وظائف مدير سلامه و صحه مهنية في البحرين 2026

Naukri Gulf

مدير مطعم مساعد

في الموقع - البحرين - المنامة ١٥ يوليو ٢٠٢٦

المبيعات

<section>وصف الوظيفةالأدوار والمسؤوليات<div class="paragraph">التأكد من أن الموظفين يعملون كفريق لضمان أفضل خدمة وتلبية احتياجات الضيوف. فحص أناقة وملابس الموظفين وتصحيح أي أوجه قصور. إتمام مهام الافتتاح والإغلاق بما في ذلك إعداد اللوازم والأدوات اللازمة، وتنظيف جميع المعدات والمناطق، وإغلاق الأبواب، الخ. فحص أماكن التخزين من حيث التنظيم، واستخدام FIFO، والنظافة. إتمام الجرد المجدول والمخزون وطلب اللوازم اللازمة. رصد غرف الطعام من حيث توفر المقاعد والخدمة والسلامة ورفاه الضيوف. إتمام أوامر العمل الخاصة بأعمال الصيانة. مساعدة الإدارة في التوظيف والتدريب والجدولة والتقييم والاستشارة والتأديب والتحفيز والتوجيه للموظفين؛ وتولي دور النموذج الأول والجهة الأساسية في عملية ضمان المعاملة العادلة/سياسة الباب المفتوح. اتباع جميع سياسات وإجراءات الشركة والسلامة والأمن؛ الإبلاغ عن الحوادث والإصابات وظروف العمل غير الآمنة إلى المدير؛ وإكمال تدريبات وشهادات السلامة. ضمان أن تكون الزي Appearance الشخصي وملابس العمل نظيفة ومهنية، والحفاظ على سرية المعلومات الملكية، وحماية أصول الشركة. الترحيب والاعتراف بجميع الضيوف وفق معايير الشركة، توقع وتلبية احتياجات خدمة الضيوف، مساعدة الأفراد ذوي الإعاقة، وشكر الضيوف بتقدير حقيقي. التحدث مع الآخرين بلغة واضحة ومهنية. تطوير والحفاظ على علاقات عمل إيجابية مع الآخرين، دعم الفريق للوصول إلى أهداف مشتركة، والاستماع والرد بشكل مناسب على شواغل الموظفين الآخرين. الالتزام بتوقعات ومعايير الجودة؛ وتحديد، وتوصية، وتطوير وتنفيذ طرق جديدة لزيادة كفاءة المنظمة، والإنتاجية، والجودة، والسلامة و/أو تقليل التكاليف. قراءة والتحقق بصرياً من المعلومات بمختلف التنسيقات (مثلاً طبعة صغيرة). فحص الأدوات والمعدات أو الآلات بصرياً (مثلاً لتحديد العيوب). الوقوف أو الجلوس أو المشي لفترة طويلة أو طوال نوبة العمل. التحريك والرفع والتحميل والدفع والسحب ووضع الأغراض التي تزن ≤50 باوند بدون مساعدة. الإمساك وتدوير والتلاعب بالأشياء بأحجام وأوزان مختلفة، يتطلب مهارات حركية دقيقة وتنسيق اليد-العين. التنقل عبر مساحات ضيقة أو محصورة أو مرتفعة. الصعود والنزول السلالم و/أو منحدرات الخدمة. الوصول فوق الرأس وتحت الركبتين، بما في ذلك الانحناء والالتواء والسحب والانحناء. أداء مهام وظيفية معقولة أخرى كما يطلبها المشرفون.</div></section><section>المرشح المطلوبالتعليم: شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها. الخبرة العملية المرتبطة: خبرة عملية لا تقل عن سنتين في مجال ذو صلة. الخبرة الإشرافية: ما لا يقل عن سنة خبرة إشرافية. الرخصة أو الشهادة: لا شيء</section>

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">Ensure staff is working together as a team to ensure optimum service and that guest needs are met. Inspect grooming and attire of staff, and rectify any deficiencies. Complete opening and closing duties including setting up necessary supplies and tools, cleaning all equipment and areas, locking doors, etc. Inspect storage areas for organization, use of FIFO, and cleanliness. Complete scheduled inventories and stock and requisition necessary supplies. Monitor dining rooms for seating availability, service, safety, and well being of guests. Complete work orders for maintenance repairs. Assist management in hiring, training, scheduling, evaluating, counseling, disciplining, and motivating and coaching employees; and serve as a role model and first point of contact of the Guarantee of Fair Treatment/Open Door Policy process. Follow all company and safety and security policies and procedures; report accidents, injuries, and unsafe work conditions to manager; and complete safety training and certifications. Ensure uniform and personal appearance are clean and professional, maintain confidentiality of proprietary information, and protect company assets. Welcome and acknowledge all guests according to company standards, anticipate and address guests service needs, assist individuals with disabilities, and thank guests with genuine appreciation. Speak with others using clear and professional language. Develop and maintain positive working relationships with others, support team to reach common goals, and listen and respond appropriately to the concerns of other employees. Ensure adherence to quality expectations and standards; and identify, recommend, develop, and implement new ways to increase organizational efficiency, productivity, quality, safety, and/or cost-savings. Read and visually verify information in a variety of formats (e.g., small print). Visually inspect tools, equipment, or machines (e.g., to identify defects). Stand, sit, or walk for an extended period of time or for an entire work shift. Move, lift, carry, push, pull, and place objects weighing less than or equal to 50 pounds without assistance. Grasp, turn, and manipulate objects of varying size and weight, requiring fine motor skills and hand-eye coordination. Move through narrow, confined, or elevated spaces. Move up and down stairs and/or service ramps. Reach overhead and below the knees, including bending, twisting, pulling, and stooping. Perform other reasonable job duties as requested by Supervisors.</div></section><section>Desired Candidate ProfileEducation: High school diploma or G.E.D. equivalent. Related Work Experience: At least 2 years of related work experience. Supervisory Experience: At least 1 year of supervisory experience. License or Certification: None</section>

Naukri Gulf

مدير الغذاء والشراب

في الموقع - البحرين - Bahrain ١٣ يوليو ٢٠٢٦

المبيعات

<section>الوصف الوظيفيالأدوار والمسؤوليات<div class="paragraph">القائد التشغيلي المسؤول عن تقديم تجارب طعام وشراب استثنائية عبر النادي. يشرف مدير عمليات الغذاء والشراب على الأداء اليومي لجميع منافذ الغذاء والشراب والقاعات والفعاليات، مع ضمان التميز التشغيلي ورضا الأعضاء والضيوف والأداء المالي وثقافة خدمة عالية الأداء. يكمُن دوره في دعم عرض الضيافة في النادي عبر العمليات اليومية والفعاليات الكبرى (بطولات الجولف، حفلات الزفاف، الفعاليات المؤسسية، إلخ). المسؤوليات1. عمليات الغذاء والشراب<ul><li>قيادة التشغيل اليومي لجميع منافذ الغذاء والشراب، ضمان تقديم خدمة فعالة وسلسة</li><li>الحفاظ على معايير عالية من الخدمة والعرض والنظافة وتجربة الضيف باستمرار</li><li>تطوير وتنفيذ وتحسين مستمر للإجراءات التشغيلية والمعايير الخدمية</li><li>التنسيق بشكل وثيق مع فرق المطبخ والتنظيف والمشتريات والصيانة لضمان سير العمليات بسلاسة</li><li>إدارة الخدمة بنشاط خلال فترات الذروة والفعاليات البارزة في النادي</li></ul>2. عمليات الفعاليات والبوفيهات<ul><li>الإشراف على عمليات الغذاء والشراب للبطولات والزفاف والفعاليات المؤسسية وفعاليات الأعضاء والاحتفالات الخاصة</li><li>التعاون مع فريق الفعاليات لضمان التخطيط الناجح والتنفيذ بدون عيوب</li><li>ضمان توفير الموارد البشرية والمعدات والاستعداد العملياتي للفعاليات الكبرى</li><li>الحفاظ على معايير خدمة استثنائية عبر العمليات اليومية والفعاليات الخاصة</li></ul>3. قيادة الفريق وإدارة الأفراد<ul><li>قيادة وتوجيه وتطوير المشرفين والفرق التشغيلية عبر منافذ متعددة</li><li>بناء ثقافة خدمة قوية تركز على الضيافة والمساءلة والتحسين المستمر</li><li>إدارة تخطيط القوى العاملة والجداول ومستويات التعيين بما يتوافق مع الطلب التشغيلي</li><li>إجراء مراجعات أداء منتظمة وجلسات توجيه ومبادرات تدريبية</li><li>تعزيز التعاون بين فرق الصالة وأقسام خلف الكواليس</li></ul>4. الأداء المالي والتشغيلي<ul><li>إدارة ميزانيات القسم مع التحكم في تكاليف العمالة والطعام والشراب</li><li>مراقبة الأداء التشغيلي من خلال مؤشرات الأداء الرئيسية وتقارير الإدارة</li><li>تحديد فرص لتحسين الكفاءة وزيادة الإيرادات وتقليل الهدر</li><li>التأكد من أن إجراءات الجرد والشراء والسيطرة على المخزون مُدارة بفعالية</li><li>دعم التنبؤ والتخطيط للأعمال بجانب الإدارة العليا</li></ul>5. تجربة الأعضاء والضيوف<ul><li>تعزيز ثقافة الخدمة أولاً التي تقدم رضا استثنائي للأعضاء والضيوف</li><li>الاستجابة بشكل استباقي للملاحظات وحل مشاكل الخدمة بشكل مهني وفي الوقت المناسب</li><li>تحديد فرص باستمرار لرفع عرض الضيافة للنادي</li><li>بناء علاقات قوية مع الأعضاء والضيوف المنتظمين لتعزيز الولاء والمشاركة</li></ul>6. الامتثال وضمان الجودة<ul><li>ضمان الامتثال الكامل للسلامة الغذائية والنظافة والصحة والسلامة</li><li>الحفاظ على معايير HACCP والتأكد من اتباع جميع الإجراءات التشغيلية باستمرار</li><li>إجراء تدقيقات تشغيلية منتظمة عبر جميع المنافذ</li><li>ضمان الامتثال لسياسات الشركة ومتطلبات الترخيص ومعايير العلامة التجارية</li></ul></div></section><section>الملف الشخصي المرغوب候<ul><li>درجة البكالوريوس في إدارة الضيافة أو إدارة الفنادق أو إدارة الأعمال أو تخصص ذي صلة</li><li>5-8+ سنوات خبرة في عمليات الغذاء والشراب في الفنادق والمنتجعات ونوادي الجولف والنوادي الريفية أو بيئات ضيافة عالية الحجم</li><li>حد أدنى 3 سنوات في دور قيادي يدير عدة منافذ وفرق تشغيل كبيرة</li><li>خبرة موثقة في الإشراف على عمليات البوفيه أو المؤتمرات أو الفعاليات الكبرى</li><li>فطنة تجارية قوية مع خبرة في إدارة الميزانيات وتكاليف العمالة وربحية الغذاء والشراب</li><li>خبرة في استخدام أنظمة نقاط البيع في الضيافة وMicrosoft Office؛ familiarity مع أنظمة ERP ميزة</li><li>شهادة HACCP أو سلامة الغذاء مرغوبة</li><li>القيادة التشغيلية والتنفيذ</li><li>نهج يركز على الضيف مع شغف للتميز الخدمي</li><li>الفطنة التجارية والمالية</li><li>قيادة الفريق، التوجيه وتطوير الأفراد</li><li>التخطيط والتنظيم وإدارة الموارد</li><li>إدارة عمليات الفعاليات والبوفيه</li><li>حل المشكلات واتخاذ القرار بسلاسة عند الضغط</li><li>اتصال قوي وإدارة أصحاب المصلحة</li><li>الاهتمام بالتفاصيل والالتزام بالجودة</li><li>المرونة والقدرة على الازدهار في بيئة ضيافة سريعة الإيقاع</li></ul></section>

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">The operational leader responsible for delivering exceptional food and beverage experiences across the club. The Food & Beverage Operations Director oversees the day-to-day performance of all F&B outlets, banquets, and events, ensuring operational excellence, outstanding member and guest satisfaction, financial performance, and a high-performing service culture. The role is instrumental in supporting the club's hospitality offering across daily operations, and large-scale events (golf tournaments, weddings, corporate functions, etc). Responsibilities1. Food & beverage operations<ul><li>Lead the day-to-day operation of all food and beverage outlets, ensuring efficient and seamless service delivery</li><li>Maintain consistently high standards of service, presentation, cleanliness, and guest experience</li><li>Develop, implement, and continuously improve operational procedures and service standards</li><li>Coordinate closely with kitchen, stewarding, procurement, and facilities teams to ensure smooth operations</li><li>Actively manage service during peak trading periods and high-profile club events</li></ul>2. Events & banquet operations<ul><li>Oversee food and beverage operations for tournaments, weddings, corporate functions, member events, and private celebrations</li><li>Collaborate with the Events team to ensure successful planning and flawless execution</li><li>Ensure appropriate staffing, equipment, and operational readiness for large-scale events</li><li>Maintain exceptional service standards across both day-to-day operations and special events</li></ul>3. Team leadership & people management<ul><li>Lead, coach, and develop supervisors and operational teams across multiple outlets</li><li>Build a strong service culture focused on hospitality, accountability, and continuous improvement</li><li>Manage workforce planning, scheduling, and staffing levels in line with operational demand</li><li>Conduct regular performance reviews, coaching sessions, and training initiatives</li><li>Foster collaboration between front-of-house and back-of-house teams</li></ul>4. Financial & operational performance<ul><li>Manage departmental budgets while controlling labour, food, and beverage costs</li><li>Monitor operational performance through KPIs and management reporting</li><li>Identify opportunities to improve efficiency, increase revenue, and reduce waste</li><li>Ensure inventory, purchasing, and stock control processes are effectively managed</li><li>Support forecasting and business planning alongside senior management</li></ul>5. Member & guest experience<ul><li>Champion a service-first culture that delivers exceptional member and guest satisfaction</li><li>Respond proactively to feedback and resolve service issues in a timely and professional manner</li><li>Continuously identify opportunities to elevate the club's hospitality offering</li><li>Build strong relationships with members and regular guests to enhance loyalty and engagement</li></ul>6. Compliance & quality assurance<ul><li>Ensure full compliance with food safety, hygiene, and health & safety regulations</li><li>Maintain HACCP standards and ensure all operational procedures are consistently followed</li><li>Conduct regular operational audits across all outlets</li><li>Ensure compliance with company policies, licensing requirements, and brand standards</li></ul></div></section><section>Desired Candidate Profile<ul><li>Bachelor's degree in Hospitality Management, Hotel Management, Business Administration, or a related discipline</li><li>5 8+ years' experience in food and beverage operations within hotels, resorts, golf clubs, country clubs, or other high-volume hospitality environments</li><li>Minimum 3 years in a leadership role managing multiple outlets and large operational teams</li><li>Demonstrated experience overseeing banquet, conference, or large-scale event operations</li><li>Strong commercial acumen with experience managing budgets, labour costs, and food & beverage profitability</li><li>Experience using hospitality POS systems and Microsoft Office; familiarity with ERP systems is advantageous</li><li>HACCP or Food Safety certification is desirable</li><li>Operational leadership and execution</li><li>Guest-centric mindset with a passion for service excellence</li><li>Commercial and financial acumen</li><li>Team leadership, coaching, and people development</li><li>Planning, organisation, and resource management</li><li>Event and banquet operations management</li><li>Problem-solving and sound decision-making under pressure</li><li>Strong communication and stakeholder management</li><li>Attention to detail and commitment to quality</li><li>Adaptability and ability to thrive in a fast-paced hospitality environment</li></ul></section>

دوام كامل جولف تالنت

مدير الاغذية والمشروبات

في الموقع - البحرين - Bahrain ٢٩ يوليو ٢٠٢٦

تكنولوجيا المعلومات

<h4>الوصف</h4> القائد التشغيلي المسؤول عن تقديم تجارب مميزة للطعام والشراب في النادي. يشرف مدير عمليات الأغذية والمشروبات على الأداء اليومي لجميع مطاعم ومنافذ وتقديمات الأغذية والمشروبات، والبوفيهات والفعاليات، مع ضمان التميز التشغيلي ورضا الأعضاء والضيوف ماليًا وخدمة عالية الأداء وثقافة خدمة مميزة. يلعب الدور دوراً محورياً في دعم عرض الضيافة في النادي عبر العمليات اليومية والفعاليات الكبرى (بطولات الجولف، الأعراس، الفعاليات المؤسسية، إلخ). <h4>المسؤوليات</h4> 1. عمليات الطعام والشراب قاد التشغيل اليومي لجميع منافذ الطعام والشراب، وضمان تقديم خدمة فعالة وسلسة. الحفاظ على معايير عالية باستمرار للخدمة والعرض والنظافة وتجربة الضيف. تطوير وتنفيذ وتحسين الإجراءات التشغيلية ومعايير الخدمة باستمرار. التنسيق الوثيق مع فرق المطبخ والخدمات والإمدادات والمرافق لضمان سير العمليات بسلاسة. إدارة الخدمة بنشاط خلال فترات الذروة والفعاليات البارزة للنادي. 2. عمليات الأحداث والبوفيهات الإشراف على عمليات الطعام والشراب للبطولات والعرسات والفعاليات المؤسسية والفعاليات الخاصة بالأعضاء والاحتفالات. التعاون مع فريق الفعاليات لضمان التخطيط الناجح والتنفيذ بدون عيوب. ضمان التوظيف المناسب والمعدات والاستعداد التشغيلي للفعاليات الكبرى. الحفاظ على معايير الخدمة الاستثنائية عبر العمليات اليومية والفعاليات الخاصة. 3. قيادة الفريق وإدارة الأفراد قيادة وتوجيه وتطوير المشرفين والفرق التشغيلية عبر منافذ متعددة. بناء ثقافة خدمة قوية تركز على الضيافة والمساءلة والتحسين المستمر. إدارة تخطيط القوى العاملة والجدولة ومستويات التوظيف بما يتماشى مع الطلب التشغيلي. إجراء مراجعات الأداء المنتظمة وجلسات التدريب والمبادرات التدريبية. تعزيز التعاون بين فرق صالة الخدمة والتجهيزات خلف الكواليس. 4. الأداء المالي والتشغيلي إدارة ميزانيات القسم مع ضبط تكاليف العمالة والطعام والشراب. مراقبة الأداء التشغيلي من خلال مؤشرات الأداء والتقارير الإدارية. تحديد فرص تحسين الكفاءة وزيادة الإيرادات وتقليل الهدر. ضمان إدارة المخزون والشراء وعمليات السيطرة على المخزون بشكل فعال. دعم التنبؤ والتخطيط الاعمال بجانب الإدارة العليا. 5. تجربة الأعضاء والضيوف رافع لثقافة الخدمة أولاً التي توفر رضا استثنائي للأعضاء والضيوف. الاستجابة بشكل استباقي للتعليقات وحل مشكلات الخدمة بشكل مهني وفي الوقت المناسب. استمرار تحديد فرص لرفع عرض الضيافة بالنادي. بناء علاقات قوية مع الأعضاء والضيوف المنتظمين لتعزيز الولاء والمشاركة. 6. الامتثال وضمان الجودة ضمان الامتثال الكامل لأنظمة سلامة الغذاء والنظافة والصحة والسلامة المهنية. الالتزام بمعايير HACCP والتأكد من اتباع جميع الإجراءات التشغيلية باستمرار. إجراء تدقيقات تشغيلية منتظمة عبر جميع المنافذ. التأكد من الامتثال لسياسات الشركة ومتطلبات الترخيص ومعايير العلامة التجارية. <h4>ملف المرشح</h4> درجة البكالوريوس في إدارة الضيافة، إدارة الفنادق، إدارة الأعمال، أو تخصص ذو صلة. 5–8+ سنوات من الخبرة في عمليات الطعام والشراب ضمن الفنادق والمنتجعات وأندية الجولف أو أندية الضيافة عالية الحجم. حد أدنى 3 سنوات في دور قيادي يدير عدة منافذ وفرق تشغيلية كبيرة. خبرة مثبتة في الإشراف على عمليات البوفيه والمؤتمرات أو الأحداث الكبرى. فطنة تجارية قوية مع خبرة في إدارة الميزانيات وتكاليف العمالة وربحية الطعام والشراب. استخدام أنظمة POS للضيافة وMicrosoft Office؛ الإلمام بأنظمة ERP ميزة إضافية. شهادة HACCP أو السلامة الغذائية مرغوبة. <h4>المتطلبات</h4> <li>قيادة تنظيمية وتنفيذية</li> <li>عقلية مركزة على الضيف مع شغف بالتميز في الخدمة</li> <li>فطنة تجارية ومالية</li> <li>قيادة الفريق وتوجيهه وتطوير الأفراد</li> <li>التخطيط والتنظيم وإدارة الموارد</li> <li>إدارة عمليات الحدث والبوفيه</li> <li>حل المشكلات واتخاذ القرار السليم تحت الضغط</li> <li>اتصالات قوية وإدارة أصحاب المصلحة</li> <li>الاهتمام بالتفاصيل والالتزام بالجودة</li> <li>القدرة على التكيف والازدهار في بيئة ضيافة سريعة الوتيرة</li>

<h4>Description</h4> The operational leader responsible for delivering exceptional food and beverage experiences across the club. The Food & Beverage Operations Director oversees the day-to-day performance of all F&B outlets, banquets, and events, ensuring operational excellence, outstanding member and guest satisfaction, financial performance, and a high-performing service culture. The role is instrumental in supporting the club's hospitality offering across daily operations and large-scale events (golf tournaments, weddings, corporate functions, etc). <h4>Responsibilities</h4> 1. Food & beverage operations Lead the day-to-day operation of all food and beverage outlets, ensuring efficient and seamless service delivery. Maintain consistently high standards of service, presentation, cleanliness, and guest experience. Develop, implement, and continuously improve operational procedures and service standards. Coordinate closely with kitchen, stewarding, procurement, and facilities teams to ensure smooth operations. Actively manage service during peak trading periods and high-profile club events. 2. Events & banquet operations Oversee food and beverage operations for tournaments, weddings, corporate functions, member events, and private celebrations. Collaborate with the Events team to ensure successful planning and flawless execution. Ensure appropriate staffing, equipment, and operational readiness for large-scale events. Maintain exceptional service standards across both day-to-day operations and special events. 3. Team leadership & people management Lead, coach, and develop supervisors and operational teams across multiple outlets. Build a strong service culture focused on hospitality, accountability, and continuous improvement. Manage workforce planning, scheduling, and staffing levels in line with operational demand. Conduct regular performance reviews, coaching sessions, and training initiatives. Foster collaboration between front-of-house and back-of-house teams. 4. Financial & operational performance Manage departmental budgets while controlling labour, food, and beverage costs. Monitor operational performance through KPIs and management reporting. Identify opportunities to improve efficiency, increase revenue, and reduce waste. Ensure inventory, purchasing, and stock control processes are effectively managed. Support forecasting and business planning alongside senior management. 5. Member & guest experience Champion a service-first culture that delivers exceptional member and guest satisfaction. Respond proactively to feedback and resolve service issues in a timely and professional manner. Continuously identify opportunities to elevate the club's hospitality offering. Build strong relationships with members and regular guests to enhance loyalty and engagement. 6. Compliance & quality assurance Ensure full compliance with food safety, hygiene, and health & safety regulations. Maintain HACCP standards and ensure all operational procedures are consistently followed. Conduct regular operational audits across all outlets. Ensure compliance with company policies, licensing requirements, and brand standards. <h4>Candidate profile</h4> Bachelor's degree in Hospitality Management, Hotel Management, Business Administration, or a related discipline. 5–8+ years' experience in food and beverage operations within hotels, resorts, golf clubs, country clubs, or other high-volume hospitality environments. Minimum 3 years in a leadership role managing multiple outlets and large operational teams. Demonstrated experience overseeing banquet, conference, or large-scale event operations. Strong commercial acumen with experience managing budgets, labour costs, and food & beverage profitability. Experience using hospitality POS systems and Microsoft Office; familiarity with ERP systems is advantageous. HACCP or Food Safety certification is desirable. <h4>Requirements</h4> <li>Operational leadership and execution</li> <li>Guest-centric mindset with a passion for service excellence</li> <li>Commercial and financial acumen</li> <li>Team leadership, coaching, and people development</li> <li>Planning, organisation, and resource management</li> <li>Event and banquet operations management</li> <li>Problem-solving and sound decision-making under pressure</li> <li>Strong communication and stakeholder management</li> <li>Attention to detail and commitment to quality</li> <li>Adaptability and ability to thrive in a fast-paced hospitality environment</li>

بيت.كوم

مدير مساعد للمطعم

في الموقع - البحرين ١٥ يوليو ٢٠٢٦

الضيافة والسياحة

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> الملخص الوظيفي ضمان تعاون الموظفين كفريق لضمان أفضل خدمة وتلبية احتياجات الضيوف. فحص مظهر ولباس الموظفين وتصحيح أي قصور. إكمال مهام الافتتاح والإغلاق بما في ذلك تجهيز الإمدادات والأدوات اللازمة، وتنظيف جميع المعدات والمناطق، وإغلاق الأبواب، وما إلى ذلك. فحص مناطق التخزين من حيث التنظيم، واستخدام FIFO، والنظافة. إكمال الجرد المجدول وتخزين وت requisition اللوازم اللازمة. مراقبة قاعات الطعام من حيث توفر أماكن الجلوس، والخدمة، والسلامة ورفاهية الضيوف. إكمال أوامر العمل لإصلاحات الصيانة. مساعدة الإدارة في التوظيف والتدريب والجدولة والتقييم والإرشاد والانضباط والتحفيز والتوجيه للموظفين؛ وخدمة كنموذج يحتذي به ونقطة الاتصال الأولى لعملية ضمان المعاملة العادلة/سياسة الباب المفتوح. اتباع جميع سياسات وإجراءات الشركة والسلامة والأمن؛ الإبلاغ عن الحوادث والإصابات وظروف العمل غير الآمنة إلى المدير؛ وإكمال تدريبات وشهادات السلامة. ضمان أن تكون الزي والمظهر الشخصي نظيفة ومهنية، والحفاظ على سرية المعلومات الملكية وحماية أصول الشركة. الترحيب بجميع الضيوف والاعتراف بهم وفق معايير الشركة، التوقع والاستجابة لاحتياجات الخدمة للضيوف، مساعدة الأشخاص ذوي الإعاقات، وشكر الضيوف بتقدير صادق. التحدث مع الآخرين باستخدام لغة واضحة ومهنية. تطوير والحفاظ على علاقات عمل إيجابية مع الآخرين، دعم الفريق للوصول إلى أهداف مشتركة، والاستماع والاستجابة بشكل مناسب لاهتمامات الموظفين الآخرين. ضمان الالتزام بتوقعات الجودة والمعايير؛ وتحديد وتقديم التوصيات وتطوير وتنفيذ طرق جديدة لزيادة كفاءة المؤسسة وإنتاجيتها وجودتها وسلامتها وتوفير التكاليف المحتملة. قراءة والتحقق البصري من المعلومات في مجموعة من التنسيقات (مثلاً مطبوعات صغيرة). فحص بصري للأدوات والمعدات والآلات (مثلاً لتحديد العيوب). الوقوف أو الجلوس أو المشي لفترة طويلة أو دون انقطاع خلال نوبة العمل بأكملها. التحريك والرفع وحمل ودفع وسحب ووضع أشياء لا يتجاوز وزنها 50 رطلاً دون مساعدة. الإمساك والتدوير والتلاعب بالأشياء بأحجام وأوزان مختلفة، مما يتطلب مهارات حركية دقيقة وتنسيق اليد-العين. التنقل عبر مساحات ضيقة ومقيدة أو مرتفعة. الصعود والنزول من الدرج والأنفاق الخدمية. الوصول فوق الرأس وتحت الركبتين، بما في ذلك الانحناء والالتواء والسحب والانحناء. أداء واجبات وظيفية معقولة أخرى يطلبها المشرفون. المؤهلات المفضلة التعليم: دبلوم المدرسة الثانوية أو ما يعادلها. الخبرة العملية ذات الصلة: ما لا يقل عن سنتين من الخبرة ذات الصلة في العمل. الخبرة الإدارية: سنتة واحدة على الأقل من الخبرة الإدارية. الرخصة أو الشهادة: لا شيء في ماريوت الدولية، نحن مكرسون لكوننا صاحب عمل ذو فرص متساوية، نرحب بالجميع ونوفر الوصول إلى الفرص. نحن نشجع بيئة يقدَّر فيها الخلفيات الفريدة لموظفينا ونحتفل بها. قوتنا الكبرى تكمن في المزيج الغني من الثقافة والمواهب والخبرات لموظفينا. نحن ملتزمون بعدم التمييز على أي أساس محمي، بما في ذلك الإعاقة أو حالة المحاربين القدامى أو أي أساس آخر محمي بموجب القانون المعمول به. في ويستن، نحن ملتزمون بتمكين الضيوف من استعادة السيطرة وتحسين رفاهيتهم عندما يحتاجونها أثناء السفر، لضمان أن يكونوا أفضل نسخة من أنفسهم. لتحقيق مهمة العلامة بأن تكون العلامة الصحية الرائدة في الضيافة، نحتاج إلى موظفين شغوفين ومشاركين لإحياء البرامج الفريدة للعلامة. نريد لموظفينا أن يتبنوا ممارسات رفاهيتهم الخاصة أثناء وجودهم على الممتلكات وخارجها. أنت المرشح المثالي لـ Westin إذا كنت شغوفاً؛ ونشط وتفخر بكيفية الحفاظ على رفاهيتك؛ وتكون متفائلًا؛ وتكون مغامرًا. كونك حيث يمكنك أداء أفضل عملك، ابدأ هدفك، انتمي إلى فريق عالمي رائع، وكن أفضل نسخة من نفسك. </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> POSITION SUMMARY Ensure staff is working together as a team to ensure optimum service and that guest needs are met. Inspect grooming and attire of staff, and rectify any deficiencies. Complete opening and closing duties including setting up necessary supplies and tools, cleaning all equipment and areas, locking doors, etc. Inspect storage areas for organization, use of FIFO, and cleanliness. Complete scheduled inventories and stock and requisition necessary supplies. Monitor dining rooms for seating availability, service, safety, and well being of guests. Complete work orders for maintenance repairs. Assist management in hiring, training, scheduling, evaluating, counseling, disciplining, and motivating and coaching employees; and serve as a role model and first point of contact of the Guarantee of Fair Treatment/Open Door Policy process. Follow all company and safety and security policies and procedures; report accidents, injuries, and unsafe work conditions to manager; and complete safety training and certifications. Ensure uniform and personal appearance are clean and professional, maintain confidentiality of proprietary information, and protect company assets. Welcome and acknowledge all guests according to company standards, anticipate and address guests’ service needs, assist individuals with disabilities, and thank guests with genuine appreciation. Speak with others using clear and professional language. Develop and maintain positive working relationships with others, support team to reach common goals, and listen and respond appropriately to the concerns of other employees. Ensure adherence to quality expectations and standards; and identify, recommend, develop, and implement new ways to increase organizational efficiency, productivity, quality, safety, and/or cost-savings. Read and visually verify information in a variety of formats (e.g., small print). Visually inspect tools, equipment, or machines (e.g., to identify defects). Stand, sit, or walk for an extended period of time or for an entire work shift. Move, lift, carry, push, pull, and place objects weighing less than or equal to 50 pounds without assistance. Grasp, turn, and manipulate objects of varying size and weight, requiring fine motor skills and hand-eye coordination. Move through narrow, confined, or elevated spaces. Move up and down stairs and/or service ramps. Reach overhead and below the knees, including bending, twisting, pulling, and stooping. Perform other reasonable job duties as requested by Supervisors. PREFERRED QUALIFICATIONS Education: High school diploma or G.E.D. equivalent. Related Work Experience: At least 2 years of related work experience. Supervisory Experience: At least 1 year of supervisory experience. License or Certification: None At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated. Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates. We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law. At Westin, we are committed to empowering guests to regain control and enhance their well-being when they need it most while traveling, ensuring they can be the best version of themselves. To achieve the brand mission of becoming the preeminent wellness brand in hospitality, we need passionate and engaged associates to bring the brand’s unique programming to life. We want our associates to embrace their own well-being practices both on and off property. You are the ideal Westin candidate if you are passionate; you are active and take pride in how you maintain your well-being; you are optimistic; you are adventurous. Be where you can do your best work, begin your purpose, belong to an amazing globalteam, and become the best version of you. </div>

دوام كامل جولف تالنت

مدير تنظيف المجمّع

في الموقع - البحرين - المنامة ٢٩ يوليو ٢٠٢٦

الإدارة

<h4>وصف الشركة</h4> انضم إلينا في أكور، حيث تنبض الحياة بالشغف! كرواد في فن الضيافة المسؤولة، يجمع مجموعة أكور أكثر من 45 علامة تجارية، 5,600 فندق، 10,000 مطعم ووجهة أسلوب حياة في 110 دولة. بينما لكل علامة شخصية خاصة بها، حيث ستتمكن من العثور على نفسك حقاً، لكنها تشترك جميعها في طموح واحد: الاستمرار في الابتكار وتحدي الوضع الراهن. بانضمامك إلينا، ستصبح Heartist®، لأن الضيافة هي، في المقام الأول، عمل من القلب. سوف تنضم إلى بيئة مُعطِفة وفريق يمكنك فيه أن تكون كل ما أنت عليه. ستكون في مكان داعم للنمو وتحقيق الذات، لاكتشاف وظائف أخرى ومتابعة فرص مهنية، في فندقك أو في بيئات ضيافة أخرى، في بلدك أو في أي مكان بالعالم! سوف تستمتع بمزايا حصرية، خاصة بالقطاع وما يتجاوزها، بالإضافة إلى تقدير قوي لالتزامك اليومي. كل ما ستفعله معنا، بغض النظر عن مهنتك، سيمنحك معنى عميق، لخلق تجارب دائمة ولا تُنسى وذات تأثير لعملائنا وزملائنا والكوكب. الضيافة هي عمل من القلب، انضم إلينا وتحوّل إلى Heartist®. <h4>وصف الوظيفة</h4> الإشراف على العمليات اليومية لقسم التدبير المنزلي لضمان نظافة النظام والمرافق وغرف النزلاء وترتيبها. التأكد من امتثال العاملين للوائح المحلية وسياسات الشركة فيما يتعلق بالسلامة والنظافة ومعايير العلامة التجارية. التأكد من أن المشاريع والمعالم والأهداف في القسم مُحقَّقة وفي حدود الميزانية. تنظيم سير العمل وضمان فهم الزملاء لواجباتهم أو المهام المفوضة لهم. <h4>المؤهلات</h4> <li>خبرة لا تقل عن 6 سنوات في التدبير المنزلي مع 3 سنوات في مستوى إداري.</li> <li>معرفة عملية جيدة ببرنامج MS Excel وWord وPowerPoint.</li> <li>درجة عالية من الاحترافية مع قدرات إدارة الموارد البشرية وفطنة الأعمال.</li> <h4>معلومات إضافية</h4> <li>الإنجليزية والعربية/الهندية بطلاقة في المحادثة</li> <li>العمل بروح الفريق والتفاني</li>

<h4>Company description</h4> Join us at Accor, where life pulses with passion! As a pioneer in the art of responsible hospitality, the Accor Group gathers more than 45 brands, 5,600 hotels, 10,000 restaurants, and lifestyle destinations in 110 countries. While each brand has its own personality, where you will be able to truly find yourself, they all share a common ambition: to keep innovating and challenging the status quo. By joining us, you will become a Heartist®, because hospitality is, first and foremost, a work of heart. You will join a caring environment and a team where you can be all you are. You will be in a supportive place to grow, to fulfil yourself, to discover other professions and to pursue career opportunities, in your hotel or in other hospitality environments, in your country or anywhere in the world! You will enjoy exclusive benefits, specific to the sector and beyond, as well as strong recognition for your daily commitment. Everything you will do with us, regardless of your profession, will offer a deep sense of meaning, to create lasting, memorable and impactful experiences for your customers, for your colleagues and for the planet. Hospitality is a work of heart, Join us and become a Heartist®. <h4>Job description</h4> Overseeing day-to-day operations of the Housekeeping department to ensure that the facility and guestrooms are clean and orderly. Ensure the staff is compliant with local and company policies, as it relates to safety, cleanliness and brand standards. Ensures that projects, department milestones, and goals are met and within budget. Organizing workflow and ensuring that associates understand their duties or delegated tasks. <h4>Qualifications</h4> <li>Minimum of 6 years' experience in Housekeeping with 3 years at a management level.</li> <li>Good working knowledge of MS Excel, Word, and PowerPoint.</li> <li>High degree of professionalism with sound human resources management and business acumen capabilities.</li> <h4>Additional information</h4> <li>English and conversational Arabic/Hindi</li> <li>Team player and dedication</li>

دوام كامل وظائف دي اتش ال

مدير تقارير العمليات

في الموقع - البحرين - Al Muharraq ١٣ سبتمبر ٢٠٢٦

<div style="display: inline;">أنت تسعى للجودة والخدمة المميزة. وهذا سيحسن حياة عملائنا.هل ترغب في أن تصبح جزءاً من الشركة الأكثر عالمية في العالم؟شركة رائدة في مجال التوصيل السريع عبر الحدود منذ عام 1969 وتعمل الآن في أكثر من 220 دولة وإقليماً حول العالم. هل تريد أن تكون جزءاً من شركة تربط الناس ببعضهم حول العالم؟ وكلما زاد عدد الأشخاص الذين نربطهم ببعضهم، أصبحت الحياة على كوكبنا أفضل. انضم إلى فريقنا واكتشف كيف يمكن لشبكة دولية تركز على الخدمة والجودة والاستدامة، أن تربط الناس ببعضهم وتحسن حياتهم من خلال قوة التجارة العالمية. وليس لعملائنا فحسب، بل لكل فرد في فريقنا أيضاً. لمعرفة المزيد عن ثقافتنا وموظفينا المتحمسين وهدفنا، يرجى زيارة www.dpdhl.jobs/express هل تريد إحداث فرق؟ إذاً انضم إلى فريقنا "المهووس بتقديم أفضل خدمة للعملاء" وكن متخصصاً دولياً معتمداً!الغرض من الوظيفة: توجيه إعداد تقارير الأداء التشغيلي والتحليلات عبر شبكة الطيران في منطقة الشرق الأوسط وأفريقيا (MEA)، وضمان قياس ورصد أداء الشبكة بشكل دقيق ومستمر مقابل مؤشرات الأداء الرئيسية المتفق عليها. يتولى هذا الدور مسؤولية تقديم تقارير ولوحات معلومات ثاقبة، وإجراء تحليلات تشغيلية وتجارية متعمقة، وتحويل البيانات إلى توصيات قابلة للتنفيذ تعزز الكفاءة، وتقلل التكاليف، وتدعم اتخاذ القرارات الاستراتيجية. يعمل مدير تقارير العمليات بشكل وثيق مع أصحاب المصلحة في مجالات الطيران والعمليات لضمان سلامة البيانات، وتحديد اتجاهات الأداء، وتطوير حلول تحليلية مبتكرة، وقيادة تحسينات عمليات إعداد التقارير لدعم أهداف العمل والحفاظ على أعلى المعايير التشغيلية.مهامك:العمليات: الشراكة التجارية وإدارة المتطلبات<ul><li>جمع وتحليل وتوثيق متطلبات العمل من أصحاب المصلحة في مجال الطيران.</li><li>ترجمة متطلبات العمل إلى حلول لإعداد التقارير والأتمتة والتحليلات.</li><li>تيسير ورش العمل ومناقشات أصحاب المصلحة لتحديد مؤشرات الأداء الرئيسية وفرص التحسين التشغيلي.</li></ul>مسؤوليات تحسين العمليات<ul><li>قيادة مبادرات تحسين العمليات باستخدام التحليلات التشغيلية والتقنيات الرقمية.</li><li>إجراء تقييمات للعمليات وتحديد فرص الكفاءة.</li><li>قياس والإبلاغ عن تحقيق الفوائد من التحسينات المنفذة.</li></ul>مسؤوليات أخرى: <ul><li>دعم وتقييم مبادرات تحسين العمليات التشغيلية.</li><li>تحليل البيانات التشغيلية لتحديد فرص الكفاءة والتوصية بإجراءات التحسين.</li><li>المشاركة في تصميم العمليات وإعادة تصميمها وأنشطة التحسين المستمر.</li><li>رصد والإبلاغ عن الفوائد المحققة من مشاريع التحسين التشغيلي.</li><li>دعم مبادرات تحسين أداء الطيران من خلال التقييم التحليلي وإعداد التقارير.</li><li>استخراج بيانات أداء العمليات من مستودع بيانات BAR (BDW) باستخدام نظام COGNOS ونظام إدارة أداء العمليات (OPMS) لجميع حركة الطيران للشبكة التي تعمل داخل منطقة الشرق الأوسط وأفريقيا وتمر عبرها.</li><li>قيادة مبادرات ذكاء الأعمال، والتحليلات المتقدمة، والذكاء الاصطناعي (AI)، والتعلم الآلي (ML) عبر عمليات الطيران والشبكة.</li><li>تطوير حلول تحليلات تنبؤية وتوجيهية لتحسين الأداء التشغيلي، وكفاءة الشبكة، واستخدام الموارد، واتخاذ القرار. (مثل التنبؤ بأداء الشبكة، تخطيط السعة، التنبؤ بالتأخير، تحسين الموارد، إدارة المخاطر التشغيلية)</li><li>تطوير لوحات معلومات على مستوى المؤسسة، وبطاقات الأداء، وأطر عمل مؤشرات الأداء الرئيسية.</li><li>قيادة مبادرات حوكمة البيانات وجودة البيانات وتوحيد معايير البيانات.</li><li>تصميم وتنفيذ حلول تكامل البيانات القائمة على واجهة برمجة التطبيقات (API) لأتمتة تبادل البيانات بين الأنظمة التشغيلية ومنصات التقارير وتطبيقات المؤسسة.</li><li>دفع التحول الرقمي من خلال الاستخدام الفعال لتقنيات Microsoft، ومنصات التحليلات السحابية، وحلول بيانات المؤسسة.</li><li>دفع مبادرات الأتمتة باستخدام Power Automate وPower Apps وCopilot وتقنيات Microsoft ذات الصلة.</li><li>هندسة البيانات والتكامل</li><li>تصميم وإدارة عمليات التكامل القائمة على API بين أنظمة العمليات والتمويل وإعداد التقارير.</li><li>قيادة نظام Microsoft البيئي</li><li>تحليل مفصل لتقارير أداء الطيران المختلفة (مثل أداء شركات الطيران، السلامة، الحوادث)</li><li>تطوير قوالب التقارير للإبلاغ الذاتي للمحطات والإدارات.</li><li>تسليط الضوء على مخالفات البيانات لفريق جودة البيانات للتحقيق فيها واتخاذ الإجراءات التصحيحية.</li><li>توزيع تقارير أداء العمليات في نهاية الفترة، مع الالتزام بالمواعيد النهائية المتفق عليها في جميع الأوقات.</li><li>إجراء تحقيقات أداء مخصصة، وتقديم النتائج بالتنسيقات المتفق عليها للسماح بإجراء مزيد من التحليل المتعمق.</li><li>أن نكون استباقيين في تسليط الضوء على اتجاهات الأداء المتدهورة المرتبطة بمؤشرات الأداء الرئيسية للطيران في الشرق الأوسط وأفريقيا من خلال المراقبة المستمرة في الوقت الفعلي.</li><li>إدارة المعلومات التشغيلية التناظرية الاحتياطية لأغراض مرجعية.</li><li>ينوب محلل أداء العمليات الأول عن مدير أداء العمليات أثناء الإجازات.</li></ul>إدارة الأفراد:<ul><li>دور مساهم فردي دون أي مسؤولية إدارية مباشرة.</li><li>قد يقدم توجيهاً وظيفياً وخبرة موضوعية لأصحاب المصلحة وفرق العمل.</li><li>مهارات تواصل ممتازة مطلوبة لتكون قادراً على التواصل مع الأفراد التشغيليين داخل عمليات طيران الشرق الأوسط وأفريقيا وعمليات شبكة منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا.</li><li>مهارات تفاوض فعالة مطلوبة لضمان إكمال المهام بما يخدم مصلحة طيران الشرق الأوسط وأفريقيا.</li></ul>العملاء:· جميع الإدارات والأفراد داخل عمليات طيران الشرق الأوسط وأفريقيا.· فريق مالية الطيران.· التحكم في عمليات شبكة منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا وأفريقيا جنوب الصحراء.· منطقة عمليات الأعمال العالمية للشبكة.· إدارة الشبكة العالمية.· بناء علاقات فعالة مع أصحاب المصلحة الداخليين والخارجيين.· دعم الفرق التشغيلية من خلال التحليل وإعداد التقارير في الوقت المناسب.· شركات الطيران الخارجية، ومناولو الخدمات الأرضية، والسلطات. ملفك الشخصي: <ul><li>خبرة لا تقل عن 5 سنوات في أدوار ذكاء الأعمال، أو تحليل البيانات، أو إعداد تقارير الأداء، أو علم البيانات.</li><li>حاصل على مؤهل جامعي في موضوع ذي صلة.</li><li>خبرة قوية في عمليات الطيران وإدارة أداء الشبكة.</li><li>خبرة مثبتة في Power BI وCognos Analytics وTeradata وSnowflake وSQL ومنصات البيانات القائمة على السحابة.</li><li>خبرة في تطوير تكاملات API وحلول إعداد التقارير على مستوى المؤسسة.</li><li>خبرة عملية مع Microsoft Azure وPower Platform وأنظمة التحليلات الحديثة.</li><li>خبرة في إدارة أطر عمل إعداد التقارير وحوكمة البيانات على مستوى المؤسسة.</li><li>مهارات تواصل شفهية وكتابية قوية.</li><li>مهارات جيدة في إدارة الفريق والتأثير.</li><li>الاهتمام بالتفاصيل.</li><li>مهارات عرض جيدة.</li><li>معرفة سليمة بعمليات / أنشطة الشبكة. </li></ul>عرضنا:<ul><li>دعم وظيفي قوي في بيئة دولية..</li><li>ثقافة رائعة وزملاء متميزون.</li><li>برنامج مزايا متنوع.</li></ul>هل ترى تحدياً شخصياً في هذه المهام المتنوعة والمسؤولة؟ إذاً قدم الآن!نتطلع إلى تلقي طلبك!</div>

<div >YOU TACKLE FOR QUALITY AND GREAT SERVICE. THIS WILL IMPROVE THE LIFE OF OUR CUSTOMERS.Would you like to become part of the world's most international company in the world?A company that pioneered cross-border express delivery in 1969 and is now active in more than 220 countries and territories worldwide. Do you want to be part of a company that connects people worldwide? And the more people we connect, the better life will be on our planet. Join our team and discover how an international network that's focused on service, quality and sustainability, is able to connect people and improve lives through the power of global trade. And not just for our customers, but for every member of our team too. To learn more about our culture, motivated people and our purpose, please visit www.dpdhl.jobs/express Do you want to make a difference? Then come to our "Insanely Customer Centric" Team and become a Certified International Specialist!ROLE PURPOSE: Drive operational performance reporting and analytics across the MEA Air Network, ensuring accurate measurement, monitoring, and continuous improvement of network performance against agreed KPIs. The role is responsible for delivering insightful reports and dashboards, conducting in-depth operational and business analysis, and transforming data into actionable recommendations that enhance efficiency, reduce costs, and support strategic decision-making. Working closely with aviation and operational stakeholders, the Operations Reporting Manager ensures data integrity, identifies performance trends, develops creative analytical solutions, and leads reporting process improvements to support business objectives and maintain the highest operational standards.YOUR TASKS:Process: Business Partnering & Requirements Management<ul><li>Gather, analyze, and document business requirements from Aviation stakeholders. </li><li>Translate business requirements into reporting, automation, and analytics solutions. </li><li>Facilitate workshops and stakeholder discussions to define KPIs and operational improvement opportunities.</li></ul>Process Improvement Responsibilities<ul><li>Lead process improvement initiatives using operational analytics and digital technologies. </li><li>Conduct process assessments and identify efficiency opportunities. </li><li>Measure and report benefits realization from implemented improvements.</li></ul>Other Responsibilities: <ul><li>Support and evaluate operational process improvement initiatives.</li><li>Analyze operational data to identify efficiency opportunities and recommend improvement actions.</li><li>Participate in process design, redesign, and continuous improvement activities.</li><li>Monitor and report benefits realized from operational improvement projects.</li><li>Support Aviation performance improvement initiatives through analytical assessment and reporting.</li><li>Extraction of operations performance data from the BAR Data Warehouse (BDW) using COGNOS and Operations Performance Management System (OPMS) system for all network air movements operating within and transiting through the MEA Region.</li><li>Lead Business Intelligence, Advanced Analytics, Artificial Intelligence (AI), and Machine Learning (ML) initiatives across Aviation and Network Operations.</li><li>Develop predictive and prescriptive analytics solutions to improve operational performance, network efficiency, resource utilization, and decision-making. (e.g. Network performance forecasting, Capacity planning, Delay prediction, Resource optimization, Operational risk management)</li><li>Develop enterprise-level dashboards, scorecards, and KPI frameworks.</li><li>Lead data governance, data quality, and data standardization initiatives.</li><li>Design and implement API-based data integration solutions to automate data exchange between operational systems, reporting platforms, and enterprise applications.</li><li>Drive digital transformation through the effective use of Microsoft technologies, cloud analytics platforms, and enterprise data solutions.</li><li>Drive automation initiatives using Power Automate, Power Apps, Copilot, and related Microsoft technologies.</li><li>Data Engineering & Integration</li><li>Design and manage API-based integrations between operational, finance, and reporting systems.</li><li>Microsoft Ecosystem Leadership</li><li>Detailed analysis on various Aviation performance reports (e.g. airline performance, safety, incidents) </li><li>Developed reporting templates for stations and departments self-reporting.</li><li>To highlight data irregularities to the Data Quality team for investigation and corrective action.</li><li>Distribution of period end operations performance reports, maintaining agreed time deadlines at all times.</li><li>To run ad hoc performance investigations, delivering findings in agreed formats to allow further in-depth analysis to be completed.</li><li>To be proactive in highlighting deteriorating performance trends associated to Aviation MEA KPI’s through continuous real time monitoring.</li><li>Administration of back-up analogue operations performance information for reference purposes.</li><li>The Senior Operations Performance Analyst is to deputize for the Operations Performance Manager during leave of absence. </li></ul>People – Management:<ul><li>Individual contributor role with no direct line management responsibility.</li><li>May provide functional guidance and subject matter expertise to stakeholders and project teams</li><li>Excellent communication skills need to be able to liaise with operational people within MEA Aviation and MENA Network Operations.</li><li>Effective negotiation skills are needed to ensure tasks are completed in MEA Aviation’s best interest.</li></ul>Customer:· All departments and members within MEA Aviation.· Aviation Finance Team.· MENA & SSA Network Operations Control.· Network Global Business Process Area.· Global Network Management.· Build effective relationships with internal and external stakeholders.· Support operational teams through timely analysis and reporting.· 3rd party Airlines, Ground Handlers and authorities YOUR PROFILE: <ul><li>Minimum 5+ years' experience in Business Intelligence, Data Analytics, Performance Reporting, or Data Science roles.</li><li>Educated to degree level is relevant subject.</li><li>Strong aviation operations and network performance management experience.</li><li>Proven expertise in Power BI, Cognos Analytics, Teradata, Snowflake, SQL, and cloud-based data platforms.</li><li>Experience developing API integrations and enterprise reporting solutions.</li><li>Practical experience with Microsoft Azure, Power Platform, and modern analytics ecosystems.</li><li>Experience managing enterprise-scale reporting and data governance frameworks.</li><li>Strong oral and written communication skills.</li><li>Good team management and influencing skills.</li><li>Attention to detail.</li><li>Good presentation skills.</li><li>Sound knowledge of network operations / activities. </li></ul>OUR OFFER:<ul><li>Strong career support in an international environment..</li><li>Great Culture and Colleagues.</li><li>Multifarious benefit programm.</li></ul>Do you see a personal challenge in these versatile and responsible tasks? Then apply now!We look forward to receiving your application!</div>

دوام كامل جولف تالنت

مفتش السلامة

في الموقع - البحرين - Bahrain ٢٩ يوليو ٢٠٢٦

الأمن والسلامة

<h4>ملخص الدور</h4> المفتش على السلامة مسؤول عن تعزيز والحفاظ على بيئة عمل آمنة عبر مشاريع البناء من خلال ضمان الامتثال لسياسات HSSE للشركة ومتطلبات العميل واللوائح المحلية المعمول بها. يتضمن الدور إجراء فحوصات ميدانية، ومتابعة أنشطة العمل، وتحديد المخاطر، ودعم مبادرات منع الحوادث، وتعزيز ثقافة سلامة قوية تحمي الموظفين والمتعاقدين والزوار وأصول المشروع. <h4>المسؤوليات الرئيسية</h4> <ul> <li>إجراء فحوصات ميدانية روتينية وتدقيقات سلامة لضمان الامتثال لسياسات HSSE للشركة والمتطلبات المشروعية والتنظيمات القانونية المعمول بها.</li> <li>مراقبة أنشطة البناء لتحديد الأعمال غير الآمنة والظروف غير الآمنة والمخاطر المحتملة، وضمان التنفيذ الفوري للإجراءات التصحيحية.</li> <li>إجراء محاضرات صندوق الأدوات اليومية، والإحاطات السلامة، وحملات التوعية لتعزيز ممارسات العمل الآمن.</li> <li>التحقق من وجود تصاريح العمل وتقييمات المخاطر (RA)، وتحليلات السلامة الوظيفية (JSA)، وبيانات الطريقة قبل بدء الأنشطة عالية المخاطر.</li> <li>تفتيش السقالات، وعمليات الرفع، وأعمال الحفر، والأماكن المحصورة، والعمل على ارتفاع، والأعمال الكهربائية، وغيرها من الأنشطة عالية المخاطر للامتثال لمعايير السلامة.</li> <li>التأكد من أن جميع الأفراد يستخدمون معدات الحماية الشخصية (PPE) المناسبة والامتثال لمتطلبات السلامة في الموقع.</li> <li>إبلاغ عن ملاحظات السلامة والحو incidents غير المتكررة والحوادث وعدم المطابقة، والمساعدة في التحقيقات في الحوادث لتحديد الأسباب الجذرية والإجراءات التصحيحية.</li> <li>مراقبة الاستعداد للطوارئ، بما في ذلك إجراءات الوقاية من الحريق، ومعدات الطوارئ، وإجراءات الإخلاء، والتدريبات العملية.</li> <li>الحفاظ على سجلات HSSE دقيقة، وتقارير التفتيش، وإحصاءات السلامة، والوثائق.</li> <li>التنسيق مع فرق المشروع والمتعهدين والممثلين عن العميل لحل قضايا السلامة وتحسين الأداء العام في الموقع.</li> <li>دعم تنفيذ مبادرات الصحة والسلامة والأمن والبيئة للشركة عبر جميع أنشطة المشروع.</li> <li>تعزيز حماية البيئة من خلال متابعة إدارة النفايات، والوقاية من التلوث، وتنظيف المكان، والامتثال للإجراءات البيئية.</li> <li>المشاركة في تدقيقات HSSE الداخلية والخارجية والمساعدة في إغلاق نتائج التدقيق.</li> <li>تشجيع الإبلاغ الاستباقي عن المخاطر والمساهمة في التحسين المستمر لنظام إدارة HSSE بالشركة.</li> </ul> <h4>المؤهلات والمهارات والخبرة</h4> <ul> <li>دبلوم أو درجة البكالوريوس في الصحة والسلامة المهنية، علوم بيئية، الهندسة، أو تخصص ذي صلة.</li> <li>خبرة لا تقل عن 5 سنوات كمفتش سلامة أو مسؤول سلامة ضمن صناعة البناء.</li> <li>يفضل الخبرة في مشاريع البناء المدني، والهياكل، والبنية التحتية، والصناعية، والبحرية.</li> <li>شهادة مهنية مثل شهادة NEBOSH الدولية العامة (IGC) إلزامية؛ شهادات IOSH Managing Safely أو ما يعادلها ميزة إضافية.</li> <li>معرفة جيدة باللوائح المحلية للصحة والسلامة المهنية والمعايير الدولية للHSSE.</li> <li>الطلاقة مع ISO 45001 لأنظمة إدارة الصحة والسلامة المهنية وISO 14001 لإدارة البيئة تعتبر ميزة.</li> <li>فهم قوي لتحديد المخاطر وتقييم المخاطر وتحقيق الحوادث وإجراءات الاستجابة للطوارئ.</li> <li>خبرة في إجراء تفتيشات سلامة وتدقيقات وإعداد تقارير HSSE.</li> <li>مهارات ملاحظة وتواصل وتفاعل بين الأشخاص ممتازة مع القدرة على التأثير في سلوكيات السلامة على جميع المستويات التنظيمية.</li> <li>الكفاءة في تطبيقات Microsoft Office وأنظمة تقارير HSSE الرقمية.</li> <li>مهارات تنظيمية قوية مع القدرة على العمل بشكل مستقل وإدارة عدة أنشطة في مواقع مختلفة.</li> <li>إتقان الكتابة والتحدث باللغة الإنجليزية بشكل ممتاز؛ وتعد مهارات اللغة العربية ميزة إضافية.</li> <li>الاستعداد للعمل في مواقع البناء والسفر بين مواقع المشروع حسب الحاجة.</li> </ul>

<h4>Role summary</h4> The safety inspector is responsible for promoting and maintaining a safe working environment across construction projects by ensuring compliance with company HSSE policies, client requirements, and applicable local regulations. The role involves conducting site inspections, monitoring work activities, identifying hazards, supporting incident prevention initiatives, and fostering a strong safety culture to protect employees, subcontractors, visitors, and project assets. <h4>Key responsibilities</h4> <ul> <li>Conduct routine site inspections and safety audits to ensure compliance with company HSSE policies, project requirements, and applicable legal regulations.</li> <li>Monitor construction activities to identify unsafe acts, unsafe conditions, and potential hazards, ensuring timely implementation of corrective actions.</li> <li>Carry out daily toolbox talks, safety briefings, and awareness campaigns to promote safe working practices.</li> <li>Verify that work permits, risk assessments (RA), job safety analyses (JSA), and method statements are in place before high-risk activities commence.</li> <li>Inspect scaffolding, lifting operations, excavation works, confined spaces, work at height, electrical works, and other high-risk activities for compliance with safety standards.</li> <li>Ensure that all personnel use the appropriate personal protective equipment (PPE) and comply with site safety requirements.</li> <li>Report safety observations, near misses, incidents, and non-conformities, and assist in incident investigations to identify root causes and corrective actions.</li> <li>Monitor emergency preparedness, including fire prevention measures, emergency equipment, evacuation procedures, and emergency drills.</li> <li>Maintain accurate HSSE records, inspection reports, safety statistics, and documentation.</li> <li>Coordinate with project teams, subcontractors, and client representatives to resolve safety issues and improve overall site performance.</li> <li>Support the implementation of company health, safety, security, and environmental initiatives across all project activities.</li> <li>Promote environmental protection by monitoring waste management, pollution prevention, housekeeping, and compliance with environmental procedures.</li> <li>Participate in internal and external HSSE audits and assist in closing audit findings.</li> <li>Encourage proactive reporting of hazards and contribute to the continuous improvement of the company's HSSE management system.</li> </ul> <h4>Qualifications, skills & experience</h4> <ul> <li>Diploma or bachelor's degree in occupational health & safety, environmental science, engineering, or a related discipline.</li> <li>Minimum of 5 years of experience as a safety inspector or safety officer within the construction industry.</li> <li>Experience in civil, building, infrastructure, industrial, or marine construction projects is preferred.</li> <li>Professional certification such as NEBOSH International General Certificate (IGC) is mandatory; IOSH Managing Safely or equivalent certifications are advantageous.</li> <li>Good knowledge of local occupational health and safety regulations and international HSSE standards.</li> <li>Familiarity with ISO 45001 Occupational Health & Safety Management Systems and ISO 14001 Environmental Management Systems is an advantage.</li> <li>Strong understanding of hazard identification, risk assessment, incident investigation, and emergency response procedures.</li> <li>Experience in conducting safety inspections, audits, and preparing HSSE reports.</li> <li>Excellent observation, communication, and interpersonal skills with the ability to influence safe behaviors at all organizational levels.</li> <li>Proficiency in Microsoft Office applications and digital HSSE reporting systems.</li> <li>Strong organizational skills with the ability to work independently and manage multiple site activities.</li> <li>Excellent written and spoken English; Arabic language skills are an added advantage.</li> <li>Willingness to work on construction sites and travel between project locations as required.</li> </ul>

دوام كامل جولف تالنت

مسؤول السلامة

في الموقع - البحرين - Bahrain ٢٩ يوليو ٢٠٢٦

الأمن والسلامة

<h4>ملخص الدور</h4> يتولى مسؤول السلامة تنفيذ ومراقبة سياسات الصحة والسلامة والبيئة عبر مواقع المشروع لضمان الالتزام بمعايير الشركة والمتطلبات التنظيمية المحلية. يركز الدور على تحديد مخاطر مكان العمل، تعزيز ثقافة السلامة القوية، إجراء عمليات التفتيش والتحقيقات، وضمان بيئة عمل آمنة لجميع الموظفين والمقاولين. <h4>المسؤوليات الأساسية</h4> <ul> <li>إجراء تفتيشات مواقع منتظمة لتحديد الظروف غير الآمنة والأفعال غير الآمنة والمخاطر المحتملة.</li> <li>التأكد من الامتثال لسياسات HSE وإجراءاتها والمتطلبات القانونية للشركة.</li> <li>التحقيق في الحوادث والحوادث القريبة والإصابات، وإعداد تقارير تفصيلية تتضمن إجراءات تصحيحية والوقائية.</li> <li>الحفاظ على السجلات والإحصاءات المتعلقة بالإصابات المهنية والحوادث وأداء السلامة.</li> <li>متابعة توافر وحالة وصيانة أنظمة الوقاية من الحريق ومعدات الإطفاء ومرافق الاستجابة للطوارئ.</li> <li>إجراء فحوصات دورية لمعدات السلامة والحفاظ على سجلات الفحص.</li> <li>إجراء تقييمات المخاطر وتوصية تدابير السيطرة المناسبة للقضاء على المخاطر في مكان العمل أو تقليلها.</li> <li>ضمان اختيار واستخدام معدات الحماية الشخصية (PPE) بشكل صحيح.</li> <li>تنفيذ تعريفات السلامة وخطب صندوق الأدوات وحملات التوعية والبرامج التدريبية لتعزيز ثقافة سلامة إيجابية.</li> <li>تطوير وتنفيذ خطط التوعية بالسلامة السنوية، بما في ذلك الندوات وورش العمل والملصقات ووسائل الاتصالات المتعلقة بالسلامة.</li> <li>المشاركة في اجتماعات لجنة الصحة المهنية والسلامة.</li> <li>تقديم التوجيه والمشورة في مسائل HSE للموظفين والمشرفين والإدارة.</li> <li>مراقبة الامتثال لمتطلبات البيئة والصحة المهنية في مواقع المشروع.</li> <li>المساعدة في التخطيط للطوارئ والاستعداد والاستجابة.</li> </ul> <h4>المؤهلات والمهارات</h4> <ul> <li>شهادة NEBOSH المستوى 3 أو ما يعادلها من المؤهلات المعترف بها في السلامة.</li> <li>المؤهلات الأكاديمية ذات الصلة بالصحة والسلامة المهنية، الإدارة البيئية، الهندسة، أو مجال ذي صلة.</li> <li>الاعتمادات والكفاءات المعتمدة من السلطات العمالية والتنظيمية المعنية عند الاقتضاء.</li> <li>معرفة قوية بقوانين العمل البحرينية ولوائح الصحة والسلامة المهنية.</li> <li>خبرة لا تقل عن 3 سنوات في HSE ضمن قطاع الإنشاءات.</li> <li>خبرة في العمل في مواقع الإنشاءات مع التعرض للأنشطة عالية المخاطر.</li> <li>خبرة مثبتة في إجراء التفتيشات والتحقيقات وتقييمات المخاطر.</li> <li>معرفة قوية بمبادئ وممارسات الصحة والسلامة المهنية.</li> <li>الإلمام بمخاطر الأنشطة الإنشائية بما في ذلك الحريق، والكهرباء، والضجيج، والإشعاع، والتعامل اليدوي، والمواد الخطرة.</li> <li>معرفة بنظم إدارة البيئة ISO 14001 وOHSAS 18001 / ISO 45001 للسلامة والصحة المهنية.</li> <li>القدرة على إجراء تقييمات المخاطر وتطوير تدابير التخفيف.</li> <li>مهارات تحليلية وتقريرية قوية مع القدرة على تجميع وتفسير إحصاءات السلامة.</li> <li>اتصالات عرض وتقديم وتدريب ممتازة.</li> <li>انتباه قوي للتفاصيل وقدرات حل المشكلات.</li> <li>إتقان إعداد التقارير والمستندات والسجلات المتعلقة بالسلامة.</li> </ul>

<h4>Role summary</h4> The Safety Officer is responsible for implementing and monitoring health, safety, and environmental policies across project sites to ensure compliance with company standards and local regulations. The role focuses on identifying workplace hazards, promoting a strong safety culture, conducting inspections and investigations, and ensuring a safe working environment for all employees and contractors. <h4>Key responsibilities</h4> <ul> <li>Conduct regular site inspections to identify unsafe conditions, unsafe acts, and potential hazards.</li> <li>Ensure compliance with company HSE policies, procedures, and legal requirements.</li> <li>Investigate accidents, incidents, near misses, and injuries, and prepare detailed reports with corrective and preventive actions.</li> <li>Maintain records and statistics related to occupational injuries, accidents, and safety performance.</li> <li>Monitor the availability, condition, and maintenance of fire prevention systems, firefighting equipment, and emergency response facilities.</li> <li>Conduct periodic inspections of safety equipment and maintain inspection records.</li> <li>Perform risk assessments and recommend appropriate control measures to eliminate or minimize workplace hazards.</li> <li>Ensure proper selection and use of personal protective equipment (PPE).</li> <li>Deliver safety inductions, toolbox talks, awareness campaigns, and training programs to promote a positive safety culture.</li> <li>Develop and implement annual safety awareness plans, including seminars, workshops, posters, and safety communications.</li> <li>Participate in occupational health and safety committee meetings.</li> <li>Provide guidance and advice on HSE matters to employees, supervisors, and management.</li> <li>Monitor compliance with environmental and occupational health requirements on project sites.</li> <li>Assist in emergency preparedness and response planning.</li> </ul> <h4>Qualifications & skills</h4> <ul> <li>NEBOSH Level 3 Certification or equivalent recognized safety qualification.</li> <li>Academic qualifications relevant to occupational health, safety, environmental management, engineering, or a related field.</li> <li>Certification and competencies approved by relevant labor and regulatory authorities where applicable.</li> <li>Strong knowledge of Bahrain labor laws and occupational health and safety regulations.</li> <li>Minimum 3 years of HSE experience within the construction industry.</li> <li>Experience working on construction sites with exposure to high-risk activities.</li> <li>Proven experience in conducting inspections, investigations, and risk assessments.</li> <li>Strong knowledge of occupational health and safety principles and practices.</li> <li>Familiarity with hazards related to construction activities, including fire, electrical, noise, radiation, manual handling, and hazardous substances.</li> <li>Knowledge of ISO 14001 Environmental Management Systems and OHSAS 18001 / ISO 45001 Occupational Health & Safety Management Systems.</li> <li>Ability to conduct risk assessments and develop mitigation measures.</li> <li>Strong analytical and reporting skills with the ability to compile and interpret safety statistics.</li> <li>Excellent communication, presentation, and training skills.</li> <li>Strong attention to detail and problem-solving abilities.</li> <li>Proficient in preparing reports, safety documentation, and records.</li> </ul>

بيت.كوم

Safety Inspector

في الموقع - البحرين ٢٩ يونيو ٢٠٢٦

المحاسبة والمالية والبنوك

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> قسم فاحصي السلامة: HSSE المكان: البحرين الملخص الوظيفي يتولى فاحص السلامة مسؤولية تعزيز والحفاظ على بيئة عمل آمنة عبر مشاريع البناء من خلال التأكد من الامتثال لسياسات HSSE الخاصة بالشركة ومتطلبات العميل والأنظمة المحلية المعمول بها. تتضمن الدور إجراء تفتيشات ميدانية، رصد أنشطة العمل، تحديد المخاطر، دعم مبادرات منع الحوادث، وتعزيز ثقافة السلامة القوية لحماية الموظفين والمتعاقدين والزوار وأصول المشروع. المسؤوليات الرئيسية إجراء فحوصات ميدانية روتينية وتدقيقات السلامة لضمان الامتثال لسياسات HSSE الخاصة بالشركة، ومتطلبات المشروع، والأنظمة القانونية المعمول بها. مراقبة أنشطة البناء لتحديد الأفعال غير الآمنة، الظروف غير الآمنة، والمخاطر المحتملة، والتأكد من تنفيذ إجراءات التصحيح في الوقت المناسب. إجراء محادثات صندوق الأدوات اليومية، وموجزات السلامة، وحملات التوعية لتعزيز ممارسات العمل الآمن. التحقق من وجود تصاريح العمل وتقييمات المخاطر (RA) وتحاليل السلامة الوظيفية (JSA) وطرق العمل قبل بدء الأنشطة عالية الخطورة. فحص السقالات وعمليات الرفع وأعمال الحفر والأماكن المحصورة والعمل على ارتفاعات والتغذية الكهربائية وغيرها من الأنشطة عالية الخطورة للامتثال لمعايير السلامة. التأكد من أن جميع الأفراد يستخدمون معدات الحماية الشخصية المناسبة (PPE) والامتثال لمتطلبات السلامة في الموقع. الإبلاغ عن ملاحظات السلامة والجهل بالحوادث والوقائع غير المطابقة والمساعدة في تحقيق الحوادث لتحديد الأسباب الجذرية والإجراءات التصحيحية. مراقبة الاستعداد للطوارئ، بما في ذلك تدابير الوقاية من الحريق، ومعدات الطوارئ، وإجراءات الإخلاء، والتدريب على الطوارئ. الحفاظ على سجلات HSSE دقيقة، تقارير التفتيش، إحصاءات السلامة والوثائق. التنسيق مع فرق المشروع والمتعهدين وممثلي العميل لحل قضايا السلامة وتحسين أداء الموقع بشكل عام. دعم تنفيذ مبادرات الصحة والسلامة والأمن والبيئة الخاصة بالشركة عبر جميع أنشطة المشروع. تعزيز حماية البيئة من خلال متابعة إدارة النفايات ومنع التلوث والتدبير المنزلي والامتثال للإجراءات البيئية. المشاركة في تدقيق HSSE داخلياً وخارجياً والمساعدة في إغلاق نتائج التدقيق. تشجيع الإبلاغ الاستباقي عن المخاطر والمساهمة في التحسين المستمر لنظام إدارة HSSE بالشركة. المؤهلات، المهارات والخبرة: دبلوم أو بكالوريوس في الصحة المهنية والسلامة، علوم البيئة، الهندسة، أو تخصص ذي صلة. الحد الأدنى 5 سنوات خبرة كفاحص سلامة أو ضابط سلامة في صناعة البناء. يفضل وجود خبرة في مشاريع البناء المدني، والهندسة، والبنية التحتية، والصناعات البحرية. الشهادة المهنية مثل شهادة NEBOSH الدولية العامة (IGC) إلزامية؛ شهادات IOSH Managing Safely أو ما يعادلها ميزة إضافية. معرفة جيدة بأنظمة الصحة والسلامة المهنية المحلية والمعايير الدولية لـ HSSE. الإلمام بأنظمة ISO 45001 لإدارة الصحة والسلامة المهنية وISO 14001 لإدارة البيئة ميزة إضافية. فهم قوي لتحديد المخاطر، وتقييم المخاطر، والتحقيق في الحوادث، وإجراءات الاستجابة للطوارئ. خبرة في إجراء تفتيشات السلامة والتدقيقات وإعداد تقارير HSSE. مهارات ملاحظة وتواصل وتفاعل بين الأشخاص ممتازة مع القدرة على التأثير على سلوكيات السلامة على جميع مستويات التنظيم. الكفاءة في تطبيقات Microsoft Office وأنظمة تقارير HSSE الرقمية. مهارات تنظيمية قوية مع القدرة على العمل بشكل مستقل وإدارة أنشطة متعددة في الموقع. إجادة اللغة الإنجليزية كتابة وتحدثاً؛ كما أن معرفة اللغة العربية ميزة إضافية. الاستعداد للعمل في مواقع البناء والسفر بين مواقع المشاريع وفقاً للضرورة. </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Safety Inspector Division: HSSE Location: Bahrain Role Summary The Safety Inspector is responsible for promoting and maintaining a safe working environment across construction projects by ensuring compliance with company HSSE policies, client requirements, and applicable local regulations. The role involves conducting site inspections, monitoring work activities, identifying hazards, supporting incident prevention initiatives, and fostering a strong safety culture to protect employees, subcontractors, visitors, and project assets. Key Responsibilities Conduct routine site inspections and safety audits to ensure compliance with company HSSE policies, project requirements, and applicable legal regulations. Monitor construction activities to identify unsafe acts, unsafe conditions, and potential hazards, ensuring timely implementation of corrective actions. Carry out daily toolbox talks, safety briefings, and awareness campaigns to promote safe working practices. Verify that work permits, risk assessments (RA), job safety analyses (JSA), and method statements are in place before high-risk activities commence. Inspect scaffolding, lifting operations, excavation works, confined spaces, work at height, electrical works, and other high-risk activities for compliance with safety standards. Ensure that all personnel use the appropriate Personal Protective Equipment (PPE) and comply with site safety requirements. Report safety observations, near misses, incidents, and non-conformities, and assist in incident investigations to identify root causes and corrective actions. Monitor emergency preparedness, including fire prevention measures, emergency equipment, evacuation procedures, and emergency drills. Maintain accurate HSSE records, inspection reports, safety statistics, and documentation. Coordinate with project teams, subcontractors, and client representatives to resolve safety issues and improve overall site performance. Support the implementation of company health, safety, security, and environmental initiatives across all project activities. Promote environmental protection by monitoring waste management, pollution prevention, housekeeping, and compliance with environmental procedures. Participate in internal and external HSSE audits and assist in closing audit findings. Encourage proactive reporting of hazards and contribute to the continuous improvement of the company's HSSE management system. Qualifications, Skills & Experience Diploma or Bachelor's degree in Occupational Health & Safety, Environmental Science, Engineering, or a related discipline. Minimum of 5 years of experience as a Safety Inspector or Safety Officer within the construction industry. Experience in civil, building, infrastructure, industrial, or marine construction projects is preferred. Professional certification such as NEBOSH International General Certificate (IGC) is mandatory; IOSH Managing Safely or equivalent certifications are advantageous. Good knowledge of local occupational health and safety regulations and international HSSE standards. Familiarity with ISO 45001 Occupational Health & Safety Management Systems and ISO 14001 Environmental Management Systems is an advantage. Strong understanding of hazard identification, risk assessment, incident investigation, and emergency response procedures. Experience in conducting safety inspections, audits, and preparing HSSE reports. Excellent observation, communication, and interpersonal skills with the ability to influence safe behaviors at all organizational levels. Proficiency in Microsoft Office applications and digital HSSE reporting systems. Strong organizational skills with the ability to work independently and manage multiple site activities. Excellent written and spoken English; Arabic language skills are an added advantage. Willingness to work on construction sites and travel between project locations as required. </div>

من ٨ إلى ١٣ سنة Naukri Gulf

مدير الانقطاع

في الموقع - البحرين - Bahrain ٣١ يوليو ٢٠٢٦

البحث والتطوير

ملخص الوظيفة: مدير الانقطاع مسؤول عن الإعداد والتخطيط وقيادة التنفيذ وإغلاق أحداث الانقطاع المعقدة المخطط لها/الطارئة لعقود توربين الغاز والتوربين البخاري والمولِّد مع دعم تطوير استراتيجية العمل لتحقيق التميز في التنفيذ الميداني ضمن FieldCore. يعتبر مدير الانقطاع دوراً محورياً يقع ضمن المسؤولية عن دفع تخطيط الانقطاعات والتنفيذ بشكل متسق واعتماد أفضل الممارسات والدروس المستفادة. سيقود الانقطاعات المعقدة للدولة/الدول أو المواقع المخصصة له قدر الإمكان، بالنظر إلى الحاجة لتحقيق مستويات الاستخدام المستهدفة.الواجبات الأساسية والمسؤوليات:<ul><li>إدارة إعداد حدث الانقطاع المعقد (مخطط/طارئ/ترقية) من البداية إلى النهاية، بما في ذلك تطوير جدولة الانقطاع، تخطيط العمالة/الأدوات/التكلفة، إدارة العملاء - الاجتماعات قبل/بعد الانقطاع، تخطيط التعبئة، تنفيذ JCE، وإغلاق الحدث</li><li>إدارة التنفيذ الميداني (قائد الموقع) مع فرق كبيرة خلال الانقطاعات المخصصة، لضمان تحقيق أهداف Fulfilment-5 والمتطلبات.</li><li>إدارة تتبُّع التكلفة أثناء العمل، الإنتاجية، مع إدارة مخاطر/FMEA وأي ضمان NU/Service</li><li>قيادة تحسينات التسليم في الوقت، وتكاليف الانقطاع والإنتاجية، وتنفيذها، وتحديث وصيانة ملفات التتبع بدقة، والسيطرة على تكلفة ساعات العمل وتخطيطها</li><li>قيادة تطوير عروض الأسعار للمشروعات بما في ذلك نطاق العمل، فحص حالة الموقع، التحليل الأولي للسلامة والمخاطر لتحديد القضايا أو العوائق المحتملة وتقليل أثر التكلفة على تنفيذ الموقع</li><li>دعم فريق عمليات العميل أثناء الإغلاق والتشغيل والاختبار الأداء للتوربين والمولد والأنظمة المساعدة</li><li>ضمان إعداد وثائق التنفيذ بشكل صحيح واستخدامها ومراجعتها وتخزينها وتسليمها بما في ذلك الإجراءات الميدانية، إجراءات الجودة، EHS، وتقارير انقطاع العملاء</li><li>العمل مع تطبيقات أنظمة الويب من أجل تخصيص مناسب، إعداد، تخطيط وتوقع العمالة، إدارة الموردين</li><li>الاستجابة الفورية للانقطاعات القسرية/الطوارئ، التواجد في الموقع عند الحاجة، التحقيق/تصعيد قضايا الموقع لاستعادة الوحدات إلى وضع التشغيل في الوقت المناسب</li><li>دعم قائد خدمة العملاء في التواصل الفني مع موظفي العميل أثناء تنفيذ الانقطاع</li><li>العمل بنشاط على تحسين وتحسين العمليات الحالية والبحث عن فرص التبسيط</li><li>القدرة والاستعداد للعمل في العطل الأسبوعية والعطلات والعمل الإضافي حسب متطلبات الواجبات الميدانية</li><li>قد تكون هناك حاجة للسفر</li><li>قد يتم تكليفه بمهام أخرى للمساعدة في دعم رؤية FieldCore بشكل استباقي والت align مع قيم المؤسسة الأساسية.</li></ul>الملف الشخصي المرغوب فيه للمرشحالمؤهلات والخبرة المطلوبة :<ul><li>درجة البكالوريوس في العلوم/الهندسة أو ما يعادلها</li><li>4 سنوات خبرة في صناعة توليد الطاقة</li><li>8+ سنوات خبرة عملية ومعرفة مثبتة حول صيانة التوربين الغازي/التوربين البخاري أو المولّد (وفقاً للاحتياجات)</li><li>3+ سنوات خبرة متخصصة/صناعية في تخطيط وتنفيذ انقطاع التوربين الغازي/التوربين البخاري ونظامه المساعد</li><li>إتقان اللغة الإنجليزية مطلوب</li></ul>الصفات المرغوبة:<ul><li>مهارات قوية في إدارة المشاريع والتخطيط (الأولوية أداة Primavera للجدولة)</li><li>إتقان الحاسوب، تطبيقات الويب بما في ذلك مهارات Excel المتقدمة</li><li>القدرة على التفاعل بشكل فعال مع جميع مستويات المؤسسة والعملاء الخارجيين</li><li>إتقان مهارات الاتصال الشفوي والكتابي والتأثير</li><li>معرفة تقنية وصيانة قوية لتوربينات الغاز/الغاز والتوربينات البخارية والمولّدات</li><li>قائد فريق قوي في بيئات مواقع العملاء الديناميكية والنشطة والمعقدة</li><li>القدرة على العمل تحت ضغط عالٍ وزمن مقيد، ملتزم وموجه بالعمليات</li><li>القدرة على العمل على مشاريع متعددة في وقت واحد وبفاعلية ضمن فريق عبر وظائف متعددة</li><li>القدرة على التأثير في أصحاب المصلحة لتلبية احتياجات العميل والأعمال</li><li>خريج برنامج FEP</li></ul>FieldCore هي جهة توظيف تساوي الفرص وسيتم تقييم جميع المتقدمين المؤهلين للوظيفة بدون اعتبار للعرق أو اللون أو الدين أو الجنس أو الأصل الوطني أو العمر أو حالة المحارب المحمي أو الحالة كفرد مؤهل بموجب إعاقة، الوضع الزوجي، الحمل، التوجه الجنسي، النسب، المعلومات الوراثية، هوية gender، أو أي سمة محمية أخرى بموجب القانون

Job Summary The Outage Manager is responsible for preparation, planning, leading execution, and close out of complex planned/emergent Outage events for gas turbine, steam turbine and generator agreements while supporting the development of the business strategy for field fulfilment excellence in FieldCore. The Outage Manager is a focal role, with accountability for driving consistent outage planning and execution, and adoption of best practices and lessons learned. Will lead complex outages for their assigned Country/Countries or location(s) wherever possible, given the need to achieve target utilization levels.Essential Duties & Responsibilities:<ul><li>Manage complex outage event preparation (Planned/Emergent/Upgrade) from start to finish, including outage schedule development, TFA/craft labor/tooling/cost planning, customer management - pre/post outage meetings, mobilization planning, JCE execution, and event close out</li><li>Own onsite execution (site lead) with large teams during assigned outages, ensuring Fulfilment-5 goals and requirements are met.</li><li>Manage on job cost tracking, productivity, while managing execution risk/FMEA and any NU/Service warranty</li><li>Drive improvement of on-time delivery, outage cost and productivity, implementation, effectively update and maintain accurate tracking files, control man hour cost and pacing</li><li>Lead project quotation development including work scope, site condition check, preliminary safety and risk analysis to identify potential issues or obstacles and to minimize cost impact for site execution</li><li>Support customer operations team during shut-down, start-up, running and performance testing of turbine, generator and auxiliary systems</li><li>Ensure proper execution documentation is prepared, used, reviewed, stored and delivered including, Field Procedures, Quality Procedures, EHS, and Customer Outage Reports</li><li>Work with web systems applications for proper allocation, preparation, planning and forecasting of labor, tooling, vendor management</li><li>Respond to forced outages/emergency promptly, be on site when needed, investigate/escalate site issues to restore the units to operating conditions in a timely manner</li><li>Support Customer Service Leader on technical communication to customer staff during outage execution</li><li>Actively work to improve and optimize existing processes and look for simplification opportunities</li><li>Ability and willingness to work holidays, weekends and overtime as required by field assignments</li><li>Travel may be required</li><li>May be assigned other duties to help proactively drive our FieldCore vision and align with our organization s core values.</li></ul>Desired Candidate ProfileRequired Qualifications & Experience :<ul><li>Bachelor s degree in Science/engineering or equivalent</li><li>4 years of experience in power generation industry.</li><li>8+ years applicable experience and demonstrated success/knowledge on gas/steam turbine or generator maintenance (depending on needs)</li><li>3+ years of specialized/industry experience of gas/steam turbine generator & auxiliary system outage planning and execution.</li><li>English proficiency required</li></ul>Desired Characteristics:<ul><li>Strong Project Management and planning skills (Primavera scheduling tool preferred)</li><li>PC proficiency, web applications including advanced Excel skills</li><li>Able to interface effectively with all levels of the organization and external customers</li><li>Demonstrated verbal and written communication skills and influencing skill</li><li>Strong technical and maintenance knowledge of gas/steam turbines and generators</li><li>Strong team leader in dynamic, energetic and complex customer site environments</li><li>Ability to work under high pressure and constraint time, committed and process oriented</li><li>Ability to work multiple project simultaneously and effectively in a cross-functional team</li><li>Ability to influence stakeholders to deliver customer and business needs</li><li>FEP graduate</li></ul>FieldCore is an equal employment opportunity employer and all qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, national origin, age, protected veteran status, status as a qualified individual with a disability, marital status, pregnancy, sexual orientation, ancestry, genetic information, gender identity, or any other characteristic protected by law

دوام كامل جولف تالنت

مدير المنتجعات الصحية

في الموقع - البحرين - Bahrain ٢٩ يوليو ٢٠٢٦

خدمة العملاء

<h4>وصف الشركة</h4> مرحبًا بكم في فندق Mövenpick Bahrain الحائز على جوائز والمدرّج خمس نجوم، الواقع بجوار مطار البحرين الدولي، مع إطلالة رائعة على اللاغون الواسع وعلى بُعد أقل من 10 دقائق من مركز مدينة المنامة عاصمة مملكة البحرين. يقدم الفندق 97 غرفة فندقية فاخرة و10 أجنحة مع مرافق وتجهيزات متطورة. خضع فندقنا خمس النجوم لعملية تحويل كاملة؛ بما في ذلك المطاعم والبارات وكذلك الغرف والأجنحة. مطعم Silk يقدم خيارات تناول الطعام طوال اليوم، ويقدم المأكولات العالمية ولياليテーマ. يقع صالة Gallery في بهو زجاجي بإضاءة طبيعية وسقوف عالية، ويقدم المعجنات الفرنسية والشاي عالي الجودة وقهوة ومشروبات Mövenpick السويسرية وأشهى الحلويات. بينما تقدم بار Xenia وردهة Xenia كوكتيلات استوائية أو أطعمة بار مع عروض ترفيه حي ليلي يومياً. ويشتهر فندق Mövenpick Bahrain بمطعمه المميز كل جمعة لعطلة نهاية الأسبوع. يوفر منتجع ريما الأوروبي الحائز على جوائز 12 غرفة معالجة، بما في ذلك أجنحة معالجة فردية، وجناح أنثى مزدوج وجناحين تركيين تقليديين مع غرف بخار خاصة ومقاعد مبللة مدفأة. منتجع رمال هو المنتجع الوحيد الذي يقدم أجهزة CACl Synergy غير جراحية في المملكة. جميع غرف العلاج مصممة بأعلى المعايير وتحتوي على دش خاص. فندق Mövenpick Bahrain مكان لتجربة ضيافة فاخرة على مستوى عالمي، ممزوجة بالتقاليد العربية ولمسة سويسرية تجعل ضيوفنا يشعرون كأنهم في منزلهم في أحد أكثر الوجهات جاذبية وودية في منطقة الخليج. <h4>وصف الوظيفة</h4> يُروّج لبرامج السبا المخصصة ويبيعها، ويضمن التواصل الفعّال بين جميع أقسام الفندق. يستخدم إدارة الإيرادات لتعظيم الإيرادات بناءً على البيانات. يضمن رضا الضيوف أو الأعضاء في جميع الأوقات من خلال ضمان أن السلامة والخدمة هي دائماً أولوية السبا. <h4>المؤهلات</h4> <ul> <li>خبرة لا تقل عن خمس (5) سنوات في إدارة السبا مع معرفة شاملة بعمليات السبا.</li> <li>مهارات خدمة عملاء ممتازة، مركّزة على الضيوف بشغف للتميز في المعايير.</li> <li>معرفة قوية بـ Opera وتطبيقات Microsoft Office وإدارة السبا.</li> </ul> <h4>معلومات إضافية</h4> لماذا العمل في Accor؟ عندما تصبح واحدًا من Heartists® لدينا، ستصبح أيضًا عضوًا في مجموعة Accor مع جميع الفوائد التي يجلبها ذلك. برنامج ALL Heartists® هو برنامج المزايا المخصص لـ Accor Heartists®. يوفر للعاملين فرصة الاستمتاع بالحياة على أكمل وجه طوال العام، بفضل الأسعار المميزة في الفنادق والخصومات الحصرية مع مجموعة واسعة من الشركاء (السفر، الذواقة، العافية، التسوق…).

<h4>Company description</h4> Welcome to the award-winning five-star Mövenpick Hotel Bahrain, located adjacent to Bahrain International Airport, with a magnificent view of the sprawling lagoon and less than 10 minutes away from downtown city centre of Manama, the capital of Kingdom of Bahrain. The hotel offers 97 luxury hotel rooms and 10 suites with state-of-art facilities and amenities. Our 5 star hotel went through a complete transformation; including restaurants and bars as well as rooms and suites. Silk's restaurant is all day dining, offering international cuisine and theme nights. Gallery lounge is located in the high ceiling natural light glass lobby, serving French pastries, high tea and Swiss Mövenpick coffee and delights. While Xenia bar and lounge is offering exotic cocktails and bar food with live night entertainment daily. Mövenpick Hotel Bahrain is well known for its award-winning Friday brunch. The award-winning European Rimal spa features 12 treatment rooms, including single treatment suites, one double female suite and two traditional Turkish hammam suites with their own steam rooms and heated wet tables. Rimal Spa is the only spa that offers non-surgical CACI Synergy machines in the Kingdom. All treatment rooms are designed to the highest standards and have private showers. Mövenpick Hotel Bahrain is a place to experience world-class luxury hospitality, blended with Arabian tradition and a touch of Swiss that makes our guests feel at home in one of the most attractive and friendly destinations in the Gulf region. <h4>Job description</h4> Promotes and sells customized spa programs, and ensures effective communication amongst all departments within the hotel. Utilizes revenue management to maximize revenue generation based on data. Ensures guest or member satisfaction at all times by ensuring that safety and service are always the spa's priority. <h4>Qualifications</h4> <ul> <li>Minimum of five (5) years experience in spa management with comprehensive knowledge of spa operations.</li> <li>Excellent customer service skills, guest-focused with a passion for standards excellence.</li> <li>Strong knowledge of Opera, Microsoft Office application and spa management.</li> </ul> <h4>Additional information</h4> Why work for Accor? When you become one of our Heartists®, you will also be a member of the Accor group with all the benefits that brings. The ALL Heartists® program is the benefits program dedicated to Accor Heartists®. It provides employees with the opportunity to enjoy living life to its fullest throughout the year, thanks to preferential rates in hotels and exclusive discounts with a wide range of partners (travel, gourmet, wellness, shopping…).

بيت.كوم

مدير المنتجع الصحي

في الموقع - البحرين ٧ يوليو ٢٠٢٦

الضيافة والسياحة

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> وصف الشركة مرحبًا بكم في فندق Mövenpick Bahrain الحائز على جوائز بخمس نجوم، الواقع بجوار مطار البحرين الدولي، مع إطلالة رائعة على البركة الواسعة وعلى بعد أقل من 10 دقائق من وسط مدينة المنامة عاصمة المملكة البحرين.   يقدم الفندق 97 غرفة فندقية فاخرة و10 أجنحة بمرافق حديثة ومزايا عالية الجودة. خضع فندقنا ذو الخمس نجوم لتحول كامل؛ بما في ذلك المطاعم والبارات وكذلك الغرف والأجنحة. المطعم Silk هو مطعم طوال اليوم، يقدم المأكولات العالمية وليالي themed. يقع Gallery lounge في بهو زجاجي عالي الأسقف يستقبل الضوء الطبيعي، يقدم المعجنات الفرنسية والشاي الفاخر والقهوة والسويسرية Mövenpick والبهجات. بينما يقدم بار Xenia والصالة كوكتيلات غريبة ووجبات بار مع ترفيه حي ليلي يوميًا. يشتهر فندق Mövenpick Bahrain بتناول وجبة غداء الجمعة الرائدة في المنطقة. سبا Rimal الأوروبي الحاصل على جوائز يضم 12 غرفة علاج، بما في ذلك أجنحة علاج فردية وجناح أنثوي مزدوج وأجنحة حمام تركي تقليدية اثنتان مع مسابح بخار خاصة وغرف مبللة بالتدفئة. سبا رمال هو السبأ الوحيد الذي يقدم أجهزة CACI Synergy غير الجراحية في المملكة. جميع غرف العلاج مصممة وفق أعلى المعايير وتحتوي على دش خاص.   فندق Mövenpick Bahrain هو مكان لتجربة الضيافة الفاخرة على مستوى عالمي، ممزوجة بالتقاليد العربية ولمسة سويسرية تجعل ضيوفنا يشعرون وكأنهم في منازلهم في واحد من أكثر الوجهات جاذبية وودية في منطقة الخليج. الوصف الوظيفي <ul><li>الترويج لبرامج SPA المخصصة وبيعها، وضمان التواصل الفعال بين جميع أقسام الفندق.</li><li>استخدام إدارة الإيرادات لتعظيم توليد الإيرادات بناءً على البيانات.</li><li>ضمان رضا النزلاء أو الأعضاء في كل الأوقات من خلال التأكد من أن السلامة والخدمة هي دائمًا أولوية السبا.</li></ul> المؤهلات <ul><li>خبرة لا تقل عن خمس (5) سنوات في إدارة Spa مع معرفة شاملة بعمليات السبا.</li><li>مهارات خدمة عملاء ممتازة، متركزة حول النزيل بشغف للمعايير الممتازة.</li><li>معرفة قوية ببرنامج Opera وتطبيقات Microsoft Office وإدارة السبا.</li></ul> معلومات إضافية لماذا العمل لدى Accor؟ عندما تصبح أحد Heartists® لدينا، ستصبح أيضًا عضوًا في مجموعة Accor مع جميع المزايا التي يجلبها ذلك. برنامج ALL Heartists® هو برنامج المزايا المخصص لـ Accor Heartists®. يمنح الموظفين فرصة للاستمتاع بالحياة إلى أقصى حد طوال العام، بفضل الأسعار التفضيلية في الفنادق والخصومات الحصرية مع مجموعة واسعة من الشركاء (السفر، الذواقة، العافية، التسوق…).

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company Description Welcome to the award-winning five-star Mövenpick Hotel Bahrain, located adjacent to Bahrain International Airport, with a magnificent view of the sprawling lagoon and less than 10 minutes away from downtown city centre of Manama, the capital of Kingdom of Bahrain.   The hotel offers 97 luxury hotel rooms and 10 suites with state-of-art facilities and amenities. Our 5 star hotel went through a complete transformation; including restaurants and bars as well as rooms and suites. Silk's restaurant is all day dining, offering international cuisine and theme nights. Gallery lounge is located in the high ceiling natural light glass lobby, serving French pastries, high tea and Swiss Mövenpick coffee and delights. While Xenia bar and lounge is offering exotic cocktails and bar food with live night entertainment daily. Mövenpick Hotel Bahrain is well known for its award-winning Friday Brunch. The award-winning European Rimal spa, features 12 treatment rooms, including single treatment suites, one double female suite and two traditional Turkish hammam suites with their own steam rooms and heated wet tables. Rimal Spa is the only spa that offers non-surgical CACI Synergy machines in the Kingdom. All treatment rooms are designed to the highest standards and have private showers.   Mövenpick Hotel Bahrain is a place to experience world-class luxury hospitality, blended with Arabian tradition and a touch of Swiss that makes our guests feel at home in one of the most attractive and friendly destinations in the Gulf Region. Job Description <ul><li>Promotes and sells customized spa programs, and ensures effective communication amongst all departments within the hotel.</li><li>Utilizes revenue management to maximize revenue generation based on data.</li><li>Ensures Guest or Member satisfaction at all times by ensuring that safety and service are always the spa's priority.</li></ul> Qualifications <ul><li>Minimum of five (5) years experience in spa management with comprehensive knowledge of Spa operations.</li><li>Excellent customer service skills, guest-focused with a passion for standards excellence.</li><li>Strong knowledge of Opera, Microsoft Office application and spa management.</li></ul> Additional Information Why work for Accor? When you become one of our Heartists®, you will also be a member of the Accor group with all the benefits that brings. The ALL Heartists® program is the benefits program dedicated to Accor Heartists®. It provides employees with the opportunity to enjoy living life to its fullest throughout the year, thanks to preferential rates in hotels and exclusive discounts with a wide range of partners (travel, gourmet, wellness, shopping…). </div>

بيت.كوم

مدير قسم التدبير المنزلي

في الموقع - البحرين ٦ يوليو ٢٠٢٦

الضيافة والسياحة

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> وصف الشركة انضم إلينا في أكور، حيث الحياة تنبض بشغف! بوصفه رائدًا في فن الضيافة المسؤولة، تجمع مجموعة أكور أكثر من 45 علامة تجارية، و5,600 فندق، و10,000 مطعم، ووجهات أسلوب حياة في 110 دولة. بينما تمتلك كل علامة شخصية فريدة، حيث ستتمكن من أن تكون نفسك حقًا، إلا أنها تشترك جميعها في طموح واحد: الاستمرار في الابتكار وتحدي الوضع الراهن. بانضمامك إلينا، ستصبح Heartist®، لأن الضيافة هي، قبل كل شيء، عمل قلب. ستنضم إلى بيئة رعاية وفريق تستطيع فيه أن تكون كل ما أنت عليه. ستجد في مكان داعم للنمو وتحقيق ذاتك وكشف مهن أخرى والسعي لفرص وظيفية، في فندقك أو في بيئات ضيافة أخرى، في بلدك أو في أي مكان في العالم! ستستمتع بمزايا حصرية، خاصة بالقطاع وما يتجاوزها، بالإضافة إلى تقدير قوي لالتزاماتك اليومية. كل ما ستفعله معنا، بغض النظر عن مهنتك، سيمنحك إحساسًا عميقًا بالمعنى، لخلق تجارب دائمة ومميزة وذات أثر لعملائك وزملائك ولل planet (الكوكب). الضيافة هي عمل  من القلب، انضم إلينا وكن Heartist®. وصف الوظيفة <ul><li>الإشراف على العمليات اليومية لقسم التدبير المنزلي لضمان نظافة وترتيب المرافق والغرف. </li><li>التأكد من امتثال الموظفين للسياسات المحلية وشركة فيما يتعلق بالسلامة والنظافة ومعايير العلامة التجارية. </li><li>التأكد من تحقيق المشاريع/المعالم/الأهداف للقسم ضمن الميزانية. </li><li>تنظيم سير العمل والتأكد من فهم الزملاء لواجباتهم أو المهام المفوضة. </li></ul> المؤهلات <ul><li>خبرة لا تقل عن 6 سنوات في التدبير المنزلي مع خبرة 3 سنوات على مستوى إداري. </li><li>معرفة جيدة ببرنامج MS Excel وWord وPowerPoint. </li><li>مستوى عالي من الاحترافية مع قدرات إدارة الموارد البشرية وفطنة الأعمال. </li></ul> معلومات إضافية <ul><li>الإنجليزية والعربية/الهندية بطلاقة محادثة </li><li>القدرة على العمل ضمن فريق والتفاني </li></ul> </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company Description Join us at Accor, where life pulses with passion! As a pioneer in the art of responsible hospitality, the Accor Group gathers more than 45 brands, 5,600 hotels, 10,000 restaurants, and lifestyle destinations in 110 countries. While each brand has its own personality, where you will be able to truly find yourself, they all share a common ambition: to keep innovating and challenging the status-quo. By joining us, you will become a Heartist®, because hospitality is, first and foremost, a work of heart. You will join a caring environment and a team where you can be all you are. You will be in a supportive place to grow, to fulfil yourself, to discover other professions and to pursue career opportunities, in your hotel or in other hospitality environments, in your country or anywhere in the world! You will enjoy exclusive benefits, specific to the sector and beyond, as well as strong recognition for your daily commitment. Everything you will do with us, regardless of your profession, will offer a deep sense of meaning, to create lasting, memorable and impactful experiences for your customers, for your colleagues and for the planet. Hospitalityis a work of heart, Join us and become a Heartist®. Job Description <ul><li>Overseeing day-to-day operations of the Housekeeping department to ensure that the facility and guestrooms are clean and orderly. </li><li>Ensure the staff is compliant with local and company policies, as it relates to safety, cleanliness and brand standards. </li><li>Ensures that projects/department milestones/goals are met and within budget. </li><li>Organizing workflow and ensuring that associates understand their duties or delegated tasks. </li></ul> Qualifications <ul><li>Minimum of 6 years' experience in Housekeeping with 3 years at a management level. </li><li>Good working knowledge of MS Excel, Word, & Powerpoint. </li><li>High Degree of professionalism with sound human resources management and business acumen capabilities. </li></ul> Additional Information <ul><li>English and conversational Arabic /Hindi </li><li>Team player and dedication </li></ul> </div>

دوام كامل جولف تالنت

مدير الهندسة

في الموقع - البحرين - المنامة ٢٩ يوليو ٢٠٢٦

الإنشاءات والعقارات

<h4>وصف الشركة</h4>\nتقديم فندق رافلز آل أرين بال Bahran، إضافة استثنائية إلى محفظة فندق رافلز المعروفة. هذه الملكية الفاخرة للغاية تقدم تجربة فريدة كس "قصر الحديقة السرية." مع 78 فيلا شاطئة خاصة تتراوح من غرفة نوم إلى 3 غرف نوم، يعيد فندق رافلز آل أرين بال Bahrain تعريف الضيافة الفاخرة في البحرين. فيلاتنا spacious تبدأ من 400 متر مربع، وتضم أحواض سباحة خاصة وجاكوزي، مما يمنح الضيوف الاسترخاء والخصوصية القصوى. يضمن فريقنا المكرس من butlers الأسطوريين في رافلز خدمة استثنائية واهتمامًا بالتفاصيل، محققين لحظات لا تُنسى لكل ضيف. يقع conveniently على بعد 40 دقيقة من المطار و30 دقيقة من مركز المدينة، يوفر فندق رافلز آل أرين بال Bahrain وصولاً سهلاً إلى Exhibition World البحرين، و Circuit البحرين الدولي (BIC)، وAl Dana Amphitheater، مما يجعله خيارًا مثاليًا للوجهات الثقافية والترفيهية والأعمال.\n\n<h4>وصف الوظيفة</h4>\nتكون وظيفة مدير الهندسة مسؤولة عن التشغيل الفعال لملك الفندق وجميع معداته وخدمات الصيانة والتصليح الإضافية وحماية أصول المالك. الجوانب الهيكلية للفندق بالإضافة إلى صيانة الحدائق والمرافق الخارجية تقع ضمن نطاق المسؤولية.\n\n<h4>ملخص المسؤوليات</h4>\nتشمل المسؤوليات والوظائف الأساسية ولكن لا تقتصر على ما يلي:\n<ul>\n<li>تقديم المشورة للإدارة العليا حول جميع جوانب دعم الهندسة، ضوابط بيئية، وكفاءة تشغيل الممتلكات.</li>\n<li>ضمان الإدارة المالية الفعالة لقسم الهندسة من خلال وضع ميزانيات الصيانة، وبرامج الأعمال الرأسمالية وخطط الهندسة وضمان مراقبة الأداء ومراجعته بانتظام. مسؤول عن جوانب التحكم في التكاليف العامة للصيانة، إعداد ميزانيات تكاليف القسم وتنفيذها وتقديمها للإدارة.</li>\n<li>سيطرة على تخطيط مشاريع رأس المال، بالتعاون مع الإدارة، لضمان تخصيص وتمويل رأس المال وفقًا لتوجيهات الشركة وفلسفتها.</li>\n<li>خطط ونفذ وأدِر برنامج إدارة الطاقة من خلال وضع أهداف تقليل الطاقة، والحفاظ على السجلات وتقديم تقارير منتظمة عن الأداء مقابل هذه الأهداف.</li>\n<li>ضمان وعي الزملاء بإدارة الطاقة داخل الممتلكات من خلال برامج تعليم وتدريب منتظمة حول حفظ الطاقة ومواضيع تتعلق بتشغيل المعدات بكفاءة وبشكل اقتصادي.</li>\n<li>المساهمة في ربحية الفندق من خلال ضمان الإدارة الفعالة ل controles البيئية للمبانى وأنظمة حفظ الطاقة. تقييم، ضبط وتسجيل استهلاك الطاقة وتنفيذ وتحديث أنظمة حفظ الطاقة.</li>\n<li>المساهمة في معايير رضا الضيوف من خلال ضمان أن خدمات الدعم الفني تعالج بسرعة، وعند الإمكان، تتوقع احتياجات فردية. ضمان أمان وراحة الضيوف، وأن يتم التعامل مع أي طلب خدمة بأدب وكفاءة.</li>\n<li>ضمان الالتزام بجميع اللوائح القانونية وقوانين الحريق من خلال مراجعة السياسات وإجراءات السلامة بانتظام. التأكد من أن أي اختبارات وفحوصات مطلوبة على المعدات من قبل السلطات المعنية تُجرى عند الحاجة وأن يتم حفظ/عرض جميع السجلات والوثائق المرتبطة بتلك الاختبارات والاستطلاعات بشكل صحيح. التأكد من أن الفندق يفي بجميع متطلبات الامتثال.</li>\n<li>ضمان كفاءة هندسية فنية من خلال اختيار وتدريب وتطوير فريق صيانة متحفز ومؤهل. إجراء دراسات عيّنات عمل منتظمة داخل القسم وتقييم الأداء والإنتاجية للأفراد.</li>\n<li>الحفاظ على حالة الأصول المادية للفندق من خلال أي ترقية وأعمال مشروع بالتنسيق مع المعماريين ومصممي الديكور والإدارة.</li>\n<li>ضمان التشغيل الفعال لجميع الأنظمة الميكانيكية والكهربائية والمعدات من خلال تطبيق وإدارة برنامج صيانة وقائية. مراقبة دقيقة لحالة الملكية والمعدات من خلال فحص مستمر للمبنى. ضمان تشغيل جداول الصيانة الوقائية وتحديثها بانتظام.</li>\n<li>المساهمة في معيار عالي من مراقبة الجودة داخل الفندق.</li>\n<li>إشراف وثيق على المقاولين من الخارج لضمان الجدوى الاقتصادية والكفاءة الفنية لجميع الخدمات المقدمة. التأكد من أن جميع الأعمال تتم وفق العقود والإيجارات واتفاقيات الخدمة والضمانات.</li>\n<li>ضمان جودة جميع الأعمال التي ينفذها كل من الموظفين والمتعاونين الذين تم التعاقد معهم من الخارج بما يتوافق مع مبادئ الهندسة الجيدة.</li>\n<li>المساهمة في فاعلية اتخاذ القرار الإداري من خلال تمثيل قسم الهندسة في جميع اجتماعات التنفيذيين والزملاء والتأكد من التنسيق المنتظم مع رؤساء الأقسام الأخرى.</li>\n</ul>\n\n<h4>المؤهلات</h4>\n<ul>\n<li>خبرة في إدارة أصول فندق كبيرة ومعقدة، ويفضل ضمن ممتلكات فاخرة</li>\n<li>معرفة تقنية قوية عبر HVAC، والكهرباء، والسباكة، ونظام BMS وأنظمة السلامة من الحريق/الحياة</li>\n<li>خبرة مميزة في قيادة مشاريع CAPEX</li>\n<li>فهم قوي لقوانين السلامة والصحة المهنية والامتثال التنظيمي ولوائح البناء</li>\n<li>قدرات ممتازة في إدارة المقاولين، أصحاب المصالح، والمشروعات</li>\n<li>قيادة استثنائية، اتصال ومهارات حل المشكلات</li>\n<li>نهج استباقي ومركّز على الحلول مع فطنة تجارية قوية</li>\n<li>المؤهلات في الهندسة الميكانيكية، الكهربائية، المدنية أو تخصص ذو صلة محل تقدير عالٍ</li>\n<li>معرفة بممارسات الاستدامة وأنظمة إدارة الطاقة</li>\n<li>خبرة في العمل ضمن بيئات تراثية أو منظمة بشكل عالي تعتبر ميزة</li>\n</ul>\n\n<h4>معلومات إضافية</h4>\n<ul>\n<li>فرصة الانضمام إلى أول فندق رافلز في البحرين</li>\n<li>بطاقة استحقاق موظف تقدم أسعار مخفضة في أكور عالمياً</li>\n<li>برامج تعلم من خلال أكاديمياتنا</li>\n<li>فرصة لتطوير مهاراتك والنمو داخل منشأتك وعبر العالم</li>\n<li>القدرة على إحداث فرق من خلال أنشطة المسؤولية الاجتماعية للشركات</li>\n</ul>

<h4>Company description<\/h4>\nIntroducing Raffles Al Areen Palace Bahrain, an extraordinary addition to Raffles Hotel's renowned portfolio. This ultra-luxury property offers a unique experience as \"The Palace of the Secret Garden.\" With 78 private pool villas ranging from 1 to 3 bedrooms, Raffles Al Areen Palace Bahrain redefines luxury hospitality in Bahrain. Our spacious villas, starting from 400 sqm, feature private pools and jacuzzis, providing guests with ultimate relaxation and privacy. Our dedicated team of Raffles Legendary Butlers ensures exceptional service and attention to detail, creating unforgettable moments for each guest. Conveniently located just 40 minutes from the airport and 30 minutes from the City Center, Raffles Al Areen Palace Bahrain offers easy access to Exhibition World Bahrain, Bahrain International Circuit (BIC), and the Al Dana Amphitheater, making it an ideal choice for cultural, entertainment, and business destinations.<\/p>\n\n<h4>Job description<\/h4>\nThe position of Director of Engineering is responsible for the efficient operation of the hotel property and all its equipment, ancillary maintenance and repair services, and protection of the Owner\u2019s asset. Structural aspects of the hotel as well as the maintenance of grounds and external facilities all fall within the span of responsibility.<\/p>\n\n<h4>Summary of responsibilities<\/h4>\nResponsibilities and essential job functions include but are not limited to the following:<\/p>\n<ul>\n<li>Provide advice to senior management on all aspects of engineering support, environmental controls, and the operational efficiency of the property.<\/li>\n<li>Ensure the effective financial management of the engineering department by setting maintenance budgets, capital works programs and engineering plans and ensuring that performance against these are regularly monitored and reviewed. Responsible for the general cost control aspects of maintenance, the preparation of departmental cost budgets and their implementation and submission to management.<\/li>\n<li>Control of capital project planning, in liaison with management, to ensure capital funding is effectively allocated and budgeted in accordance with company directives and philosophy.<\/li>\n<li>Plan, implement and administer an energy management program by establishing energy reduction objectives, the maintenance of records and regular reporting of performance against these objectives.<\/li>\n<li>Ensure the colleagues' awareness of energy management within the property by conducting regular education and training programs on energy conservation and matters related to efficient operation of equipment in a cost-effective fashion.<\/li>\n<li>Contribute to the hotel\u2019s profitability by ensuring the effective management of the buildings\u2019 environmental controls and energy conservation systems. Evaluate, control and record energy usage and implement and upgrade energy conservation systems.<\/li>\n<li>Contribute to guest satisfaction standards by ensuring that technical support services quickly address, and where possible, anticipate, individual needs. Ensure the safety and comfort of guests, and that any requests for service are handled in a courteous and efficient fashion.<\/li>\n<li>Ensure adherence to all statutory regulations and fire codes by regularly reviewing policies and safety procedures. Ensure that any tests and inspections required on plant by statutory authorities are carried out as and when required and that all records and documentation associated with such tests and surveys are correctly kept and\/or displayed. Ensure that the hotel fulfills all compliance requirements.<\/li>\n<li>Ensure technically competent engineering colleagues by selecting, training and developing a motivated, well-qualified maintenance team. Carry out regular work sampling studies within the department and evaluate the performance and productivity of personnel.<\/li>\n<li>Maintain the condition of the physical assets of the hotel by carrying out any upgrading and project work in liaison with architects, interior designers and management.<\/li>\n<li>Ensure the effective operation of all the mechanical and electrical systems and equipment by implementing and managing a preventative maintenance program. Closely monitor the condition of the physical property and equipment by conducting continual inspections of the building. Ensure that preventative maintenance schedules are in operation and regularly upgraded.<\/li>\n<li>Contribute to a high standard of quality control within the hotel.<\/li>\n<li>Closely supervise outside contractors to ensure the cost effectiveness and the technical efficiency of all services performed. Ensure all work is carried out in accordance with contracts, leases, service agreements and warranties.<\/li>\n<li>Ensure the quality of all work completed by both employees and external contracted colleagues adheres to the standards of good engineering practice.<\/li>\n<li>Contribute to the effectiveness of management decision making by representing the engineering department at all executive and colleagues meetings and by ensuring regular liaison with heads of other departments.<\/li>\n<\/ul>\n\n<h4>Qualifications<\/h4>\n<ul>\n<li>Experience managing large and complex hotel assets, ideally within premium properties<\/li>\n<li>Strong technical knowledge across HVAC, electrical, plumbing, BMS and fire\/life safety systems<\/li>\n<li>Demonstrated experience leading CAPEX projects<\/li>\n<li>Strong understanding of WHS legislation, statutory compliance and building regulations<\/li>\n<li>Excellent contractor, stakeholder and project management capabilities<\/li>\n<li>Exceptional leadership, communication and problem-solving skills<\/li>\n<li>A proactive, solutions-focused mindset with strong commercial acumen<\/li>\n<li>Qualifications in Mechanical, Electrical, Civil Engineering or a related discipline are highly regarded<\/li>\n<li>Knowledge of sustainability practices and energy management systems<\/li>\n<li>Experience working within heritage or highly regulated environments is advantageous<\/li>\n<\/ul>\n\n<h4>Additional information<\/h4>\n<ul>\n<li>Opportunity to join the first Raffles in Bahrain<\/li>\n<li>Employee benefit card offering discounted rates in Accor worldwide<\/li>\n<li>Learning programs through our Academies<\/li>\n<li>Opportunity to develop your talent and grow within your property and across the world<\/li>\n<li>Ability to make a difference through our Corporate Social Responsibility activities<\/li>\n<\/ul><\/p><\/p>

دوام كامل جولف تالنت

مدير المشروع

في الموقع - البحرين - Muḥāfaẓat al-ʿĀṣimah ٢٠ يوليو ٢٠٢٦

الهندسة

تبحث شركة رائدة في مجال البناء والتشطيب عن مدير مشروع – تشطيب داخلي لإدارة مشاريع تشطيب صغيرة من التخطيط حتى الإغلاق. المسؤول عن تنسيق أنشطة الموقع والمتعهدين والموردين وجداول المشروع لضمان تسليم المشاريع في الوقت المحدد وداخل الميزانية وبالجودة والسلامة المطلوبة.<ul><li>إدارة والإشراف على مشاريع تشطيب صغيرة من البداية حتى التسليم</li><li>تخطيط جداول المشروع وتنسيق أنشطة الموقع والمتعهدين والموردين</li><li>مراقبة تقدم المشروع وجودة العمل والتكاليف والجداول الزمنية</li><li>مراجعة الرسومات والمواصفات ومتطلبات المواد لضمان التنفيذ السلس</li><li>إجراء زيارات ميدانية منتظمة لمراقبة التقدم وحل القضايا المتعلقة بالموقع</li><li>التأكد من اكتمال المشاريع وفق التصاميم المعتمدة ومعايير الجودة والسلامة</li><li>التنسيق مع المستشارين والمتعهدين الفرعيين وأصحاب المصلحة الداخليين طوال دورة حياة المشروع</li><li>مراجعة تكاليف المشروع وعروض المقاولين وأعمال التغيّر عند الحاجة</li><li>إعداد تقارير وتحديثات التقدم المنتظمة للإدارة</li><li>إدارة إتمام المشروع والتسوية النهائية وتسليم النهائي</li></ul>• شهادة البكالوريوس أو الدبلوم في الهندسة المدنية أو إدارة الإنشاءات أو الهندسة المعمارية أو مجال ذو صلة • 3–5 سنوات من الخبرة في تشطيب البناء أو إدارة مشاريع البناء الداخلية • خبرة في إدارة مشاريع تشطيب صغيرة إلى متوسطة الحجم • معرفة جيدة بتنفيذ الأعمال الميدانية وتخطيط المشروع وتنسيق المقاولين والميزانية • قيادة قوية ومهارات اتصال وحل مشكلات • إجادة MS Office؛ معرفة AutoCAD وأدوات جدولة المشروع تعتبر ميزة• مهارات تنظيم وإدارة وقت ممتازة • مهارات تواصل قوية وإدارة أصحاب المصلحة • القدرة على العمل تحت الضغط وإدارة مهام متعددة في وقت واحد • الانتباه إلى التفاصيل والالتزام بالجودة • عقلية حل المشكلات مع القدرة على حل مشكلات الموقع بفعالية

A leading construction and fit-out company is seeking a Project Manager – Fit-Out Construction to manage small fit-out construction projects from planning to completion. The role is responsible for coordinating site activities, contractors, suppliers, and project timelines to ensure projects are delivered on time, within budget, and to the required quality and safety standards. • Manage and supervise small fit-out construction projects from start to handover. • Plan project schedules and coordinate site activities, contractors, and suppliers. • Monitor project progress, quality of work, costs, and timelines. • Review drawings, specifications, and material requirements to ensure smooth execution. • Conduct regular site visits to monitor progress and resolve site-related issues. • Ensure projects are completed in line with approved designs, quality standards, and safety requirements. • Coordinate with consultants, subcontractors, and internal stakeholders throughout the project lifecycle. • Review project costs, contractor quotations, and variation work when required. • Prepare regular progress reports and updates for management. • Oversee project completion, snagging, and final handover.• Bachelor's degree or diploma in Civil Engineering, Construction Management, Architecture, or a related field. • 3–5 years of experience in fit-out construction or interior construction project management. • Experience managing small to medium-sized construction fit-out projects. • Good knowledge of site execution, project planning, contractor coordination, and budgeting. • Strong leadership, communication, and problem-solving skills. • Proficiency in MS Office; knowledge of AutoCAD and project scheduling tools is an advantage. • Excellent organizational and time management abilities. • Strong communication and stakeholder management skills. • Ability to work under pressure and manage multiple tasks simultaneously. • Attention to detail and commitment to quality. • Problem-solving mindset with the ability to resolve site issues effectively

Naukri Gulf

مدير الترفيه

في الموقع - البحرين - Bahrain ١٠ يوليو ٢٠٢٦

المبيعات

<section>وصف الوظيفةالأدوار والمسؤوليات<div class="paragraph">مختصر العمل: يدير مدير الترفيه جميع جوانب الترفيه الداخلي والخارجي بما فيها الشاطئ والخدمات، المسابح والخدمات، المرسى والرياضات المائية والعمليات في الجزيرة الخاصة. يرفع إلى مدير الفندق، ويضمن سير قسم الرياضة والترفيه بسلاسة. سيتحمل المسؤولية الكلية لضمان تحقيق أعلى المعايير، وهو ما سيشمل تدريب فريق الترفيه، وما أسبوعي من KRAs مع أعضاء الفريق الرئيسيين، واجتماعات القسم واجتماعات الفندق اليومية. كما أن مدير الترفيه مسؤول عن الحفاظ والصيانة للمنطقة، والتي يجب أن تبلغ إليها وتتبعها مع الهندسة والمتعاقدين الخارجيين عند الحاجة. سيقوم مدير الترفيه بتنفيذ استراتيجيات الشركة الجديدة وسيقدم المشورة حول التحسينات وCAPEX. سوف ينظم فعاليات لأعضاء النادي بما في ذلك الحفلات ذات الطابع الخاص، والفعاليات الرياضية مثل بطولات التنس، وبطولات السكواش، وسباقات السباحة والبياثلون. كما يتحمل مدير الترفيه مسؤولية الإشراف على جميع الأنشطة ضمن برنامج Ritz Kids.أنشطة العمل الأساسية: المسؤوليات الأساسية للدور تشمل:تفاعل النزلاء<ul><li>تحقيق صوت النزيل ومشاركته الكاملة في اللياقة.</li><li>مسؤول عن جميع العمليات المالية والتجارية للنادي الرياضي بما فيها الاشتراكات.</li><li>تنفيذ مبادرات خدمات نادي الشاطئ الجديدة لتحقيق رؤيتنا.</li><li>تحليل عمليات نادي الشاطئ (SOPs) لضمان تجاوز تقديم الخدمة للتوقعات في جميع المجالات.</li><li>تعزيز خدمات الرياضات المائية والمرسى.</li><li>التحسين المستمر للمرفق من حيث تجديد المعدات، وتبادل الأفكار لمبادرات جديدة وتنوع مرافق الاختيار لضيوفنا.</li><li>ضمان السلامة والأمن حول المنتجع وخاصة أثناء وجود الضيوف في البحر.</li><li>الحضور في التشغيل لتفاعل مخصص مع الضيوف، أي: قيادة والمشاركة في إنشاء قاعدة بيانات تفضيلات الضيوف، وتوقع الاحتياجات.</li><li>احتضان بصمة المجتمع ومشاركة الضيوف في هذه الأنشطة.</li><li>متابعة جودة مع الأعضاء، والتعرف على الأعضاء والضيوف.</li><li>الإشراف على جميع المجالات ضمن برنامج Ritz Kids.</li></ul>تعزيز تجربة المنتجع بشكل عام<ul><li>تعزيز تجربة الشاطئ، استقبال الضيوف وتوجيههم إلى المواقع المطلوبة.</li><li>إضافة خدمات ومزايا فريدة إضافية.</li><li>رفع مستوى تجارب الجزيرة، تركيز خاص على الأعضاء البلاتينيين وضيوف الفندق، حضور الموظفين، ترحيب حار، أجواء أفضل وخدمات جديدة مضافة طوال الفترة.</li><li>تحسين تجربة العدائين.</li><li>التخطيط وتنظيم فعاليات شهرية سنوية مخطط لها للأعضاء.</li><li>تعزيز تجربة مجموعات الحوافز وتمارين بناء الفريق.</li></ul>الفعاليات والأنشطة والترفيه<ul><li>تعزيز غموض Ritz-Carlton من خلال المشاركة النشطة في خلق موضوع كل حدث.</li><li>زيادة مشاركة الضيوف في جميع الفعاليات المنظمة.</li><li>قيادة الفريق في تنظيم فعاليات وأنشطة نادي الرياضة.</li><li>إعادة تغليف الرحلات البحرية، ورحلات الصيد، ودروس الرياضات المائية وأنشطة الجزيرة.</li><li>تحسين عروض البيع داخل نادي الرياضة.</li></ul>الأداء المالي للترفيه<ul><li>تجاوز أهداف الإيرادات والربحية من خلال: إدارة المخزون، خفض النفقات</li><li>إنشاء مراكز إيرادات جديدة: الرياضات المائية، حزم المجموعات، التدريب الشخصي والدروس الرياضية.</li><li>تقييم أعضاء المرسى المحتملين وزيادة قاعدة الأعضاء بما في ذلك خيارات التخزين الجاف.</li><li>تقارير مالية شهرية وبيانات P&L، دقة التوقعات و CAPEX.</li><li>تعزيز علاقات و فرص العضوية المؤسسية.</li><li>نهج ذكي للعضوية لضمان زيادة عدد قاعدة البيانات لدينا.</li><li>إنشاء برنامج ولاء لحسابات عضوية الشركات المجموعة.</li><li>استراتيجية تسعير العضوية وموقعها.</li><li>حماية وصيانة جميع أصول الممتلكات من خلال تولي صيانة منتظمة.</li></ul>القيادة<ul><li>التكامل مع عمليات نادي الصحة.</li><li>العمل عن كثب مع شريك الأعمال لفهم عمليات مركز اللياقة البدنية، ومسابح السباحة، والاستقبال، والحمام، والعضوية، وعمليات أكاديمية التنس، والسباحة وRitz Kids.</li><li>تنفيذ الأمور العاجلة دون تردد وإكمال المهام اليومية.</li><li>التكيف مع التغييرات وتخطي التحديات الصعبة.</li><li>الحفاظ على موقف مهني في جميع الأوقات.</li><li>التخطيط الدائم للتحسين لتجنب العقبات، وتكون مبادرًا في إيجاد الحلول.</li><li>إظهار نهج منفتح الذهن والرغبة النشطة في التحسن كقائد.</li><li>انفتاح على النقد وفهم قيمته للتحسين المهني.</li><li>مهتم بتعلم من الرؤساء والزملاء.</li><li>قضاء وقت لفهم الأعمال والعلاقات في الفندق.</li><li>العمل نحو وضع أهداف محددة يمكن تحقيقها للنفس ولأعضاء الفريق.</li><li>العمل بفعالية ضمن عمل سريع الإيقاع ومتغير ديناميكياً.</li><li>تحقيق أهداف تفاعل النزلاء.</li><li>الحرص على حضور والمشاركة في اجتماعات القيادة الأسبوعية (CE).</li></ul>Engagement الموظفين (ES)<ul><li>تولي زمام الاجتماع الشهري للقسم وتسجيل المحاضر.</li><li>إجراء KRAs أسبوعياً مع كل قائد بشكل فردي، وإرسال التقارير للمتابعات</li><li>دعم القادة بخطط عملهم وأهراماتهم (عوامل النجاح الرئيسية) لتحقيق النتائج.</li><li>الرد بوضوح على كل طلب قادم من أعضاء الفريق، بممارسة سياسة الباب المفتوح؛</li><li>ابدأ أنشطة ممتعة ومتنوعة للقادة وكل L & G للاستمتاع بالوقت خارج بيئة العمل</li><li>تحقيق هدف الدوران الوظيفي (18% وأقل).</li><li>خلق بيئة عمل إيجابية حيث يشعر الأعضاء الداخليين والخارجيين بأن آرائهم ومشاعرهم مقدّرة.</li><li>الحفاظ على سلوك هادئ وإيجابي عند التعامل مع الضيوف الداخليين والخارجيين في الاجتماعات، العروض التقديمية أو وظائف مهنية أخرى.</li><li>بناء علاقات رائعة مع أعضاء الفريق.</li><li>استخدام الخبرات السابقة وأدوات القيادة الجديدة لتحسين عمليات العمل اليومية.</li><li>دعم أعضاء الفريق من خلال تقديم وصف وظيفي واضح وتفاصيل الوظيفة.</li><li>تحقيق حد أدنى من 3 ساعات تدريب لكل موظف في الأسبوع.</li><li>تنشيط خطوط العمل الفعالة والمحركة يومياً.</li><li>#LI-NS1</li></ul></div></section><section>الملف الشخصي المرشح المطلوب<ul><li>يشترط وجود خبرة لا تقل عن 5 سنوات في قسم الترفيه وبحد أدنى 3 سنوات في دور قيادي مع ذا ريتز-كارلتون أو أي شركة فندقية أخرى.</li><li>درجة جامعية مطلوبة أو ما يعادلها.</li><li>شهادات في صناعة الضيافة.</li></ul></section>

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">JOB SUMMARY The Director of Recreation runs all aspects of the indoor & outdoor recreation, which includes, beach and services, pools and services, marina and water sports and the operations on the Private Island. Reports to the Hotel Manager, ensures the smooth running of the entire sports and recreation department. He/she will take full responsibility for ensuring that the highest standards are met, this will include training recreation team, weekly KRAs with key team members, departmental meetings and daily hotel meetings. The Director of Recreation is also responsible for the up keep and maintenance of the area, which is to be directly reported to and followed up with engineering and outside contractors when needed. The Director of Recreation will implement new company strategies and will advise on enhancements and CAPEX. He/she will organize events for members including themed party s, sporting events such as Tennis Tournaments, Squash Tournaments, Swimming Races and Biathlons. The Director of Recreation is also responsible for overlooking all activities under the Ritz Kids program.CORE WORK ACTIVITIES The primary responsibilities of the role include:Guest Engagement<ul><li>Achieve guest voice & full engagement fitness.</li><li>Responsible for entire sports club financial and business operations including memberships.</li><li>Implement new beach club service initiatives to achieve our vision.</li><li>Analyze beach club processes (SOP s) to ensure service delivery is exceeding expectations in all areas.</li><li>Enhance Water sports and Marina services.</li><li>Improve continuously the facility in terms of renewing equipment, brainstorm and come with ideas of new initiatives and diversify the choice facilities for our guests.</li><li>Ensure Safety and security around the Resort and especially while guests at sea.</li><li>Be present in the operation for personalized guests interaction, i.e. : Lead and participate in creating guests preferences data base, anticipate needs.</li><li>Embrace community foot prints and engage guests in these activities.</li><li>Quality follow up with members, member and guest recognition.</li><li>Overlook all areas under The Ritz Kids Program.</li></ul>Enhance the overall resort experience<ul><li>Enhance beachside experience, guests to be greeted and escorted to desired locations.</li><li>Add additional unique services & amenities.</li><li>Elevate island experiences, special focus on platinum members & hotel guests, employee presence, warm welcome, better ambience and new services to be added throughout.</li><li>Enhance joggers experience.</li><li>Plan and organize monthly annual events that are planned for the members.</li><li>Enhance Incentive groups experience and Team-building exercises.</li></ul>Events, Activities and Entertainment<ul><li>Strengthen The Ritz-Carlton mystique by participating actively in creating each event theme.</li><li>Maximize guests participation to all events organized.</li><li>Lead the team in organizing Sports Club events and activities.</li><li>Repackage cruises, fishing trips, water sports lessons and island activities.</li><li>Improve merchandising within sports club.</li></ul>Recreation Financial Performance<ul><li>Exceed revenue goals, & profitability by : Inventory management, reduce expenses</li><li>Create new revenue centers: waters sports, group packages, personal training and sports lessons.</li><li>Evaluate potential marina members and increase membership base including dry storage options.</li><li>Monthly financial reports and P&L statements, forecast accuracy and CAPEX.</li><li>Strengthen corporate membership relations and opportunities.</li><li>Smart approach to membership to ensure our database count is increased.</li><li>Create loyalty program for Group Corporate Membership Accounts.</li><li>Membership pricing & positioning strategy.</li><li>Protect and maintain all property assets by taking charge of regular maintenance.</li></ul>Leadership<ul><li>Integration with health club operations.</li><li>Works closely with co-business leader to have an understanding of fitness center operations, swimming pools, reception, hammam, membership, tennis academy operations, swimming and Ritz Kids.</li><li>Execute urgent matters without hesitation and complete daily tasks.</li><li>Adapt to changes and overcomes difficult challenges.</li><li>Maintains a professional attitude at all times.</li><li>Consistently plans ahead for improvement to avoid obstacles, proactive in sourcing solutions.</li><li>Display an open minded approach and actively wants to improve as a leader.</li><li>Open to critique and understands its value for professional improvement.</li><li>Interested in learning from superiors and colleagues.</li><li>Spend time to understand business and relationships at the hotel.</li><li>Work toward setting specific achievable goals for self and team members.</li><li>Effectively work within in a fast paced dynamically changing business.</li><li>Achieve Guest Engagement goals.</li><li>Attend and participate in weekly Leadership (CE) Meetings.</li></ul>Employee Engagement (ES)<ul><li>Take charge of the monthly departmental meeting and record minutes.</li><li>Conduct Weekly KRAs with each leader individually, sending reports for the follow-ups</li><li>Support leaders with their plans of action and their pyramids (Key Success Factors) for achieving results.</li><li>Respond openly to each request coming from the team members, by practicing the open door policy;</li><li>Initiate diverse fun-filled activities for the leaders and all L & G to enjoy time out of work environment</li><li>Achieve Turnover goal (18% and below).</li><li>Create a positive work environment where internal and external team members feel their opinions and feelings are valued.</li><li>Maintain a positive composed attitude and behavior when dealing with internal and external guests in meetings, presentations or other professional functions.</li><li>Build great relationship with team members.</li><li>Use past experiences and new leadership tools to improve daily work processes.</li><li>Support team members by presenting clear job breakdowns job descriptions.</li><li>Achieve minimum of 3 hours training for each employee per week.</li><li>Energize effective and energizing line-ups on a daily basis.</li><li>#LI-NS1</li></ul></div></section><section>Desired Candidate Profile<ul><li>Must have a minimum of 5 years spent in Recreation Department and a minimum of 3 years in a leadership role with The Ritz-Carlton or another hotel company.</li><li>University Degree required or equivalent.</li><li>Hospitality Industry Certifications.</li></ul></section>

بيت.كوم

مدير العمليات

في الموقع - البحرين ٢٣ يوليو ٢٠٢٦

الطب والرعاية الصحية

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> مدير العمليات | تموين الرعاية الصحية نحن نتعاون مع مزود تموين رعاية صحية يتوسع لتعيين مدير عمليات متمرس لقيادة عملية تموين واسعة النطاق ومتعددة المواقع في البحرين. نبحث عن شخص لديه: <ul> <li>خبرة قيادية عالية المستوى موسعة في الرعاية الصحية أو المستشفيات أو المؤسسات أو التموين بالعقود.</li><li>سجل حافل في إدارة عمليات التموين واسعة النطاق ومتعددة المواقع.</li><li>فطنة تجارية ومالية قوية مع مسؤولية الميزانيات، والربح والخسارة، والأداء التشغيلي.</li><li>خبرة في قيادة فرق كبيرة ومتنوعة وتطوير ثقافات تشغيلية عالية الأداء.</li><li>معرفة ممتازة بسلامة الغذاء، وضمان الجودة، ونظام HACCP، والمعايير التنظيمية للرعاية الصحية.</li><li>القدرة على بناء علاقات قوية مع العملاء مع الالتزام بتقديم خدمة مميزة باستمرار.</li><li>فكر متواصل في التحسين مع خبرة في تطبيق الكفاءات التشغيلية وأفضل الممارسات.</li></ul> هذه فرصة رائعة للانضمام إلى منظمة محترمة حيث سيكون لديك الفرصة لصياغة الاستراتيجية، قيادة عمليات واسعة النطاق، وإحداث تأثير ملموس على تجارب المرضى والعملاء. حزمة الراتب المعروضة: 2500 دينار بحريني شهرياً شامل الرسوم بالإضافة إلى حالة الأسرة والمزايا القياسية إذا كان لديك الخبرة التشغيلية، الذهنية التجارية، والقدرة القيادية لدفع خدمات تموين رعاية صحية عالمية المستوى، يسعدنا أن نسمع منك: michelle@corecruitment.com </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Director of Operations | Healthcare Catering We're partnering with an expanding healthcare catering provider to appoint an experienced Director of Operations to lead a large-scale, multi-site catering operation in Bahrain. We're looking for someone who has: <ul> <li>Extensive senior leadership experience within healthcare, hospital, institutional or contract catering.</li><li>A proven track record managing large, multi-site catering operations.</li><li>Strong commercial and financial acumen with responsibility for budgets, P&L, and operational performance.</li><li>Experience leading large, diverse teams and developing high-performing operational cultures.</li><li>Excellent knowledge of food safety, quality assurance, HACCP, and healthcare compliance standards.</li><li>The ability to build strong client relationships while consistently delivering service excellence.</li><li>A continuous improvement mindset with experience implementing operational efficiencies and best practices.</li></ul> This is an outstanding opportunity to join a respected organisation where you'll have the opportunity to shape strategy, lead large-scale operations, and make a meaningful impact on patient and customer experiences. Salary package offered: BD2500 pm all inclusive plus family status and standard benefits If you have the operational expertise, commercial mindset, and leadership capability to drive world-class healthcare catering services, we'd love to hear from you: michelle@corecruitment.com </div>

بيت.كوم

مدير المشروع - مقاول رئيسي في الهندسة المدنية

في الموقع - البحرين ١٥ أغسطس ٢٠٢٦

الإنشاءات والعقارات

<h2 class="h5">وصف العمل</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> مدير المشروع – الجسور والطرق الموقع: البحرين الحزمة: حزمة شهرية كلية 5,500 دينار بحريني + رحلات جوية + تأمين صحي وتكاليف الدراسة نحن نبحث عن مدير مشروع حاد الذكاء لقيادة مشروع ضخم للجسور والطرق تم منحه مؤخرًا في المنامة - البحرين. لدى هذا العميل أكثر من 50 عامًا من النجاح في المنطقة. يقوده فريق إدارة ديناميكي واستباقي التفكير بشكل استثنائي. فرصة قيادية لمهندس مدني تقني قوي وبصيرة تجارية. لن ينظر عميلنا إلى الأشخاص من المقاولين الرئيسيين فحسب الذين يملكون خبرة التسليم الذاتي الواضحة. لن ينظروا إلى العملاء والاستشاريين.  الدور يتولى مدير المشروع المسؤولية الكلية عن التسليم الناجح لمشروعات الجسور والطرق، مع قيادة عبر البناء والهندسة والتجاري والتخطيط والصحة والسلامة والعمليات الميدانية للمشروع. المسؤوليات الأساسية: <ul> <li>القيادة الشاملة وتقديم مشاريع جسور وطرق كبرى.</li> <li>إدارة فرق المشروع والمقاولين الفرعيين والاستشاريين وأصحاب المصلحة الرئيسيين.</li> <li>تحفيز وتوجيه وتفاعل فريقك </li> <li>دفع البرنامج والتكاليف والجودة والسلامة </li> <li>ضمان التسليم الذاتي لهياكل الجسور والموارد وطرق البناء بشكل فعال</li> <li>إدارة مخاطر المشروع وحل التحديات</li> <li>الحفاظ على علاقات قوية مع العملاء وأصحاب المصلحة</li> </ul> متطلبات المرشح: <ul> <li>درجة في الهندسة المدنية من جامعة غربية معترف بها.</li> <li>خبرة كـ مدير مشروع / مدير مشروع أول في مشاريع جسور رئيسية وطرق وبنية تحتية </li> <li>يفضل خبرة في عقود FIDIC، وإن لم تكن فـ NEC هو المفتاح </li> <li>خبرة مثبتة في الجسور ضرورية.</li> <li>قوة تجارية، تعاقدية وإدارة برنامج عالية </li> <li>مهارات ممتازة في التعامل مع العملاء وإدارة أصحاب المصلحة.</li> <li>المكانة المهنية (Chartered) مطلوبة بشدة.</li> <li>يفضل الخبرة في الشرق الأوسط. ومع ذلك إذا كنت قد نفذت جسرًا رئيسيًا في المملكة المتحدة وبحثت عن البحرين فهذه جدارة بالمحادثة</li> </ul> الحزمة <ul> <li>حزمة شهرية كلية 5,500 دينار بحريني (الأساسي + السكن)</li> <li>رحلات عائلية سنوية </li> <li>بدل المدرسة </li> <li>التأمين الطبي والمَاحي للحياة</li> <li>سيارة الشركة معفاة من المصاريف</li> </ul> مدير المشروع / مدير المشروع الأول ذو خلفية قوية في الجسور والطرق وخبرة بالجسور الحقيقية، نود الاستماع إليك. شارك سيرة ذاتية بتنسيق word إلى تيم على: t.clark@nsrassociates.comيرجى التأكد من أن السيرة مقدمة بشكل جيد مع تفاصيل المشاريع الكاملة ونطاقاتها وقيمها وتفاصيل الاتصال الخاصة بك. من المتوقع أن تكون قد بحثت في عملية توثيق الدرجة لأن ذلك قد يؤخر انتقالك وبدء عملك.

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Project Director – Bridges & Roads Location: Bahrain Package: BHD 5,500 total monthly package + flights + medical & Schooling We are seeking a sharp Project Director to lead a major bridges and roads project just awarded in Manama - Bahrain. This client has 50 plus years success in this region. Led by an incredibly dynamic and forward thinking management team. Leadership opportunity for a technically strong and commercially astute civil engineer. Our client will only look at Main Contractors individuals that have clear self-delivery experience. They will not look at clients and consultants.  The Role The Project Director will take overall responsibility for the successful delivery of bridges and roads projects, providing leadership across construction, engineering, commercial, planning, HSE and project operations. Key responsibilities: <ul> <li>Overall leadership and delivery of major bridges and roads projects.</li> <li>Managing project teams, subcontractors, consultants and key stakeholders.</li> <li>Motivate, mentor and engage your team </li> <li>Driving program, cost, quality and safety </li> <li>Ensuring effective self-delivery of bridge structures, resources and construction methodologies</li> <li>Managing project risk and resolving challenges</li> <li>Maintaining strong client and stakeholder relationships</li> </ul> Candidate Requirements: <ul> <li>Civil Engineering degree from a recognized Western university.</li> <li>Experience as a Project Director / Senior Project Manager on major bridges, roads & infrastructure projects </li> <li>FIDIC contract experience desired if not then NEC is key </li> <li>Proven experience on bridges is essential.</li> <li>Strong commercial, contractual and program management </li> <li>Excellent client-facing and stakeholder management skills.</li> <li>Chartered status is highly desirable.</li> <li>Middle East experience is desired. However if you have delivered a Major Bridge in the UK and researched Bahrain this is worth a conversation</li> </ul> Package <ul> <li>BHD 5,500 total monthly package (Basic + Housing)</li> <li>Annual Family Flights </li> <li>School Allowance </li> <li>Medical & Life insurance</li> <li>Company car fully expensed </li> </ul> Project Director / Senior Project Manager with a strong bridges and roads background and genuine bridge experience, we would be keen to hear from you. Share a word formatted CV to Tim on: t.clark@nsrassociates.comPlease ensure CV is well presented withy full project details, scopes, values and your contact details. You will be expected to have researched the degree attestation process as this could delay your relocation and start. </div>

دوام كامل جولف تالنت

مدير الجودة

في الموقع - البحرين - Bahrain ٢٩ يوليو ٢٠٢٦

الأمن والسلامة

<h4>الانتماء، الاتّصال، النمو، مع كيه بي آر!</h4> في كيه بي آر، نحن شغوفون تجاه موظفينا وثقافتنا التي تقف عند صفّ عدم الإيذاء. هذه المبادئ توجه كل ما نقوم به وتُعَد في صميم التزامنا ومسيرتنا المستمرة نحو أن نكون شركة تضع الناس في المقام الأول. هذا الالتزام مركزي في فلسفة فريقنا ويخلق بيئة يمكن للجميع فيها الانتماء والتواصل والنمو. نحن ننجز – معاً. <h4>ملخص البرنامج</h4> تقدم division الاستكشاف واللوجستيات في كيه بي آر حلولاً مهنية وتقنية ذات دورة حياة كاملة تعزز الاستعداد التشغيلي وتدفع الابتكار. تساعد حلولنا في ضمان نجاح المهمات على البر والجو والبحر والفضاء وفضاء الإنترنت للقوات المسلحة الأمريكية، ومجتمع المخابرات، وناسا، وغيرها من الوكالات الفيدرالية. تشمل مجالات خبرة كيه بي آر الهندسة، اللوجستيات، العمليات، العلوم، إدارة البرامج، تكنولوجيا المعلومات المهمة والأمن السيبراني. توفر كيه بي آر خدمات عمليات القواعد الاحتياطية والاستقرار ودعم البنية التحتية بموجب نشاط الدعم البحري (NSA) البحرين، الإمارات العربية المتحدة، عمان، والطلبات ذات الصلة. <h4>ملخص العمل</h4> تبحث كيه بي آر عن مدير جودة سيقود الإدارة ووظيفة ضمان الجودة لضمان أن المنتجات والخدمات والعمليات تلبي المعايير المعمول بها والمتطلبات العميلية والإرشادات التنظيمية. المسؤولية تتضمن تطوير وتنفيذ وتحسين أنظمة إدارة الجودة (QMS) باستمرار لدفع التميز التشغيلي ورضا العملاء. سيشرف مدير الجودة على التخطيط للجودة والتفتيش والاختبار وأنشطة التدقيق للتحقق من الامتثال للمتطلبات التعاقدية والتقنية والتنظيمية. سيضع سياسات الجودة وإجراءاتها ومقاييس الأداء، مع التأكد من التوافق مع معايير الصناعة مثل ISO 9001 وأهداف الشركة. كما سيقدم القيادة والتوجيه والإرشاد لفرق الجودة لضمان التنفيذ الفعال لعمليات الجودة والتطوير المهني المستمر. هذا سيكون منصباً حضورياً مع إقامة دوام كامل في NSA البحرين بمنامة، مملكة البحرين. <h4>الأدوار والمسؤوليات</h4> <ul> <li>تطوير وصيانة نظام إدارة الجودة (QMS).</li> <li>تحليل بيانات الجودة ومؤشرات الأداء لتحديد الاتجاهات والمخاطر وفرص التحسين.</li> <li>قيادة تحليل السبب الجذري ومبادرات الإجراءات التصحيحية والوقائية لمعالجة عدم المطابقة وتحسين موثوقية المنتج وكفاءة العملية.</li> <li>ضمان إكمال ناجح للتدقيقات الداخلية والخارجية وتعزيز ثقافة التحسين المستمر والسلامة والامتثال.</li> <li>التعاون مع فرق متعددة الوظائف بما فيها الهندسة والعمليات والتوريد والصحة والسلامة والبيئة لدمج الجودة طوال دورة حياة المشروع.</li> <li>تولي كونه نقطة الاتصال الأساسية للعملاء والمراجعين والهيئات التنظيمية في المسائل المتعلقة بالجودة.</li> <li>تحليل مقاياس الجودة ودفع مبادرات التحسين المستمر.</li> <li>تنفيذ الإجراءات التصحيحية والوقائية (CAPA).</li> <li>ضمان الامتثال لمعايير الصناعة والتنظيمات.</li> <li>إدارة وتوجيه موظفي ضمان الجودة.</li> </ul> <h4>المؤهلات الأساسية</h4> <ul> <li>يجب أن يكون مواطناً أمريكياً.</li> <li>درجة بكالوريوس في الهندسة، إدارة الجودة، أو مجال ذات صلة.</li> <li>عادةً 8-12+ سنوات من الخبرة ذات الصلة في ضمان الجودة/إدارة الجودة.</li> <li>معرفة قوية بمعايير الجودة (مثلاً ISO 9001) وممارسات التدقيق.</li> <li>خبرة باستخدام أدوات الجودة (مثلاً RCA، Six Sigma، التحليل الإحصائي).</li> <li>مهارات قيادية وتواصل وحل مشكلات ممتازة.</li> </ul> <h4>فوائد KBR</h4> تقدم KBR مجموعة من مزايا الحياة التنافسية التي قد تشمل خطة 401K مع مطابقة الشركة، التأمين الطبي، الأسنان، الرؤية، الحياة، AD&D، حساب الإنفاق المرن، الإعاقة، إجازة مدفوعة الأجر، أو جدول عمل مرن. نحن ندعم التطوير المهني من خلال التدريب والتطوير المهني.

<h4>Belong, connect, grow, with KBR!</h4> At KBR, we are passionate about our people and our zero harm culture. These inform all that we do and are at the heart of our commitment to, and ongoing journey toward being a people first company. That commitment is central to our team of team’s philosophy and fosters an environment where everyone can belong, connect and grow. We deliver – together. <h4>Program summary</h4> KBR's Exploration & Logistics division delivers full life cycle professional and technical solutions that improve operational readiness and drive innovation. Our solutions help ensure mission success on land, air, sea, space and cyberspace for the Department of Defense, intelligence community, NASA, and other federal agencies. KBR’s areas of expertise include engineering, logistics, operations, science, program management, mission IT and cybersecurity. KBR provides contingency base operations, stabilization, and infrastructure support services under Naval Support Activity (NSA) Bahrain, UAE, Oman, and related task orders. <h4>Job summary</h4> KBR is seeking a quality manager who will lead and manage the organization’s quality assurance function to ensure products, services, and processes meet established standards, client requirements, and regulatory guidelines. The role is responsible for developing, implementing, and continuously improving quality management systems (QMS) to drive operational excellence and customer satisfaction. The quality manager will oversee quality planning, inspection, testing, and auditing activities to verify compliance with contractual, technical, and regulatory requirements. They will establish quality policies, procedures, and performance metrics, ensuring alignment with industry standards such as ISO 9001 and company objectives. The manager will additionally provide leadership, direction, and mentorship to quality teams, ensuring effective execution of quality processes and continuous professional development. This will be an onsite position with full-time deployment to NSA Bahrain in Manama, Bahrain. <h4>Roles and responsibilities</h4> <ul> <li>Develop and maintain the Quality Management System (QMS).</li> <li>Analyze quality data and performance indicators to identify trends, risks, and opportunities for improvement.</li> <li>Lead root cause analysis and corrective/preventive action initiatives to address non-conformances and enhance product reliability and process efficiency.</li> <li>Ensure successful completion of internal and external audits and promote a culture of continuous improvement, safety, and compliance.</li> <li>Collaborate with cross-functional teams—including engineering, operations, procurement, and HSE—to embed quality throughout the project lifecycle.</li> <li>Serve as the primary point of contact for clients, auditors, and regulatory bodies on quality-related matters.</li> <li>Analyze quality metrics and drive continuous improvement initiatives.</li> <li>Implement corrective and preventative actions (CAPA).</li> <li>Ensure compliance with industry standards and regulations.</li> <li>Manage and mentor quality assurance personnel.</li> </ul> <h4>Basic qualifications</h4> <ul> <li>Must be a US citizen.</li> <li>Bachelor’s degree in engineering, quality management, or a related field.</li> <li>Typically 8-12+ years of relevant experience in quality assurance/quality management.</li> <li>Strong knowledge of quality standards (e.g., ISO 9001) and auditing practices.</li> <li>Experience with quality tools (e.g., RCA, Six Sigma, statistical analysis).</li> <li>Excellent leadership, communication, and problem-solving skills.</li> </ul> <h4>KBR benefits</h4> KBR offers a selection of competitive lifestyle benefits which could include 401K plan with company match, medical, dental, vision, life insurance, AD&D, flexible spending account, disability, paid time off, or flexible work schedule. We support career advancement through professional training and development.

بيت.كوم

مدير المشروع - المقاول الرئيسي للبنايات

في الموقع - البحرين ١٥ أغسطس ٢٠٢٦

الإنشاءات والعقارات

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> برنامج سريع الإيقاع وبناء معقد. عقد FIDIC مع تكلفة بناء تتجاوز 70 مليون دينار بحريني. هذه فرصة لـمدير مشروع رفيع المستوى في البحرين مركزة على تنفيذ تطوير متعدد الاستخدامات عالي الحساسية. كل شيء من أنظمة التكنولوجيا العالية، مبانٍ متعددة، مواقف سيارات تحت الأرض ومرافق رياضية. تتمتع جمعية NSR بوضع مميز للعمل مع جهة العمل هذه لأكثر من 15 عاماً لذا هي في موقع جيد للدخول في التفاصيل حول الشخصيات والثقافة وتاريخ هذه الجهة في البحرين. كما يمكننا أن نخبرك بما يقدمه البلد ولماذا ستبقى على المدى الطويل. سحره يتجاوز المكافآت والافطار المتأخر. هذا الدور يتبع مدير العمليات الذي يرفع تقاريره إلى المجلس الإداري. نحن نرغب في التفاعل مع المبدعين من مستوى عالٍ الذين لا يعرفون فقط كيفية قيادة التنفيذ بل يحافظون أيضاً على علاقة عمل متناغمة مع العملاء والاستشاريين. المتطلبات الأساسية <ul> <li>خبرة كمدير مشروع أو مدير مشروع أول في مشاريع ذات صلة</li> <li>خبرة ما بعد التخرج لمدة 10 سنوات.</li> <li>على الأقل 80% من المسيرة المهنية قضيت مع المقاولين الرئيسيين في تنفيذ مشاريع بنائية كبيرة.</li> <li>مهارات قوية في إدارة أصحاب المصلحة والعملاء.</li> <li>إجراء بحث تفصيلي عن البحرين</li> <li>مؤهل جامعي - هندسة مدنية أو إدارة إنشاءات (جامعة مرموقة)</li> </ul> خبرة بإدارة: <ul> <li>التغييرات التصميمية</li> <li>برامج البناء المعقدة</li> <li>فرق موقع كبيرة</li> <li>سلسلة التوريد والمتعهدين من الباطن</li> </ul> المسؤوليات <ul> <li>قيادة المشروع كالأول في الموقع</li> <li>إدارة علاقات العميل وأصحاب المصلحة الرئيسيين</li> <li>توجيه وتطوير فريق إدارة الموقع</li> <li>الإشراف على التسليم والسلامة والجودة والجدول الزمني والأداء التجاري</li> <li>التنسيق مع المستشارين والمتعهدين من الباطن وفريق المشروع الأوسع.</li> </ul> هذا الدور الأنسب لشخص قد نفذ سابقاً مشروع تطوير متعدد الاستخدامات في الشرق الأوسط. ومع ذلك إذا كان المصدر من مقاول رئيسي من الدرجة الأولى ويرى أول وظيفة expatriate فقد يكونون منفتحين للشخص المناسب. الحزمة <ul> <li>حزمة شهرية إجمالية بـ 5,500 دينار بحريني (الأساسي + السكن)</li> <li>رحلات عائلية سنوية</li> <li>بدل مدرسة</li> <li>تأمين طبي وتقاعد وإعالة حيوية</li> <li>سيارة الشركة مصروفة بالكامل</li> </ul> على المرشحين المهتمين إرسال سيرة ذاتيةWord-format مع تفاصيل الاتصال الكاملة إلى: t.clark@nsrassociates.com يرجى التأكد من إدراج تفاصيل المشروع كاملة من النطاقات والعقود والقيم والعمل والإدارة.

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Fast paced program and complex build. FIDIC contract with a Build Cost exceeding 70 Million Bahraini Dinar. This is a senior-level Project Director opportunity in Bahrain focused on delivering a highly sensitive mixed use development. Everything from high technology systems, multiple buildings, underground car-parks & sporting facilities.  NSR associates are in a privileged position to have worked with this employer for 15 + Years so well placed to get into the detail on the characters, culture and history of this employer in Bahrain. We can also tell you what the country has to offer and why you will stay long term. Its charm is far beyond bonuses and brunches. This role reports into the Operations Manager that's into the Board. We want to engage with high level performers that not only know how to drive delivery but also maintain a harmonious working relationship with clients & consultants.  Key Requirements  <ul> <li>Experience as a Project Director or Senior Project Manager on relevant projects </li> <li>10 years' post-graduate experience.</li> <li>At least 80% of career spent with main contractors delivering major building projects.</li> <li>Strong stakeholder and client management skills.</li> <li>Researched Bahrain in detail </li> <li>Degree qualified - Civil engineering or Construction management (Reputable University)</li> </ul> Experience managing: <ul> <li>Design changes</li> <li>Complex construction programs</li> <li>Large site teams</li> <li>Supply chain and subcontractors</li> </ul> Responsibilities <ul> <li>Lead the project as the No. 1 on site</li> <li>Manage client relationships and key stakeholders</li> <li>Mentor and develop the site management team</li> <li>Oversee delivery, safety, quality, schedule, and commercial performance</li> <li>Coordinate with consultants, subcontractors, and the wider project team.</li> </ul> This role is best suited to someone who has already delivered a mixed use development in the Middle East. However if you come from a Tier 1 reputable main contractor seeing the first Expat posting they could be open minded to the right character. Package <ul> <li>BHD 5,500 total monthly package (Basic + Housing)</li> <li>Annual Family Flights </li> <li>School Allowance </li> <li>Medical & Life insurance</li> <li>Company car fully expensed </li> </ul> Interested candidates are asked to send a Word-format CV with full contact details to: t.clark@nsrassociates.com Please ensure that full project details are listed from scopes, contracts, values, clients and management responsibilities. </div>

وظائف مدير سلامه و صحه مهنية في البحرين

مدير مطعم مساعد

مدير الغذاء والشراب

مدير الاغذية والمشروبات

مدير مساعد للمطعم

مدير تنظيف المجمّع

مدير تقارير العمليات

مفتش السلامة

مسؤول السلامة

Safety Inspector

مدير الانقطاع

مدير المنتجعات الصحية

مدير المنتجع الصحي

مدير قسم التدبير المنزلي

مدير الهندسة

مدير المشروع

مدير الترفيه

مدير العمليات

مدير المشروع - مقاول رئيسي في الهندسة المدنية

مدير الجودة

مدير المشروع - المقاول الرئيسي للبنايات

أصحاب المواقع

أصحاب العمل

الباحثين عن عمل

وظائف مدير سلامه و صحه مهنية في البحرين

اشترك لتصلك وظائف وظائف مدير سلامه و صحه مهنية في البحرين الجديدة دوريا علي بريدك