وظائف فترة مسائية في البحرين في البحرين 2026

بيت.كوم

وكيل الترتيب

في الموقع - البحرين ١٢ أغسطس ٢٠٢٦

اللوجستيات وسلاسل الإمداد والمشتريات

<h2 class="h5">وصف العمل</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> تسعى إلى الجودة وخدمة رائعة. سيؤدي ذلك إلى تحسين حياة عملائنا. هل ترغب أن تصبح جزءاً من أكبر شركة عالمية ذات طبيعة دولية؟ شركة رائدة في التوصيل السريع عبر الحدود منذ عام 1969 وتعمل الآن في أكثر من 220 دولة وإقليم حول العالم. هل تريد أن تكون جزءاً من شركة تربط الناس حول العالم؟ وكلما ربطنا المزيد من الناس، تحسنت الحياة على كوكبنا. انضم إلى فريقنا واكتشف كيف أن شبكة دولية تركز على الخدمة والجودة والاستدامة قادرة على ربط الناس وتحسين الحياة من خلال قوة التجارة العالمية. وليس فقط لعملائنا، بل لكل عضو من فريقنا كذلك. لمعرفة المزيد عن ثقافتنا، الأشخاص المتحمسين، وهدفنا، يرجى زيارة www.dpdhl.jobs/express هل تريد أن تحدث فرقاً؟ إذن انضم إلى فريقنا "تركّز بشكل مبالغ عليه على العميل" وكن أخصائياً دولياً معتمداً! غرض الدور: أداء وتنسيق عمليات فرز ACS في مركز البحرين (ACS BAH)، مع ضمان معالجة الشحنات بدقة وسلامة وبما يتوافق مع معايير DHL التشغيلية. دعم تحقيق أهداف القسم من خلال حل المشكلات بفعالية، والالتزام بالعمليات، والتنسيق التشغيلي. مهمّتك: <ul><li>أداء أنشطة فرز ACS وفقاً لمتطلبات النوبات والأولويات التشغيلية.</li><li>ضمان اكتمال جميع أنشطة التحكم التشغيلي وتتبع الشبكة بدقة وفي الجداول الزمنية المحددة لتحقيق الأهداف التشغيلية.</li><li>الامتثال لعمليات ACS التشغيلية للطرود الواردة والصادرة والعبور.</li><li>فرز، تجهيز، وتسليم شحنات ACS وPPWK إلى الأقسام المعنية، ووكلاء المناولة الأرضية (GHA)، أو مقدمي الخدمة من الطرف الثالث.</li><li>التنسيق مع فرق H&G في مركز البحرين بخصوص أوزان ACS الصادرة ومتطلبات ETS.</li><li>تسجيل وصيانة بيانات الشحن بدقة في OCNT وأنظمة DHL التشغيلية الأخرى ضمن معايير الخدمة.</li><li>تنفيذ أنشطة إعادة تحميل الشحنات وفقاً للتعليمات وإجراءات GSOP.</li><li>ضمان بناء وحدات التحميل الصحيحة وتعبئة الشحن وفقاً لمتطلبات السلامة والعملية.</li><li>ضمان تحميل جميع شحنات ACS وتثبيتها والتعامل معها بأمان وفقاً لإجراءات DHL التشغيلية والسلامة والأمن.</li><li>تحديد الشحنات التالفة والإبلاغ عنها وتوثيقها فوراً، مع ضمان فصلها وتخزينها بأمان لإعادة التعبئة أو التحقيق أو المعالجة الإضافية.</li><li>دعم مبادرات تحسين التشغيل ومؤشرات الأداء القسمية.</li><li>المساعدة في تدريب وتوجيه أعضاء الفريق الجدد عند الحاجة.</li><li>إظهار المرونة من خلال دعم أقسام تشغيلية أخرى وفقاً لمتطلبات العمل.</li></ul> الملف الشخصي الخاص بك: <ul><li>خبرة 1-2 سنوات على الأقل في اللوجستيات، مناولة الشحنات، عمليات المستودعات، أو النقل السريع.</li><li>يجب أن يحمل رخصة رافعة شوكية.</li><li>معرفة بإجراءات مناولة الشحن وبناء وحدات التحميل.</li><li>مهارات اتصال جيدة.</li><li>مهارات حاسوب جيدة.</li><li>مهارات العمل الجماعي والتعاون قوية.</li><li>مهارات حل المشكلات واتخاذ القرار جيدة.</li><li>القدرة على العمل تحت الضغط والالتزام بالمواعيد النهائية الصارمة.</li></ul> عرضنا: <ul><li>دعم مهني قوي في بيئة دولية.</li><li>ثقافة زميلة ومتميزة.</li><li>برنامج فوائد متنوع.</li></ul> هل ترى تحدياً شخصياً في هذه المهام المتعددة والمسؤولة؟ إذن قدّم الآن! نتطلع لتلقي طلبك! </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> YOU TACKLE FOR QUALITY AND GREAT SERVICE. THIS WILL IMPROVE THE LIFE OF OUR CUSTOMERS. Would you like to become part of the world's most international company in the world? A company that pioneered cross-border express delivery in 1969 and is now active in more than 220 countries and territories worldwide. Do you want to be part of a company that connects people worldwide? And the more people we connect, the better life will be on our planet. Join our team and discover how an international network that's focused on service, quality and sustainability, is able to connect people and improve lives through the power of global trade. And not just for our customers, but for every member of our team too. To learn more about our culture, motivated people and our purpose, please visit www.dpdhl.jobs/express Do you want to make a difference? Then come to our "Insanely Customer Centric" Team and become a Certified International Specialist! ROLE PURPOSE: To perform and coordinate ACS sorting operations at Bahrain Hub (ACS BAH), ensuring cargo is processed accurately, safely, and in compliance with DHL operational standards. Support the achievement of departmental objectives through effective problem solving, process compliance, and operational coordination. YOUR TASKS: <ul><li>Perform ACS sorting activities according to shift requirements and operational priorities.</li><li>Ensure all operational control and network tracking activities are completed accurately and within established timelines to achieve operational targets.</li><li>Maintain compliance with ACS operational processes for inbound, outbound, and transit shipments.</li><li>Sort, prepare, and hand over ACS cargo and PPWK shipments to relevant departments, Ground Handling Agents (GHA), or third-party service providers.</li><li>Coordinate with Bahrain Hub H&G teams regarding outbound ACS loads and ETS requirements.</li><li>Record and maintain accurate shipment data in OCNT and other DHL operational systems within prescribed service standards.</li><li>Perform cargo reloading activities in accordance with instructions and GSOP procedures.</li><li>Ensure correct ULD build-up and cargo palletization in compliance with safety and operational requirements.</li><li>Ensure all ACS shipments are loaded, secured, and handled safely in accordance with DHL operational, safety, and security procedures.</li><li>Identify, report, and document damaged shipments immediately, ensuring such shipments are segregated and stored safely for repacking, investigation, or further processing.</li><li>Support operational improvement initiatives and departmental KPIs.</li><li>Assist with training and guidance of new team members when required.</li><li>Demonstrate flexibility by supporting other operational departments according to business requirements.</li></ul> YOUR PROFILE: <ul><li>Minimum 1-2 years of experience in logistics, cargo handling, warehouse operations, or express transportation. </li><li>Must have Forklift license. </li><li>Knowledge of cargo handling and ULD build-up procedures.</li><li>Good communication Skills.</li><li>Good PC Skills.</li><li>Strong teamwork and collaboration skills.</li><li>Good problem-solving and decision-making skills.</li><li>Ability to work under pressure and meet strict deadlines.</li></ul> OUR OFFER: <ul><li>Strong career support in an international environment.</li><li>Great culture and colleagues.</li><li>Multifarious benefit programm.</li></ul> Do you see a personal challenge in these versatile and responsible tasks? Then apply now! We look forward to receiving your application! </div>

دوام كامل وظائف دي اتش ال

ترتيب الوكيل

في الموقع - البحرين - Al Muharraq ١١ أغسطس ٢٠٢٦

<div style="display: inline;"><div style="display: inline;">أنت تسعى للجودة وخدمة رائعة. هذا سيُحسِّن حياة عملائنا.هل ترغب في أن تكون جزءًا من أكثر شركات العالم الدولية؟شركة رائدة في تقديم خدمات التوصيل عبر الحدود في عام 1969 وتعمل الآن في أكثر من 220 دولة وإقليم حول العالم. هل تريد أن تكون جزءًا من شركة تربط الناس حول العالم؟ وكلما ربطنا المزيد من الناس، تحسن مستوى الحياة على كوكبنا. انضم إلى فريقنا واكتشف كيف يمكن لشبكة دولية تركز على الخدمة والجودة والاستدامة أن تربط الناس وتحسن الأرواح من خلال قوة التجارة العالمية. وليس فقط لعملائنا، بل لكل عضو من فريقنا أيضًا. لمعرفة المزيد عن ثقافتنا، والأشخاص المتحفزين وغرضنا، يرجى زيارة www.dpdhl.jobs/express هل تريد أن تُحدث فرقًا؟ إذن انضم إلى فريقنا "مركّز بشكل فائق على العميل" وتصبح أخصائيًا دوليًا معتمدًا! الغرض من الدور: للقيام بتنسيق عمليات فرز ACS في مركز البحرين (ACS BAH)، مع ضمان أن يتم معالجة الشحن بشكل دقيق وآمن وبما يتوافق مع معايير DHL التشغيلية. دعم تحقيق أهداف القسم من خلال حل المشكلات بشكل فعال والامتثال للعمليات والتنسيق التشغيلي. مهامك:<ul><li>أداء أنشطة فرز ACS وفقاً لمتطلبات النوبة والأولويات التشغيلية.</li><li>ضمان اكتمال جميع أنشطة التحكم الشبكي وتتبعها بدقة وفي الإطارات الزمنية المحددة لتحقيق أهداف التشغيل.</li><li>الالتزام بعمليات ACS التشغيلية للوارد والصادر والشحنات العابرـة.</li><li>فرز وتحضير وتسليم شحنات ACS وPPWK إلى الإدارات المعنية أو وكلاء المناولة الأرضية (GHA) أو مقدمي الخدمات من الأطراف الثالثة.</li><li>التنسيق مع فرق H&G في مركز البحرين بخصوص أحمال ACS الصادرة ومتطلبات ETS.</li><li>تسجيل والحفاظ على بيانات الشحن بدقة في OCNT وأنظمة DHL التشغيلية الأخرى ضمن معايير الخدمة المحددة.</li><li>أداء أنشطة إعادة تحميل الشحن وفقاً للتوجيهات وإجراءات GSOP.</li><li>ضمان البناء الصحيح لوحدة النقل وتعبئة الشحنات وفقاً لمتطلبات السلامة والتشغيل.</li><li>ضمان تحميل جميع شحنات ACS وتأمينها والتعامل معها بأمان وفقاً لإجراءات DHL التشغيلية والسلامة والأمن.</li><li>تحديد وتقارير وتوثيق الشحنات التالفة فوراً، مع ضمان فصلها وتخزينها بأمان لإعادة التعبئة أو التحقيق أو المعالجة اللاحقة.</li><li>دعم مبادرات تحسين التشغيل ومؤشرات الأداء department KPI.</li><li>المساعدة في التدريب وإرشاد أعضاء الفريق الجدد عند الحاجة.</li><li>إظهار المرونة من خلال دعم أقسام تشغيلية أخرى وفقاً لمتطلبات الأعمال.</li></ul><div> </div> الملف الخاص بك: <ul><li>خبرة لا تقل عن 1-2 سنوات في اللوجستيات، مناولة الشحن، عمليات المستودعات، أو النقل السريع.</li><li>يجب أن تتوافر رخصة رافعة شوكية.</li><li>معرفة بإجراءات مناولة الشحن وبناء وحدات النقل (ULD).</li><li>مهارات تواصل جيد</li><li>مهارات حاسوبية جيدة.</li><li>قدرات قوية على العمل ضمن فريق والتعاون.</li><li>مهارات حل المشكلات واتخاذ القرار جيدة.</li><li>القدرة على العمل تحت الضغط والالتزام بمواعيد صارمة.</li></ul><div> </div>عرضنا:<ul><li>دعْم مهني قوي في بيئة دولية.</li><li>ثقافة رائعة وزملاء مميزون.</li><li>برنامج مزايا متنوع.</li></ul> هل ترى تحديًا شخصيًا في هذه المهام المتنوعة والمسؤولة؟ إذن قدم الآن! نتطلع لاستلام طلبك!</div> </div>

<div ><div >YOU TACKLE FOR QUALITY AND GREAT SERVICE. THIS WILL IMPROVE THE LIFE OF OUR CUSTOMERS.Would you like to become part of the world's most international company in the world?A company that pioneered cross-border express delivery in 1969 and is now active in more than 220 countries and territories worldwide. Do you want to be part of a company that connects people worldwide? And the more people we connect, the better life will be on our planet. Join our team and discover how an international network that's focused on service, quality and sustainability, is able to connect people and improve lives through the power of global trade. And not just for our customers, but for every member of our team too. To learn more about our culture, motivated people and our purpose, please visit www.dpdhl.jobs/express Do you want to make a difference? Then come to our "Insanely Customer Centric" Team and become a Certified International Specialist! ROLE PURPOSE: To perform and coordinate ACS sorting operations at Bahrain Hub (ACS BAH), ensuring cargo is processed accurately, safely, and in compliance with DHL operational standards. Support the achievement of departmental objectives through effective problem solving, process compliance, and operational coordination. YOUR TASKS:<ul><li>Perform ACS sorting activities according to shift requirements and operational priorities.</li><li>Ensure all operational control and network tracking activities are completed accurately and within established timelines to achieve operational targets.</li><li>Maintain compliance with ACS operational processes for inbound, outbound, and transit shipments.</li><li>Sort, prepare, and hand over ACS cargo and PPWK shipments to relevant departments, Ground Handling Agents (GHA), or third-party service providers.</li><li>Coordinate with Bahrain Hub H&G teams regarding outbound ACS loads and ETS requirements.</li><li>Record and maintain accurate shipment data in OCNT and other DHL operational systems within prescribed service standards.</li><li>Perform cargo reloading activities in accordance with instructions and GSOP procedures.</li><li>Ensure correct ULD build-up and cargo palletization in compliance with safety and operational requirements.</li><li>Ensure all ACS shipments are loaded, secured, and handled safely in accordance with DHL operational, safety, and security procedures.</li><li>Identify, report, and document damaged shipments immediately, ensuring such shipments are segregated and stored safely for repacking, investigation, or further processing.</li><li>Support operational improvement initiatives and departmental KPIs.</li><li>Assist with training and guidance of new team members when required.</li><li>Demonstrate flexibility by supporting other operational departments according to business requirements.</li></ul><div> </div> YOUR PROFILE: <ul><li>Minimum 1-2 years of experience in logistics, cargo handling, warehouse operations, or express transportation. </li><li>Must have Forklift license. </li><li>Knowledge of cargo handling and ULD build-up procedures.</li><li>Good communication Skills.</li><li>Good PC Skills.</li><li>Strong teamwork and collaboration skills.</li><li>Good problem-solving and decision-making skills.</li><li>Ability to work under pressure and meet strict deadlines.</li></ul><div> </div>OUR OFFER:<ul><li>Strong career support in an international environment.</li><li>Great culture and colleagues.</li><li>Multifarious benefit programm.</li></ul> Do you see a personal challenge in these versatile and responsible tasks? Then apply now! We look forward to receiving your application!</div> </div>

حتى ٥ سنة Naukri Gulf

مدرب لياقة بدنية ذكر

في الموقع - البحرين - Bahrain ٣١ يوليو ٢٠٢٦

الإدارة

ملخص الوظيفة: كن مورداً رئيسياً لجميع أنشطة الترفيه المُدارة في المنشأة. تزويد الضيوف بمعلومات عن مرافق الترفيه المتاحة، والتي قد تشمل المسابح، الشاطئ، منطقة الترفيه/غرفة الألعاب، مركز اللياقة البدنية، ومركز أنشطة الأطفال. تشجيع وتجنيد وتسجيل وجدولة الضيوف للمشاركة في أنشطة الترفيه. تعزيز جو ممتع ومريح للضيوف. الترويج لقواعد ولوائح مرافق الترفيه المصممة لسلامة ورعاية الضيوف والأعضاء. مراقبة النشاط في المرفق الترفيهي والاستجابة بشكل مناسب وفقاً لإجراءات التشغيل المحلية في حال حدوث طارئ. تقديم خدمات المحاسبة عند العمل في مرافق تشمل معاملات نقاط البيع. المساعدة عند استضافةFunctions خاصة ضمن مرافق الترفيه مع أنشطة وفعاليات جماعية. الانتباه إلى الحالات المحتملة التي قد لا يستطيع فيها الضيوف المشاركة في نشاط بأمان وإبلاغ المشرف/المدير. تقديم المساعدة للضيوف المصابين حتى وصول خدمات الإسعاف. تنظيف وصيانة المرافق الترفيهية والمعدات واللوازم. الإبلاغ عن الحوادث والإصابات وظروف العمل غير الآمنة إلى المدير؛ إكمال التدريب والسلامة والشهادات. اتباع سياسات وإجراءات الشركة؛ التأكد من أن الزي والمظهر الشخصي نظيفان ومهنيان؛ الحفاظ على سرية المعلومات الملكية؛ حماية أصول الشركة. الترحيب بجميع الضيوف والاعتراف بهم وفق معايير الشركة؛ توقع وتلبية احتياجات خدمة الضيوف؛ مساعدة ذوي الإعاقات؛ شكر الضيوف بتقدير حقيقي. التحدث مع الآخرين بلغة واضحة ومهنية؛ الرد على الهواتف باستخدام آداب العمل المناسبة. تطوير والحفاظ على علاقات عمل إيجابية مع الآخرين؛ دعم الفريق لتحقيق أهداف مشتركة. معالجة المدفوعات لتأجير المعدات، وأنشطة الترفيه، وتأجير المرافق، أو مبيعات التجزئة. الامتثال لتوقعات ومعايير ضمان الجودة. قراءة والتحقق من المعلومات بصرياً في مجموعة متنوعة من التنسيقات (مثلاً النص بخ أصغر). فحص الأدوات والمعدات والآلات بصرياً (مثلاً لتحديد العيوب). إدخال وتحديد معلومات العمل باستخدام الحواسيب و/أو أنظمة نقاط البيع. الوقوف، الجلوس، أو المشي لفترة طويلة من الزمن أو طوال وردية العمل. نقل ورفع وحمل ودفع وسحب ووضع الأشياء التي تزن أقل من أو تساوي 25 رطلاً بدون مساعدة، والأشياء التي تزن أكثر من 25 رطلاً بمساعدة. الإمساك والتدوير والتلاعب بالأشياء بأحجام وأوزان متفاوتة، مما يتطلب مهارات حركية دقيقة وتنسيق اليدين والعينين. الانتقال عبر مساحات ضيقة ومحصورة أو مرتفعة. التحرك فوق أسطح منحدرة، غير مستوية، أو زلقة وكذلك صعوداً وهبوطاً على السلالم و/أو الرمالم الخدمة. الوصول فوق الرأس وتحت الركبتين، بما في ذلك الانثناء والالتواء والسحب والانحناء. أداء واجبات وظيفية أخرى معقولة حسب الطلب.ملف المرشح Desired Candidate Profile<ul><li>التعليم: دبلوم المدرسة الثانوية أو ما يعادله.</li><li>الخبرة العملية ذات الصلة: لا خبرة عملية ذات صلة.</li><li>الخبرة الإشرافية: لا خبرة إشرافية.</li><li>التراخيص أو الشهادات: شهادة CPR، شهادة الإسعاف الأولي، معدات الترفيه، أي شهادة أو تدريب مطلوب من قبل الوكالات المحلية والولاية.</li></ul>

POSITION SUMMARY Serve as a key resource for all recreation activities facilitated on the property. Provide information to guests about available recreation facilities, which may include pools, beach, entertainment zone/game-room, fitness center, and child activities center. Encourage, recruit, register, and schedule guests to participate in recreation activities. Promote a fun and relaxing atmosphere for guests. Promote the rules and regulations of the recreation facilities intended for the safety and welfare of guests and members. Observe activity in the recreational facility and respond appropriately in accordance with local operating procedure in the event of an emergency. Provide cashier services when working in facilities that include point of sales transactions. Assist when hosting private functions within the recreation facilities with group activities and events. Be aware of possible situations where guests are not able to safely participate in an activity and inform supervisor/manager Provide assistance to injured guests until the arrival of emergency medical services. Clean and maintain recreational facilities, equipment and supplies. Report accidents, injuries, and unsafe work conditions to manager; complete safety training and certifications. Follow company policies and procedures; ensure uniform and personal appearance is clean and professional; maintain confidentiality of proprietary information; protect company assets. Welcome and acknowledge all guests according to company standards; anticipate and address guests service needs; assist individuals with disabilities; thank guests with genuine appreciation. Speak with others using clear and professional language; answer telephones using appropriate etiquette. Develop and maintain positive working relationships with others; support team to reach common goals. Process payments for rental equipment, recreation activities, facility rentals, or retail sales. Comply with quality assurance expectations and standards. Read and visually verify information in a variety of formats (e.g., small print). Visually inspect tools, equipment, or machines (e.g., to identify defects). Enter and locate work-related information using computers and/or point of sale systems. Stand, sit, or walk for an extended period of time or for an entire work shift. Move, lift, carry, push, pull, and place objects weighing less than or equal to 25 pounds without assistance and objects weighing in excess of 25 pounds with assistance. Grasp, turn, and manipulate objects of varying size and weight, requiring fine motor skills and hand-eye coordination. Move through narrow, confined, or elevated spaces. Move over sloping, uneven, or slippery surfaces as well as up and down stairs and/or service ramps. Reach overhead and below the knees, including bending, twisting, pulling, and stooping. Perform other reasonable job duties as requested.Desired Candidate Profile<ul><li>Education: High school diploma or G.E.D. equivalent.</li><li>Related Work Experience: No related work experience.</li><li>Supervisory Experience: No supervisory experience.</li><li>License or Certification: CPR Certification, First Aid Certification, Recreation Equipment, Any certification or training required by local and state agencies.</li></ul>

بيت.كوم

مدير منزل التنفيذي

في الموقع - البحرين ٢٤ يوليو ٢٠٢٦

الضيافة والسياحة

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> ملخص الوظيفة مسؤول عن عمليات المناوبة اليومية لأعمال النظافة، النادي الصحي/الترفيه، وإذا كان ذلك applicable، الغسيل. يوجه ويعمل مع الموظفين للتحقق من أن غرف الضيوف، والمساحات العامة، ومناطق الموظفين نظيفة ومُصانة بشكل جيد. يُكمل التفتيشات ويتحمل الأشخاص المسؤولية عن الإجراءات التصحيحية. يساعد المنصب في ضمان رضا الضيوف والموظفين مع الحفاظ على ميزانية التشغيل. الملف الشخصي للمرشح  التعليم والخبرة • شهادة الثانوية العامة أو GED؛ خبرة سنتين في مجال النظافة أو مجال مهني ذي صلة. أو • درجة لمدة سنتين من جامعة معتمدة في إدارة الفنادق والمطاعم، الضيافة، إدارة الأعمال، أو تخصص ذو صلة؛ لا يُشترط خبرة عمل. الأنشطة الأساسية للعمل إدارة عمليات النظافة والميزانيات • يتحقق من أن حالة غرفة الضيوف مبلغة إلى المكتب الأمامي بشكل فوري وفعال. • يفحص غرف الضيوف يوميًا. • يحصل على قائمة الغرف التي يجب تنظيفها فورًا وقائمة إجراءات الخروج المحتملة لإعداد توزيع العمل. • يجرد المخزون للتحقق من توفر المستلزمات بشكل كافٍ. • يدعم ويدير برنامج تفتيش فعال لجميع غرف الضيوف والمساحات العامة. • يفهم تأثير عمليات القسم على الأهداف المالية العامة للمكان ويدير للوصول إلى أهداف الميزانية أو تجاوزها. • يتحقق من أن جميع الموظفين لديهم الإمدادات والمعدات والزي الرسمي المناسب. • يبلّغ المناطق التي تحتاج إلى اهتمام للموظفين ويتابع الفهم. • يشرف على عمليات مناوبة النظافة اليومية ويراقب الامتثال لجميع سياسات وإجراءات النظافة. • يشارك في الاجتماعات الد departmental ويواصل إيصال رسالة واضحة ومتسقة حول أهداف القسم لتحقيق النتائج المرجوة. القيام بأنشطة الموارد البشرية • يستخدم جميع أدوات التدريب المتاحة على رأس العمل لتدريب عمال الغرف الجدد وتقديم التدريب المتابعة عند الضرورة. • يؤسس ويحافظ على علاقات مفتوحة وتعاونية مع الموظفين ويؤكد أن يأخذ الموظفون نفس الشيء معهم. • يخطط للموظفين وفق احتياجات العمل ويتتبع وقت وحضور الموظفين. • يتحقق من فهم الموظفين للتوقعات والمعايير. • يتحقق من أن سياسات الملكية تُدار بشكل عادل ومتسق، وتُكمل الإجراءات والانذارات وفق Standard وLocal Operating Procedures (SOPs وLSOPs) وتدعم عملية المراجعة مع الأقران، حيثما كان ذلك applicable. • يشرف على مستويات التوظيف للتحقق من تلبية خدمة الضيوف والاحتياجات التشغيلية والأهداف المالية. • يلاحظ سلوكيات الخدمة لدى الموظفين ويعطي ملاحظات للأفراد. • يتحقق من أن التعرف على الموظفين يحدث على جميع النوبات. • يشارك في برنامج اعتراف بالموظفين مستمر. • يستشير تعليقات الموظفين، ويستخدم سياسة “الباب المفتوح”، ويستعرض نتائج رضا الموظفين لتحديد ومعالجة مشاكل الموظفين أو مشكلاتهم. • يشارك في إجراءات الانضباط التدريجي للموظفين. • يحتفل بالنجاحات ويُقر بمساهمات أعضاء الفريق علنًا. ضمان خدمة عملاء استثنائية • يضع مثالاً إيجابيًا لعلاقات الضيوف. • يفهم ثقافة خدمة العلامة التجارية. • يشارك في تطوير وتنفيذ خطط إجراءات تصحيحية لتحسين رضا الضيوف. • يمكّن الموظفين من تقديم خدمة عملاء ممتازة. • يؤكد رضا الضيوف خلال جميع اجتماعات القسم ويركّز على التحسين المستمر. • يستجيب لمشاكل وشكاوى الضيوف ويتعامل معها. • يسعى لتحسين أداء الخدمة. في فندق ماريوت الدولي، نحن ملتزمون بأن نكون صاحب عمل يتيح الفرص المتكافئة، ونرحب بالجميع ونوفر الوصول إلى الفرص. نحن نشجع بيئة حيث تُقدَّر وتُحتفى بخلفيات زملائنا الفريدة. أقوى قوتنا تكمن في المزيج الغني من الثقافة والمواهب والتجارب لدى زملائنا. نحن ملتزمون بعدم التمييز على أي أساس محمي، بما في ذلك الإعاقة، أو حالة المحاربين القدماء، أو أي أساس آخر محمي بموجب القانون المعمول به. في ويستين نلتزم بتمكين الضيوف من استعادة التحكم وتحسين رفاهيتهم عند الحاجة أثناء السفر، لضمان أن يكونوا أفضل نسخة لأنفسهم. ولتحقيق مهمة العلامة بأن تصبح العلامة الصحية الرائدة في الضيافة، نحتاج زملاء متحمسين ومشاركين لإحياء برامج العلامة الفريدة. نريد من زملائنا تبني ممارسات رفاهيتهم الخاصة سواء داخل الفندق أم خارجه. أنت المرشح المثالي لـ Westin إذا كنت شغوفًا؛ أنت نشيط وتفخر بالحفاظ على رفاهيتك؛ أنت متفائل؛ أنت مغامر. كن حيث يمكنك أن تؤدي عملك بأفضل صورة، ابدأ هدفك، انتمي إلى فريق عالمي رائع، و成为 أفضل نسخة من نفسك. </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> JOB SUMMARY Responsible for the daily shift operations of Housekeeping, Recreation/Health Club and, if applicable, Laundry. Directs and works with employees to verify property guestrooms, public space and employee areas are clean and well maintained. Completes inspections and holds people accountable for corrective action. Position assists in ensuring guest and employee satisfaction while maintaining the operating budget. CANDIDATE PROFILE  Education and Experience • High school diploma or GED; 2 years experience in the housekeeping or related professional area. OR • 2-year degree from an accredited university in Hotel and Restaurant Management, Hospitality, Business Administration, or related major; no work experience required. CORE WORK ACTIVITIES Managing Housekeeping Operations and Budgets • Verifies guest room status is communicated to the Front Desk in a timely and efficient manner. • Inspects guestrooms on a daily basis. • Obtains list of rooms to be cleaned immediately and list of prospective check-outs or discharges to prepare work assignments. • Inventories stock to verify adequate supplies. • Supports and supervises an effective inspection program for all guestrooms and public space. • Understands the impact of department’s operations on the overall property financial goals and objectives and manages to achieve or exceed budgeted goals. • Verifies all employees have proper supplies, equipment and uniforms. • Communicates areas that need attention to staff and follows up to verify understanding. • Supervises daily Housekeeping shift operations and verifies compliance with all housekeeping policies, standards and procedures. • Participates in departmental meetings and continually communicates a clear and consistent message regarding the departmental goals to produce desired results. Conducting Human Resources Activities • Uses all available on the job training tools to train new room attendants and provide follow-up training as necessary. • Establishes and maintains open, collaborative relationships with employees and verifies employees do the same with them. • Schedules employees to business demands and for tracks employee time and attendance. • Verifies employees understand expectations and parameters. • Verifies property policies are administered fairly and consistently, disciplinary procedures and documentation are completed according to Standard and Local Operating Procedures (SOPs and LSOPs) and support the Peer Review Process, where applicable. • Supervises staffing levels to verify that guest service, operational needs, and financial objectives are met. • Observes service behaviors of employees and provides feedback to individuals. • Verifies employee recognition is taking place on all shifts. • Participates in an on-going employee recognition program. • Solicits employee feedback, utilizes an “open door” policy, and reviews employee satisfaction results to identify and address employee problems or concerns. • Participates in employee progressive discipline procedures. • Celebrates successes and publicly recognizes the contributions of team members. Ensuring Exceptional Customer Service • Sets a positive example for guest relations. • Understands the brand's service culture. • Participates in the development and implementation of corrective action plans to improve guest satisfaction. • Empowers employees to provide excellent customer service. • Emphasizes guest satisfaction during all departmental meetings and focuses on continuous improvement. • Responds to and handles guest problems and complaints. • Strives to improve service performance. At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated. Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates. We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law. At Westin, we are committed to empowering guests to regain control and enhance their well-being when they need it most while traveling, ensuring they can be the best version of themselves. To achieve the brand mission of becoming the preeminent wellness brand in hospitality, we need passionate and engaged associates to bring the brand’s unique programming to life. We want our associates to embrace their own well-being practices both on and off property. You are the ideal Westin candidate if you are passionate; you are active and take pride in how you maintain your well-being; you are optimistic; you are adventurous. Be where you can do your best work, begin your purpose, belong to an amazing globalteam, and become the best version of you. </div>

دوام كامل جولف تالنت

النادل

في الموقع - البحرين - المنامة ٢٩ يوليو ٢٠٢٦

تكنولوجيا المعلومات

<h4>وصف الشركة</h4> مرحباً بكم في فندق Mövenpick Bahrain الحائز على جوائز خمس نجوم، الواقع بجوار مطار البحرين الدولي، مع إطلالة رائعة على البحيرة الواسعة وعلى بُعد أقل من 10 دقائق من وسط مدينة المنامة عاصمة مملكة البحرين. يضم الفندق 97 غرفة فاخرة و10 أجنحة بمرافق ووسائل راحة حديثة. شهد فندقنا ذو الخمس نجوم تحوّلاً كاملاً؛ بما في ذلك المطاعم والبارات وكذلك الغرف والأجنحة. مطعم Silk يقدم خدمة الطعام طوال اليوم، مع مأكولات عالمية وليالٍ ذات موضوع. يقع Gallery lounge في قاعة الاستقبال ذات الإضاءة الطبيعية من السقف العالي، ويقدم معجنات فرنسية، الشاي الفاخر والقهوة السويسرية Mövenpick والبهجات. بينما يقدم بار وردهة Xenia كوكتيلات غريبة وخيارات من الطعام الصحي مع موسيقى حية في الليل يومياً. فندق Mövenpick Bahrain معروف بوجبته الجمعة الفائزة بالجوائز. يتميز منتجع RimalSpa الأوروبي الحاصل على جوائز باثني عشر غرفة علاج، بما في ذلك أجنحة علاج فردية، جناح أنثوي مزدوج واحد وجناحين تركيين تقليديين مع غرف بخار خاصة ومقاعد رطبة مدفأة. Rimal Spa هو المنتجع الصحي الوحيد الذي يقدم أجهزة CACIC Synergy غير الجراحية في المملكة. جميع غرف العلاج مصممة وفق أعلى المعايير وتحتوي على دش خاص. فندق Mövenpick Bahrain مكان لتجربة الفخامة العالمية مع مزيج من التقاليد العربية ولمسة سويسرية تجعل ضيوفنا يشعرون وكأنهم في بيتهم في واحدة من أكثر الوجهات جاذبية ووداً في منطقة الخليج. <h4>وصف الوظيفة</h4> سيكون النادل مسؤولاً عن الخدمة اليومية، دعم الفريق أثناء الخدمة من خلال استقبال الطعام، وخدمة الطاولات، وتنظيف الطاولات، وإعادة تعبئة المحطات، وخدمة المشروبات. مسؤول عن تنفيذ المهام وفق أعلى المعايير من لحظة دخول الضيف حتى مغادرته وتعزيز تجربته معنا. معرفة قائمة الطعام وجميع المنتجات المقدمة ضمن مطعم Silk. توفير طلبات الطعام من المطبخ إلى طاولات العملاء بسرعة ودقة مع شرح كل طبق للضيف. العمل كنقطة اتصال بين قسم الوجهة الأمامية والواجهة الخلفية. مساعدة فريق الانتظار في تحضير الطاولة من خلال جلب ووضع أدوات المائدة المناسبة وأواني الأكل والمناديل. شرح الأطباق للضيف بطريقة معرفة ومهنية. التواصل مع العملاء وتلقي أوامر إضافية أو تعبئة الماء حسب الحاجة وبناءً على طلب كبار الزملاء. مسؤول عن تقديم طلبات الطعام وإزالة الأطباق والأواني المستعملة. التأكد من تقديم الطعام وفقاً لمعايير السلامة. إبلاغ طاقم المطعم بتعليقات العملاء أو طلباتهم. الالتزام بأفضل ممارسات الاستدامة المحتملة يومياً فيما يتعلق بإدارة النفايات والشراء. مسؤوليات إضافية في غياب مدير الخط أو الموظف الأعلى رتبة. أداء واجبات أخرى كما هو مطلوب أو مكلف بما في ذلك العمل في قسم مختلف أو مطعم غير المعتاد عليه. التأكد من الإبلاغ فوراً عن جميع المخاطر المحتملة والحقيقية والعمل على إصلاحها. <h4>المؤهلات</h4> <ul> <li>القدرة على التواصل بوضوح وكفاءة باللغة الإنجليزية، شفهيًا وكتابيًا.</li> <li>الحماس والالتزام بتقديم أفضل خدمة وتجارب ممكنة في أي ظرف.</li> <li>سجل حافل في مفاجأة وإسعاد الضيوف.</li> <li>أن يكون دقيقًا في التفاصيل ويعمل ضمن فريق.</li> <li>المرونة في الاستجابة لمجموعة من حالات العمل المختلفة.</li> <li>العمل جيداً ضمن بيئة فريق.</li> <li>سجل حافل بالقدرة على تقديم مستويات عالية من الخدمة تحت الضغط.</li> <li>مهارات إدارة وقت قوية مع القدرة على التعدد في المهام مع الحفاظ على مظهر جلف ومهني.</li> </ul> <h4>معلومات إضافية</h4> لماذا العمل لدى Accor؟ عندما تصبح أحد Heartists® لدينا، ستصبح أيضاً عضواً في مجموعة Accor مع كل الفوائد التي يحملها ذلك. برنامج ALL Heartists® هو برنامج المزايا المخصص لـ Accor Heartists®. يوفر للموظفين فرصة للاستمتاع بالحياة إلى أقصى حدودها طوال العام، بفضل الأسعار التفضيلية في الفنادق والخصومات الحصرية مع مجموعة واسعة من الشركاء (السفر، الذواقة، الصحة، التسوق…).

<h4>Company description</h4> Welcome to the award-winning five-star Mövenpick Hotel Bahrain, located adjacent to Bahrain International Airport, with a magnificent view of the sprawling lagoon and less than 10 minutes away from downtown city centre of Manama, the capital of Kingdom of Bahrain. The hotel offers 97 luxury hotel rooms and 10 suites with state-of-art facilities and amenities. Our 5 star hotel went through a complete transformation; including restaurants and bars as well as rooms and suites. Silk's restaurant is all day dining, offering international cuisine and theme nights. Gallery lounge is located in the high ceiling natural light glass lobby, serving French pastries, high tea and Swiss Mövenpick coffee and delights. While Xenia bar and lounge is offering exotic cocktails and bar food with live night entertainment daily. Mövenpick Hotel Bahrain is well known for its award-winning Friday brunch. The award-winning European Rimal spa features 12 treatment rooms, including single treatment suites, one double female suite and two traditional Turkish hammam suites with their own steam rooms and heated wet tables. Rimal Spa is the only spa that offers non-surgical CACI Synergy machines in the Kingdom. All treatment rooms are designed to the highest standards and have private showers. Mövenpick Hotel Bahrain is a place to experience world-class luxury hospitality, blended with Arabian tradition and a touch of Swiss that makes our guests feel at home in one of the most attractive and friendly destinations in the Gulf region. <h4>Job description</h4> The waiter will be responsible for the day-to-day service, supporting the team during service with food pick up, table service, clearing tables, station refills, drink service. Responsible for performing tasks to the highest standards from the moment a guest enters to the moment they leave and enhancing their experience with us. Knowledge of menu and all products served within the Silk's restaurant. Deliver food orders from the kitchen to customers’ tables rapidly and accurately with an explanation of each dish for the guest. Act as the contact point between front of the house and back of the house staff. Assist the wait staff with table setting by fetching and placing appropriate tableware, eating utensils and napkins. Explain the dishes to the guest with a knowledgeable and in a professional manner. Check in with customers and take additional orders or refill water, as needed and requested by senior colleagues. Is responsible for serving food orders and removing used dishes and utensils. Ensure food is served in accordance with safety standards. Inform restaurant staff about customers’ feedback or requests. Commit to best possible sustainable practices daily in terms of waste management and purchasing. Additional responsibilities in absence of line manager or senior employee. Performs other duties as required or assigned including working in a different department or restaurant, than usually assigned. Ensure that all potential and real hazards are reported immediately and rectified. <h4>Qualifications</h4> <ul> <li>Ability to communicate clearly and efficiently in English, both verbal and written.</li> <li>Enthusiasm and commitment to delivering and offering the best service and experiences possible in any situation.</li> <li>Proven track record of surprising and delighting guests.</li> <li>To be detail oriented and to work within a team.</li> <li>Flexibility to respond to a range of different work situations.</li> <li>Works well within a team environment.</li> <li>A proven track record and ability to provide high levels of service under pressure.</li> <li>Strong time management skills with the ability to multi-task while maintaining an immaculate and professional appearance.</li> </ul> <h4>Additional information</h4> Why work for Accor? When you become one of our Heartists®, you will also be a member of the Accor group with all the benefits that brings. The ALL Heartists® program is the benefits program dedicated to Accor Heartists®. It provides employees with the opportunity to enjoy living life to its fullest throughout the year, thanks to preferential rates in hotels and exclusive discounts with a wide range of partners (travel, gourmet, wellness, shopping…).

من ١ إلى ٦ سنة Naukri Gulf

Bartender - Lagoon Bar

في الموقع - البحرين - المنامة ١ سبتمبر ٢٠٢٦

الإدارة

We are looking for a passionate, energetic, and guest-focused Bartender to join our team at Lagoon Bar and deliver refreshing drinks and memorable experiences in our resort setting.What you ll be doing:<ul><li>Prepare and serve cocktails, mocktails, beverages, and other drinks to the highest standards</li><li>Welcome guests warmly and provide friendly, personalised service</li><li>Take orders accurately and ensure timely delivery of beverages</li><li>Recommend drinks and assist guests with beverage selections</li><li>Maintain excellent knowledge of the bar menu, ingredients, and beverage offerings</li><li>Ensure the bar is clean, organised, and fully stocked throughout the shift</li><li>Follow responsible service, hygiene, and safety standards</li><li>Assist with stock control, replenishment, and daily bar preparation</li><li>Handle guest requests and feedback professionally</li><li>Work closely with the team to ensure smooth and efficient service, especially during busy periods</li><li>Create a relaxed and enjoyable experience for guests at the Lagoon Bar</li></ul>Desired Candidate ProfilePrevious experience as a Bartender in a luxury hotel, resort, or high-end restaurantGood knowledge of cocktails, spirits, wines, beers, and non-alcoholic beveragesExcellent guest-service and communication skillsFriendly, energetic, and confident personalityAbility to work effectively in a fast-paced outdoor/resort environmentStrong attention to detail and professional groomingGood English communication skills; additional languages are an advantagePassion for hospitality and creating memorable guest experiences

من ١ إلى ٥ سنة Naukri Gulf

Bartender - Lagoon Bar

في الموقع - البحرين - المنامة ١ سبتمبر ٢٠٢٦

الإدارة

من ٢ إلى ٧ سنة Naukri Gulf

صراف المنفذ

في الموقع - البحرين - المنامة ٢١ أغسطس ٢٠٢٦

نحن نبحث عن صراف منفذ دقيق التفاصيل ومركز على العميل مع خلفية مالية للانضمام إلى فريقنا. كصراف منفذ، ستلعب دوراً حاسماً في ضمان تجربة تناول الطعام السلسة لضيوفنا من خلال إدارة جميع أنواع المعاملات وتقديم خدمة ممتازة.ما الذي ستحصل عليه:<ul><li>بطاقة ميّزات الموظف توفر أسعاراً مخفضة في أكور حول العالم</li><li>برامج تعليمية من خلال أكاديمياتنا وفرصة للحصول على مؤهلات أثناء العمل</li><li>فرصة لتطوير موهبتك والنمو داخل منشأتك وعبر العالم!</li><li>القدرة على إحداث فرق في المجتمع المحلي من خلال أنشطة المسؤولية الاجتماعية للشركات.</li></ul>ما الذي ستقوم به:<ul><li>معالجة مدفوعات الضيوف بدقة (نقدًا، بطاقة ائتمان، رسوم الغرفة، والقسائم)</li><li>التأكد من تسجيل الإيرادات بشكل صحيح في المنافذ والحسابات المعنية</li><li>إجراء التعامل النقدي اليومي، والسيطرة على النقد، والتسوية عند نهاية الوردية</li><li>إعداد تقارير المبيعات اليومية وتقديم ودائع النقد وفق إجراءات المالية</li><li>التنسيق الوثيق مع فريق المالية في التدقيقات والفروقات والتقارير</li><li>الحفاظ على الامتثال الصارم لدوائر الرقابة الداخلية وإجراءات التشغيل القياسية</li><li>دعم عمليات المنفذ خلال فترات الذروة عند الحاجة</li></ul>الملف المرغوب فيه للمرشحخبرة لا تقل عن سنتين ذات صلةالخبرة في مجلس التعاون الخليجي و/أو منطقة الشرق الأوسط تعتبر إضافة.مهارات اتصال ممتازة، كتابية وشفوية مطلوبة.الالتزام بتجاوز توقعات الضيوف

We are seeking a detail-oriented and customer-focused Outlet Cashier with Finance Background to join our team. As an Outlet Cashier, you will play a crucial role in ensuring our guests have a seamless dining experience by managing all types of transactions and providing excellent service.What is in it for you:<ul><li>Employee benefit card offering discounted rates in Accor worldwide</li><li>Learning programs through our Academies and the opportunity to earn qualifications while you work</li><li>Opportunity to develop your talent and grow within your property and across the world!</li><li>Ability to make a difference in the local community through our Corporate Social Responsibility activities.</li></ul>What you will be doing:<ul><li>Accurately process guest payments (cash, credit card, room charges, and vouchers)</li><li>Ensure correct posting of revenues to the relevant outlets and accounts</li><li>Perform daily cash handling, float control, and end-of-shift reconciliation</li><li>Prepare daily sales reports and submit cash deposits in line with finance procedures</li><li>Coordinate closely with the Finance team on audits, discrepancies, and reporting</li><li>Maintain strict compliance with internal controls and SOPs</li><li>Support outlet operations during peak periods when required</li></ul>Desired Candidate ProfileMinimum 2 years' of relevant experienceExperience in the GCC and/or Middle East Region is a plus.Excellent communication skills, both written and verbal required.Be committed to exceeding guest expectations

من ٢ إلى ٧ سنة Naukri Gulf

مسمار كاشير المنبع

في الموقع - البحرين - المنامة ٢٠ أغسطس ٢٠٢٦

نحن نبحث عن كاشير منفذ دقيق الملاحظة ومركّز على العملاء مع خلفية مالية للانضمام إلى فريقنا. ككاشير منفذ، ستلعب دوراً حاسماً في ضمان تجربة تناول طعام سلسة لضيوفنا من خلال إدارة جميع أنواع المعاملات وتقديم خدمة ممتازة.ما الذي تحصل عليه: بطاقة مزايا الموظف تقدم أسعار مخفضة في أكور حول العالم، برامج تعلم من خلال أكاديمياتنا وفرصة للحصول على مؤهلات أثناء العمل، وفرصة لتطوير موهبتك والنمو ضمن منشأتك وعبر العالم! القدرة على إحداث فرق في المجتمع المحلي من خلال أنشطتنا الخاصة بالمسؤولية الاجتماعية للشركات.ما ستقوم به: معالجة دفعات الضيوف بدقة (نقداً، بطاقة ائتمان، رسوم الغرفة، وقسائم) التأكد من نشر الإيرادات إلى المحال / الحسابات ذات الصلة، إجراء عمليات النقد اليومية، والتحكم في العائمات، والتسوية بنهاية الوردية، إعداد تقارير المبيعات اليومية وتقديم ودائع النقد وفقاً لإجراءات المالية، التنسيق عن كثب مع فريق المالية في عمليات التدقيق، والفروق، والتقارير، الحفاظ على الامتثال الصارم للضوابط الداخلية وSOPs، دعم عمليات المنفذ خلال أوقات الذروة عند الضرورة.ملف المرشح المرغوبتتضمن خبرتك ومهاراتك: خبرة لا تقل عن سنتين في المجال. وجود خبرة في منطقة دول مجلس التعاون الخليجي و/أو منطقة الشرق الأوسط يعد ميزة. مهارات اتصال ممتازة، مكتوبة وشفوية، مطلوبة. الالتزام بتجاوز توقعات الضيوف

We are seeking a detail-oriented and customer-focused Outlet Cashier with Finance Background to join our team. As an Outlet Cashier, you will play a crucial role in ensuring our guests have a seamless dining experience by managing all types of transactions and providing excellent service.What is in it for you: Employee benefit card offering discounted rates in Accor worldwide Learning programs through our Academies and the opportunity to earn qualifications while you work Opportunity to develop your talent and grow within your property and across the world! Ability to make a difference in the local community through our Corporate Social Responsibility activities.What you will be doing: Accurately process guest payments (cash, credit card, room charges, and vouchers) Ensure correct posting of revenues to the relevant outlets and accounts Perform daily cash handling, float control, and end-of-shift reconciliation Prepare daily sales reports and submit cash deposits in line with finance procedures Coordinate closely with the Finance team on audits, discrepancies, and reporting Maintain strict compliance with internal controls and SOPs Support outlet operations during peak periods when requiredDesired Candidate ProfileYour experience and skills include: Minimum 2 years' of relevant experience Experience in the GCC and/or Middle East Region is a plus. Excellent communication skills, both written and verbal required. Be committed to exceeding guest expectations

دوام كامل من ٢ إلى ٥ سنة Naukri Gulf

قائد خدمات الطعام والشراب

في الموقع - البحرين - المنامة الثلاثاء

الإدارة

أشرف على تنسيق العمليات اليومية للمطعم أو الفندق المخصص لخدمات الطعام والشراب. قاد فريق خدم الطعام والشراب لضمان تقديم خدمة سلسة وفعالة. استقبل الضيوف، وساعد في ترتيب المقاعد، وضمان تجربة تناول طعام شخصية. راقب معايير الخدمة، وعرض الأطعمة والمشروبات، ورضا الضيوف طوال فترة العمل. خذ طلبات الطعام والشراب بدقة، وتأكد من اتباع تسلسل الخدمة المناسب. تعامل مع طلبات الضيوف، وملاحظاتهم، وشكاواهم بشكل احترافي وسريع. أجرِ إحاطات قبل بدء الخدمة، وتأكد من جاهزية الفريق قبل كل نوبة عمل. تناسق مع المطبخ، والحانة، والأقسام الأخرى لضمان تقديم خدمة متكاملة. ساعد في الترويج للأطباق، والعروض، ومرافق الفندق لزيادة فرص الإيرادات. تأكد من نظافة، وتعقيم، وترتيب مناطق تناول الطعام قبل وأثناء وبعد الخدمة. راقب المخزون، والمعدات، والإمدادات اللازمة لضمان توفرها واستخدامها بشكل صحيح. ساعد في تدريب وتوجيه أعضاء الفريق الجدد على معايير الخدمة والإجراءات. تأكد من الامتثال لسياسات الفندق، ومعايير العلامة التجارية، ولوائح سلامة الأغذية.الملف المرشح المرغوبخبرة لا تقل عن 2-3 سنوات في خدمة الطعام والشراب، في فندق من فئة الخمس نجوم. يُفضل أن تكون لديك خبرة سابقة كقائد خدمات طعام وشراب، أو قائد فريق، أو أي دور إشرافي مماثل. معرفة قوية بإجراءات خدمة المطاعم والتعامل مع الضيوف. مهارات اتصال قيادية ممتازة. إجادة جيدة للغة الإنجليزية (شفهية وكتابية)؛ وتعد إضافة اللغات الأخرى ميزة إضافية. توجه قوي نحو خدمة العملاء وقدرة على التعامل مع مخاوف الضيوف بشكل احترافي. القدرة على العمل تحت الضغط في بيئة سريعة الخطى. فهم جيد لمعايير النظافة، والصحة، والسلامة. مظهر مهني مع اهتمام قوي بمعايير المظهر الشخصي.

Supervise and coordinate daily operations of the assigned F&B outlet. Lead and guide F&B Attendants to ensure smooth and efficient service. Welcome guests, assist with seating arrangements, and ensure a personalized dining experience. Monitor service standards, food presentation, and guest satisfaction throughout operations. Take food and beverage orders accurately and ensure proper service sequence is followed. Handle guest requests, feedback, and complaints professionally and promptly. Conduct pre-service briefings and ensure team readiness before each shift. Coordinate with the kitchen, bar, and other departments to ensure seamless service delivery. Assist in upselling menu items, promotions, and hotel facilities to maximize revenue opportunities. Ensure cleanliness, hygiene, and proper setup of dining areas before, during, and after service. Monitor inventory, operating equipment, and service supplies to ensure availability and proper usage. Assist in training and coaching new team members on service standards and procedures. Ensure compliance with hotel policies, brand standards, and food safety regulations.Desired Candidate ProfileMinimum 2 3 years of experience in Food & Beverage service, in a 5-star hotel. Previous experience as an F&B Captain, Team Leader, or similar supervisory role is preferred. Strong knowledge of restaurant service procedures and guest handling. Excellent communication and leadership skills. Good command of English (spoken and written); additional languages are an advantage. Strong customer service orientation and ability to handle guest concerns professionally. Ability to work under pressure in a fast-paced environment. Good understanding of hygiene, sanitation, and safety standards. Professional appearance with strong attention to grooming standards

حتى ٥ سنة Naukri Gulf

كبير مديري التنظيف

في الموقع - البحرين - المنامة ٢٤ يوليو ٢٠٢٦

الإدارة

الملخص الوظيفي مسؤول عن عمليات الوردية اليومية لقسم التنظيف، ومركز الترفيه/النادي الصحي، وإذا كان ذلك قابلاً للتطبيق، الغسيل. يوجه ويعمل مع الموظفين للتحقق من أن غرف النزلاء والمناطق العامة ومناطق الموظفين نظيفة ومُصانة جيداً. يُكمل عمليات التفتيش ويحاسب الأشخاص على اتخاذ إجراءات تصحيحية. يساهم المنصب في ضمان رضا النزلاء والموظفين مع الحفاظ على ميزانية التشغيل.الأنشطة الأساسية في العملإدارة عمليات التنظيف والميزانياتيؤكد أن حالة غرف النزلاء قد تم الإبلاغ عنها إلى مكتب الاستقبال بشكل فوري وفعال. يقوم بتفتيش غرف النزلاء يومياً. يحصل على قائمة الغرف التي يجب تنظيفها فوراً وقائمة بمواعيد المغادرة أو الخروج المحتملة لإعداد مهام العمل. يجري جرد供应 المواد للتحقق من وجود الإمدادات الكافية. يدعم ويراقب برنامج تفتيش فعال لجميع غرف النزلاء والمناطق العامة. يفهم تأثير عمليات القسم على الأهداف المالية العامة للممتلكات ويدير لتحقيق أو تجاوز الأهداف المئنونة في الميزانية. يتأكد من أن جميع الموظفين لديهم الإمدادات والمعدات والزي الرسمي المناسب. يُبلِغ المناطق التي تحتاج إلى الانتباه للموظفين ويتابع التحقق من الفهم. يشرف على عمليات وردية التنظيف اليومية ويتحقق من الالتزام بجميع سياسات وإجراءات التنظيف. يشارك في الاجتماعات القسمية ويبقي رسالة واضحة ومتسقة بشأن أهداف القسم لإنتاج النتائج المرجوة.إجراء أنشطة الموارد البشريةيستخدم جميع أدوات التدريب المتاحة أثناء العمل لتدريب عمال الغرفة الجدد وتقديم التدريب المتابع حسب الحاجة. يؤسس ويحافظ على علاقات مفتوحة وتعاونية مع الموظفين ويتأكد أن يعمد الموظفون إلى فعل الشيء نفسه معهم. يحدد جداول الموظفين وفق احتياجات العمل ويتتبع وقت وحضور الموظفين. يتأكد من فهم الموظفين للتوقعات والمعاييير. يتأكد من أن سياسات الملكية تُدار بشكل عادل ومتسق، وتُكمل إجراءات الانضباط والمستندات وفقاً للإجراءات القياسية وإجراءات التشغيل المحلية (SOPs و LSOPs) وتدعم عملية المراجعة من الأقران، حيثما أمكن. يشرف على مستويات staffing لضمان تلبية خدمات النزلاء والاحتياجات التشغيلية والأهداف المالية. يلاحظ سلوكيات الخدمة من قبل الموظفين ويقدم ملاحظات للفرد. يتأكد من وجود اعتراف بالموظفين في جميع الورديات. يشارك في برنامج اعتراف مستمر بالموظفين. يجري طلب ملاحظات الموظفين، يعتمد سياسة الباب المفتوح، ويراجع نتائج رضا الموظفين لتحديد ومعالجة مشاكل الموظفين أو مخاوفهم. يشارك في إجراءات الانضباط التصاعدية للموظفين. يحتفل بالنجاحات ويعترف علناً بمساهمات أعضاء الفريق.ضمان خدمة عملاء استثنائيةيضع مثالاً إيجابياً للعلاقة مع النزلاء. يفهم ثقافة الخدمة للعلامة التجارية. يشارك في تطوير وتنفيذ خطط الإصلاح لتحسين رضا النزلاء. يمنح الموظفين صلاحية تقديم خدمة عملاء مميزة. يؤكد على رضا النزيل خلال جميع اجتماعات القسم ويركز على التحسين المستمر. يستجيب للمشاكل والشكاوى التي يواجهها النزلاء ويتعامل معها. يسعى لتحسين أداء الخدمة.الملف المرغوب للمترشحشهادة الثانوية العامة أو GED؛ خبرة سنتين في مجال التنظيف أو مجال مهني مشابه. أو شهادة دبلوم لمدة سنتين من جامعة معتمدة في إدارة الفنادق والمطاعم، الضيافة، إدارة الأعمال، أو تخصص ذي صلة؛ لا حاجة لخبرة عمل.

JOB SUMMARY Responsible for the daily shift operations of Housekeeping, Recreation/Health Club and, if applicable, Laundry. Directs and works with employees to verify property guestrooms, public space and employee areas are clean and well maintained. Completes inspections and holds people accountable for corrective action. Position assists in ensuring guest and employee satisfaction while maintaining the operating budget.CORE WORK ACTIVITIESManaging Housekeeping Operations and BudgetsVerifies guest room status is communicated to the Front Desk in a timely and efficient manner. Inspects guestrooms on a daily basis. Obtains list of rooms to be cleaned immediately and list of prospective check-outs or discharges to prepare work assignments. Inventories stock to verify adequate supplies. Supports and supervises an effective inspection program for all guestrooms and public space. Understands the impact of department s operations on the overall property financial goals and objectives and manages to achieve or exceed budgeted goals. Verifies all employees have proper supplies, equipment and uniforms. Communicates areas that need attention to staff and follows up to verify understanding. Supervises daily Housekeeping shift operations and verifies compliance with all housekeeping policies, standards and procedures. Participates in departmental meetings and continually communicates a clear and consistent message regarding the departmental goals to produce desired results.Conducting Human Resources ActivitiesUses all available on the job training tools to train new room attendants and provide follow-up training as necessary. Establishes and maintains open, collaborative relationships with employees and verifies employees do the same with them. Schedules employees to business demands and for tracks employee time and attendance. Verifies employees understand expectations and parameters. Verifies property policies are administered fairly and consistently, disciplinary procedures and documentation are completed according to Standard and Local Operating Procedures (SOPs and LSOPs) and support the Peer Review Process, where applicable. Supervises staffing levels to verify that guest service, operational needs, and financial objectives are met. Observes service behaviors of employees and provides feedback to individuals. Verifies employee recognition is taking place on all shifts. Participates in an on-going employee recognition program. Solicits employee feedback, utilizes an open door policy, and reviews employee satisfaction results to identify and address employee problems or concerns. Participates in employee progressive discipline procedures. Celebrates successes and publicly recognizes the contributions of team members.Ensuring Exceptional Customer ServiceSets a positive example for guest relations. Understands the brand's service culture. Participates in the development and implementation of corrective action plans to improve guest satisfaction. Empowers employees to provide excellent customer service. Emphasizes guest satisfaction during all departmental meetings and focuses on continuous improvement. Responds to and handles guest problems and complaints. Strives to improve service performance.Desired Candidate ProfileHigh school diploma or GED; 2 years experience in the housekeeping or related professional area. OR 2-year degree from an accredited university in Hotel and Restaurant Management, Hospitality, Business Administration, or related major; no work experience required.

بيت.كوم

بستاني

في الموقع - البحرين ٢٨ أغسطس ٢٠٢٦

التصنيع والإنتاج

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> مختصر المنصب رصد مرافق الأرض لضمان مظهر لطيف. الحفاظ على مظهر النوافير، الأحواض، أو ميزات الأرض الأخرى من خلال التنظيف، الاستبدال أو إجراء الإصلاحات. تركيب أزهار جديدة، بصيلات، عشب، أشجار وشجيرات. الحفاظ على beds الأزهار، السلال والصناديق بالري، إزالة الأعشاب، التقليم، وأداء صيانة أخرى. استبدال ونقل الأشجار، الأزهار، والشجيرات. الحفاظ على الأشجار والشجيرات بالتقليم والتقليم. تقليم وهوامش العشب في المناطق التي لا يمكن للجزّارات الوصول إليها. الحفاظ على العشب من خلال القص، التهذيب، تجميع الأوراق، وأداء صيانة العشب الأخرى. تركيب، صيانة، وتشغيل أنظمة الري. إزالة وتعبئة النفايات من جميع صناديق القمامة الخارجية. تشغيل شاحنات الخلاء، الجرارات، الشاحنات، أو مركبات الخدمة لنقل المعدات، الإمدادات، المواد، والحطام. غسل، تنظيف، وإعادة تعبئة جميع المعدات بعد الاستخدام. اتّباع جميع سياسات وإجراءات الشركة والسلامة والأمن؛ الإبلاغ عن المعدات المعطلة، الحوادث، الإصابات، وظروف العمل غير الآمنة إلى المدير؛ إكمال تدريب السلامة والشهادات. التأكد من أن الزي والمظهر الشخصي نظيفان واحترافيان؛ حماية أصول الشركة. دعم الفريق لتحقيق أهداف مشتركة. التأكد من الالتزام بجودة التوقعات والمعايير. فحص الأدوات والمعدات أو الآلات بصرياً (مثلاً لتحديد العيوب). الوقوف، الجلوس، أو المشي لفترة طويلة من الزمن أو طوال دوام العمل. التحريك، الرفع، الحمل، الدفع، السحب، ووضع الأشياء التي لا يتجاوز وزنها 50 باونداً دون مساعدة. القبض، الدوران، والتلاعب بالأشياء ذات الأحجام والأوزان المختلفة، مما يتطلب مهارات حركية دقيقة وتنسيق اليد والعين. التحرك فوق أسطح منحدرة، غير مستوية، أو زلقة وكذلك على السلالم صعوداً وهبوطاً. الوصول فوق الرأس وتحت الركبتين، بما في ذلك الانحناء، الالتواء، السحب، والانحناء. إزالة الثلج وصيانة إدارة الثلج (إذا كان ذلك قابلاً للتطبيق). الاستخدام المستمر لمهارات يدوية وكبرى مع الاستخدام المتكرر لمهارات يدوية مزدوجة والدقة الدقيقة. أداء واجبات وظيفية أخرى معقولة حسب طلب المشرفين. المؤهلات المفضلة التعليم: شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها من GED. الخبرة العملية ذات صلة: خبرة عملية لا تقل عن 1 سنة. الخبرة الإشرافية: لا خبرة إشرافية. المؤهلات المطلوبة رخصة أو شهادة: رخصة قيادة سارية المفعول #LI-NS1 في Marriott International، نحن ملتزمون بأن نكون صاحب عمل يتيح فرص متساوية، ونرحب بالجميع ونوفر الوصول إلى الفرصة. نحن نشجّع بيئة يقدَّر فيها التنوع الخلفي لزملائنا ونحتفل به. أقوى أصولنا تكمن في المزيج الغني من الثقافة والمواهب والخبرات لأفراد فريقنا. نحن ملتزمون بعدم التمييز على أي أساس محمي، بما في ذلك الإعاقة، وضع المحارب القديم، أو أي أساس آخر محمي بموجب القانون المعمول به. في أكثر من 100 منشأة حائزة على جوائز حول العالم، يخلق فريق Ritz-Carlton من السادة والسيدات تجارب استثنائية تدوم طويلاً بعد إقامة النزيل معنا. نجذب أفضل محترفي الضيافة في العالم الذين يصنعون ذكريات تدوم مدى الحياة، ونؤمن بأن الجميع ينجحون عندما يُتيح لهم أن يكونوا مبدعين، فُكّارين، ومتعاطفين. كل يوم، نحدد معيار الخدمة الفاخرة النادرة والمميزة حول العالم ونفخر بتقديم التميّز في رعاية وراحة ضيوفنا. سيكون دورك هو ضمان أن معايير The Ritz-Carlton الذهبية تُقدَّم بكل لطف وبفكر كل يوم. المعايير الذهبية هي أساس The Ritz-Carlton وهي ما يوجهنا كل يوم لنكون أفضل من اليوم السابق. إنها هذه القاعدة واعتقادنا بأن ثقافتنا تقود النجاح يجعل Ritz-Carlton تتمتع بسمعة كعلامة تجارية عالمية رائدة في الضيافة الفاخرة. كجزء من فريقنا، ستتعلم وتحتذي بمعايير الذهب، مثل وعد الموظف لدينا، بالاعتقاد وقيم الخدمة. ومثمتنا لك أننا نقدم فرصة للفخر بالعمل الذي تقوم به ومع من تعمل معه. بانضمامك إلى The Ritz-Carlton، تنضم إلى محفظة علامات تجارية مع Marriott International. كن حيث يمكنك أن تؤدي عملك بأفضل ما لديك، ابدأ هدفك، انتمِ إلى فريق عالمي رائع، وتصبح أفضل نسخة من نفسك. </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> POSITION SUMMARY Monitor property grounds to ensure a pleasant appearance. Maintain the appearance of fountains, planters, or other grounds features by cleaning, replacing or making repairs. Install new flowers, bulbs, grass, trees, and shrubs. Maintain flower beds, baskets, and boxes by watering, removing weeds, trimming, and performing other maintenance. Replace and transplant trees, flowers, and shrubs. Maintain trees and shrubs by trimming and pruning. Trim and edge grass in areas that mowers cannot reach. Maintain lawns by mowing, edging, raking leaves, and performing other lawn maintenance. Install, maintain, and operate irrigation systems. Remove and bag trash from all exterior trash cans. Operate dump trucks, tractors, trucks, or utility vehicles to transport equipment, supplies, materials, and debris. Wash, clean, and re-fuel all equipment after use. Follow all company and safety and security policies and procedures; report defective equipment, accidents, injuries, and unsafe work conditions to manager; complete safety training and certifications. Ensure uniform and personal appearance are clean and professional; protect company assets. Support team to reach common goals. Ensure adherence to quality expectations and standards. Visually inspect tools, equipment, or machines (e.g., to identify defects). Stand, sit, or walk for an extended period of time or for an entire work shift. Move, lift, carry, push, pull, and place objects weighing less than or equal to 50 pounds without assistance. Grasp, turn, and manipulate objects of varying size and weight, requiring fine motor skills and hand-eye coordination. Move over sloping, uneven, or slippery surfaces as well as up and down ladders. Reach overhead and below the knees, including bending, twisting, pulling, and stooping. Removal of snow and maintenance of ice management (if applicable). Continual use of manual dexterity and gross motor skills with frequent use of bi-manual dexterity and fine motor skills. Perform other reasonable job duties as requested by Supervisors. PREFERRED QUALIFICATIONS Education: High school diploma or G.E.D. equivalent. Related Work Experience: At least 1 year of related work experience. Supervisory Experience: No supervisory experience. REQUIRED QUALIFICATIONS License or Certification: Valid Driver’s License #LI-NS1 At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated. Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates. We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law. At more than 100 award-winning properties worldwide, The Ritz-Carlton Ladies and Gentlemen create experiences so exceptional that long after a guest stays with us, the experience stays with them. Attracting the world’s top hospitality professionals who curate lifelong memories, we believe that everyone succeeds when they are empowered to be creative, thoughtful and compassionate. Every day, we set the standard for rare and special luxury service the world over and pride ourselves on delivering excellence in the care and comfort of our guests. Your role will be to ensure that the “Gold Standards” of The Ritz-Carlton are delivered graciously and thoughtfully every day. The Gold Standards are the foundation of The Ritz-Carlton and are what guides us each day to be better than the next. It is this foundation and our belief that our culture drives success by which The Ritz Carlton has earned the reputation as a global brand leader in luxury hospitality. As part of our team, you will learn and exemplify the Gold Standards, such as our Employee Promise, Credo and our Service Values. And our promise to you is that we offer the chance to be proud of the work you do and who you work with. In joining The Ritz-Carlton, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work, begin your purpose, belong to an amazing global team, and become the best version of you. </div>

بيت.كوم

حارس الحياة

في الموقع - البحرين ٢٠ يوليو ٢٠٢٦

الضيافة والسياحة

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> ملخص المنصب استخدم تقنيات الإنقاذ المناسبة عند ملاحظة وجود سباحين بحاجة للمساعدة. راقب منطقة السباحة بحثاً عن ظروف خطرة، أو نشاطات غير عادية أو غير آمنة، والسبّاحين الذين يواجهون صعوبات. روّج لقواعد وأنظمة منشأة الترفيه. كن على علم بإمكانية وجود مواقف لا يستطيع فيها الضيوف المشاركة في نشاط ما بأمان وأبلغ المشرف/المدير. قدِّم المساعدة للضيوف المصابين حتى وصول خدمات الطوارئ الطبية. روّج لجو ممتع ومريح للضيوف. الحصول على مناشف وطيّها وتكديسها وفقاً لإجراءات الشركة. غسل الأرضيات ومسحها وتنظيف سطح المسبح. الإبلاغ عن الحوادث والإصابات وظروف العمل غير الآمنة إلى المدير؛ إكمال التدريب والشهادات في السلامة. اتّبع سياسات وإجراءات الشركة؛ حافظ على سرية المعلومات الملكية؛ احمِ أصول الشركة. رحّب بالضيوف واعترافك بهم وفق معايير الشركة؛ تأكد من أن الزي والمظهر الشخصي نظيفان ومهنيان؛ توقع وتلبية احتياجات الضيوف بالخدمة؛ مساعدIndividuals مع ذوي الإعاقة؛ شكر الضيوف بتقدير صادق. التحدث مع الآخرين بلغة واضحة ومهنية. دعم جميع الزملاء ومعاملتهم بكرامة واحترام. الالتزام بتوقعات ومعايير ضمان الجودة. فحص بصري للأدوات والمعدات أو الآلات (مثلاً لتحديد العيوب). التحرك بسرعة كافية للاستجابة لمواقف العمل (مثلاً الجري، المشي، الركض). الوقوف، الجلوس، أو المشي لفترة طويلة أو طوال نوبة العمل. التحرك، والرفع، وحمل الأشياء، والدفع، والسحب، ووضعها بوزن لا يتجاوز 50 رطلاً دون مساعدة وبوزن يتجاوز 75 رطلاً بمساعدة. الإمساك، والتدوير، والتعامل مع أشياء ذات أحجام وأوزان مختلفة، متطلبة مهارات حركية دقيقة وتنسيق بين اليد والعين. اجتياز الأسطح المنحدرة وغير المستوية والسلسة أيضاً، وكذلك السلالم والمنصات والخدمات. الوصول فوق الرأس وتحت الركبتين، بما في ذلك الانحناء والتواء السحب والانحناء. أداء وظائف وظيفية أخرى معقولة حسب الطلب. المؤهلات المفضلة التعليم: شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها. الخبرة العملية ذات الصلة: لا خبرة سابقة ذات صلة. الخبرة الإشرافية: لا خبرة إشرافية. المؤهلات المطلوبة التراخيص أو الشهادات: شهادة CPR شهادة الإسعافات الأولية معدات اللياقة أي شهادة أو تدريب مطلوب من قبل الوكالات المحلية والولاية. #LI-NS1 في فندق ماريوت الدولية، نحن ملتزمون بأن نكون صاحب عمل يوفر فرص متكافئة، مرحّبين بالجميع ومتاح لهم الوصول إلى الفرص. نحن نشجع بيئة حيث تُقدَّر وتُحتفى بخلفيات موظفينا الفريدة. قوتنا العظمى تكمن في مزيج الثقافة والمواهب والتجارب لدى موظفينا. نحن ملتزمون بعدم التمييز على أي أساس محمي، بما في ذلك الإعاقة، أو وضع المحاربين القدامى، أو أي أساس آخر محمي بموجب القانون المعمول به. في أكثر من 100 فندق حائز على جوائز حول العالم، يخلق قادة Ritz-Carlton وخُدّامهم تجارب استثنائية يتذكرها الضيوف طيلة حياتهم. نجذب أفضل محترفي الضيافة في العالم الذين يخلقون ذكريات تدوم مدى الحياة، ونؤمن بأن الجميع ينجحون عندما تكون لديهم القدرة على الإبداع والتفكير والتعاطف. كل يوم، نضع المعايير لخدمة فاخرة نادرة وخاصة في العالم ونفخر بتقديم التميز في رعاية وراحة ضيوفنا. دورك سيكون التأكد من أن معايير The Ritz-Carlton الذهبية تُطبق بكل لطف وتفكير كل يوم. المعايير الذهبية هي أساس The Ritz-Carlton وهي ما يوجّهنا كل يوم لنكون أفضل من اليوم السابق. إنها هذه الأساس ونعتقد أن ثقافتنا تقود النجاح، وبسببها اكتسبت Ritz-Carlton سمعة كعلامة عالمية رائدة في الضيافة الفاخرة. كجزء من فريقنا، ستتعلم وتُظهر المعايير الذهبية، مثل وعد الموظف، والإيمان، وقيم الخدمة. ووعدنا لك هو أننا نوفر لك فخرًا بما تقوم به ومن تعمل معه. بالانضمام إلى Ritz-Carlton، تنضم إلى محفظة من العلامات التجارية مع Marriott International. كن حيث يمكنك أداء عملك الأفضل، ابدأ هدفك، انتمِ إلى فريق عالمي رائع، وكن أفضل نسخة من نفسك.</div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> POSITION SUMMARY Use appropriate rescue techniques if observing swimmers in need of assistance. Observe the swimming area for dangerous conditions, unusual or unsafe activities, and swimmers who are struggling. Promote the rules and regulations of the recreation facility. Be aware of possible situations where guests are not able to safely participate in an activity and inform supervisor/manager. Provide assistance to injured guests until the arrival of emergency medical services. Promote a fun and relaxing atmosphere for guests. Obtain, fold, and stack towels according to company procedures. Wash, mop, and clean the pool deck. Report accidents, injuries, and unsafe work conditions to manager; complete safety training and certifications. Follow company policies and procedures; maintain confidentiality of proprietary information; protect company assets. Welcome and acknowledge all guests according to company standards; ensure uniform and personal appearance are clean and professional; anticipate and address guests’ service needs; assist individuals with disabilities; thank guests with genuine appreciation. Speak with others using clear and professional language. Support all co-workers and treat them with dignity and respect. Comply with quality assurance expectations and standards. Visually inspect tools, equipment, or machines (e.g., to identify defects). Move at a speed required to respond to work situations (e.g., run, walk, jog). Stand, sit, or walk for an extended period of time or for an entire work shift. Move, lift, carry, push, pull, and place objects weighing less than or equal to 50 pounds without assistance and objects weighing in excess of 75 pounds with assistance. Grasp, turn, and manipulate objects of varying size and weight, requiring fine motor skills and hand-eye coordination. Move over sloping, uneven, or slippery surfaces as well as up and down ladders, stairs and/or service ramps. Reach overhead and below the knees, including bending, twisting, pulling, and stooping. Perform other reasonable job duties as requested. PREFERRED QUALIFICATIONS Education: High school diploma or G.E.D. equivalent. Related Work Experience: No related work experience. Supervisory Experience: No supervisory experience. REQUIRED QUALIFICATIONS License or Certification: CPR Certification First Aid Certification Fitness Equipment Any certification or training required by local and state agencies. #LI-NS1 At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated. Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates. We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law. At more than 100 award-winning properties worldwide, The Ritz-Carlton Ladies and Gentlemen create experiences so exceptional that long after a guest stays with us, the experience stays with them. Attracting the world’s top hospitality professionals who curate lifelong memories, we believe that everyone succeeds when they are empowered to be creative, thoughtful and compassionate. Every day, we set the standard for rare and special luxury service the world over and pride ourselves on delivering excellence in the care and comfort of our guests. Your role will be to ensure that the “Gold Standards” of The Ritz-Carlton are delivered graciously and thoughtfully every day. The Gold Standards are the foundation of The Ritz-Carlton and are what guides us each day to be better than the next. It is this foundation and our belief that our culture drives success by which The Ritz Carlton has earned the reputation as a global brand leader in luxury hospitality. As part of our team, you will learn and exemplify the Gold Standards, such as our Employee Promise, Credo and our Service Values. And our promise to you is that we offer the chance to be proud of the work you do and who you work with. In joining The Ritz-Carlton, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work, begin your purpose, belong to an amazing global team, and become the best version of you. </div>

بيت.كوم

مساعد ترفيه

في الموقع - البحرين ٢٩ يونيو ٢٠٢٦

الضيافة والسياحة

<h2 class="h5">وصف العمل</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> الملخص الوظيفي تشجيع، استقطاب، تسجيل، وجدولة الضيوف للمشاركة في الأنشطة الترفيهية. توفير أجواء ممتعة ومريحة للضيوف. تزويد الضيوف بمعلومات عن مرافق وأنشطة الترفيه المتاحة. الترويج لقواعد وأنظمة المرفق الترفيهي المصممة من أجل سلامة ورفاه الضيوف والأعضاء. مراقبة الأنشطة في المرفق الترفيهي والاستجابة بالشكل المناسب وفقاً لإجراءات التشغيل المحلية في حالة الطوارئ. الوعي بحالات يمكن أن لا يستطيع فيها الضيوف المشاركة بأمان في نشاط ما وإبلاغ المشرف/المدير. تنظيف وصيانة معدات الترفيه والإمدادات. الإبلاغ عن الحوادث والإصابات وظروف العمل غير الآمنة إلى المدير؛ إكمال تدريبات السلامة والشهادات. اتباع سياسات وإجراءات الشركة؛ التأكد من أن الزي والمظهر الشخصي نظيفان ومهنيان؛ الحفاظ على سرية المعلومات المملوكة؛ حماية أصول الشركة. الترحيب بالضيوف والاعتراف بهم وفق معايير الشركة؛ توقع وتلبية احتياجات خدمة الضيوف؛ مساعدة الأفراد ذوي الإعاقات؛ شكر الضيوف بتقدير صادق. التحدث مع الآخرين بلغة واضحة ومهنية؛ الرد على الهواتف باستخدام آداب مناسبة. تطوير والحفاظ على علاقات عمل إيجابية مع الآخرين؛ دعم الفريق للوصول إلى أهداف مشتركة. معالجة المدفوعات لتأجير المعدات، والأنشطة الترفيهية، وتأجير المرافق، أو المبيعات بالتجزئة. الامتثال لتوقعات الجودة والمعايير. قراءة والتحقق بصرياً من المعلومات بمختلف الصيغ (مثلاً النص الصغير). فحص أدوات ومعدات وآلات بصرياً لتحديد العيوب. إدخال وتحديد معلومات العمل باستخدام الحواسيب ونظم نقاط البيع. الوقوف، الجلوس، أو المشي لفترة طويلة أو طوال وردية العمل. التحريك والرفع والحمل والدفع والسحب ووضع الأشياء التي يقل وزنها عن 25 باوند بدون مساعدة، والأشياء التي تفوق 50 باوند بمساعدة. الإمساك والتدوير والتلاعب بالأشياء بأحجام وأوزان مختلفة، مع الحاجة إلى مهارات حركة دقيقة وتنسيق اليد والعين. التنقل عبر مساحات ضيقة ومقيدة أو مرتفعة. الحركة فوق أسطح مائلة وغير مستوية أو زلقة وكذلك صعوداً ونزولاً على السلالم و/أو منحدرات الخدمة. الوصول فوق الرأس وتحت الركبتين، بما في ذلك الانحناء والالتواء والسحب والانحناء. أداء واجبات وظيفية معقولة أخرى حسب الطلب. المؤهلات المفضلة التعليم: شهادة ثانوية عامة أو ما يعادلها GED. الخبرة العملية ذات الصلة: لا خبرة ذات صلة. الخبرة الإشرافية: لا خبرة إشرافية. المؤهلات المطلوبة الرخصة أو الشهادة: شهادة CPR شهادة الإسعافات الأولية معدات الترفيه أي شهادة أو تدريب مطلوب من الوكالات المحلية والولاية. #LI-NS1 في ماريوت الدولي، نلتزم بأن نكون صاحب عمل ذو فرص متساوية للجميع، مع ترحيب الجميع وتوفير الوصول إلى الفرص. نحن نشجّع بيئة تُقدَّر وتُحتفى فيها الخلفيات الفريدة لموظفينا. قوتنا الكبرى تكمن في المزيج الغني من الثقافة والمواهب والتجارب لموظفينا. نحن ملتزمون بعدم التمييز على أي أساس محمي، بما في ذلك الإعاقة، أو وضع المحاربين القدماء، أو أي أساس آخر يحميه القانون المعمول به.  في أكثر من 100 منشأة حائزة على جوائز حول العالم، تخلق The Ritz-Carlton Ladies and Gentlemen تجارب استثنائية تظل مع الضيف حتى بعد مغادرته، نستقطب أفضل محترفي الضيافة في العالم الذين يبدعون ذكريات تدوم مدى الحياة. نؤمن بأن الجميع ينجحون عندما يكونون قادرين على أن يكونوا مبدعين، مراعين، ورُحَّاء. كل يوم، نحدد معيار الخدمة الفاخرة النادرة والاستثنائية حول العالم ونفخر بتقديم التميز في رعاية وراحة ضيوفنا. دورك هو ضمان أن يتم تقديم

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> POSITION SUMMARY Encourage, recruit, register, and schedule guests to participate in recreation activities. Promote a fun and relaxing atmosphere for guests. Provide information to guests about available recreation facilities and activities. Promote the rules and regulations of the recreation facility intended for the safety and welfare of guests and members. Observe activity in the recreational facility and respond appropriately in accordance with local operating procedure in the event of an emergency. Be aware of possible situations where guests are not able to safely participate in an activity and inform supervisor/manager. Clean and maintain recreational equipment and supplies. Report accidents, injuries, and unsafe work conditions to manager; complete safety training and certifications. Follow company policies and procedures; ensure uniform and personal appearance is clean and professional; maintain confidentiality of proprietary information; protect company assets. Welcome and acknowledge all guests according to company standards; anticipate and address guests’ service needs; assist individuals with disabilities; thank guests with genuine appreciation. Speak with others using clear and professional language; answer telephones using appropriate etiquette. Develop and maintain positive working relationships with others; support team to reach common goals. Process payments for rental equipment, recreation activities, facility rentals, or retail sales. Comply with quality assurance expectations and standards. Read and visually verify information in a variety of formats (e.g., small print). Visually inspect tools, equipment, or machines (e.g., to identify defects). Enter and locate work-related information using computers and/or point of sale systems. Stand, sit, or walk for an extended period of time or for an entire work shift. Move, lift, carry, push, pull, and place objects weighing less than or equal to 25 pounds without assistance and objects weighing in excess of 50 pounds with assistance. Grasp, turn, and manipulate objects of varying size and weight, requiring fine motor skills and hand-eye coordination. Move through narrow, confined, or elevated spaces. Move over sloping, uneven, or slippery surfaces as well as up and down stairs and/or service ramps. Reach overhead and below the knees, including bending, twisting, pulling, and stooping. Perform other reasonable job duties as requested. PREFERRED QUALIFICATIONS Education: High school diploma or G.E.D. equivalent. Related Work Experience: No related work experience. Supervisory Experience: No supervisory experience. REQUIRED QUALIFICATIONS License or Certification: CPR Certification First Aid Certification Recreation Equipment Any certification or training required by local and state agencies. #LI-NS1 At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated. Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates. We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law.  At more than 100 award-winning properties worldwide, The Ritz-Carlton Ladies and Gentlemen create experiences so exceptional that long after a guest stays with us, the experience stays with them. Attracting the world’s top hospitality professionals who curate lifelong memories, we believe that everyone succeeds when they are empowered to be creative, thoughtful and compassionate. Every day, we set the standard for rare and special luxury service the world over and pride ourselves on delivering excellence in the care and comfort of our guests. Your role will be to ensure that the “Gold Standards” of The Ritz-Carlton are delivered graciously and thoughtfully every day. The Gold Standards are the foundation of The Ritz-Carlton and are what guides us each day to be better than the next. It is this foundation and our belief that our culture drives success by which The Ritz Carlton has earned the reputation as a global brand leader in luxury hospitality. As part of our team, you will learn and exemplify the Gold Standards, such as our Employee Promise, Credo and our Service Values. And our promise to you is that we offer the chance to be proud of the work you do and who you work with. In joining The Ritz-Carlton, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work, begin your purpose, belong to an amazing global team, and become the best version of you. </div>

من ٢ إلى ٧ سنة Naukri Gulf

صراف Outlet

في الموقع - البحرين - المنامة ٢١ أغسطس ٢٠٢٦

نحن نبحث عن صراف Outlet دقيق في التفاصيل ومركز على العميل ولديه خلفية مالية للانضمام إلى فريقنا. كصراف Outlet، ستلعب دوراً حيوياً في ضمان تجربة تناول طعام سلسة لضيوفنا من خلال إدارة جميع أنواع المعاملات وتقديم خدمة ممتازة.ما يوجد لك:<ul><li>بطاقة مزايا للموظفين تقدم أسعاراً مخفضة في أكور حول العالم</li><li>برامج تعلم من خلال أكاديمياتنا وفرصة للحصول على مؤهلات أثناء عملك</li><li>فرصة لتطوير موهبتك والنمو داخل منشأتك وعبر العالم!</li><li>القدرة على إحداث فرق في المجتمع المحلي من خلال أنشطتنا للمسؤولية الاجتماعية للشركات.</li></ul>ما ستقوم به:<ul><li>معالجة مدفوعات الضيوف بدقة (نقداً، بطاقة ائتمان، رسوم الغرفة، والقسائم)</li><li>التأكد من تسجيل الإيرادات بشكل صحيح في المنافذ والحسابات المعنية</li><li>إجراء معالجة النقد اليومية، والتحكم في عدم التوازن، وتسوية نهاية الوردية</li><li>إعداد تقارير المبيعات اليومية وتقديم الودائع النقدية وفق إجراءات المالية</li><li>التنسيق closely مع فريق المالية في عمليات التدقيق، والتباينات، والتقارير</li><li>الالتزام الصارم بالضوابط الداخلية وإجراءات التشغيل القياسية</li><li>دعم عمليات المنفذ خلال فترات الذروة عند الحاجة</li></ul>الملف المرشح المطلوبتشمل خبرتك ومهاراتك:<ul><li>لا تقل عن سنتين من الخبرة ذات الصلة</li><li>الخبرة في مجلس التعاون الخليجي و/أو منطقة الشرق الأوسط تعتبر ميزة</li><li>مهارات اتصال ممتازة مكتوبة وشفوية مطلوبة</li><li>الالتزام بتجاوز توقعات الضيوف</li></ul>

We are seeking a detail-oriented and customer-focused Outlet Cashier with Finance Background to join our team. As an Outlet Cashier, you will play a crucial role in ensuring our guests have a seamless dining experience by managing all types of transactions and providing excellent service.What is in it for you:<ul><li>Employee benefit card offering discounted rates in Accor worldwide</li><li>Learning programs through our Academies and the opportunity to earn qualifications while you work</li><li>Opportunity to develop your talent and grow within your property and across the world!</li><li>Ability to make a difference in the local community through our Corporate Social Responsibility activities.</li></ul>What you will be doing:<ul><li>Accurately process guest payments (cash, credit card, room charges, and vouchers)</li><li>Ensure correct posting of revenues to the relevant outlets and accounts</li><li>Perform daily cash handling, float control, and end-of-shift reconciliation</li><li>Prepare daily sales reports and submit cash deposits in line with finance procedures</li><li>Coordinate closely with the Finance team on audits, discrepancies, and reporting</li><li>Maintain strict compliance with internal controls and SOPs</li><li>Support outlet operations during peak periods when required</li></ul>Desired Candidate ProfileYour experience and skills include:<ul><li>Minimum 2 years of relevant experience</li><li>Experience in the GCC and/or Middle East Region is a plus.</li><li>Excellent communication skills, both written and verbal required.</li><li>Be committed to exceeding guest expectations</li></ul>

حتى ٥ سنة Naukri Gulf

طفل لكل فصول السنة - موظف الانضمام

في الموقع - البحرين - Bahrain ١٩ أغسطس ٢٠٢٦

الموارد البشرية

جهّز مرافق KFAS بشكل يومي. استجب للتغيّرات في الجدول الزمني أو الطقس أو عدد الأطفال مع خطة احتياطية معدة. تحدث مع الضيوف وأجب عن أسئلة تتعلق بالفندق و SPA. قدّم توجيهًا لمرفق KFAS، وعند التوفر، لمبنى الترفيه. التزم بجميع معايير الشركة الأساسية في تنفيذ البرامج. تأكد من معايير النظافة الصحيحة وتشغيل المعدات والألعاب. ساعد في معالجة طلبات الضيوف وشكاواهم وأي مشكلات خاصة مع إبقاء الإدارة مطلعة على الإجراءات والمتابعة. قدّم خدمة شخصية لكافة كبار الشخصيات وضيوف KFAS يوميًا. شارك بشكل كامل في جميع تدريبات القسم كما حددتها الإدارة. اغتنم أي ثغرات في المهارات والمعرفة. استجب بشكل صحيح في أي حالة طوارئ فندقية أو وضع أمني. نفّذ أي مهام أو مشاريع أخرى كما تحدّدها إدارة الفندق وموظفوه. بنِ علاقة وميلًا حقيقيًا تجاه جميع الأطفال وأولياء أمورهم الذين يستخدمون خدمات أنشطة الأطفال في النادي. أشرف على العمليات على الأرض وطاقم العمل خلال النوبة. تحدث مع الآخرين بلغة واضحة ومهنية؛ رد على الهواتف بأدب مناسب. طور وحافظ على علاقات عمل إيجابية مع الآخرين. عالج الطلبات أو المعاملات من العملاء واجمع الرسوم حسب اللزوم.الملف المرغوب للمرشحيفضّل وجود خبرة سابقة في العمل مع الأطفال في فندق أو رعاية أطفال أو تعليم أو ترفيه أو بيئة ذات صلة. شغف بالعمل مع الأطفال وخلق تجارب جذابة. مهارات تواصل وتفاعل بين الأشخاص ممتازة. شخصية نشطة وصبورة ومهتمة ومسؤولة. القدرة على العمل بشكل مستقل وكجزء من فريق. شهادة الإسعافات الأولية و CPR ميزة إضافية. مرونة في العمل بنظام الورديات، عطلات نهاية الأسبوع، والعطلات الرسمية. اهتمام قوي بالسلامة ورعاية الأطفال.

Prepare the KFAS facility on a daily basis. React to changes in scheduling, weather or number of children with prepared backup plan. Converse with guests and answer questions regarding the hotel and SPA. Provide orientation of KFAS facility, and when available, of the Recreation Building. Adhere to all corporate core standards in execution of programming. Ensure proper standards of hygiene and functioning of equipment and toys. Assist in handling guest requests, complaints, and any special problems keeping the Management well-informed of action and follow-up Provide personalized service for all VIP s and KFAS guests on a daily basis. Participate fully in all departmental training as outlined by Management. Fill in any gaps in skills and knowledge. Respond properly in any hotel emergency or safety situation. Perform any other tasks or projects as assigned by the hotel management and staff. Build rapport with and take a genuine interest in all children and parents utilizing the club's child activity services. Supervise on-floor operations and staff during shift. Speak with others using clear and professional language; answer telephones using appropriate etiquette. Develop and maintain positive working relationships with others. Process orders or transactions from customers and collect payment as necessary.Desired Candidate ProfilePrevious experience working with children in a hotel, childcare, education, recreation, or related environment preferred. Passion for working with children and creating engaging experiences. Excellent interpersonal and communication skills. Energetic, patient, caring, and responsible personality. Ability to work independently and as part of a team. First Aid and CPR certification is an advantage. Flexible to work shifts, weekends, and public holidays. Strong attention to safety and child welfare.

من ١ إلى ٦ سنة Naukri Gulf

Commis 2 - Pastry

في الموقع - البحرين - Bahrain ١٨ أغسطس ٢٠٢٦

الإدارة

المسمّى الوظيفي الملخص إعداد المكونات للطهي، بما في ذلك التقطيع والتقسيم والتخزين. غسل وتقشير الفواكه والخضروات الطازجة. وزن وقياس وخلط المكونات. تجهيز وطهي الطعام وفق الوصفات ومعايير الجودة ومعايير العرض وقائمة فحص تجهيز الطعام. تحضير الأطعمة الباردة. تشغيل الأفران والموقد والشوايات والميكروويف والقلايات. اختبار الأطعمة لتحديد ما إذا كانت مطهوة بالشكل المناسب. مراقبة جودة الطعام أثناء التحضير. إعداد وتفكيك محطة العمل. تقديم الطعام بحصص مناسبة في أوعية مناسبة. غسل وتعقيم منطقة المطبخ والطاولات والأدوات والسكاكين والمعدات. فحص وضمان صحة وسلامة درجات حرارة الأجهزة والطعام. الالتزام بجميع سياسات الشركة والسلامة والأمن وإبلاغ المدير باحتياجات الصيانة والحوادث والإصابات وظروف العمل غير الآمنة؛ إكمال تدريبات وشهادات السلامة. التأكد من أن الزي والمظهر الشخصي نظيف ومهني؛ الحفاظ على سرية المعلومات الملكية؛ حماية أصول الشركة. التحدث مع الآخرين بلغة واضحة ومهنية. تطوير والحفاظ على علاقات عمل إيجابية مع الآخرين؛ دعم الفريق لتحقيق الأهداف المشتركة؛ الاستماع والرد بما يتناسب مع مخاوف الموظفين الآخرين. ضمان الامتثال لتوقعات ومعايير الجودة. الوقوف أو الجلوس أو المشي لفترة طويلة من الزمن أو طوال نوبة العمل. الوصول إلى أعلى وأدنى من الكتفين، بما في ذلك الإنحناء والدوران والشد والسحب. تحريك ورفع وحمل ودفع وسحب ووضع أشياء تزن أقل من أو تساوي 25 باوند دون مساعدة. أداء واجبات عمل أخرى معقولة كما يطلبها المشرفون.المرشح المثاليالتعليم: شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها. الخبرة العملية ذات الصلة: خبرة عملية لا تقل عن سنة واحدة ذات صلة. خبرة إشرافية: لا توجد خبرة إشرافية. الرخصة أو الشهادة: لا شيء

POSITION SUMMARY Prepare ingredients for cooking, including portioning, chopping, and storing food. Wash and peel fresh fruits and vegetables. Weigh, measure, and mix ingredients. Prepare and cook food according to recipes, quality standards, presentation standards, and food preparation checklist. Prepare cold foods. Operate ovens, stoves, grills, microwaves, and fryers. Test foods to determine if they have been cooked sufficiently. Monitor food quality while preparing food. Set-up and break down work station. Serve food in proper portions onto proper receptacles. Wash and disinfect kitchen area, tables, tools, knives, and equipment. Check and ensure the correctness of the temperature of appliances and food. Follow all company and safety and security policies and procedures; report maintenance needs, accidents, injuries, and unsafe work conditions to manager; complete safety training and certifications. Ensure uniform and personal appearance are clean and professional; maintain confidentiality of proprietary information; protect company assets. Speak with others using clear and professional language. Develop and maintain positive working relationships with others; support team to reach common goals; listen and respond appropriately to the concerns of other employees. Ensure adherence to quality expectations and standards. Stand, sit, or walk for an extended period of time or for an entire work shift. Reach overhead and below the knees, including bending, twisting, pulling, and stooping. Move, lift, carry, push, pull, and place objects weighing less than or equal to 25 pounds without assistance. Perform other reasonable job duties as requested by Supervisors.Desired Candidate ProfileEducation: High school diploma or G.E.D. equivalent. Related Work Experience: At least 1 year of related work experience. Supervisory Experience: No supervisory experience. License or Certification: None

دوام كامل وظائف دي اتش ال

مهندس خارج المحطة

في الموقع - البحرين - Al Muharraq ٢٠ أغسطس ٢٠٢٦

<div style="display: inline;">أنت تتولى الجودة والخدمة الرائعة. هذا سيحسن حياة عملائنا.هل ترغب في أن تصبح جزءًا من أكثر الشركات الدولية في العالم؟شركة بادرت بتقديم خدمة الشحن عبر الحدود منذ عام 1969 وهي الآن نشطة في أكثر من 220 دولة وإقليم حول العالم. هل تريد أن تكون جزءًا من شركة تصل الناس حول العالم؟ وكلما ربطنا مزيدًا من الأشخاص، تحسن الحياة على كوكبنا. انضم إلى فريقنا واكتشف كيف يمكن لشبكة دولية مركزة على الخدمة والجودة والاستدامة أن تربط الناس وتحسن الحياة من خلال قوة التجارة العالمية. وليس فقط لعملائنا، بل لكل عضو في فريقنا أيضاً. لمعرفة المزيد عن ثقافتنا، والناس المتحمسين وهدفنا، يرجى زيارة www.dpdhl.jobs/express هل تريد أن تُحدث فرقاً؟ إذن انضم إلى فريقنا "تتمحور حول العملاء بشكل جنوني" وكن أخصائيًا دوليًا معتمدًا! الغرض من الدور: لإجراء الصيانة، والإصلاح، والتعديلات لتلك الطائرات المملوكة للعميل أو الشركة أو المؤجرة أو المشغَّلة. مهامك:<ul><li>الحفاظ على أعلى معدل جاهزية فنية ممكنة مع تقييم العوامل المحيطة بصلاحية الطائرة للخدمة.</li><li>الإقلاع على متن طائرة الشركة وتقديم الدعم الفني في المحطات الخارجية. عند مغادرة الطائرة ووقوع عطل أثناء الرحلة، سيُلاحظ مهندس المسطرة الطائرة ويُسجل أقصى قدر من التفاصيل الممكنة.</li><li>التأكد من أن الصيانة تتم وفق أعلى المعايير وفي جميع الأوقات وبالتوافق مع البيانات المعتمدة والمتاحة.</li><li>يكون مهندس المسطرة الطائرة نقطة الاتصال في كل رحلة وسيضمن، عند الوصول، أن يتم إطلاع المهندس المستلم على أية مسائل فنية خلال الرحلة من كل من القائد ومهندس المسطرة الطائرة. وسيسجل جميع العيوب من قبل القبطان في eTL، ويجب تسجيل الأحداث والحوادث والمعلومات ذات الصلة عبر نظام الإبلاغ بالشركة وإبلاغ مدير الخط الدائم و/أو مدير MOC.</li><li>سيقوم مهندس المسطرة الطائرة بإجراء فحص تفصيلي حول الطائرة أثناء رحلتها.</li><li>في حال وجود عطل فني أثناء الرحلة، سيتصل المهندس بـ MOC في باه ويعلمهم بالعطل. حيثما أمكن، سيبذل مهندس المسطرة الطائرة جميع المحاولات لإعادة الطائرة إلى القاعدة باستخدام وثيقة MEL المعتمدة من الشركة.</li><li>في حال وجود AOG خلال الرحلة، سيعمل مهندس المسطرة الطائرة كنقطة اتصال لـ MOC بالشركة والاتصال بمزودي الخدمة المحليين على الأرض عبر موظفي DHL المحليين لمعدات الدعم الأرضي وفضاءات الحظائر إذا استلزم الأمر. في حال مغادرة الطاقم للمطار أثناء AOG، سيبقى المهندس في موقع الطائرة لتقييم整改 العطل وتخطيطه.</li><li>مهندس المسطرة الطائرة، في حال حدوث حدث صيانة أثناء الرحلة، سيضمن الامتثال لجميع إجراءات المطار المحلية، مثل إجراءات CRS للمطار، والتوقيتات لإطفاء المحركات وسحب الطائرة.</li><li>المساعدة في تدريب “أثناء العمل” للميكانيكيين والمتدربين على أداء واجباتهم.</li><li>مسؤول عن الحفاظ على وتحديث تقنيات وإصدارات تكنولوجيا الشركة مثل أجهزة iPad والهواتف المحمولة المحمولة على متن الطائرة.</li><li>مسؤول عن التوثيق الخطي والشفهي للمعلومات من فترته إلى الفترة التالية لضمان مستوى كافٍ من الاستمرارية والسلامة فيما يتعلق بالأعمال قيد التنفيذ (أو المعلقة) فيما يخص الطائرات والمعدات والأفراد والسلامة.</li><li>كون مسؤولاً عن توريد قطع من المخازن، وضمان صلاحية القطع، واستكمال العلامات المناسبة، وإرجاع القطع إلى المخازن والتأكد من استكمال النماذج والمستندات المطلوبة.</li><li>الحفاظ وإدارة ETL كمستخدمين نهائيين بما في ذلك إجراء طباعة في حال فشل ETL.</li><li>التأكد من أن جميع وثائق الصيانة المرتبطة تتم معالجتها واستكمالها بشكل صحيح.</li><li>المتابعة المستمرة لجميع القوانين المعمول بها ونشرات الخدمة والتوجيهات الخاصة بالسلامة والرسائل ومطبوعات المعهد الصانعين وغيرها من المنشورات ذات الصلة.</li><li>مسؤول عن إكمال التدريبات الإلزامية ربع السنوية مثل التدريب المستمر، SFAR 88 سلامة خزانات الوقود وعوامل الإنسان.</li><li>يجب التأكد من الالتزام بإجراءات السلامة وممارسات السلامة من قبل العاملين تحت إدارته والإبلاغ عن أي ظروف أو معدات غير آمنة إلى مدير الإنتاج.</li><li>الإبلاغ عن مخاطر السلامة أثناء الرحلات في المحطات الخارجية عبر أنظمة تقارير الرحلة والتقارير الخاصة بالشركة.</li><li>في حال فحص SAFA خلال الرحلة، يكون المهندس المسؤول عن إبلاغ MOC وقسم الجودة على الفور. يجب تسجيل SAFA، والتأخيرات التشغيلية، ووقائع السلامة في نظام تقارير الشركة.</li><li>التأكد من تشغيل وصيانة معدات الدعم الأرضي والمعدات التابعة للشركة في حالة آمنة وجاهزة للتشغيل. يجب توثيق جميع عيوب GSE والإبلاغ عنها لميكانيكي GSE.</li><li>مسؤول عن مواكبة إشعارات تغيّر الجدول من نظام AIMs حتى في أيام العطل.</li><li>التأكد من بقاء جميع مناطق الصيانة الخطية مرتبة ومرتبة في جميع الأوقات.</li><li>سيتطلب منك أن تمثّل بدلاً من مشرف الخط أو مدير الخط عند الحاجة.</li><li>إدخال معلومات سجل فني للطائرة وأوامر العمل المرتبطة بالتغييرات في المكون إلى برنامج الصيانة الحاسوبية</li><li>يجب أن تكون قادرًا على تحليل وتشخيص أنظمة المحركات وأنظمة الطائرة باستخدام المعرفة المستفادة من دورات أنواع الطائرات الفردية، manuals الصيانة والمراجع، والخبرة المكتسبة من التدريب العملي OJT.</li><li>أرقام الوقود منشورة على NMIV والمسؤولون المعتمدون عن الهندسة مسؤولون عن مراجعة NMIV واتخاذ أرقام ابتدائية لتقليل أخطاء الإمداد بالوقود.</li><li>يجب أن تكون قادرًا على اتخاذ قرارات في الوقت المناسب وبناءة اعتمادًا على القدرة على حل المشكلات والخبرة. يظل موضوعيًا وينسق مع الإدارات المعنية حتى تحت الضغط لاتخاذ قرار محسوب مع مراعاة الأداء الآمن في الوقت المحدد أسطول الشركة.</li><li>إكمال وتقديم نماذج SM006 لتعليقات الصيانة للملاحظات غير المتعلقة بالسلامة على الرحلات والمنسّحات.</li><li>شحن قوارير O2 وفق الإجراء 2.1.64 وتكميل أمر العمل في الورشة.</li><li>يجب أن تكون قادرًا على إعطاء الأولوية لمتطلبات العمل وفق وصول الأسطول، والمغادرة، والصيانة المجدولة. رصد التقدم خلال الوردية، توقع المشكلات وتعديل العمل أو الجدول لضمان أفضل جاهزية في جميع الأوقات. بما في ذلك تقديم الدعم الفني أثناء الطيران عند الطلب</li><li>يجب أن تكون قادرًا على إعطاء الأولوية لمتطلبات العمل وفق وصول الأسطول، والمغادرة، والصيانة المجدولة. رصد التقدم خلال الوردية، توقع المشكلات وتعديل العمل أو الجدول لضمان أفضل جاهزية في جميع الأوقات. بما في ذلك تقديم الدعم الفني أثناء الطيران عند الطلب.</li></ul><div> </div> ملفك الشخصي: <ul><li>يشترط خبرة لا تقل عن 5 سنوات في صيانة الطائرات، باستثناء التدريب التطبيقي أو التدريب الأساسي.</li><li>يجب أن يكون مهندساً مرخصاً وموثّقاً ومعتمدًا من الشركة على أنواع الطائرات الرئيسية التي تُشغَّل.</li><li>يجب أن يكون قادرًا على التواصل بشكل حازم وفعال ودبلوماسي مع طاقم الطيران وموزعي الرحلات وعمال الأرض والإدارة العليا كما يلزم.</li><li>يجب أن يكون قادرًا على تحليل وتشخيص أنظمة الطائرات ومحركاتها باستخدام المعرفة المستفادة من دورات أنواع الطائرات الفردية، manuals الصيانة والمراجع، والخبرة المكتسبة من OJT العملية.</li><li>أكمل فترة لا تقل عن 18 شهراً في الدور الحالي.</li></ul><div> </div>عرضنا:<ul><li>دعم مهني قوي في بيئة دولية.</li><li>ثقافة رائعة وزملاء رائعون.</li><li>برنامج مزايا متنوع.</li></ul> هل ترى تحدياً شخصياً في هذه المهام المتعددة والمسؤوليات؟ التقديم الآن! نحن نتطلع لاستلام طلبك!</div>

<div >YOU TACKLE FOR QUALITY AND GREAT SERVICE. THIS WILL IMPROVE THE LIFE OF OUR CUSTOMERS.Would you like to become part of the world's most international company in the world?A company that pioneered cross-border express delivery in 1969 and is now active in more than 220 countries and territories worldwide. Do you want to be part of a company that connects people worldwide? And the more people we connect, the better life will be on our planet. Join our team and discover how an international network that's focused on service, quality and sustainability, is able to connect people and improve lives through the power of global trade. And not just for our customers, but for every member of our team too. To learn more about our culture, motivated people and our purpose, please visit www.dpdhl.jobs/express Do you want to make a difference? Then come to our "Insanely Customer Centric" Team and become a Certified International Specialist! ROLE PURPOSE: To carry out maintenance, repair, modifications and alterations to customer or company owned, leased or operated aircraft. YOUR TASKS:<ul><li>Maintaining highest possible technical dispatch reliability whilst assessing multiple factors surrounding aircraft serviceability.</li><li>Fly onboard the company aircraft and provide Technical Support at outstations. Where the Aircraft has departed and a defect occurs during the flight, the Flying Spanner Engineer will observe and record as much detail as possible.</li><li>Ensure that aircraft maintenance is performed to the highest standards and at all times in compliance with applicable and approved data.</li><li>The Flying Spanner Engineer is the point of contact for each flight and will ensure, upon arrival, that the receiving engineer is briefed on any technical issues during the flight from both the Captain & Flying Spanner Engineer. All defects will be recorded by the Captain on the eTL, and events, incidents, and pertinent information should be recorded via the company reporting system and communicated to the duty Line Manager and/or MOC Manager.</li><li>The Flying Spanner Engineer will carry out a detailed walk-around inspection of the aircraft down route.</li><li>In the event of a technical defect down route, the engineer will contact BAH MOC and inform them of the defect. Where possible, the Flying Spanner Engineer will make all attempts to return the aircraft back to base utilizing the Approved Company MEL document.</li><li>In the event of an AOG down route the Flying Spanner Engineer will serve as the point of contact for the BAH MOC and make contact with local service providers on the ground through local DHL personnel for Ground Support Equipment and Hangar Space if warranted. In the event that the crew leave the airport during an AOG, the engineer will remain onsite at the aircraft to assess and plan rectification of the defect.</li><li>The Flying Spanner Engineer, in the event of a Maintenance event down route will ensure that all local Airport Procedures are complied with, such as Airport CRS procedures, Engine Running Curfews & Towing of Aircraft.</li><li>Assist in “On-the-job” training of mechanics and trainees in the performance of their duties.</li><li>Responsible for the upkeep and update of Company issued IT such as IPADs & onboard carried mobile phones. </li><li>Responsible for the written and verbal communication of information from his shift to the succeeding shift to ensure a satisfactory level of continuity and safety with regard to work in progress (or pending) with respect to aircraft, equipment, personnel and safety. </li><li>Be responsible for requisitioning of parts from stores, assuring serviceability of parts, completion of appropriate tags, return of parts to stores and assuring that required forms and documents are properly completed.</li><li>Maintain and Manage the ETL as end users including the procedure to print in the event of ETL failure. </li><li>Ensure that all maintenance related documentation is properly actioned and completed.</li><li>Keep up to date on all applicable regulations, Service Bulletins, Airworthiness Directives and manufacturer’s service letters and other pertinent publications.</li><li>Responsible for the completion of mandatory trainings on a quarterly basis such as Continuation Training, SFAR 88 Fuel Tank safety & Human Factors. </li><li>Shall ensure that safety precautions and safe practices are adhered to and practiced by those personnel under his direction. Reporting any unsafe conditions or equipment to the Production Manager. </li><li>The reporting of safety risks during flights at outstations through the Trip Reporting & company reporting systems. </li><li>In the event of a SAFA Inspection down route, the Flying Spanner engineer is responsible for informing the MOC & the Quality department immediately. SAFA, Operational delays, and Safety events should be recorded on a company reporting system.</li><li>Ensure that company owned and/or operated maintenance and ground support equipment is operated and maintained in safe and operable condition. All GSE defects to be documented and reported to the GSE mechanic.</li><li>Responsible to keep up to date with roster change notifications from the AIMs system even on days off.</li><li>Ensure that all line maintenance areas are kept in a neat and orderly manner at all times.</li><li>Will be required to act on behalf of Line Supervisor or Line Manager as required.</li><li>Inputting of all relevant aircraft Tech Log and Work Order information including component changes into the computer maintenance program</li><li>Must be able to analyse and troubleshoot aircraft systems and engines utilising knowledge learnt from individual aircraft type courses, maintenance manuals and references, and experience gained from “hands on” practical OJT. </li><li>Fueling figures are published on NMIV and the Certifying Engineers are responsible for reviewing NMIV and take initial figures to reduce fueling errors. </li><li>Must be able to make timely and appropriate decisions based on problem solving ability and experience. Remains objective and co-ordinates with relevant departments, even when under pressure, to make a calculated decision with considerations given to safe ‘on time performance’ of the company fleet.</li><li>Completion and submission of SM006 Maintenance Feedback Forms for non-safety related observations on flights and ramp. </li><li>The charging of 02 bottles IAW Procedure 2.1.64. and shop workorder completion. </li><li>Must be able to priorities work requirements based on fleet arrivals, departures and scheduled maintenance. Monitor progress throughout shift, anticipate problems and adjust work or schedule to ensure optimum serviceability at all times. Including flying technical support when called upon</li><li>Must be able to priorities work requirements based on fleet arrivals, departures and scheduled maintenance. Monitor progress throughout shift, anticipate problems and adjust work or schedule to ensure optimum serviceability at all times. Including flying technical support when called upon.</li></ul><div> </div> YOUR PROFILE: <ul><li>Must have a minimum of 5 years’ aircraft maintenance experience, excluding apprenticeship or basic training.</li><li>Must be a licensed, certifying and company approved engineer on the principal types operated.</li><li>Must be able to communicate assertively, effectively and diplomatically with flight crew, flight dispatchers, ground handling personnel and senior management, as required.</li><li>Must be able to analyse and troubleshoot aircraft systems and engines utilising knowledge learnt from individual aircraft type courses, maintenance manuals and references, and experience gained from “hands on” practical OJT. </li><li>Have Completed a minimum of 18 months in the current role.</li></ul><div> </div>OUR OFFER:<ul><li>Strong career support in an international environment.</li><li>Great culture and colleagues.</li><li>Multifarious benefit programm.</li></ul> Do you see a personal challenge in these versatile and responsible tasks? Then apply now! We look forward to receiving your application!</div>

من ٨ إلى ٨ سنة Naukri Gulf

مشغل CNC

في الموقع - البحرين - Bahrain ٦ أغسطس ٢٠٢٦

الهندسة

يخطط التشغيل الآلي بالقطع من خلال دراسة أوامر العمل، الرسومات، خطة القطع، المواد، المواصفات، مواقع الأسطح، ومعلمات التشغيل؛ تفسير الأبعاد الهندسية والتفاوتات. يخطط جرد المخزون بفحص المخزون لتحديد الكمية المتاحة؛ توقع المخزون المطلوب؛ إصدار وترتيب الطلبات للمخزون؛ التحقق من استلام المخزون. يبرمج الآلات مثل المطارق، القطع البلازما، المثاقب والفراكات بإدخال التعليمات، بما في ذلك نقاط الصفر والإشارات المرجعية؛ ضبط سجلات الأداة، الإزاحات، التعويض، والمفاتيح الشرطية؛ حساب الاحتياجات، بما في ذلك الرياضيات الأساسية، الهندسة، والجبر التثليثي؛ إثبات برامج القطع. يجهز الفريزرات والآلات من خلال تثبيت وضبط مشابك ثلاث ورباع القرون، الأدوات، الملحقات، القوالب، الأسطوانات، الكرات، وأذرع ضبط المخزون؛ الإشارة إلى المثاقات؛ إعداد رأس المحور. يحمّل آليات التغذية عن طريق رفع المخزون إلى الوضع المناسب. يتحقق من الإعدادات بقياس المواقع، الجزء الأول، وقطع العمل النموذجي؛ الالتزام بالمعايير الدولية. يحافظ على المواصفات من خلال الملاحظة أثناء الحفر، الخلوة، والقطع، بما في ذلك الخراطة، التهيئة، الخراطة بالشريط، وتتبع الخيوط؛ أخذ القياسات؛ اكتشاف الأعطال؛ استكشاف المشكلات؛ تعديل وإعادة برمجة الضوابط؛ شحذ واستبدال الأدوات المستهلكة؛ الالتزام بإجراءات وضوابط ضمان الجودة وعملياتها. يحافظ على السلامة التشغيلية بالالتزام بإجراءات السلامة والأنظمة. يحافظ على المعدات من خلال إكمال متطلبات الصيانة الوقائية؛ اتباع تعليمات المصنع؛ اكتشاف الأعطال؛ استدعاء الإصلاح. يحافظ على الاستمرارية بين ورديات العمل من خلال توثيق ونقل الإجراءات، الشذوذ، والاحتياجات المستمرة. يوثق الإجراءات بإكمال سجلات الإنتاج والجودة. يحدث المعرفة الوظيفية من خلال المشاركة في فرص تعليمية؛ قراءة المنشورات التقنية. يحقق أهداف المؤسسة من خلال قبول المسؤولية عن إنجاز طلبات جديدة ومختلفة؛ استكشاف فرص لإضافة قيمة إلى إنجازات العمل؛ تحديث التقدم بشكل يومي وتقديم تسليم مناسب للورثة إلى الورشة التالية بما في ذلك ترتيب الوثائق والمواد اللازمة للعمل؛ طلب الأدوات والمتطلبات الاستهلاكية وفقاً لتوافر المخزون.مرشح مثاليحد أدنى دبلوم في الهندسة الميكانيكية

Plans machining by studying work orders, Drawings, Cutting plan, materials, specifications, locations of surfaces, and machining parameters; interpreting geometric dimensions and tolerances. Plans stock inventory by checking stock to determine amount available; anticipating needed stock; placing and expediting orders for stock; verifying receipt of stock. Programs mills, Plasma cutting, drills and lathes by entering instructions, including zero and reference points; setting tool registers, offsets, compensation, and conditional switches; calculating requirements, including basic math, geometry, and trigonometry; proving part programs. Sets-up mills, Plasma cutting, drills and lathes by installing and adjusting three and four-jaw chucks, tools, attachments, collets, bushings, cams, gears, stops, and stock pushers; indicating vices; tramming heads. Loads feed mechanism by lifting stock into position. Verifies settings by measuring positions, first-run part, and sample work pieces; adhering to international standards. Maintains specifications by observing drilling, grooving, and cutting, including turning, facing, knurling and thread chasing operations; taking measurements; detecting malfunctions; troubleshooting processes; adjusting and reprogramming controls; sharpening and replacing worn tools; adhering to quality assurance procedures and processes. Maintains safe operations by adhering to safety procedures and regulations. Maintains equipment by completing preventive maintenance requirements; following manufacturer's instructions; troubleshooting malfunctions; calling for repairs. Maintains continuity among work shifts by documenting and communicating actions, irregularities, and continuing needs. Documents actions by completing production and quality logs. Updates job knowledge by participating in educational opportunities; reading technical publications. Accomplishes organization goals by accepting ownership for accomplishing new and different requests; exploring opportunities to add value to job accomplishments Updating the progress on daily basis and giving proper turnover to next shift including arranging necessary document and materials required for the job Ordering the tools and consumable requirement according to the stock availability.Desired Candidate ProfileMinimum Diploma in Mechanical Engineering

دوام كامل جولف تالنت

ديمي شيف دي باتي

في الموقع - البحرين - المنامة ٢٩ يوليو ٢٠٢٦

تكنولوجيا المعلومات

<h4>وصف الشركة</h4>\nقدم فندق رافلز العرين بالبحرين إضافة استثنائية إلى محفظة رافلز هوتيل الشهيرة. هذا العقار الفاخر جداً يقدم تجربة فريدة كـ "قصر الحديقة السرية." مع 78 فيلا خاصة بمسبح ي ranging من غرفة نوم 1 إلى 3 غرف، يعيد فندق رافلز العرين بالبحرين تعريف الضيافة الفاخرة في البحرين. فيلاتنا الواسعة التي تبدأ من 400 متر مربع، تتميز بمسابح خاصة وجاكوزي، مما يوفر للضيوف الاسترخاء والخصوصية المطلقة. فريقنا المخصص من ولكنليد أرافلز يضمن خدمة استثنائية واهتماماً بالتفاصيل، ليخلق لحظات لا تُنسى لكل ضيف. يقع conveniently على بُعد 40 دقيقة من المطار و30 دقيقة من مركز المدينة، ويقدم فندق رافلز العرين بالبحرين سهولة الوصول إلى عالم المعارض في البحرين، ودورة البحرين الدولية (BIC)، ومسرح ألدانا، مما يجعله خياراً مثالياً للمحطات الثقافية والترفيهية والاعمال.<\/p>\n\n<h4>وصف الوظيفة</h4>\nقم بالسيطرة على القسم الذي تتحمل مسؤوليته. ضمان سير القسم بسلاسة ورؤية أن جميع المناطق والأقسام تحتفظ بمعيار Raffles the Palm. اطبخ أي طعام بشكل يومي وفقاً لمتطلبات العمل. البلاغ عن الحضور في الوقت المحدد مرتدياً الزي الرسمي وبطاقات الأسماء في جميع الأوقات. نظِّم بالتعاون مع رئيس القسم الوردية في التحول على قسمه فيما يخص الإنتاج Mise-en-place وخدمته. خُذ الطلبات من رئيس القسم ونفذها بالطريقة الصحيحة. مع رئيس القسم، اكتب يومياً طلبات النبيذ والتخزين الجاف والطعام ونقلات المطبخ على النماذج المناسبة للموافقة من الطاهي التنفيذي/ الشيف التنفيذي لضمان تدوير المخزون العالي المطلوب في القسم. احفظ علاقات جيدة مع الموظفين وحفِّز الزملاء. اعمل وفق المواصفات التي تتلقاها من رئيس القسم فيما يخص حجم الحصة والكمية والجودة كما هو موضح في فهرس الوصفات. مسؤول عن إكمال قائمة التحقق اليومية فيما يخص Mise-en-place وتخزين الطعام. حضر الاجتماعات اليومية والشهرية مع رئيس الطبخ وغيرها من الاجتماعات حسب طلب الطاهي التنفيذي/الشيف التنفيذي. اخطر عن أي مشاكل تتعلق بفشل الآلات والمعدات الصغيرة إلى رئيس الطبخ وتابع لضمان إجراء العمل اللازم. افحص لوحة المعلومات الرئيسية بخصوص التغييرات في أي وليمة أو معلومات أخرى بخصوص التنظيم. حافظ على نظافة القسم وترتيبه. انقل جميع المعلومات إلى التحول التالي. يُدوَّن الحوادث والمرض في دفتر السجل وتُبلغ إلى الطاهي التنفيذي/الشيف التنفيذي. افحص طهاة المساعدين في قسمه، على سبيل المثال فيما يخص النظافة الشخصية. ساعد رئيس الطبخ في تركيب وصفات جديدة وأفكار قائمة. احرص على فهم كامل والالتزام بسياسة الشركة المتعلقة بالنار، النظافة والسلامة. الوصف أعلاه ليس قيداً حصرياً. يمكن إضافة مهام ومسؤوليات أخرى ذات طبيعة broadly comparable بشكل مؤقت أو دائم حسب الاقتضاء.\n\n<h4>المؤهلات</h4>\n<ul>\n<li>القراءة والكتابة والمهارة الشفهية في اللغة الإنجليزية.</li>\n<li>مهارات تواصل جيدة والتعامل مع العملاء.</li>\n<li>العمل كفريق.</li>\n<li>خبرة لا تقل عن سنة في وظيفة مماثلة.</li>\n</ul>\n\n<h4>معلومات إضافية</h4>\n<ul>\n<li>فرصة للانضمام إلى أول فندق رافلز في البحرين.</li>\n<li>بطاقة امتياز موظف تقدم أسعار مخفضة في أكور حول العالم.</li>\n<li>برامج تعلم من خلال أكاديمياتنا.</li>\n<li>فرصة لتطوير موهبتك والنمو داخل منشأتك وعبر العالم.</li>\n<li>القدرة على إحداث فرق من خلال أنشطتنا المسؤولية الاجتماعية للشركة.</li>\n</ul>

<h4>Company description<\/h4>\nIntroducing Raffles Al Areen Palace Bahrain, an extraordinary addition to Raffles Hotel's renowned portfolio. This ultra-luxury property offers a unique experience as \"The Palace of the Secret Garden.\" With 78 private pool villas ranging from 1 to 3 bedrooms, Raffles Al Areen Palace Bahrain redefines luxury hospitality in Bahrain. Our spacious villas, starting from 400 sqm, feature private pools and jacuzzis, providing guests with ultimate relaxation and privacy. Our dedicated team of Raffles Legendary Butlers ensures exceptional service and attention to detail, creating unforgettable moments for each guest. Conveniently located just 40 minutes from the airport and 30 minutes from the city center, Raffles Al Areen Palace Bahrain offers easy access to Exhibition World Bahrain, Bahrain International Circuit (BIC), and the Al Dana Amphitheater, making it an ideal choice for cultural, entertainment, and business destinations.<\/p>\n\n<h4>Job description<\/h4>\nControl the section for which responsible. Ensure the smooth running of the section and see that all areas and section maintain the Raffles the Palm standard. Cook any food on a daily basis according to business requirements. \nTo report for duty punctually wearing the correct uniform and name badges at all times. \nOrganize together with the Chef de Partie the shift on his\/her section with regards to mise-en-place production and its service. \nTake orders from his\/her Chef de Partie and carry them out in the correct manner. \nTogether with his\/her Chef de Partie, write daily wine, dry store, food requisitions and kitchen transfers on the appropriate forms for the approval of the Executive Chef \/ Executive Sous Chef in order to achieve the high stock rotation desired in the section. \nMaintain good employee relations and motivate colleagues. \nWork to the specifications received by the Chef de Partie regarding portion size, quantity and quality as laid down in the recipe index. \nResponsible for completing the daily checklist regarding mise-en-place and food storage. \nAttend daily and monthly meetings with the Chef de Cuisine and other meetings as requested by the Executive Chef \/ Executive Sous Chef. \nReport any problems regarding failure of machinery and small equipment to the Chef de Cuisine and follow up to ensure the necessary work has been carried out. \nCheck the main information board regarding changes in any banquets or other information regarding the organization. \nKeep the section clean and tidy. \nPass all information to the next shift. \nAccidents and sickness to be written in the logbook and reported to the Executive Chef \/ Executive Sous Chef. \nCheck Commis Chefs on his\/her section, for example regarding personal hygiene. \nAssist the Chef de Cuisine in composing new recipes and menu ideas. \nHave a complete understanding of and adhere to the company\u2019s policy relating to fire, hygiene and safety. \nThe above description is not to be regarded as exhaustive. Other tasks and responsibilities of a broadly comparable nature may be added on a temporary or permanent basis as appropriate.<\/p>\n\n<h4>Qualifications<\/h4>\n<ul>\n<li>Reading, writing and oral proficiency in the English language.<\/li>\n<li>Good communication and customer contact skills.<\/li>\n<li>Team player.<\/li>\n<li>Minimum 1-year experience in similar role.<\/li>\n<\/ul>\n\n<h4>Additional information<\/h4>\n<ul>\n<li>Opportunity to join the first Raffles in Bahrain.<\/li>\n<li>Employee benefit card offering discounted rates in Accor worldwide.<\/li>\n<li>Learning programs through our academies.<\/li>\n<li>Opportunity to develop your talent and grow within your property and across the world.<\/li>\n<li>Ability to make a difference through our corporate social responsibility activities.<\/li>\n<\/ul><\/p><\/p>

وظائف فترة مسائية في البحرين

وكيل الترتيب

ترتيب الوكيل

مدرب لياقة بدنية ذكر

مدير منزل التنفيذي

النادل

Bartender - Lagoon Bar

Bartender - Lagoon Bar

صراف المنفذ

مسمار كاشير المنبع

قائد خدمات الطعام والشراب

كبير مديري التنظيف

بستاني

حارس الحياة

مساعد ترفيه

صراف Outlet

طفل لكل فصول السنة - موظف الانضمام

Commis 2 - Pastry

مهندس خارج المحطة

مشغل CNC

ديمي شيف دي باتي

أصحاب المواقع

أصحاب العمل

الباحثين عن عمل

وظائف فترة مسائية في البحرين

اشترك لتصلك وظائف وظائف فترة مسائية في البحرين الجديدة دوريا علي بريدك