Master's Degree Holders Jobs

Full Time 7 to 12 years Naukri Gulf

Senior Systems Engineer Radar & Communications Systems

On-site - Bahrain - Manama 21 July 2026

Engineering

ITC Defense is seeking an experienced Senior Systems Engineer Radar & Communications Systems to support international Border and Coastal Surveillance System programs in Bahrain. This position supports U.S. Government Foreign Military Sales (FMS) and Security Cooperation initiatives, providing technical expertise for advanced surveillance and communications technologies in support of mission-critical maritime security operations. The ideal candidate has a strong background in defense systems engineering, integrated surveillance systems, and communications technologies, with experience supporting complex Department of Defense or international defense programs.ResponsibilitiesResponsibilities may include, but are not limited to:<ul><li>Develop system architectures, interface designs, and technical documentation supporting integrated surveillance and communications systems.</li><li>Support Systems Engineering Technical Reviews (SETRs), including SRRs, PDRs, CDRs, TRRs, and other engineering milestone reviews, while developing and maintaining system architecture documentation, Interface Control Documents (ICDs), engineering drawings, technical baselines, and other required engineering artifacts.</li><li>Develop Contract Data Requirements List (CDRL) deliverables and supporting documentation, including site survey reports, PDR/CDR packages, System Operational Verification Test (SOVT) plans and reports, installation procedures, configuration management documentation, and Verification and Validation (V&V) documentation.</li><li>Conduct site surveys and technical assessments to determine optimal equipment placement, communications architecture, and network design.</li><li>Support hardware and software integration, installation, testing, commissioning, troubleshooting, and field verification of radar, communications, and surveillance systems, including Systems Integration Laboratory (SIL), system acceptance, and operational test activities.</li><li>Perform systems engineering analyses, review system requirements, verify system compliance, and support requirements management, configuration management, and technical risk management throughout the project lifecycle.</li><li>Develop technical memorandums, engineering reports, white papers, executive briefings, and other customer deliverables.</li><li>Deliver technical training and knowledge transfer to customer personnel and project team members.</li><li>Participate in customer meetings, technical interchange meetings, engineering design reviews, and Program Management Reviews (PMRs).</li><li>Support frequent domestic (CONUS) and international (OCONUS) travel for customer engagements, site surveys, installation, integration, testing, fielding, training, technical support, and sustainment activities.</li><li>Travel may include extended overseas deployments of up to one year.</li><li>Perform other duties as assigned.</li></ul>Work EnvironmentPosition is based in Bahrain supporting international defense programs. Frequent CONUS and OCONUS travel is required. Extended overseas assignments of up to one year may be required based on program needs. Candidates must be able to work in industrial, maritime, shipboard, and remote field environments, including climbing towers and working outdoors in varying weather conditions when required. Must be able to obtain and maintain all required travel documentation, including a valid U.S. passport.Desired Candidate Profile<ul><li>U.S. Citizenship required.</li><li>High School Diploma or equivalent.</li><li>Minimum of 7 years of progressively responsible systems engineering experience supporting the Department of Defense, Department of the Navy, or other U.S. Government programs.</li><li>Experience supporting integrated radar, communications, sensor, surveillance, or command and control systems.</li><li>Experience supporting border surveillance, coastal surveillance, maritime domain awareness, or integrated security systems.</li><li>Demonstrated knowledge of systems engineering processes throughout the system development lifecycle.</li><li>Experience with:<ul><li>Systems Engineering</li><li>Requirements Management</li><li>Configuration Management</li><li>Data Management</li><li>Technical Risk Management</li><li>Verification and Validation (V&V)</li></ul></li><li>Experience integrating hardware and software within IP-based network environments.</li><li>Working knowledge of Layer 3 networking, including:<ul><li>IP Addressing</li><li>Subnetting</li><li>Static Routing</li><li>Multicast Networking</li></ul></li><li>Experience developing technical documentation for U.S. Government or international defense programs.</li><li>Strong technical writing, presentation, and customer briefing skills.</li><li>Proficiency with Microsoft Office Suite, including Word, Excel, PowerPoint, Outlook, Visio, and Project.</li><li>Demonstrated ability to work independently while supporting multidisciplinary engineering teams.</li><li>Strong verbal and written communication skills.</li><li>Ability to travel frequently within CONUS and OCONUS, including extended overseas assignments of up to one year.</li></ul>Preferred Qualifications<ul><li>Bachelor's degree in Electrical Engineering, Computer Engineering, Computer Science, Systems Engineering, Mechanical Engineering, or a related technical discipline.</li><li>Master's degree in Engineering, Computer Science, Systems Engineering, or a related technical discipline.</li><li>Experience supporting Foreign Military Sales (FMS), Security Cooperation, or Building Partner Capacity (BPC) programs.</li><li>Experience supporting NAVAIR, NAVSEA, PEO USC, PMA, PMW, or other Department of Defense acquisition organizations.</li><li>Working knowledge of the DoD 5000 Adaptive Acquisition Framework and defense acquisition lifecycle.</li><li>Familiarity with INCOSE Systems Engineering principles and best practices.</li><li>Experience developing and maintaining:<ul><li>Interface Control Documents (ICDs)</li><li>System Architecture Documents</li><li>Engineering Change Documentation</li><li>Contract Data Requirements Lists (CDRLs)</li><li>Technical Data Packages</li></ul></li><li>Experience supporting Systems Integration Laboratories (SILs), Factory Acceptance Testing (FAT), Site Acceptance Testing (SAT), or Operational Test events.</li><li>Experience with Extreme Networks switching and routing technologies (EXOS certification preferred).</li><li>Intermediate or advanced proficiency with Microsoft Project.</li><li>Current tower climbing certification or ability to obtain one (approximately 180-foot towers).</li><li>Experience supporting international fielding, installation, or sustainment efforts in austere or overseas environments.</li><li>Experience working directly with U.S. Government customers, foreign military representatives, and multidisciplinary contractor teams.</li></ul>

تسعى ITC Defense لتعيين مهندس نظم أول رادار وأنظمة اتصالات ذو خبرة لدعم برامج نظام المراقبة الحدودية والساحلية الدولية في البحرين. يدعم هذا المنصب مبيعات الأسلحة الأجنبية (FMS) وتعاون الأمن الأمريكيين، ميوفرًا خبرة تقنية في تقنيات المراقبة والاتصالات المتقدمة دعمًا لعمليات الأمن البحري الحيوية. المرشح المثالي لديه خلفية قوية في هندسة أنظمة الدفاع، وأنظمة المراقبة المتكاملة، وتقنيات الاتصالات، مع خبرة في دعم برامج الدفاع المعقدة محلياً أو دولياً.المهامقد تشمل المهام، ولكنها لا تقتصر على:<ul><li>تصميم معماريات النظام، وتصاميم الواجهات، والوثائق الفنية الداعمة لأنظمة المراقبة والاتصالات المتكاملة.</li><li>دعم مراجعات الهندسة النظامية الفنية (SETRs)، بما في ذلك SRRs، PDRs، CDRs، TRRs، ومراجعات المعلم الهندسي الأخرى، مع تطوير وصيانة وثائق هندسية لعمارة النظام، ووثائق التحكم في الواجهات (ICDs)، ورسومات هندسية، وخطوط أساس تقنية، وغيرها من المخرجات الهندسية المطلوبة.</li><li>تطوير تسليمات قائمة متطلبات بيانات العقد (CDRL) والوثائق الداعمة، بما في ذلك تقارير مسوح الموقع، حزم PDR/CDR، خطط SOVT وتقاريرها، إجراءات التثبيت، وثائق إدارة التكوين، ووثائق التحقق والاعتماد (V&V).</li><li>إجراء مسوح ميدانية وتقييمات تقنية لتحديد وضع المعدات الأمثل، وهندسة الاتصالات، وتصميم الشبكة.</li><li>دعم تكامل الأجهزة والبرمجيات، والتركيب، والاختبار، والتشغيل، والتحقق الميداني من أنظمة الرادار والاتصالات والمراقبة، بما في ذلك مختبر التكامل النظامي (SIL)، قبول النظام، وأنشطة الاختبار التشغيلي.</li><li>إجراء تحليلات هندسة النظام، مراجعة متطلبات النظام، التحقق من الامتثال، ودعم إدارة المتطلبات، إدارة التكوين، وإدارة المخاطر التقنية طيلة دورة حياة المشروع.</li><li>إعداد مذكرات فنية، تقارير هندسية، أوراق بيضاء، موجزات تنفيذية، وغيرها من مواد التسليم للعميل.</li><li>تقديم تدريب تقني ونقل معرفة لموظفي العميل وأعضاء فريق المشروع.</li><li>المشاركة في اجتماعات العميل، واجتماعات التبادل الفني، ومراجعات تصميم الهندسة، ومراجعات إدارة البرنامج (PMRs).</li><li>دعم السفر المتكرر داخلياً وخارجياً للعميل، ومسوح المواقع، والتركيب، والدمج، والاختبار، والتشغيل، والتدريب، والدعم الفني، وأنشطة الاستدامة.</li><li>قد يشمل السفر عمليات نشر طويلة في الخارج تصل إلى سنة.</li><li>أداء مهام أخرى حسب التعيين.</li></ul>بيئة العملالموقع في البحرين ويدعم برامج الدفاع الدولية. السفر المتكرر داخلياً وخارجياً مطلوب. قد تكون هناك مهام خارجية مُمتدة تصل إلى عام بناءً على احتياجات البرنامج. يجب أن يكون المرشح قادرًا على العمل في بيئات صناعية وبحرية وعلى سطح السفينة وفي الميدان الخلوي عند الضرورة، مع القدرة على صعود الأبراج والعمل في العراء في ظروف جوية متغيرة. يجب أن يكون قادرًا على الحصول والحفاظ على جميع وثائق السفر المطلوبة، بما في ذلك جواز سفر أمريكي ساري المفعول.الملف المرغوب فيه للمرشح<ul><li>يتطلب أن يكون المتقدم مواطنًا أمريكيًا.</li><li>شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها.</li><li>خبرة لا تقل عن 7 سنوات في هندسة الأنظمة بشكل يتقدم تدريجيًا في دعم برامج وزارة الدفاع أو البحرية الأمريكية أو برامج حكومية أمريكية أخرى.</li><li>خبرة في دعم أنظمة الرادار والاتصالات والاستشعار والمراقبة أو القيادة والسيطرة المتكاملة.</li><li>خبرة في دعم مراقبة الحدود والمراقبة الساحلية والوعي بالبحرية أو أنظمة الأمن المتكاملة.</li><li>معرفة مميزة بعمليات هندسة الأنظمة طوال دورة حياة تطوير النظام.</li><li>خبرة مع:<ul><li>الهندسة النظامية</li><li>إدارة المتطلبات</li><li>إدارة التكوين</li><li>إدارة البيانات</li><li>إدارة المخاطر التقنية</li><li>التحقق والاعتماد (V&V)</li></ul></li><li>خبرة في دمج الأجهزة والبرمجيات ضمن بيئات شبكات تعتمد على IP.</li><li>معرفة عملية بشبكات الطبقة 3 بما في ذلك:<ul><li>تعيين العناوين IP</li><li>تقسيم الشبكات</li><li>التوجيه الثابت</li><li>شبكات البث المتعدد (المتعدد)</li></ul></li><li>خبرة في إعداد الوثائق الفنية لبرامج الحكومة الأمريكية أو الدفاع الدولية.</li><li>مهارات كتابة تقنية وعرض وتقديم معلومات للعميل قوية.</li><li>إتقان حزمة Microsoft Office بما فيها Word وExcel وPowerPoint وOutlook وVisio وProject.</li><li>قدرة مثبتة على العمل بشكل مستقل مع دعم فرق الهندسة متعددة التخصصات.</li><li>مهارات اتصال شفهية وكتابية قوية.</li><li>القدرة على السفر بشكل متكرر داخل الولايات المتحدة وخارجها، بما في ذلك مهمات خارجية طويلة تستمر حتى عام.</li></ul>المؤهلات المفضلة<ul><li>شهادة البكالوريوس في الهندسة الكهربائية، هندسة الحاسبات، علوم الحاسوب، هندسة الأنظمة، الهندسة الميكانيكية، أو تخصص تقني ذو صلة.</li><li>شهادة الماجستير في الهندسة، علوم الحاسوب، هندسة الأنظمة، أو تخصص تقني ذو صلة.</li><li>خبرة في دعم مبيعات الدفاع (FMS)، أو التعاون الأمني، أو برامج بناء القدرات الشريكة (BPC).</li><li>خبرة في دعم NAVAIR، NAVSEA، PEO USC، PMA، PMW، أو منظمات اكتساب الدفاع الأخرى.</li><li>معرفة عملية بإطار DoD 5000 للتبني المرن ودورة حياة الاستحواذ الدفاعي.</li><li>الإلمام بمبادئ هندسة الأنظمة INCOSE وأفضل الممارسات.</li><li>خبرة في تطوير وصيانة:<ul><li>وثائق التحكم في الواجهات (ICDs)</li><li>وثائق عمارة النظام</li><li>وثائق تغيّر الهندسة</li><li>قوائم متطلبات بيانات العقد (CDRLs)</li><li>حزم البيانات الفنية</li></ul></li><li>خبرة في دعم مختبرات تكامل الأنظمة (SILs)، واختبار القبول في المصنع (FAT)، واختبار القبول في الموقع (SAT)، أو فعاليات الاختبار التشغيلي.</li><li>التعامل مع تقنيات Extreme Networks لتبديل وتوجيه (EXOS)، ويفضل وجود شهادة.</li><li>إلمام متوسط أو متقدم باستخدام Microsoft Project.</li><li>شهادة صعود الأبراج الحالية أو القدرة على الحصول عليها (أبراج حتى ارتفاع ~180 قدمًا).</li><li>خبرة في دعم التنفيذ الدولي والتركيب والصيانة في بيئات قاحلة أو خارجية.</li><li>خبرة في العمل المباشر مع العملاء من الحكومة الأمريكية، وممثلي القوات المسلحة الأجنبية، وفِرق المقاولين متعددة التخصصات.</li></ul>

Full Time Bayt

Mobile App Developer

Remote - Bahrain - Manama 7 August 2026

Information Technology

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Mindrift is looking for skilled Mobile App Developers (React Native, Flutter, Swift, or Kotlin) to join the Tendem project (https://tendem. ai/) and build native and cross-platform mobile applications for real-world use cases. In this role, you'll apply your mobile engineering expertise to build stable, performant, and user-friendly applications for iOS and Android. This part-time remote opportunity is ideal for professionals with hands-on experience shipping iOS and/or Android apps, working with platform APIs, and handling the full mobile development lifecycle. What We Do The Mindrift platform connects specialists with innovative technology projects. Our mission is to help develop high-quality AI technologies by combining real-world expertise from professionals across the globe with advanced AI development efforts. About the Role This is a freelance role for a Tendem project. As a Mobile App Developer, you'll design, build, and refine mobile applications across categories such as utilities, fitness/wellness, games, productivity, delivery, and content apps — for iOS, Android, or both, using native or cross-platform frameworks. Key Responsibilities Build mobile applications using React Native, Flutter, Swift (iOS), or Kotlin (Android). Implement responsive mobile UIs that follow platform conventions (iOS HIG, Material Design). Integrate native device features (camera, push notifications, location, storage, biometrics). Connect apps to backend APIs, handle offline state, caching, and synchronization. Implement monetization features where required (in-app purchases, ads, subscriptions). Review, debug, optimize, and refactor mobile application code to improve correctness, performance, battery efficiency, and maintainability. Debug platform-specific issues and prepare builds for distribution (TestFlight, Play Console). Educational qualifications At least 3 years of relevant experience in mobile app development (required). Bachelor's or Master's Degree in Computer Science, Engineering, Information Technology, or related technical fields is a plus. Academic and/or Professional Experience Candidates should have a strong foundation in mobile application development, platform-specific UI/UX patterns, and building stable, high-quality mobile experiences for iOS and Android. We are looking for specialists who can confidently work with native or cross-platform frameworks, integrate device APIs and backend services, and build production-ready mobile applications. Strong attention to detail, performance awareness, and the ability to work independently are essential. Technical Skills (Essential) Hands-on experience with at least one of: React Native, Flutter, Swift/SwiftUI (iOS), or Kotlin/Jetpack Compose (Android). Solid understanding of mobile UI patterns, navigation, state management, and platform guidelines. Experience integrating REST APIs, handling async data, and managing local storage. Familiarity with native device APIs (notifications, camera, location, storage, biometrics). Experience with mobile build tools, code signing, and submission to App Store / Google Play. Experience implementing in-app purchases, ads, or subscriptions is a plus. Familiarity with backend services such as Firebase, Supabase, or similar is a plus. Additional requirements Strong attention to detail and commitment to performance, stability, and platform polish. Self-directed work ethic with the ability to ship complete mobile features independently. Portfolio of shipped mobile apps (required, with App Store / Google Play links preferred). English proficiency: Upper-intermediate (B2) or above (required) Project time expectations For this project, tasks are estimated to require around 10–20 hours per week during active phases, based on project requirements. This is an estimate, not a guaranteed workload, and applies only while the project is active. Compensation On this project, contributors can earn up to $60 per hour equivalent , depending on their level and pace of contribution. Compensation varies across projects depending on scope, complexity, and required expertise. Please note that other projects on the platform may offer different earning levels based on their requirements. Why this freelance opportunity might be a great fit for you? Work fully remote on your own schedule with just a laptop and stable internet connection. Apply your expertise to real-world technology projects while gaining experience building high-quality solutions for a global platform. Participate in performance-based bonus programs that reward high-quality work and consistent delivery. </div>

<h2 class=\"h5\">وصف الوظيفة</h2> <div class=\"t-break\" data-jb-field=\"description\"> تبحث Mindrift عن مطوّري تطبيقات الهاتف المحمول المهرة (React Native، Flutter، Swift، أو Kotlin) للانضمام إلى مشروع Tendem (https://tendem. ai/) وبناء تطبيقات جوّالة أصلية وعبر الأنظمة الأساسية لحالات استخدام واقعية. في هذا الدور، ستطبق خبرتك في هندسة الجوال لبناء تطبيقات مستقرة، فعّالة من حيث الأداء، وسهلة الاستخدام لنظامي iOS وAndroid. هذه الفرصة عن بُعد بدوام جزئي مثالية للمحترفين الذين لديهم خبرة عملية في نشر تطبيقات iOS و/أو Android، والعمل مع واجهات برمجة التطبيقات للمنصة، والتعامل مع دورة التطوير الجوال الكلية. ما نقوم به يربط منصة Mindrift المتخصصين بمشروعات تكنولوجية مبتكرة. هدفنا هو المساعدة في تطوير تقنيات ذكاء اصطناعي عالية الجودة من خلال دمج الخبرة العملية من محترفين حول العالم مع جهود تطوير الذكاء الاصطناعي المتقدمة. عن الدور هذا دور مستقل لمشروع Tendem. كمطوّر تطبيقات جوّال، ستصمم وتبني وتحسّن تطبيقات جوّالة عبر فئات مثل الخدمات، واللياقة/العافية، والألعاب، والإنتاجية، والتوصيل، وتطبيقات المحتوى — لنظام iOS وAndroid، أو كلاهما، باستخدام أطر أصلية أو عابرة للمنصة. المسئوليات الرئيسية بناء تطبيقات جوّالة باستخدام React Native، Flutter، Swift (iOS)، أو Kotlin (Android). تنفيذ واجهات مستخدم جوّالة سريعة الاستجابة تتبع توافقات النظام (iOS HIG، تصميم مادي). دمج ميزات الجهاز الأصلية (الكاميرا، الإشعارات، الموقع، التخزين، القياسات الحيوية). ربط التطبيقات بواجهات الخلفية، التعامل مع الوضع غير المتصل، التخزين المؤقت، والمزامنة. تنفيذ ميزات التمكين المالي حيثما لزم (المشتريات داخل التطبيق، الإعلانات، الاشتراكات). مراجعة، تصحيح الأخطاء، تحسين، وإعادة هيكلة كود التطبيق الجوال لتحسين الصحة والدقة، والأداء، وكفاءة البطارية، وسهولة الصيانة. تصحيح المشكلات الخاصة بالمنصة والاستعداد للبناء للنشر (TestFlight، Play Console). المؤهلات التعليمية: خبرة لا تقل عن 3 سنوات في تطوير تطبيقات المحمول (مطلوب). درجة البكالوريوس أو الماجستير في علوم الحاسوب، الهندسة، تكنولوجيا المعلومات، أو مجالات تقنية ذات صلة تعتبر ميزة. الخبرة الأكاديمية و/أو المهنية: يجب أن يكون لدى المرشح أساس قوي في تطوير تطبيقات المحمول ونماذج UI/UX الخاصة بالمنصة وبناء تجارب جوّالة مستقرة وعالية الجودة لـ iOS وAndroid. نحن نبحث عن متخصصين يمكنهم العمل بثقة مع أطر أصلية أو عابرة للمنصة، دمج واجهات برمجة الجهاز وخدمات الخلفية، وبناء تطبيقات جوّالة جاهزة للإنتاج. الانتباه القوي للتفاصيل، ووعي الأداء، والقدرة على العمل بشكل مستقل أمر أساسي. المهارات التقنية (أساسية): خبرة عملية مع واحد على الأقل من: React Native، Flutter، Swift/SwiftUI (iOS)، أو Kotlin/Jetpack Compose (Android). فهم قوي لأنماط واجهة المستخدم الجوالة، والتنقل، وإدارة الحالة، والتوجيهات الخاصة بالمنصة. خبرة في دمج REST API، التعامل مع البيانات غير المتزامنة، وإدارة التخزين المحلي. الإلمام بواجهات الأجهزة الأصلية مثل الإشعارات، الكاميرا، الموقع، التخزين، القياسات الحيوية. خبرة مع أدوات بناء المحمول، توقيع الكود، والتقديم إلى App Store / Google Play. خبرة في تنفيذ المشتريات داخل التطبيق، الإعلانات، أو الاشتراكات ميزة إضافية. الإلمام بخدمات الخلفية مثل Firebase، Supabase، أو ما شابه ميزة إضافية. المتطلبات الإضافية: الانتباه الشديد للتفاصيل والالتزام بالأداء والاستقرار وبرونز المنصة. العمل الموجه ذاتيًا مع القدرة على نشر ميزات جوّالة كاملة بشكل مستقل. محفظة تطبيقات جوّالة منشورة (مطلوبة، مع روابط App Store / Google Play مفضلة). الكفاءة الإنجليزية: مستوى عليا متوسط (B2) أو أعلى (مطلوب) توقعات زمن المشروع لهذا المشروع، من المتوقع أن تحتاج المهام نحو 10–20 ساعة أسبوعيًا خلال المراحل النشطة، بناءً على متطلبات المشروع. هذه مجرد تقديرة، وليس عبء عمل مضمون، وتطبق فقط أثناء نشاط المشروع. التعويض: في هذا المشروع، يمكن للمساهمين كسب حتى 60 دولارًا في الساعة مكافئًا، اعتمادًا على مستواهم وسرعتهم في الإسهام. يختلف التعويض عبر المشاريع اعتمادًا على النطاق والتعقيد والخبرة المطلوبة. يرجى ملاحظة أن مشاريع أخرى على المنصة قد تقدم مستويات كسب مختلفة بناءً على متطلباتها. لماذا قد تكون هذه الفرصة الحرة مناسبة لك؟ العمل عن بُعد الكامل وفق جدولك الخاص مع مجرد جهاز كمبيوتر محمول واتصال إنترنت مستقر. تطبيق خبرتك على مشاريع تكنولوجيا واقعية مع اكتساب خبرة في بناء حلول عالية الجودة لمنصة عالمية. المشاركة في برامج مكافآت قائمة على الأداء تكافئ العمل عالي الجودة والتسليم المتسق. </div>

Full Time Bayt

Lead Project Manager

On-site - Bahrain - Manama 31 July 2026

Construction & Real Estate

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Location: Manama, Al Manāmah (Al ‘Āşimah), Bahrain Job ID: R0136554 Date Posted: 2026-07-30 Company Name: HITACHI ENERGY TECHNOLOGIES W.L.L. Profession (Job Category): Engineering & Science Job Schedule:  Full time Remote: No Job Description: The Project Management Engineering, Construction & Commissioning Professional at Hitachi, Ltd. will be responsible for overseeing and managing complex engineering, construction, and commissioning projects from inception to completion, ensuring projects are delivered on time, within budget, and to the highest quality standards. Job Responsibilities:** * Lead and manage all phases of large-scale engineering projects, including planning, execution, monitoring, and closure. * Develop and maintain detailed project plans, schedules, budgets, and resource allocation strategies. * Coordinate and collaborate with cross-functional teams, including engineering, procurement, construction, and operations, to ensure seamless project execution. * Identify and mitigate project risks, develop contingency plans, and implement effective risk management strategies. * Oversee and manage contractors, suppliers, and other third-party vendors, ensuring adherence to project specifications and contractual obligations. * Establish and maintain strong relationships with stakeholders, including clients, regulatory bodies, and internal teams, providing regular project updates and addressing concerns. * Ensure compliance with all relevant industry standards, safety regulations, and environmental policies. * Conduct regular project reviews, assess performance against key metrics, and implement corrective actions as needed. * Prepare comprehensive project reports, presentations, and documentation for internal and external stakeholders. * Drive continuous improvement initiatives in project management processes and methodologies. Job Qualifications:** * Bachelor's degree in Engineering ( Electrical) or a related technical field. Master's degree preferred. * Minimum of 14-16 years of progressive experience in project management within engineering, construction, and commissioning environments, preferably in large-scale industrial or infrastructure projects. * Proven track record of successfully delivering complex projects on time and within budget. * Excellent leadership, communication, and interpersonal skills, with the ability to influence and motivate diverse teams. * Solid knowledge of relevant industry standards, codes, and regulations. * Strong analytical and problem-solving abilities. * Ability to travel as required for project needs. Accessibility and reasonable accommodation Qualified individuals with a disability may request a reasonable accommodation if you are unable or limited in your ability to use or access the Hitachi Energy career site as a result of your disability. You may request reasonable accommodations by completing a general inquiry form on our website. Please include your contact information and specific details about your required accommodation to support you during the job application process. This is solely for job seekers with disabilities requiring accessibility assistance or an accommodation in the job application process. Messages left for other purposes will not receive a response. Use of Al and automated tools in recruitment As part of our recruitment process, Hitachi Energy uses digital and automated tools, including Al-supported solutions, to assist with activities such as application screening, job matching, and interview scheduling. These tools are designed to support our recruiters and do not replace human decision-making. Candidate data is processed in accordance with applicable data protection and employment laws as well as Hitachi's Global Data Privacy Notice. Background Screening and Security Checks As part of the hiring process, Hitachi Energy conducts pre-employment background checks that may include verification of employment history, education, criminal records, and other relevant information, in accordance with applicable laws. For certain roles—particularly those involving access to sensitive information, financial responsibilities, client data, regulated environments, or security-sensitive functions—additional or more comprehensive background or security screenings may be required. These may include, but are not limited to, enhanced criminal history checks, credit history reviews (where legally permissible), sanctions screening, or other due diligence measures aligned with the responsibilities of the position. The scope and depth of any background or security review will be determined based on the nature of the role and business necessity, and will always be conducted in compliance with applicable federal, state, and local laws. Candidates will be notified and, where required, asked to provide consent prior to the initiation of any such checks. </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> الموقع: المنامة، المحرق (العاصمة)، البحرين معرف الوظيفة: R0136554 تاريخ النشر: 2026-07-30 اسم الشركة: HITACHI ENERGY TECHNOLOGIES W.L.L. المهنة (فئة الوظيفة): الهندسة والعلوم جدول العمل:  دوام كامل عن بعد: لا وصف الوظيفة: سيكون أخصائي إدارة الهندسة والبناء والتكليف في Hitachi، Ltd. مسؤولاً عن الإشراف وإدارة مشاريع هندسية وبناء وتكليف معقدة من الفكرة حتى الإنتهاء، مع ضمان تنفيذ المشاريع في الوقت المحدد، ضمن الميزانية، وبأعلى معايير الجودة. المسؤوليات الوظيفية:** * قيادة وإدارة جميع مراحل مشاريع الهندسة الكبيرة، بما في ذلك التخطيط والتنفيذ والمتابعة والإغلاق. * وضع وصيانة خطط مشروع مفصلة والجداول الزمنية والميزانيات واستراتيجيات تخصيص الموارد. * التنسيق والتعاون مع فرق وظيفية متعددة، بما في ذلك الهندسة والمشتريات والبناء والعمليات، لضمان تنفيذ المشروع بسلاسة. * تحديد وتخفيف مخاطر المشروع، وتطوير خطط بديلة، وتنفيذ استراتيجيات فعالة لإدارة المخاطر. * الإشراف وإدارة المقاولين والموردين وبائعي الطرف الثالث الآخرين، لضمان الالتزام بمواصفات المشروع والالتزامات العقدية. * إقامة والحفاظ على علاقات قوية مع أصحاب المصلحة، بما في ذلك العملاء والجهات التنظيمية والفرق الداخلية، وتقديم تحديثات منتظمة للمشروع ومعالجة المخاوف. * ضمان الامتثال لجميع المعايير الصناعية ذات الصلة ولوائح السلامة والسياسات البيئية. * إجراء مراجعات دورية للمشروع وتقييم الأداء مقابل المقاييس الأساسية وتنفيذ الإجراءات التصحيحية عند الحاجة. * إعداد تقارير وملاحظات ووثائق مشروع شاملة لأصحاب المصلحة الداخليين والخارجيين. * دفع مبادرات التحسين المستمر في عمليات ومنهجيات إدارة المشاريع. المؤهلات الوظيفية:** * بكالوريوس في الهندسة (كهربائية) أو مجال تقني ذي صلة. يفضل الماجستير. * الحد الأدنى من 14-16 عاماً من الخبرة التقدمية في إدارة المشاريع ضمن بيئات الهندسة والبناء والتكليف، ويفضَّل في مشاريع صناعية كبرى أو بنية تحتية. * سجل حافل في تسليم مشاريع معقدة بنجاح في الوقت المحدد وضمن الميزانية. * مهارات قيادية واتصال وتواصل interpersonal ممتازة، مع القدرة على التأثير وتحفيز فرق متنوعة. * معرفة صلبة بمعايير الصناعة والكودات واللوائح ذات الصلة. * قدرات تحليلية وحل المشكلات قوية. * القدرة على السفر حسب احتياجات المشروع. إمكانية الوصول والتسهيل المعقول يحق للأشخاص المؤهلين ذوي الإعاقة طلب تسهيل معقول إذا كنت غير قادر أو مقيد في قدرتك على استخدام أو الوصول إلى موقع Hitachi Energy المهني نتيجة لإعاقتك. يمكنك طلب التسهيلات المعقولة بإكمال نموذج استفسار عام general inquiry form على موقعنا. يرجى إدراج معلومات الاتصال الخاصة بك والتفاصيل المحددة حول الإعاقة المطلوبة لدعمك أثناء عملية التقدم للوظيفة. هذا مخصص فقط لطلاب العمل من ذوي الإعاقة الذين يحتاجون إلى مساعدة وصول أو تسهيلات في عملية التقديم للوظيفة. الرسائل المرسلة لأغراض أخرى لن تتلقى رداً. استخدام الذكاء الاصطناعي والأدوات الآلية في التوظيف كجزء من عملية التوظيف لدينا، تستخدم Hitachi Energy أدوات رقمية وآلية، بما في ذلك حلول مدعومة بالذكاء الاصطناعي، للمساعدة في أمور مثل فحص الطلبات، وتوافق الوظيفة، وجدولة المقابلات. هذه الأدوات مصممة لدعم موظفينا المتخصصين في التوظيف ولا تحل محل اتخاذ القرار البشري. يتم معالجة بيانات المرشح وفقًا للقوانين المعمول بها لحماية البيانات والعمل والتوظيف وكذلك إشعار خصوصية البيانات العالمية من Hitachi. فحص الخلفية وعمليات الأمن كجزء من عملية التوظيف، قد تقوم Hitachi Energy بإجراء فحوص خلفية قبل التوظيف قد تتضمن التحقق من تاريخ العمل والتعليم والسجلات الجنائية ومعلومات أخرى ذات صلة، وفقاً للقوانين المعمول بها. ولأدوار معينة—وخاصة تلك التي تتضمن الوصول إلى معلومات حساسة، ومسؤوليات مالية، وبيانات العملاء، وبيئات منظمة، أو وظائف حساسة أمنياً—قد تكون فحوص خلفية إضافية أو أكثر شمولاً مطلوبة. قد تشمل، على سبيل المثال لا الحصر، فحوص تاريخ جنائي موسعة، ومراجعات تاريخ الائتمان (حيث يجيز القانون ذلك)، وفحص العقوبات، أو غيرها من تدابير العناية الواجبة المتوافقة مع مسؤوليات الوظيفة. سيتم تحديد نطاق وعمق أي فحص خلفية أو أمني بناءً على طبيعة الدور وضرورة الأعمال، وسيتم دائماً إجراؤها وفق القوانين الفدرالية، والولاية، والمحلية المعمول بها. سيُخطَر المرشحون، وعند الضرورة، يُطلب منهم تقديم موافقة قبل بدء أي من هذه الفحوص.

Full Time Bayt

Mobile App Developer

Remote - Bahrain - Manama 31 July 2026

Information Technology

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> تبحث Mindrift عن مطوري تطبيقات الهاتف المحمول المهرة (React Native، Flutter، Swift، أو Kotlin) للانضمام إلى مشروع Tendem (https://tendem. ai/) وبناء تطبيقات جوالة native وعبر المنصات لاستخدامات العالم الواقعي. في هذا الدور، ستطبق خبرتك في هندسة المحمول لبناء تطبيقات مستقرة وذات أداء عالٍ وسهلة الاستخدام لـ iOS وAndroid. هذه الفرصة عن بُعد بدوام جزئي مثالية للمحترفين ذوي الخبرة العملية في إصدار تطبيقات iOS و/أو Android، والعمل مع واجهات برمجة التطبيقات للمنصة، والتعامل مع دورة التطوير الكلية للمحمول. ما نقوم به: تربط منصة Mindrift المتخصصين بمشاريع تكنولوجية مبتكرة. مهمتنا هي المساعدة في تطوير تقنيات ذكاء اصطناعي عالية الجودة من خلال الجمع بين الخبرة الواقعية من محترفين عبر العالم وجهود تطوير الذكاء الاصطناعي المتقدمة. حول الدور: هذا دور مستقل لمشروع Tendem. كمطور تطبيقات هاتف محمول، ستقوم بتصميم وبناء وتحسين تطبيقات الجوال عبر فئات مثل المرافق، اللياقة/العافية، الألعاب، الإنتاجية، التوصيل، ومحتوى التطبيقات — لـ iOS وAndroid، أو كليهما، باستخدام أطر native أو عبر المنصات. المسؤوليات الرئيسية: بناء تطبيقات الجوال باستخدام React Native، Flutter، Swift (iOS)، أو Kotlin (Android). تنفيذ واجهات مستخدم متجاوبة للجوال تتبع تقاليد النظام الأساسي (إرشادات iOS HIG، تصميم مادي). دمج ميزات الجهاز native (الكاميرا، الإشعارات الدفعية، الموقع، التخزين، القياسات الحيوية). ربط التطبيقات بواجهات خلفية، التعامل مع حالة عدم الاتصال، التخزين المؤقت، والمزامنة. تنفيذ ميزات الترويج عند الحاجة (المشتريات داخل التطبيق، الإعلانات، الاشتراكات). مراجعة واختبار وتحسين وإعادة هيكلة رمز تطبيق المحمول لتحسين الصحة والدقة والأداء وكفاءة البطارية وقابلية الصيانة. تصحيح مشكلات متعلقة بالمنصة وتحضير الإصدارات للتوزيع (TestFlight، Play Console). المؤهلات التعليمية: خبرة لا تقل عن 3 سنوات في تطوير تطبيقات المحمول (مطلوب). درجة البكالوريوس أو الماجستير في علوم الحاسوب، الهندسة، تكنولوجيا المعلومات، أو مجالات تقنية ذات صلة ميزة إضافية. الخبرة الأكاديمية و/أو المهنية: يجب أن يمتلك المرشحون أساساً قوياً في تطوير تطبيقات المحمول، ونماذج واجهات المستخدم/تجربة المستخدم الخاصة بالمنصة، وبناء تجارب محمولة مستقرة وعالية الجودة لـ iOS وAndroid. نحن نبحث عن متخصصين يمكنهم العمل بثقة مع أطر native أو عبر المنصات، ودمج واجهات برمجة الأجهزة الخلفية وخدمات الخلفية، وبناء تطبيقات محمولة جاهزة للإنتاج. الانتباه الشديد للتفاصيل، ووعي الأداء، والقدرة على العمل بشكل مستقل أمور أساسية. المهارات التقنية (أساسية): خبرة عملية مع واحد على الأقل من: React Native، Flutter، Swift/SwiftUI (iOS)، أو Kotlin/Jetpack Compose (Android). فهم قوي لنماذج واجهة المستخدم للجوال، والتنقل، وإدارة الحالة، وإرشادات المنصة. خبرة في دمج REST APIs، التعامل مع البيانات غير المتزامنة، وإدارة التخزين المحلي. الإلمام بواجهات الأجهزة native (الإشعارات، الكاميرا، الموقع، التخزين، القياسات الحيوية). خبرة في أدوات بناء المحمول، توقيع الشفرة، وتقديمها إلى App Store / Google Play. خبرة في تنفيذ الشراءات داخل التطبيق، الإعلانات، أو الاشتراكات ميزة إضافية. الإلمام بخدمات الخلفية مثل Firebase، Supabase، أو ما يماثلها ميزة إضافية. متطلبات إضافية: الانتباه الشديد للتفاصيل والالتزام بالأداء، الاستقرار، واللمسات المنصة. سلوك العمل الموجه ذاتياً مع القدرة على إصدار الميزات المحمولة بشكل مستقل. محفظة من التطبيقات المحمولة التي تم شحنها (مطلوب، ويفضل وجود روابط App Store / Google Play). الكفاءة في اللغة الإنجليزية: المستوى الأعلى المتوسط (B2) أو أعلى (مطلوب). توقعات وقت المشروع: لهذا المشروع، من المتوقع أن تتطلب المهام حوالي 10–20 ساعة أسبوعياً خلال المراحل النشطة، بناءً على متطلبات المشروع. هذه تقدير وليس عبء عمل مضمون، ويطبق فقط أثناء نشاط المشروع. التعويض: في هذا المشروع، يمكن للمساهمين كسب حتى 60 دولاراً للساعة المكافئة، اعتماداً على مستواهم وتواتر مساهمتهم. يختلف التعويض عبر المشاريع اعتماداً على النطاق والتعقيد والخبرة المطلوبة. يرجى ملاحظة أن مشاريع أخرى على المنصة قد تقدم مستويات كسب مختلفة وفقاً لمتطلباتها. لماذا قد تكون هذه الفرصة الحرة مناسبة لك؟ العمل عن بُعد بالكامل وفق جدولك الخاص مع مجرد كمبيوتر محمول واتصال إنترنت مستقر. تطبيق خبرتك على مشاريع تقنية واقعية أثناء اكتساب خبرة في بناء حلول عالية الجودة لمنصة عالمية. المشاركة في برامج مكافآت قائمة على الأداء تكافئ العمل عالي الجودة والتسليم المستمر. </div>

Full Time Gulf Talnet

Senior Local Medical Provider Manager

On-site - Bahrain - Manama 29 July 2026

Healthcare & Medical

<h4>Job overview</h4> The MPM Manager will support the development, implementation, and management of medical provider networks. Reporting to the Senior Manager or Head of Department, this role focuses on ensuring the quality, cost-effectiveness, and accessibility of healthcare services provided to members. The Manager will negotiate with providers, maintain medical provider relationships, and collaborate with various departments to optimize network performance. The incumbent is expected to negotiate strategically with the medical providers with an objective to procure medical services at an optimized cost and to generate revenue through effective application of various revenue streams and execution of identified revenue generation strategies. <h4>Key responsibilities</h4> <ul> <li>Strategy: Support and drive the strategy devised by the MPM management.</li> <li>Develop cost savings strategies: Align with financial savings targets, delivered both by the team and individually.</li> <li>Network development: Develop and maintain a robust network of healthcare providers, including hospitals, physicians, diagnostics, and ancillary services.</li> <li>Medical provider contracting: Negotiate with healthcare providers to secure favorable terms and conditions, ensuring cost-effective care and robust provider revenues.</li> <li>Medical provider relations: Establish and maintain positive relationships with network providers, addressing any concerns or issues promptly and escalating as needed.</li> <li>Compliance: Ensure medical provider network and contract management comply with all relevant internal and external regulations, local mandates, accreditation standards, and organizational policies. Responsible for compliance of TOM and DTPs.</li> <li>Performance monitoring: Monitor medical network performance metrics, including cost, quality, and accessibility/segmentation, and implement improvement initiatives as needed.</li> <li>Team collaboration: Work collaboratively with the MPM team providing support, coaching, assistance, and guidance to achieve organizational objectives.</li> <li>Collaboration: Work closely with other departments such as Claims, Business Development, CRM, Operations, and Finance to support overall organizational goals.</li> <li>Reporting: Prepare and present regular reports on network performance to senior leadership.</li> <li>Work effectively with AI, machine learning, data analytics, and cloud-based tools, adhering to high standards of data governance, security, and ethical use.</li> </ul> <h4>Key requirements</h4> <ul> <li>Education: Bachelor's degree in healthcare administration, Business Administration, or a related field. Master's degree preferred.</li> <li>Experience: Minimum of 5-7 years of experience in healthcare network management.</li> <li>Skills:</li> <ul> <li>Strong negotiation and contract management skills.</li> <li>Excellent communication and interpersonal skills.</li> <li>Analytical and problem-solving abilities.</li> <li>Knowledge of healthcare regulations and accreditation standards.</li> <li>Proficiency in relevant software and technology tools.</li> <li>Regional medical industry knowledge.</li> </ul> </ul> Allianz Group is one of the most trusted insurance and asset management companies in the world. Caring for our employees, their ambitions, dreams, and challenges is what makes us a unique employer. We are united by a shared commitment: to put our customers first and at the center of everything we do. Their needs inspire our thinking and guide our actions. Together, we can build an environment where everyone feels empowered and confident to explore, grow, and shape a better future – for our customers and for the world around us. At Allianz, we stand for unity: we believe that a united world is a more prosperous world, and we are dedicated to consistently advocating for equal opportunities for all. The foundation for this is our inclusive workplace, where people and performance both matter, and where integrity, fairness, inclusion, and trust are at the heart of our culture. We therefore welcome applications regardless of race, ethnicity or cultural background, age, gender, nationality, religion, social class, disability or sexual orientation, or any other characteristics protected under applicable local laws and regulations. Great to have you on board. Let's care for tomorrow. Note: Having different strengths, experiences, perspectives, and approaches is an integral part of Allianz's company culture. One means to achieve this is a regular rotation of Allianz employees across functions, Allianz entities, and geographies. Therefore, Allianz expects from its employees a general openness and a high motivation to regularly change positions and collect experiences across Allianz Group.

<h4>نظرة عامة على الوظيفة</h4> سيعزز مدير MPM تطوير الشبكات الطبية وتنفيذها وإدارتها. وتقريراً إلى المدير الأول أو رئيس القسم، يركّز هذا الدور على ضمان جودة الرعاية الصحية وتكلفتها المعقولة وإمكانية الوصول إلى الخدمات الصحية المقدمة للأعضاء. سيتفاوض المدير مع مقدمي الخدمات، ويحافظ على علاقات مقدمي الرعاية الطبية، ويتعاون مع مختلف الإدارات لتحسين أداء الشبكة. من المتوقع أن يتفاوض بشكل استراتيجي مع مقدمي الرعاية الطبية بهدف الحصول على خدمات طبية بتكلفة مثلى وتوليد الإيرادات من خلال التطبيق الفعّال لمسارات الإيرادات المختلفة وتنفيذ استراتيجيات توليد الإيرادات المحددة. <h4>المسؤوليات الرئيسية</h4> <ul> <li>الإستراتيجية: دعم وتوجيه الاستراتيجية التي وضعتها إدارة MPM.</li> <li>تطوير استراتيجيات توفير التكاليف: التوافق مع أهداف التوفير المالي، التي يتم تحقيقها من قبل الفريق وبشكل فردي.</li> <li>تطوير الشبكة: تطوير والحفاظ على شبكة قوية من مقدمي الرعاية الصحية، بما في ذلك المستشفيات، والأطباء، والتشخيصات، والخدمات المساندة.</li> <li>التعاقد مع مقدمي الرعاية الطبية: التفاوض مع مقدمي الرعاية الصحية للحصول على شروط وأحكام ملائمة، مع ضمان رعاية فعالة من حيث التكلفة وتوليد إيرادات قوية للمزودين.</li> <li>علاقات مقدمي الرعاية الطبية: إقامة العلاقات الإيجابية مع مقدمي الشبكة، ومعالجة أي مخاوف أو قضايا بسرعة والتصعيد عند الحاجة.</li> <li>الامتثال: التأكد من أن إدارة شبكة مقدمي الرعاية الطبية وعقودها تمتثل لجميع التنظيمات الداخلية والخارجية المعنية، والتشريعات المحلية، ومعايير الاعتماد، وسياسات المؤسسة. مسؤول عن الامتثال لـ TOM وDTPs.</li> <li>مراقبة الأداء: مراقبة مقاييس أداء الشبكة الطبية، بما في ذلك التكلفة والجودة وإمكانية الوصول/التجزئة، وتنفيذ مبادرات التحسين عند الحاجة.</li> <li>التعاون الفريق: العمل بشكل تعاوني مع فريق MPM لتقديم الدعم والتوجيه والمساعدة لضمان تحقيق أهداف المؤسسة.</li> <li>التعاون: العمل عن كثب مع أقسام أخرى مثل المطالبات، وتطوير الأعمال، وإدارة العلاقات مع العملاء، والعمليات، والمالية لدعم الأهداف التنظيمية الشاملة.</li> <li>التقارير: إعداد وتقديم تقارير منتظمة عن أداء الشبكة للقيادة العليا.</li> <li>العمل بفعالية مع الذكاء الاصطناعي، وتعلم الآلة، وتحليلات البيانات، وأدوات الحوسبة السحابية، مع الالتزام بمعايير عالية لحوكمة البيانات والأمن والاستخدام الأخلاقي.</li> </ul> <h4>المتطلبات الرئيسية</h4> <ul> <li>التعليم: درجة البكالوريوس في إدارة الرعاية الصحية، أو إدارة الأعمال، أو مجال ذي صلة. ويفضل الحصول على درجة الماجستير.</li> <li>الخبرة: خبرة لا تقل عن 5-7 سنوات في إدارة الشبكات الصحية.</li> <li>المهارات:</li> <ul> <li>مهارات تفاوض وإدارة العقد قوية.</li> <li>مهارات تواصل وشخصية استثنائية.</li> <li>قدرات تحليلية وحل مشكلات.</li> <li>معرفة بأنظمة الرعاية الصحية ومعايير الاعتماد.</li> <li>إتقان الأدوات البرمجية والتقنية ذات الصلة.</li> <li>معرفة صناعية طبية إقليمية.</li> </ul> </ul> مجموعة أليانز هي إحدى أكثر شركات التأمين وإدارة الأصول ثقة في العالم. رعاية موظفينا وطموحاتهم وأحلامهم وتحدياتهم هي ما يجعلنا صاحب عمل فريد. نحن متحدون بالتزام مشترك: وضع عملائنا أولاً وفي قلب كل ما نقوم به. احتياجاتهم تلهم تفكيرنا وتوجّه أفعالنا. معاً، يمكننا بناء بيئة يشعر فيها الجميع بالتمكين والثقة لاستكشاف النمو وتشكيل مستقبل أفضل – لعملائنا وللعالم من حولنا. في أليانز، ندافع عن الوحدة: نعتقد أن العالم الموحد هو عالم أكثر ازدهاراً، ونحن ملتزمون بالدفاع باستمرار عن فرص متساوية للجميع. الأساس لذلك هو مكان عمل شامل، حيث الأداء والأفراد يهمّان، وحيث النزاهة والإنصاف والشمول والثقة في القلب من ثقافتنا. لذلك، نرحب بطلبات التوظيف بغض النظر عن العِرق أو الأصل الثقافي أو العمر أو الجنس أو الجنسية أو الدين أو الطبقة الاجتماعية أو الإعاقة أو التوجه الجنسي، أو أي سمات أخرى محمية بموجب القوانين واللوائح المحلية المعمول بها. يسعدنا وجودك معنا. لنهتم بالغد. ملاحظة: وجود قوى وخبرات وآراء ونهج مختلفة هو جزء لا يتجزأ من ثقافة شركة أليانز. إحدى الوسائل لتحقيق ذلك هي تدوير منتظم لموظفي أليانز عبر الوظائف والوحدات الجغرافية والشركات الفرعية. لذلك تتوقع أليانز من موظفيها عامة المرونة العالية وتحفيز على تغيير المناصب وتجميع الخبرات عبر مجموعة أليانز بشكل منتظم.

Full Time Gulf Talnet

Card New Acquisition And Sales Specialist

On-site - Bahrain - Manama 29 July 2026

Accounting, Finance & Banking

<h4>About the job</h4> Term: 12 months Location: Bahrain Division: Retail Banking / Cards & Payments Reports to: Head of Cards Relevant experience: 10 - 15 years cards sales, card campaign launches, process / policy revamp <h4>Mandatory requirements</h4> <ul> <li>Experience of heading sales, launching campaigns, managing sales channels and acquisition for credit cards</li> <li>Knowledge of cards (debit, credit and prepaid) and key metrics</li> </ul> <h4>Purpose of the project</h4> The credit card new sales & acquisition product manager will drive growth of the issuer's credit card portfolio in Bahrain through data-driven sales strategies, optimized acquisition funnels, targeted campaigns, distribution channel development, refined credit policies, and strong go-to-market execution. This role is responsible for increasing new-to-bank credit card sales, improving market share, and enhancing sales productivity, while collaborating with marketing, risk, analytics, and channel teams to deliver best-in-class acquisition performance. <h4>Key activities, core responsibilities and accountabilities</h4> 1. Acquisition strategy & market growth <ul> <li>Develop a comprehensive credit card new acquisition strategy, aligned with business goals and Bahrain market dynamics</li> <li>Conduct structured market and competitive analysis to identify penetration opportunities, customer segments, and gaps in the current market landscape</li> <li>Define sales targets, growth levers, and acquisition KPIs across all channels</li> </ul> 2. Data analytics & performance optimization <ul> <li>Use portfolio analytics, channel performance data, and conversion insights to identify growth bottlenecks, optimize funnel performance, and refine targeting models</li> <li>Work with analytics teams to develop performance dashboards, track sales conversion ratios, and monitor efficiency—consistent with data-driven approaches seen in acquisition programs</li> <li>Translate insights into actionable recommendations for sales teams, credit, digital channels, and marketing</li> </ul> 3. Campaign planning & execution <ul> <li>Design and execute acquisition campaigns across digital, in-branch, telesales, partnerships, and ecosystem channels, leveraging best practices from the region</li> <li>Own campaign concept development, offers, messaging, targeting, channel mix, and performance tracking</li> <li>Partner with marketing to produce collateral, landing pages, creatives, and content that elevate conversion rates</li> </ul> 4. Channel development & optimization <ul> <li>Drive performance across all acquisition channels—branches, telesales, digital, aggregator partners, merchant tie-ups, employer programs, and events</li> <li>Work with channel heads to define incentives, SLAs, performance metrics, and weekly review cadences</li> <li>Identify new channel opportunities (e.g., partnerships, lead-generation platforms, fintech enablers) and develop scalable onboarding models</li> </ul> 5. Credit policy & risk alignment <ul> <li>Collaborate with credit risk to optimize acquisition credit policies without compromising portfolio quality—supporting faster approvals, improved eligibility frameworks, and targeted risk models</li> <li>Monitor approval rates, bad rates, and early delinquency trends to balance growth and risk</li> <li>Lead policy A/B testing, segment-based thresholds, and pre-approved programs</li> </ul> 6. Sales enablement & training <ul> <li>Develop and deliver training programs for channel partners, acquisition teams, telesales, and branch staff—aligned with best practices highlighted in sales augmentation programs</li> <li>Build product knowledge modules, pitch decks, objection-handling guides, and refresher content to boost sales productivity</li> <li>Ensure acquisition teams articulate USP, offers, and competitive advantages clearly</li> </ul> 7. Marketing communications & collateral <ul> <li>Work with marketing to produce brochures, banners, digital assets, landing pages, email sequences, and SMS scripts that strengthen acquisition conversion</li> <li>Ensure messaging accuracy, compliance, and alignment with product positioning—as reinforced by content governance roles seen in card teams</li> </ul> 8. Cross-functional leadership <ul> <li>Partner with finance, credit, risk, digital, IT, legal, compliance, and operations teams to ensure seamless implementation of acquisition initiatives—similar to multi-function coordination demonstrated in lead acquisition-focused projects, from ideation to execution and performance reviews</li> <li>Ensure stakeholder alignment, consistent communication, and timely issue resolution</li> </ul> <h4>Knowledge and experience</h4> <ul> <li>Bachelor's or master's degree in business, finance, marketing, or related field</li> <li>Strong understanding of card payments, processing systems, and regulatory environments</li> <li>10 to 15 years of proven experience in sales management, product development, portfolio management, and cross-functional collaboration</li> <li>Excellent analytical, communication, and stakeholder management skills</li> </ul>

<h4>حول الوظيفة</h4> المدة: 12 شهراً المكان: البحرين القسم: الخدمات المصرفية التجزئة / البطاقات والمدفوعات التقارير إلى: رئيس البطاقات الخبرة الملائمة: 10 - 15 سنة في مبيعات البطاقات، إطلاق حملات البطاقات، تجديد العمليات / السياسات <h4>المتطلبات الإلزامية</h4> <ul> <li>خبرة في قيادة المبيعات، إطلاق الحملات، إدارة قنوات المبيعات والحصول على بطاقات ائتمان</li> <li>معرفة بالبطاقات (الخصم، الائتمان، المسبق الدفع) والمؤشرات الأساسية</li> </ul> <h4>غرض المشروع</h4> سيقوم مدير منتج مبيعات وبطاقات جديدة واكتساب بطاقات الائتمان بدفع نمو محفظة بطاقات الائتمان للجهة المصدرة في البحرين من خلال استراتيجيات مبيعات قائمة على البيانات، قنوات اكتساب مُحسّنة، حملات مستهدفة، تطوير قنوات التوزيع، سياسات ائتمانية مُ refinedة، وتنفيذ تَركيبي قوي للسوق. هذا الدور مسؤول عن زيادة مبيعات بطاقات الائتمان الجديدة للبنك، تحسين الحصة السوقية، وتعزيز إنتاجية المبيعات، مع التعاون مع التسويق، المخاطر، التحليلات، وفرق القنوات لتقديم أداء اكتساب من الطراز الأول. <h4>الأنشطة الرئيسية، المسؤوليات الأساسية، والمحاسبة</h4> 1. استراتيجية الاكتساب ونمو السوق <ul> <li>وضع استراتيجية شاملة للاكتساب الجديد لبطاقات الائتمان، متوافقة مع أهداف العمل وديناميكيات سوق البحرين</li> <li>إجراء تحليل منظم للسوق والمنافسة لتحديد فرص الاختراق، شرائح العملاء، والفجوات في مشهد السوق الحالي</li> <li>تحديد أهداف المبيعات، محركات النمو، ومؤشرات الأداء للاكتساب عبر جميع القنوات</li> </ul> 2. تحليلات البيانات وتحسين الأداء <ul> <li>استخدام تحليلات المحفظة وبيانات أداء القناة ورؤى التحويل لتحديد معوقات النمو، تحسين أداء القمع، وتكرير نماذج الاستهداف</li> <li>العمل مع فرق التحليلات لتطوير لوحات الأداء، تتبع نسب تحويل المبيعات، ومراقبة الكفاءة—متسقة مع النهج القائم على البيانات في برامج الاكتساب</li> <li>ترجمة الرؤى إلى توصيات قابلة للتنفيذ لفرق المبيعات، الائتمان، القنوات الرقمية، والتسويق</li> </ul> 3. تخطيط الحملة وتنفيذها <ul> <li>تصميم وتنفيذ حملات الاكتساب عبر الرقمية، في الفرع، المبيعات عبر الهاتف، الشراكات، و قنوات النظام البيئي، مستفيداً من أفضل الممارسات في المنطقة</li> <li>امتلاك تطوير فكرة الحملة، العروض، الرسائل، الاستهداف، مزيج القنوات، وتتبع الأداء</li> <li>التعاون مع التسويق لإنتاج المواد الترويجية وصفحات الهبوط والمواد الإبداعية والمحتوى الذي يعزز معدلات التحويل</li> </ul> 4. تطوير القنوات والتحسين <ul> <li>قيادة الأداء عبر جميع قنوات الاكتساب—الفرع، المبيعات عبر الهاتف، الرقمي، شركاء التجميع، الشراكات مع التجار، برامج أصحاب العمل، والفعاليات</li> <li>العمل مع رؤساء القنوات لتحديد الحوافز، اتفاقيات مستوى الخدمة، مقاييس الأداء، وجداول المراجعة الأسبوعية</li> <li>تحديد فرص قنوات جديدة (مثل الشراكات، منصات توليد العملاء المحتملين، ممكّني التكنولوجيا المالية) وتطوير نماذج انضمام قابلة للتوسع</li> </ul> 5. سياسة الائتمان ومواءمة المخاطر <ul> <li>التعاون مع مخاطر الائتمان لتحسين سياسات ائتمان الاكتساب دون الإضرار بجودة المحفظة—دعم الموافقات الأسرع، أطر الأهلية المحسّنة، ونماذج المخاطر المستهدفة</li> <li>مراقبة نسب الموافقات، معدلات العجز، واتجاهات التأخر المبكر لموازنة النمو والمخاطر</li> <li>قيادة اختبارات A/B للسياسات، العتبات على أساس الشريحة، والبرامج المعتمدة مسبقاً</li> </ul> 6. تمكين المبيعات والتدريب <ul> <li>تطوير وتقديم برامج تدريب لشركاء القنوات، فرق الاكتساب، المبيعات عبر الهاتف، وموظفي الفروع—متوافقة مع أفضل الممارسات التي تبرز في برامج تعزيز المبيعات</li> <li>بناء وحدات معرفة المنتج، عروض تقديم، أدلة التعامل مع الاعتراضات، ومحتوى التحديث لرفع إنتاجية المبيعات</li> <li>التأكد من أن فرق الاكتساب توضح قيمة فريدة للمنتج، العروض، و المزايا التنافسية بوضوح</li> </ul> 7. الاتصالات التسويقية والمواد الترويجية <ul> <li>التعاون مع التسويق لإنتاج كتيبات، لافتات، أصول رقمية، صفحات هبوط، سلاسل بريد إلكتروني، ونُسخ رسائل نصية تعزز تحويل الاكتساب</li> <li>ضمان دقة الرسائل والامتثال والت alignment مع تحديد موقع المنتج—كما تؤكده أدوار حوكمة المحتوى الموضحة في فرق البطاقات</li> </ul> 8. القيادة跨 الوظائف <ul> <li>التعاون مع فرق المالية والمخاطر والدفع الرقمي وتكنولوجيا المعلومات والقانون والامتثال والعمليات لضمان تنفيذ سلس لمبادرات الاكتساب—مشابهة التنسيق متعدد الوظائف كما في مشاريع اكتساب العملاء القيادية، من الفكرة إلى التنفيذ ومراجعات الأداء</li> <li>ضمان توافق أصحاب المصلحة، الاتصالات المستمرة، وحل المشكلات في الوقت المحدد</li> </ul> <h4>المعرفة والخبرة</h4> <ul> <li>درجة البكالوريوس أو الماجستير في الأعمال، المالية، التسويق، أو مجال ذي صلة</li> <li>فهم قوي لمدفوعات البطاقات، أنظمة المعالجة، والبيئات التنظيمية</li> <li>10 إلى 15 عامًا من الخبرة المثبتة في إدارة المبيعات، تطوير المنتجات، إدارة المحفظة، والتعاون عبر وظائف</li> <li>مهارات تحليلية، اتصال، وإدارة أصحاب المصلحة ممتازة</li> </ul>

Full Time Bayt

Analyst - Resource Planning & Scheduling

On-site - Bahrain - Manama 9 August 2026

Research & Development

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> The Analyst – Resource Planning and Scheduling of Projects provides essential support to the Project Management Office (PMO) and project delivery teams by managing and analysing resource allocation, capacity utilization, and project scheduling. This role ensures optimal distribution of human resources, accurate planning of workload across projects, and timely updates of schedule data. The Analyst supports project managers by integrating scheduling and resource planning processes to improve decision-making, forecasting accuracy, and operational efficiency Bapco Energies operates a portfolio spanning the entire energy value chain in the Kingdom of Bahrain. The portfolio includes wholly-owned subsidiaries and specialized operating companies. Together, these companies drive Bapco Energies' mission to power the next generation. Responsibilities: Schedule Development - Assist in developing and maintaining detailed project schedules using standardized tools  - Input baseline schedules, update progress, and incorporate changes approved through formal change control       processes.   - Support the integration of project milestones across multiple teams or sub-projects.   - Coordinate with Project Managers to ensure schedules reflect realistic timelines and resource availability.   Resource Planning - Assist in preparing and maintaining resource demand and capacity plans across all active and upcoming projects.   - Track resource assignments, utilization rates, and availability.   - Gather input from functional leads and project managers to update and validate resource forecasts.   - Identify potential resource bottlenecks or underutilization and escalate for resolution.   - Maintain up-to-date resource allocation data in designated systems or spreadsheets.     Schedule Monitoring and Control - Track project progress against the baseline plan and update actuals regularly.   - Identify delays, critical path changes, and potential risks to timelines.   - Prepare schedule variance analysis reports for escalation to the project management team.   - Maintain records of updated schedules, version histories, and relevant approvals.   Planning and Forecasting - Support the preparation and maintenance of project forecasts (time, cost, and resources).   - Coordinate with resource managers to track availability and assignment across projects.   - Identify scheduling conflicts and resource bottlenecks and escalate them for resolution.   - Assist in preparing “what-if” scenarios to support decision-making.     Project Manager (PM) and PMO Support - Assist PMs in preparing project timelines, progress slides, and look-ahead schedules.   - Support planning workshops, milestone reviews, and rescheduling sessions.   - Help maintain project registers related to dependencies, milestones, and deliverables.   - Track agreed actions and ensure timely follow-up with task owners.     Reporting - Maintain dashboards and periodic reports on resource utilization, schedule adherence, and capacity trends.   - Consolidate updates from Project Managers for management reporting.   - Highlight resource risks, scheduling conflicts, and forecast gaps.   - Ensure accurate data entry and timely updates in PMO tools to maintain data integrity.   - Support management review sessions by providing data insights and visual summaries.   Tools and Data Management - Maintain schedule data within project management tools (e.g., Primavera, MS Project, Clarity, or Jira).   - Support data validation, accuracy checks, and updates within tools.   - Generate standard and ad-hoc reports for PMs, PMO, and other stakeholders.   - Provide first-level tool support and guidance to project users.   Knowledge Skills and Experience: Knowledge: <ul><li>Strong understanding of resource capacity planning, workload management, and project scheduling principles.  </li><li>Familiarity with project management methodologies (e.g., PMI, PRINCE2).   Knowledge of dependency management, resource forecasting, and productivity metrics.  </li><li>Understanding of integrated project controls (time, resource, and cost).  </li><li>Awareness of PMO governance frameworks and reporting standards.   </li></ul>Skills: 1. Analytical Skills - Resource and capacity analytics: Monitoring utilization, forecasting demand, and highlighting variances.   - Scheduling analysis: Identifying critical paths, slack time, and resource conflicts.   - Data accuracy: Ensuring consistency between scheduling data and resource plans.   - Trend identification: Spotting workload imbalances or over-allocation trends.   - Problem resolution: Recommending corrective actions to improve resource alignment or timeline adherence.     2. Collaboration Skills - Effective communication: Liaising with project and resource managers to gather updates.   - Issue escalation: Proactively flagging capacity or scheduling risks to leadership.   - Cross-functional coordination: Balancing resources across multiple concurrent projects.   - Professional engagement: Managing reminders, updates, and change requests tactfully.   - Adaptability: Responding efficiently to shifting priorities or new project demands.   3. Documentation and Tool Skills - Resource plan maintenance: Keeping all resource and schedule documents organized and version-controlled.   - Reporting skills: Creating clear and meaningful charts, tables, and dashboards.   - Tool proficiency: Experience using resource management and scheduling software (e.g., MS Project, Primavera, Clarity, Power BI, Excel).   - Documentation control: Ensuring timely updates and proper archiving for audit readiness.   - MS Office suite proficiency for documentation and visualization.   Qualifications: <ul><li>Minimum Bachelor’s degree in Engineering, Information Technology, Business Administration, or a related field. </li><li>3–5 years of experience in resource management, project scheduling, or project control functions. </li><li>Hands-on experience with project management or scheduling tools (e.g., MS Project, Primavera P6, Clarity, or similar). </li><li>Preferred experience in PMO or multi-project environments.   </li><li>Professional certifications such as PRINCE2, PMP, or similar will be an advantage. </li><li>Experience in IT, engineering, or energy sector projects is preferred.  Minimum Bachelor’s degree in Information Technology, Computer Science or a related field. A Master's degree is preferred. </li></ul> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> يوفر المحلل – تخطيط الموارد وجدولة المشاريع دعمًا أساسيًا لمكتب إدارة المشاريع (PMO) وفرق تسليم المشاريع من خلال إدارة وتحليل تخصيص الموارد، واستخدام الطاقة الاستيعابية، وجدولة المشاريع. يضمن هذا الدور التوزيع الأمثل للموارد البشرية، والتخطيط الدقيق لأعباء العمل عبر المشاريع، وتحديثات بيانات الجدول في الوقت المناسب. يدعم المحلل مديرين المشاريع من خلال دمج عمليات الجدولة وتخطيط الموارد لتحسين اتخاذ القرار، ودقة التوقعات، والكفاءة التشغيلية تدير باپكو إنرجيز محفظة تمتد عبر سلسلة قيمة الطاقة بالكامل في مملكة البحرين. تشمل المحفظة شركات فرعية مملوكة بالكامل وشركات تشغيل متخصصة. معًا، تقود هذه الشركات مهمة باپكو إنرجيز في تمكين الجيل القادم من الطاقة. المسؤوليات: تطوير الجدول - المساعدة في تطوير وصيانة جداول المشاريع التفصيلية باستخدام أدوات معيارية - إدخال الجدولات الأساسية، وتحديث التقدم، ودمج التغييرات المعتمدة من خلال عمليات التحكم في التغيير الرسمية.   - دعم دمج مراحل المشروع عبر فرق أو مشاريع فرعية متعددة.   - التنسيق مع مديري المشاريع لضمان أن تعكس الجداول جداول زمنية واقعية وإتاحة الموارد.   تخطيط الموارد - المساعدة في إعداد وصيانة خطط الطلب على الموارد والقدرات عبر جميع المشاريع النشطة والقادمة.   - تتبع تخصيص الموارد ومعدلات الاستخدام والتوافر.   - جمع المدخلات من قادة وظيفيين ومديري المشاريع لتحديث والتحقق من توقعات الموارد.   - تحديد الاختناقات المحتملة في الموارد أو الاستغلال غير الفعال وتقديمها للحل.   - الحفاظ على بيانات تخصيص الموارد محدثة في الأنظمة أو جداول البيانات المخصصة.   المراقبة والتحكم في الجدول - تتبع تقدم المشروع مقابل الخطة الأساسية وتحديث القيم الفعلية بانتظام.   - تحديد التأخيرات وتغييرات المسار الحرج والمخاطر المحتملة للجدول الزمني.   - إعداد تقارير تحليل انحراف الجدول لرفعها إلى فريق إدارة المشروع.   - الحفاظ على سجلات الجداول المحدثة وتواريخ الإصدار والموافقات ذات الصلة.   التخطيط والتوقعات - دعم إعداد وصيانة تقديرات المشروع (الوقت، التكلفة، الموارد).   - التنسيق مع مديري الموارد لتتبع التوافر والتعيين عبر المشاريع.   - تحديد تعارضات الجدول وتقنيات الموارد وتصعيدها للحل.   - المساعدة في إعداد سيناريوهات “ماذا لو” لدعم اتخاذ القرار.     دعم مدير المشروع (PM) ومكتب PMO - مساعدة مديري المشاريع في إعداد جداول زمنية للمشروع، شرائح التقدم، وجداول التطوير المستقبلي.   - دعم ورش التخطيط ومراجعات المعالم وجلسات إعادة الجدولة.   - المساعدة في الحفاظ على سجل المشاريع المرتبط بالاعتماديات والمعالم والتسليمات.   - تتبع الإجراءات المتفق عليها وضمان المتابعة في الوقت المناسب مع مالكي المهام.   التقارير - الحفاظ على لوحات المعلومات والتقارير الدورية عن استخدام الموارد، والالتزام بالجدول، واتجاهات القدرة.   - دمج التحديثات من مديري المشاريع لتقارير الإدارة.   - إبراز مخاطر الموارد، وتضارب الجدول، وفجوات التوقعات.   - ضمان دقة إدخال البيانات وتحديثها في أدوات PMO للحفاظ على سلامة البيانات.   - دعم جلسات مراجعة الإدارة من خلال تقديم رؤى البيانات وملخصات بصرية.   إدارة الأدوات والبيانات - الحفاظ على بيانات الجدول ضمن أدوات إدارة المشاريع (مثل Primavera، MS Project، Clarity، أو Jira).   - دعم التحقق من صحة البيانات، وفحص الدقة، والتحديثات ضمن الأدوات.   - توليد تقارير معيارية وتقارير عند الطلب لمديري المشاريع، PMO، وأصحاب المصلحة الآخرين.   - توفير دعم أداة من المستوى الأول وتوجيه للمستخدمين في المشاريع.   المعرفة والمهارات والخبرة: المعرفة: <ul><li>فهم قوي لتخطيط قدرة الموارد، وإدارة عبء العمل، ومبادئ جدولة المشاريع.  </li><li>الاطلاع على منهجيات إدارة المشاريع (مثل PMI، PRINCE2).   معرفة بإدارة الاعتماديات، وتوقع الموارد، ومقاييس الإنتاجية.  </li><li>فهم لآليات التحكم المتكاملة للمشروع (الوقت، الموارد، والتكلفة).  </li><li>وعي بإطارات حوكمة PMO ومعايير التقارير.   </li></ul>المهارات: 1. مهارات تحليلية - تحليلات الموارد والقدرات: مراقبة الاستخدام، توقع الطلب، وتسليط الضوء على الانحرافات.   - تحليل الجدولة: تحديد المسارات الحرجة، زمن العجز، وتضارب الموارد.   - دقة البيانات: ضمان الاتساق بين بيانات الجدولة وخطط الموارد.   - تحديد الاتجاهات: اكتشاف أوجه عدم الاتزان في أعباء العمل أو اتجاهات الإفراط في التخصيص.   - حل المشكلات: التوصية بإجراءات تصحيحية لتحسين التوافق بين الموارد أو الالتزام بالجدول الزمني.     2. مهارات التعاون - تواصل فعال: التنسيق مع مديري المشاريع والموارد لجمع التحديثات.   - تصعيد القضايا: إعلام القيادة بمخاطر السعة أو الجدولة بشكل مبكر.   - التنسيق عابرة التخصصات: موازنة الموارد عبر مشاريع متعددة متزامنة.   - المشاركة المهنية: إدارة التذكيرات، والتحديثات، وطلبات التغيير بلباقة.   - المرونة: الاستجابة بفاعلية لتغير الأولويات أو متطلبات المشاريع الجديدة.   3. مهارات التوثيق واستخدام الأدوات - صيانة خطة الموارد: الحفاظ على جميع مستندات الموارد والجدول منظمة ومتحكمة بالإصدارات.   - مهارات التقارير: إنشاء مخططات وجداول ولوحات بيانية واضحة وذات معنى.   - الكفاءة في الأدوات: خبرة باستخدام برامج إدارة الموارد والجدولة (مثل MS Project، Primavera، Clarity، Power BI، Excel).   - التحكم في التوثيق: ضمان التحديثات في الوقت المناسب والأرشفة المناسبة للاستعداد للمراجعة.   - إتقان مجموعة MS Office للتوثيق والتصور.   المؤهلات: <ul><li>درجة البكالوريوس كحد أدنى في الهندسة، تكنولوجيا المعلومات، إدارة الأعمال، أو مجال ذو صلة. </li><li>3–5 سنوات خبرة في إدارة الموارد، جدولة المشاريع، أو وظائف مراقبة المشروع. </li><li>خبرة عملية في أدوات إدارة المشاريع أو الجدولة (مثل MS Project، Primavera P6، Clarity، أو ما يماثلها). </li><li>يفضل الخبرة في بيئات PMO أو مشاريع متعددة.   </li><li>شهادات مهنية مثل PRINCE2، PMP، أو ما يماثلها ستكون ميزة. </li><li>يفضل الخبرة في مشاريع تكنولوجيا المعلومات، الهندسة، أو قطاع الطاقة.  درجة البكالوريوس في تكنولوجيا المعلومات، علوم الحاسوب أو مجال ذو صلة مطلوبة. ويفضل وجود درجة الماجستير. </li></ul> </div>

Full Time 15 to 25 years Naukri Gulf

Chief Executive Officer (CEO)

On-site - Bahrain - Manama 14 September 2026

Logistics, Supply Chain & Procurement

Job PurposeThe Chief Executive Officer is responsible for the overall leadership, management, performance,growth and sustainability of the Company.The CEO shall develop and recommend the Company's strategy for Board approval and shallhave full responsibility for implementing the approved strategy, annual business plan andbudget.The CEO is accountable to the Board of Directors for the overall financial, operational andorganizational performance of the Company and shall manage the business within the approvedDelegation of Authority, policies and governance framework.<ol><li>Key Responsibilities</li></ol>A. Strategy & Direction<ul><li>Develop the Company's short-, medium- and long-term strategy for Board approval.</li><li>Translate the approved strategy into annual business plans, budgets and measurable</li></ul>objectives.<ul><li>Identify growth opportunities, new markets, investments and business-development</li></ul>initiatives.<ul><li>Monitor market, competitive and economic developments affecting the business.</li><li>Recommend strategic changes to the Board when required.</li><li>Ensure all business units are aligned with the overall Group strategy.</li></ul>B. Financial Performance<ul><li>Deliver the approved revenue, profitability, cash-flow and return targets.</li><li>Prepare the annual budget and financial forecasts for Board approval.</li><li>Monitor actual performance against budget and take timely corrective action.</li><li>Ensure strong financial discipline, cost control and working-capital management.</li><li>Ensure major capital expenditures and investments are commercially justified.</li><li>Protect the financial strength and assets of the Company.</li></ul>C. Business & Operational Management<ul><li>Have overall responsibility for the day-to-day management of the Company.</li><li>Ensure each business unit achieves its agreed financial and operational targets.</li><li>Establish clear accountability and KPIs for Business Unit Heads and senior management.</li><li>Improve operational efficiency, productivity, quality and customer service.</li><li>Ensure proper coordination between businesses and support functions.</li><li>Resolve major operational issues affecting Company performance.</li></ul>D. Leadership & People<ul><li>Build and lead a competent, professional and accountable management team.</li><li>Set clear objectives and performance expectations for senior executives.</li><li>Conduct regular management performance reviews.</li><li>Recruit, develop and retain high-quality management talent.</li><li>Establish succession plans for critical management positions.</li><li>Promote a culture of accountability, integrity, teamwork and high performance.</li></ul>E. Business Development & Growth<ul><li>Identify and evaluate new business opportunities.</li><li>Assess potential expansion into new markets, products and services.</li><li>Evaluate strategic partnerships, joint ventures and acquisitions.</li><li>Maintain strong relationships with key customers, partners and other stakeholders.</li><li>Present major investment and expansion proposals to the Board for approval where</li></ul>required.<ul><li>Ensure approved strategic projects are successfully implemented.</li></ul>F. Governance & Board Relationship<ul><li>Act as the principal executive link between the Board and management.</li><li>Provide the Board with accurate, timely and transparent information.</li><li>Present financial results, business performance, strategic developments and significant</li></ul>risks.<ul><li>Implement Board-approved decisions and resolutions.</li><li>Operate within the approved Delegation of Authority.</li><li>Refer matters exceeding the CEO's authority to the appropriate Board authority.</li><li>Promptly escalate material financial, operational, legal, compliance or reputational</li></ul>issues.<ol><li>Relationship with Board Committees</li></ol>The CEO shall cooperate with the Board Committees and provide the information andmanagement support necessary for them to carry out their oversight responsibilities.Audit, Risk & Compliance Committee (ARCC)The CEO shall:<ul><li>Ensure effective risk-management, compliance and internal-control systems.</li><li>Ensure internal and external audit matters are properly addressed.</li><li>Ensure management responds appropriately to audit findings.</li><li>Escalate material risks and compliance matters.</li></ul>Nomination, Remuneration & Governance Committee (NRGC)The CEO shall:<ul><li>Support senior-management succession planning.</li><li>Provide recommendations regarding senior-management structure and talent</li></ul>requirements.<ul><li>Implement approved executive performance and remuneration policies.</li><li>Promote strong corporate-governance practices throughout the organization.</li></ul>Business Support & Development Committee (BSDC)The CEO shall:<ul><li>Present business performance, strategic initiatives and development opportunities.</li><li>Present major investments, projects and expansion proposals.</li><li>Obtain guidance or approval where matters fall within the Committee's delegated</li></ul>authority.<ul><li>Implement approved recommendations and decisions.</li></ul>Board Committees provide oversight, challenge, advice and recommendations. They donot manage the Company's day-to-day operations.<ol><li>Family Business Responsibilities</li></ol>The CEO shall:<ul><li>Protect the long-term interests, reputation and values of the family-owned business.</li><li>Maintain professional management standards throughout the Company.</li><li>Balance long-term shareholder objectives with commercial and operational</li></ul>requirements.<ul><li>Treat family and non-family executives fairly and professionally.</li><li>Maintain strict confidentiality concerning Company, shareholder and family matters.</li><li>Identify and manage potential conflicts of interest appropriately.</li><li>Support long-term continuity and succession planning.</li><li>Maintain appropriate boundaries between ownership, governance and executive</li></ul>management.<ul><li>Ensure individual shareholders, directors or family members do not bypass the</li></ul>approved management reporting structure.Desired Candidate Profile<ul><li>Bachelor's degree in Business Administration, Finance, Economics, Engineering or a</li></ul>relevant discipline.<ul><li>MBA or equivalent postgraduate qualification preferred.</li><li>Minimum 15 years of progressive senior-management experience.</li><li>Significant experience as CEO, Managing Director, General Manager or equivalent senior</li></ul>executive.<ul><li>Proven experience managing multiple businesses or diversified operations.</li><li>Strong financial, commercial and operational background.</li><li>Demonstrated ability to develop and execute business strategy.</li><li>Experience working with Boards of Directors and Board Committees.</li><li>Experience in a family-owned business environment is highly desirable.</li></ul>

الهدف الوظيفييتولى الرئيس التنفيذي المسؤولية عن القيادة العامة والإدارة والأداءوالنمو والاستدامة للشركة.يتولى الرئيس التنفيذي إعداد وتوصية استراتيجية الشركة لاعتمادها من مجلس الإدارة، ويكونمسؤولاً مسؤولية كاملة عن تنفيذ الاستراتيجية المعتمدة وخطة العمل السنوية والميزانية.الرئيس التنفيذي مسؤول أمام مجلس الإدارة عن الأداء المالي والتشغيلي والتنظيمي العام للشركة، ويتولى إدارة الأعمال ضمن جدول تفويض الصلاحيات المعتمدوالسياسات وإطار الحوكمة.<ol><li>المسؤوليات الرئيسية</li></ol>أ. الاستراتيجية والتوجيه<ul><li>تطوير استراتيجية الشركة قصيرة ومتوسطة وطويلة الأجل لاعتمادها من مجلس الإدارة.</li><li>ترجمة الاستراتيجية المعتمدة إلى خطط عمل سنوية وميزانيات وأهداف</li></ul>قابلة للقياس.<ul><li>تحديد فرص النمو والأسواق الجديدة والاستثمارات ومبادرات تطوير</li></ul>الأعمال.<ul><li>متابعة التطورات السوقية والتنافسية والاقتصادية التي تؤثر على الأعمال.</li><li>تقديم التوصيات بالتغييرات الاستراتيجية لمجلس الإدارة عند الحاجة.</li><li>ضمان توافق جميع وحدات الأعمال مع الاستراتيجية العامة للمجموعة.</li></ul>ب. الأداء المالي<ul><li>تحقيق أهداف الإيرادات والربحية التدفقات النقدية والعوائد المعتمدة.</li><li>إعداد الميزانية السنوية والتوقعات المالية لاعتمادها من مجلس الإدارة.</li><li>مراقبة الأداء الفعلي مقابل الميزانية واتخاذ الإجراءات التصحيحية في الوقت المناسب.</li><li>ضمان الانضباط المالي القوي والتحكم في التكاليف وإدارة رأس المال العامل.</li><li>ضمان وجود مبررات تجارية للنفقات الرأسمالية والاستثمارات الرئيسية.</li><li>حماية القوة المالية للشركة وأصولها.</li></ul>ج. إدارة الأعمال والعمليات التشغيلية<ul><li>تولي المسؤولية العامة عن الإدارة اليومية للشركة.</li><li>ضمان تحقيق كل وحدة أعمال لأهدافها المالية والتشغيلية المتفق عليها.</li><li>وضع مسؤوليّات واضحة ومؤشرات أداء رئيسية لرؤساء وحدات الأعمال والإدارة العليا.</li><li>تحسين الكفاءة التشغيلية والإنتاجية والجودة وخدمة العملاء.</li><li>ضمان التنسيق السليم بين الأعمال والوظائف المساندة.</li><li>معالجة المشكلات التشغيلية الرئيسية التي تؤثر على أداء الشركة.</li></ul>د. القيادة والموارد البشرية<ul><li>بناء وقيادة فريق إداري كفء ومحترف وخاضع للمساءلة.</li><li>تحديد أهداف وتوقعات أداء واضحة للتنفيذيين الكبار.</li><li>إجراء مراجعات دورية لأداء الإدارة.</li><li>استقطاب وتطوير والاستبقاء على الكفاءات الإدارية عالية الجودة.</li><li>وضع خطط التعاقب الوظيفي للمناصب الإدارية الحرجة.</li><li>تعزيز ثقافة المساءلة والنزاهة والعمل الجماعي والأداء العالي.</li></ul>هـ. تطوير الأعمال والنمو<ul><li>تحديد وتقييم الفرص الاستثمارية والتجارية الجديدة.</li><li>تقييم التوسع المحتمل في أسواق ومنتجات وخدمات جديدة.</li><li>تقييم الشراكات الاستراتيجية والمشاريع المشتركة وعمليات الاستحواذ.</li><li>الحفاظ على علاقات قوية مع العملاء الرئيسيّين والشركاء والأطراف المعنية الأخرى.</li><li>تقديم مقترحات الاستثمار والتوسع الرئيسية إلى مجلس الإدارة لاعتمادها عند</li></ul>الحاجة.<ul><li>ضمان التنفيذ الناجح للمشاريع الاستراتيجية المعتمدة.</li></ul>و. الحوكمة والعلاقة مع مجلس الإدارة<ul><li>العمل كحلقة وصل تنفيذية رئيسية بين مجلس الإدارة والإدارة.</li><li>تزويد مجلس الإدارة ببيانات ومعلومات دقيقة وفي الوقت المناسب وبشفافية.</li><li>عرض النتائج المالية وأداء الأعمال والتطورات الاستراتيجية والمخاطر</li></ul>الجوهرية.<ul><li>تنفيذ القرارات والتوصيات المعتمدة من مجلس الإدارة.</li><li>العمل في حدود جدول تفويض الصلاحيات المعتمد.</li><li>إحالة المسائل التي تتجاوز صلاحيات الرئيس التنفيذي إلى سلطة المجلس المختصة.</li><li>تصعيد المسائل المالية أو التشغيلية أو القانونية أو الالتزام أو المتعلقة بالسمعة</li></ul>الهامة فوراً.<ol><li>العلاقة مع اللجان المنبثقة عن مجلس الإدارة</li></ol>يتعاون الرئيس التنفيذي مع اللجان المنبثقة عن مجلس الإدارة ويوفر المعلومات والدعم الإداري اللازم لها لممارسة مسؤولياتها الإشرافية.لجنة المراجعة والمخاطر والالتزام (ARCC)يتولى الرئيس التنفيذي القيام بما يلي:<ul><li>ضمان وجود أنظمة فعالة لإدارة المخاطر والالتزام والرقابة الداخلية.</li><li>ضمان التعامل السليم مع مسائل التدقيق الداخلي والخارجي.</li><li>ضمان استجابة الإدارة بشكل مناسب لملاحظات التدقيق.</li><li>تصعيد المخاطر الجوهرية ومسائل الالتزام.</li></ul>لجنة الترشيحات والمكافآت والحوكمة (NRGC)يتولى الرئيس التنفيذي القيام بما يلي:<ul><li>دعم التخطيط للتعاقب الوظيفي للإدارة العليا.</li><li>تقديم التوصيات بشأن هيكل الإدارة العليا ومتطلبات</li></ul>الكفاءات.<ul><li>تنفيذ سياسات أداء ومكافآت التنفيذيين المعتمدة.</li><li>تعزيز ممارسات حوكمة الشركات القوية في جميع أنحاء المؤسسة.</li></ul>لجنة دعم الأعمال وتطويرها (BSDC)يتولى الرئيس التنفيذي القيام بما يلي:<ul><li>عرض أداء الأعمال والمبادرات الاستراتيجية وفرص التطوير.</li><li>عرض المقترحات الاستثمارية والمشاريع والتوسع الرئيسية.</li><li>الحصول على التوجيه أو الموافقة عندما تندرج الأمور ضمن تفويض</li></ul>اللجنة.<ul><li>تنفيذ التوصيات والقرارات المعتمدة.</li></ul>تقدم اللجان المنبثقة عن مجلس الإدارة الإشراف والمساءلة والمشورة والتوصيات. وهي لاتتولى إدارة العمليات اليومية للشركة.<ol><li>مسؤوليات الشركات العائلية</li></ol>يتولى الرئيس التنفيذي القيام بما يلي:<ul><li>حماية المصالح والسمعة والقيم طويلة الأجل للشركة العائلية.</li><li>الحفاظ على معايير الإدارة الاحترافية في جميع أرجاء الشركة.</li><li>التوازن بين أهداف المساهمين طويلة الأجل والمتطلبات التجارية والتشغيلية.</li></ul>معاملة التنفيذيين من أفراد العائلة ومن غير أفراد العائلة بعدالة واحترافية.<ul><li>الحفاظ على السرية التامة فيما يتعلق بشؤون الشركة والمساهمين والعائلة.</li><li>تحديد وإدارة تضارب المصالح المحتمل بشكل مناسب.</li><li>دعم الاستمرارية والتخطيط للتعاقب الوظيفي على المدى الطويل.</li><li>الحفاظ على حدود فاصلة ومناسبة بين الملكية والحوكمة والإدارة</li></ul>التنفيذية.<ul><li>ضمان عدم تجاوز المساهمين الأفراد أو أعضاء مجلس الإدارة أو أفراد العائلة لهيكل</li></ul>رفع التقارير الإدارية المعتمد.مؤهلات ومهارات المرشح المطلوب<ul><li>درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو المالية أو الاقتصاد أو الهندسة أو في تخصّص</li></ul>ذات صلة.<ul><li>يفضل الحصول على ماجستير إدارة الأعمال (MBA) أو مؤهل دراسات عليا يعادله.</li><li>خبرة لا تقل عن 15 عاماً في مناصب الإدارة العليا المتدرجة.</li><li>خبرة كبيرة ككبير إداريين تنفيذيين أو مدير عام أو تنفيذي كبير</li></ul>ما يعادلها.<ul><li>خبرة مثبتة في إدارة شركات متعددة أو عمليات متنوعة.</li><li>خلفية قوية في المجالات المالية والتجارية والتشغيلية.</li><li>قدرة مثبتة على تطوير استراتيجية الأعمال وتنفيذها.</li><li>خبرة في العمل مع مجالس الإدارة واللجان المنبثقة عنها.</li><li>خبرة العمل في بيئة الشركات العائلية أمر مرغوب فيه للغاية.</li></ul>

Full Time Bayt

Marine Engineer

On-site - Bahrain - Manama 16 hours ago

Engineering

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company Description Work with Us. Change the World. At AECOM, we're delivering a better world. Whether improving your commute, keeping the lights on, providing access to clean water, or transforming skylines, our work helps people and communities thrive. We are the world's trusted infrastructure consulting firm, partnering with clients to solve the worldâs most complex challenges and build legacies for future generations. There has never been a better time to be at AECOM. With accelerating infrastructure investment worldwide, our services are in great demand. We invite you to bring your bold ideas and big dreams and become part of a global team of over 50,000 planners, designers, engineers, scientists, digital innovators, program and construction managers and other professionals delivering projects that create a positive and tangible impact around the world. We're one global team driven by our common purpose to deliver a better world. Join us. Job Description Job Summary We are seeking an experienced Marine & Coastal Engineer with a minimum of 5 years of relevant experience in marine and coastal engineering design. The successful candidate will support the delivery of engineering projects involving coastal protection, marine structures, and shoreline development. Key Responsibilities <ul><li>Perform specific and limited portions of broader engineering assignments under the direction of experienced engineers.</li><li>Undertake detailed and routine engineering assignments involving calculations, design development, and relatively simple engineering tests and assessments.</li><li>Gather, review, correlate, and interpret basic engineering data using established and well-defined procedures.</li><li>Assist in the design and engineering of marine and coastal infrastructure.</li><li>Develop engineering approaches and propose solutions to new or unusual technical problems encountered during project execution.</li><li>Identify discrepancies, inconsistencies, or errors in engineering calculations, drawings, specifications, and results, and recommend appropriate corrective actions.</li><li>Prepare and review engineering calculations, technical reports, design notes, drawings, and specifications.</li><li>Coordinate with other engineering disciplines, project teams, contractors, and clients as required.</li><li>Provide technical guidance and support to entry-level engineers and junior team members.</li><li>Ensure engineering work is carried out in accordance with applicable standards, project specifications, and company procedures.</li><li>Complete assigned work within agreed budgets, schedules, and quality requirements, with moderate supervision.</li><li>Participate in technical meetings, design reviews, and project discussions as required.</li><li>Contribute to the continuous improvement of engineering methods, procedures, and design practices.</li></ul> Qualifications <ul><li>Bachelor's degree in Civil Engineering, Marine Engineering, Coastal Engineering, or a closely related discipline.</li><li>Master's degree (MSc) in Coastal, Marine, or Civil Engineering is preferred.</li><li>Minimum 5 years of relevant professional experience in marine and coastal engineering.</li><li>Experience in the Middle East region is preferred.</li><li>Good knowledge of relevant marine and coastal engineering standards, design principles, and practices.</li><li>Strong analytical and problem-solving skills.</li><li>Ability to prepare clear technical documentation and engineering deliverables.</li><li>Ability to work independently on assigned tasks while operating effectively within a multidisciplinary project team.</li><li>Good written and verbal communication skills.</li></ul> Additional Information The candidate should have demonstrated experience in the design of marine and coastal infrastructure, particularly: <ul><li>Rock-armoured revetments</li><li>Concrete quay walls</li><li>Artificial beaches and beach nourishment works</li><li>Sheet-pile structures and basic seawalls</li><li>Coastal protection and shoreline stabilization works</li><li>Marine and coastal infrastructure assessments and design calculations</li></ul>At AECOM, we are committed to maintaining a secure and trustworthy recruitment process and take any fraudulent hiring activity seriously. To support this commitment, all newly hired employees are required to attend an in-person Day 1 onboarding at an AECOM office location as a condition of employment. About AECOM  AECOM is proud to offer comprehensive benefits to meet the diverse needs of our employees. Depending on your employment status, AECOM benefits may include medical, dental, vision, life, AD&D, disability benefits, paid time off, leaves of absences, voluntary benefits, perks, flexible work options, well-being resources, employee assistance program, business travel insurance, service recognition awards, retirement savings plan, and employee stock purchase plan.  AECOM is the global infrastructure leader, committed to delivering a better world. As a trusted professional services firm powered by deep technical abilities, we solve our clients’ complex challenges in water, environment, energy, transportation and buildings. Our teams partner with public- and private-sector clients to create innovative, sustainable and resilient solutions throughout the project lifecycle – from advisory, planning, design and engineering to program and construction management. AECOM is a Fortune 500 firm that had revenue of $16.1 billion in fiscal year 2025. Learn more at aecom.com.  What makes AECOM a great place to work  You will be part of a global team that champions your growth and career ambitions. Work on groundbreaking projects - both in your local community and on a global scale - that are transforming our industry and shaping the future. With cutting-edge technology and a network of experts, you’ll have the resources to make a real impact. Our award-winning training and development programs are designed to expand your technical expertise and leadership skills, helping you build the career you’ve always envisioned. Here, you’ll find a welcoming workplace built on respect, collaboration and community - where you have the freedom to grow in a world of opportunity.  As an Equal Opportunity Employer, we believe in your potential and are here to help you achieve it. All your information will be kept confidential according to EEO guidelines.  </div>

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2><div class="t-break" data-jb-field="description">وصف الشركة اعمل معنا. غيّـر العالم. في إيكوم (AECOM)، نحن نبني عالماً أفضل. سواء كان ذلك من خلال تحسين التنقل اليومي، أو الحفاظ على إمدادات الكهرباء، أو توفير مياه نظيفة، أو تطوير الأفق المعماري، فإن عملنا يساعد الأفراد والمجتمعات على الازدهار. نحن شركة استشارات البنية التحتية الموثوقة عالمياً، حيث نتقاسم مع عملائنا حل التحديات الأكثر تعقيداً في العالم وبناء إرث للأجيال القادمة. لم يكن هناك وقت أفضل من الآن للانضمام إلى AECOM. مع تسارع الاستثمار في البنية التحتية حول العالم، تزداد الحاجة إلى خدماتنا بشكل كبير. ندعوك لتقديم أفكارك الجريئة وأحلامك الكبيرة ولتكون جزءاً من فريق عالمي يضم أكثر من 50,000 من المخططين والمصممين والمهندسين والعلماء والمبتكرين الرقميين ومديري البرامج والمشاريع وغيرهم من المهنيين الذين يقدمون مشاريع تحدث أثراً إيجابياً وملموساً حول العالم. نحن فريق عالمي واحد مدفوع بهدفنا المشترك في تقديم عالم أفضل. انضم إلينا. الوصف الوظيفي ملخص الوظيفة نحن نبحث عن مهندس بحري وساحلي ذو خبرة لا تقل عن 5 سنوات في مجال تصميم الهندسة البحرية والساحلية. سيدعم المرشح الناجح تقديم المشاريع الهندسية التي تتضمن الحماية الساحلية، والمنشآت البحرية، وتطوير الخط الساحلي. المسؤوليات الرئيسية <ul><li>أداء أجزاء محددة ومحدودة من التكليفات الهندسية الأوسع تحت إشراف مهندسين ذوي خبرة.</li><li>تنفيذ مهام هندسية تفصيلية وروتينية تتضمن الحسابات، وتطوير التصميم، والاختبارات والتقييمات الهندسية البسيطة نسبياً.</li><li>جمع البيانات الهندسية الأساسية ومراجعتها وربطها وتفسيرها باستخدام إجراءات راسخة ومحددة جيداً.</li><li>المساعدة في تصميم وهندسة البنية التحتية البحرية والساحلية.</li><li>تطوير النهج الهندسي واقتراح حلول للمشكلات الفنية الجديدة أو غير المألوفة التي يتم مواجهتها أثناء تنفيذ المشروع.</li><li>تحديد التناقضات أو عدم الاتساق أو الأخطاء في الحسابات الهندسية والرسومات والمواصفات والنتائج، والتوصية بالإجراءات التصحيحية المناسبة.</li><li>إعداد ومراجعة الحسابات الهندسية، والتقارير الفنية، وملاحظات التصميم، والرسومات، والمواصفات.</li><li>التنسيق مع التخصصات الهندسية الأخرى وفرق المشاريع والمقاولين والعملاء حسب الحاجة.</li><li>تقديم التوجيه الفني والدعم للمهندسين المبتدئين وأعضاء الفريق الجدد.</li><li>ضمان تنفيذ الأعمال الهندسية وفقاً للمعايير المعمول بها، ومواصفات المشروع، وإجراءات الشركة.</li><li>إنجاز الأعمال الموكلة ضمن الميزانيات والجداول الزمنية ومتطلبات الجودة المتفق عليها، مع مستوى متوسط من الإشراف.</li><li>المشاركة في الاجتماعات الفنية، ومراجعات التصميم، ومناقشات المشروع حسب الحاجة.</li><li>المساهمة في التحسين المستمر للمناهج والإجراءات الهندسية وممارسات التصميم.</li></ul> المؤهلات <ul><li>درجة البكالوريوس في الهندسة المدنية، أو الهندسة البحرية، أو الهندسة الساحلية، أو تخصص ذات صلة وثيقة.</li><li>يُفضل الحصول على درجة الماجستير (MSc) في الهندسة الساحلية أو البحرية أو المدنية.</li><li>خبرة مهنية ذات صلة لا تقل عن 5 سنوات في الهندسة البحرية والساحلية.</li><li>تُفضل الخبرة في منطقة الشرق الأوسط.</li><li>معرفة جيدة بالمعايير الهندسية البحرية والساحلية ذات الصلة، ومبادئ التصميم، والممارسات.</li><li>مهارات قوية في التحليل وحل المشكلات.</li><li>القدرة على إعداد وثائق فنية واضحة ومخرجات هندسية.</li><li>القدرة على العمل بشكل مستقل في المهام الموكلة مع العمل بفاعلية ضمن فريق مشروع متعدد التخصصات.</li><li>مهارات التواصل الشفهي والكتابي الجيدة.</li></ul> معلومات إضافية يجب أن يتمتع المرشح بخبرة مثبتة في تصميم البنية التحتية البحرية والساحلية، ولا سيما: <ul><li>الحمايات الصخرية للمنحدرات الساحلية (Revetments)</li><li>جدران الأرصفة البحرية الخرسانية (Quay walls)</li><li>الشواطئ الاصطناعية وأعمال تغذية الشواطئ بالرمال</li><li>منشآت الستائر اللوحية الخازوقية (Sheet-pile) والجدران البحرية الأساسية</li><li>أعمال الحماية الساحلية وتثبيت الخط الساحلي</li><li>تقييمات وحسابات تصميم البنية التحتية البحرية والساحلية</li></ul>في AECOM، نحن ملتزمون بالحفاظ على عملية توظيف آمنة وموثوقة ونتعامل مع أي نشاط توظيف احتيالي بجدية تامة. ولدعم هذا الالتزام، يُطلب من جميع الموظفين الجدد حضور اليوم الأول من برنامج التهيئة بشكل شخصي في أحد مقرات مكاتب AECOM كشرط للتوظيف. حول AECOM  تفخر AECOM بتقديم مزايا شاملة لتلبية الاحتياجات المتنوعة لموظفينا. اعتماداً على وضعك الوظيفي، قد تشمل مزايا AECOM التأمين الطبي، وتأمين الأسنان، والعيون، والحياة، والتأمين ضد الحوادث والوفاة والعجز، والإجازات مدفوعة الأجر، وإجازات الغياب، والمزايا الاختيارية، والمكافآت، وخيارات العمل المرنة، وموارد الصحة والعافية، وبرنامج مساعدة الموظفين، وتأمين سفر الأعمال، وجوائز التقدير للخدمة، وخطة مدخرات التقاعد، وخطة شراء أسهم الموظفين.  تُعد AECOM الشركة العالمية الرائدة في مجال البنية التحتية، وهي ملتزمة بتقديم عالم أفضل. كشركة خدمات مهنية موثوقة تعتمد على قدرات فنية عميقة، فإننا نحل التحديات المعقدة لعملائنا في مجالات المياه والبيئة والطاقة والنقل والمباني. يتشارك فريقنا مع عملاء القطاعين العام والخاص لابتكار حلول مبتكرة ومستدامة ومقاومة للتغيرات طوال دورة حياة المشروع - من الاستشارات والتخطيط والتصميم والهندسة إلى إدارة البرامج والإنشاءات. AECOM هي إحدى شركات Fortune 500 حيث بلغت إيراداتها 16.1 مليار دولار في السنة المالية 2025. تعرف على المزيد عبر aecom.com.  ما الذي يجعل AECOM مكاناً رائعاً للعمل  ستكون جزءاً من فريق عالمي يدعم نموك وطموحاتك المهنية. اعمل في مشاريع رائدة - سواء في مجتمعك المحلي أو على مستوى عالمي - تحدث تحولاً في صناعتنا وتشكل المستقبل. بفضل التكنولوجيا المتطورة وشبكة من الخبراء، ستتوفّر لديك الموارد لإحداث أثر حقيقي. تم تصميم برامج التدريب والتطوير الحائزة على جوائز لتوسيع خبرتك الفنية ومهاراتك القيادية، مما يساعدك على بناء المسار المهني الذي طالما تصورتَه. ستجد هنا مكان عمل مرحّباً قائماً على الاحترام والتعاون والمجتمع - حيث تتمتع بحرية النمو في عالم من الفرص.  بصفتنا صاحب عمل يتيح تكافؤ الفرص، فإننا نؤمن بإمكانياتك ونحن هنا لمساعدتك على تحقيقها. سيتم التعامل مع جميع معلوماتك بسرية وفقاً لإرشادات تكافؤ فرص العمل (EEO).  </div>

Full Time Bayt

Engineer - Marine

On-site - Bahrain - Manama Monday

Engineering

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company Description Work with Us. Change the World. At AECOM, we're delivering a better world. Whether improving your commute, keeping the lights on, providing access to clean water, or transforming skylines, our work helps people and communities thrive. We are the world's trusted infrastructure consulting firm, partnering with clients to solve the world’s most complex challenges and build legacies for future generations. There has never been a better time to be at AECOM. With accelerating infrastructure investment worldwide, our services are in great demand. We invite you to bring your bold ideas and big dreams and become part of a global team of over 50,000 planners, designers, engineers, scientists, digital innovators, program and construction managers and other professionals delivering projects that create a positive and tangible impact around the world. We're one global team driven by our common purpose to deliver a better world. Join us. Job Description Job Summary We are seeking an experienced Marine & Coastal Engineer with a minimum of 5 years of relevant experience in marine and coastal engineering design. The successful candidate will support the delivery of engineering projects involving coastal protection, marine structures, and shoreline development. Key Responsibilities <ul><li>Perform specific and limited portions of broader engineering assignments under the direction of experienced engineers.</li><li>Undertake detailed and routine engineering assignments involving calculations, design development, and relatively simple engineering tests and assessments.</li><li>Gather, review, correlate, and interpret basic engineering data using established and well-defined procedures.</li><li>Assist in the design and engineering of marine and coastal infrastructure.</li><li>Develop engineering approaches and propose solutions to new or unusual technical problems encountered during project execution.</li><li>Identify discrepancies, inconsistencies, or errors in engineering calculations, drawings, specifications, and results, and recommend appropriate corrective actions.</li><li>Prepare and review engineering calculations, technical reports, design notes, drawings, and specifications.</li><li>Coordinate with other engineering disciplines, project teams, contractors, and clients as required.</li><li>Provide technical guidance and support to entry-level engineers and junior team members.</li><li>Ensure engineering work is carried out in accordance with applicable standards, project specifications, and company procedures.</li><li>Complete assigned work within agreed budgets, schedules, and quality requirements, with moderate supervision.</li><li>Participate in technical meetings, design reviews, and project discussions as required.</li><li>Contribute to the continuous improvement of engineering methods, procedures, and design practices.</li></ul> Qualifications <ul><li>Bachelor's degree in Civil Engineering, Marine Engineering, Coastal Engineering, or a closely related discipline.</li><li>Master's degree (MSc) in Coastal, Marine, or Civil Engineering is preferred.</li><li>Minimum 5 years of relevant professional experience in marine and coastal engineering.</li><li>Experience in the Middle East region is preferred.</li><li>Good knowledge of relevant marine and coastal engineering standards, design principles, and practices.</li><li>Strong analytical and problem-solving skills.</li><li>Ability to prepare clear technical documentation and engineering deliverables.</li><li>Ability to work independently on assigned tasks while operating effectively within a multidisciplinary project team.</li><li>Good written and verbal communication skills.</li></ul> Additional Information The candidate should have demonstrated experience in the design of marine and coastal infrastructure, particularly: <ul><li>Rock-armoured revetments</li><li>Concrete quay walls</li><li>Artificial beaches and beach nourishment works</li><li>Sheet-pile structures and basic seawalls</li><li>Coastal protection and shoreline stabilization works</li><li>Marine and coastal infrastructure assessments and design calculations</li></ul>At AECOM, we are committed to maintaining a secure and trustworthy recruitment process and take any fraudulent hiring activity seriously. To support this commitment, all newly hired employees are required to attend an in-person Day 1 onboarding at an AECOM office location as a condition of employment. About AECOM  AECOM is proud to offer comprehensive benefits to meet the diverse needs of our employees. Depending on your employment status, AECOM benefits may include medical, dental, vision, life, AD&D, disability benefits, paid time off, leaves of absences, voluntary benefits, perks, flexible work options, well-being resources, employee assistance program, business travel insurance, service recognition awards, retirement savings plan, and employee stock purchase plan.  AECOM is the global infrastructure leader, committed to delivering a better world. As a trusted professional services firm powered by deep technical abilities, we solve our clients’ complex challenges in water, environment, energy, transportation and buildings. Our teams partner with public- and private-sector clients to create innovative, sustainable and resilient solutions throughout the project lifecycle – from advisory, planning, design and engineering to program and construction management. AECOM is a Fortune 500 firm that had revenue of $16.1 billion in fiscal year 2025. Learn more at aecom.com.  What makes AECOM a great place to work  You will be part of a global team that champions your growth and career ambitions. Work on groundbreaking projects - both in your local community and on a global scale - that are transforming our industry and shaping the future. With cutting-edge technology and a network of experts, you’ll have the resources to make a real impact. Our award-winning training and development programs are designed to expand your technical expertise and leadership skills, helping you build the career you’ve always envisioned. Here, you’ll find a welcoming workplace built on respect, collaboration and community - where you have the freedom to grow in a world of opportunity.  As an Equal Opportunity Employer, we believe in your potential and are here to help you achieve it. All your information will be kept confidential according to EEO guidelines.  </div>

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2><div class="t-break" data-jb-field="description">وصف الشركة اعمل معنا. غيّر العالم. في AECOM، نحن نعمل على تقديم عالم أفضل. سواء كان ذلك من خلال تحسين تنقلاتك، أو إبقاء الإضاءة تعمل، أو توفير مياه نظيفة، أو تغيير معالم المدن، فإن عملنا يساعد الأفراد والمجتمعات على الازدهار. نحن شركة استشارات البنية التحتية الموثوقة عالمياً، ونعمل بالشراكة مع العملاء لحل أكثر التحديات تعقيداً في العالم وبناء إرث للأجيال القادمة. لم يكن هناك وقت أفضل من الانضمام إلى AECOM. مع تسارع الاستثمار في البنية التحتية حول العالم، تزداد الحاجة إلى خدماتنا بشكل كبير. ندعوك لتقديم أفكارك الجريئة وأحلامك الكبيرة وتصبح جزءاً من فريق عالمي يضم أكثر من 50,000 من المخططين والمصممين والمهندسين والعلماء والمبتكرين الرقميين ومديري البرامج والإنشاءات وغيرهم من المهنيين الذين يقدمون مشاريع تحدث أثراً إيجابياً وملموساً حول العالم. نحن فريق عالمي واحد يدفعنا هدفنا المشترك لتقديم عالم أفضل. انضم إلينا. الوصف الوظيفي ملخص الوظيفة نحن نبحث عن مهندس بحري وساحلي ذو خبرة لا تقل عن 5 سنوات في مجال تصميم الهندسة البحرية والساحلية. سيقوم المرشح الناجح بدعم تنفيذ المشاريع الهندسية التي تشمل الحماية الساحلية، والمنشآت البحرية، وتطوير الشواطئ. المسؤوليات الرئيسية <ul><li>تنفيذ أجزاء محددة ومحدودة من التكليفات الهندسية الأوسع تحت إشراف مهندسين ذوي خبرة.</li><li>القيام بتكليفات هندسية تفصيلية وروتينية تشمل الحسابات، وتطوير التصاميم، والاختبارات والتقييمات الهندسية البسيطة نسبياً.</li><li>جمع البيانات الهندسية الأساسية ومراجعتها وربطها وتفسيرها باستخدام إجراءات معتمدة ومحددة بوضوح.</li><li>المساعدة في تصميم وهندسة البنية التحتية البحرية والساحلية.</li><li>تطوير أساليب هندسية واقتراح حلول للمشكلات الفنية الجديدة أو غير العادية التي يتم مواجهتها أثناء تنفيذ المشروع.</li><li>تحديد التباينات أو التناقضات أو الأخطاء في الحسابات الهندسية والرسومات والمواصفات والنتائج، والتوصية بالإجراءات التصحيحية المناسبة.</li><li>إعداد ومراجعة الحسابات الهندسية، والتقارير الفنية، والملاحظات التصميمية، والرسومات، والمواصفات.</li><li>التنسيق مع التخصصات الهندسية الأخرى، وفرق المشاريع، والمقاولين، والعملاء حسب الحاجة.</li><li>تقديم التوجيه الفني والدعم للمهندسين المبتدئين وأعضاء الفريق الجدد.</li><li>الضمان بأن العمل الهندسي يتم وفقاً للمعايير المعمول بها، ومواصفات المشروع، وإجراءات الشركة.</li><li>إنجاز الأعمال الموكلة ضمن الميزانيات والجدول الزمني ومتطلبات الجودة المتفق عليها، وتحت إشراف متوسط.</li><li>المشاركة في الاجتماعات الفنية، ومراجعات التصميم، ومناقشات المشروع حسب الحاجة.</li><li>المساهمة في التحسين المستمر للمناهج والإجراءات والممارسات التصميمية الهندسية.</li></ul> المؤهلات <ul><li>حاصل على درجة البكالوريوس في الهندسة المدنية، أو الهندسة البحرية، أو الهندسة الساحلية، أو تخصص ذي صلة وثيقة.</li><li>فضل الحصول على درجة الماجستير (MSc) في الهندسة الساحلية أو البحرية أو المدنية.</li><li>خبرة مهنية ذات صلة لا تقل عن 5 سنوات في الهندسة البحرية والساحلية.</li><li>يفضل وجود خبرة في منطقة الشرق الأوسط.</li><li>معرفة جيدة بالمعايير والمبادئ التصميمية والممارسات ذات الصلة بالهندسة البحرية والساحلية.</li><li>مهارات قوية في التحليل وحل المشكلات.</li><li>القدرة على إعداد وثائق فنية ومخرجات هندسية واضحة.</li><li>القدرة على العمل بشكل مستقل في المهام الموكلة مع العمل بفعالية ضمن فريق مشروع متعدد التخصصات.</li><li>مهارات تواصل جيدة كتابياً وشفيهاً.</li></ul> معلومات إضافية يجب أن يمتلك المرشح خبرة مثبتة في تصميم البنية التحتية البحرية والساحلية، وخاصة: <ul><li>التكسيات الصخرية للحماية (Rock-armoured revetments)</li><li>جدران أرصفة الموانئ الخرسانية</li><li>الشواطئ الاصطناعية وأعمال تغذية الشواطئ بالرمال</li><li>منشآت الستائر اللوحية (Sheet-pile) والحوائط البحرية الأساسية</li><li>أعمال الحماية الساحلية وتثبيت خط الشاطئ</li><li>تقييمات وحسابات تصميم البنية التحتية البحرية والساحلية</li></ul>في AECOM، نحن ملتزمون بالحفاظ على عملية توظيف آمنة وموثوقة ونتعامل مع أي نشاط توظيف احتيالي بجدية. ولدعم هذا الالتزام، يُطلب من جميع الموظفين الجدد حضور اليوم الأول من الإعداد والتهيأة شخصياً في أحد مكاتب AECOM كشرط للتوظيف. عن AECOM  تفخر AECOM بتقديم مزايا شاملة تلبي الاحتياجات المتنوعة لموظفينا. اعتماداً على وضعك الوظيفي، قد تشمل مزايا AECOM التأمين الطبي، وتأمين الأسنان، والعيون، والحياة، وتأمين الحوادث والإعاقة، والإجازات مدفوعة الأجر، وإجازات الغياب، والمزايا الاختيارية، والمكافآت، وخيارات العمل المرنة، وموارد الصحة والعافية، وبرنامج مساعدة الموظفين، وتأمين سفر الأعمال، وجوائز التقدير للخدمة، وخطة مدخرات التقاعد، وخطة شراء أسهم الموظفين.  AECOM هي الشركة الرائدة عالمياً في مجال البنية التحتية، والملتزمة بتقديم عالم أفضل. بصفتنا شركة خدمات مهنية موثوقة تعتمد على قدرات فنية عميقة، فإننا نحل التحديات المعقدة لعملائنا في مجالات المياه والبيئة والطاقة والنقل والمباني. يشارك فريقنا مع عملاء القطاعين العام والخاص لابتكار حلول مستدامة ومرنة طوال دورة حياة المشروع - من الاستشارات والتخطيط والتصميم والهندسة إلى إدارة البرامج والإنشاءات. تُعد AECOM إحدى شركات Fortune 500 التي بلغت إيراداتها 16.1 مليار دولار في السنة المالية 2025. تعرف على المزيد عبر aecom.com.  ما الذي يجعل AECOM مكاناً رائعاً للعمل  ستكون جزءاً من فريق عالمي يدعم نموك وطموحاتك المهنية. اعمل في مشاريع رائعة ومبتكرة - سواء في مجتمعك المحلي أو على مستوى عالمي - تحدث تحولاً في صناعتنا وتشكل المستقبل. بفضل التكنولوجيا المتطورة وشبكة من الخبراء، ستتوفر لديك الموارد لإحداث تأثير حقيقي. تم تصميم برامج التدريب والتطوير الحاصلة على جوائز لدينا لتوسيع خبرتك الفنية ومهاراتك القيادية، مما يساعدك على بناء المسار المهني الذي طالما يتطلع إليه طموحك. هنا، ستجد مكان عمل يرحب بك وقائماً على الاحترام والتعاون والمجتمع - حيث تتمتع بحرية النمو في عالم من الفرص.  بصفتنا جهة عمل تكفل تكافؤ الفرص، فنحن نؤمن بإمكانياتك ونحن هنا لمساعدتك على تحقيقها. سيتم الحفاظ على سرية جميع معلوماتك وفقاً لإرشادات تكافؤ فرص العمل (EEO).  </div>

Full Time Naukri Gulf

Assistant General Manager

On-site - Bahrain - Manama 17 July 2026

Human Resources

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph"><ul><li>Assistant General Manager has to perform various duties for the MEP, HVAC and Stainless-Steel Manufacturing division of the company.</li><li>Responsible for leading the day-to-day operations of the company.</li><li>Review business results, including profitability, and plan for continued improvement.</li><li>Provide and develop design and new business and operate the division as profit centre.</li><li>Review and comment on Tender Documents including Bills of Quantities, Value Engineering, queries and the like.</li><li>Maintain knowledge of the overall construction processes and operating practices in the GCC and ensure awareness of the suppliers and sub-contractors in the market.</li><li>Monitor the performance of the consultants and contractors with regards to the aspect to ensure compliance with the relevant standards and specifications.</li><li>Attend all periodic progress & technical meetings held with all relevant parties.</li><li>Develop close business relationships with the project professional team.</li><li>Monitor site inspection plans and approval process and participate in the testing and commissioning process in coordination with the project leaders.</li><li>Interface/coordinate logistics & quality assurance with Project Team companies</li><li>Identify and highlight problems in advance of impact on the works.<ul><li>Ensure a smooth operation of the works and contracts.</li><li>Supervise the day-to-day task assignments and performance for all associates.</li><li>Plan and prepare work schedules and coordinate daily assignments and activities of</li></ul>associates to meet the needs of the business.<ul><li>Monitor and analyze business processes and results to profitably achieve company’s</li></ul>Goals.<ul><li>Include, review and analyze reports, completing the company’s performance</li></ul>tracking board, and managing shrink and spoilage.<ul><li>Analyze results and trends and prepare action plans to leverage the company’s</li></ul>strengths and address areas of opportunity.<ul><li>Ensure the execution of all action plans.</li><li>Report to the management periodically the status of the company and advise necessary</li></ul>actions to be taken.</li></ul></div></section><section>Desired Candidate ProfileSkills & Specifications:<ul><li>Ability to work well individually as well as in a team environment</li><li>Excellent oral and written communication skills</li><li>Excellent customer service skills</li><li>Ability to work with no supervision</li><li>Detail oriented and excellent organizational skills</li><li>Ability to apply critical thinking skills in all situations</li><li>Ability to apply root cause techniques in order to solve problems</li><li>Ability to handle multiple projects simultaneously and independently</li><li>Proven self-starter with demonstrated ability to make decisions</li><li>Understanding of company’s finances and awareness of impact to business</li><li>Excellent relationship building, interpersonal and leadership skills</li><li>Ability to learn and utilize the company’s technology</li></ul> Education & Qualifications:<ul><li>Graduation in Engineering with MBA</li><li>Leadership experience in HVAC/MEP/Food service equipment environment preferred</li></ul></section>

<section>الوصف الوظيفيالأدوار والمسؤوليات<div class="paragraph"><ul><li>يتعين على مساعد المدير العام أداء مهام متنوعة لقسم إنتاج MEC/MEP وتوريد الصلب المقاوم للصدأ والتصنيع. </li><li>المسؤول عن قيادة عمليات الشركة اليومية.</li><li>مراجعة نتائج الأعمال، بما في ذلك الربحية، ووضع خطط للتحسين المستمر.</li><li>توفير وتطوير التصميم والأعمال الجديدة وتشغيل القسم كمركز ربحي.</li><li>مراجعة والتعليق على مستندات العطاء بما في ذلك جداول الكميات، والهندسة القيمية، والاستفسارات وما إلى ذلك.</li><li>الحفاظ على معرفة عمليات البناء الشاملة وممارسات التشغيل في مجلس التعاون الخليجي والتأكد من الوعي بالموردين والمتعهدين في السوق.</li><li>مراقبة أداء المستشارين والمتعهدين فيما يتعلق بالجانب لضمان الامتثال للمعايير والمواصفات ذات الصلة.</li><li>حضور جميع اجتماعات التقدم الفنية الدورية التي تُعقد مع جميع الأطراف المعنية.</li><li>تطوير علاقات عمل وثيقة مع فريق المشروع المحترف.</li><li>مراقبة خطط فحص الموقع وعمليات الاعتماد والمشاركة في عمليات الاختبار والتكليف بالتنسيق مع قادة المشروع.</li><li>التفاعل/تنسيق اللوجستيات وضمان الجودة مع شركات فريق المشروع</li><li>تحديد وتسليط الضوء على المشاكل قبل أن تؤثر على الأعمال.</li><li><ul><li>ضمان تشغيل سلسلة للأعمال بسلاسة والعقود.</li><li>الإشراف على توزيع المهام اليومية وأداء جميع الزملاء.</li><li>التخطيط وإعداد جداول العمل وتنسيق التعيينات اليومية والأنشطة لـ</li></ul>الزملاء لتلبية احتياجات الأعمال.<ul><li>مراقبة وتحليل عمليات الأعمال والنتائج لتحقيق ربحية أهداف الشركة.</li></ul>الهدف.<ul><li>يشمل مراجعة وتحليل التقارير، وإكمال أداء الشركة على لوحة الأداء</li></ul>والمتابعة، وإدارة الهدر والإفساد.<ul><li>تحليل النتائج والاتجاهات وإعداد خطط عمل للاستفادة من نقاط القوة ومعالجة مجالات الفرصة.</li></ul>ضمان تنفيذ جميع خطط العمل.</li></ul></div></section><section>الملف المطلوب للمرشحالمهارات والمواصفات:<ul><li>القدرة على العمل بشكل جيد بشكل فردي وكذلك ضمن فريق</li><li>مهارات اتصال لفظي وكتابي ممتازة</li><li>مهارات خدمة عملاء ممتازة</li><li>القدرة على العمل بدون إشراف</li><li>التفصيلية والتنظيم الممتاز</li><li>القدرة على تطبيق مهارات التفكير النقدي في جميع الحالات</li><li>القدرة على تطبيق تقنيات تحليل السبب الجذري لحل المشكلات</li><li>القدرة على التعامل مع مشاريع متعددة في الوقت نفسه وبشكل مستقل</li><li>دافع ذاتي مثبت مع قدرة على اتخاذ القرارات</li><li>فهم لمالية الشركة ووعي بتأثيرها على الأعمال</li><li>مهارات بناء العلاقات والاتصال والتوجيه القيادي ممتازة</li><li>القدرة على التعلم واستخدام تقنيات الشركة</li></ul> التعليم والمؤهلات:<ul><li>التخرج في الهندسة مع ماجستير إدارة الأعمال</li><li>يفضل خبرة قيادية في بيئة HVAC/MEP/معدات الخدمات الغذائية</li></ul></section>

Full Time Bayt

Marketing Manager

On-site - Bahrain - Manama Monday

Marketing

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company Description Introducing Raffles Al Areen Palace Bahrain, an extraordinary addition to Raffles Hotel's renowned portfolio. This ultra-luxury property offers a unique experience as "The Palace of the Secret Garden." With 78 private pool villas ranging from 1 to 3 bedrooms, Raffles Al Areen Palace Bahrain redefines luxury hospitality in Bahrain. Our spacious villas, starting from 400 sqm, feature private pools and jacuzzis, providing guests with ultimate relaxation and privacy. Our dedicated team of Raffles Legendary Butlers ensures exceptional service and attention to detail, creating unforgettable moments for each guest. Conveniently located just 40 minutes from the airport and 30 minutes from the City Center, Raffles Al Areen Palace Bahrain offers easy access to Exhibition World Bahrain, Bahrain International Circuit (BIC), and the Al Dana Amphitheater, making it an ideal choice for cultural, entertainment, and business destinations. Job Description Key Responsibilities: <ul><li>Leadership & Strategy Development: Lead and develop the overall marketing strategy in alignment with Raffles’ Bahrain business goals. Manage the marketing department, ensuring effective execution of all marketing initiatives and campaigns across digital, traditional, and experiential channels.</li><li>Brand Vision & Positioning: Oversee and refine the brand’s positioning, ensuring consistency and alignment with the company’s mission, values, and target market. Drive brand awareness and maintain a strong brand identity across all platforms and touchpoints.</li><li>Integrated Marketing Campaigns: Develop and implement integrated marketing campaigns to drive customer acquisition, engagement, and retention. Ensure that all marketing campaigns are cohesive, well-executed, and deliver measurable results.</li><li>Digital Transformation: Lead the digital marketing efforts, ensuring a robust online presence through SEO/SEM, social media, content marketing, email campaigns, and paid media. Foster innovation in digital marketing practices and lead the company’s digital transformation initiatives.</li><li>Market Research & Insights: Leverage market research, data analytics, and customer insights to stay ahead of industry trends, understand audience needs, and identify opportunities for growth and market penetration.</li><li>Cross-functional Collaboration: Work closely with senior leadership, sales, and revenue management teams to align marketing efforts with revenue goals and business objectives. Ensure strong communication and collaboration across departments.</li><li>Budget & Resource Management: Develop and manage the marketing budget, ensuring cost-effective use of resources to maximize ROI. Optimize resource allocation across all marketing initiatives.</li><li>Team Leadership & Development: Lead, mentor, and inspire a high-performing marketing team. Promote a culture of creativity, collaboration, and innovation. Provide guidance and professional development opportunities to team members.</li><li>Stakeholder Communication: Serve as the primary point of contact for marketing-related matters, presenting strategy, updates, and results to senior executives and stakeholders.</li><li>Performance Monitoring & Reporting: Track, analyze, and report on the performance of all marketing campaigns. Provide actionable insights to continuously improve and optimize marketing efforts.</li><li>Public Relations & Brand Partnerships: Manage public relations strategies and work with key partners, influencers, and media outlets to expand brand reach and maintain a positive brand reputation.</li><li>Sustainability Integration: Ensure that marketing initiatives align with the company’s sustainability goals by promoting eco-friendly and ethical practices through marketing strategies.</li></ul>Sustainability: Commit to and maintain sustainable practices by enhancing resource efficiency, minimizing waste, and promoting eco-friendly, social, and ethical initiatives. Align with the hotel’s broader ESG (Environmental, Social, and Governance) and CSR (Corporate Social Responsibility) objectives to drive a positive impact across all pillars of sustainability. Compliance and Standards: Ensure full compliance with local legal requirements, international standards, health and safety regulations, company policies, ISO standards, and industry best practices. Continuously review and update operational processes to ensure alignment with evolving legal and regulatory requirements. Qualifications Qualifications & Skills: <ul><li>Education: Bachelor’s degree in Marketing, Business Administration, Communications, or a related field. MBA or equivalent advanced degree is highly preferred.</li><li>Experience: Minimum of 10 years of marketing experience, with at least 5 years in a leadership role, preferably in the hospitality, luxury, or service industry.</li><li>Leadership Skills: Strong leadership capabilities with experience managing large teams, influencing cross-functional teams, and driving organizational change.</li><li>Strategic Thinking: Exceptional ability to think strategically and translate business goals into effective marketing initiatives and campaigns.</li><li>Digital Marketing Expertise: Deep knowledge of digital marketing strategies, including SEO, SEM, social media marketing, content marketing, and email marketing.</li><li>Creativity & Innovation: A forward-thinking, innovative mindset with the ability to develop creative marketing solutions that drive brand growth and engagement.</li><li>Analytical & Data-Driven: Strong analytical skills with the ability to interpret data, measure campaign performance, and make data-driven decisions.</li><li>Excellent Communication: Superior verbal and written communication skills, capable of articulating marketing strategies and results to senior leadership and external partners.</li></ul> Additional Information <ul><li>Opportunity to join the first Raffles in Bahrain</li><li>Employee benefit card offering discounted rates in Accor worldwide</li><li>Learning programs through our Academies</li><li>Opportunity to develop your talent and grow within your property and across the world!</li><li>Ability to make a difference through our Corporate Social Responsibility activities.</li></ul> </div>

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> وصف الشركة نقدم لكم قصر رافلز العرين البحرين، وهو إضافة استثنائية إلى محفظة فنادق رافلز الشهيرة. يقع هذا الفندق الفائق الفخامة ليوفر تجربة فريدة كـ "قصر الحديقة السرية". مع 78 فيلا بحمام سباحة خاص تتراوح من غرفة نوم واحدة إلى 3 غرف نوم، يعيد قصر رافلز العرين البحرين تعريف الضيافة الفاخرة في البحرين. تتميز فيلاتنا الفسيحة، التي تبدأ مساحتها من 400 متر مربع، بحمامات سباحة خاصة وجاكوزي، مما يمنح الضيوف أقصى درجات الاسترخاء والخصوصية. يضمن فريقنا المخصص من خادمي رافلز الشخصيين الأسطوريين تقديم خدمة استثنائية واهتماماً بأدق التفاصيل، مما يخلق لحظات لا تُنسى لكل ضيف. يقع قصر رافلز العرين البحرين بموقع متميز على بعد 40 دقيقة فقط من المطار و30 دقيقة من وسط المدينة، ويوفر سهولة الوصول إلى مركز البحرين العالمي للمعارض، وحلبة البحرين الدولية (BIC)، ومسرح الدانة، مما يجعله خياراً مثالياً للوجهات الثقافية والترفيهية والأعمال. الوصف الوظيفي المسؤوليات الرئيسية: <ul><li>القيادة وتطوير الاستراتيجية: قيادة وتطوير استراتيجية التسويق الشاملة بما يتوافق مع أهداف أعمال رافلز البحرين. إدارة قسم التسويق، وضمان التنفيذ الفعال لجميع مبادرات وحملات التسويق عبر القنوات الرقمية والتقليدية والتجريبية.</li><li>رؤية العلامة التجارية ومكانتها: الإشراف على مكانة العلامة التجارية وتحسينها، مع ضمان الاتساق والتوافق مع مهمة الشركة وقيمها والسوق المستهدف. تعزيز الوعي بالعلامة التجارية والحفاظ على هوية قوية لها عبر جميع المنصات ونقاط التواصل.</li><li>الحملات التسويقية المتكاملة: تطوير وتنفيذ حملات تسويقية متكاملة لجذب العملاء وتفاعلهم والاحتفاظ بهم. التأكد من أن جميع الحملات التسويقية متماسكة ومُنفذة بشكل جيد وتحقق نتائج قابلة للقياس.</li><li>التحول الرقمي: قيادة جهود التسويق الرقمي، وضمان حضور قوي عبر الإنترنت من خلال تحسين محركات البحث/التسويق عبر محركات البحث (SEO/SEM)، وسائل التواصل الاجتماعي، تسويق المحتوى، حملات البريد الإلكتروني، والإعلانات المدفوعة. تعزيز الابتكار في ممارسات التسويق الرقمي وقيادة مبادرات التحول الرقمي للشركة.</li><li>أبحاث السوق والرؤى: الاستفادة من أبحاث السوق وتحليلات البيانات ورؤى العملاء للبقاء في صدارة اتجاهات القطاع، وفهم احتياجات الجمهور، وتحديد فرص النمو والتغلغل في السوق.</li><li>التعاون بين الأقسام المختلفة: العمل عن كثب مع الإدارة العليا وفريق المبيعات وإدارة الإيرادات لتوافق الجهود التسويقية مع أهداف الإيرادات والأعمال. ضمان التواصل والتعاون القويين عبر الأقسام.</li><li>إدارة الميزانية والموارد: تطوير وإدارة ميزانية التسويق، وضمان الاستخدام الفعال للموارد من حيث التكلفة لتعظيم العائد على الاستثمار. تحسين توزيع الموارد عبر جميع المبادرات التسويقية.</li><li>قيادة الفريق وتطويره: قيادة وتوجيه وإلهام فريق تسويق عالي الأداء. تعزيز ثقافة الإبداع والتعاون والابتكار. تقديم التوجيه وفرص التطوير المهني لأعضاء الفريق.</li><li>التواصل مع أصحاب المصلحة: العمل كنقطة اتصال رئيسية للأمور المتعلقة بالتسويق، وتقديم الاستراتيجية والتحديثات والنتائج للإدارة العليا وأصحاب المصلحة.</li><li>مراقبة الأداء وإعداد التقارير: تتبع وتحليل وإعداد تقارير عن أداء جميع الحملات التسويقية. تقديم رؤى قابلة للتنفيذ للتحسين المستمر للجهود التسويقية وتحسينها.</li><li>العلاقات العامة والشراكات التجارية: إدارة استراتيجيات العلاقات العامة والعمل مع الشركاء المؤثرين والمنافذ الإعلامية الرئيسية لتوسيع نطاق العلامة التجارية والحفاظ على سمعة إيجابية لها.</li><li>دمج الاستدامة: ضمان توافق المبادرات التسويقية مع أهداف الاستدامة للشركة من خلال تعزيز الممارسات البيئية والأخلاقية عبر استراتيجيات التسويق.</li></ul>الاستدامة: الالتزام بالمعايير والممارسات المستدامة والحفاظ عليها من خلال تعزيز كفاءة استخدام الموارد، وتقليل الهدر، وتعزيز المبادرات الصديقة للبيئة والاجتماعية والأخلاقية. التوافق مع أهداف الفندق الأوسع نطاقاً فيما يتعلق بالحوكمة البيئية والاجتماعية والمؤسسية (ESG) والمسؤولية الاجتماعية للشركات (CSR) لإحداث تأثير إيجابي عبر جميع ركائز الاستدامة. الامتثال والمعايير: ضمان الامتثال الكامل للمتطلبات القانونية المحلية، والمعايير الدولية، ولوائح الصحة والسلامة، وسياسات الشركة، ومعايير الآيزو (ISO)، وأفضل الممارسات في هذا القطاع. مراجعة وتحديث العمليات التشغيلية باستمرار لضمان التوافق مع المتطلبات القانونية والتنظيمية المتطورة. المؤهلات المؤهلات والمهارات: <ul><li>التعليم: درجة البكالوريوس في التسويق، إدارة الأعمال، الاتصالات، أو مجال ذات صلة. يُفضل بشدة الحصول على درجة الماجستير في إدارة الأعمال (MBA) أو درجة متقدمة معادلة.</li><li>الخبرة: خبرة لا تقل عن 10 سنوات في مجال التسويق، مع ما لا يقل عن 5 سنوات في دور قيادي، ويفضل أن يكون ذلك في قطاع الضيافة أو الفخامة أو الخدمات.</li><li>المهارات القيادية: قدرات قيادية قوية مع خبرة في إدارة الفرق الكبيرة، والتأثير على الفرق متعددة الوظائف، وقيادة التغيير التنظيمي.</li><li>التفكير الاستراتيجي: قدرة استثنائية على التفكير الاستراتيجي وتحويل أهداف الأعمال إلى مبادرات وحملات تسويقية فعالة.</li><li>الخبرة في التسويق الرقمي: معرفة عميقة باستراتيجيات التسويق الرقمي، بما في ذلك تحسين محركات البحث (SEO)، والتسويق عبر محركات البحث (SEM)، والتسويق عبر وسائل التواصل الاجتماعي، وتسويق المحتوى، والتسويق عبر البريد الإلكتروني.</li><li>الإبداع والابتكار: عقلية مبتكرة ومستقبلية مع القدرة على تطوير حلول تسويقية إبداعية تعزز نمو العلامة التجارية وتفاعلها.</li><li>التحليل والاعتماد على البيانات: مهارات تحليلية قوية مع القدرة على تفسير البيانات وقياس أداء الحملات واتخاذ قرارات قائمة على البيانات.</li><li>مهارات تواصل ممتازة: مهارات تواصل لفظية وكتابية ممتازة، مع القدرة على صياغة الاستراتيجيات والنتائج التسويقية وعرضها بوضوح للإدارة العليا والشركاء الخارجيين.</li></ul> معلومات إضافية <ul><li>فرصة للانضمام إلى أول فندق رافلز في البحرين</li><li>بطاقة مزايا الموظفين التي تقدم أسعاراً مخفضة في فنادق أكور حول العالم</li><li>برامج تعليمية من خلال أكاديمياتنا</li><li>فرصة لتطوير موهبتك والنمو داخل الفندق وحول العالم!</li><li>القدرة على إحداث فارق من خلال أنشطة المسؤولية الاجتماعية للشركات لدينا.</li></ul> </div>

Full Time Bayt

FP&A Manager

On-site - Bahrain - Manama 27 September 2026

Accounting, Finance & Banking

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> About Calo (more here)Calo is an app providing personalized meal plans for busy people through nutritional algorithms, built with love by chefs, nutritionists, and software engineers. Launched in Bahrain in 2019, we have since expanded to 6 countries, delivered millions of meals to our customers, and are now expanding our mission of making healthy easy to retail and other verticals. We're on a noble mission to make healthy easy. We think this is one of the most important problems to tackle in our world today. We have global ambitions - no small thinking here. Why This Role MattersYou will own Calo's planning, forecasting and performance reporting, and turn them into decisions the leadership team acts on. You will partner with market GMs, Operations, Marketing and Product on unit economics, growth and profitability. Just as important, you will rebuild how FP&A works: replacing manual spreadsheet work with automated pipelines and AI-assisted analysis, so the team spends its time on insight, not assembly. What You’ll DoPlanning and forecasting<ul><li>Lead the annual budget and rolling forecasts at group, market and kitchen level. </li><li>Build and maintain the driver-based financial model: subscribers, retention, AOV, food cost, delivery cost, CAC and headcount. </li><li>Run scenario and sensitivity analysis for market launches, pricing changes and capex decisions. </li></ul>Performance reporting<ul><li>Own the monthly close review: budget vs actuals, variance analysis and a clear narrative on what moved and why. </li><li>Produce board, investor and leadership reporting packs on time and to a high standard. </li><li>Define and track core KPIs: contribution margin per meal, cohort LTV, payback, gross margin by market. </li></ul>Business partnering<ul><li>Act as finance partner to market GMs, Operations, Marketing and Product. </li><li>Build business cases and post-investment reviews for new kitchens, markets, B2B and retail channels. </li><li>Challenge spend and push for unit-economics discipline across the business. </li></ul>Growth planning and KPI performance<ul><li>Cascade the annual plan into monthly and weekly KPI targets for each market, and track delivery against them. </li><li>Work with market GMs and the Growth team to find where the funnel leaks, from acquisition and conversion to retention and kitchen capacity. </li><li>Size and prioritise growth initiatives and pilots, then measure their real impact so the best ones make it into each market's playbook. </li><li>Build fast-response plans when conditions shift: a competitor move, a major campaign, a new product launch. </li><li>Forecast growth using seasonality, market dynamics and funnel efficiency, and feed it into targets and the budget. </li><li>Set up early-warning reporting that flags KPIs drifting off target before they become a miss. </li></ul>Cost efficiency and margin improvement<ul><li>Find and drive efficiency opportunities across food cost, packaging, kitchen labour, delivery overheads, G&A and across the board. </li><li>Build cost-per-meal and cost-per-delivery benchmarks across kitchens and markets, and close the gap to best performer. </li><li>Run zero-based reviews of opex and vendor spend, and track savings from idea to P&L impact. </li><li>Partner with Operations and Procurement on waste reduction, capacity use and supplier terms. </li><li>Model the margin impact of pricing, menu mix and plan changes before they launch. </li></ul>People and process<ul><li>Own the planning calendar, controls and model documentation. </li><li>Work with Accounting, Data and Engineering to keep one source of truth for financial data. </li></ul>AI and automationThis is a core part of the job, not a side project. You will make Calo's FP&A function AI-first. <ul><li>Automate the reporting cycle end to end: data pulls from the warehouse, variance commentary drafts and pack assembly, cutting monthly reporting time by at least half. </li><li>Use AI tools (Claude, ChatGPT or similar) daily for analysis, model review, scenario generation and first-draft narratives, with clear human checks on every number that goes out. </li><li>Design AI agents or scheduled workflows for recurring jobs: daily KPI flashes, forecast refreshes, spend anomaly alerts. </li></ul>What We’re Looking For<ul><li>6+ years in FP&A, corporate finance, investment banking or consulting, with at least 2 years leading people or a planning cycle. </li><li>Experience in a high-growth, multi-market business: consumer tech, subscription, e-commerce, food or delivery preferred. </li><li>Expert financial modeler in Google Sheets or Excel: three-statement, driver-based and cohort models. </li><li>Proven record of automating finance work: show us a process you took from manual to automated and the time it saved. </li><li>Hands-on with AI tools in a work setting, with a clear view of where they help and where they fail. </li><li>Experience with BI tools such as Metabase, Looker or Power BI. </li><li>Clear communicator who can explain the numbers to non-finance leaders and the board. </li><li>Bachelor's degree in Finance, Accounting, Economics or a related field; MBA, CFA, CMA or ACCA is a plus. </li><li>English required; Arabic is a plus. </li></ul>The Hiring Journey<ul><li>Screening meeting with our TA team </li><li>Technical interview </li><li>Meeting with the team </li><li>Case Study + Presentation </li><li>Culture-fit interview </li><li>Offer stage </li></ul> </div>

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2><div class="t-break" data-jb-field="description">عن كاللو (المزيد هنا)كاللو (Calo) هو تطبيق يقدم خطط وجبات مخصصة للأشخاص المشغولين من خلال خوارزميات التغذية، تم بناؤه بحب من قبل طهاة وأخصائيي تغذية ومهندسي برمجيات. انطلقنا من البحرين في عام 2019، وتوسعنا منذ ذلك الحين إلى 6 دول، وقدمنا ملايين الوجبات لعملائنا، ونعمل الآن على توسيع مهمتنا في جعل الأكل الصحي سهلاً ليشمل تجارة التجزئة والقطاعات الأخرى. نحن في مهمة نبيلة لجعل الحياة الصحية سهلة. ونرى أن هذه واحدة من أهم المشكلات التي يجب معالجتها في عالمنا اليوم. لدينا طموحات عالمية - لا مجال للتفكير المحدود هنا. أهمية هذا الدورستكون مسؤولاً عن التخطيط والتنبؤ وإعداد تقارير الأداء في كاللو، وتحويلها إلى قرارات يتخذها فريق القيادة. ستعمل كشريك مع المدراء العامين للأسواق، والعمليات، والتسويق، والمنتج بشأن اقتصاديات الوحدة، والنمو، والربحية. وعلى نفس القدر من الأهمية، ستعيد بناء طريقة عمل التخطيط والتحليل المالي (FP&A): عبر استبدال العمل اليدوي في جداول البيانات بأنابيب مؤتمتة وتحليلات مدعومة بالذكاء الاصطناعي، بحيث يقضي الفريق وقته في تقديم الرؤى وليس في تجميع البيانات. المهام والمسؤولياتالتخطيط والتنبؤ<ul><li>قيادة الميزانية السنوية التقديرية والتنبؤات المستمرة على مستوى المجموعة والماركت والمطبخ. </li><li>بناء وصيانة النموذج المالي القائم على المحركات: المشتركين، معدل الاحتفاظ، متوسط قيمة الطلب (AOV)، تكلفة الطعام، تكلفة التوصيل، تكلفة الاستحواذ على العملاء (CAC)، وعدد الموظفين. </li><li>إجراء تحليل السيناريوهات والحساسية لإطلاق الأسواق الجديدة، وتغييرات التسعير، وقرارات النفقات الرأسمالية (Capex). </li></ul>تقارير الأداء<ul><li>إدارة مراجعة الإغلاق الشهرية: الميزانية مقابل الفعلي، وتحليل الانحرافات، وتقديم سرد واضح لمسببات التغيرات. </li><li>إعداد حزم التقارير الخاصة بمجلس الإدارة والمستثمرين والقيادة في الوقت المحدد وبمعايير عالية. </li><li>تحديد ومتابعة مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs): هامش المساهمة لكل وجبة، القيمة الدائمة للعملاء حسب الفئة (Cohort LTV)، فترة الاسترداد، وإجمالي الهامش حسب السوق. </li></ul>الشراكة مع الأعمال<ul><li>العمل كشريك مالي للمدراء العامين للأسواق، وفِرق العمليات، والتسويق، والمنتج. </li><li>إعداد دراسات الجدوى التجارية ومراجعات ما بعد الاستثمار للمطابخ والأسواق الجديدة وقنوات البيع بين الشركات (B2B) والتجزئة. </li><li>مراجعة وتحدي الإنفاق والحرص على انضباط اقتصاديات الوحدة عبر جميع قطاعات الشركة. </li></ul>تخطيط النمو وأداء مؤشرات الأداء الرئيسية<ul><li>تجزئة الخطة السنوية إلى أهداف شهرية وأسبوعية لمؤشرات الأداء الرئيسية لكل سوق، ومتابعة التحقيق مقارنة بالأهداف. </li><li>العمل مع المدراء العامين للأسواق وفريق النمو لتحديد الثغرات في مسار العملاء (Funnel)، بدءاً من الاستحواذ والتحويل وحتى الاحتفاظ وسعة المطابخ. </li><li>تقييم حجم وأولويات مبادرات وتجارب النمو، ثم قياس أثرها الفعلي حتى تُعتمد أفضل الممارسات في دليل العمل الخاص بكل سوق. </li><li>وضع خطط استجابة سريعة عند تغير الظروف: مثل تحركات المنافسين، الحملات الكبرى، أو إطلاق منتجات جديدة. </li><li>التنبؤ بالنمو باستخدام الموسمية، وديناميكيات السوق، وكفاءة مسار المبيعات، وإدراج ذلك ضمن الأهداف والميزانية. </li><li>إنشاء نظام تقارير للإنذار المبكر ينبه عند انحراف مؤشرات الأداء عن أهدافها قبل القصور في تحقيقها. </li></ul>كفاءة التكاليف وتحسين الهامش<ul><li>تحديد وتفعيل فرص الكفاءة عبر تكاليف الطعام، التغليف، عمالة المطابخ، مصاريف التوصيل، المصاريف العمومية والإدارية (G&A)، وجميع مجالات العمل. </li><li>وضع معايير قياسية لتكلفة الوجبة وتكلفة التوصيل عبر المطابخ والأسواق، وتقليص الفجوة للوصول إلى أفضل أداء. </li><li>إجراء مراجعات الميزانية الصفرية للمصاريف التشغيلية (Opex) وإنفاق الموردين، ومتابعة الوفورات بدءاً من الفكرة وحتى الأثر على قائمة الأرباح والخسائر (P&L). </li><li>التعاون مع العمليات والمشتريات لتقليل الهدر، وتحسين استخدام السعة، وتحسين شروط الموردين. </li><li>نمذجة الأثر على الهامش المالي الناتج عن التغيرات في الأسعار، ومزيج قائمة الطعام، والخطط قبل إطلاقها. </li></ul>الأفراد والعمليات<ul><li>إدارة جدول التخطيط، والضوابط الرقابية، وتوثيق النماذج المالية. </li><li>العمل مع المحاسبة، والبيانات، والهندسة للحفاظ على مصدر موحد وموثوق للبيانات المالية. </li></ul>الذكاء الاصطناعي والأتمتةهذا جزء أساسي من الوظيفة، وليس مشروعاً جانبياً. ستجعل قسم التخطيط والتحليل المالي (FP&A) في كاللو يعتمد على الذكاء الاصطناعي نهجاً أولياً. <ul><li>أتمتة دورة إعداد التقارير بشكل كامل: سحب البيانات من المستودع، وتصودات التعليقات على الانحرافات، وتجميع الحزم، مما يقلل وقت التقارير الشهرية بنصف الوقت على الأقل. </li><li>استخدام أدوات الذكاء الاصطناعي (Claude أو ChatGPT أو ما يماثلها) يومياً للتحليل، ومراجعة النماذج، وإنشاء السيناريوهات، وإعداد المسودات الأولى للتقارير، مع مراجعة بشرية دقيقة لكل رقم يصدر. </li><li>تصميم وكلاء ذكاء اصطناعي أو سير عمل مجدول للمهام المتكررة: الموجز اليومي لمؤشرات الأداء، تحديث التنبؤات، والتنبيهات الخاصة بالشذوذ في الإنفاق. </li></ul>المؤهلات والمتطلبات<ul><li>خبرة 6 سنوات أو أكثر في التخطيط والتحليل المالي (FP&A)، أو مالية الشركات، أو الاستثمار المصرفي، أو الاستشارات، مع سنتين على الأقل في قيادة فريق أو دورة تخطيط. </li><li>خبرة في بيئة عمل سريعة النمو ومتعددة الأسواق: يُفضل في مجالات التكنولوجيا الاستهلاكية، أوالاشتراكات، أو التجارة الإلكترونية، أو الأغذية، أو التوصيل. </li><li>خبير في النمذجة المالية باستخدام Google Sheets أو Excel: القوائم الثلاث، النماذج القائمة على المحركات، ونماذج المجموعات (Cohort). </li><li>سجل مثبت في أتمتة الأعمال المالية: إظهار عملية تحولت من يدوية إلى مؤتمتة والتوفير الزمني المحقق. </li><li>خبرة عملية في استخدام أدوات الذكاء الاصطناعي في بيئة العمل، مع رؤية واضحة لمجالات نفعها وجوانب قصورها. </li><li>خبرة في استخدام أدوات ذكاء الأعمال (BI) مثل Metabase أو Looker أو Power BI. </li><li>قدرة عالية على التواصل وشرح الأرقام للقياديين غير الماليين ولمجلس الإدارة بوضوح. </li><li>درجة البكالوريوس في المالية، أو المحاسبة، أو الاقتصاد، أو مجال ذي صلة؛ ويفضل الحصول على MBA أو CFA أو CMA أو ACCA. </li><li>إتقان اللغة الإنجليزية مطلوب؛ وتعتبر اللغة العربية ميزة إضافية. </li></ul>مراحل التوظيف<ul><li>مقابلة فرز أولية مع فريق الاستقطاب </li><li>مقابلة تقنية </li><li>مقابلة مع الفريق </li><li>دراسة حالة + العرض التقديمي </li><li>مقابلة مدى ملاءمة الثقافة المؤسسية </li><li>مرحلة العرض الوظيفي </li></ul> </div>

Full Time Bayt

Freelance Full-Stack Web App Developer

Remote - Bahrain - Manama 15 August 2026

Information Technology

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Mindrift is looking for skilled Full-Stack Web App Developers (JavaScript/TypeScript + Python or Node) to join the Tendem project (https://tendem. ai/) and build interactive browser-based applications for real-world use cases. In this role, you'll apply your full-stack engineering expertise to design, build, and maintain functional, robust, and user-friendly web applications. This part-time remote opportunity is ideal for professionals with hands-on experience in modern frontend frameworks, backend APIs, databases, and shipping interactive web products end-to-end. What We Do The Mindrift platform connects specialists with innovative technology projects. Our mission is to help develop high-quality AI technologies by combining real-world expertise from professionals across the globe with advanced AI development efforts. About the Role This is a freelance role for a Tendem project. As a Full-Stack Web App Developer, you'll design, build, and refine browser-based applications with real logic, state, persistence, and user input — from habit trackers and budgeting tools to internal dashboards, mini-SaaS tools, and AI-powered apps. You may also work on standalone Python applications and data-processing scripts that sit alongside or behind these products. Key Responsibilities Build interactive web applications with frontend (React, Next. js, Vue, or similar) and a backend API (Python/FastAPI/Flask or Node/Express). Design and implement data models, schemas, and persistence layers using SQL (PostgreSQL, SQLite) or NoSQL stores. Implement authentication, sessions, and basic role-based access where needed. Integrate third-party APIs and AI/LLM services (OpenAI, Anthropic, or similar) into product features. Handle state management, user input validation, error states, and loading states cleanly. Build standalone Python tools and scripts where required by the task (data processing, API clients, lightweight backend utilities). Review, debug, optimize, and refactor full-stack applications to improve correctness, security, performance, and maintainability. Write clear, testable code and debug end-to-end issues across frontend, backend, and database. Educational qualifications At least 3 years of relevant experience in full-stack web development or shipping interactive web applications (required). Bachelor's or Master's Degree in Computer Science, Engineering, Information Technology, or related technical fields is a plus. Academic and/or Professional Experience Candidates should have a strong foundation in full-stack web development, modern frontend frameworks, backend architecture, and building interactive browser-based applications end-to-end. We are looking for specialists who can confidently work across frontend, backend, databases, and APIs, design robust application logic, and build production-ready web applications. Strong problem-solving skills, attention to detail, and the ability to independently architect and ship complete features are essential. Technical Skills (Essential) Strong command of JavaScript/TypeScript and at least one modern frontend framework (React, Next. js, Vue, Svelte, or similar). Solid backend experience in Python (FastAPI, Flask, Django) and/or Node. js (Express, NestJS). Hands-on experience with relational databases (PostgreSQL, MySQL, SQLite) and basic schema design. Experience implementing REST APIs, request validation, error handling, and authentication flows. Familiarity with deployment platforms (Vercel, Netlify, Render, Fly. io, Railway, or similar). Experience integrating LLM APIs or other AI services into product features is a strong plus. Comfortable with version control (Git) and basic testing practices. Additional requirements Strong attention to detail and commitment to building working, robust products — not demos. Self-directed work ethic with the ability to architect, build, and ship features independently. Portfolio of shipped web applications (required). English proficiency: Upper-intermediate (B2) or above (required). Project time expectations For this project, tasks are estimated to require around 10–20 hours per week during active phases, based on project requirements. This is an estimate, not a guaranteed workload, and applies only while the project is active. Compensation On this project, contributors can earn up to $60 per hour equivalent , depending on their level and pace of contribution. Compensation varies across projects depending on scope, complexity, and required expertise. Please note that other projects on the platform may offer different earning levels based on their requirements. Why this freelance opportunity might be a great fit for you? Work fully remote on your own schedule with just a laptop and stable internet connection. Apply your expertise to real-world technology projects while gaining experience building high-quality solutions for a global platform. Participate in performance-based bonus programs that reward high-quality work and consistent delivery. </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> تبحث Mindrift عن مطوري تطبيقات الويب FULL-STACK المهرة (JavaScript/TypeScript + Python أو Node) للانضمام إلى مشروع Tendem (https://tendem. ai/) وبناء تطبيقات تفاعلية قائمة على المتصفح لاستخدامات واقعية. في هذا الدور، ستطبق خبرتك في هندسة الواجهة والخلفية لتصميم وبناء وصيانة تطبيقات ويب وظيفية وقوية وسهلة الاستخدام. هذه الفرصة بدوام جزئي عن بُعد مثالية للمحترفين ذوي الخبرة العملية في أطر العمل الحديثة للواجهة الأمامية، وواجهات برمجة التطبيقات الخلفية، وقواعد البيانات، وإطلاق منتجات ويب تفاعلية من البداية وحتى النهاية. ما نقوم به: تتيح منصة Mindrift التواصل بين الخبراء ومشروعات التكنولوجيا المبتكرة. مهمتنا هي المساهمة في تطوير تقنيات الذكاء الاصطناعي عالية الجودة من خلال دمج الخبرة الواقعية من المحترفين حول العالم مع جهود تطوير الذكاء الاصطناعي المتقدمة. عن الدور: هذا دور freelance لمشروع Tendem. كمطور تطبيقات ويب FULL-STACK، ستصمم وتبني وتحسن تطبيقات قائمة على المتصفح تحتوي على منطق حيّ، وحالة، وتخزين، ومدخلات المستخدم — من متتبعات العادات وأدوات وضع الميزانية إلى لوحات معلومات داخلية وأدوات mini-SaaS وتطبيقات مدعومة بالذكاء الاصطناعي. قد تعمل أيضًا على تطبيقات بايثون مستقلة ونُسخ معالجة البيانات التي تقف بجانب هذه المنتجات أو خلفها. المسؤوليات الأساسية: بناء تطبيقات ويب تفاعلية بواجهة أمامية (React، Next. js، Vue، أو مشابه) وواجهة خلفية API (Python/FastAPI/Flask أو Node/Express). تصميم وتنفيذ نماذج البيانات والهياكل الطباعية وطبقات التخزين باستخدام SQL (PostgreSQL، SQLite) أو قواعد NoSQL. تنفيذ المصادقة والجلسات وكذلك صلاحيات الوصول الأساسية حيثما لزم الأمر. دمج واجهات برمجة التطبيقات التابعة لجهات خارجية وخدمات AI/LLM (OpenAI، Anthropic، أو مشابه) في ميزات المنتج. إدارة الحالة، والتحقق من مدخلات المستخدم، وحالات الخطأ، وحالات التحميل بشكل منظم. إنشاء أدوات سكريبت بايثون مستقلّة عند الحاجة وفق المهمة (معالجة البيانات، عملاء API، Utilities خلفية خفيفة). مراجعة وتصحيح وتحسين وإعادة بناء تطبيقات full-stack لزيادة الدقة والأمان والأداء وسهولة الصيانة. اكتب رمزًا واضحًا وقابلًا للاختبار واختبار المشكلات من نهاية إلى نهاية عبر الواجهة الأمامية والخلفية وقاعدة البيانات. المؤهلات التعليمية: خبرة لا تقل عن 3 سنوات ذات صلة في تطوير الويب full-stack أو إطلاق تطبيقات ويب تفاعلية (مطلوب). درجة البكالوريوس أو الماجستير في علوم الكمبيوتر، الهندسة، تكنولوجيا المعلومات، أو مجالات تقنية ذات صلة ميزة إضافية. الخبرة الأكاديمية و/أو المهنية: يجب أن يمتلك المرشحون أساسًا قويًا في تطوير الويب full-stack، أطر الواجهة الأمامية الحديثة، هندسة الخلفية، وبناء تطبيقات تفاعلية قائمة على المتصفح من البداية حتى النهاية. نحن نبحث عن اختصاصيين يمكنهم العمل بثقة عبر الواجهة الأمامية، الخلفية، قواعد البيانات، وواجهات برمجة التطبيقات، وتصميم منطق تطبيق قوي، وبناء تطبيقات ويب جاهزة للإنتاج. مهارات تقنية (أساسية) إتقان قوي لـ JavaScript/TypeScript وعلى الأقل إطار أمامي حديث واحد (React، Next. js، Vue، Svelte، أو مشابه). خبرة خلفية صلبة في Python (FastAPI، Flask، Django) و/أو Node. js (Express، NestJS). خبرة عملية مع قواعد البيانات العلائقية (PostgreSQL، MySQL، SQLite) وتصميم مخطط أساسي. خبرة في تنفيذ REST APIs، تحقق من الطلبات، معالجة الأخطاء، وتدفقات المصادقة. الإلمام بمنصات النشر (Vercel، Netlify، Render، Fly. io، Railway، أو مشابه). خبرة في دمج APIs للـ LLM أو خدمات ذكاء اصطناعي أخرى في ميزات المنتج تعتبر ميزة قوية. الراحة مع نظم التحكم في الإصدار (Git) وممارسات الاختبار الأساسية. متطلبات إضافية: اهتمام عالي بالتفصيل والتزام ببناء منتجات تعمل بشكل قوي وموثوق — وليست عروضًا توضيحية. أخلاقيات عمل موجهة ذاتيًا مع القدرة على تصميم وبناء وشحن الميزات بشكل مستقل. محفظة من تطبيقات الويب المرسلة (مطلوب). الكفاءة الإنجليزية: مستوى أعلى من المتوسط (B2) أو أعلى (مطلوب). توقعات الوقت للمشروع: لهذا المشروع، يُقدر أن المهام تستغرق حوالي 10–20 ساعة في الأسبوع خلال المراحل النشطة، وفقًا لمتطلبات المشروع. هذا تقدير، وليس عبء عمل مضمون، ويطبق فقط أثناء نشاط المشروع. التعويض: في هذا المشروع، يمكن للمساهمين كسب حتى 60 دولارًا في الساعة مكافئًا، وفقًا لمستواهم وتيرة مساهمتهم. يختلف التعويض عبر المشاريع بناءً على النطاق، والتعقيد، والخبرة المطلوبة. يرجى ملاحظة أن مشاريع أخرى على المنصة قد تقدم مستويات كسب مختلفة وفقًا لمتطلباتها. لماذا قد تكون هذه الفرصة الحرّة مناسبة لك؟ العمل بالكامل عن بُعد وفق جدولك الخاص مع كمبيوتر محمول واتصال إنترنت مستقر فقط. تطبيق خبرتك على مشاريع تكنولوجيا العالم الواقعي أثناء كسب خبرة في بناء حلول عالية الجودة لمنصة عالمية. المشاركة في برامج مكافأة قائمة على الأداء تكافئ العمل عالي الجودة والتسليم المتسق. </div>

Full Time Bayt

Chatbot Developer (WhatsApp, Telegram, Discord) - Freelance

Remote - Bahrain - Manama 13 August 2026

Information Technology

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Mindrift is looking for skilled Bot Developers (WhatsApp Business API, Telegram Bot API, Discord API) to join the Tendem project (https://tendem. ai/) and build conversational bots and messaging-platform integrations for real-world applications. In this role, you'll use your bot engineering expertise, conversational design skills, and quality-focused approach to build reliable, useful bots and messaging integrations that deliver a great user experience. This part-time remote opportunity is ideal for professionals with hands-on experience building messaging bots, working with platform APIs and webhooks, and implementing conversational logic. What We Do The Mindrift platform connects specialists with innovative technology projects. Our mission is to help develop high-quality AI technologies by combining real-world expertise from professionals across the globe with advanced AI development efforts. About the Role This is a freelance role for a Tendem project. As a Bot Developer, you'll design, build, and refine messaging bots for one or more messaging platforms, including WhatsApp, Telegram, Discord, Slack, and similar platforms — for use cases such as customer service, appointment booking, order taking, content delivery, moderation, and automated notifications. Key Responsibilities Build bots for one or more messaging platforms, such as WhatsApp (Business API / Cloud API), Telegram (Bot API), Discord, Slack and similar messaging platforms. Design and implement conversational flows, dialogue state, and fallback handling. Integrate bots with LLMs (OpenAI, Anthropic, or similar) for natural language responses where appropriate. Connect bots to backend services, databases, CRMs, and third-party APIs (booking systems, payment, content sources). Handle webhooks, rate limits, and platform-specific message formats (interactive messages, buttons, media, templates). Review, debug, optimize, and refactor bot implementations to improve correctness, reliability, maintainability, and graceful error handling. Implement logging, monitoring, and recovery so bots stay healthy in production. Requirements and benefits Educational qualifications At least 3 years of relevant experience backend, integration, automation, or bot development experience (required). Bachelor's or Master's Degree in Computer Science, Engineering, Information Technology, or related technical fields is a plus. Academic and/or Professional Experience Candidates should have a strong foundation in bot development, messaging platform integrations, and building reliable conversational workflows. We are looking for specialists who can design and maintain production-ready bots, work confidently with APIs, webhooks, and backend services, and build stable, user-friendly bot experiences. Strong problem-solving skills, attention to detail, and the ability to work independently are essential. Technical Skills (Essential) At least 1 year of hands-on experience building bots for at least one major messaging platforms (WhatsApp, Telegram, Discord, Slack, or similar) is required Strong command of Python or Node. js for backend bot logic. Solid experience with REST APIs, webhooks, OAuth, and async request handling. Experience with relational or NoSQL databases for storing conversation state and user data. Familiarity with LLM APIs (OpenAI, Anthropic) and prompt design for conversational use is a strong plus. Understanding of platform-specific limits, message templates, and approval flows (e. g., WhatsApp template messages). Experience with hosting and deployment (Docker, serverless, VPS, or PaaS) Additional requirements Strong attention to detail and commitment to bot reliability — no silent failures, no broken flows. Self-directed work ethic with the ability to design and ship complete bots independently. Portfolio or examples of bots you've built (required). English proficiency: Upper-intermediate (B2) or above (required) Project time expectations For this project, tasks are estimated to require around 10–20 hours per week during active phases, based on project requirements. This is an estimate, not a guaranteed workload, and applies only while the project is active. Compensation On this project, contributors can earn up to $60 per hour equivalent , depending on their level and pace of contribution. Compensation varies across projects depending on scope, complexity, and required expertise. Please note that other projects on the platform may offer different earning levels based on their requirements. Why this freelance opportunity might be a great fit for you? Work fully remote on your own schedule with just a laptop and stable internet connection. Apply your expertise to real-world technology projects while gaining experience building high-quality solutions for a global platform. Participate in performance-based bonus programs that reward high-quality work and consistent delivery. </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> تبحث Mindrift عن مطوري بوتات مهرة (واجهة برمجة WhatsApp Business API، Telegram Bot API، Discord API) للانضمام إلى مشروع Tendem (https://tendem. ai/) وبناء بوتات محادثة وتكاملات منصات الرسائل لتطبيقات واقعية. في هذا الدور، ستستخدم خبرتك في هندسة البوتات ومهارات تصميم المحادثات ونهج الجودة لبناء بوتات موثوقة ومفيدة وتكاملات رسائل تقدم تجربة مستخدم رائعة. هذه الفرصة بدوام جزئي عبر الإنترنت مثالية للمهنيين ذوي الخبرة العملية في بناء بوتات الرسائل، والعمل مع APIs المنصات وwebhooks، وتنفيذ المنطق المحادثاتي. ماذا نفعل؟ منصة Mindrift تربط المختصين بمشاريع تكنولوجيا مبتكرة. مهمتنا هي المساعدة في تطوير تقنيات ذكاء اصطناعي عالية الجودة من خلال الجمع بين الخبرة الواقعية للمهنيين عبر العالم مع جهود تطوير ذكاء اصطناعي متقدمة. عن الدور هذا دور مستقل لمشروع Tendem. كـ مطور بوت، ستقوم بتصميم وبناء وتحسين بوتات الرسائل لواحدة أو أكثر من منصات الرسائل، بما في ذلك WhatsApp وTelegram وDiscord وSlack والمنصات المشابهة — لاستخدامات مثل خدمة العملاء، حجز المواعيد، أخذ الطلبات، توصيل المحتوى، الإشراف، والإشعارات الآلية. المسؤوليات الأساسية بناء بوتات لمنصة أو أكثر من منصات الرسائل، مثل WhatsApp (Business API / Cloud API)، Telegram (Bot API)، Discord، Slack والمنصات المماثلة. تصميم وتنفيذ تدفقات المحادثة، وحالة الحوار، ومعالجة التخلف عن الرد. ربط البوتات بخدمات خلفية وقواعد بيانات وأنظمة إدارة العلاقات مع العملاء وواجهات برمجة تطبيقات الطرف الثالث (أنظمة الحجز، الدفع، مصادر المحتوى). إدارة webhooks وتحديدات المعدلات وتنسيقات الرسائل الخاصة بالمنصة (الرسائل التفاعلية، الأزرار، الوسائط، القوالب). مراجعة وتصحيح وتحسين وإعادة هيكلة تطبيقات البوت لتحسين الدقة والموثوقية والصيانة والتعامل مع الأخطاء بشكل أنيق. تنفيذ التتبع والت monitor والشفاء حتى تبقى البوتات صحية في الإنتاج. المتطلبات والفوائد المؤهلات التعليمية: خبرة لا تقل عن 3 سنوات في تطوير الخلفية، التكامل، الأتمتة، أو تطوير البوتات (مطلوب). درجة البكالوريوس أو الماجستير في علوم الحاسب، الهندسة، تكنولوجيا المعلومات، أو مجالات تقنية ذات صلة ميزة إضافية. الخبرة الأكاديمية و/أو المهنية: يجب أن يمتلك المرشحون أساساً قوياً في تطوير البوتات وتكامل منصات الرسائل وبناء مسارات حوار موثوقة. نبحث عن متخصصين يمكنهم تصميم وصيانة بوتات جاهزة للإنتاج، والعمل بثقة مع APIs وwebhooks وخدمات الخلفية، وبناء تجارب بوت سهلة الاستخدام ومستقرة. مهارات قوية في حل المشكلات، والاهتمام بالتفاصيل، والقدرة على العمل بشكل مستقل أساسية. المهارات التقنية (أساسية): خبرة عملية لا تقل عن سنة في بناء بوتات لمنصة رسائل كبرى واحدة على الأقل (WhatsApp، Telegram، Discord، Slack، أو ما شابه) مطلوبة. إتقان قوي لـ Python أو Node.js منطق البوت الخلفي. خبرة صلبة مع REST APIs، webhooks، OAuth، والتعامل مع الطلبات غير المتزامنة. خبرة مع قواعد بيانات علوية أو NoSQL لتخزين حالة المحادثة وبيانات المستخدم. الإلمام بواجهات LLM APIs (OpenAI، Anthropic) وتصميم المطلوب للحوار يعد ميزة قوية. فهم لحدود المنصة، قوالب الرسائل، وتدفقات الموافقة (مثلاً، رسائل القوالب في WhatsApp). خبرة في الاستضافة والنشر (Docker، serverless، VPS، أو PaaS) متطلبات إضافية: اهتمام شديد بالتفاصيل والتزام بموثوقية البوت — بدون فشل صامت، بدون تدفقات مكسورة. أخلاقيات العمل ذاتي الإرشاد مع القدرة على تصميم وإطلاق بوتات كاملة بشكل مستقل. محفظة أو أمثلة لبوتات قمت ببنائها مطلوبة. الطلاقة في الإنجليزية: مستوى أعلى من متوسط (B2) أو أعلى (مطلوب) توقعات الوقت للمشروع: بالنسبة لهذا المشروع، من المتوقع أن تتطلب المهام حوالي 10–20 ساعة أسبوعياً خلال المراحل النشطة، بناءً على متطلبات المشروع. هذه مجرد تقديرات وليست عبء عمل مضمون، وتطبق فقط أثناء نشاط المشروع. التعويض: في هذا المشروع، يمكن للمشاركين كسب حتى 60 دولاراً في الساعة مكافئاً، حسب مستوى المساهمة وسرعتها. يختلف التعويض بين المشاريع حسب النطاق والتعقيد والخبرة المطلوبة. يرجى ملاحظة أن مشاريع أخرى على المنصة قد تقدم مستويات كسب مختلفة بناءً على متطلباتها. لماذا قد تكون هذه الفرصة كعمل حر مناسبة لك؟ العمل عن بُعد بالكامل وفق جدولك مع مجرد جهاز كمبيوتر محمول واتصال إنترنت مستقر. تطبيق خبرتك على مشاريع تكنولوجيا واقعية مع اكتساب خبرة في بناء حلول عالية الجودة لمنصة عالمية. المشاركة في برامج مكافآت قائمة على الأداء تكافئ العمل عالي الجودة والتسليم المتسق. </div>

Full Time Bayt

Full-Stack Web App Developer

Remote - Bahrain - Manama 7 August 2026

Media & Journalism

<h2 class=\"h5\">وصف الوظيفة</h2> <div class=\"t-break\" data-jb-field=\"description\"> تبحث Mindrift عن مطوري تطبيقات ويب ذو كفاءة كاملة وماهرين (JavaScript/TypeScript + Python أو Node) للانضمام إلى مشروع Tendem (https://tendem. ai/) وبناء تطبيقات تفاعلية تستند إلى المتصفح لحالات استخدام واقعية. في هذا الدور، ستطبق خبرتك في الهندسة الشاملة لتصميم وبناء وصيانة تطبيقات ويب وظيفية وموثوقة وذات واجهة مستخدم سهلة الاستخدام. هذه الفرصة العمل الجزئي عن بُعد مثالية للمحترفين ذوي الخبرة العملية في أطر frontend الحديثة وواجهات برمجة خلفية (backend APIs) وقواعد البيانات وإطلاق منتجات ويب تفاعلية من النهاية إلى النهاية. ما نقوم به منصة Mindrift تربط المتخصصين بمشاريع تكنولوجية مبتكرة. مهمتنا هي المساعدة في تطوير تقنيات ذكاء اصطناعي عالية الجودة من خلال الجمع بين الخبرة الواقعية من المحترفين عبر العالم مع جهود تطوير الذكاء الاصطناعي المتقدمة. حول الدور هذا دور مستقل لمشروع Tendem. كمطور تطبيقات ويب كليّ، ستصمم وتبني وتحسن تطبيقات قائمة على المتصفح تحتوي على منطق حقيقي وحالة وتخزين وإدخال مستخدم — من متتبعات العادات وأدوات الميزانية إلى لوحات تحكم داخلية وأدوات SaaS مصغرة وتطبيقات مدعومة بالذكاء الاصطناعي. قد تعمل أيضًا على تطبيقات بايثون مستقلة وبرامج معالجة بيانات تقبع بجانب هذه المنتجات أو خلفها. المسؤوليات الرئيسية بناء تطبيقات ويب تفاعلية بواجهة أمامية (React، Next.js، Vue، أو ما يماثلها) وواجهة برمجة خلفية (Python/FastAPI/Flask أو Node/Express). تصميم وتنفيذ نماذج البيانات والمخططات وطبقات التخزين باستخدام SQL (PostgreSQL، SQLite) أو مخازن NoSQL. تنفيذ المصادقة والجلسات والوصول القائم على الأدوار حيثما يلزم. دمج واجهات APIs طرف ثالث وخدمات AI/LLM (OpenAI، Anthropoc، أو ما شابه) في ميزات المنتج. معالجة إدارة الحالة والتحقق من إدخال المستخدم وحالات الخطأ وحالات التحميل بشكل نظيف. بناء أدوات بايثون مستقلة وملحقات حيثما تحتاج المهمة (معالجة البيانات، عملاء API، أدوات خلفية خفيفة). مراجعة وتصحيح وتحسين وإعادة هندسة تطبيقات كاملة لتحسين الصحة والدقة والأمان والأداء وسهولة الصيانة. كتابة كود واضح قابل للاختبار وتصحيح مشاكل من النهاية إلى النهاية عبر الواجهة الأمامية والخلفية وقاعدة البيانات. المؤهلات التعليمية: خبرة ذات صلة لا تقل عن 3 سنوات في تطوير الويب الشامل أو نشر تطبيقات ويب تفاعلية (مطلوب). درجة البكالوريوس أو الماجستير في علوم الحاسوب والهندسة وتكنولوجيا المعلومات أو مجالات تقنية ذات صلة تعتبر ميزة إضافية. الخبرة الأكاديمية و/أو المهنية يجب أن تكون لديك أساس قوي في تطوير الويب الشامل وأطر frontend الحديثة وهيكلة الخلفية وبناء تطبيقات تفاعلية قائمة على المتصفح من البداية للنهاية. نحن نبحث عن مختصين يمكنهم العمل بثقة عبر frontend وbackend وقواعد البيانات وواجهات البرمجة وكتابة منطق تطبيق متين وبناء تطبيقات ويب جاهزة للإنتاج. مهارات حل المشكلات القوية والانتباه إلى التفاصيل والقدرة على هندسة الميزات بشكل مستقل وبناءها ونشرها أمران أساسيان. المهارات التقنية (أساسية) سيطرة قوية على JavaScript/TypeScript وعلى الأقل إطار واحد من أطر frontend الحديثة (React، Next.js، Vue، Svelte، أو ما يماثلها). خبرة قوية في الخلفية مع Python (FastAPI، Flask، Django) و/أو Node.js (Express، NestJS). خبرة عملية مع قواعد بيانات علائقية (PostgreSQL، MySQL، SQLite) وتصميم مخطط أساسي. خبرة في تنفيذ REST APIs، تحقق من الطلبات، معالجة الأخطاء، وتدفقات المصادقة. الإلمام بمنصات النشر (Vercel، Netlify، Render، Fly.io، Railway، أو ما يماثلها). وجود خبرة في دمج APIات LLM أو خدمات ذكاء اصطناعي أخرى في ميزات المنتج يعتبر ميزة قوية. الارتياح مع التحكم في الإصدارات (Git) وممارسات الاختبار الأساسية. المتطلبات الإضافية: اهتمام شديد بالتفاصيل والتزام ببناء منتجات تعمل وتكون موثوقة — وليست عروضاً توضيحية. روح العمل ذاتي التوجيه مع القدرة على تصميم وبناء ونشر الميزات بشكل مستقل. محفظة من تطبيقات الويب المنشورة (مطلوب). إجادة الإنجليزية: مستوى يفوق المتوسط العلوي (B2) أو أعلى (مطلوب). توقعات الوقت للمشروع: لهذه المشروع، من المتوقع أن تتطلب المهام نحو 10–20 ساعة أسبوعياً خلال المراحل النشطة، وفقاً لمتطلبات المشروع. هذا تقدير، ليس عبء عمل مضمون، ويطبق فقط أثناء نشاط المشروع. التعويض: في هذا المشروع، يمكن للمساهمين كسب حتى 60 دولاراً في الساعة مكافئاً، حسب مستواهم وتيرة مساهمتهم. تختلف التعويضات عبر المشاريع اعتماداً على النطاق والتعقيد والخبرة المطلوبة. يرجى ملاحظة أن مشاريع أخرى على المنصة قد تقدم مستويات كسب مختلفة وفقاً لمتطلباتها. لماذا قد تكون هذه الفرصة الحرة مناسبة لك؟ اعمل عن بُعد كامل على جدولك الخاص فقط مع كمبيوتر محمول واتصال إنترنت مستقر. طبق خبرتك على مشاريع تكنولوجية واقعية مع اكتساب خبرة في بناء حلول عالية الجودة لمنصة عالمية. شارك في برامج مكافآت الأداء التي تكافئ العمل عالي الجودة والتسليم المستمر. </div>

Full Time Bayt

Chatbot Developer

Remote - Bahrain - Manama 5 August 2026

Telecom & Technology

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> تبحث Mindrift عن مطوري بوتات ماهرين (WhatsApp Business API، Telegram Bot API، Discord API) للانضمام إلى مشروع Tendem (https://tendem. ai/) وبناء بوتات محادثة وتكاملات منصات الرسائل لتطبيقات العالم الواقعي. في هذا الدور، ستستخدم خبرتك في هندسة البوتات وتصميم المحادثات ونهج يركز على الجودة لبناء بوتات موثوقة ومفيدة وتكاملات رسائل تقدم تجربة مستخدم رائعة. هذه الفرصة الجزئية عن بُعد مثالية للمهنيين الذين لديهم خبرة عملية في بناء بوتات الرسائل، والعمل مع واجهات برمجة التطبيقات والمنصات وخدمات الويب الويب هوكس، وتنفيذ منطق محادثة. ما الذي نفعله؟ تربط منصة Mindrift المتخصصين بمشروعات التكنولوجيا المبتكرة. مهمتنا هي المساعدة في تطوير تقنيات ذكاء اصطناعي عالية الجودة من خلال دمج الخبرة الواقعية للمهنيين من جميع أنحاء العالم مع جهود تطوير ذكاء اصطناعي متقدمة. حول الدور: هذا دور مستقل لمشروع Tendem. كـ مطور بوت، ستقوم بتصميم وبناء وتحسين بوتات الرسائل لإحدى أو أكثر من منصات الرسائل، بما في ذلك WhatsApp وTelegram وDiscord وSlack ومنصات مماثلة — لاستخدامات مثل خدمة العملاء، حجز المواعيد، استقبال الطلبات، توصيل المحتوى، الإشراف، والتنبيهات الآلية. المسؤوليات الأساسية: بناء بوتات لإحدى أو أكثر من منصات الرسائل مثل WhatsApp (Business API / Cloud API)، Telegram (Bot API)، Discord، Slack ومنصات رسائل مشابهة. تصميم وتنفيذ مسارات المحادثة وحالة الحوار والتعامل مع الاسترجاع. دمج البوتات مع LLMs (OpenAI، Anthropic، أو ما يماثلها) لإجابات لغوية طبيعية حيثما كان مناسباً. ربط البوتات بخدمات الخلفية، قواعد البيانات، أنظمة إدارة العلاقات مع العملاء، وواجهات برمجة التطبيقات من الأطراف الثالثة (أنظمة الحجز، الدفع، مصادر المحتوى). التعامل مع вебهوكs، حدود السرعة، وتنسيقات الرسائل الخاصة بالمنصة (الرسائل التفاعلية، الأزرار، الوسائط، القوالب). مراجعة وتصحيح وتحسين وإعادة هيكلة تطبيقات البوتات بهدف تحسين الصحة والدقة والاعتمادية وسهولة التعامل مع الأخطاء. تنفيذ تسجيل ومراقبة واسترداد لضمان بقاء البوتات سليمة في الإنتاج. المتطلبات والمزايا: المؤهلات التعليمية: خبرة عملية لا تقل عن 3 سنوات في الخلفية، التكامل، الأتمتة، أو تطوير البوتات (مطلوب). درجة البكالوريوس أو الماجستير في علوم الحاسوب أو الهندسة أو تكنولوجيا المعلومات أو مجالات تقنية ذات صلة تعتبر ميزة. الخبرة الأكاديمية وال/أو المهنية: يجب أن يكون لدى المرشح أساس قوي في تطوير البوتات وتكامل منصات الرسائل وبناء مسارات محادثة موثوقة. نبحث عن متخصصين يمكنهم تصميم وصيانة بوتات جاهزة للإنتاج، والعمل بثقة مع APIs وwebhooks وخدمات الخلفية، وبناء تجارب بوت سهلة الاستخدام ومستقرة. مهارات قوية في حل المشكلات، والاهتمام بالتفاصيل، والقدرة على العمل بشكل مستقل ضرورية. المهارات التقنية (أساسية): خبرة عملية لا تقل عن سنة في بناء بوتات لأحد منصات الرسائل الكبرى (WhatsApp أو Telegram أو Discord أو Slack أو مماثلة) مطلوبة. سيطرة قوية على Python أو Node.js لمنطق بوت الخلفية. خبرة صلبة مع REST APIs، webhooks، OAuth، ومعالجة الطلبات غير المتزامنة. خبرة مع قواعد البيانات العلاقيّة أو NoSQL لتخزين حالة المحادثة وبيانات المستخدم. الإلمام بواجهات LLM (OpenAI، Anthropic) وتصميم العبارات للمحادثة ميزة قوية. فهم حدود المنصة، قوالب الرسائل، وعمليات الموافقة (مثلاً رسائل قوالب WhatsApp). خبرة في الاستضافة والنشر (Docker، سيرفرلس، VPS، أو PaaS). متطلبات إضافية: اهتمام عالي بالتفاصيل والتزام بموثوقية البوتات — لا أخطاء صامتة، لا مسارات مكسورة. أخلاقيات عمل ذاتية التوجيه مع القدرة على تصميم ونشر بوتات كاملة بشكل مستقل. محفظة أو أمثلة للبوتات التي بنيتها (مطلوب). الطلاقة الإنجليزية: مستوى أعلى-متوسط (B2) أو أعلى (مطلوب). تقديرات وقت المشروع: لهذا المشروع، يُقدر أن المهام ستستلزم حوالي 10–20 ساعة أسبوعياً في الفترات النشطة، بناءً على متطلبات المشروع. هذا تقدير، ليس عبئاً مضموناً، وهو ينطبق فقط أثناء نشاط المشروع. التعويض: في هذا المشروع، يمكن للمساهمين كسب حتى 60 دولاراً في الساعة حسب مستواهم وتواتر مساهمتهم. يختلف التعويض عبر المشاريع حسب النطاق والتعقيد والخبرة المطلوبة. يرجى ملاحظة أن مشاريع أخرى على المنصة قد تقدم مستويات كسب مختلفة وفقاً لمتطلباتها. لماذا قد تكون هذه الفرصة الحرة مناسبة لك؟ اعمل عن بُعد بشكل كامل وفق جدولك الخاص مع جهاز حاسوب محمول واتصال إنترنت مستقر. طبق خبرتك في مشاريع التكنولوجيا الواقعية مع كسب خبرة في بناء حلول عالية الجودة لمنصة عالمية. شارك في برامج مكافآت أساسها الأداء التي تكافئ العمل عالي الجودة والتسليم المتسق. </div>

Full Time Bayt

Full-Stack Web App Developer

Remote - Bahrain - Manama 4 August 2026

Information Technology

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> تبحث Mindrift عن مطورين ماهرين لتطبيقات الويب كاملة-الستاك (JavaScript/TypeScript + Python أو Node) للانضمام إلى مشروع Tendem (https://tendem. ai/) وبناء تطبيقات تفاعلية تعمل في المتصفح لحالات استخدام واقعية. في هذا الدور، ستطبق خبرتك الهندسية كمهندس Full-Stack لتصميم وبناء وصيانة تطبيقات ويب وظيفية وقوية وسهلة الاستخدام. هذه الفرصة بدوام جزئي عن بُعد مثالية للمهنيين ذوي الخبرة العملية في أطر frontend الحديثة، وواجهات برمجة خلفية، وقواعد بيانات، وإطلاق منتجات ويب تفاعلية من البداية للنهاية. ماذا نفعل: Connecting professionals with innovative technology projects. Our mission is to help develop high-quality AI technologies by combining real-world expertise from professionals across the globe with advanced AI development efforts. About the Role: This is a freelance role for a Tendem project. كـ مطور تطبيقات ويب كامل-Stack، ستقوم بتصميم وبناء وتحسين تطبيقات تعتمد على المتصفح وتحتوي على منطق حقيقي وحالة وتخزين ومدخلات المستخدم — من متتبعات العادات وأدوات الميزانية إلى لوحات تحكم داخلية، أدوات SaaS مصغّرة، وتطبيقات مدعومة بالذكاء الاصطناعي. قد تعمل أيضًا على تطبيقات بايثون مستقلة وبرامج معالجة بيانات تقف بجوار هذه المنتجات أو خلفها. المسؤوليات الرئيسية بناء تطبيقات ويب تفاعلية مع frontend (React, Next. js, Vue، أو ما يعادلها) وواجهة خلفية API (Python/FastAPI/Flask أو Node/Express). تصميم وتنفيذ نماذج البيانات والمخططات وطبقات الاحتفاظ بالبيانات باستخدام SQL (PostgreSQL, SQLite) أو مخازن NoSQL. تنفيذ المصادقة والجلسات ووصول قائم على الأدوار عند الحاجة. دمج واجهات برمجة تطبيقات الطرف الثالث وخدمات AI/LLM (OpenAI، Anthropic، أو مشابهة) في ميزات المنتج. إدارة الحالة والتحكم في مدخلات المستخدم والتحقق من صحتها وحالات التحميل بشكل نظيف. بناء أدوات بايثون مستقلة وبرامج حسب متطلبات المهمة (معالجة البيانات، عملاء APIs، أدوات خلفية خفيفة). مراجعة وتصحيح وتحسين وإعادة هيكلة تطبيقات Full-Stack لرفع الدقة والأمان والأداء وقابلية الصيانة. كتابة كود واضح وقابل للاختبار وتصحيح مشكلات النهاية-للـ-نهاية عبر الواجهة الأمامية والخلفية وقاعدة البيانات. المؤهلات التعليمية: خبرة لا تقل عن 3 سنوات في تطوير الويب Full-Stack أو إطلاق تطبيقات ويب تفاعلية (مطلوب). درجة البكالوريوس أو الماجستير في علوم الحاسوب، الهندسة، تكنولوجيا المعلومات، أو مجالات تقنية ذات صلة مفضلة. الخبرة الأكاديمية وال/أو المهنية: يجب أن يكون لدى المرشح أساس قوي في تطوير الويب Full-Stack، أطر frontend الحديثة، هيكلية الخلفية، وبناء تطبيقات ويب تفاعلية من البداية للنهاية. نحن نبحث عن متخصصين يمكنهم العمل بثقة عبر frontend وbackend وقواعد البيانات وواجهات APIs، وتصميم منطق تطبيق قوي، وبناء تطبيقات ويب جاهزة للإنتاج. مهارات تقنية (أساسية): تحكم قوي بـ JavaScript/TypeScript وعلى الأقل إطار frontend حديث واحد (React، Next. js، Vue، Svelte، أو ما شابه). خبرة قوية في الخلفية باستخدام Python (FastAPI، Flask، Django) و/أو Node. js (Express، NestJS). خبرة عملية مع قواعد البيانات العلائقية (PostgreSQL، MySQL، SQLite) وتصميم مخطط أساسي. خبرة في تنفيذ REST APIs، تحقق من الطلب، معالجة الأخطاء، وعمليات المصادقة. الإلمام بمنصات النشر (Vercel، Netlify، Render، Fly. io، Railway، أو مشابهة). الخبرة في دمج واجهات APIs للـ LLM أو خدمات ذكاء اصطناعي أخرى في ميزات المنتج تعتبر ميزة قوية. الراحة مع التحكم بإصدارات (Git) وممارسات الاختبار الأساسية. متطلبات إضافية: اهتمام شديد بالتفاصيل والتزام ببناء منتجات قابلة للعمل وتعمل بشكل قوي — وليست عروضًا توضيحية. أخلاقيات عمل ذاتية التوجيه مع القدرة على تصميم وبناء وإطلاق الميزات بشكل مستقل. محفظة تطبيقات ويب مطروحة في السوق (مطلوبة). مستوى اللغة الإنجليزية: عالي إلى متوسط أعلى (B2) أو أعلى (مطلوب). توقعات الوقت للمشروع: يتم تقدير المهام لهذا المشروع بحوالي 10–20 ساعة في الأسبوع خلال المراحل النشطة، بناءً على متطلبات المشروع. هذا تقدير، وليس عبء عمل مضمون، ويطبق فقط أثناء نشاط المشروع. التعويض: في هذا المشروع، يمكن للمساهمين كسب حتى 60 دولارًا في الساعة المعادل، وفقًا لمستوى مشاركتهم وسرعتهم في المساهمة. يختلف التعويض عبر المشاريع حسب النطاق والتعقيد والخبرة المطلوبة. يرجى ملاحظة أن مشاريع أخرى على المنصة قد تقدم مستويات ربح مختلفة بناءً على متطلبات هذه المشاريع. لماذا قد تكون هذه الفرصة الحرة مناسبة لك؟ العمل عن بُعد بالكامل وفق جدولك مع كمبيوتر محمول واحد واتصال إنترنت مستقر. تطبيق خبرتك على مشاريع تكنولوجية واقعية مع اكتساب خبرة في بناء حلول عالية الجودة لمنصة عالمية. المشاركة في برامج مكافآت قائمة على الأداء تكافئ العمل عالي الجودة والتسليم المتسق. </div>

Full Time Gulf Talnet

Mobile App Developer

On-site - Bahrain - Manama 29 July 2026

Media & Journalism

<h4>Description</h4> Mindrift is looking for skilled mobile app developers (React Native, Flutter, Swift, or Kotlin) to join the Tendem project and build native and cross-platform mobile applications within our hybrid AI + human environment. In this role, as an AI Pilot – that's how we refer to this position at Mindrift – you'll collaborate with Tendem agents that handle repetitive tasks, while you provide mobile engineering expertise, platform-specific judgment, and quality control to ensure apps are stable, performant, and ready for real users on real devices. This part-time remote opportunity is ideal for professionals with hands-on experience shipping iOS and/or Android apps, working with platform APIs, and handling the full mobile development lifecycle. <h4>What we do</h4> The Mindrift platform connects specialists with AI projects from major tech innovators. Our mission is to unlock the potential of generative AI by tapping into real-world expertise from across the globe. <h4>About the role</h4> This is a freelance role for a Tendem project. As a mobile app developer, you'll design, build, and refine mobile applications across categories such as utilities, fitness/wellness, games, productivity, delivery, and content apps — for iOS, Android, or both, using native or cross-platform frameworks. <h4>Key responsibilities</h4> <ul> <li>Build mobile applications using React Native, Flutter, Swift (iOS), or Kotlin (Android).</li> <li>Implement responsive mobile UIs that follow platform conventions (iOS HIG, Material Design).</li> <li>Integrate native device features (camera, push notifications, location, storage, biometrics).</li> <li>Connect apps to backend APIs, handle offline state, caching, and synchronization.</li> <li>Implement monetization features where required (in-app purchases, ads, subscriptions).</li> <li>Evaluate AI-generated mobile code and refactor it for correctness, performance, battery use, and maintainability.</li> <li>Debug platform-specific issues and prepare builds for distribution (TestFlight, Play Console).</li> </ul> <h4>Requirements and benefits</h4> <ul> <li>At least 3 years of relevant experience in mobile app development (required).</li> <li>Bachelor's or master's degree in computer science, engineering, information technology, or related technical fields is a plus.</li> <li>Candidates should have a strong foundation in mobile application development, platform-specific UI/UX patterns, and building stable, high-quality mobile experiences for iOS and Android. We are looking for specialists who can confidently work with native or cross-platform frameworks, integrate device APIs and backend services, and refine AI-assisted output into production-ready mobile applications. Strong attention to detail, performance awareness, and the ability to work independently are essential.</li> <li>Hands-on experience with at least one of: React Native, Flutter, Swift/SwiftUI (iOS), or Kotlin/Jetpack Compose (Android).</li> <li>Solid understanding of mobile UI patterns, navigation, state management, and platform guidelines.</li> <li>Experience integrating REST APIs, handling async data, and managing local storage.</li> <li>Familiarity with native device APIs (notifications, camera, location, storage, biometrics).</li> <li>Experience with mobile build tools, code signing, and submission to App Store / Google Play.</li> <li>Experience implementing in-app purchases, ads, or subscriptions is a plus.</li> <li>Familiarity with backend services such as Firebase, Supabase, or similar is a plus.</li> <li>Strong attention to detail and commitment to performance, stability, and platform polish.</li> <li>Self-directed work ethic with the ability to ship complete mobile features independently.</li> <li>Portfolio of shipped mobile apps (required, with App Store / Google Play links preferred).</li> <li>English proficiency: Upper-intermediate (B2) or above (required).</li> </ul> <h4>Project time expectations</h4> For this project, tasks are estimated to require around 10–20 hours per week during active phases, based on project requirements. This is an estimate, not a guaranteed workload, and applies only while the project is active. <h4>Compensation</h4> On this project, contributors can earn up to $60 per hour equivalent, depending on their level and pace of contribution. Compensation varies across projects depending on scope, complexity, and required expertise. Please note that other projects on the platform may offer different earning levels based on their requirements. <h4>Why this freelance opportunity might be a great fit for you?</h4> <ul> <li>Work fully remote on your own schedule with just a laptop and stable internet connection.</li> <li>Gain hands-on experience in a unique hybrid environment where human expertise and AI agents collaborate seamlessly — a distinctive skill set in a rapidly growing field.</li> <li>Participate in performance-based bonus programs that reward high-quality work and consistent delivery.</li> </ul>

<h4>الوصف</h4> تبحث Mindrift عن مطوري تطبيقات الهاتف المحمول المهرة (React Native، Flutter، Swift، أو Kotlin) للانضمام إلى مشروع Tendem وبناء تطبيقات هاتفية أصلية ومتعددة المنصات ضمن بيئتنا الهجينة التي تجمع بين الذكاء الاصطناعي والبشر. في هذا الدور، كقائد AI – هكذا نُشير إلى هذا المنصب في Mindrift – ستتعاون مع وكلاء Tendem الذين يتولون المهام المتكررة، بينما تقدم خبرتك في هندسة الهواتف، والحكم وفق المنصة، ومراقبة الجودة لضمان استقرار التطبيقات وأدائها وجاهزيتها للمستخدمين الفعليين على أجهزة حقيقية. هذه الفرصة العمل الجزئي عن بُعد مثالية للمهنيين ذوي الخبرة العملية في شحن تطبيقات iOS و/أو Android، والعمل مع واجهات برمجة التطبيقات الخاصة بالمنصة، والتعامل مع دورة حياة التطوير المحمول الكاملة. <h4>ما نقوم به</h4> تربط منصة Mindrift المتخصصين بمشروعات الذكاء الاصطناعي من رواد التكنولوجيا الكبار. مهمتنا هي فتح إمكانات الذكاء الاصطناعي التوليدي من خلال الاستفادة من الخبرة الواقعية from across the globe. <h4>عن الدور</h4> هذا دور مستقل لمشروع Tendem. كمطور تطبيقات الهاتف المحمول، ستصمّم وتبني وتُ refined التطبيقات عبر فئات مثل الخدمات Utilities، واللياقة/العافية، والألعاب، والإنتاجية، والتوصيل، ومحتوى التطبيقات — لـ iOS وAndroid، أو لكلاهما، باستخدام أطر أصلية أو عبر منصات متعددة. <h4>المسؤوليات الأساسية</h4> <ul> <li>بناء تطبيقات الهاتف المحمول باستخدام React Native، Flutter، Swift (iOS)، أو Kotlin (Android).</li> <li>تنفيذ واجهات استخدام استجابة تتبع اتجاهات النظام الأساسي (iOS HIG، Material Design).</li> <li>دمج ميزات الأجهزة الأصلية (الكاميرا، الإشعارات، الموقع، التخزين، القياسات الحيوية).</li> <li>ربط التطبيقات بواجهات خلفية (APIs)، التعامل مع الوضع غير المتصل، التخزين المؤقت والمزامنة.</li> <li>تنفيذ ميزات تحقيق الدخل عند الحاجة (المشتريات داخل التطبيق، الإعلانات، الاشتراكات).</li> <li>تقييم كود الهاتف المحمول الذي تم إنشاؤه بواسطة AI وإعادة تطويره من حيث الصحة، الأداء، استخدام البطارية، وقابلية الصيانة.</li> <li>تصحيح المشكلات الخاصة بالمنصة والتحضير لإعدادات التوزيع (TestFlight، Play Console).</li> </ul> <h4>المتطلبات والفوائد</h4> <ul> <li>خبرة لا تقل عن 3 سنوات ذات صلة في تطوير تطبيقات الهاتف المحمول (مطلوب).</li> <li>درجة البكالوريوس أو الماجستير في علوم الحاسوب، الهندسة، تكنولوجيا المعلومات، أو المجالات التقنية ذات الصلة تعتبر ميزة.</li> <li>يجب أن يمتلك المرشحون أساسًا قويًا في تطوير تطبيقات الهاتف المحمول، ونماذج UI/UX الخاصة بالمنصة، وبناء تجارب عالية الجودة ومستقرة لـ iOS وAndroid. نبحث عن متخصصين يمكنهم العمل بثقة مع الأطر الأصلية أو عبر المنصات المتعددة، وتكامل واجهات أجهزة الجهاز وخدمات الخلفية، وتحويل المخرجات المدعومة بالذكاء الاصطناعي إلى تطبيقات محمولة جاهزة للإنتاج. دقة عالية في التفاصيل، ووعي بالأداء، والقدرة على العمل بشكل مستقل أمور أساسية.</li> <li>خبرة عملية في واحد على الأقل مما يلي: React Native، Flutter، Swift/SwiftUI (iOS)، أو Kotlin/Jetpack Compose (Android).</li> <li>فهم قوي لأنماط واجهة المستخدم المحمولة، والتنقل، وإدارة الحالة، وإرشادات المنصة.</li> <li>خبرة في دمج REST APIs، والتعامل مع البيانات غير المتزامنة، وإدارة التخزين المحلي.</li> <li>إلمام بواجهات الأجهزة الأصلية مثل الإشعارات، الكاميرا، الموقع، التخزين، والقياسات الحيوية.</li> <li>خبرة في أدوات بناء التطبيقات، توقيع الشيفرة، والتقديم إلى App Store / Google Play.</li> <li>خبرة في تطبيق المشتريات داخل التطبيق، الإعلانات، أو الاشتراكات ميزة إضافية.</li> <li>الإلمام بخدمات الخلفية مثل Firebase، Supabase، أو ما شابه ذلك ميزة إضافية.</li> <li>انتباه قوي للتفاصيل والالتزام بالأداء، الاستقرار، وتهذيب المنصة.</li> <li>أخلاقيات عمل ذاتية التوجيه مع القدرة على شحن ميزات محمولة كاملة بشكل مستقل.</li> <li>محفظة من التطبيقات المحمولة المطبوعة (مطلوب، ويفضل روابط متجر App Store / Google Play).</li> <li>الكفاءة في اللغة الإنجليزية: مستوى فوق المتوسط (B2) أو أعلى (مطلوب).</li> </ul> <h4>توقعات وقت المشروع</h4> بالنسبة لهذا المشروع، من المتوقع أن تكون المهمات حوالي 10–20 ساعة أسبوعياً خلال فترات النشاط، وفقًا لمتطلبات المشروع. هذا تقدير وليس عبء عمل مضمون، وينطبق فقط أثناء نشاط المشروع. <h4>التعويضات</h4> في هذا المشروع، يمكن للمساهمين كسب حتى 60 دولاراً في الساعة مكافئاً، اعتماداً على مستواهم وتواتر مساهمتهم. قد تختلف التعويضات بين المشاريع اعتماداً على النطاق، التعقيد، والخبرة المطلوبة. يرجى ملاحظة أن مشاريع أخرى على المنصة قد تقدم مستويات ربح مختلفة بناءً على متطلباتها. <h4>لماذا قد تكون هذه الفرصة المستقلة مناسبة لك؟</h4> <ul> <li>العمل عن بُعد بالكامل وفق جدولك الخاص مع جهاز كمبيوتر محمول واتصال إنترنت مستقر.</li> <li>اكتساب خبرة عملية في بيئة هجينة فريدة حيث يتعاون الخبرة البشرية ووكلاء الذكاء الاصطناعي بسلاسة — مجموعة مهارات مميزة في مجال يتنامى بسرعة.</li> <li>المشاركة في برامج مكافآت قائمة على الأداء تكافئ العمل عالي الجودة والتسليم المستمر.</li> </ul>

Full Time Gulf Talnet

Chatbot Developer

On-site - Bahrain - Manama 29 July 2026

Media & Journalism

<h4>Description</h4> Mindrift is looking for skilled bot developers (WhatsApp Business API, Telegram Bot API, Discord API) to join the Tendem project and build conversational bots and messaging-platform integrations within our hybrid AI + human environment. In this role, as an AI Pilot – that's how we refer to this position at Mindrift – you'll collaborate with Tendem Agents that handle repetitive tasks, while you provide bot engineering expertise, conversational design judgment, and quality control to ensure bots are reliable, useful, and ready for real users. This part-time remote opportunity is ideal for professionals with hands-on experience building messaging bots, working with platform APIs and webhooks, and implementing conversational logic. <h4>What we do</h4> The Mindrift platform connects specialists with AI projects from major tech innovators. Our mission is to unlock the potential of generative AI by tapping into real-world expertise from across the globe. <h4>About the role</h4> This is a freelance role for a Tendem project. As a bot developer, you'll design, build, and refine messaging bots across WhatsApp, Telegram, Discord, and similar platforms — for use cases such as customer service, appointment booking, order taking, content delivery, moderation, and automated notifications. <h4>Key responsibilities</h4> <ul> <li>Build bots for WhatsApp (Business API / Cloud API), Telegram (Bot API), Discord, and similar messaging platforms.</li> <li>Design and implement conversational flows, dialogue state, and fallback handling.</li> <li>Integrate bots with LLMs (OpenAI, Anthropic, or similar) for natural language responses where appropriate.</li> <li>Connect bots to backend services, databases, CRMs, and third-party APIs (booking systems, payment, content sources).</li> <li>Handle webhooks, rate limits, and platform-specific message formats (interactive messages, buttons, media, templates).</li> <li>Evaluate AI-generated bot code and refactor it for correctness, reliability, and graceful error handling.</li> <li>Implement logging, monitoring, and recovery so bots stay healthy in production.</li> </ul> <h4>Requirements and benefits</h4> <h4>Educational qualifications</h4> <ul> <li>At least 3 years of relevant experience: backend, integration, automation, or bot development experience (required).</li> <li>Bachelor's or master's degree in computer science, engineering, information technology, or related technical fields is a plus.</li> </ul> <h4>Academic and/or professional experience</h4> Candidates should have a strong foundation in bot development, messaging platform integrations, and building reliable conversational workflows. We are looking for specialists who can design and maintain production-ready bots, work confidently with APIs, webhooks, and backend services, and refine AI-assisted output into stable, user-friendly experiences. Strong problem-solving skills, attention to detail, and the ability to work independently are essential. <h4>Technical skills (essential)</h4> <ul> <li>At least 1 year of hands-on experience building bots for major messaging platforms (WhatsApp, Telegram, Discord, Slack, or similar) is required.</li> <li>Strong command of Python or Node.js for backend bot logic.</li> <li>Solid experience with REST APIs, webhooks, OAuth, and async request handling.</li> <li>Experience with relational or NoSQL databases for storing conversation state and user data.</li> <li>Familiarity with LLM APIs (OpenAI, Anthropic) and prompt design for conversational use is a strong plus.</li> <li>Understanding of platform-specific limits, message templates, and approval flows (e.g., WhatsApp template messages).</li> <li>Experience with hosting and deployment (Docker, serverless, VPS, or PaaS).</li> </ul> <h4>Additional requirements</h4> <ul> <li>Strong attention to detail and commitment to bot reliability — no silent failures, no broken flows.</li> <li>Self-directed work ethic with the ability to design and ship complete bots independently.</li> <li>Portfolio or examples of bots you've built (required).</li> <li>English proficiency: Upper-intermediate (B2) or above (required).</li> </ul> <h4>Project time expectations</h4> For this project, tasks are estimated to require around 10–20 hours per week during active phases, based on project requirements. This is an estimate, not a guaranteed workload, and applies only while the project is active. <h4>Compensation</h4> On this project, contributors can earn up to $60 per hour equivalent, depending on their level and pace of contribution. Compensation varies across projects depending on scope, complexity, and required expertise. Please note that other projects on the platform may offer different earning levels based on their requirements. <h4>Why this freelance opportunity might be a great fit for you?</h4> <ul> <li>Work fully remote on your own schedule with just a laptop and stable internet connection.</li> <li>Gain hands-on experience in a unique hybrid environment where human expertise and AI agents collaborate seamlessly — a distinctive skill set in a rapidly growing field.</li> <li>Participate in performance-based bonus programs that reward high-quality work and consistent delivery.</li> </ul>

<h4>الوصف</h4> تبحث Mindrift عن مطوري روبوتات ماهرين (WhatsApp Business API، Telegram Bot API، Discord API) للانضمام إلى مشروع Tendem وبناء روبوتات محادثة وتكاملات منصات الرسائل ضمن بيئتنا الهجينة بين الذكاء الاصطناعي والبشر. في هذا الدور، بصفتي قبطان AI – هذا هو المصطلح الذي نستخدمه لهذا المنصب في Mindrift – ستت collaboration مع وكلاء Tendem الذين يتولّون المهام المتكررة، بينما تقدم خبرتك في هندسة الروبوتات، وتقدير تصميم المحادثة، ومراقبة الجودة لضمان أن تكون الروبوتات موثوقة ومفيدة وجاهزة للمستخدمين الحقيقيين. هذه الفرصة عن بُعد بدوام جزئي مثالية للمهنيين ذوي الخبرة العملية في بناء روبوتات الرسائل، والعمل مع واجهات برمجة التطبيقات والمنشآت والويب هوكس، وتنفيذ منطق محادثة. <h4>ماذا نفعل</h4> تربط منصة Mindrift المتخصصين بمشاريع الذكاء الاصطناعي من رواد التكنولوجيا الكبار. مهمتنا هي فتح潜力 AI التوليدي من خلال الاستفادة من الخبرة الواقعية من جميع أنحاء العالم. <h4>عن الدور</h4> هذه وظيفة حرة لمشروع Tendem. كمطور روبوت، ستصمم وتبني وت refined روبوتات الرسائل عبر WhatsApp، وTelegram، وDiscord، ومنصات مماثلة — لاستخدامات مثل خدمة العملاء، حجز المواعيد، أخذ الطلبات، توصيل المحتوى، الإشراف، والإشعارات التلقائية. <h4>المهام الأساسية</h4> <ul> <li>بناء روبوتات لـ WhatsApp (Business API / Cloud API)، Telegram (Bot API)، Discord، ومنصات رسائل مماثلة.</li> <li>تصميم وتنفيذ مسارات المحادثة، حالة الحوار، والتعامل مع البدائل.</li> <li>دمج الروبوتات مع LLMs (OpenAI، Anthropic، أو مشابه) لاستجابات بلغة طبيعية حيثما كان مناسباً.</li> <li>ربط الروبوتات بخدمات الخلفية، قواعد البيانات، أنظمة إدارة العلاقات مع العملاء، وواجهات برمجة الطرف الثالث (أنظمة الحجز، الدفع، مصادر المحتوى).</li> <li>التعامل مع الويب هوكس، حدود السرعة، وتنسيقات الرسائل الخاصة بالمنصة (الرسائل التفاعلية، الأزرار، الوسائط، القوالب).</li> <li>تقييم كود الروبوت الناتج عن الذكاء الاصطناعي وإعادة هيكلته من أجل الصحة والدقة والقدرة على التعامل مع الأخطاء بشكل سلس.</li> <li>تنفيذ التسجيل، الرصد، والتعافي لضمان بقاء الروبوتات سليمة في الإنتاج.</li> </ul> <h4>المتطلبات والفوائد</h4> <h4>المؤهلات التعليمية</h4> <ul> <li>خبرة ذات صلة لا تقل عن 3 سنوات: خلفية في الخلفية الخلفية، التكامل، الأتمتة، أو تطوير الروبوتات (مطلوب).</li> <li>درجة البكالوريوس أو الماجستير في علوم الكمبيوتر، الهندسة، تكنولوجيا المعلومات، أو المجالات التقنية ذات الصلة تعتبر ميزة.</li> </ul> <h4>الخبرة الأكاديمية و/أو المهنية</h4> يجب أن يكون لدى المرشحين أساس قوي في تطوير الروبوتات، وتكاملات منصات الرسائل، وبناء مسارات حوار موثوقة. نبحث عن متخصصين يمكنهم تصميم وصيانة روبوتات جاهزة للإنتاج، والعمل بثقة مع APIs و webhooks وخدمات الخلفية، وتحويل ن outputs المساعدة بالذكاء الاصطناعي إلى تجارب ثابتة وسهلة الاستخدام. المهارات القوية في حل المشكلات، والانتباه إلى التفاصيل، والقدرة على العمل بشكل مستقل أساسية. <h4>المهارات التقنية (أساسية)</h4> <ul> <li>خبرة عملية لمدة لا تقل عن سنة في بناء روبوتات لمنصات الرسائل الكبرى (WhatsApp، Telegram، Discord، Slack، أو مشابه) مطلوبة.</li> <li>إتقـان قوي لـ Python أو Node.js من أجل منطق الروبوت الخلفي.</li> <li>خبرة قوية مع REST APIs، وب webhooks، وOAuth، والتعامل غير المتزامن مع الطلبات.</li> <li>خبرة مع قواعد البيانات العلائقية أو NoSQL لتخزين حالة المحادثة وبيانات المستخدم.</li> <li>الت familiarity مع واجهات LLM (OpenAI، Anthropic) وتصميم المطالب للمحادثة ميزة قوية.</li> <li>فهم للحدود الخاصة بالمنصة، وقوالب الرسائل، وتدفقات الموافقة (مثلاً رسائل نماذة WhatsApp).</li> <li>خبرة في الاستضافة والنشر (Docker، سيرفرليس، VPS، أو PaaS).</li> </ul> <h4>متطلبات إضافية</h4> <ul> <li>انتباه عالي للتفاصيل والتزام بموثوقية الروبوتات — لا إخفاقات صامتة، ولا مسارات مكسورة.</li> <li>أخلاقيات عمل موجهة ذاتياً مع القدرة على تصميم وشحن روبوتات كاملة بشكل مستقل.</li> <li>محفظة أو أمثلة بروبوتات قمت ببنائها (مطلوب).</li> <li>إتقان الإنجليزية: مستوى متوسط علـي (B2) أو أعلى (مطلوب).</li> </ul> <h4>توقعات زمن المشروع</h4> لهذا المشروع، من المتوقع أن تتطلب المهام حوالي 10–20 ساعة في الأسبوع خلال المراحل النشطة، وفقاً لمتطلبات المشروع. هذه مجرد تقديرات وليست عبء عمل مضمون، وتطبق فقط أثناء نشاط المشروع. <h4>التعويض</h4> في هذا المشروع، يمكن للمساهمين كسب حتى 60 دولارًا في الساعة المكافئة، وذلك حسب المستوى وسرعة الإسهام. يختلف التعويض عبر المشاريع وفقاً للنطاق والتعقيد والخبرة المطلوبة. يرجى ملاحظة أن مشاريع أخرى على المنصة قد تقدم مستويات ربح مختلفة بناءً على متطلباتها. <h4>لماذا قد تكون هذه الفرصة الحرة مناسبة لك؟</h4> <ul> <li>اعمل عن بُعد تماماً وفق جدولك الخاص مع مجرد لاب توب واتصال إنترنت مستقر.</li> <li>احصل على خبرة عملية في بيئة هجينة فريدة حيث تتعاون خبرة بشرية ووكلاء AI بسلاسة — مجموعة مهارات مميزة في مجال سريع النمو.</li> <li>شارك في برامج مكافآت قائمة على الأداء التي تكافئ العمل عالي الجودة والتسليم المتسق.</li> </ul>

Master's Degree Holders Jobs - Manama Bahrain

Senior Systems Engineer Radar & Communications Systems

Mobile App Developer

Lead Project Manager

Mobile App Developer

Senior Local Medical Provider Manager

Card New Acquisition And Sales Specialist

Analyst - Resource Planning & Scheduling

Chief Executive Officer (CEO)

Marine Engineer

Engineer - Marine

Assistant General Manager

Marketing Manager

FP&A Manager

Freelance Full-Stack Web App Developer

Chatbot Developer (WhatsApp, Telegram, Discord) - Freelance

Full-Stack Web App Developer

Chatbot Developer

Full-Stack Web App Developer

Mobile App Developer

Chatbot Developer

Site Owners

Employers

Job Seekers

Master's Degree Holders Jobs - Manama Bahrain

Receive email alerts for Master's Degree Holders Jobs jobs