف تعمل. يجب تقديم المهام قبل الموعد النهائي وتلبية معايير القبول المدرجة ليتم قبولها.<\/p>\n<h4>التعويض<\/h4>\nيتم توفير تفاصيل التعويض عند التعاقد. تبلغ تقديرات المهام حوالي 30 ساعة لكل منها؛ أنت تحدد جدولك الخاص.<\/p><\/p><\/p>

<h4>Please submit your CV in English and indicate your level of English proficiency.<\/h4>\nMindrift connects specialists with project-based AI opportunities for leading tech companies, focused on testing, evaluating, and improving AI systems. Participation is project-based, not permanent employment.<\/p>\n<h4>What this opportunity involves:<\/h4>\nWe're building a dataset to evaluate AI coding agents - how well a model handles real-world developer tasks.<\/p>\nYou'll create challenging tasks and evaluation criteria within realistic simulated environments:<\/p>\n<li>Build realistic developer environments - a virtual company with codebase, infrastructure, and context (tickets, docs, conversations) that forms a believable development history<\/li>\n<li>Design tasks from intermediate states of these environments - craft the prompt, define what \"solved\" means, and ensure the task is solvable by an AI agent<\/li>\n<li>Write tests that verify agent solutions - accept all valid approaches and reject incorrect ones, neither too strict nor too lenient<\/li>\n<li>Iterate on tasks and tests based on QA feedback - review agent solutions, analyze failures, and refine until the evaluation is fair and robust<\/li>\n<h4>What this is not:<\/h4>\n<li>Not data labeling<\/li>\n<li>Not prompt engineering<\/li>\n<li>Not writing code from scratch - the agent writes most of the code; you guide and evaluate<\/li>\n<h4>What we look for:<\/h4>\n<li>8+ years in software development<\/li>\n<li>Core stack: Python (FastAPI), JavaScript\/TypeScript (React), Docker, Postgres, Kafka, Redis<\/li>\n<li>Experience writing tests (functional, integration)<\/li>\n<li>English proficiency - B2+<\/li>\n<h4>Why this is hard:<\/h4>\nFrontier models are already good at coding. Creating a task that genuinely challenges the best models is non-trivial. You need to deeply understand where models fail and what scenarios reveal the difference between a good and a bad solution. Tasks have many valid solutions - writing tests that accept all correct solutions and reject incorrect ones is harder than it sounds.<\/p>\n<h4>How it works<\/h4>\nApply? Pass qualification(s)? Join a project? Complete tasks? Get paid.<\/p>\n<h4>Effort estimate<\/h4>\nTasks for this project are estimated to take 30 hours to complete, depending on complexity. This is an estimate and not a schedule requirement; you choose when and how to work. Tasks must be submitted by the deadline and meet the listed acceptance criteria to be accepted.<\/p>\n<h4>Compensation<\/h4>\nCompensation details are provided upon engagement. Tasks are estimated at approximately 30 hours each; you set your own schedule.<\/p><\/p><\/p>

دوام كامل بيت.كوم

مهندس بايثون أول

عن بُعد - البحرين - المنامة ١٧ يوليو ٢٠٢٦

تكنولوجيا المعلومات

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> يرجى تقديم سيرتك الذاتية باللغة الإنجليزية وتحديد مستوى إجادتك للغة الإنجليزية. Mindrift يربط المتخصصين بفرص الذكاء الاصطناعي المعتمدة على المشاريع مع شركات تقنية رائدة، مركّزاً على اختبار الأنظمة الذكية وتقييمها وتحسينها. المشاركة قائمة على المشروع، وليست توظيفاً دائماً. ما تتضمنه هذه الفرصة: نحن نبني مجموعة بيانات لتقييم وكلاء البرمجة بالذكاء الاصطناعي - مدى قدرة النموذج على التعامل مع مهام المطورين الواقعية. ستقوم بإنشاء مهام وتقييمات داخل بيئات محاكاة واقعية: بناء بيئات مطور واقعية - شركة افتراضية بها قاعدة كود وبنية تحتية وسياق (التذاكر، المستندات، المحادثات) التي تشكل تاريخ تطوير مقبول التصميم مهام من حالات وسيطة لهذه البيئات - اصنع المطالَبة، عرّف ما يعني "حل"، وتأكد من أن المهمة قابلة للحل بواسطة وكيل ذكاء اصطناعي اكتب اختبارات تتحقق من حلول الوكلاء - قبول جميع الأساليب الصحيحة ورفض الأساليب غير الصحيحة، ليس صارماً للغاية ولا متساهلاً للغاية استمر في تحسين المهام والاختبارات بناءً على ملاحظات ضمان الجودة - راجع حلول الوكلاء، حلل الإخفاقات، و حسّن حتى يصبح التقييم عادلاً ومتيناً ما ليس هذا: ليس تصنيف بيانات ليس هندسة مطالبة ليس كتابة كود من الصفر - الوكيل يكتب معظم الكود؛ أنت توجّه وتقيّم ما نبحث عنه: 8+ سنوات في تطوير البرمجيات البنية الأساسية: بايثون (FastAPI)، JavaScript/TypeScript (React)، Docker، PostgreSQL، Kafka، Redis خبرة في كتابة الاختبارات (وظيفية، تكامل) الكفاءة الإنجليزية - B2+ لماذا هذا صعب: النماذج الحدودية جيدة في البرمجة بالفعل. إنشاء مهمة تتحدى أفضل النماذج بشكل حقيقي أمر غير بسيط. تحتاج إلى فهم عميق أين تفشل النماذج وماذا تكشفه السيناريوهات عن الفرق بين حل جيد وآخر سيئ. لدى المهام العديد من الحلول الصحيحة - كتابة اختبارات تقبل جميع الحلول الصحيحة وترفض غير الصحيحة أصعب مما يبدو. كيف يعمل هذا التطبيق: التقديم → اجتياز المؤهلات → الانضمام إلى مشروع → إكمال المهام → الدفعتقدير الجهد: من المتوقع أن تأخذ المهام لهذا المشروع حوالي 30 ساعة لإكمالها، اعتماداً على التعقيد. هذا تقدير وليس متطلباً جدولياً؛ اختر متى وكيف العمل. يجب تقديم المهام قبل الموعد النهائي وتلبية معايير القبول المدرجة ليتم قبولها. التعويض: حتى 200 دولار/ساعة مكافئ، حسب المستوى والإيقاع. تُقدَّر المهام بحوالي ~30 ساعة لكل منها؛ قم بتحديد جدولك الخاص. </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Please submit your CV in English and indicate your level of English proficiency. Mindrift connects specialists with project-based AI opportunities for leading tech companies, focused on testing, evaluating, and improving AI systems. Participation is project-based, not permanent employment. What this opportunity involves: We're building a dataset to evaluate AI coding agents - how well a model handles real-world developer tasks. You'll create challenging tasks and evaluation criteria within realistic simulated environments: Build realistic developer environments - a virtual company with codebase, infrastructure, and context (tickets, docs, conversations) that forms a believable development history Design tasks from intermediate states of these environments - craft the prompt, define what "solved" means, and ensure the task is solvable by an AI agent Write tests that verify agent solutions - accept all valid approaches and reject incorrect ones, neither too strict nor too lenient Iterate on tasks and tests based on QA feedback - review agent solutions, analyze failures, and refine until the evaluation is fair and robust What this is NOT: Not data labeling Not prompt engineering Not writing code from scratch - the agent writes most of the code; you guide and evaluate What we look for: 8+ years in software development Core stack: Python (FastAPI), JavaScript/TypeScript (React), Docker, Postgres, Kafka, Redis Experience writing tests (functional, integration) English proficiency - B2+ Why this is hard: Frontier models are already good at coding. Creating a task that genuinely challenges the best models is non-trivial. You need to deeply understand where models fail and what scenarios reveal the difference between a good and a bad solution. Tasks have many valid solutions - writing tests that accept all correct solutions and reject incorrect ones is harder than it sounds. How it works Apply → Pass qualification(s) → Join a project → Complete tasks → Get paidEffort estimate Tasks for this project are estimated to take 30 hours to complete, depending on complexity. This is an estimate and not a schedule requirement; you choose when and how to work. Tasks must be submitted by the deadline and meet the listed acceptance criteria to be accepted. Compensation: Up to $200/hr equivalent , depending on level and pace. Tasks are estimated at ~30 hours each; you set your own schedule. </div>

دوام كامل جولف تالنت

مهندس بايثون أول

في الموقع - البحرين - المنامة ٢٩ يوليو ٢٠٢٦

الإعلام والصحافة

<h4>يرجى تقديم سيرتك الذاتية باللغة الإنجليزية وتحديد مستوى إتقانك للغة الإنجليزية.<\/h4>\nMindrift يربط الأخصائيين بفرص ذكاء اصطناعي قائمة على المشاريع لشركات تقنية رائدة، تركز على الاختبار والتقييم وتحسين أنظمة الذكاء الاصطناعي. المشاركة مبنية على المشروع وليست توظيفاً دائماً.<\/p>\n<h4>ما يتضمنه هذا الفرصه:<\/h4>\nنحن نبني مجموعة بيانات لتقييم وكلاء الترميز بالذكاء الاصطناعي - مدى تمكن النموذج من التعامل مع مهام المطورين في العالم الواقعي.<\/p>\nستنشئ مهاماً وتقييمات ضمن بيئات محاكاة واقعية:<\/p>\n<ul>\n <li>بناء بيئات مطور واقعية - شركة افتراضية تحتوي على قاعدة كود وبنية تحتية وسياق (التذاكر، الوثائق، المحادثات) يشكل تاريخ تطوير مقنع<\/li>\n <li>تصميم المهام من حالات وسيطة لهذه البيئات - صياغة المطالب، تعريف what "solved" يعني، والتأكد من أن المهمة قابلة للحل من قبل وكيل ذكاء اصطناعي<\/li>\n <li>كتابة اختبارات تتحقق من حلول الوكيل - قبول جميع الأساليب الصحيحة ورفض غير الصحيحة، ليس صارماً جدًا ولا متساهلًا جدًا<\/li>\n <li>التكرار على المهام والاختبارات بناءً على ملاحظات ضمان الجودة - مراجعة حلول الوكيل، تحليل الإخفاقات، والتحسين حتى تكون التقييم عادل وموثوق<\/li>\n<\/ul>\n<h4>ما ليس هذا:<\/h4>\n<ul>\n <li>ليس وسم بيانات</li>\n <li>ليس هندسة المطالبات</li>\n <li>ليس كتابة الشفرة من الصفر - الوكيل يكتب معظم الشفرة؛ أنت توجه وتقيّم<\/li>\n<\/ul>\n<h4>ما نبحث عنه:<\/h4>\n<ul>\n <li>8+ سنوات في تطوير البرمجيات</li>\n <li>المكدس الأساسي: بايثون (FastAPI)، JavaScript\/TypeScript (React)، Docker، Postgres، Kafka، Redis</li>\n <li>خبرة في كتابة الاختبارات (وظيفية، تكاملية)</li>\n <li>إتقان الإنجليزية - B2+</li>\n<\/ul>\n<h4>لماذا هذا صعب:<\/h4>\nنماذج frontier هي جيدة بالفعل في الترميز. إنشاء مهمة تتحدى النماذج الأفضل حقاً ليس بسيطاً. عليك أن تفهم بعمق أين تفشل النماذج وما هي السيناريوهات التي تكشف الفرق بين حل جيد وآخر سيئ. المهام لديها العديد من الحلول الصحيحة - كتابة اختبارات تقبل جميع الحلول الصحيحة وت reject الصحيحة ليست أسهل مما يبدو.<\/p>\n<h4>كيف يعمل الأمر<\/h4>\nالتقديم؟ اجتياز المؤهلات؟ الانضمام إلى مشروع؟ إكمال المهام؟ الدفع.\n<h4>تقدير الجهد<\/h4>\nيفترض أن تستغرق المهام لهذا المشروع حوالي 30 ساعة لإكمالها، حسب التعقيد. هذا تقدير وليس متطلب جدول زمني؛ تختار وقتك وطريقتك في العمل. يجب تقديم المهام قبل الموعد النهائي والوفاء بمعايير القبول المدرجة ليتم قبولها.\n<h4>التعويض:<\/h4>\nحتى 200$/ساعة مكافئ، حسب المستوى والوتيرة. تُقدر المهام بحوالي 30 ساعة لكل منها؛ تحدد جدولك الزمني.<\/p><\/p>

<h4>Please submit your CV in English and indicate your level of English proficiency.<\/h4>\nMindrift connects specialists with project-based AI opportunities for leading tech companies, focused on testing, evaluating, and improving AI systems. Participation is project-based, not permanent employment.<\/p>\n<h4>What this opportunity involves:<\/h4>\nWe're building a dataset to evaluate AI coding agents - how well a model handles real-world developer tasks.<\/p>\nYou'll create challenging tasks and evaluation criteria within realistic simulated environments:<\/p>\n<ul>\n <li>Build realistic developer environments - a virtual company with codebase, infrastructure, and context (tickets, docs, conversations) that forms a believable development history<\/li>\n <li>Design tasks from intermediate states of these environments - craft the prompt, define what \"solved\" means, and ensure the task is solvable by an AI agent<\/li>\n <li>Write tests that verify agent solutions - accept all valid approaches and reject incorrect ones, neither too strict nor too lenient<\/li>\n <li>Iterate on tasks and tests based on QA feedback - review agent solutions, analyze failures, and refine until the evaluation is fair and robust<\/li>\n<\/ul>\n<h4>What this is NOT:<\/h4>\n<ul>\n <li>Not data labeling<\/li>\n <li>Not prompt engineering<\/li>\n <li>Not writing code from scratch - the agent writes most of the code; you guide and evaluate<\/li>\n<\/ul>\n<h4>What we look for:<\/h4>\n<ul>\n <li>8+ years in software development<\/li>\n <li>Core stack: Python (FastAPI), JavaScript\/TypeScript (React), Docker, Postgres, Kafka, Redis<\/li>\n <li>Experience writing tests (functional, integration)<\/li>\n <li>English proficiency - B2+<\/li>\n<\/ul>\n<h4>Why this is hard:<\/h4>\nFrontier models are already good at coding. Creating a task that genuinely challenges the best models is non-trivial. You need to deeply understand where models fail and what scenarios reveal the difference between a good and a bad solution. Tasks have many valid solutions - writing tests that accept all correct solutions and reject incorrect ones is harder than it sounds.<\/p>\n<h4>How it works<\/h4>\nApply? Pass qualification(s)? Join a project? Complete tasks? Get paid.<\/p>\n<h4>Effort estimate<\/h4>\nTasks for this project are estimated to take 30 hours to complete, depending on complexity. This is an estimate and not a schedule requirement; you choose when and how to work. Tasks must be submitted by the deadline and meet the listed acceptance criteria to be accepted.<\/p>\n<h4>Compensation:<\/h4>\nUp to $200\/hr equivalent, depending on level and pace. Tasks are estimated at approximately 30 hours each; you set your own schedule.<\/p><\/p><\/p>

دوام كامل جولف تالنت

مهندس TIBCO

في الموقع - البحرين - المنامة ٢٩ يوليو ٢٠٢٦

الإعلام والصحافة

<h4>متطلبات الوظيفة</h4> مسؤول عن ربط قصص المستخدم بتسليم النطاق والقيمة التجارية لميزة معينة كما يحددها مالك المنتج. إجراء تحليل تفصيلي لقصص المستخدم. العمل عن كثب مع فريق التطوير لشرح وتفصيل القصص والتأكد من أن معايير القبول مشخصة بوضوح ودون لبس. دعم الفريق أثناء التطوير، وتوفير الخبرة في المجال حسب الطلب. مسؤول عن تصميم وتطوير واختبار وتسليم برمجيات/حلول عالية الجودة. إنشاء ومراجعة منتجات/تسليمات المشروع وفقاً لآليات دورة الحياة (أي تقييمات التأثير، المواصفات الخارجية والداخلية، الدلائل، مواد التعليم، إلخ). البحث وحل المشاكل التي تبلغ عنها العملاء. الحفاظ على معرفة عملية بمنصة الأجهزة والشبكة وطبقات التطبيق. إدارة التبعيات البرمجية لاستخدامها في تنفيذ الحلول المناسبة. يبدي حكماً تقنياً وتجاريًا جيداً وفهمًا شاملاً لكيفية استخدام العملاء للمنتج عند التعامل مع متطلبات المنتج، وقضايا التصميم المعقدة، والمقايضات. مهارات تواصل قوية لتمثيل والتعاون في بيئة عن بُعد. الإشراف على تشغيل اليوم-to-day، تغطي متطلبات العميل وحالات استكشاف الأخطاء. تصميم وتطوير حلول وسيطة باستخدام حزمة منتجات TIBCO (BusinessWorks، Enterprise Messaging Service). الإشراف على عدة مشاريع بجميع المخططات من الناحية الفنية. الإشراف على أنشطة الاختبار وضمان الجودة. التحقق من تحديثات امتثال المخططات وإصلاح تكامل البيانات غير المتوافق. تطوير محولات باستخدام TIBCO BusinessWorks. خبرة متقدمة في منتجات TIBCO – BW، EMS، RV، ActiveSpaces، SAP Adapter، API Exchange. يجب أن تتوفر فهم قوي لتصميم وتطوير ونشر أنظمة ذكاء الأعمال ومستودعات البيانات واسعة النطاق باستخدام أدوات BI ومنصات قواعد بيانات تجارية مثل Oracle وSQL Server وTeradata. تطوير عملي باستخدام Tableau/TIBCO Spotfire لإنشاء لوحات معلومات وتقارير واستخدامها كقوالب قياسية. تعريف وإدارة كائنات المخطط لمشاريع Tableau/TIBCO Spotfire. انغمس في أعمال التطوير/التحليل كجزء من فريق ESB/SOA الأكبر. إجراء اختبار الوحدة والتكامل وفق معايير العملية. الحفاظ على علاقات نشطة مع العملاء لتحديد متطلبات العمل. التعاون مع فرق متعددة الوظائف، بما في ذلك المطورين، ومديري النظام، ومحللي الأعمال، لفهم المتطلبات وضمان نجاح تسليم المشروع. مراقبة وتحسين أداء حلول TIBCO الوسيطة، وتحديد وإصلاح اختناقات ومشاكل. <h4>التعليم/الشهادات:</h4> <ul> <li>درجة البكالوريوس في تكنولوجيا المعلومات أو ما يعادلها.</li> </ul> <h4>الخبرة:</h4> <ul> <li>فهم جيد لمجال البطاقات والمنصات.</li> <li>على الأقل 4+ سنوات من الخبرة ذات الصلة مع منتجات TIBCO الوسيطة، بما في ذلك TIBCO BusinessWorks، TIBCO EMS، TIBCO ActiveMatrix، وغيرها من تقنيات TIBCO ذات الصلة.</li> <li>معرفة مجال الدفع.</li> <li>العمل بتطبيق منهجية Agile بشكل عملي.</li> </ul> <h4>المعرفة/المهارات/السمات:</h4> <ul> <li>القدرة على تعدد المهام بشكل فعال والتعامل مع مسؤوليات متعددة في آن واحد.</li> <li>إيلاء دقة التفاصيل اهتماماً عاليًا لضمان تحقيق المشروع لكافة معايير وأهداف العمل.</li> <li>مهارات تحليل بيانات أساسية و/أو تقنية لتحليل بيانات الأعمال المعقدة باستخدام أدوات آلية والمساعدة في تحديد المشكلات ستكون مفيدة أيضًا.</li> <li>إتقان ممتاز للغة الإنجليزية.</li> </ul>

<h4>Job requirements</h4> Responsible for mapping user stories to deliver scope and business value of a given feature as defined by a product owner. Conducting detailed analysis for user stories. Working closely with the development team to explain and elaborate stories and ensure that the acceptance criteria are clearly and unambiguously stated. Supporting the team through development, providing domain expertise as required. Responsible for designing, developing, testing and delivering high quality software/solutions. Creates and reviews product/project deliverables according to the life cycle methodologies (i.e., impact assessments, external and internal specifications, manuals, education material, etc.). Researches and resolves customer reported problems. Maintains working knowledge of the hardware platform, network and application layers. Manages the software dependencies for use in implementing proper solutions. Exhibits good technical and business judgment and thorough understanding of how customers use the product when dealing with product requirements, complex design issues, and tradeoffs. Strong communication skills to represent and collaborate in remote environment. Supervising day-to-day operation, covering client’s requirements and cases troubleshooting. Design and development of middleware solutions using TIBCO suite of products (BusinessWorks, Enterprise Messaging Service). Supervising multiple projects with all schemes from technical point of view. Supervising testing and QA activities. Checking schemes compliance updates and fix data integrity non-compliance. Developing adapters using TIBCO BusinessWorks. Advanced expertise in TIBCO products – BW, EMS, RV, ActiveSpaces, SAP Adapter, API Exchange. Must have a strong understanding of the design, development and deployment of business intelligence systems and large-scale data warehouses using BI tools and commercial database platforms like Oracle, SQL Server and Teradata. Hands-on development using Tableau/TIBCO Spotfire to create dashboards and reports and use them as standard templates. Define and manage schema objects for Tableau/TIBCO Spotfire projects. Immerse in development/analysis work as part of the larger ESB/SOA team. Conduct module and integration testing according to process standards. Maintain active relationships with customers to determine business requirements. Collaborate with cross-functional teams, including developers, system administrators, and business analysts, to understand requirements and ensure successful project delivery. Monitor and optimize the performance of TIBCO middleware solutions, identifying and resolving bottlenecks and issues. <h4>Education/Certifications:</h4> <ul> <li>Bachelor's degree in IT or equivalent.</li> </ul> <h4>Experience:</h4> <ul> <li>Good understanding of cards domain and platforms.</li> <li>Minimum of 4+ years of relevant experience with TIBCO middleware products, including TIBCO BusinessWorks, TIBCO EMS, TIBCO ActiveMatrix, and other relevant TIBCO technologies.</li> <li>Payment domain knowledge.</li> <li>Hands-on Agile methodology.</li> </ul> <h4>Knowledge/Skills/Attributes:</h4> <ul> <li>Ability to effectively multi-task and juggle multiple responsibilities at once.</li> <li>Keen attention to detail for ensuring the project meets all the business standards and goals.</li> <li>Basic data analysis and/or technical skills to analyze complex business data utilizing automated tools and help identify problems will also be beneficial.</li> <li>Excellent command of the English language.</li> </ul>

دوام كامل من ١٤ إلى ٢١ سنة Naukri Gulf

مهندس قائد المشروع

في الموقع - البحرين - المنامة ٣١ يوليو ٢٠٢٦

الهندسة

سيكون أخصائي إدارة المشاريع والهندسة والبناء والتشغيل لدى Hitachi, Ltd. مسئولاً عن الإشراف وإدارة مشاريع الهندسة والبناء والتشغيل المعقدة من بدايتها حتى نهايتها، مع ضمان تسليم المشاريع في الوقت المحدد وضمن الميزانية وبأعلى معايير الجودة.المسؤوليات الوظيفية:<ul><li>قيادة وإدارة جميع مراحل مشاريع الهندسة واسعة النطاق، بما في ذلك التخطيط والتنفيذ والمراقبة والإغلاق.</li><li>تطوير وصيانة خطط مشروع مفصلة وجداول زمنية وميزانيات واستراتيجيات تخصيص الموارد.</li><li>التنسيق والتعاون مع فرق متعددة الوظائف، بما في ذلك الهندسة والشراء والبناء والعمليات، لضمان تنفيذ المشروع بسلاسة.</li><li>تحديد وتخفيف مخاطر المشروع، وضع خطط طوارئ وتنفيذ استراتيجيات فعالة لإدارة المخاطر.</li><li>الإشراف وإدارة المقاولين والموردين وباقي البائعين من طرف ثالث، والتأكد من الالتزام بمواصفات المشروع والالتزامات التعاقدية.</li><li>إقامة والحفاظ على علاقات قوية مع أصحاب المصلحة، بما في ذلك العملاء والهيئات التنظيمية والفرق الداخلية، وتقديم تحديثات منتظمة للمشروع ومعالجة القضايا.</li><li>التأكد من الامتثال لكافة المعايير الصناعية ذات الصلة ولوائح السلامة والسياسات البيئية.</li><li>إجراء مراجعات منتظمة للمشروع، وتقييم الأداء مقابل المعايير الأساسية، وتنفيذ الإجراءات التصحيحية عند اللزوم.</li><li>إعداد تقارير المشروع وعروضه التقديمية والوثائق الشاملة لأصحاب المصلحة الداخليين والخارجيين.</li><li>قيادة مبادرات التحسين المستمر في عمليات ومنهجيات إدارة المشاريع.</li></ul>الملف المرشح المثالي<ul><li>درجة البكالوريوس في الهندسة (الكهربائية) أو مجال تقني ذو صلة. يفضل درجة الماجستير.</li><li>الحد الأدنى 14-16 عاماً من الخبرة المتقدمة في إدارة المشاريع ضمن بيئات الهندسة والبناء والتشغيل، ويفضل في مشاريع صناعية أو بنى تحتية واسعة النطاق.</li><li>سجل حافل في تسليم مشاريع معقدة في وقتها وبضمن ميزانيتها.</li><li>قيادة ممتازة، مهارات تواصل وعلاقات شخصية قوية، مع القدرة على التأثير وتحفيز فرق متنوعة.</li><li>معرفة جيدة بالمعايير والكودات واللوائح الصناعية ذات الصلة.</li><li>قدرات تحليلية وحل مشكلات قوية.</li><li>القدرة على السفر حسب حاجة المشروع.</li></ul>إمكانية الوصول والتوفير المعقوليجوز للأفراد المؤهلين ذوي الإعاقة طلب توفير مناسب إذا كنت غير قادر أو محدود في قدرتك على استخدام أو الدخول إلى موقع Hitachi Energy الوظيفي نتيجة لإعاقتك. يمكنك طلب التسهيلات المعقولة من خلال ملء نموذج استفسار عام على موقعنا الإلكتروني. الرجاء تضمين معلومات الاتصال الخاصة بك وتفاصيل محددة حول التسهيل المطلوب لدعمك أثناء عملية التقديم للوظيفة. وهذا مخصص فقط للباحثين عن عمل من ذوي الإعاقة الذين يحتاجون إلى مساعدة الوصول أو الترتيب في عملية التقديم. الرسائل التي تُترك لأغراض أخرى لن تتلقى ردًا.استخدام الذكاء الاصطناعي والأدوات الآلية في التوظيفكجزء من عملية التوظيف لدينا، تستخدم Hitachi Energy أدوات رقمية وآلية، بما في ذلك حلول مدعومة بالذكاء الاصطناعي، للمساعدة في أنشطة مثل فحص الطلبات، مطابقة الوظائف، وجدولة المقابلات. هذه الأدوات مصممة لدعم موظفينا في التوظيف ولا تحل محل اتخاذ القرار البشري. تتم معالجة بيانات المرشح وفقًا لقوانين حماية البيانات والتوظيف المعمول بها وكذلك إشعار الخصوصية العالمي لـ Hitachi.فحص الخلفية والتحقق الأمنيكجزء من عملية التوظيف، تقوم Hitachi Energy بإجراء فحوصات خلفية قبل التوظيف قد تتضمن التحقق من تاريخ العمل والتعليم والسجلات الجنائية ومعلومات أخرى ذات صلة، وفقًا للقوانين المعمول بها. بالنسبة لبعض الأدوار وخاصة تلك التي تتضمن الوصول إلى معلومات حساسة، أو مسؤوليات مالية، أو بيانات العملاء، أو بيئات منظمة، أو وظائف ذات حساسية أمنية، قد تكون هناك فحوص خلفية إضافية أو أكثر شمولاً مطلوبة. قد تشمل هذه، من بين أمور أخرى، فحوص سجل جنائي موسعة، ومراجعات تاريخ الاعتماد الائتماني (حيثما يكون ذلك مسموحاً به قانوناً)، وتدقيق في العقوبات، أو تدابير العناية الواجبة الأخرى المتوافقة مع مسؤوليات الوظيفة. وسيتم تحديد نطاق وتعميق أي مراجعة خلفية أو أمنية بناءً على طبيعة الدور وضرورته العملية، وسيتم دائماً إجراءها وفق القوانين الفيدرالية والولائية والمحلية المعمول بها. سيتم إخطار المرشحين، وطلب موافقات عند اللزوم قبل بدء أي من هذه الفحوص."

The Project Management Engineering, Construction & Commissioning Professional at Hitachi, Ltd. will be responsible for overseeing and managing complex engineering, construction, and commissioning projects from inception to completion, ensuring projects are delivered on time, within budget, and to the highest quality standards.Job Responsibilities:<ul><li>Lead and manage all phases of large-scale engineering projects, including planning, execution, monitoring, and closure.</li><li>Develop and maintain detailed project plans, schedules, budgets, and resource allocation strategies.</li><li>Coordinate and collaborate with cross-functional teams, including engineering, procurement, construction, and operations, to ensure seamless project execution.</li><li>Identify and mitigate project risks, develop contingency plans, and implement effective risk management strategies.</li><li>Oversee and manage contractors, suppliers, and other third-party vendors, ensuring adherence to project specifications and contractual obligations.</li><li>Establish and maintain strong relationships with stakeholders, including clients, regulatory bodies, and internal teams, providing regular project updates and addressing concerns.</li><li>Ensure compliance with all relevant industry standards, safety regulations, and environmental policies.</li><li>Conduct regular project reviews, assess performance against key metrics, and implement corrective actions as needed.</li><li>Prepare comprehensive project reports, presentations, and documentation for internal and external stakeholders.</li><li>Drive continuous improvement initiatives in project management processes and methodologies.</li></ul>Desired Candidate Profile<ul><li>Bachelor's degree in Engineering ( Electrical) or a related technical field. Master's degree preferred.</li><li>Minimum of 14-16 years of progressive experience in project management within engineering, construction, and commissioning environments, preferably in large-scale industrial or infrastructure projects.</li><li>Proven track record of successfully delivering complex projects on time and within budget.</li><li>Excellent leadership, communication, and interpersonal skills, with the ability to influence and motivate diverse teams.</li><li>Solid knowledge of relevant industry standards, codes, and regulations.</li><li>Strong analytical and problem-solving abilities.</li><li>Ability to travel as required for project needs.</li></ul>Accessibility and reasonable accommodationQualified individuals with a disability may request a reasonable accommodation if you are unable or limited in your ability to use or access the Hitachi Energy career site as a result of your disability. You may request reasonable accommodations by completing a general inquiry form on our website. Please include your contact information and specific details about your required accommodation to support you during the job application process. This is solely for job seekers with disabilities requiring accessibility assistance or an accommodation in the job application process. Messages left for other purposes will not receive a response.Use of Al and automated tools in recruitmentAs part of our recruitment process, Hitachi Energy uses digital and automated tools, including Al-supported solutions, to assist with activities such as application screening, job matching, and interview scheduling. These tools are designed to support our recruiters and do not replace human decision-making. Candidate data is processed in accordance with applicable data protection and employment laws as well as Hitachi's Global Data Privacy Notice.Background Screening and Security ChecksAs part of the hiring process, Hitachi Energy conducts pre-employment background checks that may include verification of employment history, education, criminal records, and other relevant information, in accordance with applicable laws. For certain roles particularly those involving access to sensitive information, financial responsibilities, client data, regulated environments, or security-sensitive functions additional or more comprehensive background or security screenings may be required. These may include, but are not limited to, enhanced criminal history checks, credit history reviews (where legally permissible), sanctions screening, or other due diligence measures aligned with the responsibilities of the position. The scope and depth of any background or security review will be determined based on the nature of the role and business necessity, and will always be conducted in compliance with applicable federal, state, and local laws. Candidates will be notified and, where required, asked to provide consent prior to the initiation of any such checks.

دوام كامل بيت.كوم

CAT A Engineer

في الموقع - البحرين - المنامة ٦ أغسطس ٢٠٢٦

الطيران والملاحة

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> أنت تسعى للجودة والخدمة الممتازة. سيؤدي ذلك إلى تحسين حياة عملائنا. هل تود أن تصبح جزءاً من أكثر الشركات الدولية في العالم؟ شركة رائدة في التوصيل السريع عبر الحدود منذ 1969 وتعمل الآن في أكثر من 220 دولة وإقليم حول العالم. هل تريد أن تكون جزءاً من شركة تربط الناس حول العالم؟ وكلما ربطنا المزيد من الناس، تحسن الحياة على كوكبنا. انضم إلى فريقنا واكتشف كيف يمكن لشبكة دولية تركز على الخدمة والجودة والاستدامة أن تربط الناس وتحسن الأرواح من خلال قوة التجارة العالمية. وليس لعملائنا فحسب، بل لكل عضو في فريقنا أيضاً. لمعرفة المزيد عن ثقافتنا والأشخاص المتحمسين وغرضنا، يرجى زيارة www.dpdhl.jobs/express هل تريد أن تُحدث فرقاً؟ إذن انضم إلى فريقنا "مركزية العميل بشكل جنوني" وكن أخصائياً دولياً معتمداً! الغرض من الدور: لإجراء صيانة وإصلاح وتعديلات وتغييرات على الطائرات المملوكة أو المستأجرة أو المشغَّلة من قبل العملاء أو الشركة. مهامك: <ul> <li>التأكد من أن صيانة الطائرات تتم دائمًا وفق أعلى المعايير وبما يتوافق مع البيانات المعتمدة والمتاحة.</li> <li>التأكد من أن جميع الوثائق المتعلقة بالصيانة تُعالج وتُصدَّق ضمن نطاق الموافقة من الفئة A.</li> <li>المسؤول عن طلب قطع الغيار من المستودعات، وضمان صلاحيتها للغرض، وإكمال العلامات المناسبة، وإرجاع القطع إلى المستودعات مع استكمال النماذج والوثائق المعمول بها؛</li> <li>التواصل الخطي والشفهي للمعلومات إلى مدير الصيانة الخطية المعني لضمان مستوى مقبول من الاستمرارية والسلامة فيما يتعلق بالعمل قيد التنفيذ (أو قيد الانتظار) فيما يخص الطائرات والمعدات والأفراد والسلامة؛</li> <li>التأكد من الالتزام بمخاطر السلامة وممارسات السلامة من قبل الأفراد تحت قيادته والتبليغ عن أي ظروف أو معدات غير آمنة إلى المدير الخطي؛</li> <li>التأكد من أن معدات الصيانة الأرضية والمساعدة التي تملكها الشركة وتُشغَّل قد تُدار وتُصان في حالة آمنة وصالحة للعمل. يجب توثيق جميع العيوب في معدات الدعم الأرضي وإبلاغها لميكانيكي GSE؛</li> <li>التأكد من أن جميع مناطق الصيانة الخطية تبقى مرتبة ونظيفة في جميع الأوقات.</li> <li>إدراج جميع معلومات سجل التقنية للطائرة وأمر العمل بما في ذلك تغييرات المكونات في برنامج الكومبيوتر TRAX للصيانة؛</li> <li>إكمال الأوراق الخاصة بالشهادات ذات الصلة وكتابة تقارير موجزة؛</li> <li>توفير دعم Outstation وFlying Spanner عند الحاجة التشغيلية؛</li> <li>تقديم دعم استعادة AOG للطائرات عند الحاجة والذي قد يشمل استعادة الطائرات خارج البحرين.</li> <li>يجب أن يكون قادرًا على تحليل واستكشاف أنظمة المحركات والطائرات باستخدام المعرفة المكتسبة من دورات تعريف الطائرة الفردية وكتالوجات الصيانة والمراجع والخبرة المكتسبة من التدريب العملي أثناء العمل.</li> <li>يجب أن يستطيع اتخاذ قرارات مناسبة وفي الوقت المناسب اعتمادًا على القدرة على حل المشكلات والخبرة. يظل موضوعيًا ويتعاون مع الأقسام المعنية حتى تحت الضغط لاتخاذ قرار محسوب مع الأخذ بالاعتبار الأداء الآمن في الوقت المحدد لأسطول الشركة.</li> <li>يجب أن يكون قادرًا على أولوية متطلبات العمل بناءً على وصول الأسطول ومغادرة وقوفات الصيانة المجدولة. متابعة التقدم طوال الوردية، توقع المشاكل وتعديل العمل أو الجدول لضمان أفضل صلاحية في جميع الأوقات. بما في ذلك دعم فني جوي عند الاستدعاء.</li> </ul> الملف الشخصي الخاص بك: <ul> <li>خبرة مثبتة في مجال الصيانة في الكراج و/أو الصيانة الخطية (باستثناء التدريب المهني أو الأساسي).</li> <li>رخصة صيانة طائرات EASA Part-66 سارية، أو رخصة ICAO من النوع II، أو رخصة CAT A مطلوبة. يفضل وجود التصنيف من نوع B767.</li> <li>مرن وقابل للتكيف في بيئة سريعة الإيقاع، مستعد للعمل بنظام الشفتات (بما في ذلك الليالي)، والقيام بمهام خارج المحطة، وأداء أدوار فاحص فنية كما هو مطلوب. دافع ذاتياً، قادر على العمل بشكل مستقل مع إشراف بسيط، ولديه مهارات قوية في اللغة الإنجليزية كتابة وتحدثاً ومهارة حاسوبية جيدة.</li></ul> عروضنا: <ul><li>دعم مهني قوي في بيئة دولية.</li><li>ثقافة رائعة وزملاء مميزون.</li><li>برنامج امتيازات متعدد الجوانب.</li></ul> هل ترى تحدياً شخصياً في هذه المهام المتنوعة والمسؤولة؟ قدم الآن! نتطلع لاستلام طلبك! </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> YOU TACKLE FOR QUALITY AND GREAT SERVICE. THIS WILL IMPROVE THE LIFE OF OUR CUSTOMERS. Would you like to become part of the world's most international company in the world? A company that pioneered cross-border express delivery in 1969 and is now active in more than 220 countries and territories worldwide. Do you want to be part of a company that connects people worldwide? And the more people we connect, the better life will be on our planet. Join our team and discover how an international network that's focused on service, quality and sustainability, is able to connect people and improve lives through the power of global trade. And not just for our customers, but for every member of our team too. To learn more about our culture, motivated people and our purpose, please visit www.dpdhl.jobs/express Do you want to make a difference? Then come to our "Insanely Customer Centric" Team and become a Certified International Specialist! ROLE PURPOSE: To carry out maintenance, repair, modifications and alterations to customers or company owned, leased or operated aircraft. YOUR TASKS: <ul> <li>Ensure that aircraft maintenance is always performed to the highest standards and in compliance with applicable and approved data.</li> <li>Ensure that all maintenance related documentation is properly actioned and certified within the category A scope of approval.</li> <li>Be responsible for the requisitioning of parts from stores, assuring serviceability of parts, completion of appropriate tags, return of parts to Stores with the applicable forms and documentation completed;</li> <li>Responsible for written and verbal communication of information to the applicable Line Maintenance Manager to ensure a satisfactory level of continuity and safety regarding work in progress (or pending) with respect to aircraft, equipment, personnel and safety;</li> <li>Shall ensure that safety precautions and safe practices are adhered to and practiced by those personnel under his direction. Reporting any unsafe conditions or equipment to the Line Manager;</li> <li>Ensure that company owned and/or operated maintenance and ground support equipment is operated and maintained in safe and operable condition. All GSE defects to be documented and reported to the GSE mechanic;</li> <li>Ensure that all line maintenance areas are kept in a neat and orderly manner at all times.</li> <li>Inputting of all relevant aircraft Tech Log and Work Order information including component changes into the TRAX computer maintenance program;</li> <li>The completion of applicable certification paperwork & the writing of concise reports;</li> <li>Provide Outstation & Flying Spanner support when operationally required;</li> <li>To provide AD-HOC Aircraft AOG recovery support when required which will include recovery of Aircrafts outside of Bahrain.</li> <li>Must be able to analyse and troubleshoot aircraft systems and engines utilising knowledge learnt from individual aircraft familiarization courses, maintenance manuals and references, and experience gained from 'hands-on' practical on the job training.</li> <li>Must be able to make timely and appropriate decisions based on problem solving ability and experience. Remains objective and co-ordinate with relevant departments, even when under pressure, to make a calculated decision with considerations given to safe ‘on time performance’ of the company fleet.</li> <li>Must be able to prioritize work requirements based on fleet arrivals, departures and scheduled maintenance. Monitor progress throughout shift, anticipate problems and adjust work or schedule to ensure optimum serviceability at all times. Including flying technical support when called upon.</li> </ul> YOUR PROFILE: <ul> <li>Proven experience in Hangar and/or Line Maintenance (excluding apprenticeship or basic training).</li> <li>Valid EASA Part-66 Aircraft Maintenance License, ICAO Type II License, or CAT A License required. B767 type rating is an added advantage.</li> <li>Flexible and adaptable in a fast-paced environment, willing to work shifts (including nights), undertake outstation assignments, and perform flying spanner duties as required. Self-motivated, able to work independently with minimal supervision, with strong written and spoken English skills and good computer literacy.</li></ul> OUR OFFER: <ul><li>Strong career support in an international environment.</li><li>Great culture and colleagues.</li><li>Multifarious benefit programm.</li></ul> Do you see a personal challenge in these versatile and responsible tasks? Then apply now! We look forward to receiving your application! </div>

دوام كامل وظائف دي اتش ال

CAT A Engineer

في الموقع - البحرين - محافظة المحرق ٥ أغسطس ٢٠٢٦

<div style="display: inline;">أنت تهدف الجودة والخدمة الرائعة. سيؤدي هذا إلى تحسين حياة عملائنا.هل ترغب في أن تصبح جزءاً من أكثر الشركات الدولية في العالم؟شركة سبقت في تقديم خدمات التوصيل السريع عبر الحدود في 1969 وهي الآن نشطة في أكثر من 220 دولة وإقليم حول العالم. هل تريد أن تكون جزءاً من شركة تربط الناس حول العالم؟ وكلما ربطنا المزيد من الناس، تحسنت الحياة على كوكبنا. انضم إلى فريقنا واكتشف كيف يمكن لشبكة دولية تركز على الخدمة والجودة والاستدامة أن تربط الناس وتحسن الأرواح من خلال قوة التجارة العالمية. وليس فقط لعملائنا، بل لكل عضو من فريقنا أيضاً. لمعرفة المزيد عن ثقافتنا، والناس المتحفزين والهدف الذي نسعى إليه، يرجى زيارة www.dpdhl.jobs/express هل ترغب في إحداث فرق؟ فلتنضم إلى فريقنا "مركزية العملاء بشكل غير عادي" وتصبح أخصائياً دولياً معتمداً! رَوْعَةُ الْمَوْقِف: لأداء الصيانة، الإصلاح، التعديلات والتغييرات على الطائرات المملوكة من قبل العملاء أو الشركة أو المستأجرة أو المشغلة. مَهَامِّكَ:<ul style="margin-top: 0in;"> <li style="line-height: 115%; text-align: justify; color: black; margin-bottom: 0in; margin-right: 4.7pt;">التأكد من أن صيانة الطائرات تتم دائماً وفق أعلى المعايير وبما يتوافق مع البيانات المعتمدة والمُطبَّقة.</li> <li style="line-height: 115%; text-align: justify; color: black; margin-bottom: 0in; margin-right: 4.7pt;">التأكد من أن جميع المستندات المتعلقة بالصيانة تتم معالجتها وبالتالي التصديق ضمن نطاق موافقة الفئة A.</li> <li style="line-height: 115%; text-align: justify; color: black; margin-bottom: 0in; margin-right: 4.7pt;">الامتثال لاستلام الأجزاء من المخازن والتأكد من صلاحيتها، إكمال العلامات المناسبة، وإعادة الأجزاء إلى المخازن مع الاستمارات والوثائق المعمول بها.</li> <li style="line-height: 115%; text-align: justify; color: black; margin-bottom: 0in; margin-right: 4.7pt;">المسؤول عن التواصل الكتابي والشفهي للمعلومات إلى مدير الصيانة بالمحطة لضمان مستوى كاف من الاستمرارية والسلامة فيما يتعلق بالعمل قيد التنفيذ (أو المؤجل) بالنسبة للطائرات، والمعدات، والموظفين والسلامة؛</li> <li style="line-height: 115%; text-align: justify; color: black; margin-bottom: 0in; margin-right: 4.7pt;">يضمن الالتزام بإجراءات السلامة والممارسات الآمنة من قبل الأفراد تحت إشرافه والإبلاغ عن أي حالات أو معدات غير آمنة إلى مدير الخط</li> <li style="line-height: 115%; text-align: justify; color: black; margin-bottom: 0in; margin-right: 4.7pt;">التأكد من أن معدات الصيانة الأرضية والمطورة مملوكة للشركة وتعمل وتكون في حالة آمنة وصالحة. يجب توثيق جميع عيوب GSE والإبلاغ عنها لميكانيكي GSE;</li> <li style="line-height: 115%; text-align: justify; color: black; margin-bottom: 0in; margin-right: 4.7pt;">التأكد من أن جميع مناطق الصيانة على الخط تبقى مرتبة ونظيفة في جميع الأوقات.</li> <li style="line-height: 115%; text-align: justify; color: black; margin-bottom: 0in; margin-right: 4.7pt;">إدخال جميع معلومات سجل التقنية وخطة العمل للطائرة بما في ذلك تغييرات المكوّنات إلى برنامج TRAX للحاسب الآلي للصيانة؛</li> <li style="line-height: 115%; text-align: justify; color: black; margin-bottom: 0in; margin-right: 4.7pt;">إتمام الأوراق اللازمة للتوثيق وكتابة تقارير موجزة؛</li> <li style="line-height: 115%; text-align: justify; color: black; margin-bottom: 0in; margin-right: 4.7pt;">توفير دعم خارج المحطة وفي الجو عند الحاجة؛</li> <li style="line-height: 115%; text-align: justify; color: black; margin-bottom: 0in; margin-right: 4.7pt;">لتقديم دعم استعادة طائرة AOG عند الحاجة والذي سيشمل استعادة الطائرات خارج البحرين.</li> <li style="line-height: 115%; text-align: justify; color: black; margin-bottom: 0in; margin-right: 4.7pt;">يجب أن يكون قادراً على تحليل أعطال أنظمة المحرك والطائرة واستخدام المعرفة المكتسبة من دورات تعريف الطائرة، وكتيبات الصيانة والمراجع، والخبرة المكتسبة من التدريب العملي أثناء العمل.</li> <li style="line-height: 115%; text-align: justify; color: black; margin-bottom: 0in; margin-right: 4.7pt;">يجب أن be able to اتخاذ قرارات في الوقت المناسب وبشكل مناسب استناداً إلى القدرة على حل المشكلات والخبرة. يظل موضوعياً ويتعاون مع الأقسام المعنية، حتى تحت الضغط، لاتخاذ قرار محسوب مع مراعاة الأداء الآمن في الوقت المحدد لأسطول الشركة.</li> <li style="line-height: 115%; text-align: justify; color: black; margin-bottom: 0in; margin-right: 4.7pt;">يجب أن يكون قادراً على تنظيم أولويات متطلبات العمل بناءً على وصول وأسفار الأسطول، ومراقبة التقدم أثناء أداء الدوام، وتوقع المشاكل وتعديل العمل أو الجدول لضمان أفضل صلاحية في جميع الأوقات. بما في ذلك دعم فني جوي عند الطلب.</li> </ul><div style="text-align: justify;"> </div> بروفيلك: <ul style="margin-top: 0in;"> <li style="line-height: 115%; color: black; margin-bottom: 0in; margin-right: 4.7pt;">خبرة مثبتة في الصيانة في المستودع و/أو الصيانة على الخط (باستثناء التدريب المهني أو التدريب الأساسي).</li> <li style="line-height: 115%; color: black; margin-bottom: 0in; margin-right: 4.7pt;">رخصة صيانة طائرات EASA Part-66 سارية، رخصة ICAO من النوع II، أو رخصة CAT A مطلوبة. التصنيف من نوع B767 يعتبر ميزة إضافية.</li> <li style="line-height: 115%; color: black; margin-bottom: 0in; margin-right: 4.7pt;">مرن وقابل للتكيف في بيئة سريعة الإيقاع، مستعد للعمل بنوبات (بما فيها الليلية)، القيام بمهمات خارج المحطة، وأداء واجبات فني ظاهري عند الحاجة. ذو دوافع ذاتية، قادر على العمل بشكل مستقل مع إشراف محدود، بمهارات قوية في الكتابة والمحادثة بالإنجليزية ومهارة جيدة في الكمبيوتر.</li></ul><div style="display: inline;">عرضنا:<ul><li>دعم مهني قوي في بيئة دولية.</li><li>ثقافة رفيعة وزملاء ممتازون.</li><li>برنامج امتياز متعدد الجوانب.</li></ul> هل ترى تحدياً شخصياً في هذه المهام المتعددة والمسؤولية؟ ثم قدّم طلبك الآن! نتطلع لاستلام طلبك!</div></div>

<div >YOU TACKLE FOR QUALITY AND GREAT SERVICE. THIS WILL IMPROVE THE LIFE OF OUR CUSTOMERS.Would you like to become part of the world's most international company in the world?A company that pioneered cross-border express delivery in 1969 and is now active in more than 220 countries and territories worldwide. Do you want to be part of a company that connects people worldwide? And the more people we connect, the better life will be on our planet. Join our team and discover how an international network that's focused on service, quality and sustainability, is able to connect people and improve lives through the power of global trade. And not just for our customers, but for every member of our team too. To learn more about our culture, motivated people and our purpose, please visit www.dpdhl.jobs/express Do you want to make a difference? Then come to our "Insanely Customer Centric" Team and become a Certified International Specialist! ROLE PURPOSE: To carry out maintenance, repair, modifications and alterations to customers or company owned, leased or operated aircraft. YOUR TASKS:<ul > <li >Ensure that aircraft maintenance is always performed to the highest standards and in compliance with applicable and approved data.</li> <li >Ensure that all maintenance related documentation is properly actioned and certified within the category A scope of approval.</li> <li >Be responsible for the requisitioning of parts from stores, assuring serviceability of parts, completion of appropriate tags, return of parts to Stores with the applicable forms and documentation completed;</li> <li >Responsible for written and verbal communication of information to the applicable Line Maintenance Manager to ensure a satisfactory level of continuity and safety regarding work in progress (or pending) with respect to aircraft, equipment, personnel and safety;</li> <li >Shall ensure that safety precautions and safe practices are adhered to and practiced by those personnel under his direction. Reporting any unsafe conditions or equipment to the Line Manager;</li> <li >Ensure that company owned and/or operated maintenance and ground support equipment is operated and maintained in safe and operable condition. All GSE defects to be documented and reported to the GSE mechanic;</li> <li >Ensure that all line maintenance areas are kept in a neat and orderly manner at all times.</li> <li >Inputting of all relevant aircraft Tech Log and Work Order information including component changes into the TRAX computer maintenance program;</li> <li >The completion of applicable certification paperwork & the writing of concise reports;</li> <li >Provide Outstation & Flying Spanner support when operationally required;</li> <li >To provide AD-HOC Aircraft AOG recovery support when required which will include recovery of Aircrafts outside of Bahrain.</li> <li >Must be able to analyse and troubleshoot aircraft systems and engines utilising knowledge learnt from individual aircraft familiarization courses, maintenance manuals and references, and experience gained from 'hands-on' practical on the job training.</li> <li >Must be able to make timely and appropriate decisions based on problem solving ability and experience. Remains objective and co-ordinate with relevant departments, even when under pressure, to make a calculated decision with considerations given to safe ‘on time performance’ of the company fleet.</li> <li >Must be able to prioritize work requirements based on fleet arrivals, departures and scheduled maintenance. Monitor progress throughout shift, anticipate problems and adjust work or schedule to ensure optimum serviceability at all times. Including flying technical support when called upon.</li> </ul><div > </div> YOUR PROFILE: <ul > <li >Proven experience in Hangar and/or Line Maintenance (excluding apprenticeship or basic training).</li> <li >Valid EASA Part-66 Aircraft Maintenance License, ICAO Type II License, or CAT A License required. B767 type rating is an added advantage.</li> <li >Flexible and adaptable in a fast-paced environment, willing to work shifts (including nights), undertake outstation assignments, and perform flying spanner duties as required. Self-motivated, able to work independently with minimal supervision, with strong written and spoken English skills and good computer literacy.</li></ul><div >OUR OFFER:<ul><li>Strong career support in an international environment.</li><li>Great culture and colleagues.</li><li>Multifarious benefit programm.</li></ul> Do you see a personal challenge in these versatile and responsible tasks? Then apply now! We look forward to receiving your application!</div></div>

دوام كامل بيت.كوم

Intern Food & Beverage

في الموقع - البحرين - المنامة ١٥ يوليو ٢٠٢٦

الضيافة والسياحة

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> قم بتطوير دراستك الصفية من خلال فرص برنامج التدريب الداخلي في الفنادق لدينا. ستتعلم من خبراء التشغيل الفندقي مباشرةً. يتيح لك برنامج التدريب الداخلي في الفنادق لدينا تجربة الصناعة من الأساس، حيث بدأ مؤسسونا والعديد من قادتنا رحلتهم. ستغوص في ثقافة Marriott وأعمالها وتجد دعوتك الحقيقية في صناعة السفر. عادةً ما تتاح برامجنا التدريبية في مجالات مختلفة من الفندق. من خلال اكتساب خبرة عملية في عالم إدارة الفنادق المثير، ستكون مستعداً بشكل أفضل لمتابعة الفرص بعد التخرج. إليكم الاستكشاف، والبدء في مسيرتكم المهنية وتحقيق أحلامكم وانضمامكم إلينا في رحلتكم! لكي تعتبر لديك فرصة للتدريب، يجب أن تكون طالباً حالياً في كلية أو جامعة. هل تريد الانضمام إلينا؟ قدِّم طلبك الآن! ماريوت الدولية هي أكبر شركة فنادق في العالم، مع مزايا أكثر، وفنادق أكثر، وفرص أكبر للموظفين للنمو والنجاح. نحن نؤمن بأن الحياة المهنية الرائعة هي رحلة من الاكتشاف والاستكشاف. فنسأل، أين ستأخذك رحلتك؟ marriotthotelinternship في Marriott International، نلتزم بأن نكون صاحب عمل يوفّر فرصاً متكافئة للجميع، مرحبين بالجميع ومقدمين فرص الوصول إليها. نحن نشجع بيئة يتم فيها تقدير خلفيات موظفينا الفريدة والاحتفاء بها. أقوى نقاطنا تكمن في المزيج الغني من الثقافة والمواهب والخبرات لدى موظفينا. نحن ملتزمون بعدم التمييز على أي أساس محمي، بما في ذلك الإعاقة ووضع المحاربين القدامى أو أي أساس آخر محمي بموجب القانون المعمول به. في Westin، نلتزم بتمكين الضيوف من استعادة السيطرة وتحسين رفاههم عندما يحتاجون إليها أثناء السفر، مع ضمان أن يكونوا أفضل نسخة من أنفسهم. ولتحقيق مهمة العلامة بأن تصبح العلامة الأكثر تميزاً في مجال العافية والضيافة، نحتاج موظفين متحمسين ومشاركين ليجسدوا برامج العلامة الفريدة. نريد لموظفينا أن يتبنّوا ممارسات رفاهتهم الخاصة سواء داخل الفندق أو خارجه. أنت المرشح المثالي لـ Westin إذا كنت شغوفاً؛ نشط وتفخر بالحفاظ على رفاهيتك؛ متفائل؛ ومغامر. كن حيث يمكنك أداء عملك بأفضل صورة، ابدأ بهدفك، انتمِ إلى فريق عالمي رائع، وكن أفضل نسخة من نفسك. </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Build upon your classroom studies through our Hotel Internship Program opportunities. You will learn first-hand about a hotel's operations. Our Hotel Internship Program allows you to truly experience the industry from the ground up, where our founders and many of our leaders began. You will get immersed in Marriott's culture and business and find your true calling in the travel industry. Our internships are typically available in many different areas of the hotel. By gaining hands-on experience in the exciting world of hotel management, you�ll be better prepared to pursue opportunities post graduation. Here�s to exploring, kickstarting your dream career, and joining us on your journey! To be considered for an internship, you must be a current college or university student. Want to join us? Apply now! Marriott International is the world�s largest hotel company, with more brands, more hotels and more opportunities for associates to grow and succeed. We believe a great career is a journey of discovery and exploration. So, we ask, where will your journey take you? marriotthotelinternship At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated. Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates. We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law. At Westin, we are committed to empowering guests to regain control and enhance their well-being when they need it most while traveling, ensuring they can be the best version of themselves. To achieve the brand mission of becoming the preeminent wellness brand in hospitality, we need passionate and engaged associates to bring the brand’s unique programming to life. We want our associates to embrace their own well-being practices both on and off property. You are the ideal Westin candidate if you are passionate; you are active and take pride in how you maintain your well-being; you are optimistic; you are adventurous. Be where you can do your best work, begin your purpose, belong to an amazing globalteam, and become the best version of you. </div>

دوام كامل جولف تالنت

متدرب الغذاء والمشروبات

في الموقع - البحرين - المنامة ٢٩ يوليو ٢٠٢٦

تكنولوجيا المعلومات

<h4>برنامج تدريب الفنادق</h4> ابدأ من دراستك الجامعية من خلال فرص برنامج تدريب الفنادق لدينا. ستتعلم مباشرةً عن عمليات الفندق. يتيح لك برنامج تدريب الفندق أن تجرب الصناعة من القاعدة حتى النهاية، حيث بدأ مؤسسونا والعديد من قادتنا. ستغمر في ثقافة ماريوت وأعمالها وتجد دعوتك الحقيقية في صناعة السفر. عادةً ما تتوفر تدريباتنا في العديد من مجالات الفندق المختلفة. من خلال اكتساب خبرة عملية في عالم إدارة الفنادق المثير، ستكون أكثر استعدادًا لمتابعة الفرص بعد التخرج. لنستكشف، نبدأ مسيرتك المهنية الحلم، وننضم إليك في رحلتك! لكي تعتبر في برنامج تدريب، يجب أن تكون طالبًا حاليًا في كلية أو جامعة. ماريوت الدولية هي أكبر شركة فندقية في العالم، مع مزيد من العلامات التجارية، والمزيد من الفنادق، والمزيد من الفرص للموظفين للنمو والنجاح. نؤمن بأن المسيرة الوظيفية العظيمة هي رحلة اكتشاف واستكشاف. فنسأل، إلى أين ستأخذك رحلتك؟ <h4>صاحب عمل يلتزم بتكافؤ الفرص</h4> في ماريوت الدولية، نحن مكرسون لأن نكون صاحب عمل يلتزم بتكافؤ الفرص، مرحّبين بالجميع ونمنح فرص الوصول إليها. نحن نشجع بيئة يقدَّر فيها تنوع خلفيات موظفينا وتُحتفل به. أقوى قوتنا تكمن في المزيج الغني من الثقافة والمواهب والخبرات لدى موظفينا. نحن ملتزمون بعدم التمييز على أي أساس محمي، بما في ذلك الإعاقة أو وضع قديم، أو أي أساس آخر محمي بموجب القانون المعمول به. <h4>التزام علامة Westin</h4> في Westin، نلتزم بتمكين الضيوف من استعادة السيطرة وتحسين رفاهيتهم عندما يحتاجون إليها أكثر أثناء السفر، لضمان أن يكونوا أفضل نسخة لأنفسهم. ولتحقيق مهمة العلامة بأن تصبح العلامة الرائدة في مجال العافية في الضيافة، نحتاج إلى موظفين متحمسين ومتفاعلين لإحياء برامج العلامة الفريدة. نريد من موظفينا تبني ممارسات رفاهيتهم الشخصية سواء في العقار أو خارجه. أنت المرشح المثالي لـ Westin إذا كنت متحمسًا؛ نشط وتفخر بالحفاظ على رفاهيتك؛ متفائل؛ وتحب المغامرة. كن حيث يمكنك أن تؤدي أفضل عملك، ابدأ هدفك، انتمِ إلى فريق عالمي رائع، وكن أفضل نسخة منك.

<h4>Hotel Internship Program</h4> Build upon your classroom studies through our hotel internship program opportunities. You will learn first-hand about a hotel's operations. Our hotel internship program allows you to truly experience the industry from the ground up, where our founders and many of our leaders began. You will get immersed in Marriott's culture and business and find your true calling in the travel industry. Our internships are typically available in many different areas of the hotel. By gaining hands-on experience in the exciting world of hotel management, you'll be better prepared to pursue opportunities post graduation. Here's to exploring, kickstarting your dream career, and joining us on your journey! To be considered for an internship, you must be a current college or university student. Marriott International is the world's largest hotel company, with more brands, more hotels, and more opportunities for associates to grow and succeed. We believe a great career is a journey of discovery and exploration. So, we ask, where will your journey take you? <h4>Equal Opportunity Employer</h4> At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated. Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates. We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law. <h4>Westin Brand Commitment</h4> At Westin, we are committed to empowering guests to regain control and enhance their well-being when they need it most while traveling, ensuring they can be the best version of themselves. To achieve the brand mission of becoming the preeminent wellness brand in hospitality, we need passionate and engaged associates to bring the brand’s unique programming to life. We want our associates to embrace their own well-being practices both on and off property. You are the ideal Westin candidate if you are passionate; you are active and take pride in how you maintain your well-being; you are optimistic; you are adventurous. Be where you can do your best work, begin your purpose, belong to an amazing global team, and become the best version of you.

دوام كامل من ٥ إلى ١٠ سنة تنقيب.كوم

محاسب

في الموقع - البحرين - محافظة الوسطى ١٩ أغسطس ٢٠٢٦

التوظيف: محاسب في البحرين — بداية فوريةنبحث عن محاسب للانضمام إلينا في البحرين، ويفضل أن تكون لديه خبرة عبر الصناعات مثل الأغذية والمشروبات، البناء، أو صناعات مشابهة. البدء الفوري مطلوب.الراتب يبدأ من 300 دينار بحريني وقابل للتفاوض حسب الخبرة.

دوام كامل من ١٢ إلى ١٦ سنة Naukri Gulf

مصمم ميكانيكي

في الموقع - البحرين - المنامة ٥ أغسطس ٢٠٢٦

الهندسة

المسمى الوظيفي: - مدير قيادي - التصميم الميكانيكي المؤهلات : - بكالوريوس / بكالوريوس تقني في الهندسة الميكانيكية - ماجستير في الهندسة الميكانيكية / ماجيتش في الهندسة الميكانيكية الخبرة: - الحد الأدنى 12 عاماً إلى الحد الأقصى 16 عاماً. موقع العمل: - البحرين تفاصيل الأدوار والمسؤوليات: مهندس رئيسي ميكانيكي لديه معرفة بمحطة معالجة المياه والمياه المعاد تدويرها والصرف الصحي، سيكون قادراً على أداء الأدوار والمسؤوليات كما يلي لعطاء والتخطيط للهندسة التفصيلية أيضًا. قيادة وتوجيه فريق من المهندسين الميكانيكيين قيادة تطوير تصميم المكوّنات الميكانيكية في مشاريع التحلية والمياه والمعالجة للمياه والمياه العادمة ومعالجة مياه الصرف التخطيط لتسليمات الهندسة, التنفيذ, تخطيط الموارد وتخصيصها التعاون مع التخصصات الأخرى من أجل التكامل الصحيح للنظام الميكانيكي مراجعة وتحقق من تسليمات التصميم قيادة التحسين المستمر في إنتاجية الفريق ومهاراته تصميم أنابيب مع نمذجة الهيدرولك, تحليل الطور المفاجئ والتوصيل CFD تصميم معدات دوّارة مهارات: 3-5 سنوات في دور قيادي. معرفة متقدمة بمبادئ الهندسة الميكانيكية وأفضل الممارسات والعديد من الرموز الدولية مثل ASME / BS EN / ISO / QCS / NWC إلخ. الكفاءة في هندسة المصانع لإعداد مخطط المصنع، ورسم GA، وتخطيط الأنابيب، ورسومات خطوط الأنابيب إلخ. معرفة متقدمة بالمحال التحليل الهيدروليكي والتحليل العابر من خلال Water GEMS / Water Hammer / SAP software. خبرة عملية في مراجعة تقارير الهيدروليات / التحليل العابر، وتقارير الإجهاد (CAESAR II) إلخ. المشاركة في ورش عمل مختلفة مثل HAZOP مع العميل والمستشار. كفاية في هندسة البائع من خلال مراجعة عروض البائع، ومقارنة فنية مع التوصية لفريق التوريد للمعدات الميكانيكية ومراجعة تفصيلية لوثائق ما بعد الطلب. مهارات تواصل وشخصية متميزة. القدرة على توجيه وتطوير أعضاء الفريق. عقلية مبتكرة لتحسين التصميم والتحسين المستمر. الخبرة الصناعية المفضلة: معالجة المياه والمياه المعاد تدويرها، والصناعات النفطية والغاز وغيرها. يجب أن يمتلك المرشح خبرة عملية في محطات معالجة المياه والمياه المعاد تدويرها ومعالجة مياه الصرف الصحي، ومشروعات النقل والأنابيب التوزيعية في منطقة الشرق الأوسط وأفريقيا. المسمى الوظيفي الأساسي سيكون قيادة فريق من المهندسين الميكانيكيين والتفاعل مع المستشار والعميل للموافقة على تسليمات الهندسة وإرساليات المواد. يجب أن يمتلك خبرة في التعامل مع مورّدين دوليين لتقييم واختيار المعدات الميكانيكية.الملف المُرشّح المرغوبالمؤهلات : - بكالوريوس / بكالوريوس تقني في الهندسة الميكانيكية - ماجستير / ماجيتش في الهندسة الميكانيكيةالخبرة: - الحد الأدنى 12 عاماً إلى الحد الأقصى 16 عاماً.المهارات: 3-5 سنوات في دور قيادي. معرفة متقدمة بمبادئ الهندسة الميكانيكية وأفضل الممارسات والرموز الدولية المختلفة مثل ASME / BS EN / ISO / QCS / NWC وغيرها. الكفاءة في هندسة المصانع لإعداد مخطط المصنع، ورسم GA، وتخطيط الأنابيب، ورسومات خطوط الأنابيب إلخ. معرفة متقدمة بتحليل الهيدروليات والتحليل العابر من خلال Water GEMS / Water Hammer / SAP software. خبرة عملية في مراجعة تقارير الهيدروليات / التحليل العابر، تقارير الإجهاد (CAESAR II) إلخ. المشاركة في ورش عمل مختلفة مثل HAZOP مع العميل والمستشار. الكفاءة في هندسة البائع من خلال مراجعة عروض البائع، والمقارنة الفنية مع التوصية لفريق الشراء للمعدات الميكانيكية ومراجعة تفصيلية لوثائق ما بعد الطلب. مهارات تواصل وشخصية متميزة. القدرة على توجيه وتطوير أعضاء الفريق. عقلية مبتكرة لتحسين التصميم والتحسين المستمرالخبرة الصناعية المفضلة: معالجة المياه ومياه الصرف، الصناعات النفطية والغاز وغيرها.يجب أن يمتلك المرشح خبرة عملية في محطات معالجة المياه والمياه المعاد تدويرها ومشروعات النقل والتوزيع عبر خطوط الأنابيب في منطقة الشرق الأوسط وأفريقيا.

Position Title: - Lead Manager - Mechanical Design Qualifications : - B.E / B. Tech in Mechanical Engineering - M.E / M.Tech in Mechanical Engineering Experience: - Minimum 12 Years to Maximum 16 Years. Job Location: - Bahrain Details of Roles & Responsibilities: Lead Engineer Mechanical with Water, Effluent & Sewage treatment plant knowledge, shall be able to perform the roles and responsibilities as below for tendering as well as detail engineering stage Lead and mentor a team of Mechanical Engineers Lead the design development of Mechanical component in Desalination, Water, Effluent & Sewage treatment projects Planning of engineering deliverables, execution, resource planning and allocation Collaborate with other discipline for proper integration of mechanical system Design deliverable review and validation Lead continuous improvement in team productivity and skill set Piping design with Hydraulics Modelling, Surge & CFD analysis rotating equipments design skill Skills: 3-5 years in leadership role. Advance knowledge of Mechanical engineering principles, best practices and various international codes i.e. ASME / BS EN / ISO / QCS / NWC etc. Proficiency in Plant engineering for preparation of plant layout, GA drawing, Piping layout, Pipeline drawings etc. Advance knowledge of hydraulics & transient analysis through Water GEMS / Water Hammer / SAP software. Handon experience in reviewing the Hydraulics / transient analysis reports, Stress analysis reports (CAESAR II) etc. Participation in various workshops e.g. HAZOP etc. with client and consultant Proficient in Vendor engineering by reviewing vendor offer, technical comparison with recommendation to Procurement team for mechanical equipment and detailed review of post order documents Outstanding communication and interpersonal skills Ability to mentor and develop team members Innovative mindset for design optimization and continuous improvement Preferable Industry Experience: Water & Effluent treatment, Oil & Gas industries etc. Candidate should have hands on experience in Water, Effluent & Sewage treatment plant, Transmission & distribution pipeline projects in Middle east and Africa region. Core responsibility shall be to lead a team of mechanical engineers interacting with consultant and client for approval of engineering deliverables and Material submittals. Should have experience in dealing with international vendors for various mechanical equipment evaluation and selection.Desired Candidate ProfileQualifications : - B.E / B. Tech in Mechanical Engineering - M.E / M.Tech in Mechanical EngineeringExperience: - Minimum 12 Years to Maximum 16 Years.Skills: 3-5 years in leadership role. Advance knowledge of Mechanical engineering principles, best practices and various international codes i.e. ASME / BS EN / ISO / QCS / NWC etc. Proficiency in Plant engineering for preparation of plant layout, GA drawing, Piping layout, Pipeline drawings etc. Advance knowledge of hydraulics & transient analysis through Water GEMS / Water Hammer / SAP software. Handon experience in reviewing the Hydraulics / transient analysis reports, Stress analysis reports (CAESAR II) etc. Participation in various workshops e.g. HAZOP etc. with client and consultant Proficient in Vendor engineering by reviewing vendor offer, technical comparison with recommendation to Procurement team for mechanical equipment and detailed review of post order documents Outstanding communication and interpersonal skills Ability to mentor and develop team members Innovative mindset for design optimization and continuous improvementPreferable Industry Experience: Water & Effluent treatment, Oil & Gas industries etc.Candidate should have hands on experience in Water, Effluent & Sewage treatment plant, Transmission & distribution pipeline projects in Middle east and Africa region.

دوام كامل من ٤ إلى ٩ سنة Naukri Gulf

مشرف الخدمة

في الموقع - البحرين - المنامة ٣٠ يوليو ٢٠٢٦

الهندسة

نحن نبحث عن مشرف خدمة سيكون مسؤولاً عن مساعدة العملاء الداخليين والخارجيين، وتقديم التدريب الفني، واستكشاف الأخطاء، وحل المشكلات، والإصلاح، والدعم البيعي. الواجبات والمسؤوليات الأساسية الإشراف وتنسيق أنشطة الخدمة اليومية، وضمان التخطيط الفعال والتنفيذ والإنهاء لعمليات الخدمة الميدانية. قيادة وتوجيه ودعم مهندسي وفنيي الخدمة لضمان تنفيذ أنشطة الاستكشاف والإصلاح والتكليف والصيانة بشكل صحيح وفقاً لمعايير الشركة. تقديم الدعم الفني للعملاء، والوكلاء، والفرق الداخلية لاستكشاف الأخطاء وتشخيصها وحل المشكلات الفنية المعقدة. إجراء زيارات ميدانية لدعم الأعطال الحرجة، وحالات الضمان، وأنشطة التكليف وتصعيدات العملاء. ضمان أن تتم أنشطة الخدمة بأمان وكفاءة وبما يتوافق مع إجراءات الشركة ومعايير الجودة ومتطلبات السلامة. بناء علاقات قوية مع العملاء، والوكلاء، وشركاء الخدمة من خلال تقديم دعم فني مهني والحفاظ على تواصل ممتاز. تنسيق وتقديم برامج التدريب الفني للعملاء، والوكلاء، وفرق الخدمة لتحسين المعرفة بالمنتج وقدرات الخدمة. متابعة حالات الضمان، والشكاوى الفنية والقضايا الميدانية، مع التأكد من التوثيق الصحيح وتحليل السبب الجذري وإغلاقها في الوقت المناسب. إعداد ومراجعة تقارير الخدمة، وتقارير التفتيش، ووثائق التكليف والتغذية الفنية لأصحاب المصلحة الداخليين والخارجيين. التعاون مع فرق المبيعات، القطع، الهندسة والمصانع لحل المخاوف الفنية وتقديم حلول فعالة. دعم تحديد قطع الغيار، والتوصيات الفنية وفرص المبيعات المرتبطة بالخدمة. مراقبة أداء فريق الخدمة، وتحديد احتياجات التدريب وتحسين المهارات الفنية ومستويات الكفاءة باستمرار. ضمان الاستخدام الصحيح والصيانة لأدوات الخدمة والمعدات وموارد الشركة. البقاء على اطلاع بالتقنيات الجديدة، وتطورات المنتج، ومعايير الصناعة وأفضل الممارسات في إدارة الخدمة.المرشح المثالي4+ سنوات من الخبرة ذات الصلة في الدور خلفية فنية خبرة في خدمة العملاء والدعم في المعدات الصناعية أو صناعات مماثلة نهج يركز على العملاء التوصيفات المفضلة مهارات استكشاف أخطاء ممتازة، القدرة على اتخاذ قرارات مستقلة والعمل باستقلالية عالية. مهارات تواصل مكتوبة وشفوية ممتازة القدرة على تقديم محتوى التدريب الفني في جلسة جماعية.

We are looking for a Service Supervisor who will be responsible for assisting internal and external customers, providing technical training, troubleshooting, issue resolution, repair, and sales support. Essential Duties and Responsibilities Supervise and coordinate daily service activities, ensuring effective planning, execution and completion of field service operations. Lead, guide and support service engineers and technicians to ensure proper troubleshooting, repair, commissioning and maintenance activities are carried out according to company standards. Provide technical support to customers, dealers and internal teams for troubleshooting, diagnostics and resolution of complex technical issues. Conduct site visits to support critical breakdowns, warranty cases, commissioning activities and customer escalations. Ensure service activities are performed safely, efficiently and in compliance with company procedures, quality standards and safety requirements. Develop strong relationships with customers, dealers and service partners by providing professional technical support and maintaining excellent communication. Coordinate and deliver technical training programs for customers, dealers and service teams to improve product knowledge and service capabilities. Monitor warranty cases, technical complaints and field issues, ensuring proper documentation, root cause analysis and timely closure. Prepare and review service reports, inspection reports, commissioning documents and technical feedback for internal and external stakeholders. Collaborate with sales, parts, engineering and factory teams to resolve technical concerns and provide effective solutions. Support spare parts identification, technical recommendations and service-related sales opportunities. Monitor service team performance, identify training requirements and continuously improve technical skills and competency levels. Ensure proper utilization and maintenance of service tools, equipment and company resources. Stay updated with new technologies, product developments, industry standards and best practices in service management.Desired Candidate Profile4+ years related experience in the role Technical background Customer service and support experience in industrial equipment or similar industries Customer oriented approach Preferred Qualifications Excellent troubleshooting skills, ability to make independent decisions and work with minimal supervision. Excellent written and verbal communication skills Ability to present technical training content in a group setting.

وظائف مهندس صناعات غذائية

مهندس خدمات

مهندس بايثون

مهندس بايثون

مهندس بايثون أول

مهندس بايثون

مهندس تقييم الذكاء الاصطناعي

مهندس مدني

مهندس تقييم الذكاء الاصطناعي (Python، QA أو أمان)

مهندس بايثون أول

مهندس بايثون أول

مهندس بايثون أول

مهندس TIBCO

مهندس قائد المشروع

CAT A Engineer

CAT A Engineer

Intern Food & Beverage

متدرب الغذاء والمشروبات

محاسب

مصمم ميكانيكي

مشرف الخدمة

أصحاب المواقع

أصحاب العمل

الباحثين عن عمل

وظائف مهندس صناعات غذائية

اشترك لتصلك وظائف وظائف مهندس صناعات غذائية الجديدة دوريا علي بريدك