Operation Manager Jobs in Bahrain 2026

5 to 6 years Naukri Gulf

General Ledger & Accounts Payable Specialist

On-site - Bahrain - Manama Monday

Legal

ZAIN2500 - General Ledger & Accounts Payable Specialist • Operation Zain Bahrain • Division Finance • Location Bahrain - Manama • Closing Date 09-Oct-2026 About Zain Zain is the pioneer of mobile telecommunications in the Middle East. We began life in 1983 in Kuwait as the region s first mobile operator, and since the initiation of our expansion strategy in 2003, we have expanded rapidly. Read more here: https://zain.com/en/about-us/overview About the Role The Specialist General Ledger & Accounts Payable will play a crucial role in ensuring the accuracy, integrity, and efficiency of the financial records within the financial operations department. He/she will be responsible for maintaining the general ledger, supporting the accounts payable operations, performing month-end close activities, and supporting financial reporting processes. Main Responsibilities and Duties • Maintenance of the general ledger for the Company including subsidiaries, journal entry preparation, account reconciliations, and ledger analysis. • Ensure adherence to accounting policies, procedures, and internal controls to safeguard the integrity of financial data. • Support the month-end close process, coordinating with cross-functional teams to ensure accurate and timely financial reporting. • Review/ finalize journal entries, accruals, and adjustments to ensure completeness and accuracy of financial statements. • Support financial reporting activities, including the preparation of monthly, quarterly, and annual financial statements in accordance and company policies. • Collaborate with internal and external auditors to facilitate audits and address any audit findings or inquiries. • Identify opportunities for process improvements and automation to enhance the efficiency and effectiveness of general ledger processes. • Implement best practices and streamline workflows to optimize resource utilization and minimize errors. • Provide training, coaching, and mentorship to team members to enhance their skills in accounting and finance. • Stay updated on accounting standards, regulations, and industry trends, and share knowledge with the team. • Collaborate with other departments, such as Accounts Payable, Accounts Receivable, and Financial Planning & Analysis, to ensure alignment and accuracy of financial data. • Ensure the invoice processing and payments maintaining accuracy, completeness, and compliance with company policies and procedures. • Maintain relationships with vendors and suppliers, addressing any issues or concerns related to accounts payable transactions. • Identify opportunities to streamline accounts payable processes and improve efficiency through automation, standardization, and best practices while ensuring compliance with accounting standards. • Support the month-end and year-end close processes, including accruals, reconciliations, and financial reporting related to GL/ accounts payable. • Perform any other related tasks as requested. Skills and Knowledge Required: • Extensive knowledge of accounting principles, and a proactive approach to problem-solving. • Competence to handle both Business users and Suppliers under the AP function Qualification and Experience • Bachelor degree in accounting or finance. • Professional qualifications such as ACCA is preferred. • 5+ years of relevant experience in finance/accounting. Equal Employment Opportunity Statement We are an equal opportunity employer and welcome applications from individuals of all backgrounds, including persons with disabilities and those who may require reasonable accommodations to perform their duties. We are committed to maintaining an inclusive workplace and to ensuring that all employees are supported to succeed. About Application Process If you meet the criteria and you are enthusiastic about the role, we would welcome your application. To complete the application you would need the following document(s): • Resume/CV • Passport-size photograph • Highest Education Qualification Apply for This Vacancy Back

3 to 5 years Naukri Gulf

Store Leadership

On-site - Bahrain - Manama 14 August 2026

Hospitality & Tourism

When you think of food delivery in the MENA region, we d be pretty surprised if talabat didn t pop into your mind first! Since delivering our first order in Kuwait in 2004, we ve grown quite a lot over the past 17 years. Today, we deliver hundreds of millions of food orders, grocery items and other products per year, to our customers in nine countries throughout the region with more than 3,000+ employees! Our food delivery business works with over 27,000 brands and almost 50,000 branches, while our q-commerce concept, talabat mart, now delivers groceries to customers in Bahrain, Egypt, Jordan, Kuwait, Oman Qatar, and the UAE in 30 minutes or less! Our philosophy is to make sure we do what is right for our ecosystem - our customers, our partners, our people, our riders, and the communities in which we operate. Our #techforgood program allows our customers a safe and convenient way to contribute to important causes in their community through donating to local and international charities directly on talabat with a focus on food insecurity in the region. Since its inception in 2020, we have facilitated the donation of well over 1 million meals to those in need, as well as donated over $1.5 million to charity with the help of our partners and customers. talabat is part of Delivery Hero, the global leader in online food delivery and q-commerce. As Talabat continues to grow and keep ahead of the curve we have launched our very own end-end grocery service across the MENA region: tMart We re looking for Store Leadership to join the team and focus on growing our own Grocery Store tMart , which is the region s first cloud store concept offering 30-minute delivery of groceries at hypermarket prices. The service has expanded rapidly across Kuwait, UAE, Qatar, Jordan, Bahrain, Egypt, Oman and Iraq!Responsible for the operations of the store during his shift, in terms of end to -end operation: managing staff , Ordering, Inbound receiving, stocking, Pick and pack ordersManage all store operations (i.e. selecting people, scheduling shifts, routine and preventive maintenance, )Ordering / Store replenishment: by Ensure proper stock in stores (No OOS or OVS) and help to assess the inventory and issue orders based on the input and assessment of demand planner plus physical stock assessmentInventory management: Ensuring effective stock control function and practices. Support Implementation of inventory process to ensure adequate stock levels and accurate inventory by conducting Store Stock take & Cycle count based on the agreed scheduleInbound receiving: During his shift , to ensure Accurate receiving of orders as per policies & SOPOutbound: During his shift , to ensure Efficient and accurate picking and packing of customer orders, as per SOPMonitoring fulfillment processes and recommend improvements to increase productivity and profits.Desired Candidate ProfileYou have at least 3-5 years of experience in supermarket or restaurantYou are someone energized by the unknown and look forward to learning each day on the job.Good communication skills, and always like to be hands-on with several tools. Additionally, you have robust interpersonal and intercultural skills.Language skills: Fluent English and Arabic would be highly advantageous.Ensuring implementation of actions pertinent to store-related shrinkagesSupervising the effective implementation of hygiene, sanitation, security and safety standards, as well as service level standards and ensuring a high level customer service both internally and externally during his shift

عندما تفكر في توصيل الطعام في منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا، سنكون مندهشين إذا لم يخطر talabat على بالك أولاً! منذ تسليم طلبنا الأول في الكويت عام 2004، نما bize كثيراً خلال السنوات ال 17 الماضية. اليوم، نحن نوصل مئات الملايين من طلبات الطعام، ومواد البقالة وغيرها من المنتجات سنوياً لعملائنا في تسع دول في المنطقة مع أكثر من 3,000 موظف! يعمل نشاطنا في توصيل الطعام مع أكثر من 27,000 علامة تجارية وما يقرب من 50,000 فرع، بينما مفهومنا للتجارة السريعة عبر الإنترنت، talabat mart، يوصل الآن البقالة للعملاء في البحرين ومصر والأردن والكويت وعمان وقطر والإمارات العربية المتحدة في غضون 30 دقيقة أو أقل! فلسفتنا هي التأكد من أننا نفعل ما هو صحيح لنظامنا البيئي - عملائنا، شركاؤنا، موظفونا، سراSupportنا، والمجتمعات التي نعمل فيها. يسمح برنامج #techforgood لعملائنا بطريقة آمنة ومريحة للمساهمة في القضايا المهمة في مجتمعهم من خلال التبرع للجمعيات الخيرية المحلية والدولية مباشرة على talabat مع التركيز على انعدام الأمن الغذائي في المنطقة. منذ تأسيسه في 2020، سهّلنا التبرع بأكثر من مليون وجبة لأولئك المحتاجين، بالإضافة إلى التبرع بأكثر من 1.5 مليون دولار للجمعيات الخيرية بمساعدة شركائنا وعملائنا. talabat هي جزء من Delivery Hero، القائد العالمي في توصيل الطعام عبر الإنترنت والتجارة السريعة. مع استمرار Talabat في النمو والبقاء في مقدمة التطور، أطلقنا خدمتنا الخاصة الكاملة للبقالة عبر منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا: tMart نحن نبحث عن قيادة المتجر للانضمام إلى الفريق والتركيز على نمو متجر البقالة الخاص بنا tMart، وهو أول مفهوم متجر سحابي في المنطقة يقدم توصيل خلال 30 دقيقة للبقالة بأسعار السوبرماركت. توسعت الخدمة بسرعة عبر الكويت والإمارات وقطر والأردن والبحرين ومصر وعمان والعراق!مسؤول عن تشغيل المتجر خلال نوبته من حيث التشغيل من البداية إلى النهاية: إدارة الموظفين، الطلبات، الاستلام الوارد، التخزين، التجميع والتعبئة للطلباتإدارة جميع عمليات المتجر (أي اختيار الأشخاص، جدولة النوبات، الصيانة الروتينية والوقائية،)الطلب / إعادة تعبئة المتجر: ضمان وجود مخزون صحيح في المتاجر (لا نفاد مخزون أو فائض) والمساعدة في تقييم المخزون وإصدار الطلبات بناءً على مدخلات ومخطط الطلب والتقييم الفعلي للمخزونإدارة المخزون: ضمان وظيفة وممارسات تحكم المخزون الفعالة. دعم تنفيذ عملية المخزون لضمان مستويات مخزون كافية ومخزون دقيق من خلال إجراء جرد مخزون المتجر وعدّ دوري وفق الجدول المتفق عليهاستلام الوارد: خلال نوبته، لضمان استلام الطلبات بدقة وفق السياسات وSOPالصادر: خلال نوبته، لضمان الالتقاط والتعبئة الفعالة والدقيقة لطلبات العملاء وفق SOPمراقبة عمليات التلبية وتقديم توصيات لتحسين الإنتاجية والأرباح.الملف المرغوب للمترشحلديك خبرة لا تقل عن 3-5 سنوات في السوبرماركت أو المطاعمأنت شخص مفعم بالحيوية تجاه المجهول وتتطلع لتعلم المزيد كل يوم في العمل.مهارات تواصل جيدة، وتحب دائمًا أن تكون عمليًا مع عدة أدوات. بالإضافة إلى ذلك لديك مهارات شخصية وتبادل ثقافات قوية.مهارات اللغة: الطلاقة في الإنجليزية والعربية ستكون ميزة كبيرة.ضمان تنفيذ الإجراءات المتعلقة بانخفاض المخزون في المتجرالإشراف على التنفيذ الفعّال لمعايير النظافة والصحة والسلامة والأمن، بالإضافة إلى معايير مستوى الخدمة وضمان مستوى عالٍ من خدمة العملاء داخليًا وخارجيًا خلال نوبته

Bayt

Demi Chef de Partie

On-site - Bahrain 10 August 2026

Hospitality & Tourism

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> About Four Seasons: Four Seasons is powered by our people. We are a collective of individuals who crave to become better, to push ourselves to new heights and to treat each other as we wish to be treated in return. Our team members around the world create amazing experiences for our guests, residents, and partners through a commitment to luxury with genuine heart. We know that the best way to enable our people to deliver these exceptional guest experiences is through a world-class employee experience and company culture. At Four Seasons, we believe in recognizing a familiar face, welcoming a new one and treating everyone we meet the way we would want to be treated ourselves. Whether you work with us, stay with us, live with us or discover with us, we believe our purpose is to create impressions that will stay with you for a lifetime. It comes from our belief that life is richer when we truly connect to the people and the world around us. About the location: On an exclusive island in the heart of the Kingdom’s capital, Four Seasons Hotel Bahrain Bay, with its unique architecture, has become an iconic landmark that soars as a destination in its own right, combining the best of a beach holiday and an urban getaway. Join Our Team  Four Seasons Hotel Bahrain Bay is part of Four Seasons Hotels and Resorts, the world’s leading luxury Hospitality Company. Join us and become part of our diverse and rich team, built on mutual respect, teamwork, passion and excellence in service. Our culture fosters an environment where employees can grow and thrive.  We are seeking a DCDP to join our dynamic Food & Beverage Team. We are looking for someone with excitement and dedication in serving our guests. Satisfying our guests depends on the united efforts of many, we are most effective when we work together cooperatively, respecting each other’s contribution and importance. Key Functions and Responsibilities <ul><li>Run the day-to-day operation of the station. </li><li>Assisting in supporting the Chef de Cuisine in creating and preparing menus items and specials. </li><li>Checking and completing mise en place and set-up the station. </li><li>Completing daily requisitions utilizing available systems. </li><li>Communicating with the Chef de Partie, Sous Chefs regarding menu items, situations or shortages. </li><li>Working closely with standard recipes and plate presentations in order to maintain standards of quality in production and presentation. </li><li>Maintain a good working relationship with other employees, providing instruction and encouragement as needed. </li><li>Ensuring a clean, neat and organized work area. </li><li>Maintaining a safe working environment and reporting any accident immediately. </li></ul> What do we offer? Tax free Salary, Service charge, complimentary full board living accommodation in a high quality, well-resourced staff housing, paid home leave tickets, vibrant social and sporting events, free transportation to and from work, end of Service Gratuity, excellent Learning & Development Program, Vibrant staff fitness facilities including Swimming Pool and many more. About the Destination:  Bahrain, a nation comprising more than 30 islands in the Arabian Gulf, has been at the center of major trade routes since antiquity. In its modern capital, Manama, the acclaimed Bahrain National Museum showcases artifacts from the ancient Dilmun civilization that flourished in the region for millennia. We look forward to receiving your application!  </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> عن Four Seasons: يعمل Four Seasons بفضل فريقه من الأشخاص. نحن مجموعة من الأفراد الذين يتوقون ليكونوا أفضل، وللدفع بأنفسهم إلى آفاق جديدة، ومعاملة بعضهم البعض كما نود أن يُعاملوا في المقابل. أعضاء فريقنا حول العالم يخلقون تجارب مذهلة لضيوفنا وسكاننا وشركائنا من خلال الالتزام بالفخامة بنبض قلبي حقيقي. نحن نعلم أن أفضل طريقة لتمكين موظفينا من تقديم هذه التجارب الاستثنائية للضيوف هي من خلال تجربة موظف عالمية المستوى وثقافة شركة مميزة. في Four Seasons، نؤمن بالتعرف على وجه مألوف، والترحيب بوجه جديد، ومعاملة كل من نلتقي بهم كما نود أن نعامل أنفسنا. سواء عملت معنا، أو ازددت معنا معرفة، أو عشت معنا، أو اكتشفت معنا، نؤمن بأن هدفنا هو خلق انطباعات ستبقى معك مدى الحياة. يأتي ذلك من اعتقادنا بأن الحياة أغنى حينما نتصل حقاً بأناس العالم من حولنا. عن المكان: على جزيرة حصرية في قلب عاصمة المملكة، أصبح فندق Four Seasons Bahrain Bay بمعماره الفريد علامة بارزة تستقل كوجهة بحد ذاتها، تجمع بين أفضل ما في عطلة شاطئية وفرار حضري. انضم إلى فريقنا  فندق Four Seasons Bahrain Bay جزء من Four Seasons Hotels and Resorts، الشركة الرائدة عالمياً في الضيافة الفاخرة. انضم إلينا وكن جزءاً من فريقنا المتنوع والغني، المبني على الاحترام المتبادل، والعمل الجماعي، والشغف، والتميز في الخدمة. ثقافتنا تزرع بيئة يتيح فيها للموظفين النمو والازدهار. نحن نبحث عن DCDP للانضمام إلى فريق الأغذية والمشروبات الديناميكي لدينا. نبحث عن شخص لديه حماس وتفانٍ في خدمة ضيوفنا. رضا ضيوفنا يعتمد على جهود العديد، ونحن أكثر فاعلية عندما نعمل معاً بتعاون، ونحترم مساهمة وأهمية كل فرد. الوظائف والمسؤوليات الرئيسية <ul><li>إدارة تشغيل المحطة يومياً. </li><li>المساعدة في دعم رئيس الطهاة في إنشاء وتحضير عناصر القائمة والعروض الخاصة. </li><li>التحقق واستكمال Mise en Place وتجهيز المحطة. </li><li>إكمال الطلبات اليومية باستخدام الأنظمة المتاحة. </li><li>التواصل مع رئيس القسم، وشيفس المساعدين فيما يخص عناصر القائمة، الحالات أو النقص. </li><li>العمل بتناغم مع الوصفات القياسية وعروض الأطباق للمحافظة على معايير الجودة في الإنتاج والتقديم. </li><li>الحفاظ على علاقة عمل جيدة مع باقي الموظفين، وتقديم التعليم والتشجيع عند الحاجة. </li><li>ضمان منطقة عمل نظيفة ومرتبة ومنظمة. </li><li>الحفاظ على بيئة عمل آمنة والإبلاغ فوراً عن أي حادث. </li></ul> ما الذي نقدمه؟ راتب معفي من الضرائب، عمولة خدمة، إقامة كاملة مميزة ضمن سكن موظفين عالي الجودة ومزوّد بما يكفي من الموارد، تذاكر ترجمة منزل مدفوعة، فعاليات اجتماعية ورياضية نشطة، نقل مجاني من وإلى العمل، gratuity عند نهاية الخدمة، برنامج تعلم وتطوير ممتاز، مرافق لياقة فريق نابضة بالحياة بما فيها المسبح والعديد غيرها. عن وجهة الإقامة:  البحرين، وهي دولة تتكون من أكثر من 30 جزيرة في الخليج العربي، كانت محور طرق التجارة الكبرى منذ العصور القديمة. في عاصمتها الحديثة المنامة، يعرض متحف البحرين الوطني المعالم الأثرية من حضارة دلمون القديمة التي ازدهرت في المنطقة لقرون. نتطلع لتلقي طلبك!

Full Time Gulf Talnet

F&B Director

On-site - Bahrain - Bahrain 29 July 2026

Information Technology

<h4>Description</h4> The operational leader responsible for delivering exceptional food and beverage experiences across the club. The Food & Beverage Operations Director oversees the day-to-day performance of all F&B outlets, banquets, and events, ensuring operational excellence, outstanding member and guest satisfaction, financial performance, and a high-performing service culture. The role is instrumental in supporting the club's hospitality offering across daily operations and large-scale events (golf tournaments, weddings, corporate functions, etc). <h4>Responsibilities</h4> 1. Food & beverage operations Lead the day-to-day operation of all food and beverage outlets, ensuring efficient and seamless service delivery. Maintain consistently high standards of service, presentation, cleanliness, and guest experience. Develop, implement, and continuously improve operational procedures and service standards. Coordinate closely with kitchen, stewarding, procurement, and facilities teams to ensure smooth operations. Actively manage service during peak trading periods and high-profile club events. 2. Events & banquet operations Oversee food and beverage operations for tournaments, weddings, corporate functions, member events, and private celebrations. Collaborate with the Events team to ensure successful planning and flawless execution. Ensure appropriate staffing, equipment, and operational readiness for large-scale events. Maintain exceptional service standards across both day-to-day operations and special events. 3. Team leadership & people management Lead, coach, and develop supervisors and operational teams across multiple outlets. Build a strong service culture focused on hospitality, accountability, and continuous improvement. Manage workforce planning, scheduling, and staffing levels in line with operational demand. Conduct regular performance reviews, coaching sessions, and training initiatives. Foster collaboration between front-of-house and back-of-house teams. 4. Financial & operational performance Manage departmental budgets while controlling labour, food, and beverage costs. Monitor operational performance through KPIs and management reporting. Identify opportunities to improve efficiency, increase revenue, and reduce waste. Ensure inventory, purchasing, and stock control processes are effectively managed. Support forecasting and business planning alongside senior management. 5. Member & guest experience Champion a service-first culture that delivers exceptional member and guest satisfaction. Respond proactively to feedback and resolve service issues in a timely and professional manner. Continuously identify opportunities to elevate the club's hospitality offering. Build strong relationships with members and regular guests to enhance loyalty and engagement. 6. Compliance & quality assurance Ensure full compliance with food safety, hygiene, and health & safety regulations. Maintain HACCP standards and ensure all operational procedures are consistently followed. Conduct regular operational audits across all outlets. Ensure compliance with company policies, licensing requirements, and brand standards. <h4>Candidate profile</h4> Bachelor's degree in Hospitality Management, Hotel Management, Business Administration, or a related discipline. 5–8+ years' experience in food and beverage operations within hotels, resorts, golf clubs, country clubs, or other high-volume hospitality environments. Minimum 3 years in a leadership role managing multiple outlets and large operational teams. Demonstrated experience overseeing banquet, conference, or large-scale event operations. Strong commercial acumen with experience managing budgets, labour costs, and food & beverage profitability. Experience using hospitality POS systems and Microsoft Office; familiarity with ERP systems is advantageous. HACCP or Food Safety certification is desirable. <h4>Requirements</h4> <li>Operational leadership and execution</li> <li>Guest-centric mindset with a passion for service excellence</li> <li>Commercial and financial acumen</li> <li>Team leadership, coaching, and people development</li> <li>Planning, organisation, and resource management</li> <li>Event and banquet operations management</li> <li>Problem-solving and sound decision-making under pressure</li> <li>Strong communication and stakeholder management</li> <li>Attention to detail and commitment to quality</li> <li>Adaptability and ability to thrive in a fast-paced hospitality environment</li>

<h4>الوصف</h4> القائد التشغيلي المسؤول عن تقديم تجارب مميزة للطعام والشراب في النادي. يشرف مدير عمليات الأغذية والمشروبات على الأداء اليومي لجميع مطاعم ومنافذ وتقديمات الأغذية والمشروبات، والبوفيهات والفعاليات، مع ضمان التميز التشغيلي ورضا الأعضاء والضيوف ماليًا وخدمة عالية الأداء وثقافة خدمة مميزة. يلعب الدور دوراً محورياً في دعم عرض الضيافة في النادي عبر العمليات اليومية والفعاليات الكبرى (بطولات الجولف، الأعراس، الفعاليات المؤسسية، إلخ). <h4>المسؤوليات</h4> 1. عمليات الطعام والشراب قاد التشغيل اليومي لجميع منافذ الطعام والشراب، وضمان تقديم خدمة فعالة وسلسة. الحفاظ على معايير عالية باستمرار للخدمة والعرض والنظافة وتجربة الضيف. تطوير وتنفيذ وتحسين الإجراءات التشغيلية ومعايير الخدمة باستمرار. التنسيق الوثيق مع فرق المطبخ والخدمات والإمدادات والمرافق لضمان سير العمليات بسلاسة. إدارة الخدمة بنشاط خلال فترات الذروة والفعاليات البارزة للنادي. 2. عمليات الأحداث والبوفيهات الإشراف على عمليات الطعام والشراب للبطولات والعرسات والفعاليات المؤسسية والفعاليات الخاصة بالأعضاء والاحتفالات. التعاون مع فريق الفعاليات لضمان التخطيط الناجح والتنفيذ بدون عيوب. ضمان التوظيف المناسب والمعدات والاستعداد التشغيلي للفعاليات الكبرى. الحفاظ على معايير الخدمة الاستثنائية عبر العمليات اليومية والفعاليات الخاصة. 3. قيادة الفريق وإدارة الأفراد قيادة وتوجيه وتطوير المشرفين والفرق التشغيلية عبر منافذ متعددة. بناء ثقافة خدمة قوية تركز على الضيافة والمساءلة والتحسين المستمر. إدارة تخطيط القوى العاملة والجدولة ومستويات التوظيف بما يتماشى مع الطلب التشغيلي. إجراء مراجعات الأداء المنتظمة وجلسات التدريب والمبادرات التدريبية. تعزيز التعاون بين فرق صالة الخدمة والتجهيزات خلف الكواليس. 4. الأداء المالي والتشغيلي إدارة ميزانيات القسم مع ضبط تكاليف العمالة والطعام والشراب. مراقبة الأداء التشغيلي من خلال مؤشرات الأداء والتقارير الإدارية. تحديد فرص تحسين الكفاءة وزيادة الإيرادات وتقليل الهدر. ضمان إدارة المخزون والشراء وعمليات السيطرة على المخزون بشكل فعال. دعم التنبؤ والتخطيط الاعمال بجانب الإدارة العليا. 5. تجربة الأعضاء والضيوف رافع لثقافة الخدمة أولاً التي توفر رضا استثنائي للأعضاء والضيوف. الاستجابة بشكل استباقي للتعليقات وحل مشكلات الخدمة بشكل مهني وفي الوقت المناسب. استمرار تحديد فرص لرفع عرض الضيافة بالنادي. بناء علاقات قوية مع الأعضاء والضيوف المنتظمين لتعزيز الولاء والمشاركة. 6. الامتثال وضمان الجودة ضمان الامتثال الكامل لأنظمة سلامة الغذاء والنظافة والصحة والسلامة المهنية. الالتزام بمعايير HACCP والتأكد من اتباع جميع الإجراءات التشغيلية باستمرار. إجراء تدقيقات تشغيلية منتظمة عبر جميع المنافذ. التأكد من الامتثال لسياسات الشركة ومتطلبات الترخيص ومعايير العلامة التجارية. <h4>ملف المرشح</h4> درجة البكالوريوس في إدارة الضيافة، إدارة الفنادق، إدارة الأعمال، أو تخصص ذو صلة. 5–8+ سنوات من الخبرة في عمليات الطعام والشراب ضمن الفنادق والمنتجعات وأندية الجولف أو أندية الضيافة عالية الحجم. حد أدنى 3 سنوات في دور قيادي يدير عدة منافذ وفرق تشغيلية كبيرة. خبرة مثبتة في الإشراف على عمليات البوفيه والمؤتمرات أو الأحداث الكبرى. فطنة تجارية قوية مع خبرة في إدارة الميزانيات وتكاليف العمالة وربحية الطعام والشراب. استخدام أنظمة POS للضيافة وMicrosoft Office؛ الإلمام بأنظمة ERP ميزة إضافية. شهادة HACCP أو السلامة الغذائية مرغوبة. <h4>المتطلبات</h4> <li>قيادة تنظيمية وتنفيذية</li> <li>عقلية مركزة على الضيف مع شغف بالتميز في الخدمة</li> <li>فطنة تجارية ومالية</li> <li>قيادة الفريق وتوجيهه وتطوير الأفراد</li> <li>التخطيط والتنظيم وإدارة الموارد</li> <li>إدارة عمليات الحدث والبوفيه</li> <li>حل المشكلات واتخاذ القرار السليم تحت الضغط</li> <li>اتصالات قوية وإدارة أصحاب المصلحة</li> <li>الاهتمام بالتفاصيل والالتزام بالجودة</li> <li>القدرة على التكيف والازدهار في بيئة ضيافة سريعة الوتيرة</li>

Full Time Gulf Talnet

Spa Therapist

On-site - Bahrain - Bahrain 29 July 2026

Healthcare & Medical

<h4>Company description</h4> Welcome to the award-winning five-star Mövenpick Hotel Bahrain, located adjacent to Bahrain International Airport, with a magnificent view of the sprawling lagoon and less than 10 minutes away from downtown city centre of Manama, the capital of Kingdom of Bahrain. The hotel offers 97 luxury hotel rooms and 10 suites with state-of-art facilities and amenities. Our 5 star hotel went through a complete transformation; including restaurants and bars as well as rooms and suites. Silk's restaurant is all day dining, offering international cuisine and theme nights. Gallery lounge is located in the high ceiling natural light glass lobby, serving French pastries, high tea and Swiss Mövenpick coffee and delights. While Xenia bar and lounge is offering exotic cocktails and bar food with live night entertainment daily. Mövenpick Hotel Bahrain is well known for its award-winning Friday brunch. The award-winning European Rimal spa features 12 treatment rooms, including single treatment suites, one double female suite and two traditional Turkish hammam suites with their own steam rooms and heated wet tables. Rimal Spa is the only spa that offers non-surgical CACI Synergy machines in the Kingdom. All treatment rooms are designed to the highest standards and have private showers. Mövenpick Hotel Bahrain is a place to experience world-class luxury hospitality, blended with Arabian tradition and a touch of Swiss that makes our guests feel at home in one of the most attractive and friendly destinations in the Gulf region. <h4>Job description</h4> Spa therapist We are looking to employ a dedicated and experienced spa therapist to perform massages, beauty treatments, and wellness therapies, depending on guest's needs and preferences. The responsibilities include greeting and welcoming spa guests, informing guests of spa packages, promotions, and rates, and customizing treatments and therapies to suit guests' needs. You should also be able to recommend additional spa services and up-sell spa products. <h4>What you will be doing:</h4> <ul> <li>Performing different types of massages, beauty treatments, and wellness therapies.</li> <li>Maintaining detailed records of massages, treatments, and therapies performed on each spa guest.</li> <li>Communicating with guests during massages to adjust massage techniques as required.</li> <li>Ensuring all spa standards are followed.</li> <li>Promoting and selling customized spa programs to guests.</li> <li>Being familiar with all areas of the spa operation, including product knowledge and retail sales.</li> <li>Providing massage and body treatment services to guests using props and/or products.</li> <li>Assessing guest needs and inquiring about contraindications before beginning service.</li> <li>Keeping up to date with current techniques and modalities related to their field of work.</li> <li>Escorting guests to and from treatment rooms and arranging workstation and treatment room.</li> </ul> <h4>Qualifications</h4> Your experience and skills include: <ul> <li>Previous experience working as a spa therapist.</li> <li>Fast learner on new machines.</li> <li>Sound knowledge of anatomy, physiology, and different massage techniques.</li> <li>Effective communication skills.</li> <li>Exceptional customer service skills.</li> <li>Certificate in massage.</li> </ul> <h4>Additional information</h4> Why work for Accor? When you become one of our Heartists, you will also be a member of the Accor group with all the benefits that brings. The ALL Heartists program is the benefits program dedicated to Accor Heartists. It provides employees with the opportunity to enjoy living life to its fullest throughout the year, thanks to preferential rates in hotels and exclusive discounts with a wide range of partners including travel, gourmet, wellness, and shopping.

<h4>وصف الشركة</h4> مرحبا بكم في فندق Mövenpick Bahrain الحائز على خمس نجوم، الواقع بجانب مطار البحرين الدولي، مع منظر رائع للبحيرة الواسعة وعلى بعد أقل من 10 دقائق من وسط مدينة مملكة البحرين عاصمة المنامة. يقدم الفندق 97 غرفة فاخرة و10 أجنحة بمرافق حديثة ووسائل رفاهية. خضع فندقنا بخمس نجوم لِتحول كامل؛ بما في ذلك المطاعم والبارات وكذلك الغرف والأجنحة. مطعم Silk هو مطعم على مدار اليوم يقدم إضافات عالمية وليالي ذات مواضيع، ويقع Gallery lounge في صالة المدخل المزودة بضوء نهاري من الأعلى، حيث يقدم المعجنات الفرنسية والشاي العالي والقهوة السويسرية Mövenpick والولائم. بينما يوفر Xenia bar and lounge كوكتيلات غريبة وطعام بار مع ترفيه حي ليلي يومي. يشتهر Mövenpick Hotel Bahrain ببوفيه الغداء يوم الجمعة الحاصل على جوائز. يوفر سبا Rimal الأوروبي الحائز على جوائز 12 غرفة علاج، بما في ذلك أجنحة علاج فردية، وأجنحة نسائية مزدوجة، واثنتين من أجنحة الحمّام التركي التقليدي مع غرف بخارها الخاصة وجداول مبللة مدفأة. يعتبر Rimal Spa الوحيد في المملكة الذي يقدم أجهزة CACI Synergy غير الجراحية. جميع غرف العلاج مصممة وفق أعلى المعايير وتحتوي على دش خاص. فندق Mövenpick Bahrain هو مكان لتجربة الضيافة الفاخرة على مستوى عالمي، مُمزوجة بالتقاليد العربية ولمسة من Swiss تجعل ضيوفنا يشعرون كأنهم في منازلهم في أحد أكثر الوجهات جاذبية وودية في منطقة الخليج. <h4>وصف الوظيفة</h4> أخصائي تدليك نبحث عن توظيف أخصائي سبا مكرس وذو خبرة لإجراء جلسات التدليك والعلاجات التجميلية وعلاجات الرفاهية وفقاً لاحتياجات وتفضيلات الضيف. تشمل المسؤوليات الترحيب بالضيوف وتقديم معلومات عن باقات السبا والعروض والأسعار وتخصيص العلاجات لتلبية احتياجات الضيوف. كما يجب أن تكون قادراً على التوصية بخدمات سبا إضافية وبيع منتجات السبا. <h4>ما ستقوم به:</h4> <ul> <li>أداء أنواع مختلفة من جلسات التدليك والعلاجات الجمالية والعلاجات الرفاهية.</li> <li>الحفاظ على سجلات تفصيلية لجلسات التدليك والعلاجات المPerformed على كل ضيف سبا.</li> <li>التواصل مع الضيوف أثناء جلسات التدليك لضبط تقنيات التدليك حسب الحاجة.</li> <li>ضمان اتباع جميع معايير السبا.</li> <li>الترويج لبرامج السبا المخصصة وبيعها للضيوف.</li> <li>الإلمام بجميع مناطق تشغيل السبا، بما في ذلك معرفة المنتجات ومبيعات التجزئة.</li> <li>تقديم خدمات التدليك وعلاجات الجسم للضيوف باستخدام الدعائم و/أو المنتجات.</li> <li>تقييم احتياجات الضيف والاستفسار عن موانع الاستخدام قبل بدء الخدمة.</li> <li>المتابعة على أحدث التقنيات والأنماط المتعلقة بمجال عملهم.</li> <li>المرافقة للضيوف من وإلى غرف العلاج وترتيب مكان العمل وغرفة العلاج.</li> </ul> <h4>المؤهلات</h4> تتضمن خبرتك ومهاراتك: <ul> <li>خبرة سابقة في العمل كمعالج سبا.</li> <li>التعلم السريع عند التعامل مع أجهزة جديدة.</li> <li>معرفة جيدة بالتشريح، علم وظائف الأعضاء، وتقنيات التدليك المختلفة.</li> <li>مهارات اتصال فعالة.</li> <li>مهارات خدمة عملاء استثنائية.</li> <li>شهادة في التدليك.</li> </ul> <h4>معلومات إضافية</h4> لماذا العمل في Accor؟ عندما تصبح واحداً من Heartists لدينا، ستكون أيضاً عضواً في مجموعة Accor مع كل المزايا التي تجلبها. برنامج ALL Heartists هو برنامج الامتيازات المخصص لعمال Accor Heartists. يوفر للموظفين فرصة الاستمتاع بالحياة إلى أقصى حد على مدار العام، بفضل الأسعار التفضيلية في الفنادق والخصومات الحصرية مع مجموعة واسعة من الشركاء بما في ذلك السفر، الطهي، العافية، والتسوق.

Full Time Gulf Talnet

Demi Chef De Partie

On-site - Bahrain - Bahrain 19 June 2026

Information Technology

<h4>About Four Seasons:</h4> Four Seasons is powered by our people. We are a collective of individuals who crave to become better, to push ourselves to new heights and to treat each other as we wish to be treated in return. Our team members around the world create amazing experiences for our guests, residents, and partners through a commitment to luxury with genuine heart. We know that the best way to enable our people to deliver these exceptional guest experiences is through a world-class employee experience and company culture. At Four Seasons, we believe in recognizing a familiar face, welcoming a new one and treating everyone we meet the way we would want to be treated ourselves. Whether you work with us, stay with us, live with us or discover with us, we believe our purpose is to create impressions that will stay with you for a lifetime. It comes from our belief that life is richer when we truly connect to the people and the world around us. <h4>About the location:</h4> On an exclusive island in the heart of the Kingdom’s capital, Four Seasons Hotel Bahrain Bay, with its unique architecture, has become an iconic landmark that soars as a destination in its own right, combining the best of a beach holiday and an urban getaway. <h4>Join Our Team</h4> Four Seasons Hotel Bahrain Bay is part of Four Seasons Hotels and Resorts, the world’s leading luxury hospitality company. Join us and become part of our diverse and rich team, built on mutual respect, teamwork, passion and excellence in service. Our culture fosters an environment where employees can grow and thrive. We are seeking a DCDP to join our dynamic Food & Beverage Team. We are looking for someone with excitement and dedication in serving our guests. Satisfying our guests depends on the united efforts of many; we are most effective when we work together cooperatively, respecting each other’s contribution and importance. <h4>Key Functions and Responsibilities</h4> <li>Run the day-to-day operation of the station.</li> <li>Assist in supporting the Chef de Cuisine in creating and preparing menu items and specials.</li> <li>Check and complete mise en place and set up the station.</li> <li>Complete daily requisitions utilizing available systems.</li> <li>Communicate with the Chef de Partie and Sous Chefs regarding menu items, situations or shortages.</li> <li>Work closely with standard recipes and plate presentations to maintain standards of quality in production and presentation.</li> <li>Maintain a good working relationship with other employees, providing instruction and encouragement as needed.</li> <li>Ensure a clean, neat and organized work area.</li> <li>Maintain a safe working environment and report any accident immediately.</li> <h4>What do we offer?</h4> Tax free salary, service charge, complimentary full board living accommodation in a high quality, well-resourced staff housing, paid home leave tickets, vibrant social and sporting events, free transportation to and from work, end of service gratuity, excellent learning & development program, vibrant staff fitness facilities including swimming pool and many more. <h4>About the Destination:</h4> Bahrain, a nation comprising more than 30 islands in the Arabian Gulf, has been at the center of major trade routes since antiquity. In its modern capital, Manama, the acclaimed Bahrain National Museum showcases artifacts from the ancient Dilmun civilization that flourished in the region for millennia. We look forward to receiving your application!

Bayt

Demi Chef de Partie

On-site - Bahrain 19 June 2026

Other

Bayt

Electrical Engineer – Maintenance (Relaunched)

On-site - Bahrain 16 August 2026

Fashion, Retail & Textile

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Dans un monde en évolution permanente, VINCI Energies accélère la transition écologique en concrétisant deux mutations majeures, numérique et énergétique. Attentif à ses marchés et intégrateur de solutions multi techniques sur mesure, VINCI Energies accompagne ses clients dans le déploiement de technologies utiles aux hommes et à la planète, de la conception à la réalisation, l’exploitation et la maintenance. Ancrées dans les territoires, agiles et innovantes, ses 1 900 entreprises sont au cœur des choix énergétiques de leurs clients, de leurs infrastructures et de leurs process pour les rendre chaque jour plus fiables, plus efficients et plus durables. Actemium Orléans, 12 millions d’euros de CA et 65 collaborateurs, est une entreprise implantée au cœur de la région Centre qui a pour vocation d’offrir aux industriels des solutions en ingénierie et réalisation électriques innovantes et performantes au travers de nos expertises en automatisme, robotique, informatique industrielle, tableaux électriques, gestion technique et industrie 4.0. Nos plus-values sont basées sur nos expertises internes, notre adaptation aux besoins des clients ainsi que sur la maîtrise du cycle de vie des projets industriels de la conception à la réalisation. Nous recherchons un Chef d’équipe en électricité H/F au sein d’Actemium Orléans en CDI. Vos missions : En relation directe avec le chef de chantier mais aussi le responsable d’affaires, vous réalisez les missions suivantes : -        Mise en œuvre des installations électriques sur des chantiers industriels. -        Lecture des plans et schémas de câblage -        Encadrement et suivi du travail des co-équipiers -        Assurer les approvisionnements du matériel et outillage sur chantier -        Application et respect du cahier des charges clients -        Suivi de la qualité de l’installation en fin de chantier -        Possibilité d’astreinte -        Vous respectez la politique Qualité, Sécurité et environnement de l’Entreprise. Vous serez autonome dans votre organisation tout en bénéficiant d’outils méthodologiques et de supports éprouvés. De formation technique CAP, Bac Pro en électrotechnique / MELEC, vous avez une expérience de 3 à 5 ans minimum sur un poste similaire en courant forts, faibles et instrumentation. Rigueur, autonomie et votre esprit d'équipe sont autant de qualités essentielles pour mener à bien cette mission. Votre bon relationnel et un fort potentiel d’engagement auprès du client et de la performance vous permettront de développer votre esprit d'entrepreneur dans un groupe à taille humaine. Alors, si vous vous reconnaissez dans ce profil, n’hésitez pas à nous partager votre candidature ! Salaire fixe selon la grille de la convention collective du bâtiment + paniers repas + indemnités de déplacement +primes d’intéressement et de participation + primes diverses + avantages du groupe VINCI (Plan d’Epargne Groupe, Plan d’Epargne Retraite et autres avantages et réductions) En rejoignant notre structure, vous découvrirez une organisation décentralisée proche des enjeux locaux et collaborant en réseaux avec l'ensemble des entités du Groupe. Vous découvrirez également une culture d'entrepreneur, d'autonomie, de confiance et de solidarité. Vous exercerez votre métier avec une réelle autonomie et des responsabilités concrètes. Venez exprimer vos talents, nous saurons vous accompagner ! Rejoignez l’aventure Actemium Orléans, nous avons hâte de vous rencontrer ! Entity In a world undergoing constant change, VINCI Energies contributes to the environmental transition by helping bring about major trends in the digital landscape and energy sector. VINCI Energies' teams roll out technologies and integrate customised multi-technical solutions, from design to implementation, operation and maintenance. With their strong local roots and agile and innovative structure, VINCI Energies' 2,100 business units have positioned themselves at the heart of the energy choices of their customers, boosting the reliability, efficiency and sustainability of their infrastructure and processes. VINCI Energies strives for global performance, caring for the planet, useful to people and committed to local communities. </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> في عالم يتغير باستمرار، تسرّع VINCI Energies الانتقال البيئي من خلال تجسيد تحوّلين رئيسيين، الرقمنة والطاقة. وبما أنها منتبة لأسواقها ومتكاملة حلول تقنية متعددة حسب الطلب، تقود VINCI Energies عملائها في تنفيذ تكنولوجيات مفيدة للبشر والكوكب، من التصميم إلى التنفيذ والتشغيل والصيانة. متجذّرة في المناطق، مرنة ومبتكرة، تقع 1900 شركة ضمن قلب اختيارات شركائهم في الطاقة لبنيتهم التحتية وعملياتهم لجعلها أكثر موثوقية وكفاءة واستدامة كل يوم. Actemium أورليان، بواقع 12 مليون يورو من الإيرادات و65 موظفاً، هي شركة مقرها في قلب منطقة المركز وتهدف إلى توفير حلول في الهندسة والتنفيذ الكهربائي المبتكر والفعّال للصناعات من خلال خبراتنا في الأتمتة والروبوتات وهندسة المعلومات ولوحات الكهرباء وإدارة التقنية والصناعة 4.0. قيمتنا المضافة تعتمد على خبراتنا الداخلية، وتكيّفنا مع احتياجات العملاء، وإتقان دورة حياة المشاريع الصناعية من التصميم إلى التنفيذ. نحن نبحث عن رئيس فريق الكهرباء د/هـ في إطار Actemium Orléans بنظام الدوام الكامل. مهامك: بالتواصل المباشر مع رئيس الورشة وكذلك مسؤول الأعمال، ستقوم بالمهام التالية: -     تنفيذ التركيبات الكهربائية في مواقع صناعية. -     قراءة الرسومات والمخططات الكهربائية -     الإشراف والمتابعة لعمل أعضاء الفريق -     تأمين توريدات المواد والأدوات في الموقع -     تطبيق والالتزام بمواصفات العميل -     متابعة جودة التركيب في نهاية المشروع -     احتمال التحمل/الاستعداد -     الالتزام بسياسة الجودة والسلامة والبيئة للمؤسسة. ستكون مستقلاً في تنظيمك مع الاستفادة من أدوات منهجية ومواد داعمة مجربة. التكوين الفني CAP أو Bac Pro في الكهرباء/MELEC، لديك خبرة من 3 إلى 5 سنوات كحد أدنى في وظيفة مماثلة في التيار القوي والضعيف والتحكم. الدقة، الاستقلالية وروح الفريق هي من الصفات الأساسية لإتمام هذه المهمة. علاقاتك الجيدة وإمكاناتك العالية للتفاعل والالتزام تجاه العميل والأداء ستتيح لك تنمية روح ريادة الأعمال في مجموعة بشرية. إذا كانت هذه المواصفات تنطبق عليك، لا تتردد في تقديم طلبك! راتب ثابت وفق جداول اتفاقية البناء + وجبات ميدانية + بدلات نقل + حوافز مشاركة وتوزيع + حوافز متنوعة + مزايا مجموعة VINCI (خطة ادخار جماعي، وخطة ادخار تقاعد وغيرها من المزايا والتخفيضات) بانضمامك إلى هيكلنا، ستجد تنظيمًا لا مركزي يقترب من الاهتمامات المحلية ويتعاون شبكيًا مع جميع كيانات المجموعة. كما ستكتشف ثقافة ريادة الأعمال والاستقلالية والثقة والتضامن. ستمارس عملك باستقلالية حقيقية ومسؤوليات ملموسة. تعال وعبّر عن مواهبك، وسنكون معك في الرحلة! انضم إلى مغامرة Actemium Orléans، ونتطلع للقائك! كائن في عالم يشهد تغيراً مستمراً، تساهم VINCI Energies في الانتقال البيئي من خلال المساعدة في دفع التوجهات الكبرى في المشهد الرقمي وقطاع الطاقة. فرق VINCI Energies تطرح تقنيات وتدمج حلولاً تقنية متعددة مخصصة، من التصميم إلى التنفيذ والتشغيل والصيانة. وبفضل جذورها القوية محلياً وبنيتها المرنة والمبتكرة، وضعت وحدات أعمال VINCI Energies البالغ عددها 2100 نفسها في قلب قرارات الطاقة لعملائها، مما يعزز موثوقية وبساطة وكفاءة واستدامة بنيتهم التحتية وعملياتهم. تسعى VINCI Energies إلى الأداء العالمي مع العناية بالكوكب وخدمة الناس والتزامها بالمجتمعات المحلية. </div>

Bayt

Store Leadership

On-site - Bahrain 14 August 2026

Logistics, Supply Chain & Procurement

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company Description Company Description talabat is part of the Delivery Hero Group, the world’s pioneering local delivery platform, our mission is to deliver an amazing experience—fast, easy, and to your door. We operate in over 70+ countries worldwide. Headquartered in Berlin, Germany. Delivery Hero has been listed on the Frankfurt Stock Exchange since 2017 and is part of the MDAX stock market index. Job Description Job Description When you think of food delivery in the MENA region, we’d be pretty surprised if talabat didn’t pop into your mind first! Since delivering our first order in Kuwait in 2004, we’ve grown quite a lot over the past 17 years. Today, we deliver hundreds of millions of food orders, grocery items and other products per year, to our customers in nine countries throughout the region with more than 3,000+ employees! Our food delivery business works with over 27,000 brands and almost 50,000 branches, while our q-commerce concept, talabat mart, now delivers groceries to customers in Bahrain, Egypt, Jordan, Kuwait, Oman Qatar, and the UAE in 30 minutes or less! Our philosophy is to make sure we do what is right for our ecosystem - our customers, our partners, our people, our riders, and the communities in which we operate. Our #techforgood program allows our customers a safe and convenient way to contribute to important causes in their community through donating to local and international charities directly on talabat with a focus on food insecurity in the region. Since its inception in 2020, we have facilitated the donation of well over 1 million meals to those in need, as well as donated over $1.5 million to charity with the help of our partners and customers. talabat is part of Delivery Hero, the global leader in online food delivery and q-commerce. As Talabat continues to grow and keep ahead of the curve we have launched our very own end-end grocery service across the MENA region: tMart We’re looking for Store Leadership to join the team and focus on growing our own Grocery Store “tMart”, which is the region’s first cloud store concept offering 30-minute delivery of groceries at hypermarket prices. The service has expanded rapidly across Kuwait, UAE, Qatar, Jordan, Bahrain, Egypt, Oman and Iraq! <ul><li>Responsible for the operations of the store during his shift, in terms of end to -end operation: managing staff , Ordering, Inbound receiving, stocking, Pick and pack orders </li><li>Manage all store operations (i.e. selecting people, scheduling shifts, routine and preventive maintenance, …) </li><li>Ordering / Store replenishment: by Ensure proper stock in stores (No OOS or OVS) and help to assess the inventory and issue orders based on the input and assessment of demand planner plus physical stock assessment </li><li>Inventory management: Ensuring effective stock control function and practices. Support Implementation of inventory process to ensure adequate stock levels and accurate inventory by conducting Store Stock take & Cycle count based on the agreed schedule </li><li>Inbound receiving: During his shift , to ensure Accurate receiving of orders as per policies & SOP </li><li>Outbound: During his shift , to ensure Efficient and accurate picking and packing of customer orders, as per SOP </li><li>Monitoring fulfillment processes and recommend improvements to increase productivity and profits. </li></ul> Qualifications Qualifications <ul><li>You have at least 3-5 years of experience in supermarket or restaurant   </li><li>You are someone energized by the unknown and look forward to learning each day on the job. </li><li>Good communication skills, and always like to be hands-on with several tools. </li><li>Additionally, you have robust interpersonal and intercultural skills.  </li><li>Language skills: Fluent English and Arabic would be highly advantageous. </li><li>Ensuring implementation of actions pertinent to store-related shrinkages </li><li>Supervising the effective implementation of hygiene, sanitation, security and safety standards, as well as service level standards and ensuring a high level customer service both internally and externally during his shift </li></ul> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> وصف الشركة وصف الشركة talabat هي جزء من مجموعة Delivery Hero، منصة التوصيل المحلية الرائدة في العالم، مهمتنا هي تقديم تجربة مدهشة—سريعة، سهلة، وإلى بابك. نحن نعمل في أكثر من 70 دولة حول العالم. مقرنا في برلين، ألمانيا. تم إدراج Delivery Hero في بورصة فرانكفورت منذ 2017 وهو جزء من مؤشر MDAX للبورصة. وصف الوظيفة وصف الوظيفة عندما تفكر في توصيل الطعام في منطقة الشرق الأوسط وشمال إفريقيا، سنكون مندهشين جدًا إذا لم يخطر talabat على بالك أولاً! منذ إطلاق أول طلب لنا في الكويت في 2004، نمونا كثيرًا خلال السنوات الـ17 الماضية. اليوم، نصل إلى مئات الملايين من طلبات الطعام والبقالة وغيرها من المنتجات سنويًا لعملائنا في تسع دول عبر المنطقة مع أكثر من 3,000 موظف! يعمل نشاط توصيل الطعام لدينا مع أكثر من 27,000 علامة تجارية وما يقرب من 50,000 فرع، بينما يقدِّم مفهومنا للتجارة السريعة، talabat mart، البقالة للعملاء في البحرين ومصر والأردن والكويت وعمان وقطر والإمارات خلال 30 دقيقة أو أقل! فلسفتنا هي التأكد من أننا نفعل ما هو صحيح لنظامنا البيئي - عملائنا، شركاؤنا، موظفونا، دوّايقنا، والمجتمعات التي نعمل فيها. يتيح لنا برنامج #techforgood طريقة آمنة ومريحة لتمكين عملائنا من المساهمة في قضايا هامة في مجتمعهم من خلال التبرع للجمعيات المحلية والدولية مباشرة على talabat مع تركيز على أمن الغذاء في المنطقة. منذ تأسيسه في 2020، قمنا بتسهيل التبرع بأكثر من مليون وجبة للمحتاجين، بالإضافة إلى التبرع بأكثر من 1.5 مليون دولار للجمعيات بمساعدة شركائنا وعملائنا. talabat جزء من Delivery Hero، القائد العالمي في التوصيل الغذائي عبر الإنترنت والتجارة السريعة. مع استمرار Talabat في النمو والبقاء في مقدمة التطورات، أطلقنا خدمتنا الخاصة للتسوق النهائي عبر منطقة الشرق الأوسط وشمال إفريقيا: tMart نبحث عن قيادة المتجر للانضمام إلى الفريق والتركيز على تطوير متجر البقالة الخاص بنا “tMart”، وهو أول مفهوم متجر سحابي في المنطقة يقدم توصيل خلال 30 دقيقة للبقالة بأسعار السوبرماركت. توسع هذا الخدمة بسرعة عبر الكويت، الإمارات، قطر، الأردن، البحرين، مصر، عمان والعراق! <ul><li>مسؤول عن عمليات المتجر خلال نوبته، من حيث التشغيل من النهاية إلى النهاية: إدارة العاملين، الطلبات، الاستلام الوارد، التخزين، التجميع والتغليف </li><li>إدارة جميع عمليات المتجر (أي اختيار الأشخاص، جداول النوبات، الصيانة الدورية والوقائية، …) </li><li>الطلب/إعادة ملء المتجر: التأكد من وجود مخزون مناسب في المتاجر (لا يوجد ناقص مخزون أو فائض مخزون) والمساعدة في تقييم المخزون وإصدار الطلبات بناءً على مدخلات وتقدير مخطط الطلب بالإضافة إلى تقييم المخزون الفعلي </li><li>إدارة المخزون: ضمان وظيفة السيطرة على المخزون وممارساته الفعّالة. دعم تنفيذ عملية المخزون لضمان مستويات مخزون كافية ودقة جرد من خلال إجراء جرد المخزن وتعداد الدورة وفق الجدول المتفق عليه </li><li>استلام واردات: خلال نوبته، لضمان استلام دقيق للطلبات وفق السياسات وSOP </li><li>الصادر: خلال نوبته، لضمان اختيار وتغليف الطلبات بشكل فعال ودقيق وفق SOP </li><li>مراقبة عمليات الوفاء وتقديم توصيات للتحسينات لزيادة الإنتاجية والأرباح. </li></ul> المؤهلات المؤهلات <ul><li>لديك خبرة لا تقل عن 3-5 سنوات في السوبرماركت أو المطاعم </li><li>أنت شخص يستمد الطاقة من المجهول ويتطلع لتعلم شيء جديد كل يوم في العمل. </li><li>مهارات تواصل جيدة، وتحب أن تكون عملياً باستخدام عدة أدوات. </li><li>بالإضافة إلى ذلك، لديك مهارات بين شخصية عالية وتعدد ثقافي. </li><li>مهارات اللغة: الإنجليزية والعربية بطلاقة سيكونان ممتازين. </li><li>ضمان تطبيق الإجراءات المتعلقة بتقليص المتاجر </li><li>الإشراف على التطبيق الفعّال لمعايير النظافة والصحة والسلامة وكذلك معايير مستوى الخدمة وضمان خدمة عملاء عالية المستوى داخلياً وخارجياً خلال نوبته </li></ul> </div>

Bayt

Store Leadership

On-site - Bahrain 14 August 2026

Logistics, Supply Chain & Procurement

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> About the opportunity Job Description When you think of food delivery in the MENA region, we’d be pretty surprised if talabat didn’t pop into your mind first! Since delivering our first order in Kuwait in 2004, we’ve grown quite a lot over the past 17 years. Today, we deliver hundreds of millions of food orders, grocery items and other products per year, to our customers in nine countries throughout the region with more than 3,000+ employees! Our food delivery business works with over 27,000 brands and almost 50,000 branches, while our q-commerce concept, talabat mart, now delivers groceries to customers in Bahrain, Egypt, Jordan, Kuwait, Oman Qatar, and the UAE in 30 minutes or less! Our philosophy is to make sure we do what is right for our ecosystem - our customers, our partners, our people, our riders, and the communities in which we operate. Our #techforgood program allows our customers a safe and convenient way to contribute to important causes in their community through donating to local and international charities directly on talabat with a focus on food insecurity in the region. Since its inception in 2020, we have facilitated the donation of well over 1 million meals to those in need, as well as donated over $1.5 million to charity with the help of our partners and customers. talabat is part of Delivery Hero, the global leader in online food delivery and q-commerce. As Talabat continues to grow and keep ahead of the curve we have launched our very own end-end grocery service across the MENA region: tMart We’re looking for Store Leadership to join the team and focus on growing our own Grocery Store “tMart”, which is the region’s first cloud store concept offering 30-minute delivery of groceries at hypermarket prices. The service has expanded rapidly across Kuwait, UAE, Qatar, Jordan, Bahrain, Egypt, Oman and Iraq! <ul><li>Responsible for the operations of the store during his shift, in terms of end to -end operation: managing staff , Ordering, Inbound receiving, stocking, Pick and pack orders </li><li>Manage all store operations (i.e. selecting people, scheduling shifts, routine and preventive maintenance, …) </li><li>Ordering / Store replenishment: by Ensure proper stock in stores (No OOS or OVS) and help to assess the inventory and issue orders based on the input and assessment of demand planner plus physical stock assessment </li><li>Inventory management: Ensuring effective stock control function and practices. Support Implementation of inventory process to ensure adequate stock levels and accurate inventory by conducting Store Stock take & Cycle count based on the agreed schedule </li><li>Inbound receiving: During his shift , to ensure Accurate receiving of orders as per policies & SOP </li><li>Outbound: During his shift , to ensure Efficient and accurate picking and packing of customer orders, as per SOP </li><li>Monitoring fulfillment processes and recommend improvements to increase productivity and profits. </li></ul> What you need to be successful Qualifications <ul><li>You have at least 3-5 years of experience in supermarket or restaurant </li><li>You are someone energized by the unknown and look forward to learning each day on the job. </li><li>Good communication skills, and always like to be hands-on with several tools. </li><li>Additionally, you have robust interpersonal and intercultural skills.  </li><li>Language skills: Fluent English and Arabic would be highly advantageous. </li><li>Ensuring implementation of actions pertinent to store-related shrinkages </li><li>Supervising the effective implementation of hygiene, sanitation, security and safety standards, as well as service level standards and ensuring a high level customer service both internally and externally during his shift </li></ul> Who we are Company Description talabat is part of the Delivery Hero Group, the world’s pioneering local delivery platform, our mission is to deliver an amazing experience—fast, easy, and to your door. We operate in over 70+ countries worldwide. Headquartered in Berlin, Germany. Delivery Hero has been listed on the Frankfurt Stock Exchange since 2017 and is part of the MDAX stock market index. </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> عن الفرصة وصف الوظيفة عندما تفكر في توصيل الطعام في منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا، سنكون مندهشين إذا لم يخطر talabat على بالك أولاً! منذ تسليم أول طلب لنا في الكويت عام 2004، نمونا كثيراً خلال السنوات الـ17 الماضية. اليوم، نقوم بتوصيل مئات ملايين طلبات الطعام، وبضائع البقالة وغيرها من المنتجات سنوياً، لعملائنا في تسع دول عبر المنطقة مع أكثر من 3000 موظف! يعمل نشاط توصيل الطعام لدينا مع أكثر من 27,000 علامة تجارية وأقرب من 50,000 فرع، بينما مفهومنا للتجارة السريعة (q-commerce)، talabat mart، يوزع الآن البقالة إلى العملاء في البحرين، مصر، الأردن، الكويت، عمان، قطر، والإمارات في 30 دقيقة أو أقل! فلسفتنا هي التأكد من أننا نفعل ما هو صحيح لنظامنا البيئي - عملائنا، شركائنا، موظفينا، سائقينا، والمجتمعات التي نعمل فيها. يتيح برنامج #techforgood لعملائنا طريقة آمنة ومريحة للمساهمة في قضايا مهمة في مجتمعهم من خلال التبرع للجمعيات الخيرية المحلية والدولية مباشرة على talabat مع تركيز على انعدام الأمن الغذائي في المنطقة. منذ تأسيسه في 2020، قمنا بتسهيل التبرع بأكثر من مليون وجبة للمحتاجين، إضافة إلى التبرع بأكثر من 1.5 مليون دولار للأعمال الخيرية بمساعدة شركائنا وعملائنا. talabat هي جزء من Delivery Hero، الرائد العالمي في توصيل الطعام عبر الإنترنت والتجارة السريعة. مع استمرار Talabat في النمو والتقدم على المنحى الصحيح، أطلقنا خدمتنا الشاملة للبقالة عبر منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا: tMart نحن نبحث عن قيادة المتجر للانضمام إلى الفريق والتركيز على تطوير متجر البقالة الخاص بنا «tMart»، وهو أول مفهوم متجر سحابي في المنطقة يوفر توصيل البقالة خلال 30 دقيقة بأسعار تُشبه الأسعار في محلات السوبر ماركت. توسع الخدمة بسرعة عبر الكويت، الإمارات، قطر، الأردن، البحرين، مصر، عمان والعراق! <ul><li>مسؤول عن تشغيل المتجر خلال نوبته، من حيث التشغيل من النهاية إلى النهاية: إدارة الموظفين، الطلبات، الاستلام الوارد، التخزين، اختيار وتغليف الطلبات </li><li>إدارة جميع عمليات المتجر (أي اختيار الأشخاص، جدولة الورديات، الصيانة الروتينية والمسبقة، …) </li><li>الطلب / إعادة تزويد المتجر: لضمان وجود مخزون مناسب في المتاجر (لا وجود لامتلاء المخزون أو نفاد المخزون) والمساعدة في تقييم المخزون وإصدار الطلبات بناءً على مدخلات مخطط الطلب وتقييم المخزون الفعلي </li><li>إدارة المخزون: ضمان وظيفة تحكم فعال في المخزون وممارساته. دعم تنفيذ عمليات المخزون لضمان مستويات مخزون كافية ومخزون دقيق من خلال إجراء جرد المخزون للمتجر وحساب الدورات وفق الجدول المتفق عليه </li><li>استلام وارد: خلال نوبته، لضمان استلام الطلبات بدقة وفق السياسات وإجراءات التشغيل القياسية </li><li>الصادرات: خلال نوبته، لضمان اختيار وتعبئة الطلبات بشكل فعال ودقيق وفق SOP </li><li>رصد عمليات الإيفاء وتقديم توصيات لتحسين الإنتاجية والأرباح. </li></ul> ما تحتاجه لتكون ناجحاً المؤهلات <ul><li>لديك خبرة لا تقل عن 3-5 سنوات في السوبر ماركت أو المطاعم </li><li>أنت شخص مفعم بالحيوية أمام المجهول وتتطلع للتعلم كل يوم في العمل. </li><li>مهارات اتصال جيدة، وتحب دائماً أن تكون عملياً مع عدة أدوات. </li><li>بالإضافة إلى ذلك، لديك مهارات شخصية وتواصلية بين ثقافات قوية.  </li><li>مهارات اللغة: الطلاقة في الإنجليزية والعربية سيكون مفيداً للغاية. </li><li>ضمان تنفيذ الإجراءات المتعلقة بانكماش المتجر </li><li>الإشراف على التنفيذ الفعال لمعايير النظافة والصحة والسلامة، بالإضافة إلى معايير مستوى الخدمة وضمان خدمة عملاء عالية المستوى داخلياً وخارجياً أثناء نوبته </li></ul> من نحن وصف الشركة talabat هي جزء من مجموعة Delivery Hero، المنصة العالمية الرائدة في التوصيل المحلي، مهمتنا هي تقديم تجربة رائعة—سريعة، سهلة، وعلى بابك. نحن نعمل في أكثر من 70 دولة حول العالم. مقرانة في برلين، ألمانيا. منذ عام 2017، مدرجة في بورصة فرانكفورت وتعتبر جزءاً من مؤشر MDAX للأسهم.

2 to 5 years Naukri Gulf

Mechanical Engineer

On-site - Bahrain - Bahrain 11 June 2026

Engineering

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">JOB PURPOSE <div> The key principles of the role are the preparation and execution of Mechanical Designs under the direction of the Senior Mechanical Engineer and in accordance with BAC procedures to meet and exceed client expectations whilst working within a multi-disciplined team and maintaining customer relationships. The role also requires the supervision of Mechanical construction works and the ability to manage small/medium projects where the focus is primarily Mechanical or building oriented. </div> <div> <div> KEY RESPONSIBILITIES </div> <div> Ensures that equipment is properly designed, selected, and installed based on a life-cycle philosophy <ul> <li> Collect maintenance cost data. </li> <li> Promotes equipment standardization </li> <li> Ensure that the company purchase standardized equipment so as to reduce the number of spare parts required and the amount of training necessary. It also reduces the overall maintenance budget. </li> </ul> Makes cost-benefit reviews of the maintenance programs <ul> <li> Periodically reviews maintenance programs and determines whether the work should be performed by operators, maintenance craft workers, or outside contractors. In addition, reviews what work needs to be done, what work can be eliminated, and what new work needs to be identified and added to the maintenance plan. </li> <li> Provides technical guidance for the preventive and predictive maintenance programs </li> <li> Periodically reviews the preventive and predictive maintenance programs to ensure the proper tools and technologies are being applied. </li> <li> Develops standards for major maintenance overhauls and outages </li> <li> Responsible for examining outage and overhaul plans for completeness and accuracy. Makes appropriate recommendations to the planner for adjustments in the plans or schedules. </li> <li> Responsible for analyzing equipment operating data </li> <li> Ensures that equipment is operating as close to design parameters as possible. This ensures that there is no wasted production from less-than-optimal equipment capacity. </li> </ul> Ensures that equipment is performing effectively and efficiently <ul> <li> Ensuring that the equipment, when it is running, is at design speed and capacity. </li> <li> Establishes and monitors programs for critical equipment analysis and condition monitoring techniques </li> <li> Responsible for ensuring that the appropriate monitoring techniques are used for determining equipment conditions. This information is then given to the planner so that effective overhaul schedules can be determined. These techniques should also help eliminate unplanned maintenance downtime. </li> <li> Reviews deficiencies noted during corrective maintenance </li> <li> Periodically reviews equipment maintenance records. If observe continual problems with equipment, and the problems are not with the preventive or predictive maintenance programs, then will be responsible for finding solutions to the problems. </li> <li> Optimizes maintenance strategies </li> <li> Responsible for examining maintenance strategies and ensuring that they all are cost effective. </li> </ul> Monitors shop qualifications and quality standards for outside contractors <ul> <li> Responsible for insuring that all outside contractors are qualified and that the work performed by the contractors is of the proper quality. </li> <li> Monitors the industry s activities in maintenance management </li> <li> Responsible for gathering information about best practice maintenance programs. </li> <li> Monitors new tools and technology </li> <li> Responsible for staying abreast of all the tools and technology that are available in the maintenance marketplace. </li> </ul> Provides technical guidance for CMMS <ul> <li> Reviews the data in the CMMS. Makes recommendations about the types of data and the amount of data being collected. Recommend problem, cause, and action codes for properly tracking maintenance activities. </li> <li> Consults with Maintenance Technicians on technical problems </li> <li> Consults at a technical level with Maintenance Technicians concerning equipment or work-related problems. May be about advanced troubleshooting or even equipment redesigns. </li> </ul> Maintains and advises on the use and disposition of stock items, surplus items, and rental equipment <ul> <li> Reviews spare parts policies for plant equipment. This review is to ensure that the right parts are in stock in the right amounts. </li> </ul> </div> </div> <div> <div> JOB REQUIREMENTS </div> <div> <ul> <li> Bachelor of Engineering / Science in Mechanical Engineering </li> <li> CRPEP accredited </li> <li> Minimum 2 years hands on field experience in electrical maintenance, operation and project implementation and supervision. </li> <li> Competence in RCM, Maximo system, MS Project, budgeting, inventory management, shutdown maintenance planning, outsourcing and managing of services, benchmarking, creation and managing of KPIs are desirable </li> <li> Experience of Design Management </li> <li> ICAO Annex 14 certified is an added advantage</li></ul></div></div><div><div><ol> </ol></div></div></div></section>

Up to 4 years Naukri Gulf

Analyst - Airport End User Support

On-site - Bahrain - Manama 11 August 2026

Information Technology

Perform L1 and L2 roles and responsibilities by being the ICT Point of Contact. ICT Field Support shall attend Users incidents and service requests in which technical competence meets customer relations. ICT field support is a centralized knowledge competency for the various ICT systems that runs Bahrain International Airport in which the knowledge is transformed to actions by maintains systems and resolving issues as well as providing new services to BAC ICT customers/users by following the department's SOP, policies and procedures. ICT field support shall Perform multiple tasks simultaneously, including handling interruptions, and return to and complete tasks in a timely manner.MAIN DUTIES<ul><li>Receive incident reports and Service requests from Users via telephone, SAHAB or email</li><li>Perform incident classification, prioritization, and correlation with other reported incidents and matching against known errors</li><li>Record all required incident details on the incident management system</li><li>Link the incident record to the User ID and configurations</li><li>First level support to attempt to resolve the incident, use remote control if necessary for incident resolution</li><li>If the incident requires escalation to level 3 support, the helpdesk staff creates a work order on Service Desk and assigns it to the appropriate level 3 Support group.</li><li>Track the incident until closure and keep the User up to date with the incident status</li><li>Functional escalation in case the incident resolution times exceed the agreed service levels</li><li>Selective quality checks on closed incidents & service requests</li><li>Link the service request record to the User ID and configurations</li><li>Forward the service request to the proper IT support group, in accordance with the service request procedures</li><li>Track the service request until closure and keep the User up to date with the status</li><li>Functional escalation in case the service request completion times exceed the agreed service levels</li><li>Maintain and updates documentations relating to technical procedures, user guides and applications.</li><li>Preparation of new PCs/notebook computers for deployment, including the unpacking, installation of the operating system, installation of applications and clients and setting of user profiles, & PC BIOS parameters as per BAC policies.</li><li>Installation of new PCs and locally attached peripherals such as printers, image scanners. The installation includes site readiness inspection to verify availability of proper desktop, power outlets, & network outlets in a timely manner.</li><li>Installation of additional applications as per user s requirements such as Airport Operating System applications, Acrobat reader, AUTOCAD etc.</li><li>Preparation and onsite installation of Networked printers that will serve BAC Business Applications users.</li><li>Preparation and onsite installation of Printers for users and airport Operation systems.</li><li>Inspecting and troubleshooting the Time attendance recording devices distributed across all sites.</li><li>Upgrade of operating systems and applications as per BAC Business requirements.</li><li>Recovery (If possible) of lost user s data caused by hardware or software.</li><li>Relocation of PCs & Peripherals as required by users.</li><li>Configuration and fine tuning of existing applications on PCs such as internet browsers and office automation application settings.</li><li>Attend on-site troubleshooting upon escalation</li><li>Researching, diagnosing, troubleshooting, and identifying solutions to resolve system issues</li><li>Provide advice, plan, and assist with major desktop OS rollouts.</li><li>Provide input and assistance into software licensing.</li><li>Track hardware and software model, version, serial numbers, licensing model,</li><li>Any other tasks are required as part pf L1 & L2 support</li><li>Performing initial level of diagnosis of incidents and resolving them when appropriate</li><li>Demonstrating a good understanding of the customer s business needs and applying them to the management of system events & incidents</li><li>Developing and maintaining an understanding of customer Service Level Agreements</li><li>Accept cases from the support queue and assign it to service desk L2 and third line support</li><li>IT Support relating to technical issues involving Microsoft s core business applications and operating systems</li><li>Support services for Microsoft related technologies: Windows Server, Exchange, SQL, SharePoint, etc.</li><li>Implement and support disaster recovery solutions</li><li>Technical services and support at the network level: WAN and LAN connectivity, routers, firewalls, and security</li><li>Perform related duties as assigned by supervisor</li><li>Maintain compliance with all company policies and procedures</li></ul>Desired Candidate ProfileA minimum of a Diploma degree is required, while a BSc. in Computer Science or equivalent is preferred.A minimum of 0-2 years of experience in a related field. <ul><li> </li></ul>

قم بأداء أدوار ومسؤوليات المستوى L1 وL2 من خلال كونك نقطة الاتصال لتقنية المعلومات والاتصالات. shall Atten d (يُفضَّل تصحيحها: تقُدم ICT Field Support حضور الحوادث وطلبات الخدمة التي تتوافق مع الكفاءة التقنية وعلاقات العملاء. ICT field support هو كفاءة معرفة مركزية للأنظمة المختلفة لتقنية المعلومات التي تشغِّل مطار البحرين الدولي حيث يتم تحويل المعرفة إلى أفعال من خلال الحفاظ على الأنظمة وحل المشاكل وكذلك تقديم خدمات جديدة لعملاء/مستخدمي BAC ICT من خلال اتباع سياسات وأجراءات قسم SOP. سيؤدي دعم ميادين ICT إلى أداء مهام متعددة في آن واحد، بما في ذلك معالجة الانقطاعات والعودة وإكمال المهام في الوقت المناسب.المهام الرئيسية<ul><li>استقبال تقارير الحوادث وطلبات الخدمة من المستخدمين عبر الهاتف، SAHAB أو البريد الإلكتروني</li><li>تصنيف الحوادث وتحديد أولوياتها وربطها بحوادث أخرى والاتصال بالأخطاء المعروفة</li><li>تسجيل جميع تفاصيل الحادث المطلوبة في نظام إدارة الحوادث</li><li>ربط سجل الحادث بمعرف المستخدم والتكوينات</li><li>دعم المستوى الأول لمحاولة حل الحادث، واستخدام التحكم عن بُعد إذا لزم الأمر لحل الحادث</li><li>إذا تطلب الحادث تصعيداً إلى دعم المستوى 3، يقوم موظفو مركز المساعدة بإنشاء أمر عمل في Service Desk وتعيينه إلى مجموعة دعم المستوى 3 المناسبة.</li><li>تتبّع الحادث حتى الإغلاق وإبقاء المستخدم على اطلاع بحالة الحادث</li><li>التصعيد الوظيفي في حالة تجاوز أوقات حل الحوادث مستويات الخدمة المتفق عليها</li><li>فحوص جودة اختيارية على الحوادث المغلقة وطلبات الخدمة</li><li>ربط سجل طلب الخدمة بمعرف المستخدم والتكوينات</li><li>إحالة طلب الخدمة إلى مجموعة الدعم IT الصحيحة، وفقاً لإجراءات طلب الخدمة</li><li>تتبّع طلب الخدمة حتى الإغلاق وإبقاء المستخدم على اطلاع بالحالة</li><li>التصعيد الوظيفي في حالة تجاوز أوقات اكتمال طلب الخدمة مستويات الخدمة المتفق عليها</li><li>الحفاظ على الوثائق وتحديثها المتعلقة بالإجراءات التقنية ودلائل المستخدم والتطبيقات.</li><li>إعداد أجهزة كمبيوتر جديدة/أجهزة محمولة للنشر، بما في ذلك التفكيك وتثبيت نظام التشغيل وتثبيت التطبيقات والعملاء وتعيين ملفات تعريف المستخدم، وإعداد معلمات BIOS وفق سياسات BAC.</li><li>تثبيت أجهزة كمبيوتر جديدة ومحولات طرفية محلية مثل الطابعات وآلات المسح الضوئي. يتضمن التثبيت فحص جاهزية الموقع للتحقق من توفر سطح مكتب مناسب ومخارج طاقة ومخارج شبكة في الوقت المناسب.</li><li>تثبيت تطبيقات إضافية وفقاً لمتطلبات المستخدمين مثل تطبيقات نظام تشغيل المطار، وAcrobat Reader، وAUTOCAD وغيرها.</li><li>الإعداد والتثبيت في الموقع للطابعات الشبكية التي ستخدم مستخدمي تطبيقات BAC التجارية.</li><li>الإعداد والتثبيت في الموقع للطابعات للمستخدمين وأنظمة تشغيل المطار.</li><li>فحص واستكشاف أجهزة تسجيل الحضور الزمني المنتشرة في جميع المواقع.</li><li>ترقية أنظمة التشغيل والتطبيقات وفقاً لاحتياجات عمل BAC.</li><li>استرداد بيانات المستخدم المفقودة إن أمكن بسبب العتاد أو البرمجيات.</li><li>نقل أجهزة الكمبيوتر الطرفية والملحقات حسب ما يطلبه المستخدمون.</li><li>تكوين وتحسين ضبط التطبيقات الموجودة على أجهزة الكمبيوتر مثل إعدادات متصفحات الإنترنت وتطبيقات الأتمتة المكتبية.</li><li>حضور استكشاف الأخطاء وإصلاحها في الموقع عند التصعيد</li><li>البحث والتشخيص واستكشاف الأخطاء وتحديد الحلول لحل مشكلات النظام</li><li>تقديم المشورة وتخطيط ومساعدة في عمليات طرح أنظمة سطح المكتب الكبيرة</li><li>إدخال المساعدة في ترخيص البرمجيات</li><li>تتبّع طراز وموديل وملاحظات التمهيد ورقم السيريال ونموذج الترخيص للأجهزة والبرمجيات</li><li>وغيرها من المهام المطلوبة كجزء من دعم L1 وL2</li><li>إجراء مستوى أول من تشخيص الحوادث وحلها عند الاقتضا</li><li>إظهار فهم جيد لاحتياجات عمل العميل وتطبيقها على إدارة أحداث النظام وحوادثه</li><li>تطوير والحفاظ على فهم اتفاقيات مستوى خدمة العملاء</li><li>قبول الحالات من قائمة الدعم وتعيينها إلى مركز الخدمة L2 والدعم من الخط الثالث</li><li>دعم IT المتعلق بالقضايا الفنية التي تشمل تطبيقات Microsoft الأساسية وأنظمة التشغيل</li><li>خدمات الدعم لتقنيات Microsoft المرتبطة: Windows Server وExchange وSQL وSharePoint، إلخ.</li><li>تنفيذ ودعم حلول الاسترداد من الكوارث</li><li>الخدمات والدعم التقني على مستوى الشبكة: اتصال WAN وLAN، الموجهات، الجدران النارية، والأمن</li><li>أداء الواجبات ذات الصلة كما يكلفها المشرف</li><li>الامتثال لجميع سياسات وإجراءات الشركة</li></ul>المرشح المطلوبيشترط الحصول على دبلوم كحد أدنى، بينما يُفضل درجة BSc في علوم الكمبيوتر أو ما يعادلها.خبرة لا تقل عن 0-2 سنوات في مجال ذي صلة. <ul><li> </li></ul>

Full Time Gulf Talnet

Lead Specialist

On-site - Bahrain - Bahrain 29 July 2026

Legal

<h4>Belong, connect, grow with KBR!</h4> At KBR, we are passionate about our people and our Zero Harm culture. These inform all that we do and are at the heart of our commitment to, and ongoing journey toward being a People First company. That commitment is central to our team of team’s philosophy and fosters an environment where everyone can belong, connect and grow. We deliver – together. <h4>Program summary</h4> KBR's Readiness and Sustainment (R&S) division is the Team Behind the Mission®. We deliver mission critical services to the U.S. military and coalition partners around the world. Our key capabilities include base operations; contingency and expeditionary support; next generation asset management; digitally focused logistics; prepositioned stock; and integrated supply chain management. KBR provides base operating support services and post-conflict reconstruction support under Naval Support Activity (NSA) Bahrain, Jebel Ali, UAE and related task orders. <h4>Job summary</h4> The Lead Specialist, Contracts will provide on-site contract support for United States Navy base operating services and contingency services task orders in Bahrain and related areas. The ideal candidate will possess specialized expertise in contract management, interpreting business issues and recommending best practices while identifying innovative solutions. You will work independently, mentor project teams, and leverage advanced analytical skills to solve complex problems and achieve objectives. Your strong communication skills will enable you to articulate difficult concepts and influence decisions effectively. If you are a seasoned contract management professional ready to take on this critical role, apply now to join our team and make a significant impact. <h4>Roles and responsibilities</h4> <ul> <li>Conduct contract requirements development, negotiation, and administration of contracts and subcontracts.</li> <li>Review performance requirements to ensure contracts comply with legal requirements, customer specifications, and government regulations.</li> <li>Issue contract and financial program documents, structuring contractual terms to align with business strategy.</li> <li>Initiate internal documentation to authorize and direct work according to contractual specifications.</li> <li>Monitor the performance of contractual obligations to ensure adherence to agreed terms.</li> <li>Mentor and lead project teams, advising on best practices to improve products, processes, or services based on industry knowledge.</li> <li>Interpret internal (KBR) or external business (industry) issues and recommend best practices.</li> <li>Advise multi-disciplinary teams or run projects with moderate resource requirements, risk, and/or complexity.</li> <li>Guide others to solve complex problems using sophisticated analytical thought and innovative solutions.</li> <li>Communicate difficult concepts and negotiate with others to influence decisions.</li> <li>Impact the achievement of customer, operational, project or service objectives; work is guided by broad unit/division/department policies and customer requirements.</li> <li>Provide limited supervision of team members, including oversight of daily tasks, verification of timecards, and input into performance appraisals.</li> <li>Serve as the primary customer contact for the assigned area of responsibility.</li> </ul> <h4>Basic qualifications</h4> <ul> <li>Must be a U.S. Citizen with a current, valid U.S. Passport, or the ability to obtain one.</li> <li>Must possess a U.S. Driver's License.</li> <li>Ability to read, write, speak, and understand English fluently.</li> <li>Bachelor’s Degree from accredited four-year college.</li> <li>7+ years of experience in Federal Government contract management/administration.</li> <li>Demonstrated experience in administration and management of major contract types: fixed-price, hybrid, and various cost-type contracts, including award fee.</li> <li>Proven skills in change management, planning, organizing, directing, communicating, and controlling, with strong decision-making capabilities.</li> <li>Understanding of litigation, claims processes, and experience with legal communities.</li> <li>Proficiency in using computers and related software such as Microsoft Office and other common office products.</li> </ul> <h4>Preferred qualifications</h4> <ul> <li>MBA or advanced degree is a plus.</li> <li>Ability to obtain a SECRET Security Clearance is a plus.</li> <li>Experience with US military and/or State Department contracting, base operation support services (BOSS) contracts, and previous on-site OCONUS support preferred.</li> <li>Further demonstrated continuing education in Federal Acquisition Regulation (FAR) and Department of State Acquisition Regulation (DOSAR).</li> <li>Experience working with DFARS, agency regulations, ITAR, etc.</li> </ul> <h4>KBR benefits</h4> KBR offers a selection of competitive lifestyle benefits which could include 401K plan with company match, medical, dental, vision, life insurance, AD&D, flexible spending account, disability, paid time off, or flexible work schedule. We support career advancement through professional training and development.

<h4>انتمِ، تواصلوا، وتطوروا مع KBR!</h4> في KBR، نحن شغوفون بمجتمعنا وثقافة عدم الإيذاء الصفري. هذه القيم توجه كل ما نقوم به وتكون في قلب التزامنا ورحلتنا المستمرة نحو أن نكون شركة تضع الناس في المقام الأول. هذا الالتزام مركزي لفلسفة فريقنا وي foster بيئة يستطيع فيها الجميع الانتماء والتواصل والنمو. ننجز—معًا. <h4>ملخص البرنامج</h4> قسم جاهزية واستدامة (R&S) في KBR هو الفريق وراء المهمة®. نقدم خدمات حيوية للمهمة للقوات الأمريكية وشركاء التحالف حول العالم. تشمل قدراتنا الأساسية تشغيل القواعد؛ الدعم في حالات الطوارئ والحملات الاستكشافية؛ إدارة الأصول من الجيل التالي؛ اللوجستيات المعتمدة رقمياً؛ المخزون المسبق؛ وإدارة سلسلة إمداد متكاملة. توفر KBR خدمات دعم تشغيل القواعد ودعم إعادة الإعمار بعد الصراع بموجب Navy Support Activity (NSA) البحرين، جبل علي، الإمارات العربية المتحدة وأوامر العمل المرتبطة. <h4>ملخص الوظيفة</h4> سيوفر أخصائي القيادة، العقود، دعماً للعقود في موقع العمل لخدمات تشغيل القاعدة للقوات البحرية الأمريكية وأوامر العمل الخاصة بالخدمات الطارئة في البحرين والمناطق ذات الصلة. سيكون المرشح المثالي ذا خبرة متخصصة في إدارة العقود وتفسير قضايا العمل وتوصية أفضل الممارسات مع تحديد حلول مبتكرة. ستعمل بشكل مستقل، ترشد فرق المشروع، وتستفيد من مهارات تحليلية متقدمة لحل المشكلات المعقدة وتحقيق الأهداف. ستتيح لك مهاراتك القوية في التواصل صياغة المفاهيم الصعبة والتأثير في القرارات بشكل فعال. إذا كنت محترف إدارة عقود متمرس جاهز لتولي هذا الدور الحيوي، قدِّم الآن للانضمام إلى فريقنا وتحقيق تأثير كبير. <h4>الأدوار والمسؤوليات</h4> <ul> <li>إعداد متطلبات التعاقد والتفاوض وإدارة العقود والعقود الفرعية.</li> <li>مراجعة متطلبات الأداء لضمان امتثال العقود للمتطلبات القانونية ومواصفات العملاء والأنظمة الحكومية.</li> <li>إصدار وثائق العقد والبرنامج المالي، وت structuring شروط التعاقد لتتوافق مع استراتيجية الأعمال.</li> <li>بدء التوثيق الداخلي لتفويض وتوجيه العمل وفقاً للمواصفات التعاقدية.</li> <li>مراقبة أداء الالتزامات التعاقدية لضمان الالتزام بالشروط المتفق عليها.</li> <li>إرشاد وقيادة فرق المشروع، وتقديم المشورة حول أفضل الممارسات لتحسين المنتجات والعمليات أو الخدمات بناءً على معرفة الصناعة.</li> <li>تفسير القضايا التجارية الداخلية (KBR) أو الخارجية (الصناعة) وتقديم توصيات حول أفضل الممارسات.</li> <li>استشارة الفرق متعددة التخصصات أو إدارة المشاريع بموارد معتدلة، ومخاطر، وتعقيد.</li> <li>إرشاد الآخرين لحل المشكلات المعقدة باستخدام تفكير تحليلي متطور وحلول مبتكرة.</li> <li>التواصل حول المفاهيم الصعبة والتفاوض مع الآخرين للتأثير في القرارات.</li> <li>التأثير في تحقيق أهداف العملاء والعمليات والمشروعات أو الخدمات؛ العمل يُسترشد بسياسات الوحدة/القسم على نطاق واسع ومتطلبات العملاء.</li> <li>توفير إشراف محدود على أعضاء الفريق، بما في ذلك الإشراف على المهام اليومية، والتحقق من بطاقات الوقت، والمساهمة في تقييم الأداء.</li> <li>العمل كجهة اتصال العملاء الأساسية للمجال المسؤول.</li> </ul> <h4>المؤهلات الأساسية</h4> <ul> <li>يجب أن يكون مواطنًا أمريكيًا حاملاً جواز سفر أمريكي ساري المفعول، أو القدرة على الحصول عليه.</li> <li>يجب أن يحمل رخصة قيادة أمريكية.</li> <li>القدرة على القراءة والكتابة والتحدث والفهم باللغة الإنجليزية بطلاقة.</li> <li>درجة البكالوريوس من كلية معتمدة لمدة أربع سنوات.</li> <li>7+ سنوات من الخبرة في إدارة/إدارة العقود الفيدرالية.</li> <li>خبرة مثبتة في إدارة أنواع العقود الكبرى: ثابتة السعر، هجين، وعقود تكلفة متنوعة، بما في ذلك مكافأة الجائزة.</li> <li>مهارات مثبتة في إدارة التغيير والتخطيط والتنظيم والتوجيه والاتصال والرقابة، مع قدرات اتخاذ القرار القوية.</li> <li>فهم لدعاوى التقاضي والعمليات المرتبطة بها وخبرة مع المجتمعات القانونية.</li> <li>إتقان استخدام الحاسوب والبرامج المرتبطة مثل Microsoft Office وغيرها من منتجات المكتب الشائعة.</li> </ul> <h4>المؤهلات المفضلة</h4> <ul> <li>درجة MBA أو درجة متقدمة إضافية تعتبر ميزة.</li> <li>القدرة على الحصول على تصريح أمني سري ميزة.</li> <li>خبرة في العقود مع الجيش الأميركي و/أو وزارة الخارجة contracting، وخدمات دعم تشغيل القاعدة (BOSS) والعقد المرتبطة به، ودعم ميداني خارج البلد مفضل.</li> <li>تطوير مستمر في تنظيمات FAR وDOSAR وإجراءات acquisitions.</li> <li>خبرة في العمل مع DFARS، وتنظيمات الوكالات، وITAR، إلخ.</li> </ul> <h4>فوائد KBR</h4> تقدم KBR مجموعة من المزايا المعيشية التنافسية والتي قد تشمل خطة 401K مع مطابقة من الشركة، وتأمينًا صحيًا، وطب الأسنان، والنظر، وتأمين الحياة، وتغطية الإعاقات، وحساب الإنفاق المرن، وإجازة مدفوعة، أو جدول عمل مرن. نحن ندعم التطور المهني من خلال التدريب والتطوير المهني.

Full Time Gulf Talnet

Automation Process Lead

On-site - Bahrain - Bahrain 29 July 2026

Education & Training

<h4>Job overview</h4> The automation process lead owns the strategic automation agenda within health operations, driving scalable process transformation, governance control, and measurable value creation through digital enablement and AI integration. <h4>What you do</h4> <ul> <li>Automation rate (STP %)</li> <li>Manual touch reduction</li> <li>Turnaround time (TAT) improvement</li> <li>Cost per transaction optimization</li> <li>Compliance & quality adherence</li> <li>Lead end to end automation strategy across health operations</li> <li>Drive process optimization, efficiency, and compliance</li> <li>Enhance automation rate, reduce manual touchpoints, and improve KPIs</li> <li>Act as the bridge between operations, IT, and digital teams</li> <li>Provide clear feedback on queries from operation</li> <li>Provide clients an understanding of any declined medical claims</li> <li>Coordinate workflow and meet deadlines</li> <li>Decision making responsibility</li> <li>Provide gap analysis and mapping qualification</li> <li>Assist new juniors with training and provide feedback</li> <li>Maintain updated guidelines for the workflow</li> <li>Define automation roadmap aligned with business KPIs</li> <li>Identify high impact automation opportunities across claims & approvals</li> <li>Establish automation governance and control framework</li> <li>Ensure regulatory compliance (DHA, DOH, CBUAE where applicable)</li> <li>Lead process re-engineering prior to automation deployment</li> <li>Collaborate with IT on rules engine & AI-based adjudication</li> <li>Oversee UAT, validation, and accuracy monitoring</li> <li>Drive continuous improvement initiatives</li> </ul> AI readiness: Work effectively in an environment shaped by artificial intelligence (AI), machine learning, data, analytics and cloud-based tools, using insights responsibly with our standards of data governance, security and ethical use. <h4>What you bring</h4> <ul> <li>5-8+ years in health insurance / TPA operations</li> <li>Experience with automation tools, RPA, rules engines</li> <li>Strong analytical & dashboarding capabilities (Excel / Power BI)</li> <li>Coding certificate</li> <li>Fluency in Power BI, Altrex with experience in building dashboards</li> <li>5+ years medical practical experience (reputable insurance provider, broker or a TPA experience a plus)</li> <li>Fluency in MS Office (Excel, Word, Outlook, PowerPoint) and general internet navigation and research skills</li> <li>Advanced communication skills</li> </ul> <h4>How we hire</h4> Agency statement: Allianz Partners does not accept unsolicited CVs or approaches from agencies. We only work with partners on our approved supplier list, under contract. Any unsolicited submission will not be considered. <h4>What we offer</h4> Allianz Partners is a world leader in B2B2C insurance and assistance, offering global solutions that span international health and life, travel insurance, automotive and assistance. Customer driven, our innovative experts are redefining insurance services by delivering future-ready, high-tech high-touch products and solutions that go beyond traditional insurance. Our products are embedded seamlessly into our partners’ businesses or sold directly to customers, and are available through four commercial brands: Allianz Assistance, Allianz Automotive, Allianz Travel and Allianz Care. At Allianz Partners, artificial intelligence (AI) is transforming service delivery and innovation. By leveraging business intelligence and data analytics, we enhance strategic decision-making and customer experiences. Our commitment to ethical AI ensures responsible deployment, maintaining data integrity and trust. Conversational AI improves communication, while emerging technologies and generative AI drive industry leadership and new opportunities. With robust information security management, we protect sensitive information, ensuring compliance and security. Embrace the future of AI with Allianz Partners, where possibilities become realities. Allianz Group is one of the most trusted insurance and asset management companies in the world. Caring for our employees, their ambitions, dreams and challenges, is what makes us a unique employer. Together we can build an environment where everyone feels empowered and has the confidence to explore, to grow and to shape a better future for our customers and the world around us. At Allianz, we stand for unity: we believe that a united world is a more prosperous world, and we are dedicated to consistently advocating for equal opportunities for all. And the foundation for this is our inclusive workplace, where people and performance both matter, and nurtures a culture grounded in integrity, fairness, inclusion and trust. We therefore welcome applications regardless of ethnicity or cultural background, age, gender, nationality, religion, social class, disability or sexual orientation, or any other characteristics protected under applicable local laws and regulations. Great to have you on board. Let's care for tomorrow. Note: Having different strengths, experiences, perspectives and approaches is an integral part of Allianz’ company culture. One means to achieve this is a regular rotation of Allianz executive employees across functions, Allianz entities and geographies. Therefore, the company expects from its employees a general openness and a high motivation to regularly change positions and collect experiences across Allianz Group.

<h4>نظرة عامة على العمل</h4> يتولى قائد عملية الأتمتة جدول الأعمال الاستراتيجي للأتمتة ضمن عمليات الصحة، مع قيادة تحويل العمليات بشكل قابل للتوسع، والحوكمة والرقابة، وخلق قيمة قابلة للقياس من خلال التمكين الرقمي ودمج الذكاء الاصطناعي. <h4>ما ستفعله</h4> <ul> <li>معدل الأتمتة (النسبة المئوية لسير العمل)</li> <li>تقليل التدخل اليدوي</li> <li>تحسين زمن الاستجابة (TAT)</li> <li>تحسين التكلفة لكل معاملة</li> <li>الامتثال والالتزام بالجودة</li> <li>قيادة استراتيجية الأتمتة من البداية حتى النهاية عبر عمليات الصحة</li> <li>دفع تحسين العمليات والكفاءة والامتثال</li> <li>تعزيز معدل الأتمتة، وتقليل نقاط التماس اليدوية، وتحسين مؤشرات الأداء الرئيسية</li> <li>العمل كجسر بين العمليات وتكنولوجيا المعلومات والفرق الرقمية</li> <li>تقديم ملاحظات واضحة حول الاستفسارات من العمليات</li> <li>تزويد العملاء بفهم لأي مطالبات طبية مرفوضة</li> <li>تنسيق سير العمل والالتزام بالمواعيد النهائية</li> <li>مسؤولية اتخاذ القرار</li> <li>تقديم تحليل فجوات وتحديد المؤهلات</li> <li>مساعدة المتدربين الجدد بالتدريب وتقديم التغذية الراجعة</li> <li>الحفاظ على إرشادات محدثة لسير العمل</li> <li>تعريف خريطة طريق للأتمتة متوافقة مع مؤشرات الأداء الرئيسية للشركة</li> <li>تحديد فرص الأتمتة ذات التأثير العالي عبر المطالبات والموافقات</li> <li>إنشاء حوكمة الأتمتة وهيكل الرقابة</li> <li>التأكد من الامتثال التنظيمي (DHA، DOH، CBUAE حينما ينطبق)</li> <li>قيادة إعادة هندسة العمليات قبل نشر الأتمتة</li> <li>التعاون مع تكنولوجيا المعلومات بشأن محرك القواعد والتحكيم القائم على الذكاء الاصطناعي</li> <li>الإشراف على UAT والتحقق ومراقبة الدقة</li> <li>قيادة مبادرات التحسين المستمر</li> </ul> جاهزية الذكاء الاصطناعي: العمل بشكل فعال في بيئة تشكلها الذكاء الاصطناعي (AI)، والتعلم الآلي، والبيانات، والتحليلات، وأدوات الحوسبة السحابية، باستخدام الرؤى بمسؤولية وفق معاييرنا في حوكمة البيانات والأمن والاستخدام الأخلاقي. <h4>ما الذي ستجلبه</h4> <ul> <li>5-8+ سنوات في عمليات التأمين الصحي / TPA</li> <li>خبرة مع أدوات الأتمتة، RPA، محركات القواعد</li> <li>قدرات تحليلية عالية ولوحات قياس (Excel / Power BI)</li> <li>شهادة برمجة</li> <li>إتقان في Power BI، Altrex مع خبرة في بناء لوحات قياس</li> <li>5+ سنوات خبرة عملية طبية (مزود تأمين ذو سمعة، وسيط أو خبرة TPA تعتبر إضافة)</li> <li>إتقان MS Office (Excel, Word, Outlook, PowerPoint) ومهارات التصفح والبحث العامة</li> <li>مهارات اتصال متقدمة</li> </ul> <h4>كيف نجري التوظيف</h4> بيان الوكالة: لا تقبل Allianz Partners السير الذاتية غير المطلوبة أو الاتصالات من الوكالات. نحن نعمل فقط مع شركاء في قائمة موردينا المعتمدة، بموجب عقد. أي تقديم غير مطلوب لن يُنظر فيه. <h4>ما نقدم</h4> Allianz Partners هي رائدة عالمياً في التأمين والمساعدة B2B2C، وتقدم حلول عالمية تشمل الصحة العالمية والحياة والسفر والتأمين على السيارات والمساعدة. محركنا العملاء، خبراؤنا المبتكرون يعيدون تعريف خدمات التأمين من خلال منتجات وحلول عالية التقنية وخدمات شخصية مستقبلية الاستعداد تتجاوز التأمين التقليدي. منتجاتنا مدمجة بسلاسة في أعمال شركائنا أو تُباع مباشرة للعملاء، ومتاحة من خلال أربع علامات تجارية تجارية: Allianz Assistance، Allianz Automotive، Allianz Travel و Allianz Care. في Allianz Partners، الذكاء الاصطناعي (AI) يحول تقديم الخدمة والابتكار. من خلال استغلال الذكاء التجاري وتحليلات البيانات، نعزز اتخاذ القرار الاستراتيجي وتجارب العملاء. التزامنا بـ AI الأخلاقي يضمن النشر المسؤول، مع الحفاظ على نزاهة البيانات والثقة. يحسن AI المحادثي التواصل، في حين أن التقنيات الناشئة وAI التوليدية تقود قيادة الصناعة وتفتح فرص جديدة. مع إدارة أمن معلومات قوية، نحمي المعلومات الحساسة، ونتأكد من الامتثال والأمان. تبنّ مستقبل AI مع Allianz Partners، حيث تصبح الاحتمالات واقعاً. مجموعة Allianz هي واحدة من أكثر شركات التأمين وإدارة الأصول ثقة في العالم. رعاية موظفينا وطموحاتهم وأحلامهم وتحدياتهم يجعلنا صاحب عمل فريد. معاً يمكننا بناء بيئة يشعر فيها الجميع بالتمكين ولديهم الثقة لاستكشاف، والنمو، وتشكيل مستقبل أفضل لعملائنا وللعالم من حولنا. في Allianz، نقف من أجل الوحدة: نؤمن بأن عالم موحد هو عالم أكثر ازدهاراً، ونحن مكرسون للدعوة المتواصلة لتحقيق فرص متساوية للجميع. والأساس لذلك هو مكان عمل شامل لدينا، حيث يعتبر الناس والأداء ذو أهمية، ويعزز ثقافة ترتكز على النزاهة والإنصاف والشمول والثقة. لذا نرحب بطلبات الانضمام بغض النظر عن العرق أو الخلفية الثقافية، العمر، الجنس، الجنسية، الدين، الطبقة الاجتماعية، الإعاقة أو التوجه الجنسي، أو أي سمات أخرى محمية بموجب القوانين واللوائح المحلية المعمول بها. سعداء بانضمامكم إلينا. لنهتم بالغد. ملاحظة: إن وجود قوى ومهارات وخبرات وأساليب مختلفة جزء لا يتجزأ من ثقافة شركـة Allianz. إحدى الطرق لتحقيق ذلك هي تدوير منتظم لكبار موظفي Allianz التنفيذيين عبر الوظائف، ووحدات Allianz والجهات الجغرافية. لذلك تتوقع الشركة من موظفيها سعة صدر عامة ورغبة عالية في تغيير المناصب بانتظام وجمع الخبرات عبر مجموعة Allianz.

Up to 2 years Naukri Gulf

Finance Associate (Bede)

On-site - Bahrain - Manama Monday

Accounting, Finance & Banking

ZAIN2490 - Finance Associate (Bede) • Operation Zain Bahrain • Division Finance • Location Bahrain - Manama • Closing Date 08-Oct-2026 About Zain Zain is the pioneer of mobile telecommunications in the Middle East. We began life in 1983 in Kuwait as the region s first mobile operator, and since the initiation of our expansion strategy in 2003, we have expanded rapidly. Read more here: https://zain.com/en/about-us/overview About the Role This role will be part of Zain Bahrain's Subsidiary Fintech Company - "Bede" Bede, the fintech arm of Zain Bahrain, is a dynamic startup revolutionizing personal finance through Bahrain s first Shariah-compliant Islamic financing app. Licensed and regulated by the Central Bank of Bahrain, Bede is committed to creating an inclusive platform that offers practical solutions tailored to real customer needs. With a focus on customer centricity, strategic partnerships, and digital innovation, Bede aims to guide individuals toward growth and success by leveling the playing field for all. Bede The Finance Associate will support the day-to-day financial operations of the company, contributing to the overall finance function across reporting, compliance, budgeting, and process improvement initiatives. Working closely with internal departments, external vendors, regulators, auditors, and banking partners, the role will help ensure accurate financial management and compliance with applicable financial regulations and internal policies. The role supports sound financial processes and efficient operations within a fast-paced and evolving fintech environment, ensuring compliance with IFRS, Shariah standards, and applicable CBB regulatory requirements. What We Need From You Finance Operations • Maintain accurate and up-to-date accounting records within the ERP system. • Support daily finance operations including accounts payable, receivable, bank reconciliations, journal entries, and general ledger activities. • Verify supplier invoices for accuracy, completeness, and compliance with contractual and regulatory requirements. • Track and follow up on supplier payments to ensure timely settlement and resolution of discrepancies. • Coordinate with internal stakeholders to ensure proper documentation and approval of transactions. • Finalise month-end and quarter/year-end closing activities to ensure timely and accurate reporting. • Prepare monthly schedules for prepayments, advances, payables to suppliers, and accruals. • Contribute to the improvement and documentation of finance processes and internal controls. • Ensure compliance with IFRS, Shariah standards, and applicable CBB regulatory requirements. • Provide support to internal and external auditors by preparing required documentation, schedules, and explanations. Reporting, Forecasting & Budgeting • Assist in the preparation of monthly, quarterly, and annual budgets and forecasts in coordination with relevant departments. • Support the development and updating of financial forecasts based on actual performance and business assumptions. • Assist with budget vs. actual variance analysis and support the preparation of explanations for significant deviations. • Coordinate with internal stakeholders to collect inputs and validate assumptions for budgeting and forecasting. • Prepare periodic financial presentations for management and board meetings. • Assist with management reporting and ad-hoc financial analysis as required. Cross-Functional Support & Continuous Improvement • Support cross-functional initiatives by providing timely financial information and operational assistance when required. • Assist with ad-hoc finance tasks and special projects as assigned. • Participate in continuous improvement initiatives to enhance efficiency, accuracy, and control within the finance function. Perform any other tasks as requested. Qualifications and Education • Bachelor s degree in Accounting, Finance, or a relevant field. • Professional qualifications such as ACCA, CPA, CMA, or CFA are preferred. • 0-2 years of experience in finance operations, with good knowledge of accounting principles and practices. • Understanding of financial reporting frameworks including IFRS and CBB regulations. • Familiarity with regulatory and compliance requirements including Shariah principles within a regulated financial environment is an advantage. • Prior exposure in a Big 4 audit firm or a multinational financial institution is preferred. • Experience with Oracle or equivalent enterprise ERP system is preferred. Skills and Knowledge • Sound knowledge of accounting principles and financial operations • Understanding of IFRS, Shariah standards, and CBB regulations • Proficiency in ERP systems, preferably Oracle • Strong analytical, organizational, and communication skills • Understanding of budgeting, forecasting, and variance analysis • Ability to analyse financial data and support management reporting • Capable of working independently and collaboratively across departments • Advanced proficiency in Microsoft Excel and Office applications Equal Employment Opportunity Statement We are an equal opportunity employer and welcome applications from individuals of all backgrounds, including persons with disabilities and those who may require reasonable accommodations to perform their duties. We are committed to maintaining an inclusive workplace and to ensuring that all employees are supported to succeed. About Application Process If you meet the criteria and you are enthusiastic about the role, we would welcome your application. To complete the application you would need the following document(s): • Resume/CV • Passport-size photograph • Highest Education Qualification Apply for This Vacancy Back

2 to 7 years Naukri Gulf

Senior Analyst Network & Communications

On-site - Bahrain - Manama 21 August 2026

Information Technology

JOB PURPOSE To lead the design, implementation, and continuous optimization of Gulf Air Group network and communication infrastructure including LAN, WLAN, WAN, VoIP, and inflight connectivity, airport Network & communication systems ensuring maximum performance, availability, and resilience across all data and voice services. The Senior Analyst serves as a subject matter expert, driving technical standards, overseeing complex projects, maintaining infrastructure documentation, and providing escalation support to ensure the organization's connectivity systems meet operational and business demands. KEY RESPONSIBILITIES Plan, design, and implement robust network architectures considering scalability, security, and performance in alignment with Gulf Air Group's strategic direction Select appropriate hardware, software, and protocols; develop and enforce network standards across enterprise infrastructure Manage, configure, and maintain core network infrastructure including routers, switches, firewalls, wireless controllers, and load balancers Ensure ongoing network operation through regular maintenance, updates, patches, troubleshooting, and quarterly health checks Implement and maintain security measures including firewall environments in line with cybersecurity policy; monitor access and enforce compliance Optimize network performance by monitoring traffic patterns, identifying bottlenecks, and implementing efficiency improvements Maintain vendor portal registration to track vulnerabilities, bugs, and EOL notices; upgrade equipment to latest stable firmware Develop and implement disaster recovery and backup strategies to minimize downtime and data loss Maintain accurate documentation of network configurations, changes, troubleshooting procedures, and performance reports Migrate Network & Communication services to cloud-based platforms where feasible, ensuring seamless transition aligned with Gulf Air Group's digital transformation roadmap Leverage AI and automation technologies to enhance monitoring, incident management, capacity planning, and predictive maintenance Manage infrastructure vendor contracts, maintenance agreements, and software licenses; ensure renewals are initiated well in advance to prevent lapses or service disruption Lead RFP and tender processes for infrastructure procurements including technical evaluation and award recommendations Manage and monitor connectivity services across all outstations including airport offices, check-in counters, and Gulf Air remote locations Review outstation Network & Communication services regularly; provide technical recommendations for upgrades, new procurements, and service improvements Supervise Airport connectivity for Departure Control and Reservation systems at Gulf Air Airports Manage and coordinate call collection services at outstations ensuring effective routing to the Gulf Air Bahrain Contact Center based on business needs. Manage, assign, and oversee outstation projects and tasks ensuring delivery on time and within budget Manage outstation WAN, ISP, and remote connectivity contracts; monitor vendor SLA performance and ensure renewals are completed on time without delays or service gaps Lead tender and RFP processes for outstation connectivity solutions including technical evaluation and procurement recommendations Interact with management, users, and vendors to determine requirements and deliver effective solutions Create required documentation including RFPs, business cases, tender evaluations, technical reports, project plans, and policies & procedures Manage and monitor inflight connectivity services across the aircraft fleet ensuring service availability, performance, and customer experience Plan, deploy, test, and optimize inflight connectivity and satellite solutions in coordination with vendors and internal teams Resolve inflight connectivity incidents promptly; coordinate with service providers to implement service enhancements Manage inflight connectivity contracts and service provider agreements; track SLA performance and ensure renewals and renegotiations are completed ahead of expiry without delays Lead technical evaluation and RFP processes for inflight connectivity platform upgrades or new service provider selections Stay current with emerging inflight connectivity technologies, industry trends, and best practices Plan, design, implement, and support IP Telephony infrastructure including Contact Center solutions Manage and support airport eLTE network, Distributed Antenna System (DAS), VHF and HF ensuring reliable, secure, and resilient communications Plan, deploy, test, and optimize eLTE, DAS, VHF, HF, and SITA/ARINC communication solutions Secure communication systems by establishing and enforcing policies and monitoring access for all required compliances Manage vendor contracts and maintenance agreements for all communication platforms; proactively track expiry dates and ensure renewals are executed on time to avoid operational gaps Lead procurement and tender activities for communication system upgrades including RFP preparation and technical assessment of vendor proposals Coach and develop team members to ensure delivery of superior user experience; act as communication conduit between frontline staff and management Manage the team call-out roster and ensure adequate operational coverage at all times.Desired Candidate ProfileEDUCATION / QUALIFICATIONS Bachelor s degree in Communication and Computer Engineering, or an equivalent major in the related field. IT certification ITIL, Cisco routing and switching and/or security (CCNA, CCNP and /or CCIE), F5 BIG-IP Administrator, Palo Alto, Huawei AWS certified solutions architect associate or any other IT specific certification is an advantage. EXPERIENCE Minimum 2 years of experience in IT. Experience of managing heterogeneous network on large systems. Experience of working in a team that delivers a high availability service.

الغرض من الوظيفة الهدف من العمل هو قيادة تصميم وتنفيذ وتحسين مستمر لبنية شبكة ومحيط اتصالات مجموعة الخليج الجوية بما في ذلك الشبكات المحلية LAN و WLAN والشبكات الواسعة WAN وVoIP واتصال الطائرة والأنظمة الشبكية والاتصالات في المطارات لضمان أعلى أداء وتوافر ومرونة عبر جميع خدمات البيانات والصوت. يعمل المحلل الأول كمصدر خبرة متخصص، يدفع المعايير التقنية، ويراقب المشاريع المعقدة، ويحافظ على توثيق البنية التحتية، ويوفر دعم التصعيد لضمان تلبية أنظمة الاتصالات في المؤسسة لمتطلبات التشغيل والأعمال. المسؤوليات الرئيسية التخطيط والتصميم والتنفيذ لبنى شبكية قوية تراعي قابلية التوسع والأمن والأداء بما يتماشى مع التوجه الاستراتيجي للمجموعة الخليجية اختيار الأجهزة والبرمجيات والبروتوكولات المناسبة؛ تطوير وتطبيق معايير الشبكة عبر بنية المؤسسة إدارة وتكوين وصيانة بنية الشبكة الأساسية بما في ذلك الموجهات والمحوّلات وجدران الحماية ووحدات التحكم اللاسلكية وموازنو الحمل ضمان استمرارية تشغيل الشبكة من خلال الصيانة الدورية والتحديثات والتصحيحات واستكشاف الأخطاء وفحوصات الصحة رصد وتنفيذ إجراءات الأمان بما في ذلك بيئات الجدار الناري بما يتماشى مع سياسة الأمن السيبراني؛ رصد الوصول وفرض الامتثال تحسين أداء الشبكة من خلال رصد أنماط الحركة وتحديد عنق الزجاجة وتنفيذ تحسينات الكفاءة الحفاظ على تسجيلات بوابة الموردين لتتبع الثغرات والأخطاء وإشعارات انتهاء الدعم؛ ترقية المعدات إلى أحدث البرامج الثابتة المستقرة تطوير وتنفيذ استراتيجيات استرداد البيانات والتعافي من الكوارث لتقليل فترات التعطل وفقدان البيانات الحفاظ على وثائق دقيقة لتكوينات الشبكة والتغييرات وإجراءات استكشاف الأخطاء وتقارير الأداء ترحيل خدمات الشبكة والاتصال إلى منصات سحابية حيثما أمكن، بما يضمن انتقالاً سلساً يتوافق مع خريطة التحول الرقمي للمجموعة الخليجية الاستفادة من تقنيات الذكاء الاصطناعي والأتمتة لتعزيز المراقبة وإدارة الحوادث وتخطيط السعة والصيانة التنبؤية إدارة عقود مورّدي البنية التحتية واتفاقيات الصيانة ورخص البرمجيات؛ التأكد من بدء التجديدات قبل الموعد لتجنب التوقفات أو انقطاع الخدمة قيادة عمليات طلب العروض والتحري لشراءات البنية التحتية بما في ذلك التقييم الفني والتوصيات بالمنح إدارة ومتابعة خدمات الاتصال عبر جميع المحطات الخارجية بما في ذلك مكاتب المطارات وأكشاك تسجيل الوصول ومواقع الخليج الجوية عن بعد مراجعة خدمات الشبكة والاتصال في المحطات الخارجية بانتظام؛ تقديم توصيات فنية للترقيات والمشتريات الجديدة وتحسينات الخدمة الإشراف على الاتصال بالمطار لإدارة التحكم في الإقلاع ونظام الحجز في مطارات الخليج الجوية إدارة وتنسيق خدمات التحصيل الاستدعاء في المحطات الخارجية لضمان توجيه فعال إلى مركز الاتصال الخليجي في البحرين وفقاً لاحتياجات الأعمال إدارة وتعيين والإشراف على مشاريع ومهام المحطات الخارجية لضمان التسليم في الوقت المحدد وضمن الميزانية إدارة عقود WAN وISP والاتصال عن بعد للمحطات الخارجية؛ رصد أداء اتفاقيات مستوى الخدمة (SLA) للمورّدين والتأكد من اكتمال التجديدات في الوقت المحدد دون تأخير أو فجوات في الخدمة قيادة عمليات العطاءات وRFP لخيارات اتصال المحطات الخارجية بما في ذلك التقييم الفني وتوصيات الشراء التفاعل مع الإدارة والمستخدمين والموردين لتحديد المتطلبات وتقديم حلول فعالة إنشاء الوثائق المطلوبة بما في ذلك RFPs ودراسة حالة الأعمال وتقييمات العطاءات والتقارير الفنية وخطط المشاريع والسياسات والإجراءات إدارة ومراقبة خدمات الاتصالات أثناء الرحلة عبر أسطول الطائرات لضمان التوافر والأداء وتجربة العملاء التخطيط والنشر والاختبار وتحسين حلول الاتصال أثناء الرحلة والاتصال عبر الأقمار الصناعية بالتنسيق مع الموردين والفرق الداخلية حل حوادث الاتصال أثناء الرحلة بسرعة؛ التنسيق مع مقدمي الخدمة لتنفيذ تحسينات الخدمة إدارة عقود ومزودي خدمات الاتصال أثناء الرحلة؛ متابعة أداء SLA والتأكد من أن التجديدات وإعادة التفاوض تتم قبل انتهاء العقد دون تأخير حافظ على ارتباط تقني وتقييمات RFP لرفع نظام الاتصالات أثناء الرحلة أو اختيار مزود خدمة جديد متابعة أحدث تقنيات الاتصالات أثناء الرحلة واتجاهات الصناعة وأفضل الممارسات التخطيط، التصميم، التنفيذ والدعم لبنية IP للهواتف ضمن حلول مركز الاتصال إدارة ودعم شبكة eLTE بالمطارات ونظام الهوائي الموزع (DAS) وVHF وHF لضمان اتصالات موثوقة وآمنة ومتانة التخطيط والنشر والاختبار وتحسين حلول الاتصالات عبر eLTE وDAS وVHF وHF وSITA/ARINC تأمين أنظمة الاتصال من خلال وضع وتنفيذ سياسات ورصد الوصول لجميع الامتيازات الضرورية إدارة عقود مورّدين وصيانتها لجميع منصات الاتصالات؛ تتبع تواريخ انتهاء الصلاحية بشكل استباقي والتأكد من تنفيذ التجديدات في الوقت المحدد لتجنب gaps تشغيلية قيادة الأنشطة الشرائية وRFP لرفع مستوى نظم الاتصالات بما في ذلك إعداد RFP والتقييم الفني لعروض الموردين تدريب وتطوير أعضاء الفريق لضمان تقديم تجربة مستخدم عالية؛ العمل كقناة اتصال بين موظفي الخط الأمامي والإدارة إدارة جدول استدعاء الفريق وضمان التغطية التشغيلية الكافية في جميع الأوقات.ملف المرشح المرغوبالتعليم/المؤهلات: درجة البكالوريوس في الهندسة الاتصالات والحاسبات، أو تخصص مكافئ في المجال ذي الصلة. شهادات تقنية ITIL، توجيه وتبديل Cisco و/أو الأمن (CCNA، CCNP و/أو CCIE)، administrator F5 BIG-IP، Palo Alto، Huawei AWS معتمد كمهندس حلول، أو أي شهادة تقنية معلومات أخرى تعتبر ميزة. الخبرة: الحد الأدنى سنتان من الخبرة في تكنولوجيا المعلومات. خبرة في إدارة شبكة غير متجانسة على أنظمة كبيرة. خبرة في العمل ضمن فريق يقدم خدمة عالية التوفر.

1 to 6 years Naukri Gulf

Primary Teacher (KS1 & KS2)

On-site - Bahrain - Bahrain 17 August 2026

Education & Training

Capital School is looking to appoint a Primary Teacher (KS1 & KS2) to start in August 2026. The Capital School Bahrain is based on a classic British School set-up that offers a classroom structure with key stages of development. We teach the British National Curriculum including Early Years' Foundation Stage, whilst adhering to the requirements of the Bahrain Ministry of Education for Arabic, Islamic, and Social Studies. We create a positive & nurturing atmosphere to provide an excellent educational experience for our pupils. Our teaching and learning approaches reflect only the very best of British educational practice and are contained within a modern learning environment which is both stimulating and purposeful. We aim to reinforce family values and customs at all times which in turn creates an atmosphere of warmth and care, because we believe that a happy child is one who learns more effectively. Our notion of team spirit and co-operation is reinforced through our school house system of Buckingham, Windsor, Kensington, and Westminster. We moved to the new site in summer 2022, which organized the school into nursery, primary, and senior schools in separate buildings to accommodate all our pupils in the most effective learning environments. For the right applicant, there will be opportunities to rapidly progress into middle and senior leadership roles. We are a BSO (British School Overseas) and BSME school, meaning that we take newly qualified and early career teachers from the UK to support them through their teaching career.  Key Responsibilities:<ul><li>As a Primary Teacher (KS1 & KS2), you will be responsible for providing a comprehensive, engaging, and supportive learning experience for all students. Your key responsibilities include:</li><li>Planning and delivering engaging, differentiated lessons in line with the primary curriculum, ensuring they are stimulating and accessible for all children in your class.</li><li>Developing and fostering positive relationships with children, encouraging their curiosity, creativity, and confidence in learning.</li><li>Assessing student progress through ongoing observations, work samples, and formal assessments, using this data to inform future planning and target support where needed.</li><li>Maintaining a classroom that is well-organized, welcoming, and conducive to learning, where all students feel safe and valued.</li><li>Supporting the social, emotional, and behavioral development of students, promoting positive behavior and resolving any issues that arise effectively and sensitively.</li><li>Collaborating with the Head of Primary and other staff to ensure continuity and consistency in teaching approaches across both KS1 and KS2.</li><li>Contributing to the development and ongoing review of the curriculum, ensuring it remains engaging, challenging, and meets the diverse needs of all learners.</li><li>Actively engaging with parents and guardians to keep them informed about their child's progress, well-being, and school activities.</li><li>Providing constructive and meaningful feedback to students on their work, helping them to reflect on their learning and achieve their best.</li><li>Supporting extracurricular activities, school trips, and events that contribute to the holistic development of students.</li><li>Participating in regular professional development to enhance teaching practices and stay informed on the latest educational strategies.</li><li>Contributing to the overall positive atmosphere of the school by participating in school meetings, staff development, and school-wide initiatives.</li><li>Adhering to the school's safeguarding policies and procedures, ensuring a safe, secure environment for all children.</li><li>Taking part in the administration of assessments and the monitoring of student progress in line with school policies and procedures.</li><li>Supporting the school s vision and values, contributing to the wider community of the school, and collaborating with other members of staff as needed.</li></ul>Desired Candidate ProfileWe are looking for a reflective practitioner who:<ul><li>Qualified teacher with experience in teaching Primary Education, ideally across both KS1 and KS2, with a solid understanding of primary curriculum requirements.</li><li>A degree in Primary Education or a related field.</li><li>A recognized teaching qualification (e.g., PGCE, QTS).</li><li>Previous experience teaching within Key Stages 1 and 2, with a good understanding of the primary curriculum (preferred).</li><li>Strong understanding of child development, and the ability to cater to diverse learning needs.</li><li>Excellent classroom management skills with a proactive approach to positive behavior management.</li><li>Passionate about education and committed to inspiring young minds.</li><li>Excellent communication skills and the ability to work collaboratively with colleagues, parents, and the wider community.</li><li>A commitment to safeguarding and promoting the welfare of children.</li></ul>In return, we offer an attractive expatriate remuneration package, including a competitive salary, housing allowance, health insurance, and an annual flight allowance. Suitable applicants will be interviewed upon receipt of application, so early applications are encouraged.How to Apply:Please submit the following documents:<ul><li>Updated CV</li><li>Copies of qualification certificates</li></ul>

تبحث Capital School عن تعيين معلم أساسي (KS1 و KS2) للبدء في أغسطس 2026. تقوم مدرسة Capital School البحرين على نظام مدرسة بريطانية كلاسيكية يوفر هيكل قائمة دراسية مع مراحل تطوير رئيسية. نحن ندرس المنهج البريطاني الوطني بما في ذلك مرحلة السنوات المبكرة (Early Years\' Foundation Stage)، مع الالتزام بمتطلبات وزارة التربية والتعليم البحرين للغة العربية، والإسلامية، والدراسات الاجتماعية. نخلق أجواء إيجابية وداعمة لتوفير تجربة تعليمية استثنائية لطلابنا. تعكس أساليب التدريس والتعلم لدينا أفضل الممارسات التعليمية البريطانية وتكون ضمن بيئة تعلم حديثة تحفز وتهدف. نهدف إلى تعزيز قيم الأسرة وعاداتها في جميع الأوقات مما يخلق أجواء من الدفء والرعاية، لأننا نؤمن بأن الطفل السعيد هو من يتعلم بشكل أكثر فاعلية. مفهومنا للروح الفريق والتعاون يتعزز من خلال نظام منازل المدرسة Buckingham وWindsor وKensington وWestminster. انتقلنا إلى الموقع الجديد في صيف 2022، حيث نظم المدرسة إلى رياض أطفال، وابتدائي، وثانوي في مبانٍ منفصلة لاستيعاب جميع طلابنا في أنسب بيئة تعلمية. للمتقدم المناسب، ستكون هناك فرص للتقدم السريع إلى مناصب القيادة المتوسطة والعليا. نحن مدرسة BSO (British School Overseas) وBSME، مما يعني أننا نستقطب المعلمين المستجدين والمتوسطة المسيرة المهنية من المملكة المتحدة لدعمهم خلال مسيرتهم التعليمية. المهام الأساسية:<ul><li>كمعلم أساسي (KS1 و KS2)، ستكون مسؤولاً عن تقديم تجربة تعلم شاملة وجذابة وداعمة لجميع الطلاب. تشمل مسؤولياتك الأساسية ما يلي:</li><li>التخطيط وتنفيذ دروس جذابة ومميزة تتماشى مع المنهج الأساسي، مع التأكد من أنها محفزة وميسرة لجميع الأطفال في صفك.</li><li>تطوير وبناء علاقات إيجابية مع الأطفال، وتشجيع فضولهم وإبداعهم وثقتهم في التعلم.</li><li>تقييم تقدم الطلاب من خلال ملاحظات مستمرة، عينات عمل، وتقييمات رسمية، واستخدام هذه البيانات في التخطيط المستقبلي وتحديد الدعم عند الحاجة.</li><li>الحفاظ على فصل منظم ومرحب ومهيئ للتعلم، حيث يشعر جميع الطلاب بالأمان والقيمة.</li><li>دعم التطور الاجتماعي والعاطفي والسلوكي للطلاب، تعزيز السلوك الإيجابي وحل أي قضايا بشكل فعال وحسّاس.</li><li>التعاون مع رئيس قسم الأساسيات والمعلمين الآخرين لضمان الاستمرارية والاتساق في أساليب التدريس عبر KS1 وKS2.</li><li>المساهمة في تطوير ومراجعة المنهج بشكل مستمر، لضمان بقائه جذاباً وتحدياً ويلبي احتياجات جميع المتعلمين.</li><li>المشاركة بنشاط مع أولياء الأمور و الأوصياء لإبقائهم على اطلاع بتقدم طفلهم ورفاهيته وأنشطة المدرسة.</li><li>تقديم تغذية راجعة بناءة وذات مغزى للطلاب حول أعمالهم، لمساعدتهم في التفكير في تعلمهم وتحقيق أقصى ما لديهم.</li><li>دعم الأنشطة اللامنهجية والرحلات المدرسية والفعاليات التي تسهم في التطوير الشامل للطلاب.</li><li>المشاركة في التطوير المهني المنتظم لتعزيز ممارسات التدريس والبقاء مطلعاً على أحدث الاستراتيجيات التعليمية.</li><li>المساهمة في جو المدرسة الإيجابي العام من خلال المشاركة في اجتماعات المدرسة وتنمية العاملين والمبادرات على مستوى المدرسة.</li><li>الالتزام بسياسات وإجراءات حماية المدرسة، لضمان بيئة آمنة ومأمونة لجميع الأطفال.</li><li>المشاركة في إجراءات إدارة التقييمات ومتابعة تقدم الطلاب وفق سياسات المدرسة وإجراءاتها.</li><li>دعم رؤية المدرسة وقيمها، والمساهمة في المجتمع الأوسع للمدرسة، والتعاون مع أعضاء آخرين من الطاقم عند الحاجة.</li></ul>الملف الشخصي المرغوب للمرشحنبحث عن ممارس تفكيري يعمد إلى:<ul><li>معلم مؤهل ذو خبرة في تدريس التعليم الابتدائي، ويفضل عبر KS1 و KS2، مع فهم قوي لمتطلبات المنهج الابتدائي.</li><li>درجة في التعليم الابتدائي أو مجال ذو صلة.</li><li>مؤهل تدريس معترف به (مثلاً PGCE، QTS).</li><li>خبرة سابقة في التدريس ضمن المراحل الأساسية 1 و2، مع فهم جيد للمنهج الابتدائي (مفضل).</li><li>فهم قوي لنمو الطفل وقدرة على تلبية احتياجات تعلم متنوعة.</li><li>مهارات إدارة صف قوية مع نهج استباقي لإدارة السلوك الإيجابي.</li><li>شغف بالتعليم والتزام بإلهام العقول الشابة.</li><li>مهارات اتصال ممتازة والقدرة على العمل بشكل تعاوني مع الزملاء وأولياء الأمور والمجتمع الأوسع.</li><li>التزام بحماية ورعاية مصلحة الأطفال.</li></ul>كخيار، نقدم حزمة رواتب مغرية للمغتربين، بما في ذلك راتب تنافسي، بدل سكن، تأمين صحي، وبدل رحلة سنوي. سيُجرى مقابلة المتقدمين المناسبين upon استلام الطلب، لذلك يُشجع التقديم المبكر.كيفية التقديم:يرجى تقديم المستندات التالية:<ul><li>سيرة ذاتية محدثة</li><li>صُور من شهادات المؤهلات</li></ul>

Full Time Gulf Talnet

Laundry Attendant

On-site - Bahrain - Manama 29 July 2026

Information Technology

<h4>Company description<\/h4>\nIntroducing Raffles Al Areen Palace Bahrain, an extraordinary addition to Raffles Hotel's renowned portfolio. This ultra-luxury property offers a unique experience as \"The Palace of the Secret Garden.\" With 78 private pool villas ranging from 1 to 3 bedrooms, Raffles Al Areen Palace Bahrain redefines luxury hospitality in Bahrain. Our spacious villas, starting from 400 sqm, feature private pools and jacuzzis, providing guests with ultimate relaxation and privacy. Our dedicated team of Raffles Legendary Butlers ensures exceptional service and attention to detail, creating unforgettable moments for each guest. Conveniently located just 40 minutes from the airport and 30 minutes from the City Center, Raffles Al Areen Palace Bahrain offers easy access to Exhibition World Bahrain, Bahrain International Circuit (BIC), and the Al Dana Amphitheater, making it an ideal choice for cultural, entertainment, and business destinations.<\/p>\n<h4>Job description<\/h4>\nWe invite you to join the world of luxury hospitality at Raffles Bahrain as our new Laundry Attendant.<\/p>\nAs a Laundry Attendant at Raffles Bahrain, you will be responsible for delivering exceptional standards of garment and linen care to support a seamless luxury guest experience. Representing the elegance and service excellence of both Raffles and Fairmont, you will ensure all hotel linens, uniforms, and guest laundry are handled with the utmost care, efficiency, and attention to detail in accordance with the highest hospitality standards.<\/p>\nYou will play an integral role in maintaining the impeccable presentation and operational excellence of the hotel by ensuring laundry services are completed accurately, timely, and professionally. Working closely with the Housekeeping and Laundry teams, you will contribute to creating exceptional guest experiences while upholding the distinguished reputation of Raffles Bahrain.<\/p>\n<h4>Key responsibilities:<\/h4>\n<li>Operate and maintain laundry equipment, including washing machines, dryers, pressing machines, and ironing equipment, in accordance with hotel standards and safety procedures.<\/li>\n<li>Ensure all hotel linens, uniforms, and guest laundry are cleaned, pressed, and presented to the highest luxury hospitality standards.<\/li>\n<li>Handle guest laundry requests efficiently and professionally, ensuring timely delivery and exceptional attention to detail.<\/li>\n<li>Sort, wash, dry, fold, press, and organize laundry items while following proper fabric care and laundry procedures.<\/li>\n<li>Inspect linens, uniforms, and guest garments for damage, stains, or wear, reporting any issues to supervisors promptly.<\/li>\n<li>Maintain cleanliness and organization of the laundry area, storage rooms, and equipment at all times.<\/li>\n<li>Monitor inventory levels of laundry supplies, chemicals, linens, and uniforms, reporting shortages as required.<\/li>\n<li>Adhere to hygiene, sanitation, and health & safety standards while handling laundry chemicals and equipment responsibly.<\/li>\n<li>Coordinate closely with the Housekeeping team and other departments to support seamless hotel operations and guest satisfaction.<\/li>\n<li>Respect guest privacy and maintain confidentiality of guest information and belongings at all times.<\/li>\n<li>Handle guest concerns and special laundry requests professionally, ensuring prompt resolution and service excellence.<\/li>\n<li>Contribute to a positive and collaborative team environment while upholding the luxury service culture of Raffles Bahrain.<\/li>\n<h4>Qualifications<\/h4>\n<h4>What will you bring to this role?<\/h4>\n<li>Previous experience in laundry operations, housekeeping, or a similar role within a luxury hotel environment preferred.<\/li>\n<li>Basic knowledge of laundry procedures, fabric care, stain removal techniques, and laundry equipment operation preferred.<\/li>\n<li>Strong attention to detail with a commitment to maintaining the highest standards of cleanliness, presentation, and garment care.<\/li>\n<li>Excellent interpersonal and communication skills with a passion for delivering exceptional guest service.<\/li>\n<li>Ability to handle guest requests professionally, courteously, and with discretion.<\/li>\n<li>Physically fit and able to perform laundry duties efficiently in a fast-paced environment, including lifting, standing, and repetitive tasks.<\/li>\n<li>Ability to multitask, prioritize responsibilities, and work independently while maintaining operational excellence.<\/li>\n<li>Strong organizational skills and the ability to follow departmental procedures, hygiene standards, and brand standards consistently.<\/li>\n<li>Ability to work collaboratively within a diverse and multicultural team environment.<\/li>\n<li>Flexibility to work rotating shifts, weekends, and public holidays as required.<\/li>\n<li>Embrace the Raffles Bahrain brand promise and luxury in your role and in all your interactions.<\/li>\n<li>Foster an inclusive environment where every individual feels valued and respected.<\/li>\n<li>Create an environment where colleagues are empowered, supported and recognized.<\/li>\n<h4>Additional information<\/h4>\n<li>Opportunity to join the first Raffles in Bahrain.<\/li>\n<li>Employee benefit card offering discounted rates in Accor worldwide.<\/li>\n<li>Learning programs through our Academies.<\/li>\n<li>Opportunity to develop your talent and grow within your property and across the world.<\/li>\n<li>Ability to make a difference through our Corporate Social Responsibility activities.<\/li><\/p><\/p>

<h4>وصف الشركة</h4>\nنقدم فندق رافلز أرين بالاس البحرين، إضافة استثنائية إلى محفظة رافلز هوتيل الشهيرة. تمتاز هذه الملكية الفاخرة بتجربة فريدة كـ "قصر الحدائق السرية". مع 78 فيلا خاصة بحمام سباحة تتراوح من غرفة واحدة إلى ثلاث غرف نوم، يعيد فندق رافلز أرين بالاس البحرين تعريف ضيافة الفخامة في البحرين. فيلاتنا الواسعة، التي تبدأ من 400 متر مربع، تتميز بمسابح خاصة وجاكوزي، لتمنح الضيوف أقصى درجات الاسترخاء والخصوصية. يضمن فريقنا المت dedicated of Raffles Legendary Butlers خدمة استثنائية واهتماماً بالتفاصيل، لخلق لحظات لا تُنسى لكل ضيف. يقع الفندق على بُعد 40 دقيقة فقط من المطار و30 دقيقة من وسط المدينة، ما يمنح الوصول السهل إلى Exhibition World Bahrain وBahrain International Circuit (BIC) وAl Dana Amphitheater، مما يجعله خياراً مثالياً للمواقع الثقافية والترفيهية والأعمال.\n<h4>وصف الوظيفة</h4>\nندعوكم للانضمام إلى عالم الضيافة الفاخرة في رافلز البحرين كـ موظف غسيل جديد لدينا.\nبصفتك موظف غسيل في رافلز البحرين، ستكون مسؤولاً عن تقديم معايير استثنائية لرعاية الملابس والالْأقمشة لدعم تجربة ضيف فاخرة بلا عيب. ممثلاً أناقة وخدمة مطلقة من رافلز وفيرمونت، ستتأكد من أن كل أقمشة الفندق والزي الرسمي وغايات الغسيل الضيف يتم التعامل معها بعناية قصوى وكفاءة واهتمام بالتفاصيل وفق أعلى معايير الضيافة.\nستلعب دوراً أساسياً في الحفاظ على العرض impeccabile والتفوق التشغيلي للفندق من خلال ضمان أن خدمات الغسيل تتم بدقة وفي الوقت المناسب وبشكل مهني. بالعمل عن كثب مع فرق التدبير المنزلي والغسيل، ستساهم في خلق تجارب ضيف استثنائية مع الحفاظ على السمعة المتميزة لرafel البحرين.\n<h4>المسؤوليات الرئيسية:</h4>\n<li>تشغيل وصيانة معدات الغسيل، بما في ذلك غسالات، مجففات، آلات كيّ و معدات المكواة، وفقاً لمعايير الفندق وإجراءات السلامة.</li>\n<li>ضمان أن جميع أقمشة الفندق، والزي الرسمي، وغسيل الضيوف تُنظف وتكوى وتعرض بأعلى معايير الضيافة الفاخرة.</li>\n<li>التعامل مع طلبات غسيل الضيوف بكفاءة ومهنية، مع ضمان التسليم في الوقت المناسب واهتمام استثنائي بالتفاصيل.</li>\n<li>فرز الغسيل، وغسله، وتجفيفه، وطيّه، وكويّه وتنظيم عناصر الغسيل مع اتباع إجراءات العناية بالأنسجة الصحيحة.</li>\n<li>فحص الأقمشة، والزي، وملابس الضيوف للضرر أو البقع أو الاهتراء، والإبلاغ عن أي مشكلة للمشرفين فوراً.</li>\n<li>الحفاظ على النظافة وتنظيم منطقة الغسيل، غرف التخزين، والمعدات في جميع الأوقات.</li>\n<li>مراقبة مستويات مخزون مستلزمات الغسيل، والمواد الكيميائية، والأقمشة، والزي الرسمي، والإبلاغ عن النقص حسب الحاجة.</li>\n<li>الالتزام بمعايير النظافة والتطهير والصحة والسلامة أثناء التعامل مع مواد الغسيل الكيميائية والمعدات بمسؤولية.</li>\n<li>التنسيق الوثيق مع فريق التدبير المنزلي و الأقسام الأخرى لدعم عمليات الفندق بسلاسة ورضا الضيوف.</li>\n<li>احترام خصوصية الضيوف والحفاظ على سرية معلومات وممتلكات الضيوف في جميع الأوقات.</li>\n<li>التعامل مع مخاوف الضيوف وطلبات الغسيل الخاصة بمهنية، وضمان الحل السريع وتقديم خدمة متميزة.</li>\n<li>المساهمة في بيئة فريق إيجابية وتعاونية مع الحفاظ على ثقافة الخدمة الفاخرة في رافلز البحرين.</li>\n<h4>المؤهلات</h4>\n<h4>ما الذي ستقدمه لهذه الوظيفة؟</h4>\n<li>يفضل وجود خبرة سابقة في عمليات الغسيل، أو التدبير المنزلي، أو دور مشابه ضمن بيئة فندقية فاخرة.</li>\n<li>معرفة أساسية بإجراءات الغسيل، العناية بالأقمشة، تقنيات إزالة البقع، وتشغيل معدات الغسيل مفضلة.</li>\n<li>اهتمام قوي بالتفاصيل مع الالتزام بالحفاظ على أعلى معايير النظافة، العرض، ورعاية الملابس.</li>\n<li>مهارات تواصل وشخصية ممتازة مع شغف بتقديم خدمة ضيوف استثنائية.</li>\n<li>القدرة على التعامل مع طلبات الضيوف بروح المهنية، اللباقة، وبتميّز.</li>\n<li>لياقة بدنية وقدرة على أداء مهام الغسيل بكفاءة في بيئة سريعة الوتيرة، بما في ذلك الرفع، الوقوف، والمهام المتكررة.</li>\n<li>القدرة على تعدد المهام، وتحديد الأولويات، والعمل بشكل مستقل مع الحفاظ على التفوق التشغيلي.</li>\n<li>مهارات تنظيمية قوية والقدرة على اتباع إجراءات القسم، ومعايير النظافة، ومعايير العلامة التجارية باستمرار.</li>\n<li>القدرة على العمل بشكل تعاوني ضمن فريق متنوع ثقافياً.</li>\n<li>المرونة للعمل بنظام الورديات المتناوبة، عطلات نهاية الأسبوع والعطل العامة حسب الحاجة.</li>\n<li>التزام بوعد علامة رافلز البحرين والفخامة في دورك وجميع تفاعلاتك.</li>\n<li>تعزيز بيئة شاملة حيث يشعر كل فرد بالتقدير والاحترام.</li>\n<li>خلق بيئة يتشجع فيها الزملاء، وتُقدم فيها الدعم والتقدير.</li>\n<h4>معلومات إضافية</h4>\n<li>فرصة للانضمام إلى أول فندق رافلز في البحرين.</li>\n<li>بطاقة مميزات الموظفين تقدم أسعار مخفضة في أكور حول العالم.</li>\n<li>برامج تعلم من خلال أكاديمياتنا.</li>\n<li>فرصة لتطوير موهبتك والنمو داخل منشأتك وعبر العالم.</li>\n<li>القدرة على إحداث فرق من خلال أنشطتنا المسؤولة اجتماعيًا. </li>

Full Time Gulf Talnet

Sous Chef

On-site - Bahrain - Bahrain 29 July 2026

Information Technology

<h4>Company description</h4> Mantis is a leading, conservation-focused hotel group with eco-lodges, waterways, and curated eco-resorts located all over the world. Sustainable travellers have been enjoying eco-tourism, safaris, and adventure travel with Mantis since 2000. Rooted in conservation, Mantis pursues sustainable business practices and develops tourism products that are respectful of the environment and communities in which they operate. Whether small and intimate or vast and complex, on a sweeping African plain, beach-side escape, or bustling city, each is an exceptional place for guests to find themselves. While uniquely different in the experiences they offer, all are linked through a collective obsession to be extraordinary, to be rare in a world that mass-produces sameness. <h4>Job description</h4> As a Sous Chef – Nikkei (Peruvian & Japanese cuisine), you will support the Executive Chef in overseeing the daily operations of the assigned kitchen while ensuring the highest culinary standards are consistently maintained. The role requires strong expertise in Nikkei cuisine, combining Peruvian and Japanese culinary traditions, with a focus on creativity, precision, presentation, and authentic flavor profiles. <h4>What is in it for you:</h4> <li>Unleash the excitement: enticing rewards and unbeatable benefits are waiting for you!</li> <li>Ignite your skills with our cutting-edge academies for rapid professional growth.</li> <li>Cultivate your talents and watch your career flourish, locally and globally.</li> <li>Drive change through impactful corporate social responsibility activities.</li> <li>Immerse yourself in a vibrant work environment with extraordinary colleagues.</li> <li>Join us on a direct path to success as we skyrocket to new heights!</li> <h4>Key responsibilities:</h4> <li>Assist the Executive Chef in managing the overall kitchen operation and daily food preparation.</li> <li>Prepare and ensure consistently excellent quality, presentation, and freshness of all dishes.</li> <li>Lead the preparation and execution of Nikkei-inspired menus, including contemporary Peruvian-Japanese fusion specialties.</li> <li>Ensure all mise en place is prepared and organized according to operational requirements.</li> <li>Supervise kitchen colleagues and support training, coaching, and performance development.</li> <li>Monitor food preparation to ensure consistency with established recipes and company standards.</li> <li>Maintain high standards of hygiene, sanitation, and food safety practices at all times.</li> <li>Support menu planning, seasonal menu development, and innovative culinary concepts.</li> <li>Ensure proper food storage, stock rotation, and inventory management procedures are followed.</li> <li>Control food costs through proper portioning, waste management, and efficient product utilization.</li> <li>Coordinate closely with service teams regarding menu changes, special dietary requirements, and guest preferences.</li> <li>Ensure all kitchen equipment is properly maintained and operational.</li> <li>Assist with ordering supplies and maintaining relationships with suppliers and vendors.</li> <li>Foster a positive, collaborative, and high-performing kitchen culture.</li> <li>Perform additional duties as assigned by the Executive Chef.</li> <h4>Qualifications</h4> <li>Degree or certification in culinary arts or hospitality management preferred.</li> <li>Proven experience as a Sous Chef or Senior Chef de Partie in upscale restaurants, luxury hotels, or lifestyle dining concepts.</li> <li>Strong experience in Nikkei cuisine, blending Peruvian and Japanese culinary traditions.</li> <li>Excellent knowledge of Japanese and Peruvian ingredients, cooking techniques, sauces, marinades, and presentation styles.</li> <li>Strong understanding of contemporary fusion cuisine and modern plating techniques.</li> <li>Ability to work effectively in a fast-paced, high-volume environment.</li> <li>Strong leadership, communication, and organizational skills.</li> <li>Passion for creativity, innovation, and culinary excellence.</li> <li>Knowledge of HACCP and food safety standards.</li> <h4>Additional information</h4> Our commitment to diversity & inclusion: We are an inclusive company and our ambition is to attract, recruit and promote diverse talent. Why work for Accor? We are far more than a worldwide leader. We welcome you as you are and you can find a job and brand that matches your personality. We support you to grow and learn every day, making sure that work brings purpose to your life, so that during your journey with us, you can continue to explore Accor’s limitless possibilities. By joining Accor, every chapter of your story is yours to write and together we can imagine tomorrow's hospitality. <h4>About Mantis Collection</h4> Mantis is a boutique hospitality group that was founded by conservationist Adrian Gardiner in 2000, with its main focus predominantly in Africa and the Middle East. Mantis grew from Adrian’s vision to restore and rewild degraded farmland which he developed into a widely-acclaimed private game reserve. This was the first private game reserve in the Eastern Cape and the beginning of eco-tourism in a poverty-stricken province that had few opportunities outside of commercial farming. Adrian and the Mantis team successfully created a place where man and nature could co-exist sustainably. From this initial success, the Mantis model was then developed worldwide, understanding that consumers could use the Mantis portfolio as a mark of quality, consistency and character. Today the diverse portfolio of handpicked properties links up to create travel journeys, which offer guests the opportunity to experience the essence of the location in a setting of tailored luxury. Rooted in conservation, Mantis pursues sustainable business practices and develops tourism products that are respectful of the environment and communities in which they operate. Do what you love, care for the world, dare to challenge the status quo! #BELIMITLES

<h4>وصف الشركة</h4> مانتس هي مجموعة فنادق رائدة مركّزة على الحفظ مع أكواخ بيئية، وقنوات مائية، ووجهات إيكولوجية مُختارة تقع في جميع أنحاء العالم. منذ عام 2000، يستمتع المسافرون المستدامون بالسياحة البيئية، safaris، والسفر مغامر مع مانتس. متجذّدة في الحفظ، تسعى مانتس لممارسات تجارية مستدامة وتطوير منتجات سياحية تحترم البيئة والمجتمعات التي تعمل فيها. سواء كانت صغيرة وحميمة أو واسعة ومعقدة، في سهل أفريقي شاسع، أو هروب من الشاطئ، أو مدينة نابضة بالحياة، كل واحدة مكان استثنائي ليجد فيه الضيوف أنفسهم. بينما تختلف التجارب التي تقدمها بشكل فريد، ترتبط جميعها بهوس جماعي ليكونوا استثنائيين ونادرين في عالم ينتج التطابق بالجملة. <h4>وصف الوظيفة</h4> كطباخ مساعد – نيكي (المأكولات البيروفية واليابانية)، ستدعم الطباخ التنفيذي في الإشراف على العمليات اليومية للمطبخ المعين مع الحفاظ على أعلى المعايير الطهوية بشكل مستمر. تتطلب الدور خبرة قوية في مطبخ نيكي، يجمع بين التقاليد البيروفية واليابانية، مع تركيز على الإبداع والدقة والتقديم وملامح النكهات الأصيلة. <h4>ماذا ستستفيدون:</h4> <li>أطلقوا العنان للإثارة: مكافآت جاذبة وفوائد لا تُنافس تنتظركم!</li> <li>أشعلوا مهاراتكم مع أكاديمياتنا المتطورة للنمو المهني السريع.</li> <li>نموا مواهبكم وشاهدوا مسيرتكم تزدهر محلياً وعالمياً.</li> <li>ادفعوا التغيير من خلال أنشطة المسؤولية الاجتماعية المؤثرة.</li> <li>انغمسوا في بيئة عمل نابضة بالحياة مع زملاء استثنائيين.</li> <li>انضموا إلينا في مسار مباشر نحو النجاح ونحن نحلّق إلى آفاق جديدة!</li> <h4>المسؤوليات الرئيسية:</h4> <li>مساعدة الطباخ التنفيذي في إدارة تشغيل المطبخ الشامل والتحضير اليومي للطعام.</li> <li>إعداد وضمان جودة ممتازة باستمرار، والتقديم والانتعاش لجميع الأطباق.</li> <li>قيادة إعداد وتنفيذ قوائم مستوحاة من النيكِّي، بما في ذلك تخصصات الاندماج بين بيرو واليابان المعاصرة.</li> <li>التأكد من تجهيز جميع عناصر الترتيب والتهيئة وفق المتطلبات التشغيلية.</li> <li>الإشراف على زملاء المطبخ ودعم التدريب والتوجيه وتطوير الأداء.</li> <li>مراقبة تحضير الطعام لضمان الاتساق مع الوصفات والمعايير المعتمدة.</li> <li>الحفاظ على معايير عالية للنظافة والصحة والسلامة الغذائية في جميع الأوقات.</li> <li>دعم تخطيط القائمة وتطوير القوائم الموسمية ومفاهيم الطهي المبتكرة.</li> <li>التأكد من حفظ الطعام بشكل صحيح وتدوير المخزون وإجراءات إدارة المخزون متّبعة.</li> <li>السيطرة على تكاليف الطعام من خلال التقسيم الصحيح وإدارة النفايات والاستخدام الفعّال للمنتجات.</li> <li>التنسيق عن كثب مع فرق الخدمة فيما يخص تغييرات القائمة، والمتطلبات الغذائية الخاصة، وتفضيلات الضيوف.</li> <li>التأكد من صيانة جميع معدات المطبخ بشكل صحيح وتعمل بفاعلية.</li> <li>المساعدة في طلب اللوازم والحفاظ على العلاقات مع الموردين والبائعين.</li> <li>تعزيز ثقافة مطبخ إيجابية وتعاونية وعالية الأداء.</li> <li>أداء واجبات إضافية يعينها الطباخ التنفيذي.</li> <h4>المؤهلات</h4> <li>يفضّل وجود درجة أو شهادة في فنون الطهي أو إدارة الضيافة.</li> <li>خبرة مثبتة كطباخ مساعد أو طباخ أول في مطاعم راقية أو فنادق فاخرة أو مفاهيم تناول طعام راقية.</li> <li>خبرة قوية في مطبخ نيكي، يمزج بين التقاليد البيروفية واليابانية.</li> <li>معرفة ممتازة بمكونات يابانية وبيروفية، وتقنيات الطبخ، والصلصات، والتتبيلات، وأساليب التقديم.</li> <li>فهم قوي للمطبخ الحداثي الاندماجي وتقنيات التزيين الحديثة.</li> <li>القدرة على العمل بفعالية في بيئة سريعة الوتيرة وعالية التدفق.</li> <li>مهارات قيادة وتواصل وتنظيم قوية.</li> <li>شغف للإبداع والابتكار والتميز الطهوي.</li> <li>معرفة بنظام HACCP ومعايير سلامة الغذاء.</li> <h4>معلومات إضافية</h4> التزامنا بالتنوع والشمول: نحن شركة شاملة وهدفنا جذب وتوظيف وترويج المواهب المتنوعة. لماذا العمل لدى أكور؟ نحن أكثر من قائد عالمي. نرحب بك كما أنت ويمكنك العثور على وظيفة وعلامة تجارية تتناسب مع شخصيتك. ندعمك للنمو والتعلم كل يوم، مع التأكد من أن العمل يمنح حياتك هدفاً، حتى تتمكن خلال رحلتك معنا من مواصلة استكشاف إمكانات أكور غير المحدودة. بانضمامك إلى أكور، كل فصل من قصتك ملكك لتكتبها ومعاً يمكننا تخيل الضيافة غداً. <h4>عن مجموعة مانتس</h4> مانتس هي مجموعة ضيافة بوتيك تأسست على يد الحافظ الطبيعة أدريان غاردينر في عام 2000، وتركّز بشكل رئيسي في أفريقيا والشرق الأوسط. نمت مانتس من رؤية أدريان لاستعادة الحياة البرية وإعادة تأهيل الأراضي الزراعية المتدهورة، والتي طورها إلى محمية لعبة خاصة حائزة على شهرة واسعة. كانت هذه أول محمية خاصة في إقليم كيب الشرقية وبداية السياحة البيئية في مقاطعة فقيرة كانت لديها فرص قليلة خارج الزراعة التجارية. نجح أدريان وفريق مانتس في خلق مكان يتعايش فيه الإنسان والطبيعة بشكل مستدام. من هذا النجاح الأول، تم تطوير نموذج مانتس عالمياً، مع فهم أن المستهلكين يمكنهم استخدام محفظة مانتس كعلامة للجودة والاتساق والشخصية. اليوم ترتبط محفظة العقارات المختارة بعناية لتشكيل رحلات سفر، تمنح الضيوف فرصة تجربة جوهر المكان في بيئة فاخرة مصممة خصيصاً. متجذرة في الحفظ، تسعى مانتس لممارسات عمل مستدامة وتطوير منتجات سياحية تحترم البيئة والمجتمعات التي تعمل فيها. افعل ما تحب، اعتنِ بالعالم، وتجرّأ على تحدي الوضع الراهن! #لا_حدود

Full Time Gulf Talnet

Security Supervisor

On-site - Bahrain - Bahrain 29 July 2026

Security & Safety

<h4>Company description</h4> Mantis, part of the Luxury & Lifestyle division of Accor, is a leading, conservation-focused hotel group with eco-lodges, waterways and curated eco-resorts located all over the world. Sustainable travellers have been enjoying eco-tourism, safaris, and adventure travel with Mantis since 2000. Rooted in conservation, Mantis pursues sustainable business practices and develops tourism products that are respectful of the environment and communities in which they operate. Whether small and intimate or vast and complex, on a sweeping African plain, beach-side escape or bustling city, each is an exceptional place for guests to find themselves. While uniquely different in the experiences they offer, all are linked through a collective obsession to be extraordinary, to be rare in a world that mass-produces sameness. <h4>Job description</h4> As a security supervisor for our resort hotel, you will take on a pivotal role in leading and supervising the security team to ensure a safe and secure environment for guests, staff, and property. Your expertise, leadership skills, and commitment to excellence will contribute significantly to the success of our hospitality operations. Join us in creating a secure atmosphere where your guidance fosters a culture of teamwork, accountability, and customer service in the pre-opening phase. <h4>What is in it for you:</h4> <ul> <li>Engage in conservation efforts and help preserve wildlife.</li> <li>Enjoy sustainable adventures with exclusive rewards.</li> <li>Celebrate locality and heritage in a vibrant community.</li> <li>Advance your career with global development opportunities.</li> <li>Drive change through impactful social initiatives.</li> <li>Collaborate with a passionate, innovative team.</li> </ul> <h4>Key responsibilities:</h4> <ul> <li>Team leadership: Supervise and lead a team of security officers, providing guidance and support. Foster a culture of teamwork, accountability, and excellence within the security department.</li> <li>Security operations oversight: Oversee day-to-day security operations, ensuring compliance with established protocols. Conduct regular briefings and debriefings with the security team.</li> <li>Training and development: Provide training to security personnel on procedures, protocols, and customer service. Identify areas for improvement and implement ongoing training programs.</li> <li>Patrols and surveillance: Conduct regular security patrols to monitor and maintain a visible presence. Supervise the operation of CCTV and surveillance systems.</li> <li>Incident response: Lead responses to security incidents, coordinating with internal and external stakeholders. Conduct thorough investigations of security-related incidents and prepare detailed reports.</li> <li>Access control: Oversee access control systems, managing permissions and restrictions. Ensure proper verification of individuals accessing restricted areas.</li> <li>Collaboration with departments: Collaborate with other hotel departments to integrate security measures seamlessly. Address security-related concerns and inquiries from guests and staff.</li> </ul> <h4>Qualifications</h4> <ul> <li>Education: High school diploma or equivalent; additional certifications in security management are a plus.</li> <li>Experience: Proven experience in a supervisory role in security, preferably in a hospitality setting.</li> <li>Leadership skills: Strong leadership, communication, and decision-making abilities. Ability to motivate and inspire a security team.</li> <li>Training and development: Experience in developing and delivering security training programs.</li> <li>Regulatory compliance: In-depth knowledge of local and national security regulations.</li> </ul> <h4>Physical aspects of position:</h4> Ability to actively supervise security operations and respond to incidents effectively. <h4>Additional information</h4> Our commitment to diversity & inclusion: We are an inclusive company and our ambition is to attract, recruit and promote diverse talent. Why work for Accor? We are far more than a worldwide leader. We welcome you as you are and you can find a job and brand that matches your personality. We support you to grow and learn every day, making sure that work brings purpose to your life, so that during your journey with us, you can continue to explore Accor’s limitless possibilities. By joining Accor, every chapter of your story is yours to write and together we can imagine tomorrow's hospitality. <h4>About Mantis Collection:</h4> Mantis is a boutique hospitality group that was founded by conservationist Adrian Gardiner in 2000, with its main focus predominantly in Africa and the Middle East. Mantis grew from Adrian’s vision to restore and rewild degraded farmland which he developed into a widely-acclaimed private game reserve. This was the first private game reserve in the Eastern Cape and the beginning of eco-tourism in a poverty-stricken province that had few opportunities outside of commercial farming. Adrian and the Mantis team successfully created a place where man and nature could co-exist sustainably. From this initial success, the Mantis model was then developed worldwide, understanding that consumers could use the Mantis portfolio as a mark of quality, consistency and character. Today the diverse portfolio of handpicked properties links up to create travel journeys, which offer guests the opportunity to experience the essence of the location in a setting of tailored luxury. Rooted in conservation, Mantis pursues sustainable business practices and develops tourism products that are respectful of the environment and communities in which they operate. Do what you love, care for the world, dare to challenge the status quo! #BELIMITLESS

<h4>وصف الشركة</h4> مانتس، جزء من قسم الرفاهية ونمط الحياة في أكور، هي مجموعة فنادق رائدة تتركّز على الحفظ مع بيوت Eco، وممرات مائية ومنتجعات بيئية مصممة تقع في جميع أنحاء العالم. منذ عام 2000، يستمتع المسافرون المستدامون بالسياحة البيئية والرحلات البرية والمغامرات مع مانتس. متجذرة في الحفظ، تسعى مانتس إلى ممارسات أعمال مستدامة وتطوير منتجات سياحية تحترم البيئة والمجتمعات التي تعمل فيها. سواء كانت صغيرة وحميمة أم شاسعة ومعقدة، في سهول أفريقية شاسعة، أو هروب على الشاطئ أو مدينة مزدحمة، فكل منها مكان استثنائي لكي يجد الضيوف أنفسهم. وبينما تكون التجارب التي تقدمها فريدة في طبيعتها، فإنها جميعاً مرتبطة بشغف جماعي ليكون استثنائياً، وليكون فريداً في عالم يوفّر مطابقاً للجميع. <h4>وصف الوظيفة</h4> بصفتك مشرف أمني لفندق منتجعنا، ستتولى دوراً حاسماً في قيادة والإشراف على فريق الأمن لضمان بيئة آمنة ومأمونة للضيوف والموظفين والممتلكات. ستساهم خبرتك ومهاراتك القيادية والتزامك بالتميز بشكل كبير في نجاح عمليات الضيافة لدينا. انضم إلينا في خلق أجواء آمنة حيث يعزز توجيهك ثقافة العمل الجماعي والمساءلة وخدمة العملاء في مرحلة ما قبل الافتتاح. <h4>ما الذي ستحصل عليه:</h4> <ul> <li>المشاركة في جهود الحفظ والمساعدة في الحفاظ على الحياة البرية.</li> <li>استمتع بمغامرات مستدامة مع مكافآت حصرية.</li> <li>احتفل بالمحلية والتراث في مجتمع حيوي.</li> <li>تقدم في مسيرتك المهنية من خلال فرص تطوير عالمية.</li> <li>ادفع التغيير من خلال مبادرات اجتماعية ذات أثر.</li> <li>تعاون مع فريق شغوف ومبتكر.</li> </ul> <h4>المسؤوليات الرئيسية:</h4> <ul> <li>قيادة الفريق: الإشراف وقيادة فريق من ضباط الأمن، وتقديم التوجيه والدعم. تعزيز ثقافة العمل الجماعي والمساءلة والتميز ضمن قسم الأمن.</li> <li>الإشراف على عمليات الأمن: الإشراف على عمليات الأمن اليومية، والتأكد من الامتثال للبروتوكولات المعتمدة. إجراء إحاطات وتلخيصات منتظمة مع فريق الأمن.</li> <li>التدريب والتطوير: توفير التدريبات لفراد الأمن على الإجراءات والبروتوكولات وخدمة العملاء. تحديد مجالات التحسن وتنفيذ برامج تدريب مستمرة.</li> <li>الدوريات والمراقبة: إجراء دوريات أمنية منتظمة لرصد الوجود وضمانه. الإشراف على تشغيل أنظمة CCTV والمراقبة.</li> <li>الاستجابة للحوادث: قيادة الاستجابات للحوادث الأمنية، والتنسيق مع أصحاب المصلحة الداخليين والخارجيين. إجراء تحقيقات شاملة في الحوادث الأمنية وإعداد تقارير تفصيلية.</li> <li>التحكم في الدخول: الإشراف على أنظمة التحكم في الدخول، وإدارة الأذونات والقيود. ضمان التحقق السليم من الأفراد الذين يصلون إلى المناطق المحظورة.</li> <li>التعاون مع الأقسام: التعاون مع أقسام الفندق الأخرى لدمج إجراءات الأمن بسلاسة. معالجة الأمور والاستفسارات الأمنية من الضيوف والموظفين.</li> </ul> <h4>المؤهلات</h4> <ul> <li>التعليم: شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها؛ شهادات إضافية في إدارة الأمن تعتبر ميزة.</li> <li>الخبرة: خبرة مثبتة في دور إشرافي في الأمن، ويفضل في بيئة فندقية.</li> <li>مهارات القيادة: قدرات قوية في القيادة والتواصل واتخاذ القرار. القدرة على تحفيز وإلهام فريق الأمن.</li> <li>التدريب والتطوير: خبرة في تطوير وتقديم برامج تدريب الأمن.</li> <li>الامتثال التنظيمي: معرفة متعمقة باللوائح الأمنية المحلية والوطنية.</li> </ul> <h4>الجوانب البدنية للوظيفة:</h4> القدرة على الإشراف النشط على عمليات الأمن والاستجابة للحوادث بفعالية. <h4>معلومات إضافية</h4> التزامنا بالتنوع والشمول: نحن شركة شاملة وطموحنا جذب وتوظيف وترقية مواهب متنوعة. لماذا العمل لدى أكور؟ نحن أكثر من قائد عالمي. نرحب بك كما أنت ويمكنك العثور على وظيفة وعلامة تجارية تتناسب مع شخصيتك. نحن ندعمك للنمو والتعلم كل يوم، مع التأكد من أن العمل يجلب هدفاً لحياتك، حتى تتمكن خلال رحلتك معنا من مواصلة استكشاف إمكانيات أكور غير المحدودة. بالانضمام إلى أكور، كل فصل من قصتك لك لتكتبها، وبالتعاون نستطيع تخيل ضيافة الغد. <h4>عن مجموعة مانتس:</h4> مانتس هي مجموعة ضيافة بوتيك تأسست على يد الحافظ على الطبيعة أدريان غاردينر في عام 2000، مع تركيز رئيسي في إفريقيا والشرق الأوسط. نمت مانتس من رؤية أدريان لاستعادة وتجديد الأرض الزراعية المتدهورة والتي طورها إلى محمية ألعاب خاصة حظيت بإشادة واسعة. كانت هذه أول محمية ألعاب خاصة في كيب الشرقية وبداية السياحة البيئية في مقاطعة فقيرة تفتقر إلى الفرص خارج الزراعة التجارية. أنشأ أدريان وفريق مانتس مكاناً حيث يمكن للبشر والطبيعة التعايش بشكل مستدام. من هذا النجاح الأول، تم تطوير نموذج مانتس عالميًا، مع فهم أن المستهلكين يمكنهم استخدام محفظة مانتس كعلامة جودة وتماسك وشخصية. اليوم ترتبط محفظة العقارات المختارة يدوياً لتشكل رحلات سفر، تمنح الضيوف فرصة تجربة جوهر المكان في إطار من الفخامة المصممة خصيصاً. متجذرة في الحفظ، تسعى مانتس إلى ممارسات أعمال مستدامة وتطوير منتجات سياحية تحترم البيئة والمجتمعات التي تعمل فيها. افعل ما تحب، واعتنِ بالعالم، وتجرأ على تحدي الوضع الراهن! #لاحدود

Operation Manager Jobs in Bahrain

General Ledger & Accounts Payable Specialist

Store Leadership

Demi Chef de Partie

F&B Director

Spa Therapist

Demi Chef De Partie

Demi Chef de Partie

Electrical Engineer – Maintenance (Relaunched)

Store Leadership

Store Leadership

Mechanical Engineer

Analyst - Airport End User Support

Lead Specialist

Automation Process Lead

Finance Associate (Bede)

Senior Analyst Network & Communications

Primary Teacher (KS1 & KS2)

Laundry Attendant

Sous Chef

Security Supervisor

Site Owners

Employers

Job Seekers

Operation Manager Jobs in Bahrain

Receive email alerts for Operation Manager Jobs in Bahrain jobs