وظائف عامل بوفيه في البحرين 2026

بيت.كوم

Senior Quantity Surveyor

On-site - البحرين ٢٦ يونيو ٢٠٢٦

اللوجستيات وسلاسل الإمداد والمشتريات

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> مهندس كميّات أول قسم: التجارية والعقود قسم: Nass Contracting الموقع: البحرين ملخص الدور إن المهندس الكميّات الأول مسؤول عن إدارة جميع الأنشطة التجارية والكمية المرتبطة بالعقود قبل وبعدها لمشروعات البناء. يضمن الدور القياس الدقيق والتقييم والتحكم في التكاليف وإدارة العقود وإدارة المطالبات وتخفيف المخاطر التجارية مع تحقيق أقصى ربحية للمشروع. يعمل المنصب عن كثب مع فرق المشاريع والمقاولين الفرعيين والاستشاريين والعملاء لضمان نجاح التسليم التجاري للمشروعات. المسؤوليات الرئيسية إدارة جميع الجوانب التجارية والعقدية للمشروعات الموكلة. دعم مديري المشاريع في تعظيم ربحية المشروع وتحديد أهلية التغييرات والمطالبات وامتدادات الوقت والمدفوعات الإضافية. إعداد ومراجعة وإدارة اتفاقيات المقاولات الفرعية وتقييمات العطاءات والمدفوعات والردود والضمانات والحسابات النهائية. إعداد ومراقبة مطابقة تكاليف العقد (CCVR) وتوقعات المشروع والتدفقات النقدية والتقييمات والتقارير المالية. قياس الأعمال وتقييم التغييرات وإعداد المطالبات والتفاوض حول الحسابات النهائية مع العملاء والمقاولين الفرعيين. مراقبة تكاليف المشروع والميزانيات والأداء التجاري لضمان تحقيق الأهداف المالية. تحديد وإدارة المخاطر التجارية والقضايا العقدية والفرص طوال دورة حياة المشروع. إعداد وإدارة مطالبات التأمين والمراسلات التجارية. التنسيق مع فرق المشروع والمالية والشراء والبناء في المسائل التجارية. ضمان الالتزام بإجراءات الشركة والمتطلبات العقدية وجداول التقارير. قيادة وتوجيه موظفي الكميّات ضمن الفريق. إجراء زيارات ميدانية منتظمة لمتابعة التقدم والتحقق من الكميات. المؤهلات والمهارات: درجة البكالوريوس في الهندسة أو تخصص ذو صلة. خبرة لا تقل عن 10 سنوات في الكميّات ضمن صناعة البناء. خبرة GCC ذات صلة لا تقل عن 6 سنوات. خبرة مثبتة في مشاريع البناء و/أو الهندسة المدنية. معرفة قوية بعقود البناء والإدارة التجارية وممارسات الكميّات. فهم ممتاز لأساليب القياس والتقييمات والمطالبات والتغييرات والحسابات النهائية. القدرة على قيادة وإدارة فريق من موظفي الكميّات. مهارات مالية وتحليلية وحل مشكلات قوية. فهم جيد للتحكم بتكاليف المشروع والتنبؤ وإدارة المخاطر. مهارات تواصل وتفاوض وإدارة أصحاب مصلحة ممتازة. القدرة على العمل تحت الضغط والالتزام بمواعيد المشروع. اهتمام عالي بالتفاصيل والالتزام بالجودة. الكفاءة في إدارة العقود والتقارير التجارية. الرغبة في العمل في كل من المكاتب والمواقع مع الامتثال لمتطلبات الصحة والسلامة والبيئة (HSE). </div>

دوام كامل Naukri Gulf

محاسب

On-site - البحرين - المنامة ٢٥ يونيو ٢٠٢٦

المحاسبة والمالية والبنوك

<section>وصف الوظيفةالأدوار والمسؤوليات<div class="paragraph">ملخص الوظيفةالمحاسب مسئول عن الحفاظ على سجلات مالية دقيقة، معالجة المعاملات المالية، إعداد التقارير، والتأكد من الامتثال لسياسات الشركة والمعايير المحاسبية. يسهم الدور في عمليات المحاسبة اليومية، الإبلاغ المالي، التسويات، ومتطلبات التدقيق.المسؤوليات الرئيسيةالمحاسبة العامة<ul><li>تسجيل والمعاملات المالية في نظام المحاسبة والحفظ عليها.</li><li>إعداد ونشر إدخالات اليومية بدقة وفي الوقت المناسب.</li><li>الحفاظ على دفتر الأستاذ العام والتأكد من التصنيف الصحيح للحساب.</li><li>المساعدة في إغلاق الشهر والسنة المالية.</li></ul>Accounts Payable<ul><li>معالجة فواتير الموردين والتأكد من الموافقات الصحيحة.</li><li>إعداد قسائم الدفع وتنسيق المدفوعات للموردين.</li><li>التسوية مع كشوف الموردين وحل الت discrepancies.</li><li>الحفاظ على سجلات دائنة دقيقة.</li></ul>Accounts Receivable<ul><li>إصدار فواتير العملاء ومراقبة التحصيلات.</li><li>المتابعة على المستحقات والديون المتأخرة.</li><li>التسوية مع حسابات العملاء والتحقيق في الانحرافات.</li><li>إعداد تقارير التقدم والتحصيل.</li></ul>Bank & Account Reconciliations<ul><li>إجراء التسويات المصرفية الشهرية.</li><li>التسوية بين حسابات الميزانية وتحديد الاختلافات.</li><li>ضمان حل العناصر المقطوعة في الوقت المناسب.</li></ul>Financial Reporting<ul><li>المساعدة في إعداد التقارير المالية الشهرية والربعية والسنوية.</li><li>دعم إعداد الميزانية وتحليل الفروق.</li><li>توفير البيانات والتقارير المالية للإدارة عند الحاجة.</li><li>المساعدة في إعداد جداول التدقيق والتقارير القانونية.</li></ul>Tax & Compliance<ul><li>دعم الامتثال للأنظمة الضريبية المحلية والمتطلبات القانونية.</li><li>المساعدة في إعداد المستندات الضريبية وتقديمها.</li><li>ضمان مطابقة سجلات المحاسبة لسياسات الشركة والمعايير المحاسبية.</li></ul>Audit Support<ul><li>مساعدة المدققين الداخليين والخارجيين خلال التدقيق.</li><li>إعداد جداول التدقيق والوثائق الداعمة.</li><li>الإجابة عن استفسارات التدقيق وتقديم المعلومات المطلوبة.</li></ul>System & Process Improvement<ul><li>الحفاظ على سجلات دقيقة ضمن أنظمة ERP/المحاسبة.</li><li>تحديد الفرص لتحسين عمليات المحاسبة والضوابط.</li><li>دعم تنفيذ تحسينات النظام ذات الصلة بالمالية.</li></ul>Qualifications<ul><li>درجة البكالوريوس في المحاسبة أو المالية أو مجال ذي صلة.</li><li>شهادات مهنية مثل ACCA أو CPA أو CMA أو CA تعتبر ميزة.</li></ul>Experience<ul><li>خبرة من 2–5 سنوات في المحاسبة.</li><li>يفضل الخبرة في البيئات التصنيعية أو الصناعية أو الشركات.</li><li>الخبرة باستخدام أنظمة ERP (Oracle, SAP, Microsoft Dynamics، إلخ) تعتبر ميزة.</li></ul>Technical Skills<ul><li>معرفة قوية بمبادئ المحاسبة والتقارير المالية.</li><li>إتقان Microsoft Excel وتطبيقات Microsoft Office.</li><li>خبرة في ERP وبرامج المحاسبة.</li><li>معرفة بالتحليل المالي والتسويات.</li><li>فهم لضوابط داخلية ومتطلبات التدقيق.</li></ul>Key Competencies<ul><li>الاهتمام بالتفاصيل</li><li>التفكير التحليلي</li><li>حل المشكلات</li><li>إدارة الوقت</li><li>مهارات الاتصال</li><li>السرية والنزاهة</li><li>العمل الجماعي</li><li>المهارات التنظيمية</li></ul>KPIs<ul><li>دقة السجلات المالية</li><li>إتمام إغلاق الشهر في الوقت المحدد</li><li>أداء تحصيلAccounts Receivable</li><li>دقة معالجة Accounts Payable</li><li>معدل إكمال التسويات</li><li>نتائج التدقيق والامتثال</li><li>السرعة في الإبلاغ المالي</li><li>مراقبة وتحليل فروق الميزانية</li></ul></div></section><section>المرشح المثالي.</section>

بيت.كوم

Galley Manager

On-site - البحرين ٥ يونيو ٢٠٢٦

الضيافة والسياحة

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Overview The Galley Manager supervises all resources and staffing necessary to perform Galley operations at ISA BOS. The Galley Manager will supervise 12+/- food service workers who are Local Nationals (LNs). The Galley Manager is responsible for developing and implementing a 28-day cycle menu per Part A, Chapter 3 of NAVSUP P-486 and ensuring supplies are sufficient to meet daily meal preparation and serving requirements. Ensure proper cooking techniques are being applied IAW standards and guidelines as established by NAVSUP P-486, NAVSUP P-7, The Armed Forces Recipe Service, NAVSUP P-476, Navy Food Service, NAVSUP P-580, Fat, Cholesterol and Calories List for General Messes, The New Professional Chef, and The Art and Science of Culinary Preparation. Maintain all equipment accountability and serviceability and turn-in and ordering of stockage levels using the Food Service Management (FSM) System. Provide meal planning services to ensure cycle menu planning is acceptable and sufficient supplies are available for the execution of daily meal preparation and serving processes. The majority of Galley operations will be to provide carry-out meals per NAVSUP P-486. The Galley Manager must ensure that all meals meet Nutritious and Acceptable Meal standards and guidelines as established by applicable NAVSUP regulations and The Armed Forces Recipe Service. Three meals are provided daily with an average daily headcount of over 120 patrons. Responsibilities + Manages and directs functions directly related to Galley operations + Utilizes the Food Service Management (FSM) system to order subsistence supplies, manage the galley operation and submit applicable food service forms at the end of each workday; ensures all information is accurate and timely + Develops 28-day menu cycle IAW Part A, Chapter 3 of NAVSUP P-486 + Maintains all equipment: accountability, serviceability, turn-in and stockage levels + Ensures Galley supervisors and employees complete food service sanitation and safety training requirements per Sections 2-1.2.2.C and 2-1.2.2.D, Chapter 1 of NAVMED P-5010, Food Safety + Ensures all galley personnel comply with personal cleanliness and hygienic practices as specified by Sections 2-3 and 2-4, Chapter 1 of NAVMED P-5010 + Performs logistic management to ensure daily meal preparation and serving processes are uninterrupted + Manages a 30 day subsistence and consumable supply ensuring adequate supplies are on hand to support menu cycle + Supervises cashier services for Ration-in-Kind (RIK) eligible patrons and paying patrons + Monitors and schedules routine and emergency maintenance of portable Galley container equipment + Performs other duties and assignments as required Qualifications MINIMUM QUALIFICATIONS: Education/Certifications: Two years related experience may be substituted for one year of education, if degree is required. + High school diploma or equivalent required; Associate degree in a culinary or food management field preferred. Formal training as a chef, food service manager, kitchen supervisor, and food service planner is highly desired. Experience: + Ten years of relevant experience with increasing levels of responsibility working in military food service. + Must have minimum of three years management experience managing a galley or dining facility of similar size. + Experience working with Foreign Nationals required. + Previous Navy galley experience is highly desirable. Skills: + Must be computer literate and proficient in MS Office software. Must have proof of U.S. Citizenship and a valid state driver’s license and must be eligible for access throughout the project geographic scope. Must be able to read and speak English. SUPERVISORY/BUDGET RESPONSIBILITIES: + Manages a galley of 12+/- employees. SUPERVISON: + General guidance and direction. + Reports directly to the Program Manager. At V2X, we are deeply committed to both equal employment opportunity, including protection for Veterans and individuals with disabilities, and fostering an inclusive and diverse workplace. We ensure all individuals are treated with fairness, respect, and dignity, recognizing the strength that comes from a workforce rich in diverse experiences, perspectives, and skills. This commitment, aligned with our core Vision and Values of Integrity, Respect, and Responsibility, allows us to leverage differences, encourage innovation, and expand our success in the global marketplace, ultimately enabling us to best serve our clients. #LI-RB1 </div>

بيت.كوم

Field Service Rep II- Water

On-site - البحرين ٣ يونيو ٢٠٢٦

الإنشاءات والعقارات

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Want to build a brighter, bolder future and cultivate your career? Join Ecolab’s team and help create a world in which we all thrive. Nalco Water, an Ecolab company, helps customers conserve more than 161 billion gallons of water annually. We serve industries from food & beverage to mining and manufacturing, delivering innovative solutions that reduce, reuse, and recycle water while protecting systems and equipment. Our team combines deep technical expertise with smart technology to drive efficiency, sustainability, and performance. Ecolab is seeking a (Field Service Representative III ) where your hands-on skills and customer-first mindset will help shape a more sustainable future. You’ll be part of a purpose-driven team that supports water treatment and disinfection systems across a variety of industries. You’ll work independently in the field, building trusted relationships with customers and delivering solutions that protect vital resources and improve operational performance. How You’ll Make an Impact <ul><li>Deliver expert service and support for cooling tower cleaning and water disinfection </li><li>Provide technical support and escalate complex challenges as needed </li><li>Build strong relationships with customers and promote best practices </li><li>Ensure full compliance with safety policies and procedures </li><li>Execute required chemistry tests, log, and report data, and maintain product inventories at customer accounts </li><li>Provide routine service support to Sales Representatives in strategic district accounts to execute agreed upon customer system assurance plans </li><li>Provide technical support to customers; identifying and resolving customer pain points, escalating as required </li></ul> What’s Unique About This Role:  <ul><li>You’ll work in a dynamic, hands-on environment with autonomy and support </li><li>You’ll help customers meet sustainability goals while protecting their critical assets </li><li>You’ll gain access to industry-leading training and development programs </li></ul> Minimum Qualifications:  <ul><li>High school diploma or equivalent </li><li>3 years of experience in water treatment or an industrial/mechanical environment </li><li>Position requires a current and valid Driver’s License with no restrictions </li><li>No immigration sponsorship available for this position </li></ul> Physical Requirements of Position: <ul><li>Lifting up to 50 pounds </li><li>Exposure to hot, cold, noisy, or dirty environments </li><li>Stooping, kneeling, crouching, reaching, balancing, walking, standing, climbing </li></ul> Ecolab is committed to providing reasonable accommodation to qualified individuals with a disability. Preferred Qualifications:  <ul><li>Associate’s degree or trade school certification </li><li>Demonstrated mechanical aptitude </li><li>Experience in water treatment or specialty chemical industry </li><li>Familiarity with boilers, cooling towers, and wastewater treatment systems </li><li>Proficiency with Microsoft Office Suite </li></ul> What’s in it For You:  <ul><li>Starting on Day 1: Access to our comprehensive benefits package including medical, dental, vision, matching 401K, company-paid pension, stock purchase plan, paid parental leave, select discounted childcare resources, and more!  </li><li>The opportunity to take on some of the world’s most meaningful challenges, helping customers achieve clean water, safe food, and healthy environments.  </li><li>The ability to make an impact and shape your career with a company that is passionate about growth.  </li><li>The support of an organization that believes it is vital to include and engage diverse people, perspectives, and ideas to achieve our best.  </li></ul> About Ecolab:  At Ecolab, we prioritize our talent-first philosophy by creating the most capable and diverse team to excel at our nearly three million customer sites. Building on a century of innovation, our 48,000 associates help deliver comprehensive science-based solutions, data-driven insights and world-class service to advance food safety, maintain clean and safe environments, and optimize water and energy use, and improve operational efficiencies and sustainability for customers in the food, healthcare, life sciences, hospitality and industrial markets in more than 170 countries around the world. Our solutions not only enhance operational efficiency but also contribute to sustainability and public health, making a positive impact on the world. We are committed to eliminating unnecessary complexities and embracing a beginner's mindset, continuously seeking new perspectives and innovative solutions to stay ahead in a rapidly changing world. Our Commitment to a Culture of Inclusion & Belonging Ecolab is committed to fair and equal treatment of associates and applicants and furthering the principles of Equal Opportunity to Employment. We will recruit, hire, promote, transfer and provide opportunities for advancement based on individual qualifications and job performance in all matters affecting employment, compensation, benefits, working conditions, and opportunities for advancement. Ecolab will not discriminate against any associate or applicant for employment because of race, religion, color, creed, national origin,citizenship status, sex, sexual orientation, gender identity and expressions, genetic information, marital status, age, or disability. </div>

دوام كامل وظائف دي اتش ال

مهندس الخدمات الفنية - محطة توليد الطاقة

On-site - البحرين - Al Muharraq ٢٠ أغسطس ٢٠٢٦

<div style="display: inline;">أنت تلتزم بالجودة والخدمة الممتازة. هذا سيُحسّن حياة عملائنا.هل ترغب في أن تصبح جزءاً من أكثر الشركات دولية في العالم؟شركة طورت التوصيل السريع عبر الحدود في عام 1969 وتعمل الآن في أكثر من 220 دولة وإقليم حول العالم. هل ترغب أن تكون جزءاً من شركة تربط الناس عالميًا؟ وكلما ربطنا مزيداً من الناس، تحسّنت الحياة على كوكبنا. انضم إلى فريقنا واكتشف كيف يمكن لشبكة دولية تركز على الخدمة والجودة والاستدامة أن تربط الناس وتحسن حياتهم من خلال قوة التجارة العالمية. وليس فقط لعملائنا، بل ولكل عضو من فريقنا أيضاً. لمعرفة المزيد عن ثقافتنا والناس المتحمسين وهدفنا، الرجاء زيارة www.dpdhl.jobs/express هل تريد أن تُحدث فرقاً؟ فتعال إلى فريقنا "مركّز بشكل استثنائي على العملاء" وكن متخصصاً دولياً معتمداً! هدف الدور:مساعدة مدير الخدمات الفنية - محطة توليد الطاقة لضمان استمرار الدعم الشامل لموثوقية المحركات الجوية (Powerplant) لشركة DHL. مَهامك:<ul><li>تقدّم الخدمات الفنية مساعدة هندسية للإنتاج بالطائرات من خلال معالجة عيوب الأنظمة والتنسيق مع الشركة المصنعة للطائرة/المحرك. تقوّم الإدارة الوثائق الفنية المستلمة من سلطات صلاحية الطيران، الشركات المصنعة أو البائعين.</li><li>مساعدة قسم المحطة في إدارة المواد. يشمل ذلك، على سبيل المثال لا الحصر، توقع استهلاك المواد المستقبلي، الشراء، مراجعة الاعتماد قبل الشراء، المراجعة الفنية بعد الشراء للوثائق، مراجعة تتبّع LLPs، إدارة المواد من المصدر حتى الوجهة النهائية، إدارة المواد عبر عملية الورشة، والتأكد من أن المواد ومعلوماتها الفنية محدثة ضمن نظام إدارة الشركة (TRAX).</li><li>مساعدة مدير الخدمات الفنية - محطة توليد الطاقة لضمان أن DHL لديها دعم استمرارية صلاحية طيران شامل للمحركات/المولدات الفرعية للمحطات.</li><li>إدارة دقيقة وفعالة لحجم كبير من حركة المواد والتأكد من تحديث نظام الإدارة (TRAX) بشكل مناسب وفي الوقت المحدد.</li><li>التأكد من الامتثال لإجراءات فحص استلام المواد</li><li>تقييم الطائرات الجديدة من حيث الامتثال لمعايير صلاحية الجو لتحديد التعديلات المطلوبة على Powerplant / APU.</li><li>بحث بيانات Powerplant / APU دعمًا لتقييم نشرات الخدمة.</li><li>تقييم المتطلبات الهندسية لتمكين إعادة التشغيل / الإصلاح الفعال لمكونات المحرك / APU المرتبطة. (طلبات واقتباسات).</li><li>إدارة كامل عملية زيارة ورشة المحرك من التخطيط للإزالة وإنشاء نطاق العمل إلى مراجعة الفاتورة ومراجعة وثائق الإصدار.</li><li>زيارة مزودي الصيانة خارج الجناح لإجراء فحص “مائدة العمل” في الورشة.</li><li>توقع استهلاك المواد المستقبلي ومصدر المواد اللازمة.</li><li>مراجعة خيارات متعددة للبائعين والموافقة المسبقة على الشراء.</li><li>مراجعة حزم تتبّع LLP BTB قبل الشراء والموافقة على الشراء.</li><li>إدارة مجلدات LLP BTB لكل محرك/APU للاتساق والتحديث.</li><li>إدارة الحياة الافتراضية للـ LRU وقطع غير LLP.</li><li>إدارة حركة المواد للمحركات/APU المتجهة إلى الورشة.</li><li>إدارة حركة المواد للمحركات/APU أثناء عملية الورشة.</li><li>الدعم لصيانة الخط في معالجة مشاكل التTroubleshooting والدعم الفني بالتعاون مع الشركات الصانعة للمعدات الأصلية/المحركات/Powerplant/APU.</li><li>تقديم الدعم الفني والإرشادي لعمليات الصيانة والجودة والمخازن وعمليات الرحلة.</li><li>المسؤولية الكاملة عن برنامج مراقبة صحة المحرك/APU (EHM)، وتجميع تقارير الاتجاه للمحرك/المولد والتوصية بإجراءات صيانة محددة</li><li>مراقبة عمر المحرك على الجناح للمحرك/APU عبر EHM، وحدود LLP، وAD</li><li>تقييم المحركات/APU المحتملة للشراء.</li><li>مراقبة متطلبات حفظ وتخزين محركات/APU الاحتياطية.</li><li>تقييمات وتحليلات نشرات الخدمة والتنبيهات وخلاصة فريق الأسطول والتوصيات المتعلقة بتحسين موثوقية Powerplant/APU للطائرة.</li><li>تقييم متطلبات مستقبلية مرتبطة بأنظمة Powerplant/APU مفروضة من قبل سلطات صلاحية الطيران.</li><li>تقييمات وتحليلات لتوجيهات صلاحية الطيران الصادرة عن Federal Aviation Administration أو غيرها من سلطات صلاحية الطيران ذات الصلة.</li><li>أي طلب معقول من الإدارة في DHL.</li><li>التنسيق مع الموردين وسلطات الطيران المدنية.</li></ul><div> </div>ملفك الشخصي: <ul><li>خبرة لا تقل عن 3 سنوات في قسم الخدمات الفنية لمحطة توليد الطاقة.</li><li>خبرة فنية في GE CF6-80C2 CAMO تعد ميزة بارزة</li><li>خريج أو مهندس صيانة طائرات مرخص (EASA / FAA / ICAO من النوع II).</li><li>خبرة في مجموعة Microsoft Office، وخاصة PowerPoint وExcel.</li><li>خبرة باستخدام My Boeing Fleet وGeneral Electric وتطبيق GE AirVault تعتبر ميزة.</li><li>خبرة باستخدام أنظمة Trax أو AMOS للصيانة أو غيرها من برامج الصيانة المماثلة تعتبر ميزة.</li><li>خبرة باستخدام برمجيات مراقبة صحة المحرك (EHM)، خاصة GE، تعتبر ميزة.</li><li>خبرة في استقراء بيانات الرحلة عبر نظام مراقبة بيانات الرحلة ستكون ميزة.</li><li>خبرة بمراجعة حزم تتبّع LLP/APU BTB للمحركات.</li><li>خبرة في إعداد حزم LLP BTB للمحرك/APU.</li><li>خبرة في GE CF6-80C2 CAMO تعد ميزة بارزة.</li></ul><div> </div>عُرْضُنَا:<ul><li>دعم مهني قوي في بيئة دولية.</li><li>ثقافة رائعة وزملاء مميزون.</li><li>برنامج امتيازات متعدد الأوجه.</li></ul> هل ترى تحدياً شخصياً في هذه المهام المتعددة والمسؤولة؟ فتقدم الآن! نحن نتطلع لتلقي طلبك!</div>

دوام كامل جولف تالنت

موظف رعاية العملاء

On-site - البحرين - المنامة ٢٩ يوليو ٢٠٢٦

خدمة العملاء

<h4>المسؤوليات الرئيسية / ما ستفعله:</h4> المهمة الرئيسية لموظف وحدة رعاية العملاء هي الرد على الاستفسارات/الشكاوى التي يثيرها الأعضاء والمزودون والوسطاء والدافعون وفقًا للإجراءات القياسية. كما أنه المسؤول عن التأكد من الرد على جميع الحالات خلال فترات زمنية محددة والتعامل معها بأعلى معايير خدمة العملاء. كما سيقوم موظف CCU بتوثيق تفاصيل جميع الحالات والإجراءات المتخذة، من أجل المتابعة وإجراءات التصحيح عند الحاجة. سيتواصل موظف CCU مع إدارة مركز الرعاية وفقًا لذلك والامتثال لتقديم خدمة موجهة نحو العميل في جميع الأوقات. <ul> <li>التنسيق عن كثب مع الدافعين والمزودين والأعضاء من خلال تقديم إجراءات وقرارات عالية الجودة لاهتماماتهم واستفساراتهم.</li> <li>التعامل بشكل استباقي مع الشكاوى في أقرب وقت ممكن.</li> <li>اتباع توقعات الاتصال/التحديث مع العملاء، وفق سياسات الشركة أو المخطط أو الأطر الزمنية المتفق عليها.</li> <li>الإجابة على الرسائل الواردة بالإضافة إلى مساعدة العملاء الذين لديهم استفسارات محددة.</li> <li>تنمية اهتمام العميل بالخدمات والمنتجات التي تقدمها الشركة.</li> <li>تقديم خدمة عملاء مخصصة بأعلى مستوياتها.</li> <li>تحديث قاعدة البيانات الحالية بالتغييرات وحالة كل عميل/عضو/عميل محتمل.</li> <li>توثيق تفاصيل جميع المحادثات والإجراءات المتخذة.</li> <li>المراسلة مع إدارة مركز الرعاية والحفاظ على قناة اتصال مفتوحة.</li> <li>الاحتفاظ بسجلات وإنهاء كل مكالمة من خلال إكمال الواجبات الكتابية والتي تشمل الترميز بالفاكس وترتيب الأوراق والفحص على المراجع الائتمانية، والتنسيق مع أقسام أخرى.</li> <li>تحليل أجزاء مختلفة من المشكلة بشكل صحيح وتطوير حلول منطقية ضمن النطاق المسموح به من العمل.</li> <li>فصل بشكل فعال في مطالبات ما قبل الموافقة التي تتجاوز وقت التسليم القياسي (TAT) لضمان الحل السريع.</li> <li>إصدار مستندات ضمان الدفع (GOP) وفق الحاجة لتسهيل تقديم الخدمة بسلاسة.</li> </ul> <h4>جهوزية الذكاء الاصطناعي</h4> العمل بكفاءة في بيئة يتشكل فيها الذكاء الاصطناعي (AI)، وتعلم الآلة، وتحليلات البيانات، وأدوات قائمة على السحابة، باستخدام الرؤى بمسؤولية وفق معايير حوكمة البيانات والأمن والاستخدام الأخلاقي. <h4>المتطلبات الأساسية / ما تساهم به:</h4> <ul> <li>درجة البكالوريوس؛ خلفية طبية (طبية، شبه طبية).</li> <li>خبرة 2+ سنوات في بيئة مركز الاتصال/خدمة العملاء؛ خبرة في مستشفيات TPA أو مراكز طبية ميزة إضافية.</li> <li>القدرة البدنية لأداء الواجبات.</li> <li>المسموح قانونياً بالعمل في بلد التشغيل.</li> <li>الطلاقة في MS Office (Excel, Word, Outlook, PowerPoint) ومهارات التنقل بالإنترنت والبحث العامة.</li> <li>مهارات خدمة ودعم العملاء بشكل ممتازة.</li> <li>مهارات اللغة العربية والإنجليزية ممتازة.</li> </ul> <h4>كيف نقوم بالتوظيف</h4> نحن لا نقبل السير الذاتية غير المطلوبة أو الاتصالات من الوكالات. نعمل فقط مع شركاء ضمن قائمة موردينا المعتمدة، بموجب عقد. أي تقديم غير مطلوب لن يتم النظر فيه. <h4>عنّا</h4> نحن رواد عالميون في التأمين والمساعدة B2B2C، نقدم حلول عالمية تمتد عبر الصحة العالمية والحياة والسفر والتأمين على السيارات والمساعدة. عملاؤنا يوجهوننا، وخبراؤنا المبتكرون يعيدون تعريف خدمات التأمين من خلال منتجات وحلول عالية التقنية وتواصل عالي الجودة موجهة للمستقبل تتجاوز التأمين التقليدي. منتجاتنا مدمجة بسلاسة في أعمال شركائنا أو تُباع مباشرة للعملاء ومتاحة من خلال أربع علامات تجارية تجارية. موجودون في 75 دولة، وموظفونا البالغ عددهم 21,100 يتحدثون 70 لغة، يتعاملون مع أكثر من 71 مليون حالة كل عام، ومتحمسون للذهاب إلى أبعد من ذلك لإضفاء راحة البال لعملائنا حول العالم. نؤمن بثقافة شاملة قوية تشجع الناس على التعبير عن أرائهم، والمشاركة، والسؤال عن الوضع الراهن. نحن فخورون بأننا صاحب عمل يوفر فرص متساوية للجميع ونشجعك على أن تكون نفسك تماماً في مكان العمل، بغض النظر عن أصلتك، أو مظهرك، أو من تحب، أو ما تعتقده. لذا نرحب بطلبات التوظيف بغض النظر عن العرق أو الإثنية أو الخلفية الثقافية أو العمر أو الجنس أو الجنسية أو الدين أو الطبقة الاجتماعية أو الإعاقة أو التوجه الجنسي أو أي سمات أخرى محمية بموجب القوانين واللوائح المحلية المعمول بها. <h4>الذكاء الاصطناعي والتقنيات الناشئة</h4> يحدث الذكاء الاصطناعي ثورة في خدمة العملاء وإدارة المطالب عبر حلول مبتكرة. هذه الأدوات المعتمدة على الذكاء الاصطناعي تزيد الإنتاجية من خلال تبسيط عمليات المطالب المعقدة، وتقليل الأعباء الإدارية، وتسريع أوقات الحلول. لقد جعلت تقنياتنا المدعومة بالذكاء الاصطناعي إجراءات المطالب أسرع، مقدمة حلول أسرع، مع ضمان إشراف بشري للمطالب للحفاظ على نزاهة الخدمة. من خلال احتضان الذكاء الاصطناعي والتقنيات الناشئة، نستمر في قيادة الصناعة، وتلبية احتياجات العملاء المتغيرة باستمرار بحلول مبتكرة. إن التزامنا بممارسات الذكاء الاصطناعي الأخلاقية يحمي سلامة البيانات والثقة، ويضمن النشر المسؤول عبر جميع العمليات. هذا النهج لا يعزز تجارب العملاء فحسب بل يدعم أيضًا المبادرات الاستراتيجية مثل كشف الاحتيال وتقديم عروض منتجات مخصصة، مما يعزز مكانتنا كقائدة في قطاع التأمين. سعداء بانضمامك إلينا. لنعتنِ بالغد.

بيت.كوم

زاين2490 - مساعد مالي (BEDE)

On-site - البحرين الأمس

المحاسبة والمالية والبنوك

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> حول الدور سيكون هذا الدور جزءاً من شركة Fintech التابعة لعمليات زين البحرين - "Bede" Bede، الذراع التقنية المالية لزين البحرين، هو شركة ناشئة ديناميكية تُعيد تعريف التمويل الشخصي من خلال التطبيق الإسلامي للتمويل المتوافق مع الشريعة أول تطبيق في البحرين يمنح التمويل الإسلامي. مرخص ومنظم من قبل بنك البحرين المركزي، تلتزم Bede بإنشاء منصة شاملة تقدم حلولاً عملية مصممة لتلبية احتياجات العملاء الفعلية. مع التركيز على محورية العملاء، والشراكات الاستراتيجية، والابتكار الرقمي، تهدف Bede إلى توجيه الأفراد نحو النمو والنجاح من خلال تسوية الفرص للجميع. Bede سيُقدم مساعد المالية دعم العمليات المالية اليومية للشركة، مساهماً في وظيفة المالية ككل من حيث التقارير والامتثال والميزانية ومبادرات تحسين العمليات. سيعمل عن كثب مع الأقسام الداخلية وبائعين خارجيين والجهات التنظيمية والمدققين وشركاء البنوك، للمساعدة في ضمان إدارة مالية دقيقة والامتثال للوائح المالية المعمول بها وسياسات الشركة الداخلية. يُعزز الدور عمليات مالية سليمة وعمليات فعالة داخل بيئة fintech سريعة التطور، بما يضمن الامتثال للمعايير IFRS والشريعة والمتطلبات التنظيمية ذات الصلة من CBB. ما نريده منك تشغيل المالية <ul><li>الحفاظ على سجلات محاسبية دقيقة ومحدَثة داخل نظام ERP. </li><li>دعم عمليات المالية اليومية بما في ذلك المدفوعات المستحقة والدائنة وتسويات البنوك وتدوين اليومية وأنشطة دفتر الأستاذ العام. </li><li>التحقق من فواتير الموردين من حيث الدقة والكمال والامتثال للمتطلبات التعاقدية والتنظيمية. </li><li>تتبع ومتابعة مدفوعات الموردين لضمان التسوية في الوقت المناسب وحل الاختلافات. </li><li>تنسيق مع الأطراف الداخلية لضمان المستندات والموافقة الصحيحة للمعاملات. </li><li>إنهاء أنشطة إغلاق نهاية الشهر/الربع/السنة لضمان التقارير في الوقت المناسب وبشكل دقيق. </li><li>إعداد جداول شهرية للمقدمات، والسلف، والمطلوبات للموردين، والمحاسبة المستحقة. </li><li>المساهمة في تحسين وتوثيق عمليات المالية والضوابط الداخلية. </li><li>الامتثال لل IFRS، ومعايير الشريعة، والمتطلبات التنظيمية لـ CBB. </li><li>تقديم الدعم للمدققين الداخليين والخارجيين من خلال إعداد الوثائق والجداول والتفسيرات المطلوبة. </li></ul>الإبلاغ والتنبؤ والميزانية <ul><li>المساعدة في إعداد الميزانيات والتوقعات الشهرية والربعية والسنوية بالتنسيق مع الأقسام المعنية. </li><li>دعم تطوير وتحديث التوقعات المالية بناءً على الأداء الفعلي والافتراضات التجارية. </li></ul><ul><li>المساعدة في تحليل الفروقات بين الميزانية والفعلي وتقديم الشروح للانحرافات الكبيرة. </li></ul><ul><li>التنسيق مع المعنيين لجمع المدخلات والتحقق من الافتراضات للميزنة والتنبؤ. </li><li>إعداد عروض مالية دورية للإدارة واجتماعات المجلس. </li><li>المساعدة في تقارير الإدارة والتحليلات المالية حسب الحاجة. </li></ul>الدعم عبر الوظائف والتحسين المستمر <ul><li>دعم مبادرات عابرة للوظائف من خلال توفير معلومات مالية في الوقت المناسب ومساعدة تشغيلية عند الحاجة. </li><li>المساعدة في مهام مالية عابرة للمشروعات الخاصة حسب التكليف. </li><li>المشاركة في مبادرات التحسين المستمر لتعزيز الكفاءة والدقة والضبط داخل وظيفة المالية. </li></ul>أداء أي مهام أخرى حسب الطلب. المؤهلات والتعليم <ul><li>درجة البكالوريوس في المحاسبة أو المالية أو مجال ذي صلة. </li><li>المؤهلات المهنية مثل ACCA، CPA، CMA، أو CFA يفضل وجودها. </li><li>0-2 سنوات خبرة في عمليات المالية، مع معرفة جيدة بمبادئ المحاسبة وممارساتها. </li><li>فهم لأطر التقارير المالية بما فيها IFRS ولوائح CBB. </li><li>الإلمام بمتطلبات التنظيم والامتثال بما في ذلك مبادئ الشريعة ضمن بيئة مالية منظمة ميزة. </li><li>يفضل وجود خبرة سابقة في شركة تدقيق من خر 4 أو مؤسسة مالية متعددة الجنسيات. </li><li>يفضل وجود خبرة مع Oracle أو نظام تخطيط موارد مؤسسي مكافئ. </li></ul> المهارات والمعرفة <ul><li>معرفة سليمة بمبادئ المحاسبة والعمليات المالية </li><li>فهم IFRS، ومعايير الشريعة، وتنظيمات CBB </li><li>إتقان أنظمة ERP، ويفضل Oracle </li><li>مهارات تحليلية وتنظيمية وتواصل قوية </li><li>فهم للميزنة والتنبؤ وتحليل الفرو قات </li><li>القدرة على تحليل البيانات المالية ودعم تقارير الإدارة </li><li>القدرة على العمل بشكل مستقل وتعاوني عبر الأقسام </li><li>إتقان متقدم لبرنامج Microsoft Excel وتطبيقات Office </li></ul> بيان فرصة العمل المتساوية نحن صاحب عمل يوفّر فرص متكافأة للجميع ونرحب بطلبات من أشخاص من جميع الخلفيات، بما في ذلك ذوي الإعاقة والذين قد يحتاجون إلى تسهيلات معقولة لأداء واجباتهم. نحن ملتزمون بالحفاظ على مكان عمل شاملي والتأكد من دعم جميع الموظفين للنجاح.

من ٥ إلى ١٠ سنة Naukri Gulf

مدير المطبخ البحري

On-site - البحرين - Bahrain ٢٠ أغسطس ٢٠٢٦

الإدارة

بالعمل عبر العالم، تبني V2X حلولًا ذكية مصممة لدمج البنية التحتية الفيزيائية والرقمية من القاعدة إلى ساحة المعركة. نحن نجلب 120 عامًا من دعم المهمة الناجح لتحسين الأمن، وتبسيط اللوجستيات، وتعزيز الجاهزية. محْكَّى حول هدف مشترك، تعمل شركتنا التي تبلغ قيمتها 3.9 مليار دولار و16,000 شخص جنبًا إلى جنب مع عملائنا هنا وفي الخارج لمواجهة تحدياتهم الأكثر تعقيدًا بنزاهة واحترام ومسؤولية واحترافية.يشرف مدير المطبخ على جميع الموارد والموظفين اللازمين لتنفيذ عمليات المطبخ في ISA BOS. سيشرف مدير المطبخ على 12 عامل خدمة طعام تقريبًا من المواطنين المحليين (LNs). المسؤول عن تطوير وتنفيذ قائمة Cycle لمدة 28 يومًا وفقًا للجزء أ، الفصل 3 من NAVSUP P-486 والتأكد من أن اللوازم كافية لتلبية متطلبات إعداد وتقديم الوجبات اليومية. ضمان تطبيق تقنيات الطهي الصحيحة وفق المعايير والإرشادات كما هو موضح في NAVSUP P-486، NAVSUP P-7، خدمة الوصفات العسكرية، NAVSUP P-476، خدمة الطعام البحرية، NAVSUP P-580، قائمة الدهون والكوليسترول والسعرات للوجبات العامة، الطباخ المحترف الجديد، وفن وعلم التحضير الطهوي. الحفاظ على شكاوى المعدات وصلاحيتها وإعادة التسليم وتسجيل مستويات التخزين باستخدام نظام إدارة خدمة الطعام (FSM). تقديم خدمات تخطيط الوجبات لضمان قبول برنامج القائمة الدورية وتوافر الإمدادات الكافية لتنفيذ عمليات إعداد وتقديم الوجبات اليومية. ستتركز غالبية عمليات المطبخ على توفير وجبات جاهزة وفق NAVSUP P-486. يجب على مدير المطبخ التأكد من أن جميع الوجبات تفي بمعايير واعتبارات الوجبات الصحية والقابلة للاستخدام كما هو محدد في الأنظمة NAVSUP المعمول بها وخدمة الوصفات العسكرية. يتم توفير ثلاث وجبات يوميًا بمتوسط عدد الحضور اليومي يزيد عن 120 راكبًا.المسؤوليات<ul><li>يدير ويوجه الوظائف المرتبطة مباشرة بعمليات المطبخ</li><li>يستخدم نظام FSM لطلب الإمدادات الغذائية، إدارة تشغيل المطبخ وتقديم النماذج الخاصة بخدمة الطعام في نهاية كل يوم عمل؛ يضمن صحة ودقة جميع المعلومات وبالوقت المناسب</li><li>يطور دورة قائمة لمدة 28 يومًا وفقًا للجزء أ، الفصل 3 من NAVSUP P-486</li><li>يحافظ على جميع المعدات: المساءلة، الصلاحية، التسليم ومستويات التخزين</li><li>يضمن أن يكمل مشرفو المطبخ والموظفون تدريب السلامة الصحية في خدمة الطعام وفقًا للأقسام 2-1.2.2.C و2-1.2.2.D، الفصل 1 من NAVMED P-5010، سلامة الغذاء</li><li>يضمن امتثال جميع موظفي المطبخ لممارسات النظافة الشخصية والصحة كما هو محدد في الأقسام 2-3 و2-4، الفصل 1 من NAVMED P-5010</li><li>ينفذ إدارة لوجستية لضمان سير عمليات إعداد وتقديم الوجبات يومياً دون انقطاع</li><li>يدير تزويدًا لمدة 30 يومًا من الإمدادات الغذائية والمستهلكات لضمان وجود ما يكفي من الإمدادات لدعم دورة القائمة</li><li>يشرف على خدمات المحاسبة للنزلاء المؤهلين Ration-in-Kind (RIK) والنزلاء الذين يدفعون</li><li>يراقب ويجدول الصيانة الروتينية والطوارئ لمعدات حاويات المطبخ المحمولة</li><li>يؤدي واجبات أخرى وتكليفات حسب الحاجة</li></ul>ملف المرشح المطلوب<ul><li>شهادة الثانوية أو ما يعادلها مطلوبة</li><li>يفضل الحصول على شهادةAssociate في مجال الطهي أو إدارة الطعام.</li><li>التدريب الرسمي كشيف، مدير خدمة الطعام، مشرف مطبخ، ومخطط خدمة الطعام مطلوب بشدة.</li><li>عشر سنوات خبرة ذات صلة مع مسؤوليات متزايدة في خدمة الطعام العسكرية، أو خمس سنوات خبرة في الخدمة العسكرية عند رتبة E7 أو أعلى.</li><li>يشترط وجود ثلاث سنوات على الأقل من الخبرة الإدارية في إدارة مطبخ أو منشأة طعام مشابهة</li><li>يتطلب خبرة في العمل مع الأجانب</li><li>تجربة سابقة في مطبخ البحرية تعتبر ميزة كبيرة</li><li>يجب أن يكون ملمًا بالحاسوب ومتمكنًا من برمجيات MS Office.</li><li>يجب أن يقدم دليل المواطنة الأمريكية ورخصة قيادة ولاية سارية وأن يكون مؤهلاً للوصول عبر النطاق الجغرافي للمشروع.</li><li>يجب أن يستطيع القراءة والتحدث بالإنجليزية.</li></ul>

بيت.كوم

ضابط أمني أول

On-site - البحرين ١٣ أغسطس ٢٠٢٦

الأمن والسلامة

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> المسؤول عن قيادة وتنسيق أنشطة إدارة الأمن في باپكو تزوير بجميع مواقع التشغيل. يضمن الدور التنفيذ الفعّال لسياسات الأمن وأنظمة التحكم في الدخول والمراقبة عبر CCTV وإدارة الحوادث والاستعداد للاستجابة في حالات الطوارئ والامتثال للمتطلبات التنظيمية ذات الصلة. يوفر ضابط الأمن الأول التوجيه الفني في مسائل الأمن، ويدير تحقيقات الحوادث الأمنية، ويت liaises مع الجهات external authorities، ويدعم حماية كوادر الشركة ومرافقها وأصولها وسمعتها. تشغّل باپكو انرجيز محفظة تمتد عبر سلسلة القيمة بالكامل في مملكة البحرين. وتضم المحفظة شركات فرعية مملوكة بالكامل وشركات تشغيل متخصصة. وبجهود هذه الشركات معًا، تدفع مهمة باپكو انرجيز لتزويد الجيل القادم بالطاقة. المسؤوليات: مجالات النتائج الرئيسية <ul><li>قيادة وإجراء تقييمات مخاطر الأمن والفحص والتدقيق عبر مرافق الشركة ومحطات الخدمات.</li><li>تطوير وتنفيذ والحفاظ على سياسات الأمن والإجراءات وأنظمة إدارة الأمن.</li><li>مراقبة وإشراف أنظمة CCTV وأنظمة التحكم في الدخول وأنظمة الكشف عن الاختراق والتقنيات الأمنية ذات الصلة.</li><li>تحقيق الحوادث الأمنية والسرقة والتخريب والخروقات وغيرها من الأحداث الأمنية لتحديد الأسباب الجذرية وتقديم إجراءات تصحيحية.</li><li>إعداد تقارير حوادث تفصيلية والحفاظ على سجلات وأحصاءات أمن دقيقة.</li><li>التنسيق مع المديرية العامة للدفاع المدني (GDCD) ودوائر الشرطة ودوائر المرور والجهات التنظيمية الأخرى في المسائل الأمنية.</li><li>إدارة إجراءات التحكم في دخول المقاولين والزوار لضمان الامتثال لمتطلبات أمان الشركة.</li><li>دعم تخطيط استمرارية الأعمال وبرامج الاستعداد للطوارئ.</li><li>العمل كقائد حادث أمني أو منسّق استجابة محدد خلال حالات الطوارئ الأمنية.</li><li>إجراء حملات توعية أمنية وتوجيهات وتدريبات وتدريبات للموظفين والمتعاقدين.</li><li>قيادة التحقيقات الأمنية المتعلقة والدعم في عمليات التأديب عند الحاجة.</li><li>مراقبة الامتثال لمعايير أمان الشركة وتقديم توصيات لتحسينات للتخفيف من التهديدات الناشئة.</li><li>المشاركة في اجتماعات الصحة والسلامة والبيئة والسلامة المهنية (HSSE)، وإدارة التغيير (MOC)، وتقييمات المخاطر، وتمارين الطوارئ، والمراجعات التشغيلية.</li><li>دعم مبادرات الوقاية من الخسائر وبرامج حماية الأصول.</li><li>إعداد مؤشرات الأداء الأمنية وكشوف شهرية وتحليل الأداء وعروض الإدارة.</li><li>تنسيق أنشطة الصيانة والاختبار لمعدات وأنظمة الأمن.</li><li>تقديم الإرشاد والتوجيه والتوجيه الفني لرجال الأمن وموظفي الموقع.</li><li>دعم التدقيقات الداخلية والخارجية وضمان إغلاق النتائج والتوصيات الأمنية. </li></ul>الاتصالات والعلاقات العملية <ul><li>التنسيق مع جميع الأقسام في المسائل الأمنية والتحقيقات والاستعداد للطوارئ ومتطلبات الامتثال.</li><li>تقديم المشورة للإدارة بشأن مخاطر الأمن وتدابير التخفيف ومبادرات تحسين الأمن.</li><li>دعم موارد بشرية والإدارة الخطية بخصوص التحقيقات الأمنية ومسائل أمان الأفراد.</li><li>إعداد تقارير دورية وعروض وتوصيات للمراجعة الإدارية.</li><li>التنسيق مع المديرية العامة للدفاع المدني (GDCD) ودوائر الشرطة ودوائر المرور والبلديات والجهات التنظيمية ومزودي الخدمات الأمنية.</li><li>التنسيق مع المقاولين وبائعي أنظمة الأمن فيما يخص الصيانة ومتطلبات الأداء.</li><li>تمثيل الشركة في اجتماعات أمنية خارجية ومناقشات رسمية حسب تفويض الإدارة.</li></ul> المؤهلات: <ul><li>درجة البكالوريوس في إدارة الأمن أو الهندسة أو السلامة المهنية أو إدارة المخاطر أو علم الجريمة أو تخصص ذات صلة.</li><li>يفضل الحصول على شهادات مهنية، مثل: <ul><li>ASIS CPP (محترف الحماية المعتمد)</li><li>PSP (محترف الأمن المادي)</li><li>NEBOSH</li><li>IOSH</li><li>شهادات أمن أو إدارة مخاطر معترف بها أخرى.</li></ul></li><li>خبرة لا تقل عن 7-10 سنوات ذات صلة، بما في ذلك عمليات الأمن في حقول النفط والغاز والبتروكيماويات والصناعات أو القطاعات عالية المخاطر المماثلة.</li><li>معرفة قوية بـ: <ul><li>أنظمة الأمن الفيزيائي.</li><li>أنظمة CCTV والتحليلات.</li><li>أنظمة التحكم في الدخول.</li><li>التحقيقات الأمنية.</li><li>الاستجابة للطوارئ وإدارة الأزمات.</li><li>تقييمات التهديدات والضعف.</li><li>تقنيات تدقيق الأمن.</li></ul></li><li>إلمام باللوائح الأمنية البحرينية ومعايير الأمن المعمول بها.</li><li>مهارات ممتازة في كتابة التقارير والتحقيق.</li><li>قيادة قوية، اتصال فعال، ومهارات إدارة أصحاب المصلحة.</li><li>القدرة على إدارة أنشطة أمنية متعددة وتنسيق حالات الطوارئ بفعالية.</li><li>الطلاقة في اللغة الإنجليزية؛ ويُفضل الإلمام بالعربية.</li><li>الإتقان في تطبيقات Microsoft Office وأنظمة تقارير الأمن.</li><li>رخصة قيادة بحرينية سارية واستعداد للسفر بين مواقع الشركة.</li><li>يظهر النزاهة والحيطة والسرية والاحترافية في التعامل مع معلومات الأمن الحساسة.</li></ul>

بيت.كوم

شريك مدير استشاري SAP ABAP

On-site - البحرين ٨ أغسطس ٢٠٢٦

الاتصالات والتقنية

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> ARIASAP ABAP شريك مدير استشاري مهارات SAP <ul> <li>عمومًا: 8-10 سنوات من الخبرة الأساسية في ABAP، منها 2-3 سنوات على الأقل في اثنتين أو أكثر من التقنيات مثل SAP ABAP Workflows، برمجة Module Pool، أحداث معاملات الأعمال (BTEs)، التحسينات، النماذج، التصميم الفني.</li> <li>خبرة عمل 2+ سنوات في التحويلات باستخدام S/4HANA Migration Cockpit، تطوير كائنات ترحيل مخصصة ووظائف.</li> <li>3+ سنوات من الخبرة القوية في تطوير عدة طبقات من CDS Views وخدمات Odata، بما في ذلك التمديدات.</li> <li>3 سنوات من الخبرة القوية في تصحيح الأخطاء، تصحيح تطبيقات Fiori واكتشاف مشكلات الأداء على مستويات مختلفة وإصلاحها.</li> <li>1+ سنة من الخبرة في تطوير تطبيقات BRF+ المخصصة أو المحسّنة.</li> <li>الخبرة باستخدام أدوات مختلفة لتصحيح الأخطاء وتحليلها في Fiori وWorkflows.</li> <li>خبرة 2-3 في التنفيذ ودعم المشاريع مع الالتزام بمستوى الخدمة.</li> <li>يجب أن يكون قادرًا على إدارة مشاريع متعددة في وقت واحد.</li> <li>خبرة 2-3 سنوات على الأقل في إدارة فريق من المستشارين كقائد تقني.</li> <li>وجود تجربة في مشاريع الضرائب وإدارة الإيرادات سيكون ميزة إضافية.</li> <li>SAP Solman Charm وFocus Build للحادث ونقل النقل.</li> </ul> المسؤوليات <ul> <li>تصميم وتطوير حلول SAP.</li> <li>إدارة فريق SAP التقني.</li> <li>تنسيق التكوين والتطوير والاختبار لضمان تنفيذ المشروع.</li> <li>إعداد وثائق المواصفات الفنية لعناصر تطوير SAP.</li> <li>مراجعة تصميم الحل وتطويره من قبل أعضاء الفريق الآخرين من حيث الجودة والالتزام بمعايير التطوير واستراتيجية التطوير.</li> <li>يساعد المطورين والعميل في الرد على الأسئلة والتوضيحات حول تصميم الحل الفني والتنفيذ.</li> <li>تسهيل التفاعل الوظيفي مع الشركاء التجاريين للتحقق من الحلول مقابل متطلبات الأعمال والعمارة.</li> <li>يساعد العميل في تطوير حالات الاختبار، إجراء الاختبار المتكامل واختبار قبول المستخدم، بما في ذلك استكشاف الأخطاء وحل العيوب.</li> <li>يساعد العميل أثناء الانتقال، توقع، تحديد وحل مشاكل ما بعد Go-live.</li> <li>تحديث جميع وثائق التصميم والتكوين والمواصفات لجميع الحلول الفنية والقيام بجولة تقديم وثائق مع العميل.</li> <li>تنفيذ نقل المعرفة لموظفي العميل طوال فترة المشروع.</li> <li>العمل مع دعم SAP، حسب الحاجة، لرفع الحوادث والمساعدة في حل المشكلات وتحديثات المنتج، المتعلقة بتطبيقات SAPUI5 ومكونات التمديد وworkflows المرنة.</li> <li>البحث في ملاحظات SAP والوثائق لحل المشاكل مع خدمات وأدوات SAP BTP.</li> <li>التعرض لخدمة oData Gateway وتطبيق Fiori.</li> <li>التعرض لـ CDS views والتقارير التشغيلية.</li> <li>سيكون Retrofit ميزة.</li> <li>استخدام أداة BMC Remedy لإدارة الحوادث والتغييرات.</li> </ul> المهارات التجارية <ul> <li>مهارات تواصل شفوية وكتابية ممتازة، والقدرة على التواصل بوضوح وبإيجاز مع الآخرين.</li> <li>الخبرة في مجموعة Microsoft Office بما في ذلك Word وExcel وPowerPoint وVisio.</li> <li>فهم عمليات الأعمال للمجال أو الوحدة المعنية.</li> <li>إجراء أبحاث والقيام بمهام مفصلة.</li> <li>مهارات تحليلية قوية.</li> <li>فهم وظائف SAP ذات الصلة بالوحدة/التطبيق وكذلك يمكنه تحديد وفهم نقاط التماس بين الوحدات.</li> <li>فهم كيفية حل مشكلات SAP التفصيلية.</li> <li>فهم وشرح أفضل ممارسات الأعمال، خاصة تلك التي تخص SAP</li> </ul> مهارات الاستشارات <ul> <li>القدرة على العمل ضمن فريق؛ مهارات حل المشكلات، التفكير الإبداعي، التواصل بوضوح وبشكل تعاطفي، إدارة الوقت بشكل قوي، والقدرة على التعاون مع جميع المستويات.</li> <li>شرح الأفكار والمفاهيم لأعضاء فريق المشروع وموظفي العميل.</li> <li>أساس صلب لمهارات الاستشارات “الناعمة” اللازمة في تعاملات العملاء.</li> <li>تفسير المتطلبات وتطبيق أفضل ممارسات SAP.</li> <li>تحديد فرص البيع الإضافي والمساعدة في إدارة نطاق العمل.</li> </ul> مهارات الإشراف <ul> <li>ابدأ بنفسك مع القدرة على إدارة وقتك ومهامك الخاصة لضمان بلوغ معالم المشروع.</li> <li>يدير قوائم مهامهم/فريقهم للوصول إلى معالم المشروع.</li> <li>يراقب حالة الفريق ويبلغ عن الانحرافات.</li> </ul> مهارات القيادة <ul> <li>الحفاظ على علاقة عمل إيجابية مع الآخرين.</li> <li>البحث عن طرق لزيادة مستوى مساهمتهم وفاعلية الفريق.</li></ul>

دوام كامل جولف تالنت

نائب MLRO

On-site - البحرين - المنامة ٢٩ يوليو ٢٠٢٦

المحاسبة والمالية والبنوك

<h4>نظرة عامة على مجموعة Apex</h4>\nتأسست مجموعة Apex في برمودا عام 2003 وهي الآن واحدة من أكبر مقدمي خدمات إدارة الصناديق والحلول للمكتب الأوسط في العالم. عملنا فريد في قدرته على الوصول إلى المستوى العالمي وخدمة المحلي وتقديم خدمات عبر الاختصاصات القضائية. مع وجود عملائنا في صميم كل ما نقوم به، حقق فريقنا المجتهد بنجاح رحلة نمو وتحول غير مسبوقة، ونحن الآن ممثلون من قبل نحو 13,000 موظف عبر 112 مكتبا في جميع أنحاء العالم.\nيجب أن يعكس مسيرتك المهنية معنا طاقتك وشغفك. لهذا السبب، في مجموعة Apex، سنفعل أكثر من مجرد تمكينك. سنعمل على تعزيز مهاراتك وخبرتك الفريدة. تقود الطريق وسنزودك بالدعم اللازم لتكون في قمة لعبتك. ونمنحك الحرية لتكون مُعِرِضًا إيجابيًا وتحويل الأفكار الكبيرة إلى واقع جريء وتغييري للصناعة. من أجل أعمالنا، ولعملائنا، ولك.\n\n<h4>تفاصيل القسم</h4>\nالقسم: الامتثال \nالموقع: المنامة، البحرين \nوظيفة مسيطرة: DMLRO (وفقًا لكتاب قواعد CBB) \nخط الإبلاغ: رئيس قسم الامتثال و MLRO، البحرين\n\n<h4>الغرض من الدور</h4>\nالمسؤول عن وظيفة التحكم المعتمدة DMLRO هو ضمان امتثال الشركة لجميع متطلبات مكافحة غسل الأموال/مكافحة تمويل الإرهاب والجزاءات بموجب كتاب قواعد CBB. يشمل الدور العمل كجهة الاتصال الأساسية مع مديرية الجرائم المالية ("AFCD") في CBB و مديرية الاستخبارات المالية ("FID") لدى وزارة الداخلية والتأكد من تحديد ورصد والإبلاغ عن مخاطر الجرائم المالية بفعالية.\n\n<h4>المسؤوليات</h4>\n<ul>\n <li>مزاولة وظيفة DMLRO للشركة كما هو مطلوب بموجب كتاب قواعد CBB</li>\n <li>مساعدة MLRO في أداء الواجبات</li>\n <li>العمل كـ MLRO في حالة الغياب مع تفويض كامل</li>\n <li>ضمان تقديم تقارير المعاملات المشبوهة (STRs) في الوقت المناسب</li>\n <li>الحفاظ على سجلات مناسبة للتقارير والقرارات الداخلية</li>\n <li>التبليغ مباشرة إلى مجلس الإدارة/الإدارة العليا في مسائل AML عند الحاجة</li>\n <li>ضمان الاستقلالية والوصول غير المقيد إلى المعلومات</li>\n <li>ضمان تقديم تقارير تنظيمية في الوقت المناسب</li>\n <li>المساعدة في أنشطة الامتثال التنظيمي والالتزامات</li>\n <li>تنفيذ وصيانة سياسات وإجراءات وضوابط AML/CFT متوافقة مع متطلبات CBB وأي سلطة ذات صلة</li>\n <li>إجراء اختبارات الامتثال السنوية</li>\n <li>الإشراف على العناية الواجبة بالعملاء (CDD/EDD) للعملاء والصناديق والمستثمرين والأطراف ذات الصلة</li>\n <li>الإشراف على الرصد المستمر ومراجعة KYC الدورية ونقاط الانطلاق</li>\n <li>الإشراف على فحص العقوبات وتحديد PEP، بما في ذلك متطلبات مصدر الثروة/مصدر الأموال (SOW/SOF)</li>\n <li>الموافقة على الاعتماد على أطراف ثالثة وضمان إجراءات إشراف كافية</li>\n <li>رصد مخاطر AML الناتجة عن الاستعانة بمصادر خارجية وترتيبات التفويض</li>\n <li>التواصل مع الجهات التنظيمية والمراجعين وأصحاب المصالح المعنيين</li>\n <li>ضمان إغلاق سريع لنتائج التدقيق والجهات التنظيمية</li>\n <li>تقديم تدريب ووعي AML/CFT</li>\n <li>المساعدة في مسؤول حماية البيانات بالابلاغات والالتزامات ذات الصلة</li>\n <li>التوقيع على عالية المخاطر/PEPs</li>\n <li>إعداد الردود على الطلبات الروتينية والطارئة من الجهة التنظيمية أو أصحاب المصالح المعنيين بشكل دقيق وفي الوقت المناسب</li>\n <li>المواكبة على جميع القوانين والأنظمة ذات الصلة والتواصل بالتغييرات التنظيمية إلى الإدارة العليا والموظفين</li>\n</ul>\n\n<h4>المؤهلات والخبرة</h4>\n<ul>\n <li>درجة البكالوريوس في المجال ذي الصلة</li>\n <li>يفضل شهادة مهنية (CAMS/ICA)</li>\n <li>خبرة AML/CFT في الخدمات المالية</li>\n</ul>\n\n<h4>الكفاءات</h4>\n<ul>\n <li>حكم تنظيمي قوي واستقلالية</li>\n <li>انتباه إلى التفاصيل</li>\n <li>القدرة على العمل تحت الضغط</li>\n <li>إدارة أصحاب المصالح</li>\n <li>مهارات تواصل قوية</li>\n <li>القدرة على ضمان الامتثال مع دعم احتياجات العمل</li>\n <li>التفكير النقدي المعتمد على الحلول والقدرة على التكيف مع التغيير</li>\n <li>مهارات اللغة الإنجليزية/العربية القوية</li>\n</ul>\n\n<h4>ما ستجنيه مقابل ذلك</h4>\n<ul>\n <li>مستوى عالٍ من الظهور داخل مؤسسة كبيرة في مسار تصاعدي</li>\n <li>أن تكون جزءًا من فريق دينامي وتنافسي يترك أثراً حقيقياً على الأعمال</li>\n <li>التعرض لجميع جوانب الأعمال</li>\n</ul><\/p><\/p>

من ٢ إلى ٣ سنة Naukri Gulf

Marketing Executive

On-site - البحرين - Bahrain ١٠ يونيو ٢٠٢٦

المبيعات

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">Company Description Mantis is a leading, conservation-focused hotel group with eco-lodges, waterways, and curated eco-resorts located all over the world. Sustainable travellers have been enjoying eco-tourism, safaris, and adventure travel with Mantis since 2000. Rooted in conservation, Mantis pursues sustainable business practices and develops tourism products that are respectful of the environment and communities in which they operate. Whether small and intimate or vast and complex, on a sweeping African plain, beach-side escap,e or bustling city, each is an exceptional place for guests to find themselves. While uniquely different in the experiences they offer, all are linked through a collective obsession to be extraordinary, to be rare in a world that mass-produces sameness. <ul> </ul> <div>Job Description</div> Marketing Executive As the Marketing Executive, you will support the implementation of the hotel's marketing, communications, and digital initiatives, ensuring brand consistency and effective campaign execution. Working closely with internal departments, external agencies, and suppliers, you will assist in promoting the resort, enhancing brand visibility, and driving guest engagement through various marketing channels. What is in it for you: <ul> <li> Engage in conservation efforts and help preserve wildlife.</li> <li> Enjoy sustainable adventures with exclusive rewards.</li> <li> Celebrate locality and heritage in a vibrant community.</li> <li> Advance your career with global development opportunities.</li> <li> Drive change through impactful social initiatives.</li> <li> Collaborate with a passionate, innovative team.</li> </ul> Key Responsibilities: Brand & Marketing Support <ul> <li>Assist in maintaining brand standards across all marketing and communication activities.</li> <li>Ensure marketing materials align with brand guidelines and hotel positioning.</li> <li>Support the development and execution of marketing campaigns and promotional activities.</li> </ul> Campaign Coordination <ul> <li>Coordinate marketing, public relations, advertising, and promotional campaigns.</li> <li>Liaise with internal departments and external vendors to ensure timely campaign delivery.</li> <li>Assist in organizing photoshoots, media visits, and promotional events.</li> </ul> Content & Communications <ul> <li>Create and update marketing content for brochures, newsletters, website pages, and social media platforms.</li> <li>Support media communications and prepare promotional materials.</li> <li>Assist with internal communication initiatives and announcements.</li> </ul> Digital Marketing Support <ul> <li>Assist in managing the hotel's digital presence, including website updates, social media channels, email campaigns, and online listings.</li> <li>Support SEO, paid advertising, and social media activities as directed.</li> <li>Monitor digital campaign performance and prepare basic performance reports.</li> </ul> CRM & Guest Engagement <ul> <li>Support CRM initiatives and email marketing campaigns.</li> <li>Assist with guest communication campaigns and loyalty program promotions.</li> <li>Maintain guest database accuracy and marketing distribution lists.</li> </ul> Events & Activations <ul> <li>Support the planning and execution of hotel events, promotions, partnerships, and activations.</li> <li>Coordinate marketing materials required for events and campaigns.</li> <li>Assist with on-site event logistics and brand visibility initiatives.</li> </ul> Market Research & Reporting <ul> <li>Conduct market and competitor research to identify trends and opportunities.</li> <li>Monitor campaign performance and collect data for reporting purposes.</li> <li>Prepare regular marketing activity reports and presentations.</li> </ul> Agency & Supplier Coordination <ul> <li>Coordinate with marketing agencies, designers, photographers, printers, and other suppliers.</li> <li>Follow up on project timelines and ensure deliverables meet required standards.</li> </ul> Administration <ul> <li>Maintain organized marketing files, databases, and asset libraries.</li> <li>Assist in budget tracking, purchase requests, and invoice processing.</li> <li>Ensure all hotel listings and promotional content remain current and accurate.</li> </ul> <div>Qualifications</div> <ul> <li> Experience: Minimum 2 3 years of experience in marketing, communications, or a related field, preferably within hospitality, tourism, or luxury brands.</li> <li> Communication Skills: Excellent written and verbal communication skills in English. Additional language skills are an advantage.</li> <li> Personal Attributes: Highly organized, proactive, and detail-oriented. Strong interpersonal and teamwork skills. Ability to manage multiple tasks and meet deadlines in a fast-paced environment.</li> <li> Education: Bachelor's degree or diploma in Marketing, Communications, Business Administration, or a related field.</li> <li> Technical Skills: Proficiency in Microsoft Office applications (Word, Excel, PowerPoint). Familiarity with social media platforms, content management systems, email marketing tools, and basic design software. Knowledge of digital marketing platforms is an advantage.</li> <li> Additional Assets: Previous experience in hospitality marketing. Experience working with marketing agencies, content creation, and event coordination.</li> </ul> </div></section>

بيت.كوم

مستشار حلول المالية - الأكاديمية لنجاح العملاء - البحرين (هجينة)

On-site - البحرين ١٢ أغسطس ٢٠٢٦

الاتصالات والتقنية

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> نحن نساعد العالم على العمل بشكل أفضل في SAP، نُبسِّط الأمور: أنت تقدم أفضل ما لديك إلينا، وسنُظهر أفضل ما لديك. نحن بنّاؤون نلمس أكثر من 20 صناعة ونستطيع 80٪ من التجارة العالمية، ونحتاج إلى مواهبك الفريدة للمساعدة في تشكيل ما سيأتي. العمل تحدي- ولكنه ذو أهمية. ستجد مكانًا حيث يمكنك أن تكون نفسك، وتولي رفاهيتك أولوية، وتنتمي حقًا. ما الفائدة لك؟ تعلم مستمر، ونمو المهارات، ومزايا رائعة، وفريق يريدك أن تنمو وتنجح. نساعد العالم على العمل بشكل أفضل في SAP، نُبسّط الأمور: أنت تقدم أفضل ما لديك إلينا، وسنُظهر أفضل ما لديك. نحن بنّاؤون نلمس أكثر من 20 صناعة ونستطيع 80٪ من التجارة العالمية، ونحتاج إلى مواهبك الفريدة للمساعدة في تشكيل ما سيأتي. العمل تحدي- ولكنه ذو أهمية. ستجد مكانًا حيث يمكنك أن تكون نفسك، وتولي رفاهيتك أولوية، وتنتمي حقًا. ما الفائدة لك؟ تعلم مستمر، ونمو المهارات، ومزايا رائعة، وفريق يريدك أن تنمو وتنجح.  من ستصبح  يسعى مستشار الحلول عن كثب مع عملائنا وعملائنا المحتملين لتحديد التحديات التجارية وحلها وتحقيق أهدافهم الاستراتيجية باستخدام حلول SAP. كجزء من فريق المبيعات، يعتبر مستشار الحلول “خبير المادة” المسؤول عن المعرفة الوظيفية والتقنية داخل دورة المبيعات. يقدم مستشار الحلول دعم الصفقة من خلال المشاركة في جلسات الاكتشاف، والاجتماعات التنفيذية والعروض ويقدِّم عروض برمجية تساعد العميل على فهم القيمة الفريدة لـ SAP. بالإضافة إلى دعم الصفقة، يشارك مستشار الحلول في فعاليات التسويق لتوليد الطلب، ويقود جلسات التفكير التصميمي، ويتعاون مع فريق المبيعات الأوسع لتحديد فرص المساحات البيضاء في الحسابات القائمة.    ماذا ستفعل  كـ مستشار حلول ضمن SAP Next Gen - الأكاديمية لنجاح العملاء، ستكون مسؤولاً عن:   إكمال برنامج يستمر 10 أشهر بنجاح الذي يقوي الأساس لمسار وظيفي ناجح أمام العملاء في SAP.  المشاركة في فرص تعلم تجريبي مع زملاء من جميع أنحاء العالم واكتساب مجموعة واسعة من المهارات التجارية ومهارات حلول SAP أثناء العمل مع تقنيات ناشئة ومتقدمة.  تلقي التدريب أثناء العمل تحت إشراف زميل كبير كـ مستشار حلول أثناء العمل مع عملائنا لاكتساب خبرة واقعية وتطوير المهارات اللازمة لمساعدة عملائنا في رحلتهم نحو التحول الرقمي.     سيثري البرنامج معرفتك بـ SAP ويمنحك الخبرة المهنية لخدمة عملائنا. نحن نقدم توظيفاً بدوام كامل من اليوم الأول مع تطبيقات تعلم عملية لدورك. بعد إكمال البرنامج بنجاح، من المتوقع أن تقود جلسات اكتشاف العملاء وأنشطة الاستطلاع للكشف عن تحديات وفرص الابتكار. ستنشئ وتقدم عروض برمجية عالية التأثير وتشارك العملاء لاختيار SAP على العروض المنافسة الأخرى. كما ستقدم دعم توليد الطلب من خلال فعاليات التسويق ودعم تنفيذ الصفقة من خلال الرد على طلبات العروض.  ما الذي ستقدمه  2-3 سنوات من الخبرة المهنية مع أساس قوي في مواضيع المالية، والعمليات التقنية والتجارية، والتعرض للتقنيات/الحلول ذات الصلة، ومهارات التواصل مع العملاء.   معرفة تقنية وتجارية، مع خبرة عملية في استخدام التقنيات ذات الصلة وأدوات معيارية لصناعة الخدمات والدعم الفعالي في التسليم والحلول.   نهج تعاوني ومنتج في علاقات العمل داخلياً وخارجياً.   يفضل بقوة نظام Quote To Cash (Q2C)   قدرة قوية على تعلم مفاهيم جديدة بسرعة، والتكيف مع بيئات متغيرة، وتطبيق المعرفة لتحقيق النتائج.   فهم أساسي لمبادئ AI واستخداماتها وأخلاقياتها لتحديد مشاكل تجارية يمكن حلها بالذكاء الاصطناعي.   فطنة تجارية قوية، بما في ذلك المعرفة المبرهنة بعمليات الأعمال و/أو الصناعات.   إتقان اللغة الإنجليزية للتفاعل مع الشبكة العالمية لدينا.   مجالات تركيز AI: (عقلية اعتماد AI، وممارسة يومية لـ Agentic AI، وهندسة السياق)   عقلية فضولية ورشيقة، بشغف للتعلم والقدرة على التكيف في بيئة سريعة وتطور مستمر.   مهارات حل المشكلات القوية، إدارة المشاريع، والتفكير الإبداعي، مع القدرة على التعاون عبر الفرق والتواصل بوضوح وفعالية.   الذكاء العاطفي والوعي الثقافي الذي يدعم العمل الجماعي الشامل والمشاركة المدروسة لأصحاب المصالح.   قاعدة متنامية من المعرفة في فطنة الأعمال والتقنيات الناشئة، خاصة الذكاء الاصطناعي، مع نهج يركز على النتائج والشجاعة لاتخاذ المبادرة.  يسعى برنامج SAP للأكاديمية لنجاح العملاء إلى تطوير عالمي مُصمم للمواهب في بداية مسيرتهم المهنية.  حول SAP Academy for Customer Success   تقدم SAP Academy for Customer Success رحلة مدتها ثلاث سنوات تقود المساءلة وتزيد الإنتاجية. تتيح للخريجين إحداث تأثير سريع في الأدوار المواجهة للعملاء مع تعزيز الاستدامة المهنية والقدرات القيادية.  انضم إلينا لفرصة فريدة لبناء شبكة عالمية، والتعاون مع العملاء لحل تحديات تجارية حقيقية، واكتساب خبرة عملية مع حلول سحابية من الطراز العالمي — وكل ذلك أثناء التعلم في بيئة ديناميكية وكسب رواتب ومزايا تنافسية.  #SAPAcademyforCustomerSuccess    #SAPNextGen  SAP Next Gen هو تجربتنا العالمية للطلاب والمواهب المبكرة (0–3 سنوات من الخبرة المهنية). كونك جزءاً من مجتمع Next Gen يوفر وصولاً إلى شبكة عالمية داعمة، وفرص تطوير مخصصة، والقدرة على الإسهام في مشاريع ذات أثر عالي عبر الأعمال.  موظفو SAP عبر مناطق مختلفة يمكّنون لأداء أفضل وظيفة لهم بمزيج مناسب من العمل في المكتب والعمل عن بُعد وفقاً لإرشادات ولوائح الدولة. بشكل عام، يتألف ترتيب العمل الهجين لدينا من ثلاثة أيام في الأسبوع في المكتب أو في الموقع مع العملاء أو الشركاء.  نخطط لجزء عملي ومغوص من برنامجنا، من المحتمل أن يشمل مشاركة المشاركين أربعة (4) أسابيع موزعة على رحلتين في سان رامون، كاليفورنيا. هذه التجربة مصممة لتوفير فرص تعلم عملية وتواصل لا مثيل لها.   خلال مراحل المكثفة من البرنامج، من الضروري أن يكون جميع المشاركين منخرطين وحاضرين لضمان أقصى تعلم ونجاح. لذلك، لن تتم الموافقة على الإجازة خلال بعض الأوقات الحرجة من البرنامج.   اعلن عن أفضل ما لديك ابتكارات SAP تساعد أكثر من أربعمئة ألف عميل حول العالم على العمل معاً بشكل أكثر كفاءة واستخدام رؤى الأعمال بشكل أكثر فاعلية. كانت SAP معروفة في الأصل بقيادة برامج تخطيط موارد المؤسسات (ERP)، وتطورت لتصبح رائدة سوق في برمجيات تطبيقات الأعمال الشاملة وخدمات ذات صلة لقاعدة البيانات والتحليلات والتقنيات الذكية وإدارة التجربة. كشركة سحابية مع مئتي مليون مستخدم وأكثر من مئة ألف موظف في جميع أنحاء العالم، نحن موجهون نحو الغاية ومركّزون على المستقبل، مع أخلاق فريق تعاوني للغاية والتزام بالنمو الشخصي. سواء ربط الصناعات العالمية أو الناس أو المنصات، نساعد في ضمان أن كل تحدٍ يحصل على الحل الذي يستحقه. في SAP، يمكنك أن تبرز أفضل ما لديك.   نحن نحقق الفوز من خلال الشمولية ثقافة SAP التي تشجع الشمول، وتركز على الصحة والرفاهية، ونماذج العمل المرنة تساعد في ضمان أن يشعر الجميع – بغض النظر عن الخلفية – بأنهم مشمولون ويمكنهم العمل بأفضل ما لديهم. في SAP، نؤمن بأننا نصبح أقوى بقدرات وصفات فريدة يمتلكها كل شخص ونستثمر في موظفينا لإلهام الثقة ومساعدة الجميع على تحقيق إمكاناتهم الكاملة. نحن نؤمن في نهاية المطاف بإطلاق كل المواهب وخلق عالم أفضل. تلتزم SAP بقيم تكافؤ فرص العمل وتوفر تسهيلات وصول للمتقدمين ذوي الإعاقات الجسدية و/أو العقلية. إذا كنت مهتمًا بالتقديم للعمل لدى SAP وتحتاج إلى تسهيلات أو مساعدة خاصة لتصفح موقعنا أو لإكمال طلبك، يرجى إرسال بريد إلكتروني بطلبك إلى فريق عمليات التوظيف: Careers@sap.com. بالنسبة لموظفي SAP: فقط الأدوار الدائمة مؤهلة لبرنامج إحالة موظفي SAP، وفقاً لقواعد الأهلية المنصوص عليها في سياسة إحالة SAP. قد تنطبق شروط محددة للأدوار في التدريب المهني. سيُنظر في المتقدمين المؤهلين دون اعتبار لعمرهم أو عِرقهم أو ديانتهم أو أصلهم الوطني أو إثنيتهم، أو الجنس (بما في ذلك الحمل، المخاض، إلخ)، أو التوجه الجنسي، أو الهوية أو التعبير عن الجنس، أو وضع المحارب المحمي، أو الإعاقة، وفقاً للمتطلبات القانونية الفدرالية والولائية والمحلية المعمول بها. قد يُطلب من المرشحين الناجحين إجراء تحقق خلفي مع جهة خارجية. استخدام الذكاء الاصطناعي في عملية التوظيف لمعلومات حول الاستخدام المسؤول للذكاء الاصطناعي في عملية التوظيف لدينا، يرجى الرجوع إلى إرشادات الاستخدام الأخلاقي للذكاء الاصطناعي في عملية التوظيف. يرجى ملاحظة أن أي مخالفة لهذه الإرشادات قد تؤدي إلى استبعادك من عملية التوظيف. معرف الطلب: 458635  | منطقة العمل: ما قبل البيع  | السفر المتوقع: 0 - 50%  | حالة المسار الوظيفي: محترف  | نوع التوظيف: دوام كامل عادي   | مواقع إضافية:  #LI-Hybrid </div>

بيت.كوم

محاسب مساعد

On-site - البحرين ٧ يوليو ٢٠٢٦

المحاسبة والمالية والبنوك

<h2 class="h5">وصف العمل</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> العنوان: NSA البحرين: محاسب مساعد انتمِ، تواصلوا، نمُو مع KBR! - في KBR، نحن شغوفون بشأن موظفينا وثقافة ضرر صفري. هذه المبادئ توجه كل ما نقوم به وتكون في قلب التزامنا و رحلتنا المستمرة نحو أن نكون شركة تضع الناس أولاً. هذا الالتزام مركزي في فلسفة فريقنا ويعزز بيئة حيث يمكن للجميع الانتماء، التواصل والنمو. نحن نقدم – معاً. ملخص البرنامج تقود قسم الاستكشاف واللوجستيات في KBR حلولاً مهنية وتقنية كاملة دورة الحياة تحسّن الجاهزية التشغيلية وتدفع الابتكار. مساعدتنا تضمن نجاح المهمة على البر والجو والبحر والفضاء والفضاء الإلكتروني لوزارة الدفاع، مجتمع الاستخبارات، ناسا، وغيرها من الوكالات الفيدرالية. تشمل مجالات خبرة KBR الهندسة واللوجستيات والعمليات والعلوم وإدارة البرامج ومهمات تكنولوجيا المعلومات والأمن السيبراني. تقدم KBR خدمات عمليات القاعدة الاحتياطية والاستقرار والدعم البنيوي بموجب نشاط الدعم البحري (NSA) البحرين، الإمارات العربية المتحدة، عمان، وقرائن ذلك من أوامر المهام. ملخص الوظيفة تبحث KBR عن محاسب مساعد سيدعم عمليات المحاسبة من خلال تطبيق السياسات والإجراءات المعتمدة للحفاظ على سجلات مالية دقيقة وضمان الامتثال للمعايير التنظيمية. وتشمل المسؤوليات الحفاظ على دفتر الأستاذ العام، تحليل حسابات الميزانيات، والمساعدة في إعداد تقارير مالية للإدارة. **سيكون هذا منصباً حضورياً مع نشر دائم في NSA البحرين بالمنامة، البحرين. الأدوار والمسؤوليات <ul><li>أداء مهام محاسبية روتينية تحت الإشراف المباشر، بما في ذلك إعداد قيود اليومية، تسوية الحسابات، ودعم عمليات الإغلاق الشهرية والسنوية. </li><li>ضمان دقة واكتمال وتوقيت البيانات المالية مع الالتزام بالرقابة الداخلية ومبادئ المحاسبة. </li><li>تطوير كفاءات محاسبية أساسية من خلال تطبيق الإجراءات القياسية لحل القضايا الروتينية والمساهمة في عمليات مالية فعالة. </li><li>التعاون مع أعضاء الفريق لدعم متطلبات التقارير ومبادرات التحسن المستمر. </li></ul> المؤهلات الأساسية <ul><li>درجة البكالوريوس في المحاسبة أو المالية أو مجال ذات صلة (أو خبرة معادلة). </li><li>خبرة مبتدئة في المحاسبة أو المالية، مفضلة. </li><li>معرفة أساسية بمبادئ المحاسبة والتقارير المالية وعمليات دفتر الأستاذ العام. </li><li>اهتمام قوي بالتفاصيل، مهارات تحليلية، وإتقان في برامج المكتب القياسية والمحاسبة. </li><li>مهارات حاسوبية، بما في ذلك المعرفة العملية بWord وExcel وOutlook. </li><li>خبرة في بيئات الطوارئ بالإضافة إلى المعرفة والخبرة في العمل مع العقود الحكومية. </li></ul> فوائد KBR تقدم KBR مجموعة من مزايا نمط الحياة التنافسية والتي قد تشمل خطّة 401K مع مطابقة من الشركة، تأمين صحي، أسنان، رؤية، تأمين حياة، AD&D، حساب إنفاق مرن، إعاقات، إجازة مدفوعة أو جدول عمل مرن. ندعم التقدم الوظيفي من خلال التدريب والتطوير المهني. 　</div>

بيت.كوم

شيف أول - مطبخ متوسط فاخر

On-site - البحرين الأربعاء

التصميم والإبداع

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> تتاح فرصة لشيف أول لقيادة مطبخ مطعم متوسط فاخر يقدّم المأكولات المتوسطية في المنامة، البحرين، كجزء من مجموعة ضيافة دولية راسخة. المكان عملياً ذا حجم صنع عالي ويضم قائمة أساسية قوية وهيكل منظم قائم بالفعل. ليست هذه وظيفة لإعادة اختراع المفهوم، بل هي مسألة ملكية. تبحث المجموعة عن شيف أول عملي ليتولى السيطرة الكاملة على عمليّة ما وراء المشهد وتعزيز القيادة اليومية والاستمرارية والسيطرة التجارية وتنفيذ الفريق، مع حماية هوية علامة تجارية تعمل بالفعل. الشخص المناسب سيجعل المطبخ يبدو أكثر هدوءاً وحدّة واتساقا. المسؤوليات: يحافظ على جودة الطعام اليومية، العرض والتناسق عبر كامل القائمة. يقود الفرقة بمعايير واضحة، المساءلة، التدريب والتخطيط للخلاصة. </div>

بيت.كوم

خادم الخدمات التنفيذية وخدمات النقد- البنك التجاري الدولي (المواطن البحريني)

On-site - البحرين ١٥ أغسطس ٢٠٢٦

المحاسبة والمالية والبنوك

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> بعض المسارات المهنية أسرع نموًا من غيرها.     إذا كنت تبحث عن مسار وظيفي يمكنك من خلاله ترك انطباع حقيقي، انضم إلى HSBC واكتشف مدى تقديرك. دور مسؤول الخدمات المصرفية وخدمات CIB دعم أهداف البنك التشغيلية من خلال تقديم أنشطة خدمة النقد داخل الفرع والقيام بخدمات الحسابات بجودة عالية باستمرار. ضمان معالجة جميع المعاملات بدقة وفي إطار اتفاقيات مستوى الخدمة المتفق عليها، مع وجود رقابة قوية وخدمة عملاء ممتازة، مع حماية مصالح HSBC من خلال الالتزام الصارم بالإجراءات الداخلية وجميع المتطلبات التنظيمية المحلية المعمول بها. التنسيق الفعّال مع أصحاب المصالح الداخليين، بما في ذلك دعم مركز الخدمات العالمية، لحل الطلبات بكفاءة وبما يتوافق مع القوانين. الواجبات والمسؤوليات: •    معالجة الودائع النقدية والسحوبات والمعاملات الشيكات بدقة، والالتزام بأوقات الإغلاق والمعايير الإنتاجية/الجودة المتفق عليها. •    إجراء مدفوعات نقدية بالعملة البحرينية مقابل أدوات/قسائم صالحة، مع استكمال تحقق التوقيع والتحقق من هوية العميل. •    مسح ومعالجة الودائع الشيكات من أمام العداد في BCTS، بما في ذلك إعداد العناصر للمسح والتحقق من التفاصيل الفنية. •    تقديم القسائم والشيكات للمشرفين للمراجعة الدورية وتوجيه العناصر للمسح المستمر بالموافقات المطلوبة. •    تصعيد أي فائض/عجز نقدي فورًا واتباع سياسات التعامل مع النقد والضوابط الداخلية باستمرار. •    دعم أنشطة خدمات الحسابات مثل تعديلات الحسابات، تحديث معلومات العملاء، طلبات تغيير العنوان، إيقاف الشيكات، وغيرها من مهام الصيانة. •    معالجة رسائل CBB والتعليمات الموجودة في قائمة المسيئين، واستلام طلبات الخدمة الأخرى وفق الإجراءات والتزامات SLA. •    تنفيذ رسائل المحكمة/الأوامر، بما في ذلك حظر/إلغاء حظر الحساب، والرد على المحاكم/الأطراف الثالثة وفق العمليات والجداول الزمنية المتفق عليها. •    التنسيق مع فرق الأعمال والمعالجة لإتمام طلبات العملاء وحل الاستفسارات بكفاءة. •    التعرف على أنماط الاحتيال الشائعة والأخطاء والنشاط غير النظامي، واتخاذ الإجراءات المناسبة والتصعيد عند الحاجة. •    تقديم مستوى عالٍ من خدمة العداد الشخصية—الترحيب، والمساعدة، وخدمة العملاء بسرعة وبشكل مهني وفعال. •    التحقيق في استفسارات وشكاوى العملاء وحلها بسرعة، مع متابعة واضحة وإغلاقها. •    دعم أصحاب المصلحة الداخليين (بما في ذلك مراكز الخدمة مثل GSC) من خلال الرد على الطلبات وحل المشكلات ضمن الجداول الزمنية المتفق عليها. •    الالتزام بمعايير الرقابة الداخلية لـ HSBC ودعم الإغلاق في الوقت المناسب لإجراءات التدقيق والقضايا التنظيمية وتحسينات الرقابة. •    العمل وفق manuals والإجراءات والهندسات المعمول بها (مثل الدلائل DIM وكشوف Cash/OPS). •    إعادة صياغة التحديات/التوقعات الرئيسية •    إدارة أعباء العمل المتقلبة وفترات الذروة مع الالتزام باستمرار بمواعيد الإغلاق وSLAs. •    الحفاظ على دقة عالية في بيئة سريعة الوتيرة لتقليل المخاطر التشغيلية والمالية. •    تفسير الوثائق الحيوية (مثل أوامر المحكمة وخطابات CBB) بشكل صحيح وتطبيق إجراءات المخاطر والضبط المناسبة. •    البقاء هادئًا ومهنيًا ومركزًا على العميل خلال فترات الضغط العالي وفي الحالات المعقدة. •    التوازن بين عدة مسارات عمل (خدمة العداد النقدي بجانب خدمات الحسابات وحجم أوامر المحكمة) دون المساس بالضوابط أو تجربة العميل.   الخبرة والمؤهلات: •    درجة البكالوريوس في المجال المعني إلزامية. •    معرفة جيدة بإدارة النقد وخبرة سابقة، وفهم جيد للمفاهيم والمبادئ المحاسبية الأساسية. •    قدرة معالجة تشغيلية قوية، مع اهتمام ممتاز بالتفاصيل ودرجة عالية من الدقة باستمرار. •    مهارات تواصل فعالة، مكتوبة وشفوية، بالإنجليزية والعربية. •    مهارات شخصية وخدمة عملاء قوية، مع القدرة على البقاء هادئًا ومهنيًا تحت الضغط. •    إتقان في MS Office (خصوصًا Word وExcel) وبثقة في العمل عبر أنظمة بنكية متعددة. نحن ندعم موظفينا لاعتماد أساليب عمل مرنة ومختلفة عندما أمكن، بما في ذلك العمل من المنزل وساعات عمل مختلفة وفقًا للموافقات. ال بنك HSBC ملتزم ببناء ثقافة ي قدر فيها جميع الموظفين ويُحترَم وتُؤخذ آراءهم بعين الاعتبار. نحن نفخر بتوفير مكان عمل يعزز التطوير المهني المستمر، والعمل المرن، وفرص للنمو داخل بيئة شاملة ومتنوعة. سيتم استخدام البيانات الشخصية التي يحتفظ بها البنك والمتعلقة بطلبات التوظيف وفقًا لبيان الخصوصية المتاح على موقعنا. الصادر عن The Hong Kong and Shanghai Banking Corporation Limited </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5">المرشح المفضل</h2> <div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute"> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Nationality"> الجنسية </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Nationality"> البحرين </div> </div>

حتى ٤ سنة Naukri Gulf

Analyst - دعم نهاية المستخدم في المطار

On-site - البحرين - المنامة ١١ أغسطس ٢٠٢٦

تكنولوجيا المعلومات

قم بأداء أدوار ومسؤوليات المستوى L1 وL2 من خلال كونك نقطة الاتصال لتقنية المعلومات والاتصالات. shall Atten d (يُفضَّل تصحيحها: تقُدم ICT Field Support حضور الحوادث وطلبات الخدمة التي تتوافق مع الكفاءة التقنية وعلاقات العملاء. ICT field support هو كفاءة معرفة مركزية للأنظمة المختلفة لتقنية المعلومات التي تشغِّل مطار البحرين الدولي حيث يتم تحويل المعرفة إلى أفعال من خلال الحفاظ على الأنظمة وحل المشاكل وكذلك تقديم خدمات جديدة لعملاء/مستخدمي BAC ICT من خلال اتباع سياسات وأجراءات قسم SOP. سيؤدي دعم ميادين ICT إلى أداء مهام متعددة في آن واحد، بما في ذلك معالجة الانقطاعات والعودة وإكمال المهام في الوقت المناسب.المهام الرئيسية<ul><li>استقبال تقارير الحوادث وطلبات الخدمة من المستخدمين عبر الهاتف، SAHAB أو البريد الإلكتروني</li><li>تصنيف الحوادث وتحديد أولوياتها وربطها بحوادث أخرى والاتصال بالأخطاء المعروفة</li><li>تسجيل جميع تفاصيل الحادث المطلوبة في نظام إدارة الحوادث</li><li>ربط سجل الحادث بمعرف المستخدم والتكوينات</li><li>دعم المستوى الأول لمحاولة حل الحادث، واستخدام التحكم عن بُعد إذا لزم الأمر لحل الحادث</li><li>إذا تطلب الحادث تصعيداً إلى دعم المستوى 3، يقوم موظفو مركز المساعدة بإنشاء أمر عمل في Service Desk وتعيينه إلى مجموعة دعم المستوى 3 المناسبة.</li><li>تتبّع الحادث حتى الإغلاق وإبقاء المستخدم على اطلاع بحالة الحادث</li><li>التصعيد الوظيفي في حالة تجاوز أوقات حل الحوادث مستويات الخدمة المتفق عليها</li><li>فحوص جودة اختيارية على الحوادث المغلقة وطلبات الخدمة</li><li>ربط سجل طلب الخدمة بمعرف المستخدم والتكوينات</li><li>إحالة طلب الخدمة إلى مجموعة الدعم IT الصحيحة، وفقاً لإجراءات طلب الخدمة</li><li>تتبّع طلب الخدمة حتى الإغلاق وإبقاء المستخدم على اطلاع بالحالة</li><li>التصعيد الوظيفي في حالة تجاوز أوقات اكتمال طلب الخدمة مستويات الخدمة المتفق عليها</li><li>الحفاظ على الوثائق وتحديثها المتعلقة بالإجراءات التقنية ودلائل المستخدم والتطبيقات.</li><li>إعداد أجهزة كمبيوتر جديدة/أجهزة محمولة للنشر، بما في ذلك التفكيك وتثبيت نظام التشغيل وتثبيت التطبيقات والعملاء وتعيين ملفات تعريف المستخدم، وإعداد معلمات BIOS وفق سياسات BAC.</li><li>تثبيت أجهزة كمبيوتر جديدة ومحولات طرفية محلية مثل الطابعات وآلات المسح الضوئي. يتضمن التثبيت فحص جاهزية الموقع للتحقق من توفر سطح مكتب مناسب ومخارج طاقة ومخارج شبكة في الوقت المناسب.</li><li>تثبيت تطبيقات إضافية وفقاً لمتطلبات المستخدمين مثل تطبيقات نظام تشغيل المطار، وAcrobat Reader، وAUTOCAD وغيرها.</li><li>الإعداد والتثبيت في الموقع للطابعات الشبكية التي ستخدم مستخدمي تطبيقات BAC التجارية.</li><li>الإعداد والتثبيت في الموقع للطابعات للمستخدمين وأنظمة تشغيل المطار.</li><li>فحص واستكشاف أجهزة تسجيل الحضور الزمني المنتشرة في جميع المواقع.</li><li>ترقية أنظمة التشغيل والتطبيقات وفقاً لاحتياجات عمل BAC.</li><li>استرداد بيانات المستخدم المفقودة إن أمكن بسبب العتاد أو البرمجيات.</li><li>نقل أجهزة الكمبيوتر الطرفية والملحقات حسب ما يطلبه المستخدمون.</li><li>تكوين وتحسين ضبط التطبيقات الموجودة على أجهزة الكمبيوتر مثل إعدادات متصفحات الإنترنت وتطبيقات الأتمتة المكتبية.</li><li>حضور استكشاف الأخطاء وإصلاحها في الموقع عند التصعيد</li><li>البحث والتشخيص واستكشاف الأخطاء وتحديد الحلول لحل مشكلات النظام</li><li>تقديم المشورة وتخطيط ومساعدة في عمليات طرح أنظمة سطح المكتب الكبيرة</li><li>إدخال المساعدة في ترخيص البرمجيات</li><li>تتبّع طراز وموديل وملاحظات التمهيد ورقم السيريال ونموذج الترخيص للأجهزة والبرمجيات</li><li>وغيرها من المهام المطلوبة كجزء من دعم L1 وL2</li><li>إجراء مستوى أول من تشخيص الحوادث وحلها عند الاقتضا</li><li>إظهار فهم جيد لاحتياجات عمل العميل وتطبيقها على إدارة أحداث النظام وحوادثه</li><li>تطوير والحفاظ على فهم اتفاقيات مستوى خدمة العملاء</li><li>قبول الحالات من قائمة الدعم وتعيينها إلى مركز الخدمة L2 والدعم من الخط الثالث</li><li>دعم IT المتعلق بالقضايا الفنية التي تشمل تطبيقات Microsoft الأساسية وأنظمة التشغيل</li><li>خدمات الدعم لتقنيات Microsoft المرتبطة: Windows Server وExchange وSQL وSharePoint، إلخ.</li><li>تنفيذ ودعم حلول الاسترداد من الكوارث</li><li>الخدمات والدعم التقني على مستوى الشبكة: اتصال WAN وLAN، الموجهات، الجدران النارية، والأمن</li><li>أداء الواجبات ذات الصلة كما يكلفها المشرف</li><li>الامتثال لجميع سياسات وإجراءات الشركة</li></ul>المرشح المطلوبيشترط الحصول على دبلوم كحد أدنى، بينما يُفضل درجة BSc في علوم الكمبيوتر أو ما يعادلها.خبرة لا تقل عن 0-2 سنوات في مجال ذي صلة. <ul><li> </li></ul>

دوام كامل جولف تالنت

معالج دفع المطالبات

On-site - البحرين - المنامة ٢٩ يوليو ٢٠٢٦

المحاسبة والمالية والبنوك

<h4>نظرة عامة على الوظيفة</h4> المهام الرئيسية لمعالج دفع المطالبات هي الإبلاغ عن المطالبات المعالجة للمُدفع، إعداد التحويلات الإلكترونية (EFTs) للمطالبات، تحديث المحاسبة وبرامج المالية الأخرى، وإرسال كشوف الحسابات إلى عملائنا. تتحمل هذه الدور المسؤولية الكلية عن تنسيق الأنشطة بشكل فعال وكفء في تنفيذ مسؤوليات قسم المحاسبة. <h4>ما ستقوم به</h4> <ul> <li>إرسال تقارير المطالبات المعالجة إلى الجهات الدافعة ضمن مدة TAT.</li> <li>إعداد المدفوعات للمقدِّمين ضمن مدة TAT.</li> <li>التأكد من أن المعاملات المالية مسجَّلة في الوقت المناسب ومتوافقة مع الدفوعات الداعمة الصحيحة.</li> <li>التأكد من اتباع إجراءات التحكم.</li> <li>التأكد من استيفاء جميع المواعيد المحاسبية.</li> <li>تقديم مراسلات مهنية داخلياً وخارجياً، أي أعضاء شركات التأمين والمطالبات المرتبطة بعملائهم.</li> <li>حل عدم التوافق المحاسبي.</li> <li>مراقبة المعاملات لتحديد الدقة والكمال والالتزام بالسياسات والإجراءات الداخلية المعتمدة.</li> <li>متابعة السجلات والملفات وتقديم المعلومات الصحيحة عند الحاجة.</li> <li>الحفاظ على تسويات الحسابات المختلفة ونشر القيود الشهرية اللازمة.</li> </ul> <h4>استعداد AI</h4> العمل بفعالية في بيئة يشكلها الذكاء الاصطناعي (AI)، والتعلم الآلي، والبيانات، والتحليلات، وأدوات السحابة، باستخدام الرؤى بمسؤولية وفقاً لمعايير حوكمة البيانات والأمن والاستخدام الأخلاقي. في Allianz Partners، يعمل الذكاء الاصطناعي على تحويل تقديم الخدمات والابتكار. من خلال الاستفادة من ذكاء الأعمال وتحليلات البيانات، نرتقي باتخاذ القرار الاستراتيجي وتجارب العملاء. التزامنا بالذكاء الاصطناعي الأخلاقي يضمن النشر المسؤول مع الحفاظ على سلامة البيانات والثقة. يحسن الذكاء الاصطناعي المحادثي الاتصال، بينما تقود التكنولوجيات الناشئة والذكاء الاصطناعي التوليدي الريادة الصناعية وفرصاً جديدة. مع إدارة أمان معلومات قوية، نحمي المعلومات الحساسة، ونضمن الامتثال والأمن. استبق مستقبل AI مع Allianz Partners، حيث تتحول الإمكانات إلى واقع. <h4>ما ستجلبه</h4> <ul> <li>درجة البكالوريوس؛ يفضَّل تخصص المالية أو المحاسبة أو خلفية معادلة.</li> <li>خبرة 2+ سنوات ذات صلة؛ الخبرة في TPA أو BPO أو مستشفى أو مركز طبي إضافة ميزة.</li> <li>يفضل الخبرة في برامج المحاسبة.</li> <li>اللياقة البدنية للقيام بالمهام.</li> <li>التصريح القانوني للعمل في بلد التشغيل.</li> <li>إجادة MS Office (Excel, Word, Outlook, PowerPoint) ومهارات البحث والتصفح العامة على الإنترنت.</li> </ul> <h4>كيف نُوظِّف</h4> بيان الوكالة لا تقبل Allianz Partners السير الذاتية غير المرغوبة أو الاستشارات من الوكالات. نحن فقط نعمل مع شركاء في قائمتنا المعتمدة من الموردين، بموجب عقد. لن تؤخذ أي تقديمات غير مرغوبة بعين الاعتبار. <h4>ما نقدمه</h4> Allianz Partners رائدة عالمياً في التأمين والمساعدة B2B2C، وتقدم حلول عالمية تغطي الصحة الدولية والتأمين على الحياة، والسفر، والسيارات والمساعدة. وبكوننا روّاداً مدفوعين بالعميل، يعيد خبراؤنا المبتكرون تعريف خدمات التأمين عبر توفير منتجات وحلول عالية التقنية ومتطورة، جاهزة للمستقبل وتلامس العملاء بشكل عميق وتخطي التأمين التقليدي. وتندمج منتجاتنا بسلاسة في أعمال شركائنا أو تباع مباشرة للعملاء ومتاحة من خلال أربع علامات تجارية: Allianz Assistance وAllianz Automotive وAllianz Travel وAllianz Care. مجموعة Allianz هي إحدى أكثر شركات التأمين وإدارة الأصول ثقة في العالم. رعاية موظفينا وطموحاتهم وأحلامهم وتحدياتهم تجعلنا صاحب عمل فريد. معاً يمكننا بناء بيئة يشعر فيها الجميع بالتمكين ولديهم الثقة لاستكشاف، والنمو، وتشكيل مستقبل أفضل لعملائنا وللعالم من حولنا. في Allianz، نحن نقف من أجل الوحدة: نؤمن أن العالم المتحد هو عالم أكثر ازدهاراً، ونلتزم بالدفاع باستمرار عن المساواة في الفرص للجميع. والأساس لهذا هو مكان عمل شامل، حيث الكفاءة والأداء كلاهما مهم، ويعزز ثقافة قائمة على النزاهة والعدالة والشمول والثقة. لذا نرحب بطلباتكم بغض النظر عن العِرق أو الخلفية الثقافية أو العمر أو الجنس أو الجنسية أو الدين أو الطبقة الاجتماعية أو الإعاقة أو التوجه الجنسي، أو أي سمات أخرى محمية بموجب القوانين واللوائح المحلية المعمول بها. سعداء بانضمامك إلينا. لنهتم بالغد. ملاحظة: وجود قوى متنوعة وخبرات وآفاق ونهجات مختلفة جزء لا يتجزأ من ثقافة Allianz. ومن أجل تحقيق ذلك، تتبع الشركة تدوير منتظم لموظفي الإدارة التنفيذية عبر الوظائف ووحدات Allianz والجهات الجغرافية. وبالتالي تتوقع الشركة من موظفيها درجة عامة من الانفتاح وحافز عالي لتغيير المناصب بانتظام وتجميع الخبرات عبر مجموعة Allianz.

دوام كامل جولف تالنت

قائد عملية automation

On-site - البحرين - المنامة ٢٩ يوليو ٢٠٢٦

المحاسبة والمالية والبنوك

<h4>نظرة عامة على الوظيفة</h4> يتولى قائد عملية الأتمتة الأجندة الاستراتيجية للأتمتة ضمن عمليات الصحة، مدفوعاً بتحويل العمليات بشكل يمكنه التوسع، والحوكمة والتحكم، وخلق قيمة قابلة للقياس من خلال التمكين الرقمي والتكامل مع الذكاء الاصطناعي. <h4>ما ستفعله</h4> <ul> <li>معدل الأتمتة (النسبة المئوية للالتزامات القابلة للتنفيذ)</li> <li>خفض التلامس اليدوي</li> <li>تحسن زمن الاستجابة (TAT)</li> <li>تحسين التكلفة لكل معاملة</li> <li>الامتثال والالتزام بالجودة</li> <li>قيادة استراتيجية الأتمتة من طرف إلى طرف عبر عمليات الصحة</li> <li>دفع تحسين العمليات والكفاءة والامتثال</li> <li>تعزيز معدل الأتمتة، وتقليل نقاط التماس اليدوية، وتحسين مؤشرات الأداء الرئيسية</li> <li>التواصل كجسر بين العمليات وتقنية المعلومات والفرق الرقمية</li> <li>تقديم ملاحظات واضحة حول الاستفسارات من العمليات</li> <li>توفير فهم للعملاء لأي مطالبات طبية مرفوضة</li> <li>تنسيق تدفق العمل والالتزام بالمواعيد النهائية</li> <li>مسؤولية اتخاذ القرار</li> <li>تقديم تحليل الثغرات وتقييم التوافق</li> <li>مساعدة الجدد في التدريب وتقديم الملاحظات</li> <li>الحفاظ على تحديث الإرشادات لسير العمل</li> <li>تحديد خارطة طريق للأتمتة متوافقة مع مؤشرات KPI للأعمال</li> <li>تحديد فرص الأتمتة عالية التأثير عبر المطالبات والموافقات</li> <li>إرساء حوكمة الأتمتة وإطار تحكم</li> <li>ضمان الامتثال التنظيمي (DHA، DOH، CBUAE حيثما ينطبق)</li> <li>قيادة إعادة هندسة العمليات قبل نشر الأتمتة</li> <li>التعاون مع قسم تكنولوجيا المعلومات في محرك القواعد والقرار القائم على AI</li> <li>الإشراف على اختبار المستخدم (UAT)، والتحقق، ومراقبة الدقة</li> <li>دفع مبادرات التحسين المستمر</li> </ul> <h4>جاهزية AI</h4> العمل بفعالية في بيئة تشكلها الذكاء الاصطناعي، وتعلم الآلة، والبيانات، والتحليلات، والأدوات القائمة على السحابة، مع استخدام الرؤى بمسؤولية وفقاً لمعايير حوكمة البيانات، والأمان، والاستخدام الأخلاقي. <h4>ما تجلبه</h4> <ul> <li>5-8+ سنوات في التأمين الصحي / عمليات مزودي خدمات طرف ثالث (TPA)</li> <li>خبرة مع أدوات الأتمتة، RPA، محركات القواعد</li> <li>قدرات تحليلية وتخطيطية قوية (Excel / Power BI)</li> <li>شهادة ترميز</li> <li>إتقان Power BI و Alteryx مع خبرة في بناء لوحات المعلومات</li> <li>5+ سنوات خبرة عملية طبية (مزود تأمين ذو سمعة، وكيل، أو تجربة TPA ميزة إضافية)</li> <li>إتقان MS Office (Excel، Word، Outlook، PowerPoint) ومهارات البحث والتصفح العامة على الإنترنت</li> <li>مهارات تواصل متقدمة</li> </ul> <h4>كيف نقوم بالتوظيف</h4> شركاء Allianz لا يقبلون السير الذاتية غير الطلبية أو الاتصالات من الوكالات. نحن فقط نعمل مع الشركاء ضمن قائمة موردينا المعتمدة، بموجب عقد. أي تقديم غير مرغوب فيه لن يعتبر. <h4>ما نقدمه</h4> Allianz Partners هي رائدة عالمية في تأمين وخدمات B2B2C، تقدم حلول عالمية تمتد عبر الصحة الدولية والحياة، وتأمين السفر، والسيارات، والمساعدة. عملاؤنا يقودون الابتكار، خبراؤنا يعيدون تعريف خدمات التأمين من خلال منتجات وحلول ذات تكنولوجيا عالية وتواصل عالي تلبي المستقبل وتتجاوز خدمات التأمين التقليدية. منتجاتنا مدمجة بسلاسة في أعمال شركائنا أو تُباع مباشرة للعملاء، ومتاحة عبر أربع علامات تجارية تجارية: Allianz Assistance، Allianz Automotive، Allianz Travel، و Allianz Care. في Allianz Partners، الذكاء الاصطناعي (AI) يحول تقديم الخدمة والابتكار. من خلال استغلال ذكاء الأعمال وتحليلات البيانات، نُعزز اتخاذ القرار الاستراتيجي وتجارِب العملاء. يضمن التزامنا بالذكاء الاصطناعي الأخلاقي النشر المسؤول، مع الحفاظ على تكامل البيانات والثقة. يحسن الذكاء الاصطناعي التفاعلي الاتصال، في حين تقود التقنيات الناشئة والذكاء الاصطناعي التوليدي الريادة الصناعية وفتح فرص جديدة. مع إدارة معلومات آمنة قوية، نحمي المعلومات الحساسة مع ضمان الامتثال والأمان. احتضن مستقبل AI مع Allianz Partners، حيث تتحول الاحتمالات إلى واقع. <h4>عن مجموعة Allianz</h4> مجموعة Allianz هي من أكثر شركات التأمين وإدارة الأصول ثقة في العالم. رعاية موظفينا وطموحاتهم وأحلامهم وتحدياتهم هي ما يجعلنا صاحب عمل فريد. معاً يمكننا بناء بيئة يشعر فيها الجميع بالتمكين ولديهم الثقة لاستكشاف النمو وتشكيل مستقبل أفضل لعملائنا والعالم من حولنا. في Allianz، نؤمن بالوحدة: نعتقد أن العالم الموحد أكثر ازدهاراً، وملتزمون بالعمل باستمرار من أجل فرص متساوية للجميع. الأساس لذلك هو بيئة عمل شاملة، حيث الأشخاص والأداء يهمان، ويعزز ثقافة تقوم على النزاهة والعدالة والشمول والثقة. لذا نرحب بالتقديمات بغض النظر عن العرق أو الخلفية الثقافية، العمر، الجنس، الجنسية، الدين، الطبقة الاجتماعية، الإعاقة، التوجه الجنسي، أو أي سمات أخرى محمية بموجب القوانين والأنظمة المحلية المعمول بها. سعداء بانضمامك إلى الفريق. لنعتنِ بالغد. ملاحظة: وجود قوى وخبرات وتجارب ومناهج مختلفة جزء لا يتجزأ من ثقافة Allianz. أحد الطرق لتحقيق ذلك هو تدوير منتظم للموظفين التنفيذيين في Allianz عبر الوظائف والكيانات الجغرافيا. لذلك، تتوقع الشركة من موظّفيها وجود انفتاح عام وحافز عالٍ لتغيير المناصب وجمع خبرات عبر مجموعة Allianz.

دوام كامل 7 years جولف تالنت

مدير حساب

On-site - البحرين - المنامة ٢٩ يوليو ٢٠٢٦

المحاسبة والمالية والبنوك

تم تأسيس مجموعة أبكس في برمودا عام 2003 وهي الآن واحدة من أكبر مزودي حلول إدارة الصناديق والمكتب الأوسط في العالم. عملنا فريد بقدرته على الوصول إلى نطاق عالمي، والخدمة محلياً وتقديم خدمات عبر ولايات قضائية مختلفة. مع وضع عملائنا في قلب كل ما نقوم به، قد فريقنا المجهد بنجاح رحلة نمو وتحول غير مسبوقة، ونحن الآن ممثلون من قبل أكثر من نحو 13,000 موظف عبر 112 مكتباً في جميع أنحاء العالم. يجب أن يعكس مسارك المهني معنا طاقتك وشغفك. لهذا السبب، في مجموعة أبكس، سنفعل أكثر من مجرد تمكينك. سنعمل على تعزيز مهاراتك وخبرتك الفريدة بشكل فائق. قدّ الساحة وسنقدم لك الدعم اللازم لتكون في قمة أدائك. ونمنحك الحرية لتكون مسبباً إيجابياً وتحوّل الأفكار الكبيرة إلى واقع جريء يغير الصناعة. من أجل عملنا، ولعملائنا، ولك أنت. <h4>مسؤوليات الدور</h4> العمل بشكل فردي وبالتعاون مع فريق لتغطية مجموعة من الصناديق المعينة كنقطة اتصال معرفة ومهنية لمستثمري الصناديق ومديري الصناديق والفرق الداخلية فيما يخص وثائق الصناديق، وسجلات المستثمرين ومعالجة AML/KYC. <ul> <li>فهم ومعرفة جيدة بقوانين AML/KYC وإرشاداتها التي تحددها الجهات التنظيمية الملائمة في منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا، CIMA وسياسات Apex AML (إذا كان تعيين داخلياً) والالتزام بهذه السياسات والإجراءات والضوابط المقررة.</li> <li>سيكون معرفة قوانين AML/KYC في برمودا وBVI ميزة إضافية.</li> <li>يجب أن يكون لديه معرفة بجميع وظائف وكالة النقل بما فيها AML/KYC وتسجيل المستثمرين، وتعامل سجل الأسهم، فحص Metrosoft، المدفوعات، ملفات FATCA/CRS، وغيرها.</li> <li>التنسيق مع فرق العمليات وإدارة العلاقات مع العملاء (CRM) المعنية لضمان إتمام المهام.</li> <li>فهم أساسي لهياكل الصناديق - فئات الأسهم مقابل السلاسل وفهم صافي قيمة الأصول للسهم لتمكين نشر الأسعار الصحيحة لمزودي التسعير مثل Bloomberg وRefinitiv وMorningstar وغيرها.</li> <li>فهم أساسي للمحاسبة المرتبطة بالاشتراكات وعمليات الاسترداد والتوزيعات وضمان إصدار اتصالات المستثمرين وفق الإجراءات والمهل.</li> <li>إقامة علاقة جيدة مع فرق FA وتحديد سير العمل/الإجراءات لضمان تحديث فريق FA في جميع الأوقات فيما يتعلق بأي نشاط TA ليُدرج في NAV.</li> <li>مسؤول عن مراجعات صندوق فيما يتعلق بأي متطلبات PBC ذات صلة بـ TA.</li> <li>إتقان جيد للغة الإنجليزية ومهارات كتابية وتواصل جيدة. فهم العربية (كتابة وتحدثاً) سيُعتبر ميزة إضافية.</li> <li>امتلاك آداب بريد إلكتروني جيدة حيث سيتواصل المرشح مع المستثمرين والعملاء.</li> <li>الثقة في التواصل مع المستثمرين والتعامل مع أي مواقف تطرأ وفق سياسات Apex.</li> <li>يجب أن يكون قادراً على القراءة والفهم وتقديم تعليقات على الجوانب المتعلقة بـ TA في PPM للصندوق بما في ذلك التنسيق مع الأمين المؤسسي لأي تنازلات أو قرارات مجلس مطلوبة فيما يتعلق بأي نشاط TA.</li> <li>الحفاظ على معرفة الصناديق المعينة وجداول الصفقات والإجراءات ذات الصلة.</li> <li>فهم سير العمل وتنظيم المسؤوليات والأولويات للالتزام بالمواعيد مع دقة بالغة ومتابعة مستمرة.</li> <li>المشاركة في مشاريع خاصة كما هو مُكلف، بما في ذلك جهود الأتمتة، وتعزيز الضوابط، واختبار النظام وبحوث العملاء.</li> </ul> <h4>الخبرة المطلوبة</h4> بشكل عام، 5-7 سنوات من الخبرة مع خبرة لا تقل عن 3 سنوات في دور وكالة النقل. <h4>ما ستجنيه مقابل ذلك</h4> <ul> <li>مستوى عال من الرؤية داخل مؤسسة كبيرة في مسار تصاعدي.</li> <li>كن جزءاً من فريق ديناميكي وسريع الوتيرة يُحدث تأثيراً حقيقياً على الإيرادات وخطة المبيعات.</li> <li>فرصة للعمل مع خط منتج متنوع، رشاق و عالمي.</li> <li>فرصة للابتكار وتحسين العمليات وتحقيق فرق حقيقي.</li> </ul> <h4>معلومات إضافية</h4> نحن صاحب عمل يوفر فرص متساوية ونتأكد من ألا يتعرض أي مرشح للتمييز بسبب الجنس أو الهوية الجنسانية أو الحالة الاجتماعية أو العرق أو اللون أو الجنسية أو الإثنية أو العمر أو التوجه الجنسي أو الوضع الاجتماعي-الاقتصادي أو مسؤوليات الاعتماديات أو الإعاقة البدنية أو العقلية. وفي أي قرارات توظيف يتم اتخاذها بناءً على المهارات والمؤهلات والخبرة. نقيس نجاحنا كعمل ليس فقط من خلال تقديم منتجات وخدمات رائعة وزيادة أصول الإدارة وحصة السوق باستمرار، بل أيضاً من خلال التأثير الإيجابي على الناس والمجتمع والكوكب.

وظائف عامل بوفيه في البحرين

Senior Quantity Surveyor

محاسب

Galley Manager

Field Service Rep II- Water

مهندس الخدمات الفنية - محطة توليد الطاقة

موظف رعاية العملاء

زاين2490 - مساعد مالي (BEDE)

مدير المطبخ البحري

ضابط أمني أول

شريك مدير استشاري SAP ABAP

نائب MLRO

Marketing Executive

مستشار حلول المالية - الأكاديمية لنجاح العملاء - البحرين (هجينة)

محاسب مساعد

شيف أول - مطبخ متوسط فاخر

خادم الخدمات التنفيذية وخدمات النقد- البنك التجاري الدولي (المواطن البحريني)

Analyst - دعم نهاية المستخدم في المطار

معالج دفع المطالبات

قائد عملية automation

مدير حساب

أصحاب المواقع

أصحاب العمل

الباحثين عن عمل

وظائف عامل بوفيه في البحرين

اشترك لتصلك وظائف وظائف عامل بوفيه في البحرين الجديدة دوريا علي بريدك